Wie viele offene Stellenangebote gibt es für It Recruiter Jobs in Dreieich?

Aktuell gibt es auf <a href='/'>StepStone</a> 74 offene Stellenanzeigen für It Recruiter Jobs in Dreieich.

Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Dreieich einen It Recruiter Job suchen?

Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Dreieich einen It Recruiter Job suchen: <a href="/jobs/it-recruiter/in-frankfurt-am-main">Frankfurt am Main</a>, <a href="/jobs/it-recruiter/in-mainz">Mainz</a>, <a href="/jobs/it-recruiter/in-wiesbaden">Wiesbaden</a>.

Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach It Recruiter Jobs in Dreieich suchen?

Wer nach It Recruiter Jobs in Dreieich sucht, sucht häufig auch nach <a href="/jobs/executive-assistance/in-dreieich">Executive Assistance</a>, <a href="/jobs/partner-management/in-dreieich">Partner Management</a>, <a href="/jobs/sachbearbeiter/in-dreieich">Sachbearbeiter</a>.

Welche Fähigkeiten braucht man für It Recruiter Jobs in Dreieich??

Für einen It Recruiter Job in Dreieich sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Deutsch, Personalbeschaffung, Englisch, Entwicklung, Selbstbewusstsein, Beratung, Verantwortung, In sicherer Weise, Patientenbetreuung, Senioren, Betreuung, Digitalisierung, Konzeptentwicklung, Projektmanagement, Active Sourcing, Business, BWL, Gesprächsführung, Stakeholder.

Zu welcher Branche gehören It Recruiter Jobs in Dreieich?

It Recruiter Jobs in Dreieich werden allgemein der Kategorie Personal zugeordnet.

Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für It Recruiter Jobs in Dreieich?

Für It Recruiter Jobs in Dreieich gibt es aktuell 28 offene Teilzeitstellen.

It Recruiter: 74 Jobs & Stellenangebote in Dreieich

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Senior Recruiter (m/w/d) IT – Active Sourcing & Technical Hiring

Pan Dacom Direkt GmbH

Dreieich bei Frankfurt am Main

55000 - 65000 / (geschätzt für Vollzeit)

Anschreiben nicht erforderlich

Pan Dacom Gruppe ist ein mittelständisches IT-Systemhaus mit eigener Hard- und Softwareentwicklung in Deutschland. Gesucht wird ein Senior Recruiter (m/w/d) IT für Active Sourcing und technisches Recruiting von IT-, Netzwerk- und Entwicklungspositionen. Mehrere Jahre Erfahrung im Recruiting technischer Positionen, sichere Active-Sourcing-Kompetenz und sehr gute Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 5 Tagen

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Recruiting Manager (m/w/d) Talent Acquisition

ATLAS Vertriebsservice GmbH

Frankfurt am Main

Teilweise Home-Office

55000 - 80000 / (geschätzt für Vollzeit)

Schnelle Bewerbung

ATLAS ist die Servicegesellschaft der Deutschen Vermögensberatung AG und unterstützt den Vertrieb mit modernen Dienstleistungen. Gesucht wird ein Recruiting Manager (m/w/d) für die erfolgreiche Besetzung von Fach- und Führungspositionen sowie die Steuerung von Recruiting-Prozessen. Mehrjährige Recruiting-Erfahrung, Kenntnisse von Interviewmethoden und Auswahlverfahren sowie analytische Stärke und Beratungskompetenz werden vorausgesetzt.

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vor 5 Tagen

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Personalreferent (m/w/d) für den Bereich Zeitmanagement

Klinikum Darmstadt GmbH

Darmstadt

45000 - 60000 / (geschätzt für Vollzeit)

Südhessen Kliniken ist ein Maximalversorger mit rund 1.300 Planbetten, entstanden aus der Fusion des Klinikum Darmstadt und des AGAPLESION ELISABETHENSTIFT. Gesucht wird ein Personalreferent (m/w/d) für Zeitmanagement zur Pflege von Zeitwirtschaftssystemen, Dienstplanung und Entgeltabrechnung. Eine kaufmännische oder medizinische Ausbildung mit Erfahrung in Dienstplanung, sichere MS-Office-Kenntnisse und hohe IT-Affinität werden vorausgesetzt.

