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                          • Teamleitung Personalentwicklung

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                          53 results for Personalentwicklung jobs in Nordsee within a 30 km radius

                          Mitarbeiter*in für die Bereiche Rekrutierung und Employer Branding im Projekt „AnkerPROF“

                          Hochschule Emden/Leer
                          Emden
                          An der Hochschule Emden/Leer ist am Campus Emden im Rahmen des geförderten Bund-Länder-Programms „FH‑Personal“ zur Gewinnung, Entwicklung und Förderung von professoralem Personal an Fachhochschulen zum nächstmöglichen Zeitpunkt die folgende Stelle mit der regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit einer Vollbeschäftigung – befristet bis zum 31.12.2027 – zu besetzen. * Systematische Ausarbeitung und Entwicklung eines positiven Markenauftritts sowie öffentlichkeitswirksame Positionierung der Hochschule als attraktive Arbeitgeberin für professorales Personal * Professionelle und nachhaltige Begleitung identifizierter Talente auf Basis eines ganzheitlichen Rekrutierungs- und Personalentwicklungsansatzes * Großes Interesse an den Themen Personalgewinnung und ‑entwicklung, Markenaufbau und Karriereplanung an Hochschulen für angewandte Wissenschaften
                          An der Hochschule Emden/Leer ist am Campus Emden im Rahmen des geförderten Bund-Länder-Programms „FH‑Personal“ zur Gewinnung, Entwicklung und Förderung von professoralem Personal an Fachhochschulen zum nächstmöglichen Zeitpunkt die folgende Stelle mit der regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit einer Vollbeschäftigung – befristet bis zum 31.12.2027 – zu besetzen. * Systematische Ausarbeitung und Entwicklung eines positiven Markenauftritts sowie öffentlichkeitswirksame Positionierung der Hochschule als attraktive Arbeitgeberin für professorales Personal * Professionelle und nachhaltige Begleitung identifizierter Talente auf Basis eines ganzheitlichen Rekrutierungs- und Personalentwicklungsansatzes * Großes Interesse an den Themen Personalgewinnung und ‑entwicklung, Markenaufbau und Karriereplanung an Hochschulen für angewandte Wissenschaften
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                          Referent/in Aus- und Weiterbildung (m/w/d)

                          Verkehrsakademie Münsterland GmbH
                          Ibbenbüren, Wilhelmshaven
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                          Du bringst erste Berufserfahrung in betrieblicher Weiterbildung mit und kannst Dich für die Entwicklung von Mitarbeitenden begeistern
                          Du bringst erste Berufserfahrung in betrieblicher Weiterbildung mit und kannst Dich für die Entwicklung von Mitarbeitenden begeistern
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                          Kompetenzen in einem oder mehreren der Bereiche Recruiting, Personalentwicklung, Arbeits- und Organisationspsychologie, Arbeitsrecht, nachhaltiges Personalmanagement sowie Digital HR inklusive des Einsatzes von Künstlicher Intelligenz in den Prozessen des Human-Resource-Managements * besondere Leistungen bei der Anwendung oder Entwicklung wissenschaftlicher Erkenntnisse und Methoden in einer mindestens fünfjährigen beruflichen Praxis, von der mindestens drei Jahre außerhalb des Hochschulbereichs ausgeübt worden sein müssen * Bereitschaft und Erfahrung in der anwendungsorientierten Forschung sowie in der Abwicklung von Entwicklungs- und Transferprojekten
                          Kompetenzen in einem oder mehreren der Bereiche Recruiting, Personalentwicklung, Arbeits- und Organisationspsychologie, Arbeitsrecht, nachhaltiges Personalmanagement sowie Digital HR inklusive des Einsatzes von Künstlicher Intelligenz in den Prozessen des Human-Resource-Managements * besondere Leistungen bei der Anwendung oder Entwicklung wissenschaftlicher Erkenntnisse und Methoden in einer mindestens fünfjährigen beruflichen Praxis, von der mindestens drei Jahre außerhalb des Hochschulbereichs ausgeübt worden sein müssen * Bereitschaft und Erfahrung in der anwendungsorientierten Forschung sowie in der Abwicklung von Entwicklungs- und Transferprojekten
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                          Führung und Weiterentwicklung der zugeordneten Mitarbeitenden, Verantwortung des Budgets sowie der Qualitäts- und Personalentwicklung der Abteilung unter Berücksichtigung hochschulübergreifender (strategischer) Ziele. * Interdisziplinäre Programmgestaltung: Förderung fachbereichsübergreifender Zusammenarbeit bei der Entwicklung neuer Formate. * Moderation interdisziplinärer Arbeitsgruppen zur Entwicklung neuer Programme und Formate.
                          Führung und Weiterentwicklung der zugeordneten Mitarbeitenden, Verantwortung des Budgets sowie der Qualitäts- und Personalentwicklung der Abteilung unter Berücksichtigung hochschulübergreifender (strategischer) Ziele. * Interdisziplinäre Programmgestaltung: Förderung fachbereichsübergreifender Zusammenarbeit bei der Entwicklung neuer Formate. * Moderation interdisziplinärer Arbeitsgruppen zur Entwicklung neuer Programme und Formate.
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                          Bereichsleitung Pädagogik (m/w/d)

