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                          • Vollzeitkraft
                          • Labourer
                          • Fachwirt
                          • Weiterbildung
                          • German Speaking
                          • Vollzeitmitarbeiter/in

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                          Erscheinungsdatum

                          Neuer als 24h
                          2


                          Gehalt

                          Leg fest, wie viel du mindestens verdienen willst.

                          Pendelzeit

                          Fähigkeiten








                          Berufsfeld

                          Management
                          15






                          9 Treffer für Personalauswahl Jobs in Merzig im Umkreis von 30 km

                          Gruppenleitung Reinigung (m/w/d)

                          meinestadt.de
                          Merzig
                          Mitwirkung bei Personalauswahl, Einarbeitung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden * Erstellung von Schicht-, Reinigungs- und Personaleinsatzplänen * Flache Hierarchien und bedarfsorientierte Personalentwicklungsmöglichkeiten * Eine Kantine mit regionaler und gesundheitsorientierter Speisenauswahl zu günstigen Mitarbeiterpreisen
                          Mitwirkung bei Personalauswahl, Einarbeitung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden * Erstellung von Schicht-, Reinigungs- und Personaleinsatzplänen * Flache Hierarchien und bedarfsorientierte Personalentwicklungsmöglichkeiten * Eine Kantine mit regionaler und gesundheitsorientierter Speisenauswahl zu günstigen Mitarbeiterpreisen
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                          Personalverantwortung - Erstellen von Dienstplänen und Förderung der Mitarbeiterentwicklung
                          Personalverantwortung - Erstellen von Dienstplänen und Förderung der Mitarbeiterentwicklung
                          NEU

                          Head of People & Culture (m/w/d)

                          Studyflix GmbH
                          Augsburg, Ulm, Ingolstadt, Fürstenfeldbruck, Memmingen, Kaufbeuren, Mindelheim, Dillingen, Krumbach
                          Teilweise Home-Office
                          Schnelle Bewerbung
                          Personalentwicklung: Du konzipierst Programme für Leadership-Training, Feedback-Zyklen und individuelles Mentoring.
                          Personalentwicklung: Du konzipierst Programme für Leadership-Training, Feedback-Zyklen und individuelles Mentoring.
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                          HR-Sachbearbeiter (m/w/d)

                          MOSOLF Logistics & Services GmbH
                          Überherrn, Saarbrücken, Saarlouis, Dillingen, Völklingen
                          Operative HR-Arbeit & Personalverwaltung: Du bist der Dreh- und Angelpunkt für unsere Personalprozesse – vom professionellen Onboarding bis zur digitalen Verwaltung aller Mitarbeitenden. o Erfahrung & Fachkenntnisse: Du hast bereits mehrjährige Erfahrung im Personalbereich, kennst die operativen Abläufe und findest dich schnell in neue Themen ein.
                          Operative HR-Arbeit & Personalverwaltung: Du bist der Dreh- und Angelpunkt für unsere Personalprozesse – vom professionellen Onboarding bis zur digitalen Verwaltung aller Mitarbeitenden. o Erfahrung & Fachkenntnisse: Du hast bereits mehrjährige Erfahrung im Personalbereich, kennst die operativen Abläufe und findest dich schnell in neue Themen ein.
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                          Personalleitung (w/m/d)

