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                          Beliebte Jobs

                          • Physiotherapeut Ausbildung
                          • Industriekaufmann Ausbildung
                          • Logopädie Ausbildung
                          • Pflegehelfer Ausbildung
                          • Industriemechaniker Ausbildung
                          • Busfahrer Ausbildung
                          • Verkäufer Ausbildung
                          • Alltagsbegleiter Ausbildung
                          • Rettungssanitäter Ausbildung
                          • Kfz Mechaniker Ausbildung
                          • Heilpraktiker Ausbildung
                          • MFA Ausbildung
                          • Ausbildung Bauzeichner
                          • Bauzeichner Ausbildung
                          • Polizei Ausbildung
                          • Tierpfleger Ausbildung

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                          Neuer als 24h
                          8


                          Leg fest, wie viel du mindestens verdienen willst.







                          Vertrieb und Verkauf
                          63

                          IT
                          56





                          41 Treffer für Hr Development Jobs in Badenweiler im Umkreis von 30 km

                          Noch nichts dabei? Es gibt 41 weitere Jobs, die zu deiner Suche passen könnten

                          (Junior) Solution Expert (m/w/d) – Presales HR-Suite B2B

                          Abacus Umantis GmbH
                          München, Freiburg im Breisgau
                          Analyse von HR-Prozessen in den Bereichen: Recruiting, Core HR, Talent Management, Learning, Performance & Development, Workforce Management, Payroll (je nach Produktportfolio) Während die Umantis bereits seit dem Jahr 2000 als Pionier für webbasierte Talentmanagement-Lösungen gilt, fungiert die Abacus als größter und erfolgreichster unabhängiger Business HR Software-Entwickler für kleine und mittlere Unternehmen in der Schweiz. Diese Stärken vereint ergeben ein ganzheitliches HR-IT-Produktportfolio, welches es unseren rund 110 Mitarbeitenden an den Standorten St. Gallen, München & Freiburg ermöglicht die gesamte Wertschöpfungskette entlang der Digitalisierung von HR-Prozessen erfolgreich abzubilden und nachhaltigen Mehrwert für unsere Kunden zu schaffen. * Darstellung von Business-Nutzen und ROI-Potenzialen der HR-Suite
                          Analyse von HR-Prozessen in den Bereichen: Recruiting, Core HR, Talent Management, Learning, Performance & Development, Workforce Management, Payroll (je nach Produktportfolio) Während die Umantis bereits seit dem Jahr 2000 als Pionier für webbasierte Talentmanagement-Lösungen gilt, fungiert die Abacus als größter und erfolgreichster unabhängiger Business HR Software-Entwickler für kleine und mittlere Unternehmen in der Schweiz. Diese Stärken vereint ergeben ein ganzheitliches HR-IT-Produktportfolio, welches es unseren rund 110 Mitarbeitenden an den Standorten St. Gallen, München & Freiburg ermöglicht die gesamte Wertschöpfungskette entlang der Digitalisierung von HR-Prozessen erfolgreich abzubilden und nachhaltigen Mehrwert für unsere Kunden zu schaffen. * Darstellung von Business-Nutzen und ROI-Potenzialen der HR-Suite
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                          NEU

                          HR Specialist (w/m/d)

                          Galaxus Deutschland GmbH
                          Neuenburg am Rhein
                          Teilweise Home-Office
                          Für unsere beiden neuen Logistikzentren in Neuenburg am Rhein in Deutschland suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine selbstständige Person als HR Specialist in unserer People & Culture Abteilung. Unsere ambitionierten Wachstumspläne für den Standort Neuenburg am Rhein bieten dir die Chance, mitzuwachsen und die HR-Zukunft des Logistikzentrums aktiv mitzugestalten.
                          Für unsere beiden neuen Logistikzentren in Neuenburg am Rhein in Deutschland suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine selbstständige Person als HR Specialist in unserer People & Culture Abteilung. Unsere ambitionierten Wachstumspläne für den Standort Neuenburg am Rhein bieten dir die Chance, mitzuwachsen und die HR-Zukunft des Logistikzentrums aktiv mitzugestalten.
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                          HR-Leitung Deutschland (m/w/d), Freiburg

