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                          • IM Management

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                          Erscheinungsdatum

                          Neuer als 24h
                          3942


                          Gehalt

                          Leg fest, wie viel du mindestens verdienen willst.

                          Pendelzeit

                          Fähigkeiten



                          Deutsch
                          21238


                          Planung
                          11774



                          Berufsfeld

                          IT
                          7078






                          54.871 Treffer für Performance Management Jobs

                          (Senior) Manager Controlling & Performance Management (all genders)

                          Forvis Mazars GmbH & Co. KG
                          Berlin, Düsseldorf, Frankfurt am Main, Hamburg, Köln, Mannheim, München, Nürnberg, Stuttgart
                          Teilweise Home-Office
                          Du übernimmst die steuernde und leitende Verantwortung für Beratungsprojekte im Bereich Controlling und Performance Management und bist die zentrale Ansprechperson für unsere national und international tätigen Mandanten. * Darüber hinaus baust du aktiv unser Leistungsportfolio im Bereich Controlling und Performance Management aus und stärkst die Zusammenarbeit mit Expert*innen des internationalen Forvis Mazars Netzwerks. * Einschlägige Erfahrung mit Technologien im Bereich Performance Management
                          Du übernimmst die steuernde und leitende Verantwortung für Beratungsprojekte im Bereich Controlling und Performance Management und bist die zentrale Ansprechperson für unsere national und international tätigen Mandanten. * Darüber hinaus baust du aktiv unser Leistungsportfolio im Bereich Controlling und Performance Management aus und stärkst die Zusammenarbeit mit Expert*innen des internationalen Forvis Mazars Netzwerks. * Einschlägige Erfahrung mit Technologien im Bereich Performance Management
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                          Working Student Performance Management (d/f/m) - Global Field

                          TK Elevator GmbH
                          Düsseldorf
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Assist in preparing executive-ready management updates, performance analyses, and dashboards that enable data-driven decision-making * Contribute to the design and refinement of Excel- and PowerBI-based tracking tools that underpin key Global Field performance initiatives and reporting standards
                          Assist in preparing executive-ready management updates, performance analyses, and dashboards that enable data-driven decision-making * Contribute to the design and refinement of Excel- and PowerBI-based tracking tools that underpin key Global Field performance initiatives and reporting standards
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                          Unsere Leistungen bündeln wir in sechs strategischen Geschäftsfeldern: Executive Search, Assessment Services, Leadership & Transformation, HR & Organization Transformation, Public Sector & Healthcare sowie Compensation & Performance Management. Compensation & Performance Management - Wir sind Impulsgeber:innen und Vorreiter:innen moderner Vergütungsberatung. Unser Portfolio umfasst alles von Performance Management über Job-Architekturen, Karrieremodelle und Vergütung von Vorstand, Aufsichtsrat und Beirat bis hin zu Gesamtvergütungsstrategien. Mit unserem „Team Digital“ im Geschäftsbereich Compensation & Performance Management sind wir ein kleines, agiles Team, eingebettet in eine traditionsreiche Unternehmensberatung – also eine Art „Startup“ im etablierten Unternehmen. * Tätigkeiten an der Schnittstelle zwischen dem Bereich Data Management und der Beratung zu allen Themen rund um ...
                          Unsere Leistungen bündeln wir in sechs strategischen Geschäftsfeldern: Executive Search, Assessment Services, Leadership & Transformation, HR & Organization Transformation, Public Sector & Healthcare sowie Compensation & Performance Management. Compensation & Performance Management - Wir sind Impulsgeber:innen und Vorreiter:innen moderner Vergütungsberatung. Unser Portfolio umfasst alles von Performance Management über Job-Architekturen, Karrieremodelle und Vergütung von Vorstand, Aufsichtsrat und Beirat bis hin zu Gesamtvergütungsstrategien. Mit unserem „Team Digital“ im Geschäftsbereich Compensation & Performance Management sind wir ein kleines, agiles Team, eingebettet in eine traditionsreiche Unternehmensberatung – also eine Art „Startup“ im etablierten Unternehmen. * Tätigkeiten an der Schnittstelle zwischen dem Bereich Data Management und der Beratung zu allen Themen rund um ...
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                          (Associate) Consultant Compensation & Performance Management (w/m/d)

