Schnelle Bewerbung
27
Erscheinungsdatum
Gehalt
Home-Office-Optionen
Arbeitszeit
Berufsfeld
Anstellungsart
Berufserfahrung
Fähigkeiten
Berufsfeld
Branche
Städte
Region
Bewerbungsart
Pendelzeit
Sprache
Filter
SortierungDatum
Beliebte Jobs
- Personalentwicklung
- Mitarbeiter Personalwesen
- Human Resource Management
- Unternehmensentwicklung
- Business Manager
- Change Management
- Hr-Management
- Personalbereich
- Personalwesen
- Management
- Personalmanagement
- Personalführung
- Unternehmensberater
- Personalberatung
- Unternehmensführung
- Personalmanager Ausbildung
Standorte
- Friedberg, Bayern
- Neusäß
- Graben
- Buchloe
- Donauwörth
- Gilching
- Dachau
- München
- Ingolstadt
- Freising
- Heidenheim an der Brenz
- Ulm
- Memmingen
- Aalen
- Kempten
- Regensburg
- Ravensburg
- Nürnberg
- Friedrichshafen
- Stuttgart
- Erlangen
- Tübingen
- Heilbronn
- Würzburg
- Schweinfurt
- Karlsruhe
- Heidelberg
- Mannheim
- Offenburg
- Freiburg im Breisgau
- Frankfurt am Main
- Erfurt
- Leipzig
- Dresden
- Köln
- Dortmund
- Düsseldorf
- Hannover
- Berlin
- Bremen
Gehalt
€10.000
€100.000
Home-Office-Optionen
Arbeitszeit
Berufsfeld
Anstellungsart
Berufserfahrung
Fähigkeiten
Berufsfeld
Branche
Städte
Region
Bewerbungsart
Pendelzeit
Sprache
Beliebte Jobs
- Personalentwicklung
- Mitarbeiter Personalwesen
- Human Resource Management
- Unternehmensentwicklung
- Business Manager
- Change Management
- Hr-Management
- Personalbereich
- Personalwesen
- Management
- Personalmanagement
- Personalführung
- Unternehmensberater
- Personalberatung
- Unternehmensführung
- Personalmanager Ausbildung
Standorte
- Friedberg, Bayern
- Neusäß
- Graben
- Buchloe
- Donauwörth
- Gilching
- Dachau
- München
- Ingolstadt
- Freising
- Heidenheim an der Brenz
- Ulm
- Memmingen
- Aalen
- Kempten
- Regensburg
- Ravensburg
- Nürnberg
- Friedrichshafen
- Stuttgart
- Erlangen
- Tübingen
- Heilbronn
- Würzburg
- Schweinfurt
- Karlsruhe
- Heidelberg
- Mannheim
- Offenburg
- Freiburg im Breisgau
- Frankfurt am Main
- Erfurt
- Leipzig
- Dresden
- Köln
- Dortmund
- Düsseldorf
- Hannover
- Berlin
- Bremen
11 Treffer für Personalmanager/in Jobs in Augsburg im Umkreis von 30 km
){kind=logo}
Referent (w/m/d) für das Weiterbildungs- und Vernetzungsmanagement des wissenschaftlichen Nachwuchses in Teilzeit befristet bis 31.12.2027
Referent (w/m/d) für das Weiterbildungs- und Vernetzungsmanagement des wissenschaftlichen Nachwuchses in Teilzeit befristet bis 31.12.2027
Technische Hochschule Augsburg
Augsburg
Teilweise Home-Office
4901 - 7025 /Monat (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Die Technische Hochschule Augsburg ist eine Hochschule mit knapp 8.000 Studierenden und wichtiger Innovationsmotor für die Region. Gesucht wird ein Referent (w/m/d) für das Weiterbildungs- und Vernetzungsmanagement des wissenschaftlichen Nachwuchses, um bedarfsgerechte Weiterbildungsprogramme und Vernetzungsformate aufzubauen. Ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium, fundierte Kenntnisse der Weiterbildungslandschaft für wissenschaftlichen Nachwuchs, Erfahrung im Wissenschaftsmanagement und sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
Die Technische Hochschule Augsburg ist eine Hochschule mit knapp 8.000 Studierenden und wichtiger Innovationsmotor für die Region. Gesucht wird ein Referent (w/m/d) für das Weiterbildungs- und Vernetzungsmanagement des wissenschaftlichen Nachwuchses, um bedarfsgerechte Weiterbildungsprogramme und Vernetzungsformate aufzubauen. Ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium, fundierte Kenntnisse der Weiterbildungslandschaft für wissenschaftlichen Nachwuchs, Erfahrung im Wissenschaftsmanagement und sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
){kind=logo}
Bildungsreferent*in (m/w/d) gesucht
Bildungsreferent*in (m/w/d) gesucht
Kolping-Bildungswerk gGmbH in der Diözese Augsburg
Augsburg
Teilweise Home-Office
Das Kolpingwerk Diözesanverband Augsburg ist ein katholischer Sozialverband mit rund 12.000 Mitgliedern. Gesucht wird ein Bildungsreferent (m/w/d) in Teilzeit für Begleitung von Ehrenamtlichen und Organisation von Bildungsmaßnahmen. Ein abgeschlossenes Hochschulstudium in Sozialer Arbeit oder (Sozial-)Pädagogik, selbständige Arbeitsweise und Begeisterung für die Arbeit mit Ehrenamtlichen werden vorausgesetzt.
