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                            • HR Assistent
                            • HR Professional
                            • Projektmanager Praktikum
                            • Personaler
                            • Unternehmensberater Praktikum
                            • Executive Assistance
                            • Personalbereich
                            • Hr-Management
                            • Personalwesen
                            • HR Sachbearbeiter
                            • Personalberatung
                            • Personalmanagement
                            • Leitung Recruiting
                            • HR Assistant
                            • Aushilfe Human Resources
                            • Assistenz Personalwesen

                            mehr
                            Neuer als 24h
                            1


                            €10.000
                            €100.000
                            Personal
                            10













                            8 Treffer für Personalrecruiting Jobs in Iserlohn im Umkreis von 30 km

                            Personalreferent Recruiting (m/w/d)

                            Schlüter-Systems KG
                            Iserlohn
                            Teilweise Home-Office
                            49000 - 65000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Schlüter-Systems ist ein Familienunternehmen, das seit 1966 innovative Systemlösungen für Wand- und Bodenbeläge entwickelt. Gesucht wird ein Personalreferent Recruiting (m/w/d) für die ganzheitliche Betreuung des nationalen und internationalen Recruiting-Prozesses von Fach- und Führungskräften. Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in Human Resources oder Wirtschaftspsychologie, mehrjährige Erfahrung in der Rekrutierung von Fach- und Führungskräften, sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Erfahrung mit Assessment Centern werden vorausgesetzt.
                            Schlüter-Systems ist ein Familienunternehmen, das seit 1966 innovative Systemlösungen für Wand- und Bodenbeläge entwickelt. Gesucht wird ein Personalreferent Recruiting (m/w/d) für die ganzheitliche Betreuung des nationalen und internationalen Recruiting-Prozesses von Fach- und Führungskräften. Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in Human Resources oder Wirtschaftspsychologie, mehrjährige Erfahrung in der Rekrutierung von Fach- und Führungskräften, sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Erfahrung mit Assessment Centern werden vorausgesetzt.
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                            Personalreferent – Recruiting & Personalmarketing (m/w/d)

                            REMONDIS Assets & Services GmbH & Co. KG
                            Lünen
                            42000 - 58000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Schnelle Bewerbung
                            REMONDIS Assets & Services GmbH & Co. KG ist die zentrale Steuerungseinheit der REMONDIS-Gruppe und erbringt strategische Dienstleistungen. Gesucht wird ein Personalreferent – Recruiting & Personalmarketing (m/w/d) für die Rekrutierung kaufmännischer Fach- und Führungskräfte sowie die Gestaltung des Personalmarketings. Ein abgeschlossenes Bachelor- oder Masterstudium im wirtschaftlichen Bereich, relevante Praxiserfahrung im Personalbereich, sicherer Umgang mit MS Office und Begeisterung für HR-Trends werden vorausgesetzt.
                            REMONDIS Assets & Services GmbH & Co. KG ist die zentrale Steuerungseinheit der REMONDIS-Gruppe und erbringt strategische Dienstleistungen. Gesucht wird ein Personalreferent – Recruiting & Personalmarketing (m/w/d) für die Rekrutierung kaufmännischer Fach- und Führungskräfte sowie die Gestaltung des Personalmarketings. Ein abgeschlossenes Bachelor- oder Masterstudium im wirtschaftlichen Bereich, relevante Praxiserfahrung im Personalbereich, sicherer Umgang mit MS Office und Begeisterung für HR-Trends werden vorausgesetzt.
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                            Recruiter (m/w/d) befristet bis 30.11.2028

