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                            • Physiotherapeut Ausbildung
                            • Industriekaufmann Ausbildung
                            • Assistenz
                            • Logopädie Ausbildung
                            • Kommunikation
                            • Kundenservice
                            • Vertriebsmitarbeiter
                            • Elektrotechniker
                            • Quereinsteiger
                            • Rettungssanitäter Ausbildung
                            • Kfz Mechaniker Ausbildung
                            • Heilpraktiker Ausbildung
                            • MFA Ausbildung
                            • Medizintechnik
                            • Ausbildung Bauzeichner
                            • Bauzeichner Ausbildung

                            mehr
                            Neuer als 24h
                            22


                            €10.000
                            €100.000
                            Vertrieb und Verkauf
                            147




                            IT
                            27









                            188 Treffer für Recruiting Jobs in Overath im Umkreis von 30 km

                            Personalreferent mit Schwerpunkt Recruiting (m/w/div)

                            BwConsulting GmbH
                            Troisdorf, Berlin
                            Teilweise Home-Office
                            45000 - 60000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            BwConsulting ist das Beratungsunternehmen des Bundesverteidigungsministeriums. Gesucht wird ein Personalreferent Recruiting (m/w/div) für die Betreuung des Bewerbermanagementsystems, die administrative Unterstützung von Recruitingprozessen und die Durchführung von Vorstellungsgesprächen. Ein abgeschlossenes Studium mit Personalfokus, mindestens 3 Jahre Recruiting-Erfahrung, Affinität für Sourcing Tools und ausgeprägte Kommunikationsstärke werden vorausgesetzt.
                            BwConsulting ist das Beratungsunternehmen des Bundesverteidigungsministeriums. Gesucht wird ein Personalreferent Recruiting (m/w/div) für die Betreuung des Bewerbermanagementsystems, die administrative Unterstützung von Recruitingprozessen und die Durchführung von Vorstellungsgesprächen. Ein abgeschlossenes Studium mit Personalfokus, mindestens 3 Jahre Recruiting-Erfahrung, Affinität für Sourcing Tools und ausgeprägte Kommunikationsstärke werden vorausgesetzt.
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                            Personalreferent / Personalreferentin (w/m/d) Recruiting & Talent Acquisition

