Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Personalmanager Ausbildung Jobs in Europa?

Aktuell gibt es auf <a href='/'>StepStone</a> 109.720 offene Stellenanzeigen für Personalmanager Ausbildung Jobs in Europa.

Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Europa einen Personalmanager Ausbildung Job suchen?

Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Europa einen Personalmanager Ausbildung Job suchen: <a href="/results/personalmanager-ausbildung/in-berlin">Berlin</a>, <a href="/results/personalmanager-ausbildung/in-hamburg">Hamburg</a>, <a href="/results/personalmanager-ausbildung/in-m%C3%BCnchen">München</a>.

Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Personalmanager Ausbildung Jobs in Europa suchen?

Wer nach Personalmanager Ausbildung Jobs in Europa sucht, sucht häufig auch nach <a href="/results/human-resources/in-europa">Human Resources</a>, <a href="/results/personalentwicklung/in-europa">Personalentwicklung</a>, <a href="/results/hr-business-partner/in-europa">HR Business Partner</a>.

Welche Fähigkeiten braucht man für Personalmanager Ausbildung Jobs in Europa??

Für einen Personalmanager Ausbildung Job in Europa sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Deutsch, Flexibilität, Patientenbetreuung, Engagement, Detailgenauigkeit, Englisch, Planung, Servicearbeiten, In sicherer Weise, Betreuung, Vertrieb, Kundendienst, Verantwortung, Überwachung, Kundenorientiert, Reparatur, Technikaffin, Beratung, Montagearbeiten.

Zu welcher Branche gehören Personalmanager Ausbildung Jobs in Europa?

Personalmanager Ausbildung Jobs in Europa werden allgemein der Kategorie Personal zugeordnet.

Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Personalmanager Ausbildung Jobs in Europa?

Für Personalmanager Ausbildung Jobs in Europa gibt es aktuell 24260 offene Teilzeitstellen.

Personalmanager Ausbildung: 109720 Jobs & Stellenangebote in Europa

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HR Manager Personalentwicklung - Talentmanagement / Training (m/w/d)

Buss Fertiggerichte GmbH

Ottersberg

Schnelle Bewerbung

Das Unternehmen ist seit 1938 ein Hersteller exquisiter Fertiggerichte, Suppen und gekühlter Speisen in der Lebensmittelbranche. Gesucht wird ein HR Manager Personalentwicklung – Talentmanagement / Training (m/w/d) zur strategischen Gestaltung des Personalentwicklungsportfolios am Standort Ottersberg und in der Human Food Sparte. Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in Personalmanagement, Wirtschaftspsychologie oder Pädagogik, mehrjährige Erfahrung in der Personalentwicklung, unternehmerisches Denken und sichere Beratungskompetenz werden vorausgesetzt.

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vor 1 Tag

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HR Manager Personalentwicklung (m/w/d)

Lisega SE

Zeven zwischen Hamburg und Bremen

37000 - 51000 / (geschätzt für Vollzeit)

LISEGA ist ein internationaler Marktführer in der Rohrhalterungstechnik mit Fertigungsstätten weltweit. Gesucht wird ein HR Manager Personalentwicklung (m/w/d) zum Aufbau von Qualifizierungs-, Onboarding- und Talententwicklungsprogrammen. Ein wirtschaftswissenschaftliches oder sozialwissenschaftliches Studium, mehrjährige Erfahrung in Personalentwicklung im internationalen Industrieumfeld, sichere Arbeitsrechtkenntnisse und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 1 Woche

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Ausbildungsleitung | Elektrotechnik | Düsseldorf | w/m/d

Schneider Electric GmbH

Düsseldorf

Schneider Electric ist ein Energietechnologie-Unternehmen, das Elektrifizierung, Automatisierung und Digitalisierung vorantreibt. Gesucht wird eine Ausbildungsleitung Elektrotechnik (w/m/d) zur Begleitung von Auszubildenden, dual Studierenden und Trainees entlang ihres Qualifizierungswegs. Der Ausbilderschein nach der Ausbilder-Eignungsverordnung, Erfahrung in der Nachwuchskräfteentwicklung und ein technischer Hintergrund werden vorausgesetzt.