                          Kienbaum Consultants International GmbH - Zentrale
                          Berlin, Düsseldorf, Hamburg, Köln, München
                          Teilweise Home-Office
                          Unsere Leistungen bündeln wir in sechs strategischen Geschäftsfeldern: Executive Search, Assessment Services, Leadership & Transformation, HR & Organization Transformation, Public Sector & Healthcare sowie Compensation & Performance Management. Compensation & Performance Management – Wir sind Impulsgeber:innen und Vorreiter:innen für Vergütungs- und Steuerungssysteme von Unternehmen. Unser Portfolio umfasst alles von Performance Management über Job-Architekturen, Karrieremodelle und Vergütung vom Vorstand und Aufsichtsrat bis hin zu Gesamtvergütungsstrategien. Für unsere Standorte in Berlin, Düsseldorf, Hamburg, Köln, München suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit einen (Associate) Consultant Compensation & Performance Management (w/m/d). * Direkter Impact in der Projektarbeit: Von der ersten Analyse bis zur Umsetzung – Du begleitest spannende Projekte und vielfältige Kunden rund ...
                          Unsere Leistungen bündeln wir in sechs strategischen Geschäftsfeldern: Executive Search, Assessment Services, Leadership & Transformation, HR & Organization Transformation, Public Sector & Healthcare sowie Compensation & Performance Management. Compensation & Performance Management – Wir sind Impulsgeber:innen und Vorreiter:innen für Vergütungs- und Steuerungssysteme von Unternehmen. Unser Portfolio umfasst alles von Performance Management über Job-Architekturen, Karrieremodelle und Vergütung vom Vorstand und Aufsichtsrat bis hin zu Gesamtvergütungsstrategien. Für unsere Standorte in Berlin, Düsseldorf, Hamburg, Köln, München suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit einen (Associate) Consultant Compensation & Performance Management (w/m/d). * Direkter Impact in der Projektarbeit: Von der ersten Analyse bis zur Umsetzung – Du begleitest spannende Projekte und vielfältige Kunden rund ...
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                          Unsere Leistungen bündeln wir in sechs strategischen Geschäftsfeldern: Executive Search, Assessment Services, Leadership & Transformation, HR & Organization Transformation, Public Sector & Healthcare sowie Compensation & Performance Management. Compensation & Performance Management - Wir sind Impulsgeber:innen und Vorreiter:innen moderner Vergütungsberatung. Unser Portfolio umfasst alles von Performance Management über Job-Architekturen, Karrieremodelle und Vergütung von Vorstand, Aufsichtsrat und Beirat bis hin zu Gesamtvergütungsstrategien. Kienbaum ist das erste Beratungshaus Deutschlands und die einzige Personal- und Managementberatung europäischen Ursprungs. * Tätigkeiten an der Schnittstelle zwischen dem Bereich Data Management und den Bereichen IT-Anwendungsentwicklung und IT-Datenbankadministration
                          Unsere Leistungen bündeln wir in sechs strategischen Geschäftsfeldern: Executive Search, Assessment Services, Leadership & Transformation, HR & Organization Transformation, Public Sector & Healthcare sowie Compensation & Performance Management. Compensation & Performance Management - Wir sind Impulsgeber:innen und Vorreiter:innen moderner Vergütungsberatung. Unser Portfolio umfasst alles von Performance Management über Job-Architekturen, Karrieremodelle und Vergütung von Vorstand, Aufsichtsrat und Beirat bis hin zu Gesamtvergütungsstrategien. Kienbaum ist das erste Beratungshaus Deutschlands und die einzige Personal- und Managementberatung europäischen Ursprungs. * Tätigkeiten an der Schnittstelle zwischen dem Bereich Data Management und den Bereichen IT-Anwendungsentwicklung und IT-Datenbankadministration
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                          Der Bereich GCSP/CBS konzentriert sich dabei auf Service- und Unfallgeschäftsprogramme, Serviceverträge sowie das Markt- und Performancemanagement für die Märkte USA und Kanada. Dein zukünftiges Team ist verantwortlich für das Markt- und Performancemanagement der beiden Schlüsselmärkte USA & Kanada und arbeitet eng mit diesen zusammen, um ein profitables und nachhaltiges Wachstum des Mercedes-Benz Cars Ersatzteilportfolios und des Customer-Services-Geschäfts sicherzustellen. Mercedes-Benz Cars Sales & Customer Experience (SC) umfasst die Bereiche Vertrieb, After-Sales, Marketing und Produktmanagement von Mercedes-Benz Cars und ist verantwortlich für die Entwicklung unserer globalen Vertriebsorganisation. Du erhältst Einblicke in die Zukunft des After-Sales und eines digitalen Servicegeschäfts und wirst in strategische Entscheidungsprozesse bis hin zur Top-Management-Ebene eingebunden.
                          Der Bereich GCSP/CBS konzentriert sich dabei auf Service- und Unfallgeschäftsprogramme, Serviceverträge sowie das Markt- und Performancemanagement für die Märkte USA und Kanada. Dein zukünftiges Team ist verantwortlich für das Markt- und Performancemanagement der beiden Schlüsselmärkte USA & Kanada und arbeitet eng mit diesen zusammen, um ein profitables und nachhaltiges Wachstum des Mercedes-Benz Cars Ersatzteilportfolios und des Customer-Services-Geschäfts sicherzustellen. Mercedes-Benz Cars Sales & Customer Experience (SC) umfasst die Bereiche Vertrieb, After-Sales, Marketing und Produktmanagement von Mercedes-Benz Cars und ist verantwortlich für die Entwicklung unserer globalen Vertriebsorganisation. Du erhältst Einblicke in die Zukunft des After-Sales und eines digitalen Servicegeschäfts und wirst in strategische Entscheidungsprozesse bis hin zur Top-Management-Ebene eingebunden.
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                          Du bist Teil unseres konzernweit tätigen Teams des STRABAG Performance- & Talentdevelopments und übernimmst eine zentrale Rolle an der Schnittstelle zwischen People Development, Performance Management und HR-Systemen * Du verantwortest die fachliche Weiterentwicklung konzernweiter Performance-Management-Prozesse (z. B. Mitarbeitergespräch, Kompetenzeinschätzung) * Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position mit Schwerpunkt Personalentwicklung, Performance Management, Talent Development oder HR Systems - Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Baustoffproduktion, Projektentwicklung oder im Gebäudemanagement – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. * Du übernimmst die fachliche Betreuung und funktionale Weiterentwicklung der Performance- und ...
                          Du bist Teil unseres konzernweit tätigen Teams des STRABAG Performance- & Talentdevelopments und übernimmst eine zentrale Rolle an der Schnittstelle zwischen People Development, Performance Management und HR-Systemen * Du verantwortest die fachliche Weiterentwicklung konzernweiter Performance-Management-Prozesse (z. B. Mitarbeitergespräch, Kompetenzeinschätzung) * Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position mit Schwerpunkt Personalentwicklung, Performance Management, Talent Development oder HR Systems - Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Baustoffproduktion, Projektentwicklung oder im Gebäudemanagement – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. * Du übernimmst die fachliche Betreuung und funktionale Weiterentwicklung der Performance- und ...
