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                            • Fachkraft
                            • Festanstellung
                            • Mechaniker Ausbildung
                            • Ingenieur Ausbildung
                            • Technische Leitung
                            • Technischer Aussendienst
                            • Technischer Innendienst
                            • Ausbildung Klempner
                            • Teamarbeit
                            • Technik
                            • Teamwork
                            • Monteur Ausbildung
                            • Fachpersonal
                            • Jugendamt-Mitarbeiter
                            • Fachkraft für vegetarische Kulinarik
                            • Fachkraft für Bahnreise- und Mobilitätsservice

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                            Standorte

                            • Freiberg
                            • Chemnitz
                            • Dresden
                            • Leipzig
                            • Sachsen,
                            Neuer als 24h
                            2


                            €10.000
                            €100.000
                            Management
                            9









                            BWL
                            10




                            3 Treffer für Organisationsentwicklung Jobs in Waldheim im Umkreis von 30 km

                            Abteilungsleitung (m/w/d) Mechanical Design in der Produktentwicklung

                            Endress+Hauser Conducta GmbH+Co. KG
                            Waldheim
                            81000 - 105000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Sie übernehmen die strategische Weiterentwicklung von Kompetenzen, Technologien und Organisation für die Entwicklung von Sensoren und Armaturen. Ob bei der Innovation und Umsetzung neuer Technologien im Team, der Zusammenarbeit in der Entwicklung neuer Geräte oder der Stärkung wichtiger Beziehungen zu verschiedenen globalen Industrien: Unsere Arbeit basiert darauf, vertrauensvolle Beziehungen aufzubauen, die allen zum Erfolg verhelfen. Wir suchen eine Abteilungsleitung (m/w/d) für die mechanische Konstruktion im Bereich Forschung & Entwicklung für unser Team bei Endress+Hauser Liquid Analysis am Standort in Waldheim. * Sie unterstützen das Projektmanagement und tragen zur Absicherung von Entwicklungsergebnissen aus dem Verantwortungsbereich bei. * Neben Ihren Führungsaufgaben bearbeit
                            Sie übernehmen die strategische Weiterentwicklung von Kompetenzen, Technologien und Organisation für die Entwicklung von Sensoren und Armaturen. Ob bei der Innovation und Umsetzung neuer Technologien im Team, der Zusammenarbeit in der Entwicklung neuer Geräte oder der Stärkung wichtiger Beziehungen zu verschiedenen globalen Industrien: Unsere Arbeit basiert darauf, vertrauensvolle Beziehungen aufzubauen, die allen zum Erfolg verhelfen. Wir suchen eine Abteilungsleitung (m/w/d) für die mechanische Konstruktion im Bereich Forschung & Entwicklung für unser Team bei Endress+Hauser Liquid Analysis am Standort in Waldheim. * Sie unterstützen das Projektmanagement und tragen zur Absicherung von Entwicklungsergebnissen aus dem Verantwortungsbereich bei. * Neben Ihren Führungsaufgaben bearbeit
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                            Productivity Expert (m/w/d)

                            Siltronic AG
                            Freiberg
                            47000 - 66000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Analyse, Optimierung und Standardisierung von Produktions-, Logistik- und Organisationsprozessen * Entwicklung, Einführung und Monitoring relevanter Kennzahlen zur Liniensteuerung sowie Ableitung von Verbesserungsmaßnahmen
                            Analyse, Optimierung und Standardisierung von Produktions-, Logistik- und Organisationsprozessen * Entwicklung, Einführung und Monitoring relevanter Kennzahlen zur Liniensteuerung sowie Ableitung von Verbesserungsmaßnahmen
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                            Head of Business Development (all genders)