                          Fachklinik Sylt für Kinder und Jugendliche
                          Westerland
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                          Teamführung und Organisation: Leitung des Teams der Sozialpädagogik und des Erziehungsdienstes, Personaleinsatzplanung, Dienstplangestaltung, Team-Meetings und Personalentwicklung, Personalgewinnung, Fort- und Weiterbildung
                          Teamführung und Organisation: Leitung des Teams der Sozialpädagogik und des Erziehungsdienstes, Personaleinsatzplanung, Dienstplangestaltung, Team-Meetings und Personalentwicklung, Personalgewinnung, Fort- und Weiterbildung
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                          IT-Administrator (m/w/d) Zentrale Apps

                          Lürssen Werft Bremen GmbH & Co. KG
                          Lemwerder
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                          Natürlich begleiten wir Sie auf Ihrem Weg bei uns mit gezielten Personalentwicklungsmaßnahmen, von denen wir Ihnen gerne im persönlichen Gespräch erzählen. Deshalb fördern wir ein Arbeitsumfeld, das zum Bleiben einlädt, und bieten Ankermöglichkeiten wie spannende Entwicklungschancen in weiterführende Aufgaben innerhalb der gesamten Lürssen-Gruppe.
                          Natürlich begleiten wir Sie auf Ihrem Weg bei uns mit gezielten Personalentwicklungsmaßnahmen, von denen wir Ihnen gerne im persönlichen Gespräch erzählen. Deshalb fördern wir ein Arbeitsumfeld, das zum Bleiben einlädt, und bieten Ankermöglichkeiten wie spannende Entwicklungschancen in weiterführende Aufgaben innerhalb der gesamten Lürssen-Gruppe.
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                          HR Information System Administrator (m/w/d)