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                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Controller (m/w/d) Group Performance Management Sales & Marketing * Tools: Ihre sehr guten MS-Office-Kenntnisse und Ihr sicherer Umgang mit BI- und Management-Informationssystemen helfen Ihnen im Tagesgeschäft * Sprachkenntnisse: Sie kommunizieren sicher auf allen Managementebenen sowohl in Deutsch als auch in Englisch
                          Controller (m/w/d) Group Performance Management Sales & Marketing * Tools: Ihre sehr guten MS-Office-Kenntnisse und Ihr sicherer Umgang mit BI- und Management-Informationssystemen helfen Ihnen im Tagesgeschäft * Sprachkenntnisse: Sie kommunizieren sicher auf allen Managementebenen sowohl in Deutsch als auch in Englisch
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                          Zudem verantworten wir die Performance-Steuerung sowie das Beschaffungs- und Abrechnungsmanagement von Frachten und logistischen Dienstleistungen. * Einsatzplanung und Koordination von Auditoren im Rahmen des Auditmanagements sowie Maßnahmenverfolgung nach durchgeführten Einsätzen * Tracking und Aktionsmanagement für spezifische Fahrzeuge * Performance-Analysen zur Bewertung und Weiterentwicklung von Dienstleistungspartnern * Erstellung von Berichten und Entscheidungsvorlagen für Managementgremien
                          Zudem verantworten wir die Performance-Steuerung sowie das Beschaffungs- und Abrechnungsmanagement von Frachten und logistischen Dienstleistungen. * Einsatzplanung und Koordination von Auditoren im Rahmen des Auditmanagements sowie Maßnahmenverfolgung nach durchgeführten Einsätzen * Tracking und Aktionsmanagement für spezifische Fahrzeuge * Performance-Analysen zur Bewertung und Weiterentwicklung von Dienstleistungspartnern * Erstellung von Berichten und Entscheidungsvorlagen für Managementgremien
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                          NEU
                          celver AG * Hamburg * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Wir realisieren seit über 20 Jahren komplexe Planungs‑ und Analyselösungen auf Basis smarter Datenarchitekturen – heute an drei Standorten und für namhafte Unternehmen vieler Branchen. Unser Ziel: gemeinsam passgenaue Lösungen aufbauen, die datengestützte Entscheidungen ermöglichen. Ihre Aufgaben * Führen & Entwickeln: Du übernimmst die fachliche und disziplinarische Führung eines ca. 8-köpfigen CPM‑Beratungsteams – von Hiring/Onboarding über Coaching bis hin zu Karriere‑ und Kapazitätsplanung. * Liefern & Steuern: Du verantwortest die erfolgreiche Einführung von CPM‑Projekten (End‑to‑End), inklusive Anforderungsanalyse, Lösungsdesign, Implementierung, Go‑Live und Stabilisierung. * Konzipieren & Strukturieren: Du strukturierst und konzeptionierst Planungsprozesse (z. B. integrierte Finanzplanung, Sales- & ...
                          celver AG * Hamburg * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Wir realisieren seit über 20 Jahren komplexe Planungs‑ und Analyselösungen auf Basis smarter Datenarchitekturen – heute an drei Standorten und für namhafte Unternehmen vieler Branchen. Unser Ziel: gemeinsam passgenaue Lösungen aufbauen, die datengestützte Entscheidungen ermöglichen. Ihre Aufgaben * Führen & Entwickeln: Du übernimmst die fachliche und disziplinarische Führung eines ca. 8-köpfigen CPM‑Beratungsteams – von Hiring/Onboarding über Coaching bis hin zu Karriere‑ und Kapazitätsplanung. * Liefern & Steuern: Du verantwortest die erfolgreiche Einführung von CPM‑Projekten (End‑to‑End), inklusive Anforderungsanalyse, Lösungsdesign, Implementierung, Go‑Live und Stabilisierung. * Konzipieren & Strukturieren: Du strukturierst und konzeptionierst Planungsprozesse (z. B. integrierte Finanzplanung, Sales- & ...
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                          Unsere Leistungen bündeln wir in sechs strategischen Geschäftsfeldern: Executive Search, Assessment Services, Leadership & Transformation, HR & Organization Transformation, Public Sector & Healthcare sowie Compensation & Performance Management. Team Digital Compensation & Performance Management – Unsere Mission ist es, unsere Kundinnen und Kunden zu befähigen, die Fragestellungen ihrer HR-Abteilungen mit datenbasierten digitalen Produkten zu beantworten. Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Köln suchen wir in Vollzeit eine:n Associate Product Manager:in – Compensation & Performance Management, der/die gemeinsam mit uns digitale HR-Produkte weiterentwickelt – strukturiert, neugierig, kommunikativ und mit technischem Grundverständnis. Kienbaum ist das erste Beratungshaus Deutschlands und die einzige Personal- und Managementberatung europäischen Ursprungs.
                          Unsere Leistungen bündeln wir in sechs strategischen Geschäftsfeldern: Executive Search, Assessment Services, Leadership & Transformation, HR & Organization Transformation, Public Sector & Healthcare sowie Compensation & Performance Management. Team Digital Compensation & Performance Management – Unsere Mission ist es, unsere Kundinnen und Kunden zu befähigen, die Fragestellungen ihrer HR-Abteilungen mit datenbasierten digitalen Produkten zu beantworten. Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Köln suchen wir in Vollzeit eine:n Associate Product Manager:in – Compensation & Performance Management, der/die gemeinsam mit uns digitale HR-Produkte weiterentwickelt – strukturiert, neugierig, kommunikativ und mit technischem Grundverständnis. Kienbaum ist das erste Beratungshaus Deutschlands und die einzige Personal- und Managementberatung europäischen Ursprungs.
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                          Dann ist dies Deine Chance, Teil unseres dynamischen Teams „Digital Market Performance Management“ zu werden. Werde Teil unseres internationalen Teams und gestalte die Zukunft des Digital Market Performance Managements bei Mercedes-Benz aktiv mit! Du arbeitest gerne an der Schnittstelle von Innovation, Kundenerlebnis und Performance-Optimierung? In unserer Abteilung konzentrieren wir uns auf die Steuerung und Verbesserung der kommerziellen Performance des digitalen Geschäfts von Mercedes-Benz – mit besonderem Fokus auf den Online-Fahrzeugverkauf. * Durchführung von Performance-Analysen und Reportings im Bereich eCommerce, mit dem Ziel, datenbasierte Handlungsempfehlungen für kontinuierliche Verbesserungen abzuleiten * Erstellung von Präsentationsunterlagen sowie Unterstützung bei Organisation, Moderation und Nachbereitung von Meetings mit Märkten und Stakeholdern der Zentrale (z. B. ...
                          Dann ist dies Deine Chance, Teil unseres dynamischen Teams „Digital Market Performance Management“ zu werden. Werde Teil unseres internationalen Teams und gestalte die Zukunft des Digital Market Performance Managements bei Mercedes-Benz aktiv mit! Du arbeitest gerne an der Schnittstelle von Innovation, Kundenerlebnis und Performance-Optimierung? In unserer Abteilung konzentrieren wir uns auf die Steuerung und Verbesserung der kommerziellen Performance des digitalen Geschäfts von Mercedes-Benz – mit besonderem Fokus auf den Online-Fahrzeugverkauf. * Durchführung von Performance-Analysen und Reportings im Bereich eCommerce, mit dem Ziel, datenbasierte Handlungsempfehlungen für kontinuierliche Verbesserungen abzuleiten * Erstellung von Präsentationsunterlagen sowie Unterstützung bei Organisation, Moderation und Nachbereitung von Meetings mit Märkten und Stakeholdern der Zentrale (z. B. ...
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                          Praktikant Compensation & Performance Management (w/m/d)

