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610 Treffer für Personal Administration Jobs in Elze im Umkreis von 30 km
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Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen, Bescheinigungen und weiteren personalrelevanten Dokumenten * Pflege der Personalstammdaten und -akten * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. Büromanagement, Steuerfachangestellte/r, Personalkauffrau/-mann) * Erfahrung in der Personalsachbearbeitung und Entgeltabrechnung - Auch Bewerber*innen mit Erfahrung in der Personalsachbearbeitung, die noch keine Entgeltabrechnung durchgeführt haben, aber eine entsprechende Weiterbildung abgeschlossen haben, sind herzlich willkommen!
Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen, Bescheinigungen und weiteren personalrelevanten Dokumenten * Pflege der Personalstammdaten und -akten * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. Büromanagement, Steuerfachangestellte/r, Personalkauffrau/-mann) * Erfahrung in der Personalsachbearbeitung und Entgeltabrechnung - Auch Bewerber*innen mit Erfahrung in der Personalsachbearbeitung, die noch keine Entgeltabrechnung durchgeführt haben, aber eine entsprechende Weiterbildung abgeschlossen haben, sind herzlich willkommen!
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Personalsachbearbeiter (m/w/d) oder Personalreferent in Teilzeit (15-25 Std.) für unsere Zentrale/ remote in Hannover
Personalsachbearbeiter (m/w/d) oder Personalreferent in Teilzeit (15-25 Std.) für unsere Zentrale/ remote in Hannover
Veeuze GmbH
Hannover
Teilweise Home-Office
Dann bewirb Dich bei uns als Personalsachbearbeiter/ Personalreferent (m/w/d) in Teilzeit (15-25 Std.) für unsere Zentrale (anteilig remote) in Hannover. * Operative Umsetzung zentraler HR-Prozesse und administrativer Personalthemen * Sparringspartner für Geschäftsführung und Führungskräfte in allen personalrelevanten Fragestellungen * Ausbildung und Berufserfahrung im Bereich Personal oder abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalwirtschaft * Mehrjährige relevante Berufserfahrung im operativen Personalwesen * Gute Kenntnisse in allen relevanten Personalthemen, gern auch im Arbeitsrecht * Zukunftsorientierte Personalentwicklung – auch für dich
Dann bewirb Dich bei uns als Personalsachbearbeiter/ Personalreferent (m/w/d) in Teilzeit (15-25 Std.) für unsere Zentrale (anteilig remote) in Hannover. * Operative Umsetzung zentraler HR-Prozesse und administrativer Personalthemen * Sparringspartner für Geschäftsführung und Führungskräfte in allen personalrelevanten Fragestellungen * Ausbildung und Berufserfahrung im Bereich Personal oder abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalwirtschaft * Mehrjährige relevante Berufserfahrung im operativen Personalwesen * Gute Kenntnisse in allen relevanten Personalthemen, gern auch im Arbeitsrecht * Zukunftsorientierte Personalentwicklung – auch für dich
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Im Dezernat für Personal und Recht ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als Personalsachbearbeiter*in (m/w/d) * selbstständige Personalsachbearbeitung im Bereich des Arbeits- und Tarifrechts * fortlaufende Beratung und Betreuung des Personals in allen Personalangelegenheiten Erfahrungen im Bereich des Arbeitsrechts des öffentlichen Dienstes sowie in der Personalsachbearbeitung als auch eine Tätigkeit in einer Hochschulverwaltung sind wünschenswert.
Im Dezernat für Personal und Recht ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als Personalsachbearbeiter*in (m/w/d) * selbstständige Personalsachbearbeitung im Bereich des Arbeits- und Tarifrechts * fortlaufende Beratung und Betreuung des Personals in allen Personalangelegenheiten Erfahrungen im Bereich des Arbeitsrechts des öffentlichen Dienstes sowie in der Personalsachbearbeitung als auch eine Tätigkeit in einer Hochschulverwaltung sind wünschenswert.
