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6 Treffer für Recruiting Jobs in Crailsheim im Umkreis von 30 km
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Personalreferent Personalentwicklung & Ausbildung (m/w/d)
Personalreferent Personalentwicklung & Ausbildung (m/w/d)
STEGO Elektrotechnik GmbH
Schwäbisch Hall
Teilweise Home-Office
46000 - 61000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
STEGO ist ein Produktionsunternehmen aus Schwäbisch Hall, das Schaltschrankklimatisierung entwickelt und vertreibt. Gesucht wird ein Personalreferent Personalentwicklung & Ausbildung (m/w/d) zur Planung von Schulungsangeboten, Koordination der Ausbildung und Begleitung von Mitarbeitenden in ihrer Entwicklung. Ein abgeschlossenes Studium oder eine kaufmännische Ausbildung mit personalwirtschaftlicher Weiterbildung, mehrjährige Erfahrung in Ausbildung oder Personalentwicklung, die bestandene AEVO sowie gute Kenntnisse im Arbeits- und Berufsbildungsrecht werden vorausgesetzt.
STEGO ist ein Produktionsunternehmen aus Schwäbisch Hall, das Schaltschrankklimatisierung entwickelt und vertreibt. Gesucht wird ein Personalreferent Personalentwicklung & Ausbildung (m/w/d) zur Planung von Schulungsangeboten, Koordination der Ausbildung und Begleitung von Mitarbeitenden in ihrer Entwicklung. Ein abgeschlossenes Studium oder eine kaufmännische Ausbildung mit personalwirtschaftlicher Weiterbildung, mehrjährige Erfahrung in Ausbildung oder Personalentwicklung, die bestandene AEVO sowie gute Kenntnisse im Arbeits- und Berufsbildungsrecht werden vorausgesetzt.
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Gruppenleiter (m/w/d) - Lagerlogistik (Fachkraft für Lagerlogistik) - Blaufelden
Gruppenleiter (m/w/d) - Lagerlogistik (Fachkraft für Lagerlogistik) - Blaufelden
meinestadt.de
Blaufelden
31000 - 40000 / (geschätzt für Vollzeit)
Müller - Die lila Logistik Service GmbH ist ein national und international tätiger Logistikdienstleister mit über 20 Standorten und rund 2.500 Mitarbeitenden. Gesucht wird ein Gruppenleiter (m/w/d) - Lagerlogistik für die fachliche und disziplinarische Führung sowie Weiterentwicklung von Mitarbeitenden und operative Unterstützung der Logistikprozesse. Eine abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik, mehrjährige Führungserfahrung, sicherer Umgang mit SAP und MS-Office, sehr gute Deutschkenntnisse sowie Bereitschaft zur Schichtarbeit werden vorausgesetzt.
Müller - Die lila Logistik Service GmbH ist ein national und international tätiger Logistikdienstleister mit über 20 Standorten und rund 2.500 Mitarbeitenden. Gesucht wird ein Gruppenleiter (m/w/d) - Lagerlogistik für die fachliche und disziplinarische Führung sowie Weiterentwicklung von Mitarbeitenden und operative Unterstützung der Logistikprozesse. Eine abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik, mehrjährige Führungserfahrung, sicherer Umgang mit SAP und MS-Office, sehr gute Deutschkenntnisse sowie Bereitschaft zur Schichtarbeit werden vorausgesetzt.
Consistency ist ein Unternehmen in der Energiewirtschaft mit Sitz im Rhein-Ruhr-Gebiet. Gesucht wird ein Werkstudent:in HR (m/w/d) zur Unterstützung bei internen HR-Initiativen, Recruiting und Prozessoptimierung. Ein Studium in Wirtschaftswissenschaften, Psychologie oder Personalmanagement im fortgeschrittenen Semester, selbstorganisierte Arbeitsweise, verhandlungssichere Deutschkenntnisse (C2) und 20 Stunden wöchentliche Verfügbarkeit werden vorausgesetzt.
Consistency ist ein Unternehmen in der Energiewirtschaft mit Sitz im Rhein-Ruhr-Gebiet. Gesucht wird ein Werkstudent:in HR (m/w/d) zur Unterstützung bei internen HR-Initiativen, Recruiting und Prozessoptimierung. Ein Studium in Wirtschaftswissenschaften, Psychologie oder Personalmanagement im fortgeschrittenen Semester, selbstorganisierte Arbeitsweise, verhandlungssichere Deutschkenntnisse (C2) und 20 Stunden wöchentliche Verfügbarkeit werden vorausgesetzt.
