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4 Treffer für Trainee Recruiting Jobs in Kiel im Umkreis von 30 km
Noch nichts dabei? Es gibt 4 weitere Jobs, die zu deiner Suche passen könnten
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Sales Trainee (m/w/d)
Sales Trainee (m/w/d)
FERCHAU – Connecting People and Technologies
Kiel
Teilweise Home-Office
43000 - 44000 / (geschätzt für Vollzeit)
FERCHAU verbindet Menschen und Technologien und ist ein inhabergeführtes Familienunternehmen im Bereich Engineering und IT. Gesucht wird ein Sales Trainee (m/w/d) zur Neukundengewinnung, Kundenbetreuung und Mitarbeitergewinnung in einem sechsmonatigen Traineeprogramm. Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im technischen oder wirtschaftlichen Bereich, idealerweise erste Erfahrungen im Dienstleistungsvertrieb, sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1) und ein Führerschein der Klasse B werden vorausgesetzt.
FERCHAU verbindet Menschen und Technologien und ist ein inhabergeführtes Familienunternehmen im Bereich Engineering und IT. Gesucht wird ein Sales Trainee (m/w/d) zur Neukundengewinnung, Kundenbetreuung und Mitarbeitergewinnung in einem sechsmonatigen Traineeprogramm. Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im technischen oder wirtschaftlichen Bereich, idealerweise erste Erfahrungen im Dienstleistungsvertrieb, sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1) und ein Führerschein der Klasse B werden vorausgesetzt.
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Management Associate / Chief of Staff (m/w/d) – Executive Leadership Program
Management Associate / Chief of Staff (m/w/d) – Executive Leadership Program
Schwale Immobilien GmbH
Neumünster, Kiel
45000 - 101000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Eine wachsende, familiengeführte Immobiliengruppe mit über 22 Objekten und 170–200 Wohn- und Gewerbeeinheiten in Schleswig-Holstein baut ihre Hausverwaltung auf. Gesucht wird eine Aufbauleitung Hausverwaltung (m/w/d), um eine professionelle kaufmännische und technische Hausverwaltung eigenständig aufzubauen und schrittweise Bestandsobjekte zu übernehmen. Nachgewiesene Erfahrung beim Aufbau von Verwaltungsstrukturen, mehrjährige Praxis in der Mietverwaltung, sichere Kompetenz in der Nebenkostenabrechnung und unternehmerisches Denken werden vorausgesetzt.
Eine wachsende, familiengeführte Immobiliengruppe mit über 22 Objekten und 170–200 Wohn- und Gewerbeeinheiten in Schleswig-Holstein baut ihre Hausverwaltung auf. Gesucht wird eine Aufbauleitung Hausverwaltung (m/w/d), um eine professionelle kaufmännische und technische Hausverwaltung eigenständig aufzubauen und schrittweise Bestandsobjekte zu übernehmen. Nachgewiesene Erfahrung beim Aufbau von Verwaltungsstrukturen, mehrjährige Praxis in der Mietverwaltung, sichere Kompetenz in der Nebenkostenabrechnung und unternehmerisches Denken werden vorausgesetzt.
NEU
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Berater:in Individualkunden II Segment FK/GK (Freie Berufe) m/w/d
Berater:in Individualkunden II Segment FK/GK (Freie Berufe) m/w/d
Förde Sparkasse
Kiel-Suchsdorf
59000 - 80000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Förde Sparkasse ist eine der größten Arbeitgeberinnen in Schleswig-Holstein mit rund 1.100 Mitarbeitenden. Gesucht wird ein Berater:in Individualkunden II Segment FK/GK (m/w/d) für die ganzheitliche Beratung und Betreuung von Firmen- und Gewerbekund:innen als Relationship-Manager. Eine abgeschlossene Bank- oder Sparkassenausbildung, eine weitergehende Qualifikation wie ein Sparkassen-/Bankbetriebswirtstudium, mindestens zwei Jahre Erfahrung in der Kundenberatung im gewerblichen Kreditgeschäft sowie sichere Kenntnisse in der Kreditrisikobeurteilung werden vorausgesetzt.
Förde Sparkasse ist eine der größten Arbeitgeberinnen in Schleswig-Holstein mit rund 1.100 Mitarbeitenden. Gesucht wird ein Berater:in Individualkunden II Segment FK/GK (m/w/d) für die ganzheitliche Beratung und Betreuung von Firmen- und Gewerbekund:innen als Relationship-Manager. Eine abgeschlossene Bank- oder Sparkassenausbildung, eine weitergehende Qualifikation wie ein Sparkassen-/Bankbetriebswirtstudium, mindestens zwei Jahre Erfahrung in der Kundenberatung im gewerblichen Kreditgeschäft sowie sichere Kenntnisse in der Kreditrisikobeurteilung werden vorausgesetzt.