Das Kolpingwerk Diözesanverband Augsburg ist ein katholischer Sozialverband mit rund 12.000 Mitgliedern. Gesucht wird ein Bildungsreferent (m/w/d) in Teilzeit für Begleitung von Ehrenamtlichen und Organisation von Bildungsmaßnahmen. Ein abgeschlossenes Hochschulstudium in Sozialer Arbeit oder (Sozial-)Pädagogik, selbständige Arbeitsweise und Begeisterung für die Arbeit mit Ehrenamtlichen werden vorausgesetzt.
){kind=logo}
Bildungsreferent/in (m/w/d)
Bildungsreferent/in (m/w/d)
Kolping-Bildungs-gGmbH in der Diözese Augsburg
Augsburg
Teilweise Home-Office
Das Kolpingwerk Diözesanverband Augsburg ist ein katholischer Sozialverband mit rund 12.000 Mitgliedern. Gesucht wird ein Bildungsreferent (m/w/d) in Teilzeit für Begleitung von Ehrenamtlichen, Organisation von Bildungsmaßnahmen und Öffentlichkeitsarbeit. Ein abgeschlossenes Hochschulstudium in Sozialer Arbeit oder (Sozial-)Pädagogik, selbständige Arbeitsweise und Begeisterung für die Arbeit mit Ehrenamtlichen werden vorausgesetzt.
Das Kolpingwerk Diözesanverband Augsburg ist ein katholischer Sozialverband mit rund 12.000 Mitgliedern. Gesucht wird ein Bildungsreferent (m/w/d) in Teilzeit für Begleitung von Ehrenamtlichen, Organisation von Bildungsmaßnahmen und Öffentlichkeitsarbeit. Ein abgeschlossenes Hochschulstudium in Sozialer Arbeit oder (Sozial-)Pädagogik, selbständige Arbeitsweise und Begeisterung für die Arbeit mit Ehrenamtlichen werden vorausgesetzt.
Noch nichts dabei? Es gibt 8 weitere Jobs, die zu deiner Suche passen könnten
){kind=logo}
HR Business Partner 80-100% (m/w/d)
HR Business Partner 80-100% (m/w/d)
MEDEWO GmbH
Augsburg
Teilweise Home-Office
41000 - 63000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
MEDEWO GRUPPE ist ein führendes B2B-Versandhandelsunternehmen für Verpackungslösungen in der D-A-CH-Region. Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/d) in 80–100%, um strategische HR-Beratung, Recruiting, People Development und HR-Digitalisierung am Standort Augsburg zu verantworten. Ein abgeschlossenes HR-Studium oder vergleichbare Qualifikation, mehrjährige generalistisches HR-Erfahrung, Multichannel-Recruiting-Versiertheit sowie Projekt- und Changemanagement-Kompetenz werden vorausgesetzt.
MEDEWO GRUPPE ist ein führendes B2B-Versandhandelsunternehmen für Verpackungslösungen in der D-A-CH-Region. Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/d) in 80–100%, um strategische HR-Beratung, Recruiting, People Development und HR-Digitalisierung am Standort Augsburg zu verantworten. Ein abgeschlossenes HR-Studium oder vergleichbare Qualifikation, mehrjährige generalistisches HR-Erfahrung, Multichannel-Recruiting-Versiertheit sowie Projekt- und Changemanagement-Kompetenz werden vorausgesetzt.