                          Kienbaum Consultants International GmbH - Zentrale
                          Hamburg, Köln, München, Berlin, Frankfurt
                          Unsere Leistungen bündeln wir in sechs strategischen Geschäftsfeldern: Executive Search, Assessment Services, Leadership & Transformation, HR & Organization Transformation, Public Sector & Healthcare sowie Compensation & Performance Management. Compensation & Performance Management - Wir sind Impulsgeber:innen und Vorreiter:innen moderner Vergütungsberatung. Unser Portfolio umfasst alles von Performance Management über Job-Architekturen, Karrieremodelle und Vergütung von Vorstand, Aufsichtsrat und Beirat bis hin zu Gesamtvergütungsstrategien. * Unterstützung unserer :innen in der Konzeption, Vorbereitung, Organisation sowie teilweise auch der Durchführung von Beratungsprojekten in den Bereichen Performance Management, Benchmarking & Grading sowie Top Executive Compensation - Kienbaum ist das erste Beratungshaus Deutschlands und die einzige Personal- und Managementberatung europäischen Ursprungs.
                          Unsere Leistungen bündeln wir in sechs strategischen Geschäftsfeldern: Executive Search, Assessment Services, Leadership & Transformation, HR & Organization Transformation, Public Sector & Healthcare sowie Compensation & Performance Management. Compensation & Performance Management - Wir sind Impulsgeber:innen und Vorreiter:innen moderner Vergütungsberatung. Unser Portfolio umfasst alles von Performance Management über Job-Architekturen, Karrieremodelle und Vergütung von Vorstand, Aufsichtsrat und Beirat bis hin zu Gesamtvergütungsstrategien. * Unterstützung unserer :innen in der Konzeption, Vorbereitung, Organisation sowie teilweise auch der Durchführung von Beratungsprojekten in den Bereichen Performance Management, Benchmarking & Grading sowie Top Executive Compensation - Kienbaum ist das erste Beratungshaus Deutschlands und die einzige Personal- und Managementberatung europäischen Ursprungs.
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                          Unterstützung des Performance Office bei spannenden strategischen Themen und internen Projekten * Mithilfe bei der Pflege und Weiterentwicklung von Projektmanagement‑, Performance‑ und Kollaborationstools - o Grundkenntnisse im Projektmanagement von Vorteil
                          Unterstützung des Performance Office bei spannenden strategischen Themen und internen Projekten * Mithilfe bei der Pflege und Weiterentwicklung von Projektmanagement‑, Performance‑ und Kollaborationstools - o Grundkenntnisse im Projektmanagement von Vorteil
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                          Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Studierende der Wirtschaftswissenschaften o. ä. als WERKSTUDENT W/M/D NETWORK PERFORMANCE & CX MANAGEMENT (TRUCK & BUS - Lust darauf, uns im Auditmanagement unseres deutschlandweiten Partnernetzes tatkräftig zu unterstützen? Du übernimmst Projekte und Auswertungen im Bereich Customer Experience und unterstützt unsere Partner – u. a. durch Kommunikationsmaßnahmen und im Management von User-Berechtigungen.
                          Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Studierende der Wirtschaftswissenschaften o. ä. als WERKSTUDENT W/M/D NETWORK PERFORMANCE & CX MANAGEMENT (TRUCK & BUS - Lust darauf, uns im Auditmanagement unseres deutschlandweiten Partnernetzes tatkräftig zu unterstützen? Du übernimmst Projekte und Auswertungen im Bereich Customer Experience und unterstützt unsere Partner – u. a. durch Kommunikationsmaßnahmen und im Management von User-Berechtigungen.
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                          Associate Consultant / Beratungsassistenz Compensation & Performance Management (w/m/d)