                            HR UNIVERSAL GmbH
                            Bonn
                            Teilweise Home-Office
                            46400 - 69900 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Ein modernes kommunales Dienstleistungsunternehmen der Abfall- und Kreislaufwirtschaft sucht Fachkräfte für die öffentliche Daseinsvorsorge. Gesucht wird ein Personalreferent (m/w/d) für Recruiting & Talent Acquisition, um Recruitingprozesse von der Ausschreibung bis zur Auswahlentscheidung zu verantworten. Ein abgeschlossenes Hochschulstudium in Wirtschaftswissenschaften, Personalmanagement oder vergleichbarer Fachrichtung, fundierte Recruiting-Erfahrung idealerweise im Blue Collar Bereich, sichere Kenntnisse strukturierter Auswahlverfahren und digitaler HR-Systeme sowie Vertrautheit mit tarifrechtlichen Strukturen des öffentlichen Dienstes werden vorausgesetzt.
                            Ein modernes kommunales Dienstleistungsunternehmen der Abfall- und Kreislaufwirtschaft sucht Fachkräfte für die öffentliche Daseinsvorsorge. Gesucht wird ein Personalreferent (m/w/d) für Recruiting & Talent Acquisition, um Recruitingprozesse von der Ausschreibung bis zur Auswahlentscheidung zu verantworten. Ein abgeschlossenes Hochschulstudium in Wirtschaftswissenschaften, Personalmanagement oder vergleichbarer Fachrichtung, fundierte Recruiting-Erfahrung idealerweise im Blue Collar Bereich, sichere Kenntnisse strukturierter Auswahlverfahren und digitaler HR-Systeme sowie Vertrautheit mit tarifrechtlichen Strukturen des öffentlichen Dienstes werden vorausgesetzt.
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                            Schnelle Bewerbung
                            Inverto ist eine führende globale Beratung für Procurement- und Supply-Chain-Management mit BCG im Hintergrund. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) im HR Recruiting und Talent Acquisition für eigenverantwortliches Bewerbungsmanagement, Organisation von Interviewtagen und Hochschulmarketing. Ein fortgeschrittenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder Wirtschaftspsychologie, praktische HR-Erfahrung, sichere Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Kontaktfreudigkeit werden vorausgesetzt.
                            Inverto ist eine führende globale Beratung für Procurement- und Supply-Chain-Management mit BCG im Hintergrund. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) im HR Recruiting und Talent Acquisition für eigenverantwortliches Bewerbungsmanagement, Organisation von Interviewtagen und Hochschulmarketing. Ein fortgeschrittenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder Wirtschaftspsychologie, praktische HR-Erfahrung, sichere Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Kontaktfreudigkeit werden vorausgesetzt.
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                            Schnelle Bewerbung
                            BarmeniaGothaer ist ein Top-10 Versicherer in Deutschland und Versicherungsverein auf Gegenseitigkeit. Gesucht wird ein Werkstudent*in Recruiting (m/w/d) zur Unterstützung des operativen Recruitings, einschließlich Stellenausschreibungen, Bewerberauswahl und Interviewkoordination. Ein laufendes Studium in Wirtschaftswissenschaften, Sozialwissenschaften oder (Wirtschafts-)Psychologie, erste Berufserfahrung im Personalbereich und gute MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
                            BarmeniaGothaer ist ein Top-10 Versicherer in Deutschland und Versicherungsverein auf Gegenseitigkeit. Gesucht wird ein Werkstudent*in Recruiting (m/w/d) zur Unterstützung des operativen Recruitings, einschließlich Stellenausschreibungen, Bewerberauswahl und Interviewkoordination. Ein laufendes Studium in Wirtschaftswissenschaften, Sozialwissenschaften oder (Wirtschafts-)Psychologie, erste Berufserfahrung im Personalbereich und gute MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            Schnelle Bewerbung
                            abcfinance ist ein Finanzdienstleister für den Mittelstand mit über 730 Mitarbeitenden an 14 Standorten bundesweit. Gesucht wird ein Werkstudent HR & Recruiting (m/w/d) zur Unterstützung im HR-Tagesgeschäft, Recruiting und der Datenverwaltung. Ein laufendes Studium in BWL, Wirtschaftspsychologie oder vergleichbarem Studiengang, strukturierte Arbeitsweise, sichere MS-Office-Kenntnisse und Interesse an Personalarbeit werden vorausgesetzt.
                            abcfinance ist ein Finanzdienstleister für den Mittelstand mit über 730 Mitarbeitenden an 14 Standorten bundesweit. Gesucht wird ein Werkstudent HR & Recruiting (m/w/d) zur Unterstützung im HR-Tagesgeschäft, Recruiting und der Datenverwaltung. Ein laufendes Studium in BWL, Wirtschaftspsychologie oder vergleichbarem Studiengang, strukturierte Arbeitsweise, sichere MS-Office-Kenntnisse und Interesse an Personalarbeit werden vorausgesetzt.
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                            (Senior) Teamleiter Sales & Recruiting (m/w/d)

                            Hays – Interne Karriere bei Uns
                            Berlin, Bremen, Düsseldorf, Essen, Frankfurt/M., Hamburg, Köln, Mannheim, München, Stuttgart
                            Teilweise Home-Office
                            80000 - 100000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Schnelle Bewerbung
                            Hays ist ein Personaldienstleister, der qualifizierte Talente mit Unternehmen in 32 Ländern zusammenbringt. Gesucht wird ein (Senior) Teamleiter Sales & Recruiting (m/w/d) für die strategische und operative Führung eines Vertriebsteams sowie aktives Business Development. Ein abgeschlossenes Hochschulstudium, relevante Vertriebserfahrung in der Personaldienstleistungsbranche, Führungserfahrung und nachgewiesener Vertriebserfolg werden vorausgesetzt.
                            Hays ist ein Personaldienstleister, der qualifizierte Talente mit Unternehmen in 32 Ländern zusammenbringt. Gesucht wird ein (Senior) Teamleiter Sales & Recruiting (m/w/d) für die strategische und operative Führung eines Vertriebsteams sowie aktives Business Development. Ein abgeschlossenes Hochschulstudium, relevante Vertriebserfahrung in der Personaldienstleistungsbranche, Führungserfahrung und nachgewiesener Vertriebserfolg werden vorausgesetzt.
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                            Hochschulabsolvent im Sales & Recruiting (m/w/d)

