Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Personal Branding Jobs in Ginsheim Gustavsburg?

Aktuell gibt es auf <a href='/'>StepStone</a> 1.193 offene Stellenanzeigen für Personal Branding Jobs in Ginsheim Gustavsburg.

Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Ginsheim Gustavsburg einen Personal Branding Job suchen?

Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Ginsheim Gustavsburg einen Personal Branding Job suchen: <a href="/results/personal-branding/in-frankfurt-am-main">Frankfurt am Main</a>, <a href="/results/personal-branding/in-mannheim">Mannheim</a>, <a href="/results/personal-branding/in-mainz">Mainz</a>.

Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Personal Branding Jobs in Ginsheim Gustavsburg suchen?

Wer nach Personal Branding Jobs in Ginsheim Gustavsburg sucht, sucht häufig auch nach <a href="/results/physiotherapeut-ausbildung/in-ginsheim-gustavsburg">Physiotherapeut Ausbildung</a>, <a href="/results/industriekaufmann-ausbildung/in-ginsheim-gustavsburg">Industriekaufmann Ausbildung</a>, <a href="/results/logopaedie-ausbildung/in-ginsheim-gustavsburg">Logopädie Ausbildung</a>.

Welche Fähigkeiten braucht man für Personal Branding Jobs in Ginsheim Gustavsburg??

Für einen Personal Branding Job in Ginsheim Gustavsburg sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Deutsch, Englisch, Planung, Flexibilität, Verantwortung, Patientenbetreuung, Engagement, In sicherer Weise, Entwicklung, Führung, Vertrieb, Betreuung, Beratung, Koordination, Überwachung, Optimierung, Eigeninitiative, Verhandlungsführung, Personalbeschaffung.

Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Personal Branding Jobs in Ginsheim Gustavsburg?

Für Personal Branding Jobs in Ginsheim Gustavsburg gibt es aktuell 378 offene Teilzeitstellen.

Personal Branding: 1193 Jobs & Stellenangebote in Ginsheim Gustavsburg

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Praktikant Human Resources Bereich Recruiting & Employer Branding (w/m/d)

FERRERO MSC GmbH & Co. KG

Frankfurt am Main

Ferrero ist einer der weltweit größten Süßwarenhersteller mit ikonischen Marken global. Gesucht wird ein Praktikant Human Resources (w/m/d) im Bereich Recruiting & Employer Branding für Personalgewinnungsaufgaben. Ein fortgeschrittenes Bachelorstudium in BWL, Psychologie oder verwandter Fachrichtung, erste HR-Praktika-Erfahrung, fließendes Deutsch und sehr gutes Englisch sowie sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 3 Tagen

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Praktikum (all genders) im Bereich Recruiting & Employer Branding

BNP Paribas S.A.

Frankfurt am Main

BNP Paribas ist eine internationale Bank mit rund 178.000 Mitarbeitenden in 64 Ländern, die Personalstrategie von der Talentgewinnung bis zur Unternehmenskultur gestaltet. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) im Bereich Recruiting & Employer Branding, um den Rekrutierungsprozess aktiv zu unterstützen und Bewerbermanagementsysteme zu pflegen. Ein Studium in Wirtschaftswissenschaften, -psychologie oder verwandten Fächern, proaktive Arbeitsweise, ausgeprägte Teamfähigkeit sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (C1-Niveau) werden vorausgesetzt.

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vor 3 Tagen

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Personalreferent/-in Oder HR Generalist (m/w/d)

AMG Lithium GmbH

Frankfurt

Teilweise Home-Office

53000 - 74000 / (geschätzt für Vollzeit)

Schnelle Bewerbung

AMG Lithium GmbH ist ein Lithiumraffinerieunternehmen, das hochwertige Batteriematerialien für die europäische Energiespeicherindustrie produziert. Gesucht wird ein Personalreferent/-in oder HR Generalist (m/w/d) für Mitarbeiterbetreuung, Personalentwicklung, Recruiting und die Weiterentwicklung von HR-Prozessen an zwei Standorten. Ein Master in BWL oder Psychologie mit HR-Schwerpunkt oder eine kaufmännische Ausbildung, mindestens 3–5 Jahre Erfahrung in ähnlicher Position, sichere Kenntnisse in Arbeitsrecht und HR-Software sowie fließende Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 1 Stunde