                            domeba GmbH
                            Chemnitz Sachsen
                            Teilweise Home-Office
                            54000 - 74000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Erweiterte Kenntnisse: Businessplan, Standortanalyse, Change-Management, Organisationsentwicklung, Investitionsplanung, Marktforschung, Entwicklung, Teamentwicklung - Du verantwortest den Aufbau und die Weiterentwicklung unseres Bereichs Business Development – mit Fokus auf internationale Expansion, nationale Geschäftsentwicklung und die Erschließung neuer Märkte. - Neben Märkten erschließt du auch neue Themenfelder und treibst deren Entwicklung voran. - In enger Abstimmung mit der stellst du sicher, dass nationale Geschäftsentwicklung und internationale Expansion nahtlos ineinandergreifen. - Dein strategischer Hintergrund in Markt- oder Geschäftsentwicklung befähigt dich, Potenziale fundiert zu bewerten und in tragfähige Geschäftsmodelle zu übersetze
                            Erweiterte Kenntnisse: Businessplan, Standortanalyse, Change-Management, Organisationsentwicklung, Investitionsplanung, Marktforschung, Entwicklung, Teamentwicklung - Du verantwortest den Aufbau und die Weiterentwicklung unseres Bereichs Business Development – mit Fokus auf internationale Expansion, nationale Geschäftsentwicklung und die Erschließung neuer Märkte. - Neben Märkten erschließt du auch neue Themenfelder und treibst deren Entwicklung voran. - In enger Abstimmung mit der stellst du sicher, dass nationale Geschäftsentwicklung und internationale Expansion nahtlos ineinandergreifen. - Dein strategischer Hintergrund in Markt- oder Geschäftsentwicklung befähigt dich, Potenziale fundiert zu bewerten und in tragfähige Geschäftsmodelle zu übersetze
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                            22 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region

                            HR Business Partner (m/w/d)

                            Cyberport SE
                            Dresden
                            Teilweise Home-Office
                            43500 - 68500 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Du unterstützt bei Organisationsveränderungen und Change-Prozessen, begleitest Performance- und Entwicklungsprozesse und unterstützt bei arbeitsrechtlichen Fragestellungen und Personalmaßnahmen. * Du hast erste praktische Erfahrungen in der Personalentwicklung, im Learning & Development oder in der Organisationsentwicklung gesammelt und idealerweise bereits mit Entwicklungsmaßnahmen, Talentmanagement oder modernen Lernformaten gearbeitet. * Du bist neugierig und gestaltungsfreudig, hast Freude daran, neue Themenfelder zu erschließen, und möchtest die Entwicklung von Menschen und Organisationen aktiv mitgestalten. Gleichzeitig reizt dich schon länger die Frage, wie Menschen sich entwickeln, Potenziale entfalten und Organisationen gemei
                            Du unterstützt bei Organisationsveränderungen und Change-Prozessen, begleitest Performance- und Entwicklungsprozesse und unterstützt bei arbeitsrechtlichen Fragestellungen und Personalmaßnahmen. * Du hast erste praktische Erfahrungen in der Personalentwicklung, im Learning & Development oder in der Organisationsentwicklung gesammelt und idealerweise bereits mit Entwicklungsmaßnahmen, Talentmanagement oder modernen Lernformaten gearbeitet. * Du bist neugierig und gestaltungsfreudig, hast Freude daran, neue Themenfelder zu erschließen, und möchtest die Entwicklung von Menschen und Organisationen aktiv mitgestalten. Gleichzeitig reizt dich schon länger die Frage, wie Menschen sich entwickeln, Potenziale entfalten und Organisationen gemei
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                            Erfahrung in der Organisationsentwicklung und im Prozessmanagement * Organisation und Koordination der Zusammenarbeit mit den Krankenkassen und der kassenärztlichen Vereinigung
                            Erfahrung in der Organisationsentwicklung und im Prozessmanagement * Organisation und Koordination der Zusammenarbeit mit den Krankenkassen und der kassenärztlichen Vereinigung
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                            Security Synergy Manager (m/w/d)

                            SHD System-Haus-Dresden GmbH
                            Dresden, Deutschland
                            Teilweise Home-Office
                            36000 - 55000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Studium in Informatik, Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik, Organisationsentwicklung oder einer vergleichbaren Fachrichtung * Mindestens 5 Jahre Erfahrung in IT‑Security (Architekturen/Lösungen, Managed Services) und/oder in Strategie/Unternehmensentwicklung/Change/PMI
                            Studium in Informatik, Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik, Organisationsentwicklung oder einer vergleichbaren Fachrichtung * Mindestens 5 Jahre Erfahrung in IT‑Security (Architekturen/Lösungen, Managed Services) und/oder in Strategie/Unternehmensentwicklung/Change/PMI
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                            Projekt- und Teamleiter Photovoltaik (m/w/d)