                          Kienbaum Consultants International GmbH - Zentrale
                          Berlin, Düsseldorf, Hamburg, Köln, München
                          Teilweise Home-Office
                          Unsere Leistungen bündeln wir in sechs strategischen Geschäftsfeldern: Executive Search, Assessment Services, Leadership & Transformation, HR & Organization Transformation, Public Sector & Healthcare sowie Compensation & Performance Management. Compensation & Performance Management – Wir sind Impulsgeber:innen und Vorreiter:innen für Vergütungs- und Steuerungssysteme von Unternehmen. Unser Portfolio umfasst alles von Performance Management über Job-Architekturen, Karrieremodelle und Vergütung vom Vorstand und Aufsichtsrat bis hin zu Gesamtvergütungsstrategien. Für unsere Standorte in Berlin, Düsseldorf, Hamburg, Köln, München suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit einen Associate Consultant/ Beratungsassistenz Compensation & Performance Management (w/m/d). Kienbaum ist das erste Beratungshaus Deutschlands und die einzige Personal- und Managementberatung europäischen Ursprungs.
                          Unsere Leistungen bündeln wir in sechs strategischen Geschäftsfeldern: Executive Search, Assessment Services, Leadership & Transformation, HR & Organization Transformation, Public Sector & Healthcare sowie Compensation & Performance Management. Compensation & Performance Management – Wir sind Impulsgeber:innen und Vorreiter:innen für Vergütungs- und Steuerungssysteme von Unternehmen. Unser Portfolio umfasst alles von Performance Management über Job-Architekturen, Karrieremodelle und Vergütung vom Vorstand und Aufsichtsrat bis hin zu Gesamtvergütungsstrategien. Für unsere Standorte in Berlin, Düsseldorf, Hamburg, Köln, München suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit einen Associate Consultant/ Beratungsassistenz Compensation & Performance Management (w/m/d). Kienbaum ist das erste Beratungshaus Deutschlands und die einzige Personal- und Managementberatung europäischen Ursprungs.
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                          Die Hallesche Krankenversicherung a. G. entwickelt sich kontinuierlich weiter und geht mit innovativen Ideen bei Produkten und im Leistungsmanagement aktiv voran. Haben Sie Lust darauf, gemeinsam mit Ihrem Team die vielfältigen Themen des Leistungsmanagements neu zu denken und die Teamleitung zu übernehmen? * Fachliche und disziplinarische Führung eines Teams im Bereich Leistungsmanagement * Mitarbeit bei der strategischen Ausrichtung der Leistungsprüfung und Entwicklung von Entscheidungshilfen für das Leistungsmanagement der Hallesche * Unterstützung, Durchführung und von Projekten zur Weiterentwicklung des Leistungsmanagements * Berücksichtigung aktueller Marktentwicklungen sowie der aktuellen Rechtsprechung in der Bewertung von Leistungsmanagementthemen * Verantwortung für die strukturierte Aufbereitung und Bearbeitung von besonders gelagerten Kundenanliegen – inklusive ...
                          Die Hallesche Krankenversicherung a. G. entwickelt sich kontinuierlich weiter und geht mit innovativen Ideen bei Produkten und im Leistungsmanagement aktiv voran. Haben Sie Lust darauf, gemeinsam mit Ihrem Team die vielfältigen Themen des Leistungsmanagements neu zu denken und die Teamleitung zu übernehmen? * Fachliche und disziplinarische Führung eines Teams im Bereich Leistungsmanagement * Mitarbeit bei der strategischen Ausrichtung der Leistungsprüfung und Entwicklung von Entscheidungshilfen für das Leistungsmanagement der Hallesche * Unterstützung, Durchführung und von Projekten zur Weiterentwicklung des Leistungsmanagements * Berücksichtigung aktueller Marktentwicklungen sowie der aktuellen Rechtsprechung in der Bewertung von Leistungsmanagementthemen * Verantwortung für die strukturierte Aufbereitung und Bearbeitung von besonders gelagerten Kundenanliegen – inklusive ...
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                          Schnelle Bewerbung
                          Du verfügst über betriebswirtschaftliche Kenntnisse in mindestens einem der folgenden Bereiche: Finanz- und Rechnungswesen, Enterprise Performance Management, SCM/Logistik und Produktion - Wir bieten unternehmensstrategische und betriebswirtschaftliche Beratung und kombinieren diese mit IT-Konzeptionen bis hin zu umsetzungsorientiertem Projektmanagement. * Du unterstützt das organisatorische Change Management.
                          Du verfügst über betriebswirtschaftliche Kenntnisse in mindestens einem der folgenden Bereiche: Finanz- und Rechnungswesen, Enterprise Performance Management, SCM/Logistik und Produktion - Wir bieten unternehmensstrategische und betriebswirtschaftliche Beratung und kombinieren diese mit IT-Konzeptionen bis hin zu umsetzungsorientiertem Projektmanagement. * Du unterstützt das organisatorische Change Management.
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                          Anschreiben nicht erforderlich
                          AXA Konzern AG * Köln * Ausbildung, Studium * Homeoffice möglich, Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Gehaltsspanne - 1. Jahr: 1.455 €, 2. Jahr: 1.532 €, 3. Jahr 1.620 € & zusätzlich Bonus, Urlaubs- & Weihnachtsgeld - Job-Beschreibung - Bock auf eine spannende Ausbildung, bei der du die Zukunft der Versicherungen mitgestalten kannst? Bei AXA hast du die Chance, richtig durchzustarten und dabei persönlich zu wachsen. Lust dabei zu sein? Das erwartet dich * Beginn: Zum 01.09.2026 – gemeinsam mit vielen anderen engagierten Auszubildenden * Dauer: 2,5 Jahre umfassende Ausbildung in einem Top-Ausbildungsunternehmen * Standort: Du bist Teil unseres Teams und arbeitest in top modernen Büros – Wohlfühlatmosphäre vom ersten Tag an garantiert * Ausbildungsschwerpunkt: Von Krankenversicherung bis hin zu vielen weiteren Einsatzbereichen – Wo dein Fokus liegen wird, besprechen wir zusammen im ...
                          AXA Konzern AG * Köln * Ausbildung, Studium * Homeoffice möglich, Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Gehaltsspanne - 1. Jahr: 1.455 €, 2. Jahr: 1.532 €, 3. Jahr 1.620 € & zusätzlich Bonus, Urlaubs- & Weihnachtsgeld - Job-Beschreibung - Bock auf eine spannende Ausbildung, bei der du die Zukunft der Versicherungen mitgestalten kannst? Bei AXA hast du die Chance, richtig durchzustarten und dabei persönlich zu wachsen. Lust dabei zu sein? Das erwartet dich * Beginn: Zum 01.09.2026 – gemeinsam mit vielen anderen engagierten Auszubildenden * Dauer: 2,5 Jahre umfassende Ausbildung in einem Top-Ausbildungsunternehmen * Standort: Du bist Teil unseres Teams und arbeitest in top modernen Büros – Wohlfühlatmosphäre vom ersten Tag an garantiert * Ausbildungsschwerpunkt: Von Krankenversicherung bis hin zu vielen weiteren Einsatzbereichen – Wo dein Fokus liegen wird, besprechen wir zusammen im ...
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                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Schnelle Bewerbung
                          ARAG Krankenversicherungs-AG * München * Studentenjobs, Werkstudent * Homeoffice möglich, Teilzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Schnelle Bewerbung - Willkommen in der ARAG Familie! Weshalb Du bei uns genau richtig bist? Weil wir für Dich nicht nur viele spannende Aufgaben haben, sondern vor allem eine echte Mission: Wir helfen Menschen! Mit Deinen besonderen Fähigkeiten leistest Du einen Beitrag, dass wir für unsere Kund:innen da sein können. Wenn mal etwas passiert und wenn möglich, auch schon vorher. Entfalte Deine Stärken in einem international erfolgreichen Familienunternehmen, in dem Unabhängigkeit, Fairness und Chancengleichheit gemeinsam gelebt werden. Jeden Tag aufs Neue. Wir freuen uns auf Dich! Das erwartet dich * Als Werkstudent:in / Aushilfe übernimmst du eigenständig Vorgänge in der Sachbearbeitung im Bereich Krankentagegeld der privaten Krankenversicherung und ...
                          ARAG Krankenversicherungs-AG * München * Studentenjobs, Werkstudent * Homeoffice möglich, Teilzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Schnelle Bewerbung - Willkommen in der ARAG Familie! Weshalb Du bei uns genau richtig bist? Weil wir für Dich nicht nur viele spannende Aufgaben haben, sondern vor allem eine echte Mission: Wir helfen Menschen! Mit Deinen besonderen Fähigkeiten leistest Du einen Beitrag, dass wir für unsere Kund:innen da sein können. Wenn mal etwas passiert und wenn möglich, auch schon vorher. Entfalte Deine Stärken in einem international erfolgreichen Familienunternehmen, in dem Unabhängigkeit, Fairness und Chancengleichheit gemeinsam gelebt werden. Jeden Tag aufs Neue. Wir freuen uns auf Dich! Das erwartet dich * Als Werkstudent:in / Aushilfe übernimmst du eigenständig Vorgänge in der Sachbearbeitung im Bereich Krankentagegeld der privaten Krankenversicherung und ...
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                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Ihre Verantwortung umfasst zudem das Risikomanagement und das IKS der gesamten Vaillant Group. * Know-how: Mehrjährige Führungserfahrung im internationalen Finanzumfeld sowie fundierte Kenntnisse in Controlling, Risikomanagement und Transfer Pricing
                          Ihre Verantwortung umfasst zudem das Risikomanagement und das IKS der gesamten Vaillant Group. * Know-how: Mehrjährige Führungserfahrung im internationalen Finanzumfeld sowie fundierte Kenntnisse in Controlling, Risikomanagement und Transfer Pricing
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                          SCM- Projekt & Lean Manager (m/w/d)