                            SIGNAL IDUNA Gruppe
                            Dortmund
                            Teilweise Home-Office
                            57000 - 69000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            SIGNAL IDUNA Gruppe ist einer der größten deutschen Versicherer und Finanzdienstleister mit Sitz in Hamburg und Dortmund. Gesucht wird ein Recruiter (m/w/d) für die schnelle Besetzung von Vakanzen durch Active Sourcing, Bewerbermanagement und Begleitung von Recruiting-Prozessen. Ein abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation, Berufserfahrung im Recruiting mit Active Sourcing, Bewerbermanagement-Kenntnisse und fließendes Deutsch werden vorausgesetzt.
                            SIGNAL IDUNA Gruppe ist einer der größten deutschen Versicherer und Finanzdienstleister mit Sitz in Hamburg und Dortmund. Gesucht wird ein Recruiter (m/w/d) für die schnelle Besetzung von Vakanzen durch Active Sourcing, Bewerbermanagement und Begleitung von Recruiting-Prozessen. Ein abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation, Berufserfahrung im Recruiting mit Active Sourcing, Bewerbermanagement-Kenntnisse und fließendes Deutsch werden vorausgesetzt.
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                            NEU
                            Schnelle Bewerbung
                            Gesucht wird ein kaufmännischer Mitarbeiter – Operations & Organisation (m/w/d) zur flexiblen Unterstützung mehrerer Fachbereiche. Aufgaben umfassen Personal & Recruiting, Auftragsmanagement, Disposition, Fuhrpark, Lager und Qualitätssicherung. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, mehrjährige Berufserfahrung in operativen Prozessen, idealerweise bei einem Messstellenbetreiber oder Energieversorger, sowie sehr gute organisatorische Fähigkeiten und sicherer MS-Office-Umgang werden vorausgesetzt.
                            Gesucht wird ein kaufmännischer Mitarbeiter – Operations & Organisation (m/w/d) zur flexiblen Unterstützung mehrerer Fachbereiche. Aufgaben umfassen Personal & Recruiting, Auftragsmanagement, Disposition, Fuhrpark, Lager und Qualitätssicherung. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, mehrjährige Berufserfahrung in operativen Prozessen, idealerweise bei einem Messstellenbetreiber oder Energieversorger, sowie sehr gute organisatorische Fähigkeiten und sicherer MS-Office-Umgang werden vorausgesetzt.
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                            Schnelle Bewerbung
                            SEO Complete ist eine renommierte Online-Marketing-Agentur aus Dortmund mit Fokus auf digitale und KI-gestützte Prozesse. Gesucht wird ein Business Operations Assistant (m/w/d) zur operativen Umsetzung von Geschäftsführungsentscheidungen und Koordination interner Prozesse. Ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten, digitale Affinität, sichere Office-Kenntnisse und Kommunikationsstärke werden vorausgesetzt.
                            SEO Complete ist eine renommierte Online-Marketing-Agentur aus Dortmund mit Fokus auf digitale und KI-gestützte Prozesse. Gesucht wird ein Business Operations Assistant (m/w/d) zur operativen Umsetzung von Geschäftsführungsentscheidungen und Koordination interner Prozesse. Ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten, digitale Affinität, sichere Office-Kenntnisse und Kommunikationsstärke werden vorausgesetzt.
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                            Schnelle Bewerbung
                            Thyssengas ist ein Gastransportunternehmen mit über 100 Jahren Erfahrung und einem Leitungsnetz von etwa 4.400 Kilometern. Gesucht wird ein Werkstudent Human Resources (m/w/d) zur Unterstützung in Recruiting, Personaladministration und Personalmarketing. Ein fortgeschrittenes Studium in Wirtschaftswissenschaften oder verwandten Fachrichtungen, sehr gute MS-Office-Kenntnisse und selbstständige, strukturierte Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
                            Thyssengas ist ein Gastransportunternehmen mit über 100 Jahren Erfahrung und einem Leitungsnetz von etwa 4.400 Kilometern. Gesucht wird ein Werkstudent Human Resources (m/w/d) zur Unterstützung in Recruiting, Personaladministration und Personalmarketing. Ein fortgeschrittenes Studium in Wirtschaftswissenschaften oder verwandten Fachrichtungen, sehr gute MS-Office-Kenntnisse und selbstständige, strukturierte Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
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                            Schnelle Bewerbung
                            Der Unternehmen ist ein moderner Dienstleister der Energiewirtschaft mit Schwerpunkt auf technische Montageservices. Gesucht wird ein Personaldienstleistungskaufmann / Kaufmann für Personalmanagement & Recruiting (m/w/d) für eigenverantwortliche Rekrutierung und Umsetzung von Recruiting-Strategien. Eine abgeschlossene Ausbildung als Personaldienstleistungskaufmann oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung, Berufserfahrung im Recruiting, fundierte Kenntnisse in Social Recruiting und Active Sourcing sowie sicherer Umgang mit LinkedIn Recruiter, XING TalentManager und Meta Business Suite werden vorausgesetzt.
                            Der Unternehmen ist ein moderner Dienstleister der Energiewirtschaft mit Schwerpunkt auf technische Montageservices. Gesucht wird ein Personaldienstleistungskaufmann / Kaufmann für Personalmanagement & Recruiting (m/w/d) für eigenverantwortliche Rekrutierung und Umsetzung von Recruiting-Strategien. Eine abgeschlossene Ausbildung als Personaldienstleistungskaufmann oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung, Berufserfahrung im Recruiting, fundierte Kenntnisse in Social Recruiting und Active Sourcing sowie sicherer Umgang mit LinkedIn Recruiter, XING TalentManager und Meta Business Suite werden vorausgesetzt.
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                            Schnelle Bewerbung
                            SMF ist ein Beratungsunternehmen, das seit über 40 Jahren Kunden in Digitalisierungsfragen unterstützt und Software-Lösungen entwickelt. Gesucht wird ein Kaufmann / eine Kauffrau für Büromanagement (w/m/d) mit Schwerpunkt Personalwesen, um Recruiting, Personaladministration und Personalentwicklung zu unterstützen. Fachhochschulreife, Interesse für kaufmännische Abläufe und das Personalwesen sowie gute Deutsch-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
                            SMF ist ein Beratungsunternehmen, das seit über 40 Jahren Kunden in Digitalisierungsfragen unterstützt und Software-Lösungen entwickelt. Gesucht wird ein Kaufmann / eine Kauffrau für Büromanagement (w/m/d) mit Schwerpunkt Personalwesen, um Recruiting, Personaladministration und Personalentwicklung zu unterstützen. Fachhochschulreife, Interesse für kaufmännische Abläufe und das Personalwesen sowie gute Deutsch-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            13 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region