NEU

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HR Business Partner/ Personalreferent (m/w/d) Regionallager Bürstadt

Dirk Rossmann GmbH

Bürstadt bei Frankfurt am Main

Teilweise Home-Office

47000 - 80000 / (geschätzt für Vollzeit)

Anschreiben nicht erforderlich

ROSSMANN ist ein Einzelhandelsunternehmen mit bundesweit agierenden Logistikstandorten und über 23.000 Artikeln im Sortiment. Gesucht wird ein HR Business Partner / Personalreferent (m/w/d) für das Regionallager Bürstadt, um Führungskräfte in arbeitsrechtlichen und personalrelevanten Fragen zu unterstützen. Ein Studium im HR-Bereich oder vergleichbare Ausbildung mit Weiterbildung, fundierte Kenntnisse im Kollektiv- und Individualarbeitsrecht sowie mehrjährige operative HR-Erfahrung vorzugsweise in Logistik oder Produktion werden vorausgesetzt.

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vor 5 Tagen

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HR-Generalist (m/w/d) für das Personalwesen

ISBANK AG

Frankfurt am Main

Teilweise Home-Office

48000 - 65000 / (geschätzt für Vollzeit)

Schnelle Bewerbung

İşbank AG ist die deutsche Niederlassung der größten Privatbank der Türkei mit acht Filialen in Deutschland. Gesucht wird ein HR-Generalist (m/w/d) für die Personaladministration, Rekrutierung, Personalentwicklung und Beratung der Geschäftsleitung. Ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbarem Fach, erste Berufserfahrung im Personalwesen, sehr gute Deutschkenntnisse sowie sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 3 Wochen

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Werkstudent Recruiting (m/w/d)

CEVA Logistics GmbH

Frankfurt am Main

CEVA Logistics bietet globale Logistikdienstleistungen an über 1.300 Standorten in 170 Ländern. Gesucht wird ein Werkstudent Recruiting (m/w/d) zur Unterstützung im gesamten Recruiting-Prozess, von Stellenanzeigen bis zur Interviewkoordination. Ein laufendes Studium in Wirtschaftswissenschaften oder verwandten Fachrichtungen, gute Analyse- und Kommunikationsfähigkeiten sowie sichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 2 Tagen

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Storemanager Neueröffnung [*]

notebooksbilliger.de AG

Frankfurt am Main

45000 - 65000 / (geschätzt für Vollzeit)

Schnelle Bewerbung

notebooksbilliger.de ist ein führender Online-Händler für Technik mit neun Stores in Deutschland. Gesucht wird ein Storemanager (m/w/d) für die Neueröffnung in Frankfurt am Main, um das Storeteam aufzubauen und die Umsetzung des Storekonzeptes zu verantworten. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, mehrjährige Erfahrung in Personalführung im Einzelhandel und nachgewiesene Verkaufskompetenz werden vorausgesetzt.

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vor 6 Tagen

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Praktikant* Recruiting & Human Resources (HR)

DFS Deutsche Flugsicherung GmbH

Langen

Teilweise Home-Office

15000 - 30000 / (geschätzt für Vollzeit)

Deutsche Flugsicherung ist ein Unternehmen der Flugsicherung mit über 5.600 Mitarbeitenden in Deutschland. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) im Recruiting & Human Resources, um den gesamten Recruiting-Prozess von der Konzeption bis zur Bewerberauswahl zu unterstützen. Ein laufendes Studium in (Wirtschafts-)psychologie, Betriebswirtschaftslehre oder Sozialwissenschaften, erste Erfahrungen im Recruiting, sichere Deutsch- und Englischkenntnisse sowie sicherer Umgang mit Microsoft Office werden vorausgesetzt.

