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                        15 Treffer für Mitarbeiter/in Personalentwicklung Jobs in Mannheim im Umkreis von 30 km

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                        PHOENIX Pharmahandel GmbH & Co KG
                        Mannheim
                        Teilweise Home-Office
                        Entwicklung und Implementierung von Konzepten der Führungskräfte- und Mitarbeiterentwicklung auf Basis von Kennzahlen und Datenanalysen Mitarbeitervorteile Mitarbeiter-Laptop Mitarbeiterrabatte
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                        Bei uns erhälst du Einblicke in die Personalentwicklungs- und Transformationskonzepte von Daimler Buses und darfst ab Tag 1 Verantwortung übernehmen und den Unterschied machen. * Du arbeitest mit an Konzepten von Arbeitgeberattraktivität, Mitarbeiterbindung und Talentmanagement - Wir schätzen die individuellen Stärken unserer Mitarbeiter:innen, denn diese führen zur besten Teamleistung und somit zum Erfolg unseres Unternehmens.
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                        Praktikant Personalentwicklung/Training - Learning Center (m/w/d)

                        Hays – Interne Karriere bei Uns
                        Mannheim
                        Teilweise Home-Office
                        Anschreiben nicht erforderlich
                        Als Praktikant (m/w/d) im Bereich Personalentwicklung - Training bist du für die Organisation unserer internen und externen Onboarding sowie kompetenzbasierten Trainings verantwortlich Mitarbeitervorteile Mitarbeiter-Laptop Mitarbeiterrabatte
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                        Anschreiben nicht erforderlich
                        Erste praktische Erfahrungen in der Personalentwicklung konntest du bereits erwerben * Unterstützung bei der Vorbereitung, Betreuung sowie Weiterentwicklung unserer Feedback- und Entwicklungsinstrumente (u.a. Mitarbeitergespräche, 360° Feedback, Führungskräfte-Konferenzen, Beförderungsprozess) gehört ebenfalls zu deinen Aufgaben Mitarbeitervorteile Mitarbeiter-Laptop Mitarbeiterrabatte
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                        Personalreferent / HR Generalist (m/w/d)

                        Amadeus Fire AG
                        Bonn, Frankfurt, Freiburg, Karlsruhe, Mainz, Mannheim, München, Stuttgart
                        Teilweise Home-Office
                        Anschreiben nicht erforderlich
                        Konzeption und Optimierung von Personalstrategien und Programmen zur Mitarbeitersteuerung und -entwicklung * Eigenverantwortliche Betreuung eines festgelegten Mitarbeiterkreises in allen personalrechtlichen Fragestellungen * Mitarbeiterrabatte Mitarbeitervorteile Mitarbeiter-Laptop
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                        Sie führen ein professionelles Onboarding durch und entwickeln Maßnahmen zur Mitarbeiterbindung. * Sie bereiten Mitarbeiterbefragungen vor und unterstützen bei der Umsetzung der daraus resultierenden Maßnahmen. * Mitarbeiter-Rabatte beim lokalen Getränkemarkt * Kostenlose Mitarbeiter-Getränke und Parkplätze
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                        Dr. Maier + Partner Executive Search GmbH
                        Mannheim
                        Pflege und Aktualisierung von Mitarbeiter- und Personaldaten in SAP HCM unter Einhaltung datenschutzrechtlicher und gesetzlicher Vorgaben
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                        Abgeschlossenes pädagogisches oder psychologisches Studium, idealerweise mit dem Fokus auf der Personalentwicklung * fundierte Berufserfahrung im Bereich HR, bevorzugt in der Schulungsentwicklung, Personalentwicklung oder im Bereich Learning / Development - BAUHAUS baut vor allem auf eines: Den Einsatz aller Mitarbeiter:innen - füreinander und für jeden einzelnen Kunden. * Mitarbeitervorteile: Einkaufsvorteile durch die BAUHAUS-Mitarbeiterkarte, Corporate Benefits, betriebliche Altersvorsorge u.v.m. Mitarbeitervorteile Mitarbeiterrabatte
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                        Du bist Teil des HR-Teams und unterstützt Deine Kolleginnen und Kollegen bei den täglichen Aufgaben in den Bereichen Personalbetreuung, Personalmarketing und Personalentwicklung und übernimmst eigenständig die Verantwortung für Projekte und Aufgaben * Du betreust eigenverantwortlich ausgewählte Maßnahmen der Personalentwicklung * Du bringst Deine Fähigkeiten bei verschiedensten Firmenaktivitäten und Mitarbeiterevents ein Mitarbeitervorteile Mitarbeiter-Laptop Mitarbeiterrabatte
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                        Du bist primärer Ansprechpartner für unsere und in allen HR-Fragestellungen des gesamten Employee-Life-Cycles, vom Recruiting neuer Kollegen über deren kontinuierliche Betreuung und Personalentwicklung bis hin zum Offboarding - Mitarbeiterevents & Kaffee-, Wasser und Tee-Flatrate, Obst
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                        Personalentwicklung ist ein zentraler Bestandteil Ihrer Arbeit, die sich immer an den aktuellen Entwicklungen orientiert, die Sie neugierig verfolgen. * Finanzielle Zuschüsse: Jobticket, Jobrad, Kitazuschuss, Vermögenswirksame Leistungen, zusätzliche betriebliche Altersversorgung und weitere attraktive Mitarbeiterrabatte (z.B. Corporate Benefits). Mitarbeitervorteile
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                        4 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region