                            Talent Manager (m/w/i) Recruiting, Personalentwicklung & Employer Branding

                            IMS Messsysteme GmbH
                            Heiligenhaus
                            Teilweise Home-Office
                            40000 - 65000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            IMS Messsysteme GmbH ist der Weltmarktführer für Röntgen-, Isotopen- und optische Messsysteme mit Sitz in Heiligenhaus. Gesucht wird ein Talent Manager (m/w/i) in Teilzeit für Recruiting, Personalentwicklung und Employer Branding. Ein Studium oder eine Ausbildung mit Schwerpunkt Personal, Wirtschaft oder Psychologie, Erfahrung im Recruiting oder der Personalentwicklung sowie sicherer Umgang mit digitalen Medien und HR-Tools werden vorausgesetzt.
                            IMS Messsysteme GmbH ist der Weltmarktführer für Röntgen-, Isotopen- und optische Messsysteme mit Sitz in Heiligenhaus. Gesucht wird ein Talent Manager (m/w/i) in Teilzeit für Recruiting, Personalentwicklung und Employer Branding. Ein Studium oder eine Ausbildung mit Schwerpunkt Personal, Wirtschaft oder Psychologie, Erfahrung im Recruiting oder der Personalentwicklung sowie sicherer Umgang mit digitalen Medien und HR-Tools werden vorausgesetzt.
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                            Junior Recruiter / Talent Acquisition Manager (m/w/d)

                            Hypertrics GmbH
                            Essen
                            Teilweise Home-Office
                            38000 - 42000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Hypertrics ist eine HR-Tech-Plattform, die Unternehmen bei der nachhaltigen Besetzung offener Positionen unterstützt. Gesucht wird ein Recruiter / Talent Acquisition Manager (m/w/d) für die eigenverantwortliche Abwicklung des gesamten Recruiting-Prozesses von der Mandatsaufnahme bis zur Vertragsunterzeichnung. Erste bis mehrjährige Recruiting-Erfahrung aus Personalberatung oder Headhunting, vollständiger Recruiting-Zyklus-Durchlauf, ausgezeichnete Deutschkenntnisse und strukturierte, präzise Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
                            Hypertrics ist eine HR-Tech-Plattform, die Unternehmen bei der nachhaltigen Besetzung offener Positionen unterstützt. Gesucht wird ein Recruiter / Talent Acquisition Manager (m/w/d) für die eigenverantwortliche Abwicklung des gesamten Recruiting-Prozesses von der Mandatsaufnahme bis zur Vertragsunterzeichnung. Erste bis mehrjährige Recruiting-Erfahrung aus Personalberatung oder Headhunting, vollständiger Recruiting-Zyklus-Durchlauf, ausgezeichnete Deutschkenntnisse und strukturierte, präzise Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
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                            Director Corporate Development