                            Hays – Interne Karriere bei Uns
                            Köln, Hamburg, München, Berlin, Mannheim, Essen, Dortmund, Hannover, Frankfurt und Bremen
                            Teilweise Home-Office
                            50000 - 58000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Schnelle Bewerbung
                            Hays ist ein Personaldienstleister, der Fachkräfte mit Unternehmen in 32 Ländern zusammenbringt. Gesucht wird ein Hochschulabsolvent im Sales & Recruiting (m/w/d) für Neukundenakquise und den Aufbau von Kundenbeziehungen. Ein abgeschlossenes Studium, erste Erfahrung in Sales oder Recruiting sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Leistungswille werden vorausgesetzt.
                            Hays ist ein Personaldienstleister, der Fachkräfte mit Unternehmen in 32 Ländern zusammenbringt. Gesucht wird ein Hochschulabsolvent im Sales & Recruiting (m/w/d) für Neukundenakquise und den Aufbau von Kundenbeziehungen. Ein abgeschlossenes Studium, erste Erfahrung in Sales oder Recruiting sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Leistungswille werden vorausgesetzt.
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                            Praktikum HR Recruiting (w/m/d)

                            KPMG AG Wirtschaftsprüfungsgesellschaft
                            Berlin, Frankfurt, München, Düsseldorf, Köln, Stuttgart, Hannover
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            KPMG ist ein international tätiges Beratungs- und Prüfungsunternehmen mit 14.000 Mitarbeitenden an 28 deutschen Standorten. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) im HR Recruiting zur Unterstützung bei Bewerbermanagement, Screening und Kandidatenkommunikation. Mindestens drei abgeschlossene Fachsemester in Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften, praktische Erfahrung aus vorherigen Praktika, sichere Microsoft-Office-Kenntnisse sowie sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
                            KPMG ist ein international tätiges Beratungs- und Prüfungsunternehmen mit 14.000 Mitarbeitenden an 28 deutschen Standorten. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) im HR Recruiting zur Unterstützung bei Bewerbermanagement, Screening und Kandidatenkommunikation. Mindestens drei abgeschlossene Fachsemester in Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften, praktische Erfahrung aus vorherigen Praktika, sichere Microsoft-Office-Kenntnisse sowie sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            Anschreiben nicht erforderlich
                            OBI ist einer der führenden Baumärkte Europas mit über 350 Märkten in Deutschland und Präsenz in 10 Ländern. Gesucht wird ein Werkstudent Recruiting & Employer Branding (m/w/d) für Bewerberscreening, Stellenausschreibungen und Content-Erstellung. Ein laufendes Studium in Marketing, Kommunikation oder verwandten Fachrichtungen, Sicherheit mit Grafik-Tools wie Canva oder Adobe Creative Cloud, fließende Deutschkenntnisse (C1) und sehr gute Englischkenntnisse (B2) werden vorausgesetzt.
                            OBI ist einer der führenden Baumärkte Europas mit über 350 Märkten in Deutschland und Präsenz in 10 Ländern. Gesucht wird ein Werkstudent Recruiting & Employer Branding (m/w/d) für Bewerberscreening, Stellenausschreibungen und Content-Erstellung. Ein laufendes Studium in Marketing, Kommunikation oder verwandten Fachrichtungen, Sicherheit mit Grafik-Tools wie Canva oder Adobe Creative Cloud, fließende Deutschkenntnisse (C1) und sehr gute Englischkenntnisse (B2) werden vorausgesetzt.
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                            Hochschulabsolvent im Sales & Recruiting (m/w/d)

                            Hays – Interne Karriere bei Uns
                            Bonn, Düsseldorf, Leipzig, Ulm, Wiesbaden, Köln, Dresden, Stuttgart.
                            Teilweise Home-Office
                            50000 - 58000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Schnelle Bewerbung
                            Hays ist ein Personaldienstleister, der qualifizierte Talente mit Unternehmen in 32 Ländern zusammenbringt. Gesucht wird ein Hochschulabsolvent im Sales & Recruiting (m/w/d) zur Neukundenakquise und zum Aufbau langfristiger Geschäftsbeziehungen. Ein abgeschlossenes Studium, erste Erfahrungen in Sales oder Recruiting sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Leistungswille werden vorausgesetzt.
                            Hays ist ein Personaldienstleister, der qualifizierte Talente mit Unternehmen in 32 Ländern zusammenbringt. Gesucht wird ein Hochschulabsolvent im Sales & Recruiting (m/w/d) zur Neukundenakquise und zum Aufbau langfristiger Geschäftsbeziehungen. Ein abgeschlossenes Studium, erste Erfahrungen in Sales oder Recruiting sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Leistungswille werden vorausgesetzt.
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                            Referent Recruiting Strategy & Projects (m/w/d)