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Jobangebot bei Consistency Werkstudent:in Consulting (m/w/d) › Consistency
Jobangebot bei Consistency Werkstudent:in Consulting (m/w/d) › Consistency
Consistency GmbH & Co. KG
Crailsheim
Consistency ist ein Beratungsunternehmen mit Fokus auf die Energie- und Versorgungswirtschaft. Gesucht wird ein Werkstudent:in Consulting (m/w/d) zur Unterstützung bei Projektarbeiten, Dokumentationen und Analysen. Ein Studium in Energiewirtschaft, Wirtschaftswissenschaften oder Ingenieurwesen im fortgeschrittenen Semester, selbstorganisierte Arbeitsweise, verhandlungssichere Deutschkenntnisse (C2) und fortgeschrittene Englischkenntnisse (B2) werden vorausgesetzt.
Consistency ist ein Beratungsunternehmen mit Fokus auf die Energie- und Versorgungswirtschaft. Gesucht wird ein Werkstudent:in Consulting (m/w/d) zur Unterstützung bei Projektarbeiten, Dokumentationen und Analysen. Ein Studium in Energiewirtschaft, Wirtschaftswissenschaften oder Ingenieurwesen im fortgeschrittenen Semester, selbstorganisierte Arbeitsweise, verhandlungssichere Deutschkenntnisse (C2) und fortgeschrittene Englischkenntnisse (B2) werden vorausgesetzt.
Consistency ist ein Unternehmen, das KI-Agenten und deren Engineering-Standards entwickelt. Gesucht wird ein Werkstudent:in KI – Agentic Engineering (m/w/d) zum Aufbau eines KI-Artefakt-Repositories und zur Sicherung von Softwarequalität. Ein fortgeschrittenes Informatik-Studium, sichere Git- und Python/TypeScript-Kenntnisse, Erfahrung mit automatisierten Tests sowie ein eigenes Softwareprojekt werden vorausgesetzt.
Consistency ist ein Unternehmen, das KI-Agenten und deren Engineering-Standards entwickelt. Gesucht wird ein Werkstudent:in KI – Agentic Engineering (m/w/d) zum Aufbau eines KI-Artefakt-Repositories und zur Sicherung von Softwarequalität. Ein fortgeschrittenes Informatik-Studium, sichere Git- und Python/TypeScript-Kenntnisse, Erfahrung mit automatisierten Tests sowie ein eigenes Softwareprojekt werden vorausgesetzt.
Consistency ist ein Unternehmen in der Energiewirtschaft, das sich mit Prozessoptimierung und Unternehmensberatung befasst. Gesucht wird ein Werkstudent:in KI – Prozessautomatisierung (m/w/d) zur Optimierung interner Prozesse und Umsetzung von KI-gestützten Automatisierungslösungen. Ein Studium in Wirtschaftswissenschaften, Informatik oder verwandten Fächern, strukturiertes Denken, verhandlungssichere Deutschkenntnisse und 20 Stunden Verfügbarkeit pro Woche werden vorausgesetzt.
Consistency ist ein Unternehmen in der Energiewirtschaft, das sich mit Prozessoptimierung und Unternehmensberatung befasst. Gesucht wird ein Werkstudent:in KI – Prozessautomatisierung (m/w/d) zur Optimierung interner Prozesse und Umsetzung von KI-gestützten Automatisierungslösungen. Ein Studium in Wirtschaftswissenschaften, Informatik oder verwandten Fächern, strukturiertes Denken, verhandlungssichere Deutschkenntnisse und 20 Stunden Verfügbarkeit pro Woche werden vorausgesetzt.
130 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region
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Head of Talent Acquisition, Engagement & Internal Communication (m/f/d)
Head of Talent Acquisition, Engagement & Internal Communication (m/f/d)
d&b audiotechnik GmbH & Co. KG
Backnang
d&b ist ein international tätiges Unternehmen in einer umfassenden Transformationsphase. Gesucht wird ein Head of Talent Acquisition, Engagement & Internal Communication (m/w/d), um Recruiting, Arbeitgebermarke, Mitarbeiterkommunikation und Engagement zu führen. Mehrjährige Erfahrung in Employer Branding oder Internal Communications, hervorragende Schreib- und Storytelling-Fähigkeiten, starke analytische Kompetenz, Führungserfahrung sowie fließendes Deutsch und Englisch werden vorausgesetzt.
d&b ist ein international tätiges Unternehmen in einer umfassenden Transformationsphase. Gesucht wird ein Head of Talent Acquisition, Engagement & Internal Communication (m/w/d), um Recruiting, Arbeitgebermarke, Mitarbeiterkommunikation und Engagement zu führen. Mehrjährige Erfahrung in Employer Branding oder Internal Communications, hervorragende Schreib- und Storytelling-Fähigkeiten, starke analytische Kompetenz, Führungserfahrung sowie fließendes Deutsch und Englisch werden vorausgesetzt.