                            dps Energie GmbH
                            Dresden
                            Teilweise Home-Office
                            39000 - 56000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            •aktive und partizipative Organisationsentwicklung hin zu flachen Hierarchien, Empowerment und Wachstum •Koordination und Qualitätssicherung der Planungsleistung des eigenen Projektentwicklungs-Teams
                            •aktive und partizipative Organisationsentwicklung hin zu flachen Hierarchien, Empowerment und Wachstum •Koordination und Qualitätssicherung der Planungsleistung des eigenen Projektentwicklungs-Teams
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                            Agile Coach / Scrum Master (m/w/d) - Konstanz, Berlin oder remote

                            SEITENBAU GmbH
                            Konstanz, Berlin, Home-Office
                            Teilweise Home-Office
                            51000 - 77000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Du beteiligst dich aktiv in der Organisationsentwicklung. * Du hast Verantwortung als Agile Coach / Scrum Master für interdisziplinäre Entwicklungsteams. * Erfahrung in der Betreuung selbstorganisierter Teams und in der Anwendung agiler Vorgehensweisen, vorzugsweise im Bereich Softwareentwicklung * Du kannst eigene Ideen zur Gestaltung des Arbeitsalltags sowie der Weiterentwicklung der Organisation bei SEITENBAU in verschiedenen Boards einbringen.
                            Du beteiligst dich aktiv in der Organisationsentwicklung. * Du hast Verantwortung als Agile Coach / Scrum Master für interdisziplinäre Entwicklungsteams. * Erfahrung in der Betreuung selbstorganisierter Teams und in der Anwendung agiler Vorgehensweisen, vorzugsweise im Bereich Softwareentwicklung * Du kannst eigene Ideen zur Gestaltung des Arbeitsalltags sowie der Weiterentwicklung der Organisation bei SEITENBAU in verschiedenen Boards einbringen.
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                            Head of Talent and Organizational Development (all genders)

                            Tele Columbus AG
                            Leipzig, Unterföhring, Berlin
                            Teilweise Home-Office
                            79000 - 125000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Organisationsentwicklung und Change Management: aktive Begleitung, Moderation und das „Sell-in“ von Reorganisationen, Kulturthemen und Veränderungsprozessen im operativen Umfeld * Mehrjährige Erfahrung im Talent Management, Leadership Development, Succession Planning und in der Organisationsentwicklung * Talent Management und Karrierepfade: pragmatische Konzeption und eigenständige Einführung moderner Karrierepfade und Entwicklungswege für Führungs-, Fach- und Projektlaufbahnen
                            Organisationsentwicklung und Change Management: aktive Begleitung, Moderation und das „Sell-in“ von Reorganisationen, Kulturthemen und Veränderungsprozessen im operativen Umfeld * Mehrjährige Erfahrung im Talent Management, Leadership Development, Succession Planning und in der Organisationsentwicklung * Talent Management und Karrierepfade: pragmatische Konzeption und eigenständige Einführung moderner Karrierepfade und Entwicklungswege für Führungs-, Fach- und Projektlaufbahnen
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                            NEU