                          Lürssen Werft Bremen GmbH & Co. KG
                          Lemwerder
                          Partially remote
                          Natürlich begleiten wir Sie auf Ihrem Weg bei uns mit gezielten Personalentwicklungsmaßnahmen, von denen wir Ihnen gerne im persönlichen Gespräch erzählen. * Fachbereiche unterstützen Sie bei allen IT-Fragen rund um Personal-, Zeit- und Reisekostenprozesse. * Abgeschlossene Ausbildung im Bereich IT oder Personal oder Studium mit entsprechendem Schwerpunkt. Deshalb fördern wir ein Arbeitsumfeld, das zum Bleiben einlädt, und bieten Ankermöglichkeiten wie spannende Entwicklungschancen in weiterführende Aufgaben innerhalb der gesamten Lürssen-Gruppe.
                          Natürlich begleiten wir Sie auf Ihrem Weg bei uns mit gezielten Personalentwicklungsmaßnahmen, von denen wir Ihnen gerne im persönlichen Gespräch erzählen. * Fachbereiche unterstützen Sie bei allen IT-Fragen rund um Personal-, Zeit- und Reisekostenprozesse. * Abgeschlossene Ausbildung im Bereich IT oder Personal oder Studium mit entsprechendem Schwerpunkt. Deshalb fördern wir ein Arbeitsumfeld, das zum Bleiben einlädt, und bieten Ankermöglichkeiten wie spannende Entwicklungschancen in weiterführende Aufgaben innerhalb der gesamten Lürssen-Gruppe.
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                          Natürlich begleiten wir Sie auf Ihrem Weg bei uns mit gezielten Personalentwicklungsmaßnahmen, von denen wir Ihnen gerne im persönlichen Gespräch erzählen. Deshalb fördern wir ein Arbeitsumfeld, das zum Bleiben einlädt, und bieten Ankermöglichkeiten wie spannende Entwicklungschancen in weiterführende Aufgaben innerhalb der gesamten Lürssen-Gruppe.
                          Natürlich begleiten wir Sie auf Ihrem Weg bei uns mit gezielten Personalentwicklungsmaßnahmen, von denen wir Ihnen gerne im persönlichen Gespräch erzählen. Deshalb fördern wir ein Arbeitsumfeld, das zum Bleiben einlädt, und bieten Ankermöglichkeiten wie spannende Entwicklungschancen in weiterführende Aufgaben innerhalb der gesamten Lürssen-Gruppe.
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                          Natürlich begleiten wir Sie auf Ihrem Weg bei uns mit gezielten Personalentwicklungsmaßnahmen, von denen wir Ihnen gerne im persönlichen Gespräch erzählen. * Steuerung komplexer IT-Projekte im Umfeld von PLM-Systemen (z. B. Teamcenter), CAD-/CAE-Integrationen und Engineering- und Entwicklungsprozessen Deshalb fördern wir ein Arbeitsumfeld, das zum Bleiben einlädt, und bieten Ankermöglichkeiten wie spannende Entwicklungschancen in weiterführende Aufgaben innerhalb der gesamten Lürssen-Gruppe.
                          Natürlich begleiten wir Sie auf Ihrem Weg bei uns mit gezielten Personalentwicklungsmaßnahmen, von denen wir Ihnen gerne im persönlichen Gespräch erzählen. * Steuerung komplexer IT-Projekte im Umfeld von PLM-Systemen (z. B. Teamcenter), CAD-/CAE-Integrationen und Engineering- und Entwicklungsprozessen Deshalb fördern wir ein Arbeitsumfeld, das zum Bleiben einlädt, und bieten Ankermöglichkeiten wie spannende Entwicklungschancen in weiterführende Aufgaben innerhalb der gesamten Lürssen-Gruppe.
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                          Natürlich begleiten wir Sie auf Ihrem Weg bei uns mit gezielten Personalentwicklungsmaßnahmen, von denen wir Ihnen gerne im persönlichen Gespräch erzählen. * Abwechslung ist für Sie vorprogrammiert: Wir freuen uns auf Ihre Mitarbeit in Entwicklungsprojekten, bei der Implementierung von Geschäftsprozessen in Teamcenter und natürlich auch als 3rd-Level-Support unserer Anwender. Deshalb fördern wir ein Arbeitsumfeld, das zum Bleiben einlädt, und bieten Ankermöglichkeiten wie spannende Entwicklungschancen in weiterführende Aufgaben innerhalb der gesamten Lürssen-Gruppe.
                          Natürlich begleiten wir Sie auf Ihrem Weg bei uns mit gezielten Personalentwicklungsmaßnahmen, von denen wir Ihnen gerne im persönlichen Gespräch erzählen. * Abwechslung ist für Sie vorprogrammiert: Wir freuen uns auf Ihre Mitarbeit in Entwicklungsprojekten, bei der Implementierung von Geschäftsprozessen in Teamcenter und natürlich auch als 3rd-Level-Support unserer Anwender. Deshalb fördern wir ein Arbeitsumfeld, das zum Bleiben einlädt, und bieten Ankermöglichkeiten wie spannende Entwicklungschancen in weiterführende Aufgaben innerhalb der gesamten Lürssen-Gruppe.
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                          Konstrukteur (m/w/d) für Navigationsanlagen

                          Lürssen Werft Bremen GmbH & Co. KG
                          Lemwerder
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                          Arbeitsvorbereiter:in - Maschinenbau (m/w/d)

                          Lürssen Werft Bremen GmbH & Co. KG
                          Lemwerder
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                          Natürlich begleiten wir Sie auf Ihrem Weg bei uns mit gezielten Personalentwicklungsmaßnahmen, von denen wir Ihnen gerne im persönlichen Gespräch erzählen. Deshalb fördern wir ein Arbeitsumfeld, das zum Bleiben einlädt, und bieten Ankermöglichkeiten wie spannende Entwicklungschancen in weiterführende Aufgaben innerhalb der gesamten Lürssen-Gruppe.
                          Natürlich begleiten wir Sie auf Ihrem Weg bei uns mit gezielten Personalentwicklungsmaßnahmen, von denen wir Ihnen gerne im persönlichen Gespräch erzählen. Deshalb fördern wir ein Arbeitsumfeld, das zum Bleiben einlädt, und bieten Ankermöglichkeiten wie spannende Entwicklungschancen in weiterführende Aufgaben innerhalb der gesamten Lürssen-Gruppe.
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                          Natürlich begleiten wir Sie auf Ihrem Weg bei uns mit gezielten Personalentwicklungsmaßnahmen, von denen wir Ihnen gerne im persönlichen Gespräch erzählen. * Sie überzeugen durch ihr Planungstalent, denn Sie planen effizient Ressourcen und Personal, um einen reibungslosen Ablauf in der Rohrvorfertigung und der Rohrmontage zu sichern. Deshalb fördern wir ein Arbeitsumfeld, das zum Bleiben einlädt, und bieten Ankermöglichkeiten wie spannende Entwicklungschancen in weiterführende Aufgaben innerhalb der gesamten Lürssen-Gruppe.
                          Natürlich begleiten wir Sie auf Ihrem Weg bei uns mit gezielten Personalentwicklungsmaßnahmen, von denen wir Ihnen gerne im persönlichen Gespräch erzählen. * Sie überzeugen durch ihr Planungstalent, denn Sie planen effizient Ressourcen und Personal, um einen reibungslosen Ablauf in der Rohrvorfertigung und der Rohrmontage zu sichern. Deshalb fördern wir ein Arbeitsumfeld, das zum Bleiben einlädt, und bieten Ankermöglichkeiten wie spannende Entwicklungschancen in weiterführende Aufgaben innerhalb der gesamten Lürssen-Gruppe.
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                          IT Administrator (m/w/d) Infrastruktur