                          TOPLINE PERFORMANCE MANAGEMENT GmbH
                          Stuttgart
                          Teilweise Home-Office
                          TOPLINE PERFORMANCE MANAGEMENT GmbH - Ihr potentieller neuer Arbeitgeber ist ein erfolgreicher, mittelständischer Automobilzulieferer, der zur weiteren Optimierung seiner weltweiten Lieferketten und Lean Management Aktivitäten einen erfahrenen "SCM- Projekt & Lean Manager (m/w/d)" sucht. * Einführung, Weiterentwicklung und nachhaltige Verankerung von Lean-Management-Methoden und -Prinzipien * Monitoring relevanter KPIs und regelmäßiges Reporting an das Management * Begleitung von Change-Management-Prozessen und Unterstützung der Organisation bei Veränderungsvorhaben * Mehrjährige Berufserfahrung im Projektmanagement und/oder Lean Management * Mehrjährige Erfahrung im Supply-Chain Management im Automotive- Bereich, bevorzugt im Zulieferbereich * Sie haben große Freiheiten operative und strategische Projekte im Bereich Supply Chain & Lean Management durchzuführen
                          TOPLINE PERFORMANCE MANAGEMENT GmbH - Ihr potentieller neuer Arbeitgeber ist ein erfolgreicher, mittelständischer Automobilzulieferer, der zur weiteren Optimierung seiner weltweiten Lieferketten und Lean Management Aktivitäten einen erfahrenen "SCM- Projekt & Lean Manager (m/w/d)" sucht. * Einführung, Weiterentwicklung und nachhaltige Verankerung von Lean-Management-Methoden und -Prinzipien * Monitoring relevanter KPIs und regelmäßiges Reporting an das Management * Begleitung von Change-Management-Prozessen und Unterstützung der Organisation bei Veränderungsvorhaben * Mehrjährige Berufserfahrung im Projektmanagement und/oder Lean Management * Mehrjährige Erfahrung im Supply-Chain Management im Automotive- Bereich, bevorzugt im Zulieferbereich * Sie haben große Freiheiten operative und strategische Projekte im Bereich Supply Chain & Lean Management durchzuführen
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                          Commercial Director (m/w/d)

