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                          • Personalentwickler
                          • Consulting Human Resources
                          • Human Resources Business Partner
                          • Human Resources Director
                          • Human Resources Team Leader
                          • Personalmanager
                          • Director Of Human Resources
                          • Personalleiter
                          • Personalentwicklung
                          • Human Resource Manager
                          • Mitarbeiter Personalabteilung
                          • Teamleiter HR
                          • Human Resources Manager
                          • Leiter Personalabteilung
                          • Teamleiter HR-Administration

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                          Erscheinungsdatum

                          Neuer als 24h
                          4


                          Gehalt

                          Leg fest, wie viel du mindestens verdienen willst.

                          Pendelzeit

                          Fähigkeiten




                          SAP
                          71




                          Berufsfeld

                          IT
                          48






                          102 Treffer für Teamleiter Human Resources Jobs in Speyer im Umkreis von 30 km

                          Teamleitung (w/m/d) People & Culture

                          SpiraTec AG
                          Speyer
                          Teilweise Home-Office
                          SpiraTec AG * Speyer * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - SpiraTec - Als SpiraTec Gruppe sind wir mit über 650 Mitarbeitenden in Deutschland, Frankreich, Italien, Österreich, Schweiz und USA an mehr als 40 Standorten die Experten, wenn es um industrielle Planung und Hightech-Lösungen in den Bereichen Digital Transformation, Engineering, Robotics Services, Automation und IT im Industrieumfeld geht. Sei Teil der SpiraTec Erfolgsgeschichte und unterstütze unser HR-Team zum nächstmöglichen Zeitpunkt Vollzeit an unserem Hauptsitz in Speyer. Was sind Deine Aufgaben - Als Teamlead (w/m/d) People & Culture übernimmst du die fachliche und disziplinarische Führung und verantwortest den gesamten Employee Lifecycle – von Recruiting und Vertragserstellung über Onboarding und Mitarbeiterentwicklung bis hin zum Offboarding und zur Lohnbuchhaltung.
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                          Noch nichts dabei? Es gibt 101 weitere Jobs, die zu deiner Suche passen könnten

                          HR Spezialist Recruiting (m/w/d) Schwerpunkt Einzelhandel Region Südwest

                          REWE Group
                          Wiesloch
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          REWE Group * Wiesloch * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Gestalten Sie bei uns am Puls der Zeit das Recruiting von morgen mit. Werden Sie Teil eines weiter wachsenden Teams mit Lust auf Bewegung und Dynamik. Werden Sie Berater von Führungskräften, Bewerbermarktkenner, Talententdecker und bringen Sie sich in andere spannende Themen aus der Recruiting-Welt ein. Wir beschaffen kein Personal, sondern gewinnen Mitarbeiter! * Sie sind ganz vorne mit dabei: Sie unterstützen die regionalen HR Experten Recruiting bei administrativen Tätigkeiten. * Sie begeistern sich für HR-IT-Systeme: Sie pflegen Bewerberdaten im System und übernehmen die Korrespondenzen zu Bewerbern und Führungskräften. * Sie koordinieren alle Schnittstellen: indem Sie eng mit verschiedenen Stakeholdern (HR/Administration & Abrechnung/Vertrieb) zusammenarbeiten.
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                          Recruiter (m/w/d)