                            FERCHAU – Connecting People and Technologies
                            Gummersbach
                            Teilweise Home-Office
                            40000 - 56000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            FERCHAU ist ein Personaldienstleistungsunternehmen, das interne Service- und Beratungsangebote für die Unternehmensgruppe erbringt. Gesucht wird ein Referent Product Management SUPPORT (m/w/d) zur Optimierung von Recruiting-, Angebots- und Vermarktungsprozessen sowie Weiterentwicklung des Bewerberportals. Ein abgeschlossenes Studium (vorzugsweise BWL, Wirtschaftswissenschaften oder Wirtschaftspsychologie), operative Berufserfahrung in Recruiting oder Vertrieb, sichere MS-Office-Kenntnisse und verhandlungssicheres Deutsch werden vorausgesetzt.
                            FERCHAU ist ein Personaldienstleistungsunternehmen, das interne Service- und Beratungsangebote für die Unternehmensgruppe erbringt. Gesucht wird ein Referent Product Management SUPPORT (m/w/d) zur Optimierung von Recruiting-, Angebots- und Vermarktungsprozessen sowie Weiterentwicklung des Bewerberportals. Ein abgeschlossenes Studium (vorzugsweise BWL, Wirtschaftswissenschaften oder Wirtschaftspsychologie), operative Berufserfahrung in Recruiting oder Vertrieb, sichere MS-Office-Kenntnisse und verhandlungssicheres Deutsch werden vorausgesetzt.
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                            Der Renten Service der Deutschen Post AG ist ein Geschäftsbereich der DHL Group, der Lösungen für die Altersversorgung anbietet. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) im Bereich HR für Personalbetreuung, Recruiting und operative Personalprozesse. Ein laufendes BA-Studium in BWL, Sozialwissenschaften, Psychologie oder Personalmanagement, MS-Office-Kenntnisse und verhandlungssichere Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt.
                            Der Renten Service der Deutschen Post AG ist ein Geschäftsbereich der DHL Group, der Lösungen für die Altersversorgung anbietet. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) im Bereich HR für Personalbetreuung, Recruiting und operative Personalprozesse. Ein laufendes BA-Studium in BWL, Sozialwissenschaften, Psychologie oder Personalmanagement, MS-Office-Kenntnisse und verhandlungssichere Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            Manager Sales- & Recruiting-Strategy (m/w/d)

                            FERCHAU – Connecting People and Technologies
                            Gummersbach
                            Teilweise Home-Office
                            60000 - 75000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            FERCHAU ist ein Personaldienstleister, der spezialisierte Fachkräfte und Technologien für Kundenprojekte vermittelt. Gesucht wird ein Manager Sales- & Recruiting-Strategy (m/w/d) zur strategischen Weiterentwicklung des Product Management in den Bereichen Temp und Freelance. Ein abgeschlossenes Studium (BWL, Wirtschaftswissenschaften oder Wirtschaftsingenieurwesen), mehrjährige Erfahrung in der Personaldienstleistung mit Schwerpunkt Temp- oder Freelance-Vertrieb, sichere MS-Office- und idealerweise Salesforce-Kenntnisse sowie Verhandlungssicherheit in Deutsch und gutes Englisch werden vorausgesetzt.
                            FERCHAU ist ein Personaldienstleister, der spezialisierte Fachkräfte und Technologien für Kundenprojekte vermittelt. Gesucht wird ein Manager Sales- & Recruiting-Strategy (m/w/d) zur strategischen Weiterentwicklung des Product Management in den Bereichen Temp und Freelance. Ein abgeschlossenes Studium (BWL, Wirtschaftswissenschaften oder Wirtschaftsingenieurwesen), mehrjährige Erfahrung in der Personaldienstleistung mit Schwerpunkt Temp- oder Freelance-Vertrieb, sichere MS-Office- und idealerweise Salesforce-Kenntnisse sowie Verhandlungssicherheit in Deutsch und gutes Englisch werden vorausgesetzt.
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                            Talent Acquisition Manager / Recruiter (m/w/d)