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vor 3 Tagen

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Referent (m/w/d) Arbeitsrecht & HR-Regulatorik

Frankfurter Volksbank Rhein/Main eG

Frankfurt am Main

Teilweise Home-Office

75000 - 98000 / (geschätzt für Vollzeit)

Schnelle Bewerbung

Frankfurter Volksbank Rhein/Main eG ist die mitgliederstärkste Volksbank Deutschlands und Universalbank in der Region Frankfurt/Rhein-Main. Gesucht wird ein Referent (m/w/d) Arbeitsrecht & HR-Regulatorik für die Beratung von Management und Personalbereichen bei arbeitsrechtlichen und regulatorischen Grundsatzfragen. Ein abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften oder vergleichbare Qualifikation, mehrjährige Berufserfahrung im Arbeitsrecht oder HR-Governance idealerweise im Finanzdienstleistungssektor, fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und Betriebsverfassungsrecht sowie ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten werden vorausgesetzt.

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vor 4 Tagen

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Praktikant* Recruiting & Human Resources (HR)

DFS Deutsche Flugsicherung GmbH

Langen

Teilweise Home-Office

15000 - 30000 / (geschätzt für Vollzeit)

Deutsche Flugsicherung ist ein Unternehmen der Flugsicherung mit über 5.600 Mitarbeitenden in Deutschland. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) im Recruiting & Human Resources, um den gesamten Recruiting-Prozess von der Konzeption bis zur Bewerberauswahl zu unterstützen. Ein laufendes Studium in (Wirtschafts-)psychologie, Betriebswirtschaftslehre oder Sozialwissenschaften, erste Erfahrungen im Recruiting, sichere Deutsch- und Englischkenntnisse sowie sicherer Umgang mit Microsoft Office werden vorausgesetzt.

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vor 1 Woche

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Personalreferent (m/w/d) - befristet auf 2 Jahre

MESSKO GmbH

Oberursel (Taunus)

Teilweise Home-Office

55000 - 69000 / (geschätzt für Vollzeit)

Schnelle Bewerbung

Reinhausen ist ein Weltmarktführer in der Energietechnik mit globalen Lösungen für die Energiewende. Gesucht wird ein Personalreferent (m/w/d) zur Beratung von Mitarbeitern und Führungskräften sowie zur operativen Betreuung eines definierten Betreuungsbereichs. Ein Studium im Personalmanagement oder vergleichbare Ausbildung, erste Berufserfahrung als Personalreferent, fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht sowie sehr gute Englisch-Kenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 1 Woche

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Senior HR Generalist

Littlebit Technology GmbH

Alzenau

Teilweise Home-Office

47000 - 67000 / (geschätzt für Vollzeit)

Schnelle Bewerbung

Littlebit ist ein spezialisierter IT-Distributor, IT-Dienstleister und PC-Produzent mit Hauptsitz in der Schweiz. Gesucht wird ein Senior HR Generalist (m/w/d) zur Sicherstellung von HR-Prozessen, Personalbetreuung und Steuerung des Recruiting-Prozesses. Eine kaufmännische Ausbildung oder ein Studium mit HR-Schwerpunkt, mindestens 3–5 Jahre Erfahrung in generalistischer HR-Rolle und sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 4 Tagen

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Senior Consultant / Manager (w/m/d) Digital Human Resources Transformation

Horváth

Berlin, Düsseldorf, Frankfurt, Hamburg, München, Stuttgart

58000 - 91000 / (geschätzt für Vollzeit)

Stepstone Premium Partner

Horváth & Partner ist eine unabhängige internationale Managementberatung mit Fokus auf Transformation und Strategie. Gesucht wird ein Senior Consultant / Manager (w/m/d) Digital Human Resources Transformation zur Leitung von HR-Digitalisierungsprojekten von der Konzeption bis zur Umsetzung. Mehrjährige Erfahrung in HR-Managementberatung oder HR-IT, umfangreiche Methodenkenntnisse in HR-Strategie und Prozessautomatisierung sowie fließend Deutsch und Englisch werden vorausgesetzt.