                            HR Business Partner (m/w/d) International - deutschlandweit

                            UKA Umweltgerechte Kraftanlagen GmbH & Co. KG
                            bundesweit
                            Teilweise Home-Office
                            46000 - 66000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Du hast ein abgeschlossenes Studium in Personalmanagement, HR-Betriebswirtschaft, Organisationsentwicklung oder einem vergleichbaren Bereich. Du betreust den internationalen Bereich der UKA Gruppe in Deutschland, den USA, Spanien, Chile, Polen und Italien, begleitest den gesamten Employee Life Cycle und trägst so zur Mitarbeiterbindung, Performance und Zukunftsfähigkeit der Organisation bei. * Du ermittelst quantitative und qualitative Personalbedarfe und berätst bei Nachfolge- und Talentmanagement sowie bei Karriere- und Entwicklungsfragen. * Du begleitest Recruiting, Onboarding, Feedback- und Entwicklungsgespräche, Gehaltsrunden sowie Trennungs- und Exit-Prozesse und leitest daraus Maßnahmen zur Mitarbeiterbindung und Performance-Steigerung ab.
                            Du hast ein abgeschlossenes Studium in Personalmanagement, HR-Betriebswirtschaft, Organisationsentwicklung oder einem vergleichbaren Bereich. Du betreust den internationalen Bereich der UKA Gruppe in Deutschland, den USA, Spanien, Chile, Polen und Italien, begleitest den gesamten Employee Life Cycle und trägst so zur Mitarbeiterbindung, Performance und Zukunftsfähigkeit der Organisation bei. * Du ermittelst quantitative und qualitative Personalbedarfe und berätst bei Nachfolge- und Talentmanagement sowie bei Karriere- und Entwicklungsfragen. * Du begleitest Recruiting, Onboarding, Feedback- und Entwicklungsgespräche, Gehaltsrunden sowie Trennungs- und Exit-Prozesse und leitest daraus Maßnahmen zur Mitarbeiterbindung und Performance-Steigerung ab.
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                            (Senior) Consultant IT-Management Process Advisory (m/w/d)

                            Sopra Steria Next
                            bundesweit, Berlin, Frankfurt, Hamburg, Köln, Leipzig, München
                            Teilweise Home-Office
                            60000 - 90000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Bei Sopra Steria Next helfen wir unseren Kunden – Unternehmen und öffentlichen Organisationen – erfolgreich durch diese Zeiten zu navigieren, Daten gezielt einzusetzen und künstliche Intelligenz für die Entwicklung zukunftsweisender Lösungen zu nutzen. * Ein inhaltlicher Schwerpunkt liegt auf Transformationsprojekten rund um Prozessmanagement und Organisationsentwicklung, etwa bei der Weiterentwicklung von Prozessmanagement-Standards in der Bundesverwaltung und der Stärkung der Prozessorientierung in Organisationen * Relevante Berufserfahrung – von ersten bis zu mehreren Jahren – wurde bereits gesammelt, etwa in der Managementberatung, im Public Sector Consulting, in der Inhouse-Beratung oder in einer vergleichbaren Rolle im öffentlichen Sektor, idealerweise mit Bezug zu Prozessmanagement, Organisationsentwicklung und digitaler Transformation
                            Bei Sopra Steria Next helfen wir unseren Kunden – Unternehmen und öffentlichen Organisationen – erfolgreich durch diese Zeiten zu navigieren, Daten gezielt einzusetzen und künstliche Intelligenz für die Entwicklung zukunftsweisender Lösungen zu nutzen. * Ein inhaltlicher Schwerpunkt liegt auf Transformationsprojekten rund um Prozessmanagement und Organisationsentwicklung, etwa bei der Weiterentwicklung von Prozessmanagement-Standards in der Bundesverwaltung und der Stärkung der Prozessorientierung in Organisationen * Relevante Berufserfahrung – von ersten bis zu mehreren Jahren – wurde bereits gesammelt, etwa in der Managementberatung, im Public Sector Consulting, in der Inhouse-Beratung oder in einer vergleichbaren Rolle im öffentlichen Sektor, idealerweise mit Bezug zu Prozessmanagement, Organisationsentwicklung und digitaler Transformation
                            mehr

                            Senior Methodencoach Lean (m/w/d)