                          Kreiskrankenhaus St. Franziskus Saarburg GmbH
                          Saarburg
                          Sie tragen die Gesamtverantwortung für das operative und strategische Personalmanagement einschließlich Personalplanung, Rekrutierung, -administration, -entwicklung sowie Personalcontrolling und Mitwirkung an der Wirtschaftsplanung * Sie beraten , Direktorium und Führungskräfte in allen personalrelevanten Fragestellungen und stellen die Einhaltung arbeitsrechtlicher Vorgaben sowie interner Richtlinien sicher * Ihrer einschlägigen Berufs- und Führungserfahrung in der Personalarbeit – idealerweise aus einem tarifgebundenen Unternehmen und/oder einer Einrichtung des Gesundheitswesens * Ihrem Verständnis von moderner Personalarbeit als serviceorientierte, gestaltende Funktion mit direktem Mehrwert für Organisation und Mensch
                          Sie tragen die Gesamtverantwortung für das operative und strategische Personalmanagement einschließlich Personalplanung, Rekrutierung, -administration, -entwicklung sowie Personalcontrolling und Mitwirkung an der Wirtschaftsplanung * Sie beraten , Direktorium und Führungskräfte in allen personalrelevanten Fragestellungen und stellen die Einhaltung arbeitsrechtlicher Vorgaben sowie interner Richtlinien sicher * Ihrer einschlägigen Berufs- und Führungserfahrung in der Personalarbeit – idealerweise aus einem tarifgebundenen Unternehmen und/oder einer Einrichtung des Gesundheitswesens * Ihrem Verständnis von moderner Personalarbeit als serviceorientierte, gestaltende Funktion mit direktem Mehrwert für Organisation und Mensch
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                          Wir finden, es gibt viele gute Gründe, um mit uns zu arbeiten – der Personalrabatt, das Sport- und Gesundheitsangebot und die Verpflegung in den Stores gehören unbedingt dazu.
                          Wir finden, es gibt viele gute Gründe, um mit uns zu arbeiten – der Personalrabatt, das Sport- und Gesundheitsangebot und die Verpflegung in den Stores gehören unbedingt dazu.
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                          Schnelle Bewerbung
                          Erweiterte Kenntnisse: E-Commerce, E-Business, Personalwesen, Export, Interkulturelles Management, Vertrieb, Internationaler Zahlungsverkehr, FIBU-Programme, Kundenberatung, -betreuung, Buchführung, Buchhaltung
                          Erweiterte Kenntnisse: E-Commerce, E-Business, Personalwesen, Export, Interkulturelles Management, Vertrieb, Internationaler Zahlungsverkehr, FIBU-Programme, Kundenberatung, -betreuung, Buchführung, Buchhaltung
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                          Schnelle Bewerbung
                          Sie sind verantwortlich für das Personalmanagement, einschließlich Auswahl, Einstellung, Einsatzplanung sowie Führung und Entwicklung der Mitarbeiter*innen..
                          Sie sind verantwortlich für das Personalmanagement, einschließlich Auswahl, Einstellung, Einsatzplanung sowie Führung und Entwicklung der Mitarbeiter*innen..
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                          38 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region

