Schnelle Bewerbung
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1 Treffer für Personalrecruiting Jobs in Korbach im Umkreis von 30 km
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Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für unsere Standorte Brakel-Erkeln sowie Korbach Personalreferenten (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit * Betreuung der und in allen personal- und abrechnungsrelevanten Themen * Personalrekrutierung, Personalsuche und Personalauswahl * Organisation und Teilnahme an Recruiting-Veranstaltungen * Mitarbeit bei der Personal- und Budgetplanung * Kaufmännische Ausbildung mit einschlägiger Erfahrung im Personalwesen, oder Studium mit Schwerpunkt Personalwesen, oder eine erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung im Personalwesen mit einschlägiger Berufserfahrung
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für unsere Standorte Brakel-Erkeln sowie Korbach Personalreferenten (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit * Betreuung der und in allen personal- und abrechnungsrelevanten Themen * Personalrekrutierung, Personalsuche und Personalauswahl * Organisation und Teilnahme an Recruiting-Veranstaltungen * Mitarbeit bei der Personal- und Budgetplanung * Kaufmännische Ausbildung mit einschlägiger Erfahrung im Personalwesen, oder Studium mit Schwerpunkt Personalwesen, oder eine erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung im Personalwesen mit einschlägiger Berufserfahrung
8 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region
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Consultant / Recruiter / Personalberater (m/w/d)
Consultant / Recruiter / Personalberater (m/w/d)
TimePartner Personalmanagement GmbH
Buxtehude, Leer, Wolfsburg, Elmshorn, Dresden, Wetzlar, Paderborn, Heidelberg, Berlin, Hannover
TimePartner Personalmanagement GmbH - Als einer der größten Personaldienstleister in Deutschland verbinden wir täglich Talente und Unternehmen. TIMEPARTNER steht für moderne Personaldienstleistung, echten Teamspirit und klare Entwicklungsperspektiven. Bei uns gestaltest du Recruiting aktiv mit, übernimmst Verantwortung und bringst Menschen und Chancen passgenau zusammen. Starte deine Karriere in der Personaldienstleistung mit TIMEPARTNER als starkem Arbeitgeber an deiner Seite. * Gewinnung geeigneter Bewerber über verschiedene Recruiting-Kanäle * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. Personaldienstleistungskaufmann/-frau), Studium oder vergleichbare Qualifikation * Erfahrung im Vertrieb, idealerweise im B2B-Umfeld, in der Personaldienstleistung oder Außendienst
TimePartner Personalmanagement GmbH - Als einer der größten Personaldienstleister in Deutschland verbinden wir täglich Talente und Unternehmen. TIMEPARTNER steht für moderne Personaldienstleistung, echten Teamspirit und klare Entwicklungsperspektiven. Bei uns gestaltest du Recruiting aktiv mit, übernimmst Verantwortung und bringst Menschen und Chancen passgenau zusammen. Starte deine Karriere in der Personaldienstleistung mit TIMEPARTNER als starkem Arbeitgeber an deiner Seite. * Gewinnung geeigneter Bewerber über verschiedene Recruiting-Kanäle * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. Personaldienstleistungskaufmann/-frau), Studium oder vergleichbare Qualifikation * Erfahrung im Vertrieb, idealerweise im B2B-Umfeld, in der Personaldienstleistung oder Außendienst
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Piening Personal steht für Vertrauen und Qualität in der Personalvermittlung.
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Gruppenleitung AI-augmented Systems Engineering – MBSE / KI (m/w/d)
Gruppenleitung AI-augmented Systems Engineering – MBSE / KI (m/w/d)
Fraunhofer-Institut für Entwurfstechnik Mechatronik IEM
Paderborn
Teilweise Home-Office
Hierzu zählt u. a. die Unterstützung bei Projektbelegung, Personalentwicklung, Recruiting, Einstellung und Einarbeitung neuer Mitarbeitender. * Personalführung: Du unterstützt die Abteilungsleitung insbesondere bei der fachlichen Führung von bis zu 7 Mitarbeitenden, die Deiner Gruppe zugeordnet sind.
Hierzu zählt u. a. die Unterstützung bei Projektbelegung, Personalentwicklung, Recruiting, Einstellung und Einarbeitung neuer Mitarbeitender. * Personalführung: Du unterstützt die Abteilungsleitung insbesondere bei der fachlichen Führung von bis zu 7 Mitarbeitenden, die Deiner Gruppe zugeordnet sind.