                            EAT HAPPY GROUP
                            Köln
                            Teilweise Home-Office
                            41000 - 65000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            EAT HAPPY GROUP | FCF Holding GmbH betreibt mehrere Food-Konzepte mit über 4000 Shops und Truhen in Deutschland und Europa. Gesucht wird ein Talent Acquisition Manager / Recruiter (m/w/d) für die Begleitung des gesamten Recruiting-Prozesses und die Zusammenarbeit mit Führungskräften. Ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung im Personalmanagement, mindestens 3 Jahre Recruiting-Erfahrung, sichere Englischkenntnisse und Erfahrung mit Recruiting-Tools werden vorausgesetzt.
                            EAT HAPPY GROUP | FCF Holding GmbH betreibt mehrere Food-Konzepte mit über 4000 Shops und Truhen in Deutschland und Europa. Gesucht wird ein Talent Acquisition Manager / Recruiter (m/w/d) für die Begleitung des gesamten Recruiting-Prozesses und die Zusammenarbeit mit Führungskräften. Ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung im Personalmanagement, mindestens 3 Jahre Recruiting-Erfahrung, sichere Englischkenntnisse und Erfahrung mit Recruiting-Tools werden vorausgesetzt.
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                            BIRKENSTOCK ist ein globales Schuhhersteller-Unternehmen mit rund 7100 Mitarbeitern und Sitz in Linz am Rhein. Gesucht wird ein Head of Group Talent Acquisition (m/w/d) in Elternzeitvertretung für die Entwicklung der Recruiting-Strategie im Corporate Bereich und der APAC-Region. Ein abgeschlossenes Studium in Personal, Wirtschaftspsychologie oder Betriebswirtschaft, mehrjährige internationale Recruiting-Erfahrung, Führungserfahrung sowie verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
                            BIRKENSTOCK ist ein globales Schuhhersteller-Unternehmen mit rund 7100 Mitarbeitern und Sitz in Linz am Rhein. Gesucht wird ein Head of Group Talent Acquisition (m/w/d) in Elternzeitvertretung für die Entwicklung der Recruiting-Strategie im Corporate Bereich und der APAC-Region. Ein abgeschlossenes Studium in Personal, Wirtschaftspsychologie oder Betriebswirtschaft, mehrjährige internationale Recruiting-Erfahrung, Führungserfahrung sowie verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            NEU
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Schnelle Bewerbung
                            Stepstone ist eine führende Online-Jobplattform in Deutschland für digitale Recruiting-Lösungen. Gesucht wird ein Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) für den telefonischen Neukundenvertrieb im B2B-Bereich deutschlandweit. Erste Vertriebserfahrung oder Verkaufserfahrung, ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und sicherer Umgang mit MS Office werden vorausgesetzt.
                            Stepstone ist eine führende Online-Jobplattform in Deutschland für digitale Recruiting-Lösungen. Gesucht wird ein Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) für den telefonischen Neukundenvertrieb im B2B-Bereich deutschlandweit. Erste Vertriebserfahrung oder Verkaufserfahrung, ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und sicherer Umgang mit MS Office werden vorausgesetzt.
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                            Action ist eines der am schnellsten wachsenden Handelsunternehmen Europas mit wöchentlich 150 neuen Produkten. Gesucht wird ein Filialleiter (m/w/d) zur Führung des Filialteams, Verantwortung für das Filialbild und Personalentwicklung. Eine abgeschlossene Berufsausbildung, idealerweise Erfahrung in vergleichbarer Einzelhandelposition, unternehmerisches Denken und gute Kommunikationsfähigkeit werden vorausgesetzt.
                            Action ist eines der am schnellsten wachsenden Handelsunternehmen Europas mit wöchentlich 150 neuen Produkten. Gesucht wird ein Filialleiter (m/w/d) zur Führung des Filialteams, Verantwortung für das Filialbild und Personalentwicklung. Eine abgeschlossene Berufsausbildung, idealerweise Erfahrung in vergleichbarer Einzelhandelposition, unternehmerisches Denken und gute Kommunikationsfähigkeit werden vorausgesetzt.
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                            Stepstone ist eine führende Online-Jobplattform in Deutschland für digitale Recruiting-Lösungen. Gesucht wird ein Junior Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im B2B-Neukundenvertrieb für aktive telefonische Akquise von KMU-Kunden deutschlandweit. Erste Vertriebserfahrung oder Verkaufstalent, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten, sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise CRM-Erfahrung werden vorausgesetzt.
                            Stepstone ist eine führende Online-Jobplattform in Deutschland für digitale Recruiting-Lösungen. Gesucht wird ein Junior Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im B2B-Neukundenvertrieb für aktive telefonische Akquise von KMU-Kunden deutschlandweit. Erste Vertriebserfahrung oder Verkaufstalent, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten, sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise CRM-Erfahrung werden vorausgesetzt.
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                            Stepstone ist eine führende Online-Jobplattform in Deutschland für digitale Recruiting-Lösungen. Gesucht wird ein Inside Sales Mitarbeiter (m/w/d) für die telefonische Neukundenakquise im B2B-Bereich deutschlandweit. Erste Vertriebserfahrung oder Verkaufstalent, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten, sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise CRM-Erfahrung werden vorausgesetzt.