                            BWI GmbH
                            München, Frankfurt, Hamburg, Nürnberg, Ulm, Berlin, Bonn, Leipzig
                            Teilweise Home-Office
                            49000 - 80000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Mindestens 2 Jahre einschlägige Berufserfahrung nach dem Studium (nach Ausbildung mind. 5 Jahre) im Lean Management, Prozessverbesserung, Organisationsentwicklung oder einem vergleichbaren Umfeld * Gemeinsame Entwicklung konkreter und umsetzbarer Verbesserungsmaßnahmen mit den beteiligten Teams
                            Mindestens 2 Jahre einschlägige Berufserfahrung nach dem Studium (nach Ausbildung mind. 5 Jahre) im Lean Management, Prozessverbesserung, Organisationsentwicklung oder einem vergleichbaren Umfeld * Gemeinsame Entwicklung konkreter und umsetzbarer Verbesserungsmaßnahmen mit den beteiligten Teams
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                            Leiter Prozessmanagement (m/w/d)

                            Sopra Steria Next
                            bundesweit, Berlin, Frankfurt, Hamburg, Köln, Leipzig, München
                            Teilweise Home-Office
                            80000 - 120000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Bei Sopra Steria Next helfen wir unseren Kunden – Unternehmen und öffentlichen Organisationen – erfolgreich durch diese Zeiten zu navigieren, Daten gezielt einzusetzen und künstliche Intelligenz für die Entwicklung zukunftsweisender Lösungen zu nutzen. * Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Psychologie, Organisationsentwicklung, Sozialwissenschaften oder einem vergleichbaren Studiengang - Du möchtest nicht nur Prozesse verbessern, sondern ganze Organisationen voranbringen? * Weiterbildung: umfangreiche fachliche und methodische Trainings inkl. Zertifizierungen sowie vielfältige Entwicklungsperspektiven innerhalb des Unternehmens
                            Bei Sopra Steria Next helfen wir unseren Kunden – Unternehmen und öffentlichen Organisationen – erfolgreich durch diese Zeiten zu navigieren, Daten gezielt einzusetzen und künstliche Intelligenz für die Entwicklung zukunftsweisender Lösungen zu nutzen. * Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Psychologie, Organisationsentwicklung, Sozialwissenschaften oder einem vergleichbaren Studiengang - Du möchtest nicht nur Prozesse verbessern, sondern ganze Organisationen voranbringen? * Weiterbildung: umfangreiche fachliche und methodische Trainings inkl. Zertifizierungen sowie vielfältige Entwicklungsperspektiven innerhalb des Unternehmens
                            mehr

                            (Associate) Manager Process Advisory - AI & Automation (m/w/d)