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vor 1 Woche

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HR-Recruiter/Talent-Manager (m/w/d)

GENO Broker GmbH

Frankfurt am Main

Teilweise Home-Office

48000 - 75000 / (geschätzt für Vollzeit)

Schnelle Bewerbung

GENO Broker ist ein Neo-Brokerage-Angebot der Genossenschaftlichen FinanzGruppe mit Mobile-First-Fokus für digital-affine Zielgruppen. Gesucht wird ein HR-Recruiter/Talent-Manager (m/w/d) zur professionellen Besetzung offener Positionen, zum Aufbau einer Talentpipeline und zur Steuerung des gesamten Recruiting-Prozesses. Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Personal, Wirtschaftswissenschaften oder Psychologie, mehrjährige praktische Recruiting-Erfahrung, sichere Active-Sourcing-Kenntnisse, Erfahrung mit Recruiting-Tools und LinkedIn sowie ausgeprägte Kommunikationsstärke werden vorausgesetzt.

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vor 1 Woche

Arbeiter-Samariter-Bund Landesverband Hessen e.V.

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HR Generalist (m(w/d)

Arbeiter-Samariter-Bund Landesverband Hessen e.V.

Frankfurt am Main

47000 - 62000 / (geschätzt für Vollzeit)

Wir sind eine Wohlfahrts- und Hilfsorganisation, die Menschen in Notlagen unterstützt. Gesucht wird ein HR Generalist (m/w/d) für Mitarbeiterbetreuung, HR-Administration, Prozessoptimierung und HR-Projekte. Ein Hochschulabschluss mit Personalfokus, mehrjährige Erfahrung in vergleichbarer Position mit arbeitsrechtlichen Aufgaben, digitale Affinität und sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 3 Tagen

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Call Center Agent als Kundenberater im telefonischen Vertrieb (m/w/d)

Personalwerk GmbH

Wiesbaden

Teilweise Home-Office

30000 - 40000 / (geschätzt für Vollzeit)

Personalwerk GmbH ist ein Personaldienstleister, der Recruiting, Personalmarketing und Employer Branding für Unternehmen aller Branchen anbietet. Gesucht wird ein Call Center Agent als Kundenberater im telefonischen Vertrieb (m/w/d) zur Gewinnung neuer Kunden und Beratung zu Produkten. Eine kaufmännische Ausbildung oder Quereinsteiger-Erfahrung, erste Erfahrung im Telefonverkauf, Kontaktfreude und sichere PC- sowie MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 1 Woche

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Recruiter (m/w/d)

innoscripta AG

Frankfurt am Main

42000 - 48000 / (geschätzt für Vollzeit)

Schnelle Bewerbung

innoscripta SE ist Marktführer für Softwarelösungen im Bereich Forschung & Entwicklung. Gesucht wird ein Recruiter (m/w/d) zur eigenverantwortlichen Steuerung des gesamten Recruiting-Prozesses und Leitung von HR-Projekten. Erste Recruiting-Erfahrung, Active-Sourcing-Kenntnisse mit LinkedIn Recruiter, Erfahrung in strukturierten Interviews und ein ausgeprägtes Business-Mindset werden vorausgesetzt.

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vor 1 Woche

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Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Stellenanzeigenverkauf - B2B

Personalwerk GmbH

Wiesbaden

Teilweise Home-Office

30000 - 40000 / (geschätzt für Vollzeit)

Personalwerk GmbH ist ein Personalmarketing- und Recruiting-Dienstleister für Unternehmen aller Branchen. Gesucht wird ein Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Stellenanzeigenverkauf – B2B für den Telefonverkauf und die Kundenberatung zu Stellenbörsen und Anzeigenschaltungen. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Quereinsteiger-Erfahrung, erste Erfahrung im Telefonverkauf, Kontaktfreude und sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 1 Woche

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Junior HR Business Partner (m/w/d)* (40% Home Office Option)

TIMEConsult GmbH

Frankfurt am Main

Teilweise Home-Office

48000 - 55000 / (geschätzt für Vollzeit)

Der Kunde ist die deutsche Zentrale eines wachsenden internationalen Pharmakonzerns mit Sitz in Frankfurt am Main. Gesucht wird ein Junior HR Business Partner (m/w/d) zur Beratung von Geschäftsleitung und Führungskräften in arbeitsrechtlichen und personalrelevanten Fragestellungen. Ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium, erste Berufserfahrung in einer vergleichbaren HR-Rolle oder studienbegleitende Erfahrung sowie gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 2 Tagen