){kind=logo}
Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Vollzeit
Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Vollzeit
euregon AG
Augsburg
35000 - 43000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
euregon AG ist Spezialist für Software-Lösungen in der Pflege mit über 25 Jahren Erfahrung. Gesucht wird ein Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Vollzeit für Personaladministration, Bewerbermanagement und Beratung von Mitarbeitern. Eine Ausbildung als Personalfachkaufmann/-frau, mindestens drei Jahre einschlägige Berufserfahrung, Kenntnisse in Office365 und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit werden vorausgesetzt.
euregon AG ist Spezialist für Software-Lösungen in der Pflege mit über 25 Jahren Erfahrung. Gesucht wird ein Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Vollzeit für Personaladministration, Bewerbermanagement und Beratung von Mitarbeitern. Eine Ausbildung als Personalfachkaufmann/-frau, mindestens drei Jahre einschlägige Berufserfahrung, Kenntnisse in Office365 und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit werden vorausgesetzt.
){kind=logo}
HR Referent mit Schwerpunkt Recruiting (m/w/d)
HR Referent mit Schwerpunkt Recruiting (m/w/d)
Hays – Interne Karriere bei Uns
Augsburg, Nürnberg, Frankfurt, Mannheim, Dresden, Düsseldorf
Teilweise Home-Office
38800 - 42300 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Hays ist ein Personaldienstleister, der qualifizierte Talente mit Unternehmen zusammenbringt und in 32 Ländern tätig ist. Gesucht wird ein HR Referent mit Schwerpunkt Recruiting (m/w/d) für die erfolgreiche Besetzung offener Positionen bei Kundenunternehmen durch Recherche, Screening und Vertragsverhandlungen. Ein abgeschlossenes Studium oder eine abgeschlossene Ausbildung, kommunikative Stärke, eigenständige Arbeitsweise und Dienstleistungsorientierung werden vorausgesetzt.
Hays ist ein Personaldienstleister, der qualifizierte Talente mit Unternehmen zusammenbringt und in 32 Ländern tätig ist. Gesucht wird ein HR Referent mit Schwerpunkt Recruiting (m/w/d) für die erfolgreiche Besetzung offener Positionen bei Kundenunternehmen durch Recherche, Screening und Vertragsverhandlungen. Ein abgeschlossenes Studium oder eine abgeschlossene Ausbildung, kommunikative Stärke, eigenständige Arbeitsweise und Dienstleistungsorientierung werden vorausgesetzt.
){kind=logo}
Personalsachbearbeiter / Personalreferent (m/w/d)
Personalsachbearbeiter / Personalreferent (m/w/d)
UNSINN Fahrzeugtechnik GmbH
Holzheim bei Rain am Lech
Teilweise Home-Office
43000 - 53000 / (geschätzt für Vollzeit)
UNSINN Fahrzeugtechnik GmbH entwickelt und produziert innovative Anhänger und Abrollkipper Made in Germany. Gesucht wird ein Personalsachbearbeiter / Personalreferent (m/w/d) für den vollumfänglichen Recruiting- und Onboarding-Prozess sowie Personalberatung. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Berufserfahrung im Personalwesen, sichere Kenntnisse im Arbeitsrecht und gute MS-Office-Fähigkeiten werden vorausgesetzt.
UNSINN Fahrzeugtechnik GmbH entwickelt und produziert innovative Anhänger und Abrollkipper Made in Germany. Gesucht wird ein Personalsachbearbeiter / Personalreferent (m/w/d) für den vollumfänglichen Recruiting- und Onboarding-Prozess sowie Personalberatung. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Berufserfahrung im Personalwesen, sichere Kenntnisse im Arbeitsrecht und gute MS-Office-Fähigkeiten werden vorausgesetzt.
NEU
){kind=logo}
Schnelle Bewerbung
Haimer GmbH ist europäischer Marktführer für hochpräzise Werkzeugaufnahmen und Werkzeugschrumpftechnik in der Metallindustrie. Gesucht wird ein Personalreferent (m/w/d) zur Steuerung des gesamten Rekrutierungsprozesses, zur Begleitung von Mitarbeitern und zur Umsetzung von HR-Digitalisierungsprojekten. Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft mit Personalfokus oder eine kaufmännische Ausbildung mit Personalweiterbildung, mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen, sehr gute Englischkenntnisse sowie sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
Haimer GmbH ist europäischer Marktführer für hochpräzise Werkzeugaufnahmen und Werkzeugschrumpftechnik in der Metallindustrie. Gesucht wird ein Personalreferent (m/w/d) zur Steuerung des gesamten Rekrutierungsprozesses, zur Begleitung von Mitarbeitern und zur Umsetzung von HR-Digitalisierungsprojekten. Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft mit Personalfokus oder eine kaufmännische Ausbildung mit Personalweiterbildung, mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen, sehr gute Englischkenntnisse sowie sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
){kind=logo}
Anschreiben nicht erforderlich
Amazon ist ein globales Unternehmen, das Logistik und E-Commerce im großen Maßstab betreibt. Gesucht wird ein Operations Human Resources Partner Intern (m/w/d) für sechs Monate, um HR-Funktionen kennenzulernen und Geschäftsführer bei HR-Prozessen zu unterstützen. Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse auf C1-Niveau, Studium in HR, Business Administration oder verwandten Fachrichtungen und starke analytische sowie Kommunikationsfähigkeiten werden vorausgesetzt.