NEU
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Praktikum Personalwesen / Human Resources (m/w/d)
Praktikum Personalwesen / Human Resources (m/w/d)
SCHEUERLE Fahrzeugfabrik GmbH
Pfedelbach bei Heilbronn
TII Group ist ein weltweit agierender Hersteller von Schwerlast- und Spezialfahrzeugen mit Produktionsstandorten in Deutschland und Indien. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) im Personalwesen, um HR-Projekte zu unterstützen und im Recruiting sowie Bewerbermanagement mitzuwirken. Ein laufendes Studium in BWL, Psychologie oder Wirtschafts-/Sozialwissenschaften, sichere Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Teamfähigkeit und Eigenverantwortung werden vorausgesetzt.
TII Group ist ein weltweit agierender Hersteller von Schwerlast- und Spezialfahrzeugen mit Produktionsstandorten in Deutschland und Indien. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) im Personalwesen, um HR-Projekte zu unterstützen und im Recruiting sowie Bewerbermanagement mitzuwirken. Ein laufendes Studium in BWL, Psychologie oder Wirtschafts-/Sozialwissenschaften, sichere Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Teamfähigkeit und Eigenverantwortung werden vorausgesetzt.
NEU
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Die WOLPERT GRUPPE ist eine spezialisierte Unternehmensgruppe mit sieben Gesellschaften, über 300 Mitarbeitern und Expertise in Prototypen- und Serienwerkzeugbau. Gesucht wird ein Leiter Personal & HR (m/w/d) zur strategischen und operativen Verantwortung für den gesamten Personalbereich der Unternehmensgruppe. Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal oder Betriebswirtschaft, mehrjährige Erfahrung in verantwortlicher HR-Funktion, fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht sowie sichere HR-Systemkenntnisse werden vorausgesetzt.
Die WOLPERT GRUPPE ist eine spezialisierte Unternehmensgruppe mit sieben Gesellschaften, über 300 Mitarbeitern und Expertise in Prototypen- und Serienwerkzeugbau. Gesucht wird ein Leiter Personal & HR (m/w/d) zur strategischen und operativen Verantwortung für den gesamten Personalbereich der Unternehmensgruppe. Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal oder Betriebswirtschaft, mehrjährige Erfahrung in verantwortlicher HR-Funktion, fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht sowie sichere HR-Systemkenntnisse werden vorausgesetzt.
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Schnelle Bewerbung
Quadax ist ein familiengeführtes Mittelstandsunternehmen der müller co-ax Gruppe mit etablierter Infrastruktur. Gesucht wird ein Personalreferent (m/w/d) für Recruiting, Personaladministration, Lohnvorbereitung und Personalentwicklung. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Berufserfahrung im Personalwesen, sehr gute Deutschkenntnisse sowie strukturierte, sorgfältige Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
Quadax ist ein familiengeführtes Mittelstandsunternehmen der müller co-ax Gruppe mit etablierter Infrastruktur. Gesucht wird ein Personalreferent (m/w/d) für Recruiting, Personaladministration, Lohnvorbereitung und Personalentwicklung. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Berufserfahrung im Personalwesen, sehr gute Deutschkenntnisse sowie strukturierte, sorgfältige Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
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Anschreiben nicht erforderlich
BAUHAUS ist ein Fachcentrum für Werkstatt, Haus und Garten mit umfassendem Sortiment. Gesucht wird ein Auszubildender zum Kaufmann im Einzelhandel oder Verkäufer (m/w/d) für Verkauf und Kundenberatung in verschiedenen Fachabteilungen. Ein Schulabschluss, freundliches Auftreten, Zuverlässigkeit und Interesse am Einzelhandel werden vorausgesetzt.