                        Wir suchen für die Abteilung Personalmanagement / Gruppe Personalentwicklung zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n - Sachbearbeiter*in (d, m, w) Personalentwicklung in Teilzeit (70%) GSI und FAIR bieten die Gelegenheit, in diesem internationalen Umfeld mit einem Team von Mitarbeiter*innen zusammenzuarbeiten, das sich täglich dafür einsetzt, Wissenschaft auf Weltniveau zu betreiben. Mitarbeitervorteile
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                        Aktive Einbringung in die Personalentwicklung, insbesondere Identifikation von Trainings- und Entwicklungsbedarfen sowie Organisation und Begleitung von Weiterbildungsmaßnahmen und Performance-Development-Initiativen; Unterstützung beim Career Pathing und Talent Management * Aktive Gewinnung von neuen Mitarbeitern in der EMEA-Region, von der Erstellung der Stellenausschreibung bis zur Einstellung inkl. Führen von Auswahlgesprächen und der Erstellung der Einstellungsunterlagen
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                        Aber auch Gesundheit und Sicherheit unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind uns ein Anliegen: Wir kümmern uns um die Bereiche Arbeitssicherheit, Arbeitsmedizin und um betriebliches Gesundheitsmanagement.
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                        Teilweise Home-Office
                        Du wirst Teil unseres HR-Teams und bildest die Schnittstelle zwischen unserem Headquarter in Weinheim, den nationalen HR-Fachbereichen der Firmengruppe sowie unseren expandierenden Standorten im benachbarten Ausland * Als vollwertiges und wichtiges Mitglied unseres HR-Teams wirkst Du vom ersten Tag an der Mitgestaltung zukünftiger HR-Trends mit und hast die Chance Dich persönlich wie fachlich einzubringen, weiterzuentwickeln sowie interkulturelle Erfahrungen zu sammeln - Mit einem Team von über 600 spezialisierten Pflegekräften betreuen wir jährlich mehr als 5.000 Patient:innen mit seltenen und chronischen Erkrankungen – mit dem Ziel, die Therapietreue zu steigern und die Lebensqualität nachhaltig zu verbessern. * Zudem arbeitest Du an Digital-, New W
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                        AGC Biologics GmbH sucht derzeit zur Unterstützung der Abteilung People & Culture (P&C) einen Generalist (m/w/d) mit dem Schwerpunkt in Recruiting. * AGC Biologics GmbH * Heidelberg * Befristeter Vertrag * Vollzeit - About AGC Biologics - AGC Biologics is a global CDMO headquartered in Seattle, Washington, USA. The company provides pharmaceutical development and manufacturing services for protein-based biologics, cell and gene therapies, messenger RNA. With locations across three continents, we specialize in the following modalities and substances: mammalian and microbial-based therapeutic proteins, plasmid DNA (pDNA), messenger RNA (mRNA), viral vectors, and genetically engineered cells. Our services range from process development, analytical development, cGMP manufacturing, quality control and , and process validation. Our purpose i
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                        Anschreiben nicht erforderlich
                        Berufserfahrung als Personalreferent oder HR-Partner, idealerweise in einem vertriebsorientierten Umfeld. * Sie geben proaktiv Impulse und übernehmen die strategische Beratungen für HR-Themen in Ihrem Betreuungsbereich. * Sie bringen Ihre Expertise in HR-Projekten ein. * REWE * Wiesloch * Feste Anstellung * Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich * Sie beraten und begleiten die Führungskräfte in einem definierten Betreuungsbereich in Veränderungsprozessen und personalrelevanten Themenstellungen. * Sie entwickeln, steuern und setzen nationale und regionale Initiativen und Projekte der SGE um. * Sie arbeiten konstruktiv mit dem zusammen. * Sie analysieren personalwirtschaftliche Kennzahlen und sind zuständig für die Ableitung und Initiierung von Folgemaßnahmen. * Erfolgreich abgeschlossenes Studium im
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                        Als Specialist HR Processes & Projects sind Sie Teil unseres Corporate HR Teams und unterstützen den Corporate HR bei der Planung, Koordination und Umsetzung strategischer Initiativen. Ab sofort suchen wir für unsere Konzernzentrale in Mannheim einen Specialist HR Processes & Projects (m/w/d). * PHOENIX Pharma SE * Mannheim * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - 29 Länder. Rund 49.000 Kolleginnen und Kollegen. 70.000 belieferte Apotheken und Millionen von Patienten: Steige bei PHOENIX ein! Unterstütze uns dabei, die Menschen in Europa schnell und zuverlässig mit Arzneimitteln und Gesundheitsprodukten zu versorgen – und erlebe einen Job, der ebenso vielfältig wie wichtig ist. Dabei kannst du proaktiv Herausforderungen meistern, Ideen umsetzen und Veränderungen vorantreiben. Freue dich auf Ab
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                        Im Personalmanagement sind Sie für die administrative Unterstützung bei der Betreuung unserer in sämtlichen Personalthemen am Standort Mannheim zuständig. * Continentale Krankenversicherung a.G. * Mannheim * Feste Anstellung * Teilzeit * unbefristet - Unsere Mitarbeitenden – motivierte Menschen, die zu uns passen. Denn wir geben ihnen Raum, damit sie ihre individuellen Stärken einsetzen und Verantwortung übernehmen können. Bereichern Sie unser Team, wachsen Sie über sich hinaus und gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft der Continentale, EUROPA und Mannheimer – drei starke Marken, ein Verbund. Was Sie erwartet - In Ihrem Team treffen Sie auf Menschen, die Verantwortung übernehmen und ihre persönlichen Stärken einbringen. Wir tauschen uns aus und entwickeln uns gemeinsam weiter. Sind Sie wie wir? * Sie arbeiten eng mit Ihrem Team zusammen: Mit Ihr
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                        Recruiter (m/w/d)