Amazon ist ein globales Unternehmen, das Logistik und E-Commerce im großen Maßstab betreibt. Gesucht wird ein Operations Human Resources Partner Intern (m/w/d) für sechs Monate, um HR-Funktionen kennenzulernen und Geschäftsführer bei HR-Prozessen zu unterstützen. Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse auf C1-Niveau, Studium in HR, Business Administration oder verwandten Fachrichtungen und starke analytische sowie Kommunikationsfähigkeiten werden vorausgesetzt.
){kind=logo}
Segmüller ist einer der Top-Ten-Möbelhändler in Deutschland mit über 100-jähriger Firmengeschichte. Gesucht wird ein HR Payroll Specialist (m/w/d) für die Entgeltabrechnung, Personalstammdatenverwaltung und Mitarbeiterkommunikation. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, erste Berufserfahrung in Sachbearbeitung, Kenntnisse in Entgeltabrechnung und sicherer MS-Office-Umgang werden vorausgesetzt.
Segmüller ist einer der Top-Ten-Möbelhändler in Deutschland mit über 100-jähriger Firmengeschichte. Gesucht wird ein HR Payroll Specialist (m/w/d) für die Entgeltabrechnung, Personalstammdatenverwaltung und Mitarbeiterkommunikation. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, erste Berufserfahrung in Sachbearbeitung, Kenntnisse in Entgeltabrechnung und sicherer MS-Office-Umgang werden vorausgesetzt.
){kind=logo}
Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Teilzeit (mind. 30 Std)
Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Teilzeit (mind. 30 Std)
tech services gmbh
86343 Königsbrunn
33000 - 45000 / (geschätzt für Vollzeit)
tech services gmbh ist ein Elektromeisterbetrieb für Elektroinstallationen und technische Dienstleistungen. Gesucht wird ein Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Teilzeit für die gesamte Personaladministration und Unterstützung des Recruitings. Eine kaufmännische Ausbildung, mehrjährige Berufserfahrung im Personalbereich, sehr gute MS-Office-Kenntnisse und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit werden vorausgesetzt.
tech services gmbh ist ein Elektromeisterbetrieb für Elektroinstallationen und technische Dienstleistungen. Gesucht wird ein Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Teilzeit für die gesamte Personaladministration und Unterstützung des Recruitings. Eine kaufmännische Ausbildung, mehrjährige Berufserfahrung im Personalbereich, sehr gute MS-Office-Kenntnisse und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit werden vorausgesetzt.
55 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region
){kind=logo}
HR Operations Manager (m/w/d)
HR Operations Manager (m/w/d)
AllDent Zahnzentrum GmbH
München
Teilweise Home-Office
41000 - 55000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
AllDent ist ein führendes Unternehmen in der Zahnmedizin mit Fokus auf hochwertige Patientenversorgung und moderne Technologie. Gesucht wird ein HR Payroll Specialist (m/w/d) zur Betreuung der HR-Administration und Payroll-Vorbereitung für mehrere Standorte. Eine kaufmännische Ausbildung oder ein Studium mit HR-Bezug, relevante Payroll- oder HR-Admin-Erfahrung, sichere Kenntnisse deutscher Lohnsteuer- und Sozialversicherungsregelungen sowie Erfahrung mit HR-Systemen werden vorausgesetzt.
AllDent ist ein führendes Unternehmen in der Zahnmedizin mit Fokus auf hochwertige Patientenversorgung und moderne Technologie. Gesucht wird ein HR Payroll Specialist (m/w/d) zur Betreuung der HR-Administration und Payroll-Vorbereitung für mehrere Standorte. Eine kaufmännische Ausbildung oder ein Studium mit HR-Bezug, relevante Payroll- oder HR-Admin-Erfahrung, sichere Kenntnisse deutscher Lohnsteuer- und Sozialversicherungsregelungen sowie Erfahrung mit HR-Systemen werden vorausgesetzt.
){kind=logo}
Leiter/in der Personalabteilung (m/w/d)
Leiter/in der Personalabteilung (m/w/d)
Sozialverband VdK Bayern e.V.