                          Erfahrung in der Personalführung, einschließlich Entwicklung der Mitarbeitenden, Personalplanung, Personalauswahl und Durchführung von Mitarbeitendengesprächen * Verantwortung für die fachliche und disziplinarische Personalführung (Entwicklung der Mitarbeitenden, Personalplanung, Einstellung, Mitarbeitendengespräche)
                          Erfahrung in der Personalführung, einschließlich Entwicklung der Mitarbeitenden, Personalplanung, Personalauswahl und Durchführung von Mitarbeitendengesprächen * Verantwortung für die fachliche und disziplinarische Personalführung (Entwicklung der Mitarbeitenden, Personalplanung, Einstellung, Mitarbeitendengespräche)
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                          Schnelle Bewerbung
                          Du wirkst bei der Personalbeschaffung und der Personalauswahl mit und planst den Personaleinsatz * Du befasst dich im Unternehmen mit kaufmännisch-betriebswirtschaftlichen Aufgabenbereichen wie der Materialwirtschaft, der Produktionswirtschaft, dem Verkauf, dem Finanz- und Rechnungswesen sowie dem Personalwesen
                          Du wirkst bei der Personalbeschaffung und der Personalauswahl mit und planst den Personaleinsatz * Du befasst dich im Unternehmen mit kaufmännisch-betriebswirtschaftlichen Aufgabenbereichen wie der Materialwirtschaft, der Produktionswirtschaft, dem Verkauf, dem Finanz- und Rechnungswesen sowie dem Personalwesen
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                          Schnelle Bewerbung
                          Pflege und Qualitätssicherung von Personalstammdaten sowie organisatorischen Zuordnungen in SAP HCM * Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung bildet die Basis Deiner Qualifikation – idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung im Personalbereich oder in der Entgeltabrechnung * Fundierte Kenntnisse in SAP HCM, insbesondere in PA (Personaladministration), OM (Organisationsmanagement) und idealerweise auch PY (Payroll) sowie PT (Zeitwirtschaft), bringst Du bereits mit * In der Personaladministration und der vorbereitenden Entgeltabrechnung fühlst Du Dich sicher und übernimmst Verantwortung für korrekte Daten und saubere Prozesse
                          Pflege und Qualitätssicherung von Personalstammdaten sowie organisatorischen Zuordnungen in SAP HCM * Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung bildet die Basis Deiner Qualifikation – idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung im Personalbereich oder in der Entgeltabrechnung * Fundierte Kenntnisse in SAP HCM, insbesondere in PA (Personaladministration), OM (Organisationsmanagement) und idealerweise auch PY (Payroll) sowie PT (Zeitwirtschaft), bringst Du bereits mit * In der Personaladministration und der vorbereitenden Entgeltabrechnung fühlst Du Dich sicher und übernimmst Verantwortung für korrekte Daten und saubere Prozesse
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                          NEU
                          Schnelle Bewerbung
                          Pflege und Qualitätssicherung von Personalstammdaten sowie organisatorischen Zuordnungen in SAP HCM. * Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung bildet die Basis deiner Qualifikation – idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung im Personalbereich oder in der Entgeltabrechnung. * Fundierte Kenntnisse in SAP HCM, insbesondere in PA (Personaladministration), OM (Organisationsmanagement) und idealerweise auch PY (Payroll) sowie PT (Zeitwirtschaft), bringst du bereits mit. * In der Personaladministration und der vorbereitenden Entgeltabrechnung fühlst du dich sicher und übernimmst Verantwortung für korrekte Daten und saubere Prozesse.
                          Pflege und Qualitätssicherung von Personalstammdaten sowie organisatorischen Zuordnungen in SAP HCM. * Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung bildet die Basis deiner Qualifikation – idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung im Personalbereich oder in der Entgeltabrechnung. * Fundierte Kenntnisse in SAP HCM, insbesondere in PA (Personaladministration), OM (Organisationsmanagement) und idealerweise auch PY (Payroll) sowie PT (Zeitwirtschaft), bringst du bereits mit. * In der Personaladministration und der vorbereitenden Entgeltabrechnung fühlst du dich sicher und übernimmst Verantwortung für korrekte Daten und saubere Prozesse.
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                          Schnelle Bewerbung
                          qards GmbH * München, Saarbrücken * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - qards mit Sitz in Saarbrücken und einem Standort in München bietet mit seinen über 760 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Dienstleistungen rund um Kredit- und Debitkarten von Mastercard und Visa an. Mit über 350 betreuten Instituten zählt die qards zu den größten Processingunternehmen in Deutschland. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie die Zukunft der digitalen Zahlung mit uns! Als Abteilungsleitung Partnermanagement (Vertrieb) (m/w/d) führen Sie die Abteilung Partnermanagement, die den gesamten vertrieblichen Kontakt zu unseren Kunden Sparkassen sowie DKB und weiteren Kunden bündelt. Die Abteilung umfasst drei Teams mit ca. 15 Mitarbeitenden, die teils durch eine Teamleitung geführt werden, teils direkt an Sie berichten.
                          qards GmbH * München, Saarbrücken * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - qards mit Sitz in Saarbrücken und einem Standort in München bietet mit seinen über 760 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Dienstleistungen rund um Kredit- und Debitkarten von Mastercard und Visa an. Mit über 350 betreuten Instituten zählt die qards zu den größten Processingunternehmen in Deutschland. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie die Zukunft der digitalen Zahlung mit uns! Als Abteilungsleitung Partnermanagement (Vertrieb) (m/w/d) führen Sie die Abteilung Partnermanagement, die den gesamten vertrieblichen Kontakt zu unseren Kunden Sparkassen sowie DKB und weiteren Kunden bündelt. Die Abteilung umfasst drei Teams mit ca. 15 Mitarbeitenden, die teils durch eine Teamleitung geführt werden, teils direkt an Sie berichten.
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                          Schnelle Bewerbung
                          Jobs.lu * Bertrange * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - jobs.lu, located in Bertrange is a leading Luxembourg job board connecting job seekers with the right opportunities across all sectors. jobs.lu is part of The Stepstone Group, giving the team access to global technology, data, and industry expertise to continually innovate recruitment solutions. As an Inside Sales professional within our energetic and commercially driven team, you will play a central role in helping companies across Luxembourg hire smarter and grow faster. This position blends new business acquisition with strategic account management, giving you the opportunity not only to win new clients but also to nurture, expand, and strengthen relationships with existing ones.