                          Amadeus Fire AG – Interne Karriere
                          Karlsruhe, Mainz, Mannheim, München, Stuttgart
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Karriere: Umfangreiche Karrieremöglichkeiten, z.B. mit der Entwicklungsmöglichkeit zum Teamleiter Recruiting oder durch einen Wechsel in den Vertrieb
                          Karriere: Umfangreiche Karrieremöglichkeiten, z.B. mit der Entwicklungsmöglichkeit zum Teamleiter Recruiting oder durch einen Wechsel in den Vertrieb
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                          Bausch & Lomb GmbH * Eppelheim * Studentenjobs, Werkstudent * Teilzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Organisation. Kommunikation. Verantwortung. Und ein bisschen Herzblut. Bausch + Lomb zählt weltweit zu den bekanntesten Marken in der Augenheilkunde. Ob Kontaktlinse, Medikament oder Hightech-Instrument für die Augenchirurgie – wir sorgen mit über 13.000 Kolleg:innen weltweit dafür, dass Millionen Menschen klarer sehen. Unser Standort in Eppelheim entwickelt und produziert chirurgische Präzision. Aufgaben * Gemeinsam mit der bildest Du ein starkes Zweierteam und gestaltest den gesamten HR-Alltag aktiv mit * Du betreust eigenständig die Zeitwirtschaft und Personaladministration * Die Betreuung unserer liegt in Deinem Verantwortungsbereich * Verträge, Bescheinigungen & HR-Dokumente erstellst und pflegst du sorgfältig * Du verwaltest und aktualisieren Personalakten gesetzeskonform
                          Bausch & Lomb GmbH * Eppelheim * Studentenjobs, Werkstudent * Teilzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Organisation. Kommunikation. Verantwortung. Und ein bisschen Herzblut. Bausch + Lomb zählt weltweit zu den bekanntesten Marken in der Augenheilkunde. Ob Kontaktlinse, Medikament oder Hightech-Instrument für die Augenchirurgie – wir sorgen mit über 13.000 Kolleg:innen weltweit dafür, dass Millionen Menschen klarer sehen. Unser Standort in Eppelheim entwickelt und produziert chirurgische Präzision. Aufgaben * Gemeinsam mit der bildest Du ein starkes Zweierteam und gestaltest den gesamten HR-Alltag aktiv mit * Du betreust eigenständig die Zeitwirtschaft und Personaladministration * Die Betreuung unserer liegt in Deinem Verantwortungsbereich * Verträge, Bescheinigungen & HR-Dokumente erstellst und pflegst du sorgfältig * Du verwaltest und aktualisieren Personalakten gesetzeskonform
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                          For our Group Human Resources Department , we are looking for a (Senior) Compensation & Benefits Expert (f/m/d). * You have 3+ years of experience in the field of Compensation & Benefits or Human Resources (consulting or industry)
                          For our Group Human Resources Department , we are looking for a (Senior) Compensation & Benefits Expert (f/m/d). * You have 3+ years of experience in the field of Compensation & Benefits or Human Resources (consulting or industry)
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                          Originally known for leadership in enterprise resource planning (ERP) software, SAP has evolved to become a market leader in end-to-end business application software and related services for database, analytics, intelligent technologies, and experience management. * Skilled in managing cloud resources via Infrastructure as Code (IaC), with strong proficiency in scripting and automation using Go, Python, Bash, or other.
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                          Originally known for leadership in enterprise resource planning (ERP) software, SAP has evolved to become a market leader in end-to-end business application software and related services for database, analytics, intelligent technologies, and experience management. Your account team will consist of several dedicated team members as well as a large pool of shared resources. Additionally, you will interact with and leverage resources from a significant pool of SAP's partner ecosystem.
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                          SAP war ursprünglich für seine Führungsrolle in der ERP-Software (Enterprise Resource Planning) bekannt und hat sich zu einem Marktführer für End-to-End-Software für Geschäftsanwendungen und zugehörige Services für Datenbank, Analyse, intelligente Technologien und Erfahrungsmanagement entwickelt.
                          SAP war ursprünglich für seine Führungsrolle in der ERP-Software (Enterprise Resource Planning) bekannt und hat sich zu einem Marktführer für End-to-End-Software für Geschäftsanwendungen und zugehörige Services für Datenbank, Analyse, intelligente Technologien und Erfahrungsmanagement entwickelt.
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                          SAP war ursprünglich für seine Führungsrolle in der ERP-Software (Enterprise Resource Planning) bekannt und hat sich zu einem Marktführer für End-to-End-Software für Geschäftsanwendungen und zugehörige Services für Datenbank, Analyse, intelligente Technologien und Erfahrungsmanagement entwickelt.
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                          SAP war ursprünglich für seine Führungsrolle in der ERP-Software (Enterprise Resource Planning) bekannt und hat sich zu einem Marktführer für End-to-End-Software für Geschäftsanwendungen und zugehörige Services für Datenbank, Analyse, intelligente Technologien und Erfahrungsmanagement entwickelt.
                          SAP war ursprünglich für seine Führungsrolle in der ERP-Software (Enterprise Resource Planning) bekannt und hat sich zu einem Marktführer für End-to-End-Software für Geschäftsanwendungen und zugehörige Services für Datenbank, Analyse, intelligente Technologien und Erfahrungsmanagement entwickelt.
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                          SAP war ursprünglich für seine Führungsrolle in der ERP-Software (Enterprise Resource Planning) bekannt und hat sich zu einem Marktführer für End-to-End-Software für Geschäftsanwendungen und zugehörige Services für Datenbank, Analyse, intelligente Technologien und Erfahrungsmanagement entwickelt.
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                          Was ist das Durchschnittsgehalt für Teamleiter Human Resources in Speyer?

                          Durchschnittsgehalt pro Jahr
                          66.400 €

                          Das Durchschnittsgehalt für Teamleiter Human Resources in Speyer liegt bei 66.400 €. Gehälter für Teamleiter Human Resources in Speyer liegen im Bereich zwischen 57.500 € und 77.900 €.

                          Häufig gestellte Fragen

                          Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Teamleiter Human Resources Jobs in Speyer?
                          Aktuell gibt es auf StepStone 102 offene Stellenanzeigen für Teamleiter Human Resources Jobs in Speyer.

                          Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Speyer einen Teamleiter Human Resources Job suchen?
                          Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Speyer einen Teamleiter Human Resources Job suchen: Karlsruhe, Mannheim, Heidelberg.

                          Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Teamleiter Human Resources Jobs in Speyer suchen?
                          Wer nach Teamleiter Human Resources Jobs in Speyer sucht, sucht häufig auch nach Management, Personalentwickler, Consulting Human Resources.

                          Welche Fähigkeiten braucht man für Teamleiter Human Resources Jobs in Speyer??
                          Für einen Teamleiter Human Resources Job in Speyer sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Deutsch, SAP, Englisch, Cloud-Technologien.

                          Zu welcher Branche gehören Teamleiter Human Resources Jobs in Speyer?
                          Teamleiter Human Resources Jobs in Speyer werden allgemein der Kategorie Personal zugeordnet.

                          Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Teamleiter Human Resources Jobs in Speyer?
                          Für Teamleiter Human Resources Jobs in Speyer gibt es aktuell 28 offene Teilzeitstellen.