München
Teilweise Home-Office
73000 - 96000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Der Sozialverband VdK Bayern e.V. ist ein gemeinnütziger Verband, der die Interessen von über 860.000 Mitgliedern in Bayern vertritt. Gesucht wird ein Leiter der Personalabteilung (m/w/d) zur strategischen Weiterentwicklung der Personalarbeit und Führung des HR-Teams. Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Recht oder BWL mit HR-Schwerpunkt, mehrjährige Berufserfahrung im Personalmanagement mit Führungserfahrung, fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht sowie ausgeprägte Erfahrung in HR-Digitalisierung und Strategieentwicklung werden vorausgesetzt.
Der Sozialverband VdK Bayern e.V. ist ein gemeinnütziger Verband, der die Interessen von über 860.000 Mitgliedern in Bayern vertritt. Gesucht wird ein Leiter der Personalabteilung (m/w/d) zur strategischen Weiterentwicklung der Personalarbeit und Führung des HR-Teams. Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Recht oder BWL mit HR-Schwerpunkt, mehrjährige Berufserfahrung im Personalmanagement mit Führungserfahrung, fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht sowie ausgeprägte Erfahrung in HR-Digitalisierung und Strategieentwicklung werden vorausgesetzt.
){kind=logo}
Senior HR Manager / Head of People (m/w/d)
Senior HR Manager / Head of People (m/w/d)
amasol GmbH
München
Teilweise Home-Office
65000 - 80000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
amasol ist ein IT-Monitoring- und Management-Lösungsanbieter für klassische Infrastrukturen, Cloud und Hybrid-Umgebungen. Gesucht wird ein Senior HR Manager / Head of People (m/w/d) für die Verantwortung aller HR-Themen über den gesamten Employee Lifecycle hinweg. Mehrjährige Erfahrung in breit angelegter HR-Funktion, sichere Kenntnisse des deutschen Arbeitsrechts, praktische Erfahrung in vorbereitender Payroll sowie sehr gute Deutsch- und sichere Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
amasol ist ein IT-Monitoring- und Management-Lösungsanbieter für klassische Infrastrukturen, Cloud und Hybrid-Umgebungen. Gesucht wird ein Senior HR Manager / Head of People (m/w/d) für die Verantwortung aller HR-Themen über den gesamten Employee Lifecycle hinweg. Mehrjährige Erfahrung in breit angelegter HR-Funktion, sichere Kenntnisse des deutschen Arbeitsrechts, praktische Erfahrung in vorbereitender Payroll sowie sehr gute Deutsch- und sichere Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
){kind=logo}
Head of HR Services (m/w/d)
Head of HR Services (m/w/d)
ARS Altmann AG
Wolnzach (Landkreis Pfaffenhofen a. d. Ilm / Raum Ingolstadt)
80000 - 100000 / (geschätzt für Vollzeit)
ARS Altmann AG ist ein führendes Speditions- und Logistikunternehmen der Automobillogistik in Europa mit Hauptsitz in Wolnzach. Gesucht wird ein Head of HR Services (m/w/d) zur Leitung des Bereichs HR Services und Sicherstellung eines professionellen, rechtssicheren HR-Service. Mehrjährige Führungserfahrung in einer HR-Funktion, fundierte Arbeitsrechtsexpertise, operative HR-Kompetenz sowie sichere Beratungs- und Kommunikationsstärke werden vorausgesetzt.
ARS Altmann AG ist ein führendes Speditions- und Logistikunternehmen der Automobillogistik in Europa mit Hauptsitz in Wolnzach. Gesucht wird ein Head of HR Services (m/w/d) zur Leitung des Bereichs HR Services und Sicherstellung eines professionellen, rechtssicheren HR-Service. Mehrjährige Führungserfahrung in einer HR-Funktion, fundierte Arbeitsrechtsexpertise, operative HR-Kompetenz sowie sichere Beratungs- und Kommunikationsstärke werden vorausgesetzt.