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vor 4 Tagen

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Ausbildungsleitung (m/w/d)

emz Hanauer GmbH & Co. KGaA

Nabburg / Oberpfalz

59000 - 83000 / (geschätzt für Vollzeit)

Schnelle Bewerbung

emz ist ein Hersteller von Bauteilen für Haushaltsgeräte und Umwelttechnik mit über 1.500 Mitarbeitern weltweit. Gesucht wird eine Ausbildungsleitung (m/w/d) zur fachlichen und disziplinarischen Verantwortung des gesamten Ausbildungsbereichs in Nabburg. Eine abgeschlossene technische Ausbildung mit Weiterbildung zum Techniker oder Meister, die AEVO-Ausbildereignung und Erfahrung in der technischen Ausbildung werden vorausgesetzt.

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vor 1 Tag

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HR Manager – Personalentwicklung & Nachwuchsförderung (m/w/d)

Merentis GmbH

Bremen

Teilweise Home-Office

55000 - 62000 / (geschätzt für Vollzeit)

MERENTIS GmbH ist ein inhabergeführtes Unternehmen für intelligente Prozessautomatisierung und IT-Lösungen. Gesucht wird ein HR Manager – Personalentwicklung & Nachwuchsförderung (m/w/d) zur Gestaltung von Personalentwicklung und Betreuung von Auszubildenden und Studierenden. Mehrjährige Berufserfahrung in Personalentwicklung oder operativer Personalarbeit, ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz sowie eine pragmatische Haltung werden vorausgesetzt.

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vor 2 Wochen

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Manager Personal- & Organisationsentwicklung (m/w/d)

Ranger International & B2B

Düsseldorf

Teilweise Home-Office

59000 - 80000 / (geschätzt für Vollzeit)

Schnelle Bewerbung

Die Ranger Gruppe ist ein führender europäischer Outsourcing-Dienstleister für Sales & Services mit über 30 Jahren Erfahrung. Gesucht wird ein Manager Personal- & Organisationsentwicklung (m/w/d) zur Begleitung von Veränderungsprozessen, Entwicklung von Lernformaten und Coaching von Führungskräften. Mehrjährige Erfahrung in Personal- und Organisationsentwicklung oder Change Management, nachgewiesene Erfolge in der Konzeption von Entwicklungsprogrammen und sichere Kommunikationsstärke werden vorausgesetzt.

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vor 1 Woche

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Leiter Ausbildung (m/w/d)

Böllhoff Produktion GmbH

Sonnewalde

44000 - 63000 / (geschätzt für Vollzeit)

Schnelle Bewerbung

Böllhoff Group ist ein Hersteller von Verbindungselementen für Luft- und Raumfahrt, Automobilindustrie und weitere Branchen. Gesucht wird ein Leiter Ausbildung (m/w/d) zur Organisation und Steuerung der technischen und kaufmännischen Ausbildung am Standort Sonnewalde. Eine abgeschlossene technische Ausbildung, nachweisliche Erfahrung in der Ausbildung von Auszubildenden, idealerweise mit AEVO-Ausbildereignung, sowie mehrjährige Berufserfahrung in einem industriellen Umfeld werden vorausgesetzt.

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vor 1 Woche

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HR Manager (m/w/d)

Auria Solutions Straubing GmbH & Co. KG

Straubing

52000 - 72000 / (geschätzt für Vollzeit)

Auria Solutions ist ein globaler Anbieter von technischen Textilien und Akustiklösungen für die Automobilindustrie. Gesucht wird ein HR Manager (m/w/d) am Standort Straubing für Personalberatung, Recruiting, Personalentwicklung und HR-Reporting. Ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft oder HR, mehrjährige operative HR-Erfahrung, fundierte Kenntnisse des deutschen Arbeitsrechts und sehr gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 1 Tag

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Leiter Ausbildung & Flugschule (m/w/d)

ADAC

Weßling

58000 - 92000 / (geschätzt für Vollzeit)

Wir sind eine der größten Luftrettungsorganisationen Europas und führen rund 54.000 Einsätze jährlich durch. Gesucht wird ein Leiter Ausbildung & Flugschule (m/w/d) zur Planung, Durchführung und Koordination von Pilot- und TC-HEMS-Schulungen. Mindestens 2000 Stunden Gesamtflugzeit (davon 500 als Lehrberechtigter), die Lizenz ATPL-(H) mit FI(H)/TRI(H), die Prüfberechtigung TRE(H), Erfahrung mit Full Flight Simulatoren und sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 1 Woche

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Human Resources Manager (m/w/d)

Adval Tech (Germany) GmbH & Co. KG

Endingen am Kaiserstuhl

53000 - 72000 / (geschätzt für Vollzeit)