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Stepstone Premium Partner

vor 1 Woche

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Senior HR Management Consultant (m/w/d) Processes & Technology

Röhm GmbH

Darmstadt

Teilweise Home-Office

80000 - 110000 / (geschätzt für Vollzeit)

Röhm GmbH ist ein führender Hersteller von Methacrylaten und PMMA-Formmassen mit rund 2.800 Mitarbeitenden weltweit. Gesucht wird ein Senior HR Management Consultant (m/w/d) für die Optimierung und Digitalisierung von HR-Prozessen sowie die Steuerung von HR-IT- und Transformationsprojekten. Ein abgeschlossenes Studium in HR, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbarer Fachrichtung, mehrjährige Erfahrung im HR-IT- oder Digitalisierungsumfeld, fundiertes Verständnis von HR-Prozessen und Kenntnisse in Systemen wie ServiceNow HR oder SAP SuccessFactors werden vorausgesetzt.

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vor 1 Woche

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Recruiter (m/w/d)

Axians TI Service Factory GmbH

Eppertshausen

35000 - 50000 / (geschätzt für Vollzeit)

Axians TI Service Factory GmbH ist ein IT-Dienstleister mit Spezialisierung auf Telekommunikationsinfrastruktur und E-Mobility. Gesucht wird ein Recruiter (m/w/d) zur Steuerung des gesamten Recruiting-Prozesses von der Anforderungsanalyse bis zur Einstellung. Erfahrung im Recruiting, Kreativität bei der Entwicklung von Recruiting-Ideen, sicherer Umgang mit Recruiting-Tools und ausgeprägte Serviceorientierung werden vorausgesetzt.

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vor 4 Tagen

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Early Talent Recruiter EMEA

Fortinet GmbH

60323 Frankfurt am Main

37000 - 54000 / (geschätzt für Vollzeit)

Fortinet ist ein globaler Cybersecurity-Anbieter, der digitale Systeme und KI-Infrastrukturen schützt. Gesucht wird ein Early Talent Recruiter (m/w/d) für die Identifikation und Einstellung von Nachwuchstalenten in der EMEA-Region. Leidenschaft für Early-Talent-Recruiting, fließende Deutsch- und Englischkenntnisse sowie interkulturelle Kompetenz in einem internationalen Umfeld werden vorausgesetzt.

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vor 2 Tagen

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(Junior) HR Consultant / Recruiter (m/w/d)

NVISO GmbH

Frankfurt am Main

Teilweise Home-Office

40000 - 65000 / (geschätzt für Vollzeit)

Schnelle Bewerbung

NVISO ist ein europäischer Cybersecurity-Dienstleister, der Organisationen vor Cyberangriffen schützt. Gesucht wird ein (Junior) HR Consultant / Recruiter (m/w/d) in Frankfurt am Main für die Talentakquisition und Betreuung des Recruitingprozesses. NATO-Staatsbürgerschaft oder österreichische Staatsbürgerschaft, mindestens ein Jahr Recruitingerfahrung in IT oder Consulting, fließend Englisch und Deutsch (C1) sowie Präsenzfähigkeit an mindestens zwei Tagen pro Woche werden vorausgesetzt.

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vor 4 Tagen

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2nd Line IT Support Specialist

Vantage Data Centers Germany GmbH

63067 Offenbach

Teilweise Home-Office

34000 - 50000 / (geschätzt für Vollzeit)

Vantage betreibt Rechenzentren für Hyperscaler, Cloud-Provider und große Unternehmen in Nordamerika, EMEA und Asien-Pazifik. Gesucht wird ein IT Support Specialist – 2nd Line (m/w/d) zur Bereitstellung von Remote- und Vor-Ort-Support für Endnutzer in der globalen Organisation. Mindestens zwei Jahre Erfahrung im IT-Support, sichere Kenntnisse in Active Directory, Azure, Office 365 und Microsoft Intune sowie Führerschein für Vor-Ort-Einsätze in Frankfurt werden vorausgesetzt.

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vor 4 Tagen

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Junior Talent Acquisition Specialist (w/m/d)

statworx GmbH

60314 Frankfurt am Main

Teilweise Home-Office

37000 - 53000 / (geschätzt für Vollzeit)

statworx ist ein führendes Beratungs- und Entwicklungsunternehmen für Daten & KI in der DACH-Region. Gesucht wird ein Junior Talent Acquisition Specialist (w/m/d) zur aktiven Talentgewinnung und zum Aufbau von Talentpipelines im Data-&-AI-Bereich. Erste praktische Erfahrungen im Recruiting oder Active Sourcing, strukturierte Arbeitsweise, sichere Deutsch- und Englischkenntnisse (mind. C1) sowie Interesse für Daten, KI und Technologie werden vorausgesetzt.