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Anschreiben nicht erforderlich
Dann starte dein Pflichtpraktikum bei einem der größten Personaldienstleister in Deutschland und erlebe Recruiting aus erster Hand. * Interesse an Recruiting, Personalprozessen und organisatorischer Arbeit * Du bekommst Einblicke in verschiedene Bereiche des Recruitings und der Personaladministration Du willst praktische Erfahrung in HR und Recruiting sammeln? * Unterstützung des Recruiting-Teams im operativen Tagesgeschäft * Unterstützung bei der Kommunikation und Koordination im Recruiting-Alltag * Laufendes Studium mit Pflichtpraktikum in Betriebswirtschaft, Wirtschaftspsychologie, Sozialwissenschaften, Personalmanagement oder einem vergleichbaren Studiengang * Du erhältst einen strukturierten Einblick in die HR- und Recruiting-Organisation eines Unternehmens * Du lernst, wie professionelle Personalprozesse im Hintergrund aufgebaut und gesteuert werden
Dann starte dein Pflichtpraktikum bei einem der größten Personaldienstleister in Deutschland und erlebe Recruiting aus erster Hand. * Interesse an Recruiting, Personalprozessen und organisatorischer Arbeit * Du bekommst Einblicke in verschiedene Bereiche des Recruitings und der Personaladministration Du willst praktische Erfahrung in HR und Recruiting sammeln? * Unterstützung des Recruiting-Teams im operativen Tagesgeschäft * Unterstützung bei der Kommunikation und Koordination im Recruiting-Alltag * Laufendes Studium mit Pflichtpraktikum in Betriebswirtschaft, Wirtschaftspsychologie, Sozialwissenschaften, Personalmanagement oder einem vergleichbaren Studiengang * Du erhältst einen strukturierten Einblick in die HR- und Recruiting-Organisation eines Unternehmens * Du lernst, wie professionelle Personalprozesse im Hintergrund aufgebaut und gesteuert werden
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Schnelle Bewerbung
Kenntnisse in Personalführung, Mitarbeiterbetreuung und administrativen AbläufenAnforderungen an den Bewerber: Expertenkenntnisse: Personalrekrutierung, Vertrieb, Personalplanung, Akquisition, Arbeitsrecht - Anstellungsart(en): VollzeitArt(en) des Personalbedarfs: Neubesetzung
Kenntnisse in Personalführung, Mitarbeiterbetreuung und administrativen AbläufenAnforderungen an den Bewerber: Expertenkenntnisse: Personalrekrutierung, Vertrieb, Personalplanung, Akquisition, Arbeitsrecht - Anstellungsart(en): VollzeitArt(en) des Personalbedarfs: Neubesetzung
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Business Development Manager (w/m/d) Personaldienstleistung ANÜ und Personalvermittlung White Collar
Business Development Manager (w/m/d) Personaldienstleistung ANÜ und Personalvermittlung White Collar
sat. Services GmbH
Hamburg, bundesweit, Home-Office
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Services GmbH ein inhabergeführter, mittelständischer Personaldienstleister mit technischer Ausrichtung. Zur gezielten Weiterentwicklung unseres Kundengeschäfts suchen wir Sie als erfahrenen Vertriebler mit ausgeprägtem Fokus auf Business‑Development für den Standort in Hamburg oder bundesweit aus dem Home Office als Business Development Manager (w/m/d) Personaldienstleistung * Sie gewinnen Kunden für unser etabliertes Geschäft in der Personaldienstleistung * Sie arbeiten eng mit Recruiting und Disposition zusammen * Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung im Vertrieb von Personaldienstleistungen auf White Collar - Ebene * Sie verfügen über ein belastbares Netzwerk zu Entscheidern und Personalverantwortlichen
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VIF Personal ist die spezialisierte Personalvermittlungsfirma im Bereich der Zahnmedizin. Als bundesweit tätiger Partner unterstützen wir Praxen und Kandidat:innen (w/m/d) in ganz Deutschland bei der erfolgreichen Personalsuche und -vermittlung. VIF Personal begleitet Dich kostenfrei & diskret auf Deinem nächsten Karriereschritt – individuell, persönlich, bundesweit
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Schnelle Bewerbung
Über die Medi-Personalrecruiting beschaffen wir für unsere Schulen und Zentren qualifiziertes Personal. Ab sofort suchen wir einen Mitarbeiter (m/w/d) im Recruiting & Vertrieb - Active Sourcing und entsprechende Personalakquise - Mitarbeit bei der Erstellung neuer Recruiting- und Vertriebskonzepte
Über die Medi-Personalrecruiting beschaffen wir für unsere Schulen und Zentren qualifiziertes Personal. Ab sofort suchen wir einen Mitarbeiter (m/w/d) im Recruiting & Vertrieb - Active Sourcing und entsprechende Personalakquise - Mitarbeit bei der Erstellung neuer Recruiting- und Vertriebskonzepte
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Als Personalberater für die stellvertretende Niederlassungsleitung (m/w/d) prägen Sie den Erfolg an unserem Standort in Kassel entscheidend mit. * DEKRA Arbeit GmbH * Kassel, Hessen - Übernehmen Sie Mitverantwortung an der Spitze! Sie sind Profi in der Personaldienstleistung und bereit für den nächsten Karriereschritt? Die DEKRA Arbeit GmbH gehört als Teil der DEKRA SE zu den Top 10 Personaldienstleistern in Deutschland und zu den am stärksten wachsenden Personaldienstleistern in Europa. An derzeit über 120 bundes- und europaweiten Standorten haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, flexible Personallösungen zu etablieren und so den regionalen Arbeitsmarkt positiv mitzugestalten. * Führung & Vertretung: Sie unterstützen die Niederlassungsleitung operativ und vertreten diese souverän im Tagesgeschäft. * Vertrieb & Beratung: Sie gewinnen Neukunden, betreuen unsere Bestandskunden und bauen Marktanteile ...