                          Lürssen Werft Bremen GmbH & Co. KG
                          Lemwerder
                          Partially remote
                          Natürlich begleiten wir Sie auf Ihrem Weg bei uns mit gezielten Personalentwicklungsmaßnahmen, von denen wir Ihnen gerne im persönlichen Gespräch erzählen. Deshalb fördern wir ein Arbeitsumfeld, das zum Bleiben einlädt, und bieten Ankermöglichkeiten wie spannende Entwicklungschancen in weiterführende Aufgaben innerhalb der gesamten Lürssen-Gruppe.
                          Natürlich begleiten wir Sie auf Ihrem Weg bei uns mit gezielten Personalentwicklungsmaßnahmen, von denen wir Ihnen gerne im persönlichen Gespräch erzählen. Deshalb fördern wir ein Arbeitsumfeld, das zum Bleiben einlädt, und bieten Ankermöglichkeiten wie spannende Entwicklungschancen in weiterführende Aufgaben innerhalb der gesamten Lürssen-Gruppe.
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                          Softwareentwickler (m/w/d) PHP & Oracle

                          Lürssen Werft Bremen GmbH & Co. KG
                          Lemwerder
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                          Natürlich begleiten wir Sie auf Ihrem Weg bei uns mit gezielten Personalentwicklungsmaßnahmen, von denen wir Ihnen gerne im persönlichen Gespräch erzählen. * Die Entwicklung, Anpassung und Optimierung von ERP-Anwendungen auf PHP-Basis zählen zu Ihren Kernaufgaben. * Technische Dokumentation für Entwicklungen und Anpassungen erstellen Sie selbstständig. * Erfahrung in PHP-Entwicklung, Javascript und in der Arbeit mit Oracle-Datenbanken * Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Freude an der Entwicklung praxisnaher Lösungen - Deshalb fördern wir ein Arbeitsumfeld, das zum Bleiben einlädt, und bieten Ankermöglichkeiten wie spannende Entwicklungschancen in weiterführende Aufgaben innerhalb der gesamten Lürssen-Gruppe.
                          Natürlich begleiten wir Sie auf Ihrem Weg bei uns mit gezielten Personalentwicklungsmaßnahmen, von denen wir Ihnen gerne im persönlichen Gespräch erzählen. * Die Entwicklung, Anpassung und Optimierung von ERP-Anwendungen auf PHP-Basis zählen zu Ihren Kernaufgaben. * Technische Dokumentation für Entwicklungen und Anpassungen erstellen Sie selbstständig. * Erfahrung in PHP-Entwicklung, Javascript und in der Arbeit mit Oracle-Datenbanken * Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Freude an der Entwicklung praxisnaher Lösungen - Deshalb fördern wir ein Arbeitsumfeld, das zum Bleiben einlädt, und bieten Ankermöglichkeiten wie spannende Entwicklungschancen in weiterführende Aufgaben innerhalb der gesamten Lürssen-Gruppe.
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                          What is the average salary for Personalentwicklung in Nordsee?

                          Average salary per year
                          50.400 €

                          The average salary for a Personalentwicklung in Nordsee is 50.400 €. Personalentwicklung in Nordsee salaries range from 43.000 € to 60.800 €.

                          Frequently Asked Questions

                          How many Personalentwicklung jobs are there in Nordsee?
                          There are 53 Personalentwicklung jobs within 20 miles of Nordsee available on StepStone right now.

                          What other similar jobs are there to Personalentwicklung jobs in Nordsee?
                          As well as Personalentwicklung jobs in Nordsee, you can find Human Resources, Projektmanagement, Mitarbeiter Personalwesen, amongst many others.

                          Which skills are beneficial for Personalentwicklung jobs in Nordsee?
                          The following skills are useful for Personalentwicklung jobs in Nordsee: Communication, Staff Development, Planning, Leadership, Development.

                          How many temporary and part-time Personalentwicklung jobs are available in Nordsee?
                          There are 0 temporary Personalentwicklung jobs and 88 part-time Personalentwicklung jobs available in Nordsee at the moment.