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vor 2 Tagen

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Team Manager Solution Architect m/w/d

XBP Europe

Langen (Hessen)

Teilweise Home-Office

60000 - 81000 / (geschätzt für Vollzeit)

Schnelle Bewerbung

XBP Europe ist ein Anbieter von Lösungen für digitale Rechnungs- und Zahlungsprozesse in der EMEA-Region. Gesucht wird ein Team Manager Solution Architect (m/w/d) zur Leitung eines Workflow-Teams und zur Gestaltung komplexer IT-Lösungsarchitekturen. Ein abgeschlossenes Studium der Informatik, mindestens 7–10 Jahre Erfahrung als Solution Architect, umfassende Expertise in Cloud Computing und agilen Methoden sowie fließende Deutsch- und Englischkenntnisse (C1) werden vorausgesetzt.

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vor 2 Wochen

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Sr. Analyst Business & Commercial Strategy – PEM

Mattel GmbH

60486 Frankfurt am Main

47000 - 65000 / (geschätzt für Vollzeit)

Mattel ist ein führendes globales Spielzeug- und Familienunterhaltungsunternehmen mit ikonischen Marken wie Barbie, Hot Wheels und Fisher-Price. Gesucht wird ein Senior Analyst Business & Commercial Strategy (m/w/d), um strategische und kommerzielle Initiativen in der Pan-European Markets Region zu unterstützen. Fundierte analytische Fähigkeiten, Erfahrung in strategischer Planung und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten für die Zusammenarbeit mit Führungsteams werden vorausgesetzt.

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vor 4 Tagen

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Account Manager - Frankfurt

OpenTable GmbH

Frankfurt, Germany

Teilweise Home-Office

37000 - 60000 / (geschätzt für Vollzeit)

OpenTable, Teil von Booking Holdings, ist ein führendes Reservierungsplatform-Unternehmen mit über 60.000 Restaurantpartnern weltweit. Gesucht wird ein Account Manager (m/w/d) zur Betreuung eines Restaurantportfolios über den gesamten Kundenlebenszyklus und zur Maximierung des Geschäftserfolgs. Mindestens fünf Jahre Account-Management-Erfahrung, native Deutschkenntnisse, Englischkompetenz, Erfahrung in der Gastronomie oder im Vertrieb sowie Salesforce-Kenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 1 Woche

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Sr. Business & Commercial Strategy Analyst – PEM

Mattel GmbH

Frankfurt

47000 - 66000 / (geschätzt für Vollzeit)

Schnelle Bewerbung

Gesucht wird ein Sr. Business & Commercial Strategy Analyst (m/w/d) für strategische Analysen und kommerzielle Empfehlungen in der PEM-Region. Mindestens vier Jahre Erfahrung in Management Consulting oder Business Strategy, sichere PowerPoint- und Excel-Kenntnisse sowie Vertrautheit mit KI-gestützten Analyse-Tools werden vorausgesetzt.

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vor 1 Woche

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Manager, Chief Engineer

Vantage Data Centers Germany GmbH

63067 Offenbach

58000 - 79000 / (geschätzt für Vollzeit)

Vantage betreibt Rechenzentren für Hyperscaler, Cloud-Provider und große Unternehmen weltweit. Gesucht wird ein Manager, Chief Engineer (m/w/d) zur Leitung eines CFT-Teams und Überwachung von Wartung, Schulung und Kundenkommunikation. Ein Bachelor in Ingenieurwesen oder gleichwertige Erfahrung, tiefgreifende Expertise in kritischer Infrastruktur, Führungserfahrung sowie Englisch- und Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 4 Tagen

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Project Manager Digital Transformation (m/w/d)

XBP Europe

Frankfurt am Main

Teilweise Home-Office

64000 - 86000 / (geschätzt für Vollzeit)

Schnelle Bewerbung

XBP Europe ist ein Anbieter von Lösungen für digitale Rechnungs- und Zahlungsprozesse mit Präsenz in der EMEA-Region. Gesucht wird ein Projekt Manager (m/w/d) zur End-to-End-Steuerung komplexer Transformationsprojekte mit hybriden Methoden und Verantwortung für Scope, Budget und Risiken. Ein abgeschlossenes Studium in Informatik oder Wirtschaftsinformatik, fünf bis zehn Jahre Erfahrung als Projektmanager, sichere Kenntnisse in Risiko- und Changemanagement sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 2 Wochen