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Young Talent Partner (w/m/d) Teilzeit - 25 Stunden

Henkell & Co. Sektkellerei KG

Wiesbaden

Teilweise Home-Office

50000 - 65000 / (geschätzt für Vollzeit)

Henkell Freixenet ist globaler Marktführer im Schaumweinmarkt mit über 3.400 Mitarbeitern weltweit. Gesucht wird ein Young Talent Partner (w/m/d) in Teilzeit, um Auszubildende und dual Studierende während ihrer gesamten Ausbildungszeit zu begleiten und zu fördern. Ein abgeschlossenes Studium in Personal, Wirtschaftspädagogik oder Psychologie, mehrjährige Erfahrung in der Betreuung von Auszubildenden oder im Talent Management sowie sichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 2 Wochen

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HR Business Partner (m/w/d)

:em engineering methods AG

Darmstadt

Teilweise Home-Office

54000 - 74000 / (geschätzt für Vollzeit)

Schnelle Bewerbung

Avelion Group ist eine Unternehmensgruppe, die digitale Transformation in Engineering, Manufacturing und Operations vorantreibt. Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/d), um Geschäftsbereiche ganzheitlich zu betreuen, Recruiting zu verantworten und Führungskräfte zu beraten. Ein abgeschlossenes Studium im Personalbereich, mindestens fünf Jahre einschlägige HR-Erfahrung, sichere Arbeitsrechtkenntnisse und Kompetenz in vollständigen Recruiting-Prozessen werden vorausgesetzt.

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vor 1 Woche

BludauPartners Executive Consultants GmbH

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Talent Acquistion Specialist / Inhouse Recruiter (m/w/d)

BludauPartners Executive Consultants GmbH

Frankfurt am Main

42000 - 110000 / (geschätzt für Vollzeit)

Schnelle Bewerbung

BludauPartners Executive Consultants GmbH ist eine führende Personalberatung für Executive Search, Assessment und Development. Gesucht wird ein Talent Acquisition Specialist / Inhouse Recruiter (m/w/d) zur Gesamtverantwortung des internen Recruiting-Prozesses von der Bedarfsanalyse bis zur Vertragsunterschrift. Ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium, einschlägige Berufserfahrung im Recruiting und Active Sourcing sowie verhandlungssichere Deutsch- und fließende Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 6 Tagen

Stuttgart Marriott Hotel Sindelfingen Marriott International, Inc.

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Auszubildende Personaldienstleistungskaufmann/frau - Start August 2027 (gn)

Stuttgart Marriott Hotel Sindelfingen Marriott International, Inc.

60486 Frankfurt am Main

Teilweise Home-Office

Marriott International betreibt ein globales Luxushotel-Portfolio mit über 100 JW Marriott Hotels an exklusiven Standorten weltweit. Gesucht wird ein Auszubildender Personaldienstleistungskaufmann/frau (gn) für Recruiting, Mitarbeiterbindung, Employer Branding und HR-Administration. (Fach-)Abitur, professionelle Kommunikationsfähigkeit in Deutsch und Englisch sowie Bereitschaft zur persönlichen Weiterentwicklung werden vorausgesetzt.

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vor 14 Stunden

NEU

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Auszubildende Personaldienstleistungskaufmann/ frau - Start August 2027 (gn)

Stuttgart Marriott Hotel Sindelfingen Marriott International, Inc.

60486 Frankfurt am Main

Teilweise Home-Office

Marriott Hotels ist ein globales Hotelunternehmen mit einem Portfolio von Luxusmarken, darunter JW Marriott mit über 100 Eigenschaften weltweit. Gesucht wird ein Auszubildender Personaldienstleistungskaufmann/frau (gn) für Recruiting, Mitarbeiterbindung, Employer Branding und HR-Administration. (Fach-)Abitur, professionelle Kommunikationsfähigkeit in Deutsch und Englisch sowie Motivation für eine Karriere in der internationalen Hotellerie werden vorausgesetzt.