                          Kestenholz GmbH
                          Freiburg
                          Schnelle Bewerbung
                          Disziplinarische und fachliche Leitung des standortübergreifenden HR-Teams sowie Weiterentwicklung der HR-Organisation * Operative Mitarbeit im HR-Team * Harmonisierung und Digitalisierung von HR-Prozessen, Standards und Instrumenten unter Einbeziehung moderner Technologien * Hohe Affinität zu digitalen HR-Tools
                          Disziplinarische und fachliche Leitung des standortübergreifenden HR-Teams sowie Weiterentwicklung der HR-Organisation * Operative Mitarbeit im HR-Team * Harmonisierung und Digitalisierung von HR-Prozessen, Standards und Instrumenten unter Einbeziehung moderner Technologien * Hohe Affinität zu digitalen HR-Tools
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                          HR Specialist (d/m/w)

                          Haufe Group SE
                          Freiburg
                          Teilweise Home-Office
                          Für unser Team HR Payroll im Geschäftsbereich Human Resources suchen wir ab 1. Oktober 2026 am Standort Freiburg im Breisgau eine:n HR Specialist (d/m/w). Als HR Specialist (d/m/w) bist du Teil eines 7-köpfigen Teams und zentrale Ansprechperson für sowie in allen Payroll, Lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Themen. * Du bringst dich aktiv in die Optimierung und Weiterentwicklung unserer HR-Prozesse ein
                          Für unser Team HR Payroll im Geschäftsbereich Human Resources suchen wir ab 1. Oktober 2026 am Standort Freiburg im Breisgau eine:n HR Specialist (d/m/w). Als HR Specialist (d/m/w) bist du Teil eines 7-köpfigen Teams und zentrale Ansprechperson für sowie in allen Payroll, Lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Themen. * Du bringst dich aktiv in die Optimierung und Weiterentwicklung unserer HR-Prozesse ein
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                          Schnelle Bewerbung
                          Horl 1993 GmbH * Freiburg * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Über uns - HORL 1993 – vom Schwarzwald in die Küchen der Welt - Wir lieben Produkte, die funktionieren, stilvoll sind und sich bei jeder Anwendung gut anfühlen. Mit unserem HORL® Sortiment wollen wir Erlebnisse schaffen, Begeisterung entfachen und für Wow-Momente sorgen. Wir wollen das Leben der Menschen bereichern und fester Bestandteil in den Küchen dieser Welt werden. Mit unseren Rollschleifern wollen wir es jedem ermöglichen, Messer so zu schärfen, dass Schneiden richtig Freude macht. Mit kompromissloser Qualität und dem Ziel, Produkte zu schaffen, die ihre Besitzerinnen und Besitzer lange begleiten. Nachdem aus Timo sowie Otmar Horls Design- und Konstruktionskompetenzen die erste Generation Rollschleifer entstand, haben wir den heimischen ...
                          Horl 1993 GmbH * Freiburg * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Über uns - HORL 1993 – vom Schwarzwald in die Küchen der Welt - Wir lieben Produkte, die funktionieren, stilvoll sind und sich bei jeder Anwendung gut anfühlen. Mit unserem HORL® Sortiment wollen wir Erlebnisse schaffen, Begeisterung entfachen und für Wow-Momente sorgen. Wir wollen das Leben der Menschen bereichern und fester Bestandteil in den Küchen dieser Welt werden. Mit unseren Rollschleifern wollen wir es jedem ermöglichen, Messer so zu schärfen, dass Schneiden richtig Freude macht. Mit kompromissloser Qualität und dem Ziel, Produkte zu schaffen, die ihre Besitzerinnen und Besitzer lange begleiten. Nachdem aus Timo sowie Otmar Horls Design- und Konstruktionskompetenzen die erste Generation Rollschleifer entstand, haben wir den heimischen ...
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                          Wir sind regenold: ein Regulatory- und Development-Services-Partner für Unternehmen aus den Bereichen Pharma, Biotech, Medizinprodukte, IVD und Kombinationsprodukte.
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                          Für unser Team suchen wir eine engagierte HR Generalist / Personalreferentin (m/w/d) 50-100 %, die unsere Personalarbeit mit Kompetenz, Herz und Struktur unterstützt. * Erfahrung im Umgang mit HR-Software und digitalen Personalakten
                          Für unser Team suchen wir eine engagierte HR Generalist / Personalreferentin (m/w/d) 50-100 %, die unsere Personalarbeit mit Kompetenz, Herz und Struktur unterstützt. * Erfahrung im Umgang mit HR-Software und digitalen Personalakten
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                          NEU
                          Schnelle Bewerbung
                          Im Development Team trägst du dazu bei, die Qualität unserer Softwareprodukte Lexware lohn + gehalt sicherzustellen und kontinuierlich zu verbessern
                          Im Development Team trägst du dazu bei, die Qualität unserer Softwareprodukte Lexware lohn + gehalt sicherzustellen und kontinuierlich zu verbessern
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                          Mehrjährige Erfahrung im Business Development, technischen Vertrieb, Vertriebsinnendienst oder technischen Verkauf
                          Mehrjährige Erfahrung im Business Development, technischen Vertrieb, Vertriebsinnendienst oder technischen Verkauf
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                          Vertriebsingenieur (m/w/d) für Antriebs- und Servotechnik