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Anschreiben nicht erforderlich
BAUHAUS ist ein Einzelhandelsunternehmen mit Fachmarkt-Standorten für Bau- und Heimwerkerbedarf. Gesucht wird ein Handelsfachwirt (m/w/d) in Ausbildung und Fortbildung, um innerhalb von drei Jahren drei IHK-Abschlüsse zu erwerben und als Führungskraft durchzustarten. Allgemeine oder fachgebundene Hochschulreife, sicheres Zahlenverständnis, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und hohes Verantwortungsbewusstsein werden vorausgesetzt.
BAUHAUS ist ein Einzelhandelsunternehmen mit Fachmarkt-Standorten für Bau- und Heimwerkerbedarf. Gesucht wird ein Handelsfachwirt (m/w/d) in Ausbildung und Fortbildung, um innerhalb von drei Jahren drei IHK-Abschlüsse zu erwerben und als Führungskraft durchzustarten. Allgemeine oder fachgebundene Hochschulreife, sicheres Zahlenverständnis, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und hohes Verantwortungsbewusstsein werden vorausgesetzt.
NEU
3 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region
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Junior Sales Development Representative / Sales Trainee / B2B Neukundenakquise | 100 % Homeoffice (m/w/d)
Junior Sales Development Representative / Sales Trainee / B2B Neukundenakquise | 100 % Homeoffice (m/w/d)
JS Deutschland GmbH
Home-Office, Bundesweit, Kassel, Rostock, Chemnitz, Halle, Lübeck, Nürnberg, Braunschweig, Berlin
Teilweise Home-Office
40000 - 60000 / (geschätzt für Vollzeit)
JS Deutschland ist ein Vertriebsunternehmen, das B2B-Neukundenakquise im Fokus hat. Gesucht wird ein Junior Sales Development Representative (m/w/d) für telefonische Neukundenakquise und Terminvereinbarung im 100%-Homeoffice. Kommunikationsfähigkeit, Ehrgeiz, Lernbereitschaft und sehr gute Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt.
JS Deutschland ist ein Vertriebsunternehmen, das B2B-Neukundenakquise im Fokus hat. Gesucht wird ein Junior Sales Development Representative (m/w/d) für telefonische Neukundenakquise und Terminvereinbarung im 100%-Homeoffice. Kommunikationsfähigkeit, Ehrgeiz, Lernbereitschaft und sehr gute Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt.
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(Junior) Tech Recruiter (all genders) | (für ein Jahr befristet)
(Junior) Tech Recruiter (all genders) | (für ein Jahr befristet)
Kaufland e-commerce
Köln, Darmstadt, Düsseldorf, Home-Office
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Kaufland e-commerce ist das Tech-Powerhaus hinter internationalen Marktplatz-Lösungen der Schwarz Gruppe. Gesucht wird ein (Junior) Tech Recruiter (m/w/d), um End-to-End-Recruiting für Tech-Vakanzen zu übernehmen und qualifizierte Talente zu gewinnen. Ein Hochschulstudium im Bereich Personal oder vergleichbare Qualifikation, Recruiting-Erfahrung idealerweise im Start-up-Umfeld, hohe IT/Tech-Affinität sowie sehr gute Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten werden vorausgesetzt.
Kaufland e-commerce ist das Tech-Powerhaus hinter internationalen Marktplatz-Lösungen der Schwarz Gruppe. Gesucht wird ein (Junior) Tech Recruiter (m/w/d), um End-to-End-Recruiting für Tech-Vakanzen zu übernehmen und qualifizierte Talente zu gewinnen. Ein Hochschulstudium im Bereich Personal oder vergleichbare Qualifikation, Recruiting-Erfahrung idealerweise im Start-up-Umfeld, hohe IT/Tech-Affinität sowie sehr gute Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten werden vorausgesetzt.
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Duales Studium Business Administration - Center Management (m/w/d)
Duales Studium Business Administration - Center Management (m/w/d)
ECE
deutschlandweit
Teilweise Home-Office
ECE ist ein führender Dienstleister für das Management von Shopping-Centern mit rund 200 betreuten Handelsimmobilien in elf Ländern. Gesucht wird ein Duales Studium Business Administration – Center Management (m/w/d) zur Ausbildung zum Junior Center Manager mit dreimonatigen Praxisphasen in verschiedenen Centers. Abitur mit guten bis sehr guten Noten in Deutsch, Mathematik und Englisch, deutschlandweite Mobilität und Engagement im Handel und Marketing werden vorausgesetzt.
ECE ist ein führender Dienstleister für das Management von Shopping-Centern mit rund 200 betreuten Handelsimmobilien in elf Ländern. Gesucht wird ein Duales Studium Business Administration – Center Management (m/w/d) zur Ausbildung zum Junior Center Manager mit dreimonatigen Praxisphasen in verschiedenen Centers. Abitur mit guten bis sehr guten Noten in Deutsch, Mathematik und Englisch, deutschlandweite Mobilität und Engagement im Handel und Marketing werden vorausgesetzt.
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