Schnelle Bewerbung

Adval Tech ist ein börsennotierter Industriepartner für technologisch anspruchsvolle Komponenten aus Metall, Leichtmetall und Kunststoff. Gesucht wird ein Human Resources Manager (m/w/d) zur Steuerung von HR-Transformationsprozessen beim Aufbau neuer Fertigungslinien und zur Betreuung des gesamten Employee Life Cycle. Ein abgeschlossenes Hochschulstudium oder eine kaufmännische Ausbildung mit HR-Zusatzqualifikation, fundierte Erfahrung im operativen Personalmanagement idealerweise in der produzierenden Industrie, sehr gute Kenntnisse im deutschen Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht sowie ausgeprägte Excel-Kenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 4 Stunden

NEU

Samsung SDS Europe Ltd. German Branch Zweigniederlassung Deutschland

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HR Manager (m/w/d)

Samsung SDS Europe Ltd. German Branch Zweigniederlassung Deutschland

Eschborn

Teilweise Home-Office

Schnelle Bewerbung

Samsung SDS Smart Logistics ist einer der weltweit am schnellsten wachsenden Logistikdienstleister mit Präsenz in 40 Ländern. Gesucht wird ein HR Manager / HR Business Partner (m/w/d) zur Beratung von Führungskräften, Gestaltung von HR-Prozessen und Leitung des HR-Teams. Ein betriebswirtschaftliches Studium mit HR-Schwerpunkt, mindestens 8–10 Jahre Berufserfahrung im Personalbereich, sichere Kenntnisse in Arbeits- und Lohnsteuerrecht sowie fließende Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 7 Stunden

NEU

JOSEF HEBEL GmbH & Co. KG Bauunternehmung

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Ausbildungsleiter (m/w/d)

JOSEF HEBEL GmbH & Co. KG Bauunternehmung

Memmingen bei Ulm

Teilweise Home-Office

60000 - 80000 / (geschätzt für Vollzeit)

Josef Hebel GmbH & Co. KG ist ein Bauunternehmen mit über 400 Mitarbeitern und Jahresumsätzen von über 100 Mio. Euro. Gesucht wird ein Ausbildungsleiter (m/w/d) zur Planung, Organisation und Leitung der gewerblichen und kaufmännischen Ausbildungsprogramme. Eine abgeschlossene Ausbildung im technischen oder baulichen Bereich, idealerweise als Meister oder Techniker, fundierte Kenntnisse der Berufsbildungsgesetze, sichere MS-Office-Kenntnisse und Begeisterung für die Arbeit mit jungen Menschen werden vorausgesetzt.

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vor 2 Tagen

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Prüfungskoordination (w/m/d) in der Aus- und Fortbildung

Handelskammer Hamburg

Hamburg

Teilweise Home-Office

Handelskammer Hamburg organisiert rund 20.000 Aus- und Fortbildungsprüfungen jährlich. Gesucht wird eine Prüfungskoordination (w/m/d) zur eigenverantwortlichen Organisation von schriftlichen, mündlichen und praktischen Prüfungen. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Grundkenntnisse in der Berufsbildung, Gründlichkeit und Zuverlässigkeit werden vorausgesetzt.

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vor 1 Tag

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People & Culture Business Partner (all genders)

meinestadt.de

Ellwangen/Jagst

Ivoclar Vivadent GmbH ist ein globaler Anbieter von Produkten und Lösungen für Zahnmedizin und Zahntechnik. Gesucht wird ein People & Culture Business Partner (m/w/d) zur strategischen und operativen Personalbetreuung sowie Begleitung des Employee Life Cycles. Ein Studium oder eine Ausbildung mit HR-Schwerpunkt, idealerweise mindestens drei Jahre Erfahrung in einer generalistischen P&C-Funktion, gute Arbeitsrechtkenntnisse sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 1 Tag

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Sales Manager HR-Beratung und Rewards (m/w/d)

Aon

Hamburg, München, Frankfurt am Main

Teilweise Home-Office

60000 - 89000 / (geschätzt für Vollzeit)