BAUHAUS ist ein Fachcentrum für Werkstatt, Haus und Garten mit umfassendem Sortiment. Gesucht wird ein Auszubildender zum Kaufmann im Einzelhandel oder Verkäufer (m/w/d) für Verkauf und Kundenberatung in verschiedenen Fachabteilungen. Ein Schulabschluss, freundliches Auftreten, Zuverlässigkeit und Interesse am Einzelhandel werden vorausgesetzt.
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Schnelle Bewerbung
WITTENSTEIN SE ist ein international tätiger Mechatronik-Konzern mit rund 3000 Mitarbeitern in 40 Ländern. Gesucht wird ein Praktikant (w/m/d) HR – Candidate Services, um das Recruiting-Team bei Bewerbermanagement und Kandidatenbetreuung zu unterstützen. Ein laufendes Studium in Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Personal, sichere Microsoft-365-Kenntnisse und eine Praktikumsdauer von mindestens 4 Monaten werden vorausgesetzt.
WITTENSTEIN SE ist ein international tätiger Mechatronik-Konzern mit rund 3000 Mitarbeitern in 40 Ländern. Gesucht wird ein Praktikant (w/m/d) HR – Candidate Services, um das Recruiting-Team bei Bewerbermanagement und Kandidatenbetreuung zu unterstützen. Ein laufendes Studium in Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Personal, sichere Microsoft-365-Kenntnisse und eine Praktikumsdauer von mindestens 4 Monaten werden vorausgesetzt.
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ZEISS ist ein Technologieführer in der Halbleiterfertigungs-Ausrüstung mit hochpräzisen Lithographie-Optiken und Prozesskontrolllösungen. Gesucht wird ein Projektleiter TGA-Planung (m/w/x) zur eigenverantwortlichen Steuerung von TGA-Projekten in Neu-, Um- und Anbauten. Ein abgeschlossenes Studium in Maschinenbau, Versorgungs-, Energie- oder Gebäudetechnik mit TGA-Schwerpunkt, mindestens 3–5 Jahre Berufserfahrung in der Fachplanung gebäudetechnischer Anlagen im industriellen Umfeld, sichere Kenntnisse von DIN-, VDI- und VDE-Regelwerken sowie AutoCAD und MS Office werden vorausgesetzt.
ZEISS ist ein Technologieführer in der Halbleiterfertigungs-Ausrüstung mit hochpräzisen Lithographie-Optiken und Prozesskontrolllösungen. Gesucht wird ein Projektleiter TGA-Planung (m/w/x) zur eigenverantwortlichen Steuerung von TGA-Projekten in Neu-, Um- und Anbauten. Ein abgeschlossenes Studium in Maschinenbau, Versorgungs-, Energie- oder Gebäudetechnik mit TGA-Schwerpunkt, mindestens 3–5 Jahre Berufserfahrung in der Fachplanung gebäudetechnischer Anlagen im industriellen Umfeld, sichere Kenntnisse von DIN-, VDI- und VDE-Regelwerken sowie AutoCAD und MS Office werden vorausgesetzt.
Anschreiben nicht erforderlich
BAUHAUS ist ein Fachcentrum für Werkstatt, Haus und Garten mit bundesweiten Standorten. Gesucht wird ein Auszubildender zum Kaufmann im Einzelhandel oder Verkäufer (m/w/d) für Verkauf und Kundenberatung in Aalen-Essingen. Ein Schulabschluss, freundliches Auftreten, Zuverlässigkeit und Interesse am Einzelhandel werden vorausgesetzt.
BAUHAUS ist ein Fachcentrum für Werkstatt, Haus und Garten mit bundesweiten Standorten. Gesucht wird ein Auszubildender zum Kaufmann im Einzelhandel oder Verkäufer (m/w/d) für Verkauf und Kundenberatung in Aalen-Essingen. Ein Schulabschluss, freundliches Auftreten, Zuverlässigkeit und Interesse am Einzelhandel werden vorausgesetzt.
Adolf Würth GmbH & Co. KG ist führender Hersteller von Befestigungstechnik und beschäftigt in Deutschland über 8.000 Mitarbeitende. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) im HR-Recruiting für die Betreuung von Stellenausschreibungen, Bewerbungsprozessen und Hochschulmarketing-Events. Ein laufendes Studium in BWL mit HR-Schwerpunkt oder Wirtschaftspsychologie, sichere Microsoft-Office-Kenntnisse und verhandlungssichere Deutschkenntnisse (C1) werden vorausgesetzt.