                            ifp – Executive Search. Management Diagnostik.
                            Großraum Köln, Siegen, Gummersbach
                            93000 - 125000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Ein erfolgreiches mittelständisches Technologieunternehmen mit 200 Mitarbeitern erbringt anspruchsvolle technische Dienstleistungen für verschiedene Industriezweige. Gesucht wird ein Director Corporate Development (m/w/d), um die strategische und organisatorische Weiterentwicklung des Unternehmens zu gestalten und bereichsübergreifende Vorhaben umzusetzen. Ein abgeschlossenes Hochschulstudium in Wirtschaftsingenieurwesen oder einer verwandten Disziplin mit technischem Bezug, mehrjährige Führungserfahrung in strategischen Funktionen sowie Erfahrung in Unternehmens- und Organisationsentwicklung werden vorausgesetzt.
                            Ein erfolgreiches mittelständisches Technologieunternehmen mit 200 Mitarbeitern erbringt anspruchsvolle technische Dienstleistungen für verschiedene Industriezweige. Gesucht wird ein Director Corporate Development (m/w/d), um die strategische und organisatorische Weiterentwicklung des Unternehmens zu gestalten und bereichsübergreifende Vorhaben umzusetzen. Ein abgeschlossenes Hochschulstudium in Wirtschaftsingenieurwesen oder einer verwandten Disziplin mit technischem Bezug, mehrjährige Führungserfahrung in strategischen Funktionen sowie Erfahrung in Unternehmens- und Organisationsentwicklung werden vorausgesetzt.
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                            Schnelle Bewerbung
                            Vonovia SE ist ein Wohnungskonzern mit über einer Million Mietern in rund 540.000 Wohnungen in Deutschland. Gesucht wird ein Senior People Business Partner (m/w/d) für die Beratung von Führungskräften im Fachbereich Wohnumfeld Services zu HR-relevanten Themen. Ein Studium in (Wirtschafts-)Psychologie, Human Resource Management, BWL oder vergleichbar, mehrjährige Erfahrung als HR BP idealerweise im Konzernumfeld, Projektmanagement-Erfahrung und fundierte arbeitsrechtliche Kenntnisse werden vorausgesetzt.
                            Vonovia SE ist ein Wohnungskonzern mit über einer Million Mietern in rund 540.000 Wohnungen in Deutschland. Gesucht wird ein Senior People Business Partner (m/w/d) für die Beratung von Führungskräften im Fachbereich Wohnumfeld Services zu HR-relevanten Themen. Ein Studium in (Wirtschafts-)Psychologie, Human Resource Management, BWL oder vergleichbar, mehrjährige Erfahrung als HR BP idealerweise im Konzernumfeld, Projektmanagement-Erfahrung und fundierte arbeitsrechtliche Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            Anschreiben nicht erforderlich
                            OBI ist einer der führenden Baumärkte Europas mit über 350 Märkten in Deutschland und Präsenz in 10 Ländern. Gesucht wird ein Werkstudent Recruiting & Employer Branding (m/w/d) für Bewerberscreening, Stellenausschreibungen und Content-Erstellung. Ein laufendes Studium in Marketing, Kommunikation oder verwandten Fachrichtungen, Sicherheit mit Grafik-Tools wie Canva oder Adobe Creative Cloud, fließende Deutschkenntnisse (C1) und sehr gute Englischkenntnisse (B2) werden vorausgesetzt.
                            OBI ist einer der führenden Baumärkte Europas mit über 350 Märkten in Deutschland und Präsenz in 10 Ländern. Gesucht wird ein Werkstudent Recruiting & Employer Branding (m/w/d) für Bewerberscreening, Stellenausschreibungen und Content-Erstellung. Ein laufendes Studium in Marketing, Kommunikation oder verwandten Fachrichtungen, Sicherheit mit Grafik-Tools wie Canva oder Adobe Creative Cloud, fließende Deutschkenntnisse (C1) und sehr gute Englischkenntnisse (B2) werden vorausgesetzt.
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                            Staffinity ist ein Personaldienstleister in den Bereichen kaufmännisch und IT mit Fokus auf Netzwerkpflege und Kundenbeziehungen. Gesucht wird ein Senior Consultant (m/w/d) für die Gewinnung von Neukunden, den Aufbau von Kundennetzen und die Vermittlung von Führungskräften und Spezialisten. Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine kaufmännische Ausbildung, einschlägige Erfahrung in der Personaldienstleistung, Kommunikationsstärke und ein zielgerichteter Arbeitsstil werden vorausgesetzt.
                            Staffinity ist ein Personaldienstleister in den Bereichen kaufmännisch und IT mit Fokus auf Netzwerkpflege und Kundenbeziehungen. Gesucht wird ein Senior Consultant (m/w/d) für die Gewinnung von Neukunden, den Aufbau von Kundennetzen und die Vermittlung von Führungskräften und Spezialisten. Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine kaufmännische Ausbildung, einschlägige Erfahrung in der Personaldienstleistung, Kommunikationsstärke und ein zielgerichteter Arbeitsstil werden vorausgesetzt.
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                            Gesucht wird ein Duales Studium Personalmanagement & Recruiting (m/w/d), um in Recruiting, Personalentwicklung und Unternehmenskultur praktisch mitzuwirken. Abitur oder Fachabitur, Eignung für duales Studium an CBS, IU, FOM oder iba, Verantwortungsbewusstsein, Empathie und sehr gute Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt.
                            Gesucht wird ein Duales Studium Personalmanagement & Recruiting (m/w/d), um in Recruiting, Personalentwicklung und Unternehmenskultur praktisch mitzuwirken. Abitur oder Fachabitur, Eignung für duales Studium an CBS, IU, FOM oder iba, Verantwortungsbewusstsein, Empathie und sehr gute Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            JOBWOLF ist ein Personaldienstleister im Ruhrgebiet, spezialisiert auf Recruiting und Vermittlung. Gesucht wird ein Personaldisponent (m/w/d) in Essen zur Betreuung von Kundenbeziehungen, Steuerung von Recruiting-Prozessen und Koordination von Personaleinsätzen. Erfahrung in Personaldienstleistung, Recruiting oder Vertrieb, ausgeprägte Kommunikationsstärke und strukturiertes, eigenverantwortliches Arbeiten werden vorausgesetzt.
                            JOBWOLF ist ein Personaldienstleister im Ruhrgebiet, spezialisiert auf Recruiting und Vermittlung. Gesucht wird ein Personaldisponent (m/w/d) in Essen zur Betreuung von Kundenbeziehungen, Steuerung von Recruiting-Prozessen und Koordination von Personaleinsätzen. Erfahrung in Personaldienstleistung, Recruiting oder Vertrieb, ausgeprägte Kommunikationsstärke und strukturiertes, eigenverantwortliches Arbeiten werden vorausgesetzt.
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                            Schnelle Bewerbung
                            Brand Addition ist eine weltweit führende Werbeartikel-Agentur mit über 400 Mitarbeitern an sieben internationalen Standorten. Gesucht wird ein Office Manager (m/w/d) zur Organisation des Büroalltags und Unterstützung in HR-, Recruiting- und IT-Themen. Eine kaufmännische Ausbildung, Berufserfahrung im Office Management, sehr gute Deutschkenntnisse, sichere Microsoft-Office-Anwendungen und Kenntnisse im Arbeitsrecht werden vorausgesetzt.
                            Brand Addition ist eine weltweit führende Werbeartikel-Agentur mit über 400 Mitarbeitern an sieben internationalen Standorten. Gesucht wird ein Office Manager (m/w/d) zur Organisation des Büroalltags und Unterstützung in HR-, Recruiting- und IT-Themen. Eine kaufmännische Ausbildung, Berufserfahrung im Office Management, sehr gute Deutschkenntnisse, sichere Microsoft-Office-Anwendungen und Kenntnisse im Arbeitsrecht werden vorausgesetzt.
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                            Schnelle Bewerbung
                            360Volt ist ein innovatives Handwerksunternehmen, das Wärmepumpen, Photovoltaik und smarte Gebäudetechnologien entwickelt. Gesucht wird ein Personalleiter / HR Business Partner (m/w/d) für den Aufbau und die strategische Leitung der Personalabteilung. Ein abgeschlossenes Studium im Personalmanagement oder Betriebswirtschaft, mindestens sieben Jahre Berufserfahrung im Personalwesen davon mehrere Jahre in leitender Funktion, nachweisbare Erfahrung im Aufbau von Personalstrukturen sowie umfassende Kenntnisse in deutschem Arbeitsrecht und Change Management werden vorausgesetzt.
                            360Volt ist ein innovatives Handwerksunternehmen, das Wärmepumpen, Photovoltaik und smarte Gebäudetechnologien entwickelt. Gesucht wird ein Personalleiter / HR Business Partner (m/w/d) für den Aufbau und die strategische Leitung der Personalabteilung. Ein abgeschlossenes Studium im Personalmanagement oder Betriebswirtschaft, mindestens sieben Jahre Berufserfahrung im Personalwesen davon mehrere Jahre in leitender Funktion, nachweisbare Erfahrung im Aufbau von Personalstrukturen sowie umfassende Kenntnisse in deutschem Arbeitsrecht und Change Management werden vorausgesetzt.
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                            Machineseeker Group betreibt führende europäische Online-Marktplätze für gebrauchte Maschinen mit über 15 Millionen monatlichen Besuchern. Gesucht wird ein Werkstudent HR & Recruiting (m/w/d) für die Koordination von Recruitingprozessen und das Bewerbermanagement. Ein Studium der Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften mit Personalfokus, strukturierte Arbeitsweise, sichere MS-Office-Kenntnisse und gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
                            Machineseeker Group betreibt führende europäische Online-Marktplätze für gebrauchte Maschinen mit über 15 Millionen monatlichen Besuchern. Gesucht wird ein Werkstudent HR & Recruiting (m/w/d) für die Koordination von Recruitingprozessen und das Bewerbermanagement. Ein Studium der Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften mit Personalfokus, strukturierte Arbeitsweise, sichere MS-Office-Kenntnisse und gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            Projektmanager (m/w/d) Hochlauf

