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                          • Leitung Recruiting
                          • Personalberatung
                          • Projektkoordination
                          • Werkstudent
                          • IT
                          • Rettungssanitäter Ausbildung
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                          Neuer als 7 Tage
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                          Gehalt

                          Leg fest, wie viel du mindestens verdienen willst.

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                          Berufsfeld

                          Vertrieb und Verkauf
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                          7 Treffer für Referent/in Personal Jobs in Montabaur im Umkreis von 30 km

                          Personalreferent (m/w/d)

                          AMTRA Mobilraum GmbH
                          Dernbach
                          Schnelle Bewerbung
                          Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein betriebswirtschaftliches Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Personal, bzw. eine vergleichbare Qualifikation * Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position im Personalbereich
                          Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein betriebswirtschaftliches Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Personal, bzw. eine vergleichbare Qualifikation * Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position im Personalbereich
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                          Referent (m/w/d) HR-Controlling & Personaladministration

                          TERRAS Holding GmbH
                          Montabaur
                          Du bereitest HR-Daten und personalrelevante Kennzahlen auf, analysierst diese und schaffst damit fundierte Entscheidungsgrundlagen für Geschäftsführung und Holding * Du bringst Erfahrung in den Bereichen Personalwesen, HR-Controlling, Entgeltabrechnung und/oder Personaladministration mit
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                          Schnelle Bewerbung
                          Betreuung unserer und als Ansprechpartner in allen personalrelevanten Fragen – vom Eintritt bis zum Austritt * Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Personalbereich (z. B. Personalfachkauffrau IHK, Personalassistentin (m/w/d) IHK) oder ein Studium mit Schwerpunkt Personal * Erfahrung in der operativen Personalarbeit
                          Betreuung unserer und als Ansprechpartner in allen personalrelevanten Fragen – vom Eintritt bis zum Austritt * Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Personalbereich (z. B. Personalfachkauffrau IHK, Personalassistentin (m/w/d) IHK) oder ein Studium mit Schwerpunkt Personal * Erfahrung in der operativen Personalarbeit
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                          KSM GmbH Kowadi

                          Personalreferent (m/w/d)

                          KSM GmbH Kowadi
                          Koblenz am Rhein
                          Beratung & Zusammenarbeit: Unterstützung von bei der Personalauswahl sowie Koordination mit externen Dienstleistern (z. B. Personalberater, Jobportale) - Personaladministration: Pflege von Personalakten und Stammdaten, Erstellung von Arbeitsverträgen und personalrelevanten Dokumenten - Mitarbeiterbetreuung & Prozesse: Bearbeitung von Ein- und Austrittsprozessen, Onboarding sowie Ansprechpartner für personalrelevante Fragen - Dein Profil- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium im Personalwesen/Betriebswirtschaft - Mehrjährige Erfahrung in Recruiting und Personaladministration, idealerweise in mittelständischen Unternehmen - Erweiterte Kenntnisse: Personalrekrutierung, Personalverwaltung
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                          HR Business Partner (m/w/d)

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                          Gummersbach, Holzhausen an der Haide, Bad Ems, Neuwied
                          Schnelle Bewerbung
                          Durchführen von Personalauswahlprozessen, unterstützen des Onboardings * Steuern von regelmäßigen Personalaktionen (z. B. Leistungsbeurteilungen, Personalentwicklungsgespräche) * Beraten von in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen * Pflege von personalrelevanten Daten sowie erstellen, interpretieren und nutzen von Auswertungen und Statistiken * Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, Organisation, Arbeitsrecht oder Psychologie
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                          Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Personalreferent (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Personalentwicklung. * Strategische Beratung und Unterstützung der in allen personalrelevanten Fragestellungen * Erarbeitung und Anwendung zielgruppenspezifischer Weiterbildungskonzepte sowie Weiterentwicklung unseres systematischen Personalentwicklungskonzeptes * Einen Studienabschluss mit dem Schwerpunkt Personal oder eine abgeschlossene bankfachliche/kaufmännische Ausbildung und idealerweise mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen * Erfahrung bei der Konzeption, Durchführung und Qualitätskontrolle von Personalentwicklungs- und Trainingsmaßnahmen
                          Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Personalreferent (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Personalentwicklung. * Strategische Beratung und Unterstützung der in allen personalrelevanten Fragestellungen * Erarbeitung und Anwendung zielgruppenspezifischer Weiterbildungskonzepte sowie Weiterentwicklung unseres systematischen Personalentwicklungskonzeptes * Einen Studienabschluss mit dem Schwerpunkt Personal oder eine abgeschlossene bankfachliche/kaufmännische Ausbildung und idealerweise mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen * Erfahrung bei der Konzeption, Durchführung und Qualitätskontrolle von Personalentwicklungs- und Trainingsmaßnahmen
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                          Personalreferent (m/w/d)