Adolf Würth GmbH & Co. KG ist führender Hersteller von Befestigungstechnik und beschäftigt in Deutschland über 8.000 Mitarbeitende. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) im HR-Recruiting für die Betreuung von Stellenausschreibungen, Bewerbungsprozessen und Hochschulmarketing-Events. Ein laufendes Studium in BWL mit HR-Schwerpunkt oder Wirtschaftspsychologie, sichere Microsoft-Office-Kenntnisse und verhandlungssichere Deutschkenntnisse (C1) werden vorausgesetzt.
Adolf Würth GmbH & Co. KG ist führender Hersteller von Befestigungstechnik und beschäftigt in Deutschland über 8.000 Mitarbeitende. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) im HR-Recruiting für die Analyse von Personalbedarfen, Erstellung von Stellenausschreibungen, Bewerbungssichtung und Active Sourcing mit LinkedIn. Ein laufendes Studium in BWL, Wirtschaftswissenschaften, Personalmanagement oder vergleichbarem Studiengang, sichere Microsoft-Outlook-Kenntnisse und strukturierte, zuverlässige Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
Adolf Würth GmbH & Co. KG ist führender Hersteller von Befestigungstechnik und beschäftigt in Deutschland über 8.000 Mitarbeitende. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) im HR-Recruiting für die Analyse von Personalbedarfen, Erstellung von Stellenausschreibungen, Bewerbungssichtung und Active Sourcing mit LinkedIn. Ein laufendes Studium in BWL, Wirtschaftswissenschaften, Personalmanagement oder vergleichbarem Studiengang, sichere Microsoft-Outlook-Kenntnisse und strukturierte, zuverlässige Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
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Workday Product Owner (f/m/d)
Workday Product Owner (f/m/d)
Berner Omnichannel Trading Holding SE
Köln, Künzelsau
59000 - 86000 / (geschätzt für Vollzeit)
BERNER ist ein europäisches Handelsunternehmen und innovativer Chemikalienproduktehersteller mit starken Marken in Mobilität, Bauwesen und Industrie. Gesucht wird ein Workday Product Owner (m/w/d), um die globale Workday-Strategie, das Roadmap-Management und die Governance über 21 Länder hinweg zu leiten. Mindestens fünf Jahre Workday-Erfahrung in globalem Umfeld, tiefes Verständnis von End-to-End-HR-Prozessen, Stakeholder-Management über mehrere Länder und fließend Deutsch und Englisch werden vorausgesetzt.
BERNER ist ein europäisches Handelsunternehmen und innovativer Chemikalienproduktehersteller mit starken Marken in Mobilität, Bauwesen und Industrie. Gesucht wird ein Workday Product Owner (m/w/d), um die globale Workday-Strategie, das Roadmap-Management und die Governance über 21 Länder hinweg zu leiten. Mindestens fünf Jahre Workday-Erfahrung in globalem Umfeld, tiefes Verständnis von End-to-End-HR-Prozessen, Stakeholder-Management über mehrere Länder und fließend Deutsch und Englisch werden vorausgesetzt.
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Recruiter (m/w/d) Schwerpunkt Innendienst
Recruiter (m/w/d) Schwerpunkt Innendienst
Würth Deutschland
Kuenzelsau
Teilweise Home-Office
42000 - 61000 / (geschätzt für Vollzeit)
Adolf Würth GmbH & Co. KG ist führender Hersteller von Befestigungstechnik und beschäftigt in Deutschland über 8.000 Mitarbeitende. Gesucht wird ein Recruiter (m/w/d) Schwerpunkt Innendienst für das operative Recruiting von technischen, kaufmännischen und Führungspositionen am Standort Künzelsau. Ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaft oder Personalmanagement, mehrjährige Full-Cycle-Recruiting-Erfahrung im industriellen Umfeld, sichere Kenntnisse in SAP SuccessFactors Recruiting und LinkedIn Recruiter sowie Projekterfahrung im Personalmarketing werden vorausgesetzt.
Adolf Würth GmbH & Co. KG ist führender Hersteller von Befestigungstechnik und beschäftigt in Deutschland über 8.000 Mitarbeitende. Gesucht wird ein Recruiter (m/w/d) Schwerpunkt Innendienst für das operative Recruiting von technischen, kaufmännischen und Führungspositionen am Standort Künzelsau. Ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaft oder Personalmanagement, mehrjährige Full-Cycle-Recruiting-Erfahrung im industriellen Umfeld, sichere Kenntnisse in SAP SuccessFactors Recruiting und LinkedIn Recruiter sowie Projekterfahrung im Personalmarketing werden vorausgesetzt.