Als Personalberater für die stellvertretende Niederlassungsleitung (m/w/d) prägen Sie den Erfolg an unserem Standort in Kassel entscheidend mit. * DEKRA Arbeit GmbH * Kassel, Hessen - Übernehmen Sie Mitverantwortung an der Spitze! Sie sind Profi in der Personaldienstleistung und bereit für den nächsten Karriereschritt? Die DEKRA Arbeit GmbH gehört als Teil der DEKRA SE zu den Top 10 Personaldienstleistern in Deutschland und zu den am stärksten wachsenden Personaldienstleistern in Europa. An derzeit über 120 bundes- und europaweiten Standorten haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, flexible Personallösungen zu etablieren und so den regionalen Arbeitsmarkt positiv mitzugestalten. * Führung & Vertretung: Sie unterstützen die Niederlassungsleitung operativ und vertreten diese souverän im Tagesgeschäft. * Vertrieb & Beratung: Sie gewinnen Neukunden, betreuen unsere Bestandskunden und bauen Marktanteile ...
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Mit Organisationstalent und eigenen Ideen unterstützen Sie spannende HR-Projekte und tragen dazu bei, Prozesse kontinuierlich zu verbessern und die Weiterentwicklung unseres Unternehmens voranzubringen. * Sicherer Umgang mit MS Office; Erfahrungen mit HR-ERP-Systemen sind wünschenswert. * HENGSTENBERG GMBH & CO. KG - Fritzlar * Fritzlar * Feste Anstellung * Teilzeit, Vollzeit - Seit über 140 Jahren stehen wir für echten Genuss und allerhöchste Qualität. Weltweit sind wir mit unseren Marken Mildessa Sauerkraut und Rotkohl, KNAX Gewürzgurken sowie unseren Essigspezialitäten und ORO di Parma bekannt und beliebt. Zusammen mit unseren 450 Mitarbeitern sind wir an drei Standorten in Deutschland als Familienunternehmen Botschafter des guten Geschmacks. Werden auch Sie Teil unserer Hengstenberg-Familie - für unser Werk Fritzlar suchen wir ab sofort Verstärkung. Das erwartet Sie
Mit Organisationstalent und eigenen Ideen unterstützen Sie spannende HR-Projekte und tragen dazu bei, Prozesse kontinuierlich zu verbessern und die Weiterentwicklung unseres Unternehmens voranzubringen. * Sicherer Umgang mit MS Office; Erfahrungen mit HR-ERP-Systemen sind wünschenswert. * HENGSTENBERG GMBH & CO. KG - Fritzlar * Fritzlar * Feste Anstellung * Teilzeit, Vollzeit - Seit über 140 Jahren stehen wir für echten Genuss und allerhöchste Qualität. Weltweit sind wir mit unseren Marken Mildessa Sauerkraut und Rotkohl, KNAX Gewürzgurken sowie unseren Essigspezialitäten und ORO di Parma bekannt und beliebt. Zusammen mit unseren 450 Mitarbeitern sind wir an drei Standorten in Deutschland als Familienunternehmen Botschafter des guten Geschmacks. Werden auch Sie Teil unserer Hengstenberg-Familie - für unser Werk Fritzlar suchen wir ab sofort Verstärkung. Das erwartet Sie
Wir suchen für unsere Standorte in Preußisch Oldendorf eine/n Personalberater (m/w/d) HR Consultant & Sales in Vollzeit * DEKRA Arbeit GmbH * Preußisch Oldendorf * Vollzeit - Starten Sie mit der DEKRA Arbeit Gruppe in eine erfolgreiche berufliche Zukunft! Die DEKRA Arbeit GmbH gehört als Teil der DEKRA SE zu den Top 10 Personaldienstleistern in Deutschland und zu den am stärksten wachsenden Personaldienstleistern in Europa. An derzeit über 120 bundes- und europaweiten Standorten haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, flexible Personallösungen zu etablieren und so den regionalen Arbeitsmarkt positiv mitzugestalten. * Sie übernehmen die Neukundengewinnung und Betreuung unserer Bestandskunden * Sie sind zuständig für die Personalgewinnung und Personalauswahl * Sie prüfen die fachliche Qualifikation und Eignung von Bewerbern * Sie sind mitverantwortlich für die Führung, Einsatzsteuerung und Motivation ...
Wir suchen für unsere Standorte in Preußisch Oldendorf eine/n Personalberater (m/w/d) HR Consultant & Sales in Vollzeit * DEKRA Arbeit GmbH * Preußisch Oldendorf * Vollzeit - Starten Sie mit der DEKRA Arbeit Gruppe in eine erfolgreiche berufliche Zukunft! Die DEKRA Arbeit GmbH gehört als Teil der DEKRA SE zu den Top 10 Personaldienstleistern in Deutschland und zu den am stärksten wachsenden Personaldienstleistern in Europa. An derzeit über 120 bundes- und europaweiten Standorten haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, flexible Personallösungen zu etablieren und so den regionalen Arbeitsmarkt positiv mitzugestalten. * Sie übernehmen die Neukundengewinnung und Betreuung unserer Bestandskunden * Sie sind zuständig für die Personalgewinnung und Personalauswahl * Sie prüfen die fachliche Qualifikation und Eignung von Bewerbern * Sie sind mitverantwortlich für die Führung, Einsatzsteuerung und Motivation ...