                          Jobs.lu * Bertrange * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - jobs.lu, located in Bertrange is a leading Luxembourg job board connecting job seekers with the right opportunities across all sectors. jobs.lu is part of The Stepstone Group, giving the team access to global technology, data, and industry expertise to continually innovate recruitment solutions. As an Inside Sales professional within our energetic and commercially driven team, you will play a central role in helping companies across Luxembourg hire smarter and grow faster. This position blends new business acquisition with strategic account management, giving you the opportunity not only to win new clients but also to nurture, expand, and strengthen relationships with existing ones.
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                          Deutsche Bahn AG * Saarbrücken, Wiesbaden * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Die Deutsche Bahn ist nicht nur einer der wichtigsten Mobilitätsdienstleister:innen, sondern auch eines der größten Ingenieurbüros Deutschlands. Um neue Brücken, Tunnel, Bahnhöfe, Gleise und Signalanlagen zu realisieren und nachhaltig instand zu halten, arbeiten aktuell mehr als 10.000 Ingenieure bei uns - längst nicht genug. Als Ingenieur:in bei der Deutschen Bahn kannst du dabei etwas planen, managen oder überwachen, das bleibt: die Infrastruktur für kommende Generationen. Was dich erwartet - Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als (Junior) Bauingenieur:in zur Qualifizierung als Bauüberwacher:in Bahn Oberbau/Konstruktiver Ingenieurbau (w/m/d) für die DB InfraGO AG – Personenbahnhöfe am Standort Saarbrücken oder Wiesbaden.
                          Deutsche Bahn AG * Saarbrücken, Wiesbaden * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Die Deutsche Bahn ist nicht nur einer der wichtigsten Mobilitätsdienstleister:innen, sondern auch eines der größten Ingenieurbüros Deutschlands. Um neue Brücken, Tunnel, Bahnhöfe, Gleise und Signalanlagen zu realisieren und nachhaltig instand zu halten, arbeiten aktuell mehr als 10.000 Ingenieure bei uns - längst nicht genug. Als Ingenieur:in bei der Deutschen Bahn kannst du dabei etwas planen, managen oder überwachen, das bleibt: die Infrastruktur für kommende Generationen. Was dich erwartet - Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als (Junior) Bauingenieur:in zur Qualifizierung als Bauüberwacher:in Bahn Oberbau/Konstruktiver Ingenieurbau (w/m/d) für die DB InfraGO AG – Personenbahnhöfe am Standort Saarbrücken oder Wiesbaden.
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                          Operative und strategische Personalarbeit für verschiedene HYDAC Geschäftsbereiche mit ca. 500 bis 700 Mitarbeitenden * Proaktive Mitarbeit in (Teil-)Projekten im Personalbereich * Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Master/Diplom) in BWL, Wirtschaftsrecht, idealerweise mit Schwerpunkt Personalmanagement und Arbeitsrecht (Individual- und Kollektivarbeitsrecht)
                          Operative und strategische Personalarbeit für verschiedene HYDAC Geschäftsbereiche mit ca. 500 bis 700 Mitarbeitenden * Proaktive Mitarbeit in (Teil-)Projekten im Personalbereich * Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Master/Diplom) in BWL, Wirtschaftsrecht, idealerweise mit Schwerpunkt Personalmanagement und Arbeitsrecht (Individual- und Kollektivarbeitsrecht)
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                          Schnelle Bewerbung
                          Dann gestalte mit uns die Zukunft der Personalarbeit“. * Begleitung struktureller und organisatorischer Veränderungsprozesse und Bewertung ihrer Auswirkungen auf den Personalbestand. * Steuerung des gesamten Recruiting-Prozesses: Erstellung & Veröffentlichung von Stellenanzeigen, Auswahl passender Recruiting-Kanäle, Durchführung von Vorstellungsgesprächen, Durchführung des Einstellungsverfahrens. * Erstellung arbeitsrechtlich relevanter Dokumente wie Arbeitsverträge, Abmahnungen, Kündigungen, Vollmachten, weitere personalrelevante Unterlagen. * Mitwirkung an Personalplanung und Personalcontrolling inkl. Analyse relevanter Kennzahlen und Ableitung von Maßnahmen. * Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen, idealerweise als Personalreferent/-in.
                          Dann gestalte mit uns die Zukunft der Personalarbeit“. * Begleitung struktureller und organisatorischer Veränderungsprozesse und Bewertung ihrer Auswirkungen auf den Personalbestand. * Steuerung des gesamten Recruiting-Prozesses: Erstellung & Veröffentlichung von Stellenanzeigen, Auswahl passender Recruiting-Kanäle, Durchführung von Vorstellungsgesprächen, Durchführung des Einstellungsverfahrens. * Erstellung arbeitsrechtlich relevanter Dokumente wie Arbeitsverträge, Abmahnungen, Kündigungen, Vollmachten, weitere personalrelevante Unterlagen. * Mitwirkung an Personalplanung und Personalcontrolling inkl. Analyse relevanter Kennzahlen und Ableitung von Maßnahmen. * Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen, idealerweise als Personalreferent/-in.
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                          Schnelle Bewerbung
                          Um dieses Ziel erreichen zu können, setzen wir auch im Personal auf solide und verlässliche Business Partner. Sie verantworten die Führung und Organisation des Personalbereichs vor Ort und leiten das HR Team fachlich und disziplinarisch. Daneben arbeiten Sie in der operativen Personalarbeit mit dem Team und in strategischen Fragen mit dem zusammen. * Mitarbeit in der operativen Personalarbeit * Beratung und Betreuung von und in allen personalrelevanten Themen
                          Um dieses Ziel erreichen zu können, setzen wir auch im Personal auf solide und verlässliche Business Partner. Sie verantworten die Führung und Organisation des Personalbereichs vor Ort und leiten das HR Team fachlich und disziplinarisch. Daneben arbeiten Sie in der operativen Personalarbeit mit dem Team und in strategischen Fragen mit dem zusammen. * Mitarbeit in der operativen Personalarbeit * Beratung und Betreuung von und in allen personalrelevanten Themen
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                          Schnelle Bewerbung
                          Wenn Sie uns Ihr Einverständnis erklären, nehmen wir Ihre Bewerbung in unseren Bewerber-Pool auf und laden Sie zu einem Vorstellungsgespräch ein, wenn wir Personalbedarf haben.
                          Wenn Sie uns Ihr Einverständnis erklären, nehmen wir Ihre Bewerbung in unseren Bewerber-Pool auf und laden Sie zu einem Vorstellungsgespräch ein, wenn wir Personalbedarf haben.
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                          Senior HR Business Partner Standortaufbau (m/w/d)