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(Junior-) Personalreferent / HR Business Partner (m/w/d) - befristet im Rahmen einer Elternzeitvertretung
(Junior-) Personalreferent / HR Business Partner (m/w/d) - befristet im Rahmen einer Elternzeitvertretung
Magna
Schwäbisch Gmünd
Magna ist ein globales Automobilzulieferunternehmen, das Technologien für die Fahrzeugindustrie entwickelt. Gesucht wird ein (Junior-) Personalreferent / HR Business Partner (m/w/d) in Elternzeitvertretung zur Betreuung von Mitarbeitenden, Durchführung von Recruitingprozessen und Administration von Personalprozessen. Ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Personalfokus oder kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung, mindestens 2–3 Jahre Personalerfahrung idealerweise in der Industrie, sichere Kenntnisse in Tarif- und Arbeitsrecht sowie sehr gute MS-Office- und HR-Software-Kenntnisse (Workday, LOGA) werden vorausgesetzt.
Magna ist ein globales Automobilzulieferunternehmen, das Technologien für die Fahrzeugindustrie entwickelt. Gesucht wird ein (Junior-) Personalreferent / HR Business Partner (m/w/d) in Elternzeitvertretung zur Betreuung von Mitarbeitenden, Durchführung von Recruitingprozessen und Administration von Personalprozessen. Ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Personalfokus oder kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung, mindestens 2–3 Jahre Personalerfahrung idealerweise in der Industrie, sichere Kenntnisse in Tarif- und Arbeitsrecht sowie sehr gute MS-Office- und HR-Software-Kenntnisse (Workday, LOGA) werden vorausgesetzt.
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Personalreferent (m/w/d) - in Voll- oder Teilzeit
Personalreferent (m/w/d) - in Voll- oder Teilzeit
müller co-ax gmbh
Forchtenberg
46000 - 60000 / (geschätzt für Vollzeit)
müller co-ax gmbh entwickelt und vertreibt seit 1960 Ventile und Armaturen für industrielle Anwendungen weltweit. Gesucht wird ein Personalreferent (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit für operative Personalarbeit, Recruiting und HR-Projekte. Ein abgeschlossenes Studium im Personalmanagement, mehrjährige HR-Erfahrung, fundierte Arbeitsrechtkenntnisse und ausgeprägte Sozialkompetenz werden vorausgesetzt.
müller co-ax gmbh entwickelt und vertreibt seit 1960 Ventile und Armaturen für industrielle Anwendungen weltweit. Gesucht wird ein Personalreferent (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit für operative Personalarbeit, Recruiting und HR-Projekte. Ein abgeschlossenes Studium im Personalmanagement, mehrjährige HR-Erfahrung, fundierte Arbeitsrechtkenntnisse und ausgeprägte Sozialkompetenz werden vorausgesetzt.
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Amazon betreibt Logistikzentren und Fulfillment Center mit hohen Anforderungen an Arbeitssicherheit. Gesucht wird ein Spezialist/in für Arbeitssicherheit (m/w/d), um Sicherheitsprogramme zu entwickeln, Audits durchzuführen und Sicherheitskennzahlen auszuwerten. Ein Bachelorabschluss, die Zertifizierung als Fachkraft für Arbeitssicherheit nach §6 ASiG, Kenntnisse der deutschen Arbeitsschutzgesetzgebung sowie fließendes Deutsch und sehr gutes Englisch (B2) werden vorausgesetzt.
Amazon betreibt Logistikzentren und Fulfillment Center mit hohen Anforderungen an Arbeitssicherheit. Gesucht wird ein Spezialist/in für Arbeitssicherheit (m/w/d), um Sicherheitsprogramme zu entwickeln, Audits durchzuführen und Sicherheitskennzahlen auszuwerten. Ein Bachelorabschluss, die Zertifizierung als Fachkraft für Arbeitssicherheit nach §6 ASiG, Kenntnisse der deutschen Arbeitsschutzgesetzgebung sowie fließendes Deutsch und sehr gutes Englisch (B2) werden vorausgesetzt.