NEU
){kind=logo}
Sales Manager HR-Beratung und Rewards (m/w/d)
Sales Manager HR-Beratung und Rewards (m/w/d)
Aon
Hamburg, München, Frankfurt am Main
Teilweise Home-Office
60000 - 89000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Aon ist ein führendes globales Beratungs- und Dienstleistungsunternehmen mit 60.000 Mitarbeitenden, das Lösungen zu Risiko, Altersversorgung, Vergütung und Personalentwicklung anbietet. Gesucht wird ein Sales Manager HR-Beratung und Rewards (m/w/d) zur Gewinnung von Neukunden im Mittelstand und bei Großunternehmen sowie zum Ausbau bestehender Kundenbeziehungen. Ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Erfahrung im Vertrieb von HR-Lösungen im Bereich Benefits oder Rewards, ausgeprägtes betriebswirtschaftliches Zahlenverständnis sowie sehr gute Deutsch- und verhandlungssichere Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
Aon ist ein führendes globales Beratungs- und Dienstleistungsunternehmen mit 60.000 Mitarbeitenden, das Lösungen zu Risiko, Altersversorgung, Vergütung und Personalentwicklung anbietet. Gesucht wird ein Sales Manager HR-Beratung und Rewards (m/w/d) zur Gewinnung von Neukunden im Mittelstand und bei Großunternehmen sowie zum Ausbau bestehender Kundenbeziehungen. Ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Erfahrung im Vertrieb von HR-Lösungen im Bereich Benefits oder Rewards, ausgeprägtes betriebswirtschaftliches Zahlenverständnis sowie sehr gute Deutsch- und verhandlungssichere Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
){kind=logo}
Anschreiben nicht erforderlich
Korian Deutschland GmbH betreibt rund 220 Pflegeeinrichtungen und ambulante Dienste deutschlandweit. Gesucht wird ein CAFM Manager / Application Owner - Real Estate (m/w/d) zur Verwaltung und Weiterentwicklung des CAFM-Systems Building One. Ein abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder Facility Management, mehrjährige Erfahrung mit CAFM-Systemen, Kenntnisse in GEFMA 400 und BIM/IFC sowie sichere Datenbank- und BI-Tool-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
Korian Deutschland GmbH betreibt rund 220 Pflegeeinrichtungen und ambulante Dienste deutschlandweit. Gesucht wird ein CAFM Manager / Application Owner - Real Estate (m/w/d) zur Verwaltung und Weiterentwicklung des CAFM-Systems Building One. Ein abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder Facility Management, mehrjährige Erfahrung mit CAFM-Systemen, Kenntnisse in GEFMA 400 und BIM/IFC sowie sichere Datenbank- und BI-Tool-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
){kind=logo}
Applications Manager (m/w/d)
Applications Manager (m/w/d)
ASMPT GmbH & Co. KG
München
Teilweise Home-Office
75000 - 99000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
ASMPT ist ein technologischer Prozesspartner für die Elektronikindustrie mit 10.600 Mitarbeitenden weltweit. Gesucht wird ein Applications Manager (m/w/d) zur Verantwortung für SMT-Lotpastendruck- und Inspektionstechnologie sowie zur Durchführung von Produktvorführungen und Kundenunterstützung. Mehrjährige Erfahrung in SMT-Schablonendrucktechnik, Kenntnisse des SMT-Gesamtfertigungsprozesses, sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie ausgeprägte Teamfähigkeit werden vorausgesetzt.
ASMPT ist ein technologischer Prozesspartner für die Elektronikindustrie mit 10.600 Mitarbeitenden weltweit. Gesucht wird ein Applications Manager (m/w/d) zur Verantwortung für SMT-Lotpastendruck- und Inspektionstechnologie sowie zur Durchführung von Produktvorführungen und Kundenunterstützung. Mehrjährige Erfahrung in SMT-Schablonendrucktechnik, Kenntnisse des SMT-Gesamtfertigungsprozesses, sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie ausgeprägte Teamfähigkeit werden vorausgesetzt.
){kind=logo}
Bildungsreferent:in für das Schulpastorales Zentrum München Fürstenried
Bildungsreferent:in für das Schulpastorales Zentrum München Fürstenried
Erzdiözese München und Freising
München
Teilweise Home-Office
50983 - 70092 / (geschätzt für Vollzeit)
Das Erzbistum München und Freising ist eine katholische Diözese mit rund 16.000 Mitarbeitenden in Seelsorge, Verwaltung und Bildungseinrichtungen. Gesucht wird ein Bildungsreferent (m/w/d) für das Schulpastorale Zentrum München Fürstenried zur Planung und Durchführung von Tagen der Orientierung sowie schulpastoralen Angeboten. Ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Sozialen Arbeit, Erfahrung in kirchlicher Jugendarbeit oder Schulklassenarbeit, Kenntnisse in Jugendbildung und Jugendschutz sowie Führerschein Klasse B werden vorausgesetzt.