                          SGS Holding Deutschland B.V. & Co. KG
                          Hamburg
                          Teilweise Home-Office
                          Definition und Weiterentwicklung von Sales Incentives und Performance Management Tools sowie Sicherstellung indirekter Umsatz- und Profitabilitätsverantwortung * Gesamtverantwortung für den Commercial Bereich mit Key Account Management, Ausschreibungsmanagement, Sales Excellence & Capability sowie Marketing & Communication; disziplinarische Führung und Entwicklung von 20 Mitarbeitenden sowie cross-funktionale Steuerung der Sales Organisation in den Business Units * Verantwortung für strategisches Kunden- und Key-Account-Management inkl. Customer Planning, KPI-Steuerung, Umsatz-/Profitabilitätsmanagement und Marktbeobachtung * Weiterentwicklung und Forcierung von Cross-Selling-, Vertriebs- und Key Account Management-Konzepten mit klar messbaren Ergebnissen * Aufbau und Professionalisierung einer High Performance Vertriebsorganisation
                          Definition und Weiterentwicklung von Sales Incentives und Performance Management Tools sowie Sicherstellung indirekter Umsatz- und Profitabilitätsverantwortung * Gesamtverantwortung für den Commercial Bereich mit Key Account Management, Ausschreibungsmanagement, Sales Excellence & Capability sowie Marketing & Communication; disziplinarische Führung und Entwicklung von 20 Mitarbeitenden sowie cross-funktionale Steuerung der Sales Organisation in den Business Units * Verantwortung für strategisches Kunden- und Key-Account-Management inkl. Customer Planning, KPI-Steuerung, Umsatz-/Profitabilitätsmanagement und Marktbeobachtung * Weiterentwicklung und Forcierung von Cross-Selling-, Vertriebs- und Key Account Management-Konzepten mit klar messbaren Ergebnissen * Aufbau und Professionalisierung einer High Performance Vertriebsorganisation
                          mehr
                          NEU