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Mitarbeiter Recruiting und Personalentwicklung (m/w/d)
Mitarbeiter Recruiting und Personalentwicklung (m/w/d)
Hospital zum Heiligen Geist gGmbH
Fritzlar
Teilweise Home-Office
Mit der Verstärkung unseres Teams werden wir uns darüber hinaus auch mehr in den Bereichen der Mitarbeiterbindung und Personalentwicklung bewegen. * Über Kenntnisse in den Aufgabenbereichen Personalmarketing oder Personalentwicklung freuen wir uns, bieten Ihnen aber auch die Möglichkeit, sich in diesen Bereichen durch Schulungen gezielt weiterzuentwickeln. Als einer der größten Arbeitgeber in der Region zeichnet uns unsere hohe Mitarbeiterorientierung aus: Wir fördern die kontinuierliche Weiterbildung unserer Mitarbeiter, gestalten faire und attraktive Rahmenbedingungen und setzen uns für ein Miteinander auf Augenhöhe ein. * In unserem Team unterstützen wir die Fachbereiche unseres "Hospi" bei der Mitarbeitergewinnung. Sie können sich also bei der Planung von Mitarbeiterevents und -aktionen, wie unserem Sommerfest oder unserer Adventsfeier, kreativ ausleben und für ...
Mit der Verstärkung unseres Teams werden wir uns darüber hinaus auch mehr in den Bereichen der Mitarbeiterbindung und Personalentwicklung bewegen. * Über Kenntnisse in den Aufgabenbereichen Personalmarketing oder Personalentwicklung freuen wir uns, bieten Ihnen aber auch die Möglichkeit, sich in diesen Bereichen durch Schulungen gezielt weiterzuentwickeln. Als einer der größten Arbeitgeber in der Region zeichnet uns unsere hohe Mitarbeiterorientierung aus: Wir fördern die kontinuierliche Weiterbildung unserer Mitarbeiter, gestalten faire und attraktive Rahmenbedingungen und setzen uns für ein Miteinander auf Augenhöhe ein. * In unserem Team unterstützen wir die Fachbereiche unseres "Hospi" bei der Mitarbeitergewinnung. Sie können sich also bei der Planung von Mitarbeiterevents und -aktionen, wie unserem Sommerfest oder unserer Adventsfeier, kreativ ausleben und für ...
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conQuaesso Personalberatung * Hofgeismar, Kassel, Paderborn, Göttingen * Feste Anstellung * Vollzeit - Die Evangelische Altenhilfe Gesundbrunnen zählt mit rund 2.000 Mitarbeitenden zu den größten Anbietern diakonischer Altenarbeit in Nordhessen. An insgesamt 20 Standorten bietet das Unternehmen ein umfassendes Spektrum stationärer und ambulanter Angebote für ältere Menschen an. Neben Alten- und Pflegeheimen gehören ambulante Dienste, Tagespflegen sowie betreute Wohnangebote zum Leistungsspektrum. Ergänzt wird das Angebot durch ein stationäres Hospiz in Kassel sowie ein eigenes Aus- und Fortbildungszentrum am Hauptstandort Hofgeismar. Die Organisation steht für eine werteorientierte Unternehmenskultur, langfristige Perspektiven und eine professionelle Versorgung mit hoher sozialer Verantwortung. Für diesen Mandanten sucht conQuaesso, im Rahmen einer geregelten Nachfolge, zum 01.10.2026 oder ...
conQuaesso Personalberatung * Hofgeismar, Kassel, Paderborn, Göttingen * Feste Anstellung * Vollzeit - Die Evangelische Altenhilfe Gesundbrunnen zählt mit rund 2.000 Mitarbeitenden zu den größten Anbietern diakonischer Altenarbeit in Nordhessen. An insgesamt 20 Standorten bietet das Unternehmen ein umfassendes Spektrum stationärer und ambulanter Angebote für ältere Menschen an. Neben Alten- und Pflegeheimen gehören ambulante Dienste, Tagespflegen sowie betreute Wohnangebote zum Leistungsspektrum. Ergänzt wird das Angebot durch ein stationäres Hospiz in Kassel sowie ein eigenes Aus- und Fortbildungszentrum am Hauptstandort Hofgeismar. Die Organisation steht für eine werteorientierte Unternehmenskultur, langfristige Perspektiven und eine professionelle Versorgung mit hoher sozialer Verantwortung. Für diesen Mandanten sucht conQuaesso, im Rahmen einer geregelten Nachfolge, zum 01.10.2026 oder ...