                            Stepstone ist eine führende Online-Jobplattform in Deutschland für digitale Recruiting-Lösungen. Gesucht wird ein Inside Sales Mitarbeiter (m/w/d) für die telefonische Neukundenakquise im B2B-Bereich deutschlandweit. Erste Vertriebserfahrung oder Verkaufstalent, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten, sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise CRM-Erfahrung werden vorausgesetzt.
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                            Stepstone ist eine führende Online-Jobplattform in Deutschland für digitale Recruiting-Lösungen. Gesucht wird ein Account Executive (m/w/d) für den telefonischen Neukundenvertrieb an KMU im B2B-Bereich deutschlandweit. Erste Vertriebserfahrung oder Verkaufstalent, ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten, sicherer Umgang mit MS Office und Salesforce-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
                            Stepstone ist eine führende Online-Jobplattform in Deutschland für digitale Recruiting-Lösungen. Gesucht wird ein Account Executive (m/w/d) für den telefonischen Neukundenvertrieb an KMU im B2B-Bereich deutschlandweit. Erste Vertriebserfahrung oder Verkaufstalent, ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten, sicherer Umgang mit MS Office und Salesforce-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            Action ist eines der am schnellsten wachsenden Handelsunternehmen Europas mit wöchentlich 150 neuen Produkten. Gesucht wird ein Filialleiter (m/w/d) zur Führung des Filialteams, Personalverantwortung und Umsetzung der Präsentationsrichtlinien. Eine abgeschlossene Berufsausbildung, idealerweise Erfahrung in vergleichbarer Position im Einzelhandel, unternehmerisches Denken und gute Kommunikationsfähigkeit werden vorausgesetzt.
                            Action ist eines der am schnellsten wachsenden Handelsunternehmen Europas mit wöchentlich 150 neuen Produkten. Gesucht wird ein Filialleiter (m/w/d) zur Führung des Filialteams, Personalverantwortung und Umsetzung der Präsentationsrichtlinien. Eine abgeschlossene Berufsausbildung, idealerweise Erfahrung in vergleichbarer Position im Einzelhandel, unternehmerisches Denken und gute Kommunikationsfähigkeit werden vorausgesetzt.
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                            EAT HAPPY GROUP | FCF Holding GmbH betreibt über 4000 Food-Shops und Truhen in Deutschland und Europa. Gesucht wird ein Senior HR Business Partner (m/w/d) zur strategischen Beratung von Führungskräften in Personalplanung, Mitarbeiterentwicklung und Change-Management. Ein abgeschlossenes Studium im Personalwesen, mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner in größeren Unternehmen, sichere Arbeitsrechts- und Organisationsentwicklungskenntnisse sowie ausgeprägte Kommunikations- und Coachingfähigkeiten werden vorausgesetzt.
                            EAT HAPPY GROUP | FCF Holding GmbH betreibt über 4000 Food-Shops und Truhen in Deutschland und Europa. Gesucht wird ein Senior HR Business Partner (m/w/d) zur strategischen Beratung von Führungskräften in Personalplanung, Mitarbeiterentwicklung und Change-Management. Ein abgeschlossenes Studium im Personalwesen, mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner in größeren Unternehmen, sichere Arbeitsrechts- und Organisationsentwicklungskenntnisse sowie ausgeprägte Kommunikations- und Coachingfähigkeiten werden vorausgesetzt.
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                            REO AG ist ein führender Hersteller elektronischer, induktiver und ohmscher Komponenten mit rund 400 Mitarbeitern an 12 internationalen Standorten. Gesucht wird eine Personalfachkraft (m/w/d) in Teilzeit für Lohnabrechnung, Personalverwaltung, Recruiting und operative HR-Aufgaben in Solingen. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, einschlägige Erfahrung in der operativen Personalarbeit, sichere MS-Office- und DATEV-Kenntnisse sowie sehr gute Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt.
                            REO AG ist ein führender Hersteller elektronischer, induktiver und ohmscher Komponenten mit rund 400 Mitarbeitern an 12 internationalen Standorten. Gesucht wird eine Personalfachkraft (m/w/d) in Teilzeit für Lohnabrechnung, Personalverwaltung, Recruiting und operative HR-Aufgaben in Solingen. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, einschlägige Erfahrung in der operativen Personalarbeit, sichere MS-Office- und DATEV-Kenntnisse sowie sehr gute Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            Anschreiben nicht erforderlich
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                            Stepstone ist eine führende Online-Jobplattform in Deutschland für digitale Recruiting-Lösungen. Gesucht wird ein Account Executive / Quereinsteiger im Vertrieb (m/w/d) für den telefonischen Vertrieb an Neukunden im B2B-Bereich. Erste Vertriebserfahrung oder Verkaufstalent, ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und sicherer Umgang mit MS Office werden vorausgesetzt.
                            Stepstone ist eine führende Online-Jobplattform in Deutschland für digitale Recruiting-Lösungen. Gesucht wird ein Account Executive / Quereinsteiger im Vertrieb (m/w/d) für den telefonischen Vertrieb an Neukunden im B2B-Bereich. Erste Vertriebserfahrung oder Verkaufstalent, ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und sicherer Umgang mit MS Office werden vorausgesetzt.
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                            Kaufmännischer Leiter (m/w/d)