                          CRM Value Manager / Offer Manager (w/m/d)

                          1&1
                          Karlsruhe, Düsseldorf, Frankfurt
                          Teilweise Home-Office
                          Gemeinsam mit Ihren Kolleginnen und Kollegen sowie den Bereichen Produktmanagement, Mediendesign und Performance Management fördern Sie den weiteren Auf- und Ausbau des Bereichs. * Von der Empfängerselektion bis zur Auswertung der Performance - Sie identifizieren Chancen, sehen Potenziale und entwickeln diese agil und gemeinsam im Team weiter. * Abgeschlossenes Wirtschaftsstudium, z. B. in BWL mit Schwerpunkt Marketing oder Marketingmanagement
                          Gemeinsam mit Ihren Kolleginnen und Kollegen sowie den Bereichen Produktmanagement, Mediendesign und Performance Management fördern Sie den weiteren Auf- und Ausbau des Bereichs. * Von der Empfängerselektion bis zur Auswertung der Performance - Sie identifizieren Chancen, sehen Potenziale und entwickeln diese agil und gemeinsam im Team weiter. * Abgeschlossenes Wirtschaftsstudium, z. B. in BWL mit Schwerpunkt Marketing oder Marketingmanagement
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                          NEU

                          Beliebte Jobs


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                          Was ist das Durchschnittsgehalt für Performance Management?

                          Durchschnittsgehalt pro Jahr
                          75.700 €

                          Das Durchschnittsgehalt für Performance Management liegt bei 75.700 €. Gehälter für Performance Management liegen im Bereich zwischen 66.700 € und 88.400 €.

                          Häufig gestellte Fragen

                          Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Performance Management Jobs?
                          Aktuell gibt es auf StepStone 54.871 offene Stellenanzeigen für Performance Management Jobs.

                          Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Performance Management Jobs suchen?
                          Wer nach Performance Management Jobs sucht, sucht häufig auch nach: Projektmanagement, Management, Change Management.

                          Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Performance Management Jobs?
                          Für Performance Management Jobs gibt es aktuell 13219 offene Teilzeitstellen.

                          Welche Orte sind besonders beliebt für Performance Management Jobs?
                          Beliebte Orte für Performance Management Jobs sind: München, Heidelberg, Kassel.

                          Welche Fähigkeiten braucht man für Performance Management Jobs?
                          Für einen Performance Management Job sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Deutsch, Englisch, Planung, Patientenbetreuung.