                          Lenze SE
                          Freiburg im Breisgau, Villingen-Schwenningen, Südbaden
                          Teilweise Home-Office
                          Schnelle Bewerbung
                          Entwicklung: E-Learning on demand plus Seminare, Workshops und Trainings via Lenze Forum / externe Anbieter, Möglichkeit zur Teilnahme am Lenze Development Program
                          Entwicklung: E-Learning on demand plus Seminare, Workshops und Trainings via Lenze Forum / externe Anbieter, Möglichkeit zur Teilnahme am Lenze Development Program
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                          Betriebsleiter (w/m/d)

                          Galaxus Deutschland GmbH
                          Neuenburg am Rhein
                          Team development: Recruit, train and grow a logistics and supply chain team that's genuinely great to work with and great at what it does. We also support you with EDU Points (1600 € or 2000 minutes) per year for your professional development so there's no risk of you getting stuck in a rut.
                          Team development: Recruit, train and grow a logistics and supply chain team that's genuinely great to work with and great at what it does. We also support you with EDU Points (1600 € or 2000 minutes) per year for your professional development so there's no risk of you getting stuck in a rut.
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                          You report to our Supply Chain Development and Strategy in Wohlen, and you work closely day to day with our site Lead in Neuenburg. You partner with Operations, Warehouse Management, Supply Chain Development and Finance, bringing numbers, methodology and a clear eye for business impact! We also support you with EDU Points (1600 € or 2000 minutes) per year for your professional development so there's no risk of you getting stuck in a rut.
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                          Team Lead IT Operations (Warehouse / Logistics) (f/m/d)