                        Healthcare Deutschland GmbH
                        Weinheim
                        Teilweise Home-Office
                        Healthcare Deutschland GmbH * Weinheim * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Über uns - Die United Healthcare Partners (UHP) Gruppe zählt zu den führenden europäischen Anbietern patientenzentrierter Services in den Bereichen Homecare, Supply Chain & Logistik, sowie Real World Evidence und digitale Therapielösungen. Mit einem Team von über 600 spezialisierten Pflegekräften betreuen wir jährlich mehr als 5.000 Patient:innen mit seltenen und chronischen Erkrankungen – mit dem Ziel, die Therapietreue zu steigern und die Lebensqualität nachhaltig zu verbessern. Als Preferred Partner übernimmt UHP dabei zahlreiche Leistungen entlang der gesamten Wertschöpfungskette und zielt darauf ab, Patient:innen möglichst umfassend entlang Ihres individuellen Therapieverlaufs zu unterstützen. Deine Aufgaben
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                        Was ist das Durchschnittsgehalt für Mitarbeiter/in Personalentwicklung in Mannheim?

                        Durchschnittsgehalt pro Jahr
                        44.300 €

                        Das Durchschnittsgehalt für Mitarbeiter/in Personalentwicklung in Mannheim liegt bei 44.300 €. Gehälter für Mitarbeiter/in Personalentwicklung in Mannheim liegen im Bereich zwischen 37.400 € und 52.800 €.

                        Häufig gestellte Fragen

                        Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Mitarbeiter/in Personalentwicklung Jobs in Mannheim?
                        Aktuell gibt es auf StepStone 15 offene Stellenanzeigen für Mitarbeiter/in Personalentwicklung Jobs in Mannheim.

                        Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Mannheim einen Mitarbeiter/in Personalentwicklung Job suchen?
                        Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Mannheim einen Mitarbeiter/in Personalentwicklung Job suchen: Mannheim, Heidelberg, Darmstadt.

                        Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Mitarbeiter/in Personalentwicklung Jobs in Mannheim suchen?
                        Wer nach Mitarbeiter/in Personalentwicklung Jobs in Mannheim sucht, sucht häufig auch nach Referent Personalentwicklung, Personalmanagement, Personalwesen.

                        Welche Fähigkeiten braucht man für Mitarbeiter/in Personalentwicklung Jobs in Mannheim??
                        Für einen Mitarbeiter/in Personalentwicklung Job in Mannheim sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Deutsch, Kommunikation, Englisch, Personalentwicklung, Wirtschaft.

                        Zu welcher Branche gehören Mitarbeiter/in Personalentwicklung Jobs in Mannheim?
                        Mitarbeiter/in Personalentwicklung Jobs in Mannheim werden allgemein der Kategorie Personal zugeordnet.

                        Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Mitarbeiter/in Personalentwicklung Jobs in Mannheim?
                        Für Mitarbeiter/in Personalentwicklung Jobs in Mannheim gibt es aktuell 2 offene Teilzeitstellen.