Das Erzbistum München und Freising ist eine katholische Diözese mit rund 16.000 Mitarbeitenden in Seelsorge, Verwaltung und Bildungseinrichtungen. Gesucht wird ein Bildungsreferent (m/w/d) für das Schulpastorale Zentrum München Fürstenried zur Planung und Durchführung von Tagen der Orientierung sowie schulpastoralen Angeboten. Ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Sozialen Arbeit, Erfahrung in kirchlicher Jugendarbeit oder Schulklassenarbeit, Kenntnisse in Jugendbildung und Jugendschutz sowie Führerschein Klasse B werden vorausgesetzt.
){kind=logo}
Dualer Master mit der SIBE: Junior HR Manager Digitale HR-Plattformen & KI (m/w/d)
Dualer Master mit der SIBE: Junior HR Manager Digitale HR-Plattformen & KI (m/w/d)
Allianz ONE - Business Solutions GmbH
Unterföhring (bei München)
Allianz ist ein weltweit führendes Versicherungs- und Vermögensverwaltungsunternehmen mit Standort in Unterföhring. Gesucht wird ein Dualer Master – Junior HR Manager Digitale HR-Plattformen & KI (m/w/d) zur Mitgestaltung von HR-Prozessen, ServiceNow-Plattformen und Agentic-AI-Implementierungen. Ein laufendes Bachelor- oder Masterstudium in BWL, Human Resources oder vergleichbarem Studiengang, sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Offenheit für KI-Technologien werden vorausgesetzt.
Allianz ist ein weltweit führendes Versicherungs- und Vermögensverwaltungsunternehmen mit Standort in Unterföhring. Gesucht wird ein Dualer Master – Junior HR Manager Digitale HR-Plattformen & KI (m/w/d) zur Mitgestaltung von HR-Prozessen, ServiceNow-Plattformen und Agentic-AI-Implementierungen. Ein laufendes Bachelor- oder Masterstudium in BWL, Human Resources oder vergleichbarem Studiengang, sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Offenheit für KI-Technologien werden vorausgesetzt.
){kind=logo}
Senior Manager - Global Payroll & HR Operations (m/f/d) Fluency in German
Senior Manager - Global Payroll & HR Operations (m/f/d) Fluency in German
Innio
München
94000 - 120000 / (geschätzt für Vollzeit)
INNIO ist ein führender Anbieter von Gasmotoren, Energieanlagen und digitalen Plattformen für dezentrale Energieerzeugung weltweit. Gesucht wird ein Senior Manager – Global Payroll & HR Operations (m/w/d) zur Leitung von ausgelagerten Payroll-Operationen für Deutschland und ausgewählte internationale Standorte. Mindestens zehn Jahre Erfahrung in deutschem Payroll, fundierte Kenntnisse in Sozialversicherung und Arbeitsrecht sowie fließend Deutsch und Englisch werden vorausgesetzt.
INNIO ist ein führender Anbieter von Gasmotoren, Energieanlagen und digitalen Plattformen für dezentrale Energieerzeugung weltweit. Gesucht wird ein Senior Manager – Global Payroll & HR Operations (m/w/d) zur Leitung von ausgelagerten Payroll-Operationen für Deutschland und ausgewählte internationale Standorte. Mindestens zehn Jahre Erfahrung in deutschem Payroll, fundierte Kenntnisse in Sozialversicherung und Arbeitsrecht sowie fließend Deutsch und Englisch werden vorausgesetzt.
){kind=logo}
Wir sind eine der größten Luftrettungsorganisationen Europas und führen rund 54.000 Einsätze jährlich durch. Gesucht wird ein Leiter Ausbildung & Flugschule (m/w/d) zur Planung, Durchführung und Koordination von Pilot- und TC-HEMS-Schulungen. Mindestens 2000 Stunden Gesamtflugzeit (davon 500 als Lehrberechtigter), die Lizenz ATPL-(H) mit FI(H)/TRI(H), die Prüfberechtigung TRE(H), Erfahrung mit Full Flight Simulatoren und sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
Wir sind eine der größten Luftrettungsorganisationen Europas und führen rund 54.000 Einsätze jährlich durch. Gesucht wird ein Leiter Ausbildung & Flugschule (m/w/d) zur Planung, Durchführung und Koordination von Pilot- und TC-HEMS-Schulungen. Mindestens 2000 Stunden Gesamtflugzeit (davon 500 als Lehrberechtigter), die Lizenz ATPL-(H) mit FI(H)/TRI(H), die Prüfberechtigung TRE(H), Erfahrung mit Full Flight Simulatoren und sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
){kind=logo}
Manager Customer Success - B2B / HR-Tech (m/w/d)
Manager Customer Success - B2B / HR-Tech (m/w/d)
TalentRocket GmbH
München
Teilweise Home-Office
54000 - 74000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Das Unternehmen ist ein HR-Tech-Recruiter, der Talente und Arbeitgeber über eine intelligente Plattform verbindet. Gesucht wird ein Manager Customer Success (m/w/d) zur Bearbeitung von Kundenanfragen, Freigabe von Inhalten und Beratung bei der Stellenanzeigenerstellung. Eine kaufmännische Ausbildung oder ein Studium, mindestens drei Jahre Erfahrung in Customer Success oder B2B-Rollen, Deutsch auf C2-Niveau sowie operative Exzellenz und Serviceorientierung werden vorausgesetzt.