                          HUK-COBURG Dienstleistung GmbH
                          Saarbrücken
                          Teilweise Home-Office
                          Wir bauen an unseren beiden Standorten einen starken Personalbereich, um unsere Organisation mit zu entwickeln und zu begleiten – modern, zukunftsorientiert und nah am Business. Du arbeitest eng mit der Standortleitung zusammen, berichtest direkt an die Bereichsleitung Personal in Jena und hast einen kurzen Draht zur Geschäftsführung. * Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Wirtschafts- oder sozialwissenschaftliches Studium (mit Schwerpunkt Personalwesen) oder eine vergleichbare Ausbildung.
                          Wir bauen an unseren beiden Standorten einen starken Personalbereich, um unsere Organisation mit zu entwickeln und zu begleiten – modern, zukunftsorientiert und nah am Business. Du arbeitest eng mit der Standortleitung zusammen, berichtest direkt an die Bereichsleitung Personal in Jena und hast einen kurzen Draht zur Geschäftsführung. * Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Wirtschafts- oder sozialwissenschaftliches Studium (mit Schwerpunkt Personalwesen) oder eine vergleichbare Ausbildung.
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                          Sales Manager/in Recruiting (m/w/d)

                          TVG Telefonbuch- und Verzeichnisverlag GmbH & Co. KG
                          Frankfurt
                          Teilweise Home-Office
                          Wir suchen jemanden, der die Dynamik der Personalberatung kennt und Vertriebserfolge mitbringt. Werde Teil unseres motivierten Teams und gestalte gemeinsam mit uns die Zukunft des Personalmarketings aktiv mit.
                          Wir suchen jemanden, der die Dynamik der Personalberatung kennt und Vertriebserfolge mitbringt. Werde Teil unseres motivierten Teams und gestalte gemeinsam mit uns die Zukunft des Personalmarketings aktiv mit.
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                          Recruiter international (m/w/d)