                          Carl Beutlhauser Baumaschinen GmbH
                          Andernach
                          Teilweise Home-Office
                          Menschen, Potenziale und Personalthemen begeistern Sie? * Eigenverantwortliche Betreuung von und in allen personalrelevanten Fragestellungen * Mitarbeit an Personal-Projekten sowie Weiterentwicklung bestehender Prozesse * mehrjährige Erfahrung in der Personalbetreuung und im Recruiting gesammelt hat.
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                          Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Dich als Referent (m/w/d) für Product Ownership & Produktsteuerung von KI-Anwendungen * Eine individuelle Personalentwicklung durch umfangreiche Fortbildungen über unsere Lernplattform Ucademy.
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                          Account Manager Pharma Epilepsy (m/w/d) - Dortmund, Paderborn, Kassel, Siegen

                          Angelini Pharma Deutschland GmbH
                          Dortmund, Paderborn, Siegen, Kassel
                          Teilweise Home-Office
                          Du bist dafür zuständig, Veranstaltungen zur Fortbildung von Ärzt:innen, Pflege- oder Praxispersonal sowie sonstiger relevanter Zielgruppen zu planen, organisieren und durchzuführen * Du bist geprüfte/r Pharmareferent:in oder hast andere Berechtigung zum Pharma-AD gemäß § 75 AMG
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                          Sie führen und entwickeln die Mitarbeitenden der Bibliothek und gestalten eine zukunftsorientierte Personal- und Organisationsentwicklung. Generelle Erwartungen an die Position finden Sie in der Funktionsbeschreibung „Referent/in“, z. B. Genderkompetenz.
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                          Kai Hafermann Beratung GmbH

                          Senior Consultant Human Resources, Personalberatung (m/w/d)

                          Kai Hafermann Beratung GmbH
                          Wiesbaden
                          Verantwortung für den Unternehmensbereich Personal und Führung eines kleinen Teams Erstellung und Veröffentlichung von Stellenanzeigen Bewerbermanagement einschließlich Interviews und Prüfung von Bewerbungsunterlagen Verhandlungen mit Kandidaten und Unternehmen Überwachung des Einstellungsprozesses Neukundenakquise und Teilnahme an Kongressen - Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich der Betriebswirtschaft, Personalwesen, Psychologie oder vergleichbar Erfahrung in der Personalberatung ggf. Coachingausbildung Sehr gute MS-Office-Kenntnisse Eigeninitiative, Überzeugungsvermögen, Begeisterungsfähigkeit und Reisebereitschaft
                          Verantwortung für den Unternehmensbereich Personal und Führung eines kleinen Teams Erstellung und Veröffentlichung von Stellenanzeigen Bewerbermanagement einschließlich Interviews und Prüfung von Bewerbungsunterlagen Verhandlungen mit Kandidaten und Unternehmen Überwachung des Einstellungsprozesses Neukundenakquise und Teilnahme an Kongressen - Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich der Betriebswirtschaft, Personalwesen, Psychologie oder vergleichbar Erfahrung in der Personalberatung ggf. Coachingausbildung Sehr gute MS-Office-Kenntnisse Eigeninitiative, Überzeugungsvermögen, Begeisterungsfähigkeit und Reisebereitschaft
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                          Schnelle Bewerbung
                          Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen Personalreferenten / Assistenten der Geschäftsführung (m⁠/⁠w⁠/⁠d) in Teilzeit (20-25 Std./Woche). * Sie sind Ansprechpartner*in für unsere Mitarbeiter, Führungskräfte und die in allen personalrelevanten Fragestellungen. * Sie arbeiten eng mit den in personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Themen zusammen. * Sie erstellen und aktualisieren Arbeitsverträge, Zeugnisse und sonstige personalrelevante Dokumente. * Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Personal bzw. Arbeits- und Sozialrecht, oder alternativ über eine einschlägige Ausbildung mit HR-spezifischer Weiterbildung.
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                          HR-IT Referent Personaleinsatzplanung (w/m/d)