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Senior Consultant SAP HCM Payroll (m/w/d)
Senior Consultant SAP HCM Payroll (m/w/d)
Deloitte
Berlin, Düsseldorf, Köln, Leipzig, Frankfurt (Main), Hamburg, Hannover, München, Stuttgart
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Expertise im Customizing von SAP HCM H4S4 mit Kenntnissen in den Modulen Entgeltabrechnung (PY), Zeitwirtschaft (PT), Organisationsmanagement (OM) und Personaladministration (PA)
Expertise im Customizing von SAP HCM H4S4 mit Kenntnissen in den Modulen Entgeltabrechnung (PY), Zeitwirtschaft (PT), Organisationsmanagement (OM) und Personaladministration (PA)
NEU
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Praktikant*in (m/w/d) Kaufmann/-frau im Gesundheitswesen – im Rahmen einer Umschulung
Praktikant*in (m/w/d) Kaufmann/-frau im Gesundheitswesen – im Rahmen einer Umschulung
Deutsche Fachpflege
Hannover, Herford
Mitarbeit in der Personaladministration (Dokumente, Übersichten, organisatorische Aufgaben)
Mitarbeit in der Personaladministration (Dokumente, Übersichten, organisatorische Aufgaben)
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Mitarbeiter/-in im Bewerbermanagement (m/w/d)
Mitarbeiter/-in im Bewerbermanagement (m/w/d)
Medizinischer Dienst Niedersachsen KdöR
Hannover
Teilweise Home-Office
Sie bringen optimalerweise Berufserfahrung im Bewerbendenmanagement und/oder der Personaladministration mit * Sie wirken an Personalmarketingmaßnahmen, internen Projekten der Personalgewinnung und der Optimierung unserer Prozesse mit * Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung im Verwaltungs- oder kaufmännischen Bereich, z. B. als Personaldienstleistungskaufmann/-frau oder vergleichbare Kenntnisse und Erfahrungen
Sie bringen optimalerweise Berufserfahrung im Bewerbendenmanagement und/oder der Personaladministration mit * Sie wirken an Personalmarketingmaßnahmen, internen Projekten der Personalgewinnung und der Optimierung unserer Prozesse mit * Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung im Verwaltungs- oder kaufmännischen Bereich, z. B. als Personaldienstleistungskaufmann/-frau oder vergleichbare Kenntnisse und Erfahrungen
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HR Specialist Payroll & Administration (m/w/d)
HR Specialist Payroll & Administration (m/w/d)
Octapharma Produktionsgesellschaft Deutschland mbH
Springe
Allgemeine Personaladministration In Ihrer Rolle als Specialist Payroll & Administation (m/w/d) verantworten Sie die korrekte und termingerechte Durchführung der Gehaltsabrechnung, Personalbetreuung sowie Sicherstellung der laufenden HR-Systempflege (LOGA & Octa HR) und unterstützen beim Reporting. * Ansprechpartner für interne und externe Kunden bzgl. allgemeinen personalrelevanten Themen * Administration des BAV Prozesses
Allgemeine Personaladministration In Ihrer Rolle als Specialist Payroll & Administation (m/w/d) verantworten Sie die korrekte und termingerechte Durchführung der Gehaltsabrechnung, Personalbetreuung sowie Sicherstellung der laufenden HR-Systempflege (LOGA & Octa HR) und unterstützen beim Reporting. * Ansprechpartner für interne und externe Kunden bzgl. allgemeinen personalrelevanten Themen * Administration des BAV Prozesses
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Personaladministration * Recruiting und Personalgewinnung * Wirtschaftliche Personalsteuerung * Mitgestaltung von Projekten im Bereich Personalentwicklung, Diversity & Inclusion sowie Unternehmenskultur
Personaladministration * Recruiting und Personalgewinnung * Wirtschaftliche Personalsteuerung * Mitgestaltung von Projekten im Bereich Personalentwicklung, Diversity & Inclusion sowie Unternehmenskultur
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Ansprechpartner in allen personalrelevanten Fragestellungen * Pflege der Personalstammdaten * Berufserfahrung im Personalwesen * Weiterbildung im Personalwesen von Vorteil * Spaß und Freude an der Personalarbeit und an Teamwork
Ansprechpartner in allen personalrelevanten Fragestellungen * Pflege der Personalstammdaten * Berufserfahrung im Personalwesen * Weiterbildung im Personalwesen von Vorteil * Spaß und Freude an der Personalarbeit und an Teamwork