                            Friedhelm Selbach GmbH
                            Radevormwald
                            70000 - 80000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Friedhelm Selbach GmbH ist ein führender Hersteller von Kühl- und Zapfgeräten mit europäischer Präsenz. Gesucht wird ein Kaufmännischer Leiter (m/w/d) zur Führung der Bereiche Finanzbuchhaltung, EDV, Personal und Einkauf sowie zur Unterstützung der Geschäftsführung. Eine kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung oder ein betriebswirtschaftliches Studium, mindestens 3 Jahre Erfahrung in leitender kaufmännischer Funktion, fundierte Kenntnisse in Rechnungswesen und Controlling sowie sicherer Umgang mit ERP-Systemen werden vorausgesetzt.
                            Friedhelm Selbach GmbH ist ein führender Hersteller von Kühl- und Zapfgeräten mit europäischer Präsenz. Gesucht wird ein Kaufmännischer Leiter (m/w/d) zur Führung der Bereiche Finanzbuchhaltung, EDV, Personal und Einkauf sowie zur Unterstützung der Geschäftsführung. Eine kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung oder ein betriebswirtschaftliches Studium, mindestens 3 Jahre Erfahrung in leitender kaufmännischer Funktion, fundierte Kenntnisse in Rechnungswesen und Controlling sowie sicherer Umgang mit ERP-Systemen werden vorausgesetzt.
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                            Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Recruiting Jobs in Overath?
                            Aktuell gibt es auf StepStone 188 offene Stellenanzeigen für Recruiting Jobs in Overath.

                            Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Overath einen Recruiting Job suchen?
                            Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Overath einen Recruiting Job suchen: Neunkirchen-Seelscheid, Bergisch Gladbach, Lindlar.

                            Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Recruiting Jobs in Overath suchen?
                            Wer nach Recruiting Jobs in Overath sucht, sucht häufig auch nach Physiotherapeut Ausbildung, Industriekaufmann Ausbildung, Assistenz.

                            Welche Fähigkeiten braucht man für Recruiting Jobs in Overath??
                            Für einen Recruiting Job in Overath sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Personalbeschaffung, Kommunikation, Deutsch, Vertrieb, Englisch, Verantwortung, Patientenbetreuung, Entwicklung, In sicherer Weise, Planung, Kundendienst, Führung, Verhandlungsführung, Onboarding, Beratung, Ergebnisorientiert, Business, Management, Klar, Engagement.

                            Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Recruiting Jobs in Overath?
                            Für Recruiting Jobs in Overath gibt es aktuell 101 offene Teilzeitstellen.