                          UKA Umweltgerechte Kraftanlagen GmbH & Co. KG
                          bundesweit
                          Teilweise Home-Office
                          Schnelle Bewerbung
                          Du sorgst dafür, dass der Prozess in jedem Land mit höchster Effektivität abläuft und dass die Identifizierung, Ansprache, Auswahl und Einstellung qualifizierter Talente den internationalen Anforderungen und Standards entsprechen. * Mehrjährige Erfahrung im Recruiting und Personalmarketing (inkl. Employer Branding), Du weißt also, wie man Talente begeistert und gewinnt.
                          Du sorgst dafür, dass der Prozess in jedem Land mit höchster Effektivität abläuft und dass die Identifizierung, Ansprache, Auswahl und Einstellung qualifizierter Talente den internationalen Anforderungen und Standards entsprechen. * Mehrjährige Erfahrung im Recruiting und Personalmarketing (inkl. Employer Branding), Du weißt also, wie man Talente begeistert und gewinnt.
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                          Darüber hinaus unterstützen wir ausgesuchte Franchise unternehmen bei der Suche und Auswahl geeigneter Franchise- Partner. * Personalgewinnung * Idealerweise (aber nicht zwingend nötig) verfügen Sie über mehrere Jahre Erfahrung in der Führung und Rekrutierung von Personal
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                          ISG Personalmanagement GmbH - Wir sind Komplettanbieter in Personalfragen und decken somit die Bereiche Headhunting, Personalberatung, Medien, Personalentwicklung, Trainings, Qualitätsleasing und Outplacement ab. * Marktanalysen: Identifikation aktueller Markttrends sowie Erschließung neuer Geschäftsfelder innerhalb der Personalbranche * Erfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung in der Personalberatung oder im HR-Bereich von Vorteil, jedoch keine zwingende Voraussetzung. * Motivation: Leidenschaft für die Personalbranche und den Wunsch, im Rahmen eines bewährten Franchise-Systems Erfolgsgeschichte zu schreiben. Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 110.406 bevorzugt über unser ISG-Karriereportal oder per eMail.ISG Personalmanagement GmbH
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                          Häufig gestellte Fragen

                          Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Personalauswahl Jobs in Merzig?
                          Aktuell gibt es auf StepStone 9 offene Stellenanzeigen für Personalauswahl Jobs in Merzig.

                          Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Merzig einen Personalauswahl Job suchen?
                          Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Merzig einen Personalauswahl Job suchen: Saarbrücken, Trier, Saarlouis.

                          Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Personalauswahl Jobs in Merzig suchen?
                          Wer nach Personalauswahl Jobs in Merzig sucht, sucht häufig auch nach Teilzeitkraft, Kommunikation, Event.

                          Welche Fähigkeiten braucht man für Personalauswahl Jobs in Merzig??
                          Für einen Personalauswahl Job in Merzig sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Personalbeschaffung, Kommunikation, Verantwortung, Entwicklung, Deutsch.

                          Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Personalauswahl Jobs in Merzig?
                          Für Personalauswahl Jobs in Merzig gibt es aktuell 8 offene Teilzeitstellen.