                          Galaxus Deutschland GmbH
                          Neuenburg am Rhein
                          Teilweise Home-Office
                          Establishment, professional and personnel management of the IT Operations Team at the Neuenburg location, including recruitment, onboarding and further development * Professional development of IT-FLS (warehouse employees with additional IT functions): practical, direct and on equal terms - We also support you with EDU Points (1600 € or 2000 minutes) per year for your professional development so there's no risk of you getting stuck in a rut.
                          Establishment, professional and personnel management of the IT Operations Team at the Neuenburg location, including recruitment, onboarding and further development * Professional development of IT-FLS (warehouse employees with additional IT functions): practical, direct and on equal terms - We also support you with EDU Points (1600 € or 2000 minutes) per year for your professional development so there's no risk of you getting stuck in a rut.
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                          At least 3 years of professional experience in process development or project management in an industrial or logistics environment; experience with automated systems is an advantage as well as experience with SQL - We also support you with EDU points (1600 € and 2000 minutes) per year for your professional development so there's no risk of you getting stuck in a rut
                          At least 3 years of professional experience in process development or project management in an industrial or logistics environment; experience with automated systems is an advantage as well as experience with SQL - We also support you with EDU points (1600 € and 2000 minutes) per year for your professional development so there's no risk of you getting stuck in a rut
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                          This requires excellent leadership skills, strategic thinking and the ability to collaborate across departments to ensure the efficiency and further development of our logistics processes. We also support you with EDU points (1600 € and 2000 minutes) per year for your professional development so there's no risk of you getting stuck in a rut
                          This requires excellent leadership skills, strategic thinking and the ability to collaborate across departments to ensure the efficiency and further development of our logistics processes. We also support you with EDU points (1600 € and 2000 minutes) per year for your professional development so there's no risk of you getting stuck in a rut
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                          We also support you with EDU Points (1600 € or 2000 minutes) per year for your professional development so there's no risk of you getting stuck in a rut.
                          We also support you with EDU Points (1600 € or 2000 minutes) per year for your professional development so there's no risk of you getting stuck in a rut.
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                          Schnelle Bewerbung
                          Für unseren neuen Standort in 79689 Maulburg suchen wir ab sofort in Vollzeit und unbefristeter Anstellung einen Business Development Manager Transport & Logistik (m/w/d). Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und SchriftAnforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Speditions-, Lieferverkehr, Seefracht, Seehafenspedition, Internationaler Speditionsverkehr, Key-Account-Management (Großkundenbearbeitung), Vertrieb, Transportlogistik, CRM-Systeme, Business-Development-Management, Verhandlungsführung, Vertragsgestaltung, Vertragsausarbeitung, Kundenberatung, -betreuung, Angebotsmanagement, Luftfrachtspedition, Büro- und Verwaltungsarbeiten, Betriebswirtschaftslehre, Zollvorschriften, Zollabwicklung
                          Für unseren neuen Standort in 79689 Maulburg suchen wir ab sofort in Vollzeit und unbefristeter Anstellung einen Business Development Manager Transport & Logistik (m/w/d). Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und SchriftAnforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Speditions-, Lieferverkehr, Seefracht, Seehafenspedition, Internationaler Speditionsverkehr, Key-Account-Management (Großkundenbearbeitung), Vertrieb, Transportlogistik, CRM-Systeme, Business-Development-Management, Verhandlungsführung, Vertragsgestaltung, Vertragsausarbeitung, Kundenberatung, -betreuung, Angebotsmanagement, Luftfrachtspedition, Büro- und Verwaltungsarbeiten, Betriebswirtschaftslehre, Zollvorschriften, Zollabwicklung
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                          We also support you with EDU points (1600 € or 2000 minutes) per year for your professional development so there's no risk of you getting stuck in a rut
                          We also support you with EDU points (1600 € or 2000 minutes) per year for your professional development so there's no risk of you getting stuck in a rut
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                          Team Leader Logistics (f/m/d)

                          Galaxus Deutschland GmbH
                          Hans-Buck-Straße 3, 79395 Neuenburg am Rhein
                          We also support you with EDU points (1600 € and 2000 minutes) per year for your professional development so there's no risk of you getting stuck in a rut
                          We also support you with EDU points (1600 € and 2000 minutes) per year for your professional development so there's no risk of you getting stuck in a rut
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                          Manager Operations Planning (f/m/d)

                          Galaxus Deutschland GmbH
                          Neuenburg am Rhein
                          Teilweise Home-Office
                          We also support you with EDU Points (1600 € or 2000 minutes) per year for your professional development so there's no risk of you getting stuck in a rut.
                          We also support you with EDU Points (1600 € or 2000 minutes) per year for your professional development so there's no risk of you getting stuck in a rut.
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                          Was ist das Durchschnittsgehalt für Hr Development in Badenweiler?

                          Durchschnittsgehalt pro Jahr
                          49.800 €

                          Das Durchschnittsgehalt für Hr Development in Badenweiler liegt bei 49.800 €. Gehälter für Hr Development in Badenweiler liegen im Bereich zwischen 42.000 € und 59.600 €.

                          Häufig gestellte Fragen

                          Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Hr Development Jobs in Badenweiler?
                          Aktuell gibt es auf StepStone 41 offene Stellenanzeigen für Hr Development Jobs in Badenweiler.

                          Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Badenweiler einen Hr Development Job suchen?
                          Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Badenweiler einen Hr Development Job suchen: Freiburg im Breisgau, Lörrach, Waldshut-Tiengen.

                          Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Hr Development Jobs in Badenweiler suchen?
                          Wer nach Hr Development Jobs in Badenweiler sucht, sucht häufig auch nach Physiotherapeut Ausbildung, Industriekaufmann Ausbildung, Logopädie Ausbildung.

                          Welche Fähigkeiten braucht man für Hr Development Jobs in Badenweiler??
                          Für einen Hr Development Job in Badenweiler sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Vertrieb, Entwicklung, Deutsch, Englisch.

                          Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Hr Development Jobs in Badenweiler?
                          Für Hr Development Jobs in Badenweiler gibt es aktuell 36 offene Teilzeitstellen.