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Schnelle Bewerbung
WLS-Spedition GmbH * Steinhagen * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Werde ein Teil des Ganzen - Als Transportunternehmen sind und bleiben wir in Bewegung. Insgesamt lassen über 400 Mitarbeitende – allesamt Fachleute für Spedition und Logistik – unseren Worten Taten folgen. Sie sind nicht nur das Fundament, auf dem die WLS Spedition begründet ist, sie sind WLS. Aufgaben * Du kümmerst Dich um die Erstellung und Veröffentlichung von Stellenanzeigen auf verschiedenen Recruiting-Plattformen und steuerst dabei die Pflege und Weiterentwicklung aller Kanäle. Dabei hast Du stets ein Auge auf das Reporting * Deine Unterstützung im Personalmarketing und die Organisation sowie Teilnahme an Karrieremessen sind von großer Bedeutung * Unabhängig sorgst Du für den gesamten Bewerbermanagementprozess - von der Vorauswahl der Kandidaten bis hin zum Bewerbungsgespräch
WLS-Spedition GmbH * Steinhagen * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Werde ein Teil des Ganzen - Als Transportunternehmen sind und bleiben wir in Bewegung. Insgesamt lassen über 400 Mitarbeitende – allesamt Fachleute für Spedition und Logistik – unseren Worten Taten folgen. Sie sind nicht nur das Fundament, auf dem die WLS Spedition begründet ist, sie sind WLS. Aufgaben * Du kümmerst Dich um die Erstellung und Veröffentlichung von Stellenanzeigen auf verschiedenen Recruiting-Plattformen und steuerst dabei die Pflege und Weiterentwicklung aller Kanäle. Dabei hast Du stets ein Auge auf das Reporting * Deine Unterstützung im Personalmarketing und die Organisation sowie Teilnahme an Karrieremessen sind von großer Bedeutung * Unabhängig sorgst Du für den gesamten Bewerbermanagementprozess - von der Vorauswahl der Kandidaten bis hin zum Bewerbungsgespräch
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Personalreferent (m/w/d) Betreuung – Elternzeitvertretung | Raiffeisen Waren GmbH | Kassel
Personalreferent (m/w/d) Betreuung – Elternzeitvertretung | Raiffeisen Waren GmbH | Kassel
Raiffeisen Waren GmbH
Kassel
Anschreiben nicht erforderlich
Raiffeisen Waren GmbH * Kassel * Befristeter Vertrag * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Your Tasks * Ganzheitliche Betreuung und Beratung der und Mitarbeiter*innen in allen Aspekten der Personalarbeit, insbesondere in arbeitsrechtlichen Fragestellungen * Bearbeitung personalrelevanter Vorgänge (z. B. Vertragserstellung, Versetzungen, Abmahnungen, Anhörungen des Betriebsrats und Kündigungen) * Sonderthemen (z. B. Erntezeitverlängerung, Serienbriefe, Zeugnisse) * Optimierung und Weiterentwicklung von Prozessen mit Fokus auf Rechtssicherheit und Praktikabilität * Mitwirkung bei der Optimierung und Digitalisierung von Abläufen im Personalbereich * Umsetzung von Organisationsentwicklungsthemen - Your Profile * Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise mit Zusatzqualifikation im HR-Bereich (z. B. als Personalfachkaufmann/-frau)
Raiffeisen Waren GmbH * Kassel * Befristeter Vertrag * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Your Tasks * Ganzheitliche Betreuung und Beratung der und Mitarbeiter*innen in allen Aspekten der Personalarbeit, insbesondere in arbeitsrechtlichen Fragestellungen * Bearbeitung personalrelevanter Vorgänge (z. B. Vertragserstellung, Versetzungen, Abmahnungen, Anhörungen des Betriebsrats und Kündigungen) * Sonderthemen (z. B. Erntezeitverlängerung, Serienbriefe, Zeugnisse) * Optimierung und Weiterentwicklung von Prozessen mit Fokus auf Rechtssicherheit und Praktikabilität * Mitwirkung bei der Optimierung und Digitalisierung von Abläufen im Personalbereich * Umsetzung von Organisationsentwicklungsthemen - Your Profile * Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise mit Zusatzqualifikation im HR-Bereich (z. B. als Personalfachkaufmann/-frau)
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(Senior) HR Manager (m/w/d) - Schwerpunkt Personalbetreuung
(Senior) HR Manager (m/w/d) - Schwerpunkt Personalbetreuung
heristo aktiengesellschaft
Bad Rothenfelde
Schnelle Bewerbung
Wir suchen eine/n (Senior) HR Manager (m/w/d) - Schwerpunkt Personalbetreuung * Sie bringen sich aktiv in die Digitalisierung und Weiterentwicklung unserer HR-Prozesse ein * Sie übernehmen Verantwortung in gruppenweiten HR-Projekten – sowohl konzeptionell als auch operativ * Sie haben einen erfolgreich absolvierten Studienabschluss mit HR-Ausrichtung oder eine vergleichbare Qualifikation - Neben der Verantwortung für Ihren Betreuungsbereich, können Sie mit Ihrer Erfahrung sowie Ihren Ideen die Zukunft von HR mitgestalten. Mit Ihrer Umsetzungsstärke begleiten Sie Veränderungen und bringen nicht nur HR, sondern auch die Unternehmensgruppe voran. * heristo aktiengesellschaft * Bad Rothenfelde * Feste Anstellung * Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Über uns - Mit starken Unternehmen und Marken haben wir uns als heristo Gruppe zu einem der Top-Unternehmen im Bereich Nahrung in Europa entwickelt.
Wir suchen eine/n (Senior) HR Manager (m/w/d) - Schwerpunkt Personalbetreuung * Sie bringen sich aktiv in die Digitalisierung und Weiterentwicklung unserer HR-Prozesse ein * Sie übernehmen Verantwortung in gruppenweiten HR-Projekten – sowohl konzeptionell als auch operativ * Sie haben einen erfolgreich absolvierten Studienabschluss mit HR-Ausrichtung oder eine vergleichbare Qualifikation - Neben der Verantwortung für Ihren Betreuungsbereich, können Sie mit Ihrer Erfahrung sowie Ihren Ideen die Zukunft von HR mitgestalten. Mit Ihrer Umsetzungsstärke begleiten Sie Veränderungen und bringen nicht nur HR, sondern auch die Unternehmensgruppe voran. * heristo aktiengesellschaft * Bad Rothenfelde * Feste Anstellung * Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Über uns - Mit starken Unternehmen und Marken haben wir uns als heristo Gruppe zu einem der Top-Unternehmen im Bereich Nahrung in Europa entwickelt.