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Recruiter (m|w|d)

DZ PRIVATBANK AG

Frankfurt am Main

65000 - 90000 / (geschätzt für Vollzeit)

DZ PRIVATBANK ist das Kompetenzcenter Private Banking und Fondsdienstleister innerhalb der Genossenschaftlichen FinanzGruppe. Gesucht wird ein Recruiter (m/w/d) für die eigenständige Besetzung von Positionen vom Briefing bis zum Onboarding. Ein abgeschlossenes Studium mit Personalfokus, mehrjährige operative Personalerfahrung im Recruiting, sichere MS-Office-Kenntnisse, Erfahrung mit HR-Systemen und ausgeprägte Kommunikationsstärke werden vorausgesetzt.

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vor 4 Tagen

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Personalberater / Recruiter (gn)

Permis GmbH

Eschborn

39000 - 56000 / (geschätzt für Vollzeit)

Schnelle Bewerbung

Permis GmbH ist eine moderne Personalberatung mit Fokus auf die Direktvermittlung von Fach- und Führungskräften. Gesucht wird ein Personalberater / Recruiter (m/w/d) für die eigenverantwortliche Betreuung von Unternehmen, Neukundenakquise und den gesamten Recruiting-Prozess. Eine kaufmännische Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium, ausgeprägte Kommunikationsstärke und vertriebsorientierte Arbeitsweise werden vorausgesetzt.

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vor 4 Tagen

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Einstieg als Personalberater / Recruiter (m/w/d)

Sthree GMBH

Düsseldorf, Hamburg, Frankfurt am Main, Berlin, Hannover, Stuttgart, München, Wien

Teilweise Home-Office

45000 - 45001 / (geschätzt für Vollzeit)

Anschreiben nicht erforderlich

Schnelle Bewerbung

SThree ist ein international agierendes Personalberatungsunternehmen mit Fokus auf die Vermittlung hochqualifizierter MINT-Fachkräfte. Gesucht wird ein Personalberater / Recruiter (m/w/d) für Kundenbindung, Active Sourcing und die Besetzung offener Positionen. Interesse an Vertrieb und Recruiting, hohe Motivation, sehr gute Deutschkenntnisse sowie Erfahrung im Recruiting oder Vertrieb (Quereinsteiger willkommen) werden vorausgesetzt.

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vor 2 Wochen

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Recruiter SAP Direct Search (m/w/d) im Talent Acquisition Team

x1F GmbH

Deutschland, Düsseldorf, Frankfurt, Hamburg, Hannover, München, hybrid, remote

Teilweise Home-Office

46000 - 78000 / (geschätzt für Vollzeit)

Schnelle Bewerbung

x1F ist ein führender Anbieter integrierter Lösungen mit Fokus auf Financial Services. Gesucht wird ein Recruiter SAP Direct Search (m/w/d) für die Direktansprache von SAP-Kandidat*innen und die eigenverantwortliche Prozesssteuerung von Vakanzen. Mindestens ein Jahr aktive Direktansprache-Erfahrung, sicherer Umgang mit Boolean und X-Ray Search sowie Grundverständnis für SAP-Rollen und S/4HANA werden vorausgesetzt.

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vor 1 Woche

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Recruiter (m/w/d) in Darmstadt

adesta GmbH & Co. KG

Darmstadt

Teilweise Home-Office

40000 - 50000 / (geschätzt für Vollzeit)

Anschreiben nicht erforderlich

adesta ist ein Personaldienstleister, der Menschen und Karrieren zusammenbringt. Gesucht wird ein Recruiter (m/w/d) für Full-Cycle-Recruitmentprojekte von der Stellenanzeigenerstellung bis zur erfolgreichen Einstellung. Ein abgeschlossenes Studium oder eine kaufmännische/technische Ausbildung mit Berufserfahrung im Recruiting, mehrere Jahre nachgewiesene Erfolge in Personalberatung und HR-Suchstrategien sowie Freude an der Zusammenarbeit mit Menschen werden vorausgesetzt.

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vor 2 Wochen

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