Amazon ist ein globales E-Commerce- und Cloud-Unternehmen mit Standorten in der Region. Gesucht wird ein Senior-Spezialist/in für Arbeitssicherheit (m/w/d), um Arbeitsschutzprogramme zu entwickeln, Audits durchzuführen und Sicherheitsstandards an Standorten zu verbessern. Ein Bachelorabschluss, eine Zertifizierung als Fachkraft für Arbeitssicherheit gemäß §6 ASiG, Kenntnisse der deutschen Arbeitsschutzgesetzgebung sowie fließendes Deutsch und sehr gutes Englisch (B2) werden vorausgesetzt.
Amazon ist ein globales E-Commerce- und Cloud-Unternehmen mit Standorten in der Region. Gesucht wird ein Senior-Spezialist/in für Arbeitssicherheit (m/w/d), um Arbeitsschutzprogramme zu entwickeln, Audits durchzuführen und Sicherheitsstandards an Standorten zu verbessern. Ein Bachelorabschluss, eine Zertifizierung als Fachkraft für Arbeitssicherheit gemäß §6 ASiG, Kenntnisse der deutschen Arbeitsschutzgesetzgebung sowie fließendes Deutsch und sehr gutes Englisch (B2) werden vorausgesetzt.
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Anschreiben nicht erforderlich
Gesucht wird ein SPS-Techniker (m/w/d) für die Instandhaltung moderner Produktionsanlagen im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung. Die Aufgaben umfassen Fehlerdiagnose, Störungsbehebung und Optimierung von SPS-Programmen an automatisierten Fertigungsanlagen. Eine abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker für Betriebstechnik oder vergleichbare Qualifikation, Berufserfahrung in der SPS-Instandhaltung und Kenntnisse in Steuerungsabläufen werden vorausgesetzt.
Gesucht wird ein SPS-Techniker (m/w/d) für die Instandhaltung moderner Produktionsanlagen im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung. Die Aufgaben umfassen Fehlerdiagnose, Störungsbehebung und Optimierung von SPS-Programmen an automatisierten Fertigungsanlagen. Eine abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker für Betriebstechnik oder vergleichbare Qualifikation, Berufserfahrung in der SPS-Instandhaltung und Kenntnisse in Steuerungsabläufen werden vorausgesetzt.
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Personalreferent (m/w/d) mit Schwerpunkt Recruiting, Employer Branding & HR Projekte
Personalreferent (m/w/d) mit Schwerpunkt Recruiting, Employer Branding & HR Projekte
LTI Metalltechnik GmbH
Schöntal-Berlichingen
41000 - 56000 / (geschätzt für Vollzeit)
LTI-Metalltechnik ist ein Metallverarbeitungsunternehmen mit vier Produktionsstandorten und über 700 Mitarbeitern. Gesucht wird ein Personalreferent (m/w/d) mit Schwerpunkt Recruiting, Employer Branding & HR Projekte für die eigenverantwortliche Betreuung des gesamten Recruiting-Prozesses und Umsetzung von Personalmarketingmaßnahmen. Ein abgeschlossenes Studium im Personalmanagement oder vergleichbare Qualifikation, erste Berufserfahrung im Recruiting oder in einer HR-Funktion sowie ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz werden vorausgesetzt.
LTI-Metalltechnik ist ein Metallverarbeitungsunternehmen mit vier Produktionsstandorten und über 700 Mitarbeitern. Gesucht wird ein Personalreferent (m/w/d) mit Schwerpunkt Recruiting, Employer Branding & HR Projekte für die eigenverantwortliche Betreuung des gesamten Recruiting-Prozesses und Umsetzung von Personalmarketingmaßnahmen. Ein abgeschlossenes Studium im Personalmanagement oder vergleichbare Qualifikation, erste Berufserfahrung im Recruiting oder in einer HR-Funktion sowie ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz werden vorausgesetzt.
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Gesucht wird ein Industriekaufmann (m/w/d) zur Ausbildung mit Einsätzen in Materialbeschaffung, Vertrieb, Buchhaltung und Personalwesen. Mittlere Reife oder Abitur, kaufmännisches Verständnis, Interesse an Deutsch und Mathematik sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit werden vorausgesetzt.
Gesucht wird ein Industriekaufmann (m/w/d) zur Ausbildung mit Einsätzen in Materialbeschaffung, Vertrieb, Buchhaltung und Personalwesen. Mittlere Reife oder Abitur, kaufmännisches Verständnis, Interesse an Deutsch und Mathematik sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit werden vorausgesetzt.
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- Karlsruhe
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