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KNDS * Kassel - Sei einer der ersten Bewerber - Unternehmensbeschreibung - KNDS Deutschland entwickelt, fertigt und betreut als Systemhaus ein breit gestreutes Produktportfolio. Dazu zählen Kampfpanzer, hochgeschützte Radfahrzeuge, Artilleriesysteme, Militärbrücken, Kundenservice sowie Ausbildungslösungen. Als Teil der KNDS-Gruppe stehen wir für den Beginn der Konsolidierung der Industrie für militärische Landsysteme in Europa. Dabei bieten wir hochinteressante, komplexe und herausfordernde Tätigkeiten in einem kollegialen Umfeld. Das schätzen unsere Mitarbeiter, egal ob in der Entwicklung, der Fertigung oder in der Verwaltung. Wir verbinden erfolgreich Innovationsfähigkeit mit Tradition und langjähriger Erfahrung. Was Sie erwartet * Sie verantworten die Entwicklung, Implementierung und Aktualisierung personalwirtschaftlicher Grundsätze, Richtlinien und Standards im Einklang mit der langfristigen ...
KNDS * Kassel - Sei einer der ersten Bewerber - Unternehmensbeschreibung - KNDS Deutschland entwickelt, fertigt und betreut als Systemhaus ein breit gestreutes Produktportfolio. Dazu zählen Kampfpanzer, hochgeschützte Radfahrzeuge, Artilleriesysteme, Militärbrücken, Kundenservice sowie Ausbildungslösungen. Als Teil der KNDS-Gruppe stehen wir für den Beginn der Konsolidierung der Industrie für militärische Landsysteme in Europa. Dabei bieten wir hochinteressante, komplexe und herausfordernde Tätigkeiten in einem kollegialen Umfeld. Das schätzen unsere Mitarbeiter, egal ob in der Entwicklung, der Fertigung oder in der Verwaltung. Wir verbinden erfolgreich Innovationsfähigkeit mit Tradition und langjähriger Erfahrung. Was Sie erwartet * Sie verantworten die Entwicklung, Implementierung und Aktualisierung personalwirtschaftlicher Grundsätze, Richtlinien und Standards im Einklang mit der langfristigen ...
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Schnelle Bewerbung
fundierte Berufserfahrung als Personalreferent (m/w/d) innerhalb eines mittelständischen Industrieunternehmens * Riedel Filtertechnik GmbH * Leopoldshöhe * Befristeter Vertrag * Teilzeit, Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Die Riedel Filtertechnik GmbH ist ein mittelständischer Technologieführer im Anlagenbau nahe Bielefeld. Als Hidden Champion sind wir weltweit bevorzugter Partner für zukunftsweisende Lösungen in der Filter-, Umwelt- und Entstaubungstechnik. An unserem Firmensitz sind Vertrieb, Produktion und Entwicklung technisch hochwertiger und kundenindividuell automatisierter Produkte unter einem Dach vereint. Aufgaben * Ansprechperson für und in allen relevanten Personalthemen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen * Verantwortung für das Personalmarketing, von Stellenanzeigen über Jobmesse bis zur Entwicklung und Umsetzung von Konzepten zum Employer Branding
fundierte Berufserfahrung als Personalreferent (m/w/d) innerhalb eines mittelständischen Industrieunternehmens * Riedel Filtertechnik GmbH * Leopoldshöhe * Befristeter Vertrag * Teilzeit, Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Die Riedel Filtertechnik GmbH ist ein mittelständischer Technologieführer im Anlagenbau nahe Bielefeld. Als Hidden Champion sind wir weltweit bevorzugter Partner für zukunftsweisende Lösungen in der Filter-, Umwelt- und Entstaubungstechnik. An unserem Firmensitz sind Vertrieb, Produktion und Entwicklung technisch hochwertiger und kundenindividuell automatisierter Produkte unter einem Dach vereint. Aufgaben * Ansprechperson für und in allen relevanten Personalthemen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen * Verantwortung für das Personalmarketing, von Stellenanzeigen über Jobmesse bis zur Entwicklung und Umsetzung von Konzepten zum Employer Branding
KNDS * Kassel * Feste Anstellung * Vollzeit - Unternehmensbeschreibung - KNDS Deutschland entwickelt, fertigt und betreut als Systemhaus ein breit gestreutes Produktportfolio. Dazu zählen Kampfpanzer, hochgeschützte Radfahrzeuge, Artilleriesysteme, Militärbrücken, Kundenservice sowie Ausbildungslösungen. Als Teil der KNDS-Gruppe stehen wir für den Beginn der Konsolidierung der Industrie für militärische Landsysteme in Europa. Dabei bieten wir hochinteressante, komplexe und herausfordernde Tätigkeiten in einem kollegialen Umfeld. Das schätzen unsere Mitarbeiter, egal ob in der Entwicklung, der Fertigung oder in der Verwaltung. Wir verbinden erfolgreich Innovationsfähigkeit mit Tradition und langjähriger Erfahrung. Was Sie erwartet * Sie verantworten die Entwicklung, Implementierung und Aktualisierung personalwirtschaftlicher Grundsätze, Richtlinien und Standards im Einklang mit der langfristigen ...