                            Sopra Steria Next
                            bundesweit, Berlin, Frankfurt, Hamburg, Köln, Leipzig, München
                            Teilweise Home-Office
                            80000 - 115000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Bei Sopra Steria Next helfen wir unseren Kunden – Unternehmen und öffentlichen Organisationen – erfolgreich durch diese Zeiten zu navigieren, Daten gezielt einzusetzen und künstliche Intelligenz für die Entwicklung zukunftsweisender Lösungen zu nutzen. * Auch die Arbeit an Transformationsprojekten im Kontext Prozessmanagement und Organisationsentwicklung, etwa beim Aufbau oder der Weiterentwicklung von Standards in der öffentlichen Verwaltung, ist Teil der Rolle - Du berätst Ministerien, Bundes‑ und Landesbehörden sowie weitere öffentliche Institutionen bei zentralen Transformationsvorhaben rund um Prozesse, Organisation und den Einsatz von Automatisierung und KI. * Weiterbildung: umfangreiche fachliche und methodische Trainings inkl. Zertifizierungen sowie vielfältige Entwicklungsperspektiven innerhalb des Unternehmens
                            Bei Sopra Steria Next helfen wir unseren Kunden – Unternehmen und öffentlichen Organisationen – erfolgreich durch diese Zeiten zu navigieren, Daten gezielt einzusetzen und künstliche Intelligenz für die Entwicklung zukunftsweisender Lösungen zu nutzen. * Auch die Arbeit an Transformationsprojekten im Kontext Prozessmanagement und Organisationsentwicklung, etwa beim Aufbau oder der Weiterentwicklung von Standards in der öffentlichen Verwaltung, ist Teil der Rolle - Du berätst Ministerien, Bundes‑ und Landesbehörden sowie weitere öffentliche Institutionen bei zentralen Transformationsvorhaben rund um Prozesse, Organisation und den Einsatz von Automatisierung und KI. * Weiterbildung: umfangreiche fachliche und methodische Trainings inkl. Zertifizierungen sowie vielfältige Entwicklungsperspektiven innerhalb des Unternehmens
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                            Schnelle Bewerbung
                            Sie gestalten die zukünftige Entwicklung der Organisation maßgeblich und übernehmen die volle Ergebnisverantwortung für Wachstum, Profitabilität und Transformation. * Nachweisbare Erfolge in den Bereichen Wachstum, Transformation, Organisationsentwicklung oder Integration von Geschäftsbereichen - Die Region nimmt innerhalb der internationalen Organisation eine zentrale strategische Rolle ein. Im Zuge der weiteren Entwicklung sucht unser Klient eine unternehmerisch geprägte Führungspersönlichkeit, die die P&L - Verantwortung für eine bedeutende Business Unit innerhalb Europas übernimmt. * Entwicklung und Umsetzung einer nachhaltigen Wachstumsstrategie zur weiteren Stärkung der Marktposition * Sicherstellung einer nachhaltigen Markt-, Umsatz- und Ergebnisentwicklung Für diese anspruchsvolle, unternehmerische Führungsaufgabe sucht unser Klient eine überzeugende Managemen
                            Sie gestalten die zukünftige Entwicklung der Organisation maßgeblich und übernehmen die volle Ergebnisverantwortung für Wachstum, Profitabilität und Transformation. * Nachweisbare Erfolge in den Bereichen Wachstum, Transformation, Organisationsentwicklung oder Integration von Geschäftsbereichen - Die Region nimmt innerhalb der internationalen Organisation eine zentrale strategische Rolle ein. Im Zuge der weiteren Entwicklung sucht unser Klient eine unternehmerisch geprägte Führungspersönlichkeit, die die P&L - Verantwortung für eine bedeutende Business Unit innerhalb Europas übernimmt. * Entwicklung und Umsetzung einer nachhaltigen Wachstumsstrategie zur weiteren Stärkung der Marktposition * Sicherstellung einer nachhaltigen Markt-, Umsatz- und Ergebnisentwicklung Für diese anspruchsvolle, unternehmerische Führungsaufgabe sucht unser Klient eine überzeugende Managemen
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                            Auch andere Bildungswege oder fundierte Berufserfahrungen in den Bereichen Prozessmanagement, Anforderungsmanagement, Digitalisierung, Organisationsentwicklung oder IT-Koordination können geeignet sein, um die Anforderungen dieser Position zu erfüllen.
                            Auch andere Bildungswege oder fundierte Berufserfahrungen in den Bereichen Prozessmanagement, Anforderungsmanagement, Digitalisierung, Organisationsentwicklung oder IT-Koordination können geeignet sein, um die Anforderungen dieser Position zu erfüllen.
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                            Aufsetzen und Leiten von Projekten zur Professionalisierung und Weiterentwicklung lokaler Ablauforganisationen hin zu funktional integriert agierenden Einheiten * Analyse operativer Strukturen, Ableitung belastbarer Handlungsempfehlungen und Begleitung von Veränderungsprozessen in den lokalen Organisationen * Entwicklung und gruppenweiter Transfer von Best Practices * Erfahrung in mittelständisch geprägten Organisationen sowie in einem internationalen Umfeld; Einblick in prozessorientierte Konzernstrukturen von Vorteil
                            Aufsetzen und Leiten von Projekten zur Professionalisierung und Weiterentwicklung lokaler Ablauforganisationen hin zu funktional integriert agierenden Einheiten * Analyse operativer Strukturen, Ableitung belastbarer Handlungsempfehlungen und Begleitung von Veränderungsprozessen in den lokalen Organisationen * Entwicklung und gruppenweiter Transfer von Best Practices * Erfahrung in mittelständisch geprägten Organisationen sowie in einem internationalen Umfeld; Einblick in prozessorientierte Konzernstrukturen von Vorteil
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                            Experte CFO-Advisory Public Sector (m/w/d)