Das Unternehmen ist ein HR-Tech-Recruiter, der Talente und Arbeitgeber über eine intelligente Plattform verbindet. Gesucht wird ein Manager Customer Success (m/w/d) zur Bearbeitung von Kundenanfragen, Freigabe von Inhalten und Beratung bei der Stellenanzeigenerstellung. Eine kaufmännische Ausbildung oder ein Studium, mindestens drei Jahre Erfahrung in Customer Success oder B2B-Rollen, Deutsch auf C2-Niveau sowie operative Exzellenz und Serviceorientierung werden vorausgesetzt.
){kind=logo}
EY-Parthenon Manager HR IT & Payroll - Strategy and Transactions (w/m/d)
EY-Parthenon Manager HR IT & Payroll - Strategy and Transactions (w/m/d)
EY-Parthenon
Frankfurt/Main, Hamburg, Düsseldorf, Köln, München
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
EY-Parthenon ist ein Beratungsunternehmen, das Unternehmen und Private-Equity-Gesellschaften bei transaktionsbasierten Transformationen und HR-Strategien in M&A-Transaktionen begleitet. Gesucht wird ein Manager HR IT & Payroll – Strategy and Transactions (w/m/d) zur Leitung von HR-Transaktions- und Restrukturierungsprojekten sowie zur Analyse und Implementierung von HR-Systemen und -prozessen.
EY-Parthenon ist ein Beratungsunternehmen, das Unternehmen und Private-Equity-Gesellschaften bei transaktionsbasierten Transformationen und HR-Strategien in M&A-Transaktionen begleitet. Gesucht wird ein Manager HR IT & Payroll – Strategy and Transactions (w/m/d) zur Leitung von HR-Transaktions- und Restrukturierungsprojekten sowie zur Analyse und Implementierung von HR-Systemen und -prozessen.
){kind=logo}
Head of HR Business Partnering (m/w/d)
Head of HR Business Partnering (m/w/d)
Interhyp Gruppe
München
Teilweise Home-Office
119000 - 148000 / (geschätzt für Vollzeit)
Interhyp ist der größte Vermittler von privaten Baufinanzierungen in Deutschland. Gesucht wird ein Head of HR Business Partnering (m/w/d) zur Führung und strategischen Weiterentwicklung des HR Business Partnering sowie zur Beratung von Management und Führungskräften. Fundierte Erfahrung im strategischen HR Business Partnering, relevante Führungserfahrung, gute Kenntnisse im Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht sowie Erfahrung in Organisationsentwicklung und Verhandlung mit Arbeitnehmervertretungen werden vorausgesetzt.
Interhyp ist der größte Vermittler von privaten Baufinanzierungen in Deutschland. Gesucht wird ein Head of HR Business Partnering (m/w/d) zur Führung und strategischen Weiterentwicklung des HR Business Partnering sowie zur Beratung von Management und Führungskräften. Fundierte Erfahrung im strategischen HR Business Partnering, relevante Führungserfahrung, gute Kenntnisse im Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht sowie Erfahrung in Organisationsentwicklung und Verhandlung mit Arbeitnehmervertretungen werden vorausgesetzt.
Beliebte Jobs
Standorte
- Friedberg, Bayern
- Neusäß
- Graben
- Buchloe
- Donauwörth
- Gilching
- Dachau
- München
- Ingolstadt
- Freising
- Heidenheim an der Brenz
- Ulm
- Memmingen
- Aalen
- Kempten
- Regensburg
- Ravensburg
- Nürnberg
- Friedrichshafen
- Stuttgart
- Erlangen
- Tübingen
- Heilbronn
- Würzburg
- Schweinfurt
- Karlsruhe
- Heidelberg
- Mannheim
- Offenburg
- Freiburg im Breisgau
- Frankfurt am Main
- Erfurt
- Leipzig
- Dresden
- Köln
- Dortmund
- Düsseldorf
- Hannover
- Berlin
- Bremen