KNDS * Kassel * Feste Anstellung * Vollzeit - Unternehmensbeschreibung - KNDS Deutschland entwickelt, fertigt und betreut als Systemhaus ein breit gestreutes Produktportfolio. Dazu zählen Kampfpanzer, hochgeschützte Radfahrzeuge, Artilleriesysteme, Militärbrücken, Kundenservice sowie Ausbildungslösungen. Als Teil der KNDS-Gruppe stehen wir für den Beginn der Konsolidierung der Industrie für militärische Landsysteme in Europa. Dabei bieten wir hochinteressante, komplexe und herausfordernde Tätigkeiten in einem kollegialen Umfeld. Das schätzen unsere Mitarbeiter, egal ob in der Entwicklung, der Fertigung oder in der Verwaltung. Wir verbinden erfolgreich Innovationsfähigkeit mit Tradition und langjähriger Erfahrung. Was Sie erwartet * Sie verantworten die Entwicklung, Implementierung und Aktualisierung personalwirtschaftlicher Grundsätze, Richtlinien und Standards im Einklang mit der langfristigen ...
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Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen Personalreferenten/ Assistenz der Geschäftsleitung (m/w/d) für die Brand Food Family GmbH. Sei einer der ersten Bewerber - Mit unseren Veranstaltungshäusern, Restaurants, Eventformaten und der Verpflegung von Kindern und Erwachsenen schaffen wir Genussmomente, die in Erinnerung bleiben. * Du koordinierst den Informationsfluss zwischen Geschäftsführung, Fachabteilungen und externen Partnern. * Fundierte Erfahrung in der Entgeltabrechnung sowie umfassende Kenntnisse in der Personaladministration * Hands-on-Mentalität und Freude an der Umsetzung neuer Ideen * Brand Food Family GmbH * Paderborn * Feste Anstellung * Teilzeit - Wir sind die Brand Food Family – eine wachsende Gastronomiegruppe mit Leidenschaft für außergewöhnliche Marken, starke Konzepte und einzigartige Gästeerlebnisse. Aufgaben
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen Personalreferenten/ Assistenz der Geschäftsleitung (m/w/d) für die Brand Food Family GmbH. Sei einer der ersten Bewerber - Mit unseren Veranstaltungshäusern, Restaurants, Eventformaten und der Verpflegung von Kindern und Erwachsenen schaffen wir Genussmomente, die in Erinnerung bleiben. * Du koordinierst den Informationsfluss zwischen Geschäftsführung, Fachabteilungen und externen Partnern. * Fundierte Erfahrung in der Entgeltabrechnung sowie umfassende Kenntnisse in der Personaladministration * Hands-on-Mentalität und Freude an der Umsetzung neuer Ideen * Brand Food Family GmbH * Paderborn * Feste Anstellung * Teilzeit - Wir sind die Brand Food Family – eine wachsende Gastronomiegruppe mit Leidenschaft für außergewöhnliche Marken, starke Konzepte und einzigartige Gästeerlebnisse. Aufgaben
NEU
Sie übernehmen die Begleitung von Transformationsprojekten zur Digitalisierung, Effizienz- und Effektivitätssteigerung im HR Bereich sowie Durchführung von Change-Management-Maßnahmen, dabei auch Training und Beratung der relevanten Stakeholder * Sie fungieren als Ansprechpartner für den HR-Bereich Sicherstellung konformer interner und externer Audits (ISO, LKSG, ESG etc.) sowie internen/externen Revisionen * Sie sind verantwortlich für die Weiterentwicklung und Betreuung des Risikomanagements und Koordinierung daraus abgeleiteter Maßnahmen und dessen Nachhaltung bei HR * Zu Ihren Aufgaben gehört zudem die Mitwirkung bei der Aktualisierung und Weiterentwicklung von personalwirtschaftlichen Standards und Prozessen in enger Abstimmung mit dem Bereich HR Grundsätze/Governance * Sie übernehmen die Führung von Projekten und Mitwirkung bei Projekten im HR-Bereich
Sie übernehmen die Begleitung von Transformationsprojekten zur Digitalisierung, Effizienz- und Effektivitätssteigerung im HR Bereich sowie Durchführung von Change-Management-Maßnahmen, dabei auch Training und Beratung der relevanten Stakeholder * Sie fungieren als Ansprechpartner für den HR-Bereich Sicherstellung konformer interner und externer Audits (ISO, LKSG, ESG etc.) sowie internen/externen Revisionen * Sie sind verantwortlich für die Weiterentwicklung und Betreuung des Risikomanagements und Koordinierung daraus abgeleiteter Maßnahmen und dessen Nachhaltung bei HR * Zu Ihren Aufgaben gehört zudem die Mitwirkung bei der Aktualisierung und Weiterentwicklung von personalwirtschaftlichen Standards und Prozessen in enger Abstimmung mit dem Bereich HR Grundsätze/Governance * Sie übernehmen die Führung von Projekten und Mitwirkung bei Projekten im HR-Bereich
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Schnelle Bewerbung
CCL Faubel GmbH * Melsungen * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Zukunft bei CCL Faubel - Die CCL Faubel GmbH entstand Ende 2023 aufgrund der Übernahme der Faubel-Gruppe durch CCL Industries Inc.. Damit ist CCL Faubel Teil des weltweit größten Etikettenherstellers und fertigt insbesondere Kennzeichnungen für die pharmazeutische Industrie und die Logistikbranche. Das Produktportfolio umfasst Etiketten aus Papier und Folie sowie Smart Labels mit E-Paper- und RFID-Technologie. Der Branchenschwerpunkt liegt insbesondere im Bereich der klinischen Studien. Zusammen mit 300 Mitarbeitenden gelten wir als solide, innovativ sowie qualitätsorientiert und verfolgen einen klaren Kurs, um weiterhin ertragreich zu wachsen. Aufgaben * Eigenständige Abwicklung des gesamten Personalbeschaffungsprozesses inkl. Bewerbermanagement