Anschreiben nicht erforderlich

Schnelle Bewerbung

Aon ist ein führendes globales Beratungs- und Dienstleistungsunternehmen mit 60.000 Mitarbeitenden, das Lösungen zu Risiko, Altersversorgung, Vergütung und Personalentwicklung anbietet. Gesucht wird ein Sales Manager HR-Beratung und Rewards (m/w/d) zur Gewinnung von Neukunden im Mittelstand und bei Großunternehmen sowie zum Ausbau bestehender Kundenbeziehungen. Ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Erfahrung im Vertrieb von HR-Lösungen im Bereich Benefits oder Rewards, ausgeprägtes betriebswirtschaftliches Zahlenverständnis sowie sehr gute Deutsch- und verhandlungssichere Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 1 Tag

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Senior Manager (m/f/d) Compensation, Benefits & Global Mobility

Exyte Management GmbH

Stuttgart

106000 - 133000 / (geschätzt für Vollzeit)

Anschreiben nicht erforderlich

Exyte Management GmbH ist ein globales Unternehmen mit Schwerpunkt auf Engineering und Projektmanagement. Gesucht wird ein Senior Manager Global Mobility (m/w/d) für die strategische Gestaltung und operative Leitung globaler Mobilitätsprogramme. Ein Bachelor in Business Administration, umfangreiche Erfahrung in internationalen Einsätzen und Transfers, tiefe Kenntnisse des internationalen Steuerrechts und Arbeitsrechts sowie fließendes Deutsch mit Kenntnissen des deutschen Rechts werden vorausgesetzt.

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vor 5 Stunden

NEU

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Personalmanager/Recruiter & Assistenz Standortleitung (m/w/d)

Ambulantis BSW GmbH

Berlin

37000 - 55000 / (geschätzt für Vollzeit)

Schnelle Bewerbung

Pflegedienst Impuls ist ein Ambulanzdienst, der spezialisierte Pflege und Betreuung in den eigenen vier Wänden anbietet. Gesucht wird eine Personalsachbearbeitung & Assistenz Standortleitung (m/w/d) für Personalverwaltung, Recruiting und Standortorganisation. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise Erfahrung in Personal oder Verwaltung, strukturierte Arbeitsweise und sichere Microsoft-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 2 Tagen

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HR IT & Digitalization Manager (m/w/d) (m/w/d)

DERTOUR Deutschland GmbH

Frankfurt am Main

Teilweise Home-Office

53000 - 72000 / (geschätzt für Vollzeit)

Stepstone Premium Partner

Anschreiben nicht erforderlich

DERTOUR Deutschland GmbH ist ein Reiseveranstalter mit umfassender HR-IT-Infrastruktur. Gesucht wird ein HR IT & Digitalization Manager (m/w/d) zur Betreuung der SAP-HCM-Landschaft und Transformation zu SuccessFactors. Erfahrung in SAP-HCM-Anwendungen, Kenntnisse in SAP-HCM-Modulen, Fehleranalyse-Kompetenz und Interesse an Digitalisierung und KI werden vorausgesetzt.

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Stepstone Premium Partner

vor 2 Tagen

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Integrations-/Servicemanager maritime Ausbildungssimulatoren (m/w/d)

Rheinmetall Electronics GmbH

Bremen (28309)

Teilweise Home-Office

Rheinmetall AG ist ein börsennotierter Technologiekonzern der Sicherheits- und Verteidigungsindustrie. Gesucht wird ein Integrations-/Servicemanager maritime Ausbildungssimulatoren (m/w/d) für Planung, Steuerung und Durchführung von Integration, Inbetriebnahme und Service. Ein abgeschlossenes Studium in Informatik oder Elektrotechnik, gute Kenntnisse in Systemadministration unter Linux oder Windows sowie gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 9 Stunden

NEU

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Ausbildung zum/zur Straßenmeister/in (w/m/d) im Straßenamt

Landkreis Ravensburg

Ravensburg

Anschreiben nicht erforderlich

Das Straßenamt plant, baut und erhält Kreis-, Bundes- und Landesstraßen im Landkreis Ravensburg. Gesucht wird ein Straßenmeister (m/w/d) zur 2-jährigen Ausbildung in der Beamtenlaufbahn des mittleren Dienstes. Ein Realschulabschluss, ein Gesellenbrief in einem förderlichen Beruf mit mindestens zehnmonatiger praktischer Tätigkeit, Führerscheinklasse B sowie Team- und Entscheidungsfähigkeit werden vorausgesetzt.