                            Sopra Steria Next
                            bundesweit, Berlin, Frankfurt, Hamburg, Köln, Leipzig, München
                            Teilweise Home-Office
                            72000 - 90000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Bei Sopra Steria Next helfen wir unseren Kunden – Unternehmen und öffentlichen Organisationen – erfolgreich durch diese Zeiten zu navigieren, Daten gezielt einzusetzen und künstliche Intelligenz für die Entwicklung zukunftsweisender Lösungen zu nutzen. * Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Organisationsentwicklung, Sozialwissenschaften oder einem vergleichbaren Studiengang * Weiterbildung: umfangreiche fachliche und methodische Trainings inkl. Zertifizierungen sowie vielfältige Entwicklungsperspektiven innerhalb des Unternehmens
                            Bei Sopra Steria Next helfen wir unseren Kunden – Unternehmen und öffentlichen Organisationen – erfolgreich durch diese Zeiten zu navigieren, Daten gezielt einzusetzen und künstliche Intelligenz für die Entwicklung zukunftsweisender Lösungen zu nutzen. * Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Organisationsentwicklung, Sozialwissenschaften oder einem vergleichbaren Studiengang * Weiterbildung: umfangreiche fachliche und methodische Trainings inkl. Zertifizierungen sowie vielfältige Entwicklungsperspektiven innerhalb des Unternehmens
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                            Consultant Banking (m/w/d) – dein Wechsel von der Bank in die Unternehmensberatung

                            Bölter Betten & Cie GmbH
                            bundesweit
                            Teilweise Home-Office
                            45000 - 90000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Unsere Projekte reichen von der Optimierung bankfachlicher Geschäftsprozesse über Organisationsentwicklung, Change- und Testmanagement bis hin zu regulatorischen und technologischen Veränderungsvorhaben. * Deine fachlichen Schwerpunkte können dabei ganz unterschiedlich sein – zum Beispiel im Kreditgeschäft, Zahlungsverkehr, Wertpapier- und Anlagegeschäft, in Markt oder Marktfolge, der Gesamtbanksteuerung, Bankorganisation, im Prozess- und Organisationsmanagement oder in regulatorischen Themenstellungen.
                            Unsere Projekte reichen von der Optimierung bankfachlicher Geschäftsprozesse über Organisationsentwicklung, Change- und Testmanagement bis hin zu regulatorischen und technologischen Veränderungsvorhaben. * Deine fachlichen Schwerpunkte können dabei ganz unterschiedlich sein – zum Beispiel im Kreditgeschäft, Zahlungsverkehr, Wertpapier- und Anlagegeschäft, in Markt oder Marktfolge, der Gesamtbanksteuerung, Bankorganisation, im Prozess- und Organisationsmanagement oder in regulatorischen Themenstellungen.
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                            Entwicklung und Implementierung neuer Baureihen, Vereinfachung des weltweiten Geschäfts durch Harmonisierung des globalen Produktprogramms sowie Führung und Weiterentwicklung der Entwicklungsorganisation. Als Leiter Entwicklung, Konstruktion und Produktmanagement (m/w/d) sind Sie Mitglied des Extended Executive Board und des Global Management Teams und berichten direkt an den des Unternehmens. In dieser neu geschaffenen Schlüsselposition führen und verantworten Sie sämtliche technischen Entwicklungsfunktionen entlang des Produktlebenszyklus sowie das Produktmanagement mit durchgängiger End-to-End-Verantwortung - von der Produktidee über Entwicklung, Validierung und Zertifizierung bis zur Markteinführung sowie der kontinuierlichen Pflege und Weiterentwicklung im Markt. In enger Abstimm
                            Entwicklung und Implementierung neuer Baureihen, Vereinfachung des weltweiten Geschäfts durch Harmonisierung des globalen Produktprogramms sowie Führung und Weiterentwicklung der Entwicklungsorganisation. Als Leiter Entwicklung, Konstruktion und Produktmanagement (m/w/d) sind Sie Mitglied des Extended Executive Board und des Global Management Teams und berichten direkt an den des Unternehmens. In dieser neu geschaffenen Schlüsselposition führen und verantworten Sie sämtliche technischen Entwicklungsfunktionen entlang des Produktlebenszyklus sowie das Produktmanagement mit durchgängiger End-to-End-Verantwortung - von der Produktidee über Entwicklung, Validierung und Zertifizierung bis zur Markteinführung sowie der kontinuierlichen Pflege und Weiterentwicklung im Markt. In enger Abstimm
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                            Kaufmännische Leitung / Verwaltungsleitung (m/w/d) (m/w/d)