CCL Faubel GmbH * Melsungen * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Zukunft bei CCL Faubel - Die CCL Faubel GmbH entstand Ende 2023 aufgrund der Übernahme der Faubel-Gruppe durch CCL Industries Inc.. Damit ist CCL Faubel Teil des weltweit größten Etikettenherstellers und fertigt insbesondere Kennzeichnungen für die pharmazeutische Industrie und die Logistikbranche. Das Produktportfolio umfasst Etiketten aus Papier und Folie sowie Smart Labels mit E-Paper- und RFID-Technologie. Der Branchenschwerpunkt liegt insbesondere im Bereich der klinischen Studien. Zusammen mit 300 Mitarbeitenden gelten wir als solide, innovativ sowie qualitätsorientiert und verfolgen einen klaren Kurs, um weiterhin ertragreich zu wachsen. Aufgaben * Eigenständige Abwicklung des gesamten Personalbeschaffungsprozesses inkl. Bewerbermanagement
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Schnelle Bewerbung
Zur Verstärkung unseres HR-Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen (Senior) HR Business Partner (m/w/d). * Mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner oder HR-Generalist (Recruiting, Talentmanagement, Nachfolgeplanung, Personalentwicklung) * Du bist der erste Ansprechpartner für unsere und und berätst in allen HR-relevanten Themen. * Du begleitest die Business Units bei der Umsetzung ihrer Strategie. * Du verantwortest HR-seitig das operative Recruiting, evaluierst und koordinierst Personalentwicklungsmaßnahmen und validierst die Personalplanung in Zusammenarbeit mit dem Fachbereich. * Des Weiteren stellst du die Einhaltung von HR-Standards sicher. * Du steuerst verschiedene HR-Projekte und entwickelst praxisnahe Lösungskonzepte. * Außerdem treibst du die Digitalisierung von HR-Prozessen voran und etablierst datengestützte Entscheidungsprozesse (HR-Analytics).
Zur Verstärkung unseres HR-Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen (Senior) HR Business Partner (m/w/d). * Mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner oder HR-Generalist (Recruiting, Talentmanagement, Nachfolgeplanung, Personalentwicklung) * Du bist der erste Ansprechpartner für unsere und und berätst in allen HR-relevanten Themen. * Du begleitest die Business Units bei der Umsetzung ihrer Strategie. * Du verantwortest HR-seitig das operative Recruiting, evaluierst und koordinierst Personalentwicklungsmaßnahmen und validierst die Personalplanung in Zusammenarbeit mit dem Fachbereich. * Des Weiteren stellst du die Einhaltung von HR-Standards sicher. * Du steuerst verschiedene HR-Projekte und entwickelst praxisnahe Lösungskonzepte. * Außerdem treibst du die Digitalisierung von HR-Prozessen voran und etablierst datengestützte Entscheidungsprozesse (HR-Analytics).
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Als Senior HR Manager (m/w/d) übernimmst du gemeinsam mit einer die eigenverantwortliche Steuerung und Weiterentwicklung des gesamten HR-Bereichs bei Four 20 Pharma. Du bist erste Ansprechperson für die in allen personalstrategischen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen und gestaltest den HR-Bereich mit einem hohen Maß an Entscheidungsfreiheit und Verantwortung. Gesucht wird daher kein reiner Umsetzer, sondern ein erfahrener Sparringspartner, der Strukturen schafft, Prioritäten setzt und HR aktiv weiterentwickelt. * Gesamtverantwortung für den HR-Bereich – fachlich führend, disziplinarisch und strukturell gestaltend * Steuerung und Weiterentwicklung aller HR-Prozesse entlang des Employee Lifecycles (Eintritt bis Austritt) * Entwicklung und Umsetzung einer zukunftsorientierten HR- und Recruiting-Strategie im Einklang mit Unternehmenszielen, Kultur und Wachstum
Als Senior HR Manager (m/w/d) übernimmst du gemeinsam mit einer die eigenverantwortliche Steuerung und Weiterentwicklung des gesamten HR-Bereichs bei Four 20 Pharma. Du bist erste Ansprechperson für die in allen personalstrategischen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen und gestaltest den HR-Bereich mit einem hohen Maß an Entscheidungsfreiheit und Verantwortung. Gesucht wird daher kein reiner Umsetzer, sondern ein erfahrener Sparringspartner, der Strukturen schafft, Prioritäten setzt und HR aktiv weiterentwickelt. * Gesamtverantwortung für den HR-Bereich – fachlich führend, disziplinarisch und strukturell gestaltend * Steuerung und Weiterentwicklung aller HR-Prozesse entlang des Employee Lifecycles (Eintritt bis Austritt) * Entwicklung und Umsetzung einer zukunftsorientierten HR- und Recruiting-Strategie im Einklang mit Unternehmenszielen, Kultur und Wachstum