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vor 5 Stunden

NEU

Becker Büttner Held Rechtsanwälte Steuerberater Unternehmensberater PartGmbB

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Assistenz (m/w/d) im Qualitätsmanagement im Bereich Berufsrecht und Ausbildung

Becker Büttner Held Rechtsanwälte Steuerberater Unternehmensberater PartGmbB

Berlin, München

Teilweise Home-Office

35000 - 55000 / (geschätzt für Vollzeit)

BBH-Gruppe ist eine Full-Service-Beratung mit Schwerpunkt auf Rechtsberatung, Wirtschaftsprüfung und Steuerberatung für Unternehmen aller Branchen. Gesucht wird eine Assistenz (m/w/d) im Qualitätsmanagement für die Überwachung von QM-Prozessen im Bereich Berufsrecht und die Abwicklung von beA- und beSt-Postfächern. Eine abgeschlossene Ausbildung zur Rechtsanwaltsfachangestellten oder vergleichbare Qualifikation, sehr gute Deutschkenntnisse auf C1-Niveau und Bereitschaft zu Dienstreisen werden vorausgesetzt.

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vor 1 Tag

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HR Analytics Manager (m/f/d)

The Stepstone Group GmbH

Düsseldorf

Teilweise Home-Office

58000 - 68000 / (geschätzt für Vollzeit)

Stepstone Premium Partner

Anschreiben nicht erforderlich

Schnelle Bewerbung

The Stepstone Group ist eine globale Job-Plattform mit über 20 Marken in 30+ Ländern, die Jobsuchende und Unternehmen zusammenbringt. Gesucht wird ein HR Analytics Manager (m/w/d), um Workforce-Insights zu liefern und datengestützte Entscheidungen durch Advanced Analytics und KPI-Governance zu treiben. Erfahrung in People Analytics oder Business Analytics, sichere statistische und prädiktive Methoden, Kenntnisse in Power BI oder ähnlichen Tools sowie Vertrautheit mit HR-Systemen wie Workday werden vorausgesetzt.

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Stepstone Premium Partner

vor 1 Tag

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People Analytics Manager (m/f/d)

The Stepstone Group GmbH

Dusseldorf

Teilweise Home-Office

58000 - 68000 / (geschätzt für Vollzeit)

Stepstone Premium Partner

Anschreiben nicht erforderlich

Schnelle Bewerbung

The Stepstone Group ist eine globale Job-Plattform mit über 20 Marken in 30+ Ländern, die faire und unvoreingenommene Rekrutierung ermöglicht. Gesucht wird ein People Analytics Manager (m/w/d), um Workforce-Insights zu liefern und datengesteuerte Entscheidungen durch fortgeschrittene Analysen und KPI-Governance zu treiben. Erfahrung in People Analytics oder Workforce Analytics, sichere statistische und fortgeschrittene analytische Methoden, Kenntnisse in Visualisierungstools wie Power BI und Vertrautheit mit HR-Systemen wie Workday werden vorausgesetzt.

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Stepstone Premium Partner

vor 2 Tagen

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Payroll Manager (German Payroll)

VIKING

Basel

40000 - 56000 / (geschätzt für Vollzeit)

Viking ist ein globaler Anbieter von Erlebnisreisen mit einer Flotte von über 100 Schiffen und Präsenz auf allen sieben Kontinenten. Gesucht wird ein Payroll Manager (m/w/d) für die Abwicklung der monatlichen Gehaltsabrechnung für etwa 700 deutsche Mitarbeiter in SAP und SuccessFactors. Mehrjährige Erfahrung in der deutschen Lohnabrechnung, fundierte Kenntnisse in deutschem Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht, sichere MS-Office- und SAP-Kenntnisse sowie Fließend Deutsch und Englisch werden vorausgesetzt.

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vor 4 Stunden

NEU

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Stellv. Leiter Personal (m/w/d)

DAHLHOFF FEINKOST GmbH

Haltern am See

66000 - 72000 / (geschätzt für Vollzeit)

Schnelle Bewerbung

Dahlhoff Feinkost GmbH ist ein mittelständisches Familienunternehmen und Hersteller von Premium-Feinkost-Produkten mit über 290 Mitarbeitern. Gesucht wird ein Stellv. Leiter Personal (m/w/d) zur Unterstützung der Personalleitung in allen Personalthemen und Steuerung der Personalgewinnung. Ein betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal oder kaufmännische Ausbildung mit anerkannter Weiterbildung, mehrjährige Erfahrung als Personalreferent im Mittelstand sowie fundierte Kenntnisse in HR, Arbeits-, Steuer- und SV-Recht werden vorausgesetzt.

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vor 6 Tagen

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