                            Elterninitiative FED Leipzig e.V.
                            Leipzig
                            Teilweise Home-Office
                            38000 - 61000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Interesse an Digitalisierung und Organisationsentwicklung Gleichzeitig bietet die Position Gestaltungsspielraum für Weiterentwicklung und neue Impulse – insbesondere in den Bereichen Organisation, Digitalisierung und wirtschaftliche Steuerung. * Verantwortung für Organisation und Weiterentwicklung der Personalverwaltung Organisation und Verwaltung * Organisation der Bereiche Immobilien, Fuhrpark und Infrastruktur
                            Interesse an Digitalisierung und Organisationsentwicklung Gleichzeitig bietet die Position Gestaltungsspielraum für Weiterentwicklung und neue Impulse – insbesondere in den Bereichen Organisation, Digitalisierung und wirtschaftliche Steuerung. * Verantwortung für Organisation und Weiterentwicklung der Personalverwaltung Organisation und Verwaltung * Organisation der Bereiche Immobilien, Fuhrpark und Infrastruktur
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                            NEU

                            Wirtschaftsinformatik M.Sc. ‍ (Duales Studium 2026/27) | HAM

                            Hochschule für angewandtes Management
                            Leipzig, Berlin, Hamburg, Hannover, Düsseldorf, Köln, Hemmerde, Kessebüren, Lünern, Siddinghausen
                            Schnelle Bewerbung
                            Organisationsentwicklung Ihr Handlungskompetenzmodell sorgt für eine 360-Grad-Entwicklung der Studierenden, die neben Fachkompetenz auch methodische, soziale und persönliche Kompetenzen sowie Future Skills aufbauen.
                            Organisationsentwicklung Ihr Handlungskompetenzmodell sorgt für eine 360-Grad-Entwicklung der Studierenden, die neben Fachkompetenz auch methodische, soziale und persönliche Kompetenzen sowie Future Skills aufbauen.
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                            Was ist das Durchschnittsgehalt für Organisationsentwicklung in Waldheim?

                            Durchschnittsgehalt pro Jahr
                            60.600 €

                            Das Durchschnittsgehalt für Organisationsentwicklung in Waldheim liegt bei 60.600 €. Gehälter für Organisationsentwicklung in Waldheim liegen im Bereich zwischen 52.800 € und 72.300 €.

                            Häufig gestellte Fragen

                            Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Organisationsentwicklung Jobs in Waldheim?
                            Aktuell gibt es auf StepStone 3 offene Stellenanzeigen für Organisationsentwicklung Jobs in Waldheim.

                            Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Waldheim einen Organisationsentwicklung Job suchen?
                            Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Waldheim einen Organisationsentwicklung Job suchen: Freiberg, Chemnitz, Dresden.

                            Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Organisationsentwicklung Jobs in Waldheim suchen?
                            Wer nach Organisationsentwicklung Jobs in Waldheim sucht, sucht häufig auch nach Fachkraft, Festanstellung, Mechaniker Ausbildung.

                            Welche Fähigkeiten braucht man für Organisationsentwicklung Jobs in Waldheim??
                            Für einen Organisationsentwicklung Job in Waldheim sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Deutsch, Englisch, BWL, Beratung, Führung, Kommunikation, Verantwortung, Entwicklung, Flexibilität, Optimierung, Projektmanagement, Geschäftsprozesse, Planung, Prozessmanagement, Automatisierung, Digitalisierung, Einführungen, Konzeptentwicklung, Management, Reisebereitschaft.

                            Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Organisationsentwicklung Jobs in Waldheim?
                            Für Organisationsentwicklung Jobs in Waldheim gibt es aktuell 5 offene Teilzeitstellen.