                            Ambulantis BSW GmbH
                            Nordrhein-Westfalen
                            48000 - 66000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Ambulantis ist eine Pflegegruppe, die ambulante Pflege und Betreuung in Deutschland anbietet. Gesucht wird ein Projektmanager (m/w/d) Hochlauf, um neue Standorte beim Aufbau zu begleiten und Prozesse zu stabilisieren. Ein abgeschlossenes Studium in BWL oder vergleichbar, ein bis drei Jahre Erfahrung in Projektmanagement oder Standortaufbau sowie ausgeprägte Organisations- und Kommunikationsfähigkeiten werden vorausgesetzt.
                            Ambulantis ist eine Pflegegruppe, die ambulante Pflege und Betreuung in Deutschland anbietet. Gesucht wird ein Projektmanager (m/w/d) Hochlauf, um neue Standorte beim Aufbau zu begleiten und Prozesse zu stabilisieren. Ein abgeschlossenes Studium in BWL oder vergleichbar, ein bis drei Jahre Erfahrung in Projektmanagement oder Standortaufbau sowie ausgeprägte Organisations- und Kommunikationsfähigkeiten werden vorausgesetzt.
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                            YeaHR! ist eine Agentur für Employer Branding, Personalmarketing und Recruiting-Beratung. Gesucht wird ein Account- und Projektmanager Employer Branding/Personalmarketing (m/w/d) zur eigenverantwortlichen Beratung und Projektsteuerung von Kunden. Mindestens fünf Jahre Erfahrung im Marketing- oder Agenturumfeld, mindestens zwei Jahre im Employer Branding/Personalmarketing, sichere Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Projektmanagement-Kompetenz werden vorausgesetzt.
                            YeaHR! ist eine Agentur für Employer Branding, Personalmarketing und Recruiting-Beratung. Gesucht wird ein Account- und Projektmanager Employer Branding/Personalmarketing (m/w/d) zur eigenverantwortlichen Beratung und Projektsteuerung von Kunden. Mindestens fünf Jahre Erfahrung im Marketing- oder Agenturumfeld, mindestens zwei Jahre im Employer Branding/Personalmarketing, sichere Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Projektmanagement-Kompetenz werden vorausgesetzt.
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                            Häufig gestellte Fragen