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• klassische Personalsachbearbeitung, von der Einstellung bis zur Beendigung von Beschäftigungsverhältnissen inklusive Erstellung der zugehörigen Unterlagen wie Arbeitsverträgen, Bescheinigungen, Zeugnissen • Personalaktenverwaltung und Stammdatenpflege, Arbeitszeit- und Urlaubskonten
• klassische Personalsachbearbeitung, von der Einstellung bis zur Beendigung von Beschäftigungsverhältnissen inklusive Erstellung der zugehörigen Unterlagen wie Arbeitsverträgen, Bescheinigungen, Zeugnissen • Personalaktenverwaltung und Stammdatenpflege, Arbeitszeit- und Urlaubskonten
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Personalsachbearbeiter / Payroll Specialist / HR-Manager (m/w/d) in Hannover
Personalsachbearbeiter / Payroll Specialist / HR-Manager (m/w/d) in Hannover
John + Bamberg GmbH & Co.KG, Orthopädietechnik im Annastift
Hannover
Ansprechpartner/in für Mitarbeitende in personal-, sozialversicherungs- und arbeitsrechtlichen Fragen - Erste Erfahrung im Personalwesen oder in der Entgeltabrechnung wünschenswert
Ansprechpartner/in für Mitarbeitende in personal-, sozialversicherungs- und arbeitsrechtlichen Fragen - Erste Erfahrung im Personalwesen oder in der Entgeltabrechnung wünschenswert
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• Du übernimmst die Personaladministration, pflegst die Personalakten und erstellst Arbeitsverträge, Zeugnisse, Dienstanweisungen sowie Einarbeitungspläne. • Kenntnisse in der Personaladministration, im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie arbeitsrechtliche Kenntnisse und Grundlagen der Entgelte. Hast du Erfahrung im Bereich Personal und suchst eine neue, abwechslungsreiche Herausforderung? • Gemeinsam mit der ermittelst du den Personalentwicklungsbedarf. • Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium beispielsweise in Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftspsychologie, Human Resources, Personalmanagement oder einer vergleichbaren Fachrichtung. Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Personalrekrutierung, Marketing, Personalentwicklung, Bewerberauswahl, -beurteilung
• Du übernimmst die Personaladministration, pflegst die Personalakten und erstellst Arbeitsverträge, Zeugnisse, Dienstanweisungen sowie Einarbeitungspläne. • Kenntnisse in der Personaladministration, im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie arbeitsrechtliche Kenntnisse und Grundlagen der Entgelte. Hast du Erfahrung im Bereich Personal und suchst eine neue, abwechslungsreiche Herausforderung? • Gemeinsam mit der ermittelst du den Personalentwicklungsbedarf. • Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium beispielsweise in Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftspsychologie, Human Resources, Personalmanagement oder einer vergleichbaren Fachrichtung. Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Personalrekrutierung, Marketing, Personalentwicklung, Bewerberauswahl, -beurteilung
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Mit dem Dualen Bachelorstudium hast du nach nur drei Jahren einen Bachelor in Business Administration (B.A.) und erhältst gleichzeitig spannende Einblicke in die Berufswelt des Erfinders des Discounts. Ab dem zweiten Semester beginnt die Spezialisierung mit den Vertiefungsmodulen Personal und Handel.
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Mit dem Dualen Bachelorstudium hast du nach nur drei Jahren einen Bachelor in Business Administration (B.A.) und erhältst gleichzeitig spannende Einblicke in die Berufswelt des Erfinders des Discounts. Ab dem zweiten Semester beginnt die Spezialisierung mit den Vertiefungsmodulen Personal und Handel.
Mit dem Dualen Bachelorstudium hast du nach nur drei Jahren einen Bachelor in Business Administration (B.A.) und erhältst gleichzeitig spannende Einblicke in die Berufswelt des Erfinders des Discounts. Ab dem zweiten Semester beginnt die Spezialisierung mit den Vertiefungsmodulen Personal und Handel.
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