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vor 1 Tag

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Talent Aquisition & People Specialist (m/f/d)

comforte AG

65189 Wiesbaden

Teilweise Home-Office

38000 - 53000 / (geschätzt für Vollzeit)

Schnelle Bewerbung

comforte ist ein schnell wachsendes Datensicherheitsunternehmen mit etwa 150 Mitarbeitern weltweit. Gesucht wird ein Talent Acquisition & People Specialist (m/w/d) für die Leitung von Recruitingprozessen, aktive Kandidatensuche und die Unterstützung von Mitarbeiterentwicklung sowie internationalen HR-Prozessen. Erfahrung in internationaler Talent Acquisition oder vergleichbarer HR-Rolle, starke Recruiting- und Kommunikationsfähigkeiten sowie fließende Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 3 Tagen

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Talent Acquisition Manager (m/w/d)

Operations1

60314 Frankfurt am Main

Teilweise Home-Office

46000 - 65000 / (geschätzt für Vollzeit)

Operations1 ist eine Software zur Digitalisierung und Optimierung mitarbeitergeführter Prozesse in der produzierenden Industrie. Gesucht wird ein Talent Acquisition Manager (m/w/d) für den gesamten Recruiting-Cycle, den Aufbau von Talent Pipelines und die Gestaltung der Employer Brand. Mehrjährige Erfahrung im Full-Cycle Recruiting aus einem Startup oder Scaleup, sehr gute Kenntnisse des modernen Recruiting Tech Stacks sowie Deutsch (C2) und Englisch (C1) werden vorausgesetzt.

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vor 1 Tag

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Praktikum (m/w/d) Recruiting & HR - Talent Acquisition

Investmentbuilder Group GmbH

Mainz

Schnelle Bewerbung

Investmentbuilder ist Deutschlands aufstrebendster Premiumdienstleister für Unternehmer-Vermögensarchitektur. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) im Recruiting & HR – Talent Acquisition für die Vorqualifizierung von Bewerbern, Screening-Telefonate und die Verwaltung der Recruiting-Pipeline. Ein eingeschriebenes Studium in Wirtschaftspsychologie, Psychologie, BWL oder vergleichbarem Fach, sichere Telefonierkompetenz, sehr gutes Deutsch (C1) und strukturierte Arbeitsweise werden vorausgesetzt.

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vor 1 Woche

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Senior Talent Acquisition Manager (all genders)

Innocean Worldwide Europe GmbH

Frankfurt am Main

Teilweise Home-Office

47000 - 66000 / (geschätzt für Vollzeit)

INNOCEAN ist eine internationale Agentur, die Talent Acquisition und People & Culture strategisch entwickelt. Gesucht wird ein Senior Talent Acquisition Manager (m/w/d) für die eigenverantwortliche Betreuung komplexer und Senior-Level-Rekrutierungsprozesse sowie die Mitgestaltung der Talent-Acquisition-Strategie. Mindestens 6 Jahre Erfahrung in Talent Acquisition, nachgewiesene Active-Sourcing-Expertise, strukturierte Interviewkompetenz sowie fließend Deutsch und Englisch werden vorausgesetzt.

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vor 2 Tagen

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Co-ordinator B2B Events & Experiences, EMEA - (15 Month FTC)- Eschborn

Stuttgart Marriott Hotel Sindelfingen Marriott International, Inc.

65760 Eschborn

Teilweise Home-Office

35000 - 51000 / (geschätzt für Vollzeit)

Marriott International ist ein globales Hospitality- und Reiseunternehmen mit Präsenz in Europa, dem Nahen Osten und Afrika. Gesucht wird ein Co-ordinator B2B Events & Experiences, EMEA (m/w/d) für die Planung, Logistik und das Budget-Management von B2B-Veranstaltungen und Advisory-Board-Programmen. Ein Abschluss in Business Administration, Marketing oder Events, mindestens ein Jahr Erfahrung in Marketing oder Events, fließend Englisch in Wort und Schrift sowie nachgewiesene Projektmanagement-Fähigkeiten werden vorausgesetzt.

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vor 3 Tagen

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