                            Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Personalrecruiting Jobs in Iserlohn?
                            Aktuell gibt es auf StepStone 8 offene Stellenanzeigen für Personalrecruiting Jobs in Iserlohn.

                            Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Iserlohn einen Personalrecruiting Job suchen?
                            Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Iserlohn einen Personalrecruiting Job suchen: Unna, Dortmund, Lünen.

                            Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Personalrecruiting Jobs in Iserlohn suchen?
                            Wer nach Personalrecruiting Jobs in Iserlohn sucht, sucht häufig auch nach HR Assistent, HR Professional, Projektmanager Praktikum.

                            Welche Fähigkeiten braucht man für Personalrecruiting Jobs in Iserlohn??
                            Für einen Personalrecruiting Job in Iserlohn sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Personalbeschaffung, Kommunikation, Deutsch, Englisch, In sicherer Weise, Planung, Digitale Tools, Employer Branding, Entwicklung, Kreatives Arbeiten, Patientenbetreuung, Personalentwicklung, Verantwortung, Administration, Ansprechpartner, Arbeitspyschologie, Bewerbermanagement, Business, BWL, Eigeninitiative.

                            Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Personalrecruiting Jobs in Iserlohn?
                            Für Personalrecruiting Jobs in Iserlohn gibt es aktuell 6 offene Teilzeitstellen.