                          AGAPLESION gAG
                          Frankfurt am Main, Home-Office
                          Teilweise Home-Office
                          Schnelle Bewerbung
                          Im Zentralen Dienst Personalmanagement verbinden wir konzernweite HR-Prozesse mit digitalen Lösungen und entwickeln moderne Strukturen für unsere Einrichtungen weiter. Dann übernimm eine zentrale Rolle in unserem Team Personalsysteme. * Projekte & Beratung: für unsere Einrichtungen sowie Mitwirkung an Projekten zur Digitalisierung und Prozessoptimierung im Personalbereich * Fachliche Qualifikation: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Personalbereich (z. B. Personalfachkaufmann:frau) oder Studium in Personalmanagement, Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft oder einer vergleichbaren Richtung
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                          Inhalt dieser Tätigkeit im Innendienst ist die medizinisch-fachliche Beratung von , , und Apothekenpersonal. * Geprüfter Pharmareferent, PTA, MTA, BTA, CTA (m/w/d) oder Sie haben Ihr naturwissenschaftliches Studium gem. * Eine stetige Personalentwicklung und permanentes Coaching zur Qualitätssicherung und -weiterentwicklung
                          Inhalt dieser Tätigkeit im Innendienst ist die medizinisch-fachliche Beratung von , , und Apothekenpersonal. * Geprüfter Pharmareferent, PTA, MTA, BTA, CTA (m/w/d) oder Sie haben Ihr naturwissenschaftliches Studium gem. * Eine stetige Personalentwicklung und permanentes Coaching zur Qualitätssicherung und -weiterentwicklung
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                          proJob Personal- und Unternehmensberatung GmbH * Beratung und Unterstützung von sowie in allen personalrelevanten Fragestellungen * Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation
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                          Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung als z. B. Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d), Personalreferent (m/w/d) oder ein Studium in BWL, Wirtschaftspsychologie o. Ä. Wir sind die HEADFOUND, ein wachsender, datengetriebener Personaldienstleister mit über 140 Mitarbeitenden und einem klar strukturierten, performanceorientierten Ansatz im Recruiting. Du hast Lust auf Verantwortung im Personalwesen? * Erfahrung im Recruiting oder Personalberatung - Du kennst die Herausforderungen und Chancen der Branche und hast bereits als HR Consult (m/w/d), HR Business Partner (m/w/d), Talent Acquisition Specialist (m/w/d) oder Headhunter (m/w/d) gearbeitet
                          Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung als z. B. Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d), Personalreferent (m/w/d) oder ein Studium in BWL, Wirtschaftspsychologie o. Ä. Wir sind die HEADFOUND, ein wachsender, datengetriebener Personaldienstleister mit über 140 Mitarbeitenden und einem klar strukturierten, performanceorientierten Ansatz im Recruiting. Du hast Lust auf Verantwortung im Personalwesen? * Erfahrung im Recruiting oder Personalberatung - Du kennst die Herausforderungen und Chancen der Branche und hast bereits als HR Consult (m/w/d), HR Business Partner (m/w/d), Talent Acquisition Specialist (m/w/d) oder Headhunter (m/w/d) gearbeitet
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                          HR Regional Manager (m/w/d) Süd-West

                          VDK Groep Deutschland
                          Südwestdeutschland
                          Teilweise Home-Office
                          Schnelle Bewerbung
                          Erfahrung im Fokus: Mehrjährige HR-Erfahrung – idealerweise als HR Business Partner, Personalreferent*in oder in einer vergleichbaren, beratenden HR-Rolle. * Beratung & Betreuung: Beratung der Betriebe und Geschäftsführungen vor Ort zu allen HR-relevanten Themen entlang des Employee Lifecycles (von Recruiting über Personalentwicklung und Arbeitsrecht bis zum Offboarding). Du vernetzt die Teams aktiv, erkennst Personalbedarfe (z. B. vakante Stellen) frühzeitig und agierst proaktiv.
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                          Was ist das Durchschnittsgehalt für Referent/in Personal in Montabaur?

                          Durchschnittsgehalt pro Jahr
                          49.000 €

                          Das Durchschnittsgehalt für Referent/in Personal in Montabaur liegt bei 49.000 €. Gehälter für Referent/in Personal in Montabaur liegen im Bereich zwischen 41.900 € und 57.700 €.

                          Häufig gestellte Fragen

                          Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Referent/in Personal Jobs in Montabaur?
                          Aktuell gibt es auf StepStone 7 offene Stellenanzeigen für Referent/in Personal Jobs in Montabaur.

                          Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Montabaur einen Referent/in Personal Job suchen?
                          Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Montabaur einen Referent/in Personal Job suchen: Wiesbaden, Koblenz, Siegen.

                          Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Referent/in Personal Jobs in Montabaur suchen?
                          Wer nach Referent/in Personal Jobs in Montabaur sucht, sucht häufig auch nach Teamleitung Office, Controlling, Physiotherapeut Ausbildung.

                          Welche Fähigkeiten braucht man für Referent/in Personal Jobs in Montabaur??
                          Für einen Referent/in Personal Job in Montabaur sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Arbeitsrecht, Deutsch, Personalbeschaffung, Analyse.

                          Zu welcher Branche gehören Referent/in Personal Jobs in Montabaur?
                          Referent/in Personal Jobs in Montabaur werden allgemein der Kategorie Vertrieb und Verkauf zugeordnet.

                          Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Referent/in Personal Jobs in Montabaur?
                          Für Referent/in Personal Jobs in Montabaur gibt es aktuell 6 offene Teilzeitstellen.