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2.312 Treffer für Managing Partner Jobs in Dachau im Umkreis von 30 km
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Senior Sales Expert SIMULIA Automotive (m/f/d)
Senior Sales Expert SIMULIA Automotive (m/f/d)
Dassault Systemes Deutschland GmbH
München, Stuttgart, Karlsruhe, Darmstadt, Düsseldorf, Berlin, Hamburg
Teilweise Home-Office
At least 4 years of experience working with or managing sales partners, resellers or systems integrators in a B2B context - We are currently looking for a passionate Senior Sales Expert (m/f/d) to accelerate this transformation — through our partner ecosystem. In this role, you will focus on growing our simulation business in the automotive and rail sector by leading a network of trusted sales partners across the DACH region (Germany, Austria, Switzerland). * Build and execute strategic partner account plans aligned with Dassault Systèmes' growth goals and each partner's strengths and customer base * Act as the key interface between SIMULIA and selected partners – ensuring alignment, enablement, and a joint effort between the and 3DS on the execution
At least 4 years of experience working with or managing sales partners, resellers or systems integrators in a B2B context - We are currently looking for a passionate Senior Sales Expert (m/f/d) to accelerate this transformation — through our partner ecosystem. In this role, you will focus on growing our simulation business in the automotive and rail sector by leading a network of trusted sales partners across the DACH region (Germany, Austria, Switzerland). * Build and execute strategic partner account plans aligned with Dassault Systèmes' growth goals and each partner's strengths and customer base * Act as the key interface between SIMULIA and selected partners – ensuring alignment, enablement, and a joint effort between the and 3DS on the execution
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Finance | Strategic Finance Analyst | Germany| 2026
Finance | Strategic Finance Analyst | Germany| 2026
AlixPartners GmbH München
München
Teilweise Home-Office
Du bist Teil unseres Strategic Finance Teams für Deutschland und die Schweiz (DACH), unterstützt Managing Directors und Partner und stellst Dich der Herausforderung, vielfältige Themen zu bearbeiten und Dein Wissen über unser Geschäft auszubauen.
Du bist Teil unseres Strategic Finance Teams für Deutschland und die Schweiz (DACH), unterstützt Managing Directors und Partner und stellst Dich der Herausforderung, vielfältige Themen zu bearbeiten und Dein Wissen über unser Geschäft auszubauen.
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Independent, entrepreneurial, and able to adapt to a fast-paced environment with a proven track record of achieving and surpassing sales targets (closing, managing, and enabling new and existing partners to refer merchants successfully). The DACH region is a massive growth engine for Mollie, and as a SeniorPartner Manager , you are at the heart of it. By identifying and winning the right ecosystem partners—SaaS platforms, ERPs, and Agencies—you directly unlock new revenue streams and ensure Mollie is the go-to solution for thousands of regional businesses. You won't just be managing accounts; you'll be hunting and building . This role is for someone who thrives on the thrill of the 'new'—finding high-potential partners, negotiating complex deals, and activating them t
Independent, entrepreneurial, and able to adapt to a fast-paced environment with a proven track record of achieving and surpassing sales targets (closing, managing, and enabling new and existing partners to refer merchants successfully). The DACH region is a massive growth engine for Mollie, and as a SeniorPartner Manager , you are at the heart of it. By identifying and winning the right ecosystem partners—SaaS platforms, ERPs, and Agencies—you directly unlock new revenue streams and ensure Mollie is the go-to solution for thousands of regional businesses. You won't just be managing accounts; you'll be hunting and building . This role is for someone who thrives on the thrill of the 'new'—finding high-potential partners, negotiating complex deals, and activating them t
Independent, entrepreneurial, and able to adapt to a fast-paced environment with a proven track record of achieving and surpassing sales targets (closing, managing, and enabling new and existing partners to refer merchants successfully). The DACH region is a massive growth engine for Mollie, and as a Partner Manager , you are at the heart of it. By identifying and winning the right ecosystem partners—SaaS platforms, ERPs, and Agencies—you directly unlock new revenue streams and ensure Mollie is the go-to solution for thousands of regional businesses. You won't just be managing accounts; you'll be hunting and building . This role is for someone who thrives on the thrill of the 'new'—finding high-potential partners, negotiating complex deals, and activating them to driv
Independent, entrepreneurial, and able to adapt to a fast-paced environment with a proven track record of achieving and surpassing sales targets (closing, managing, and enabling new and existing partners to refer merchants successfully). The DACH region is a massive growth engine for Mollie, and as a Partner Manager , you are at the heart of it. By identifying and winning the right ecosystem partners—SaaS platforms, ERPs, and Agencies—you directly unlock new revenue streams and ensure Mollie is the go-to solution for thousands of regional businesses. You won't just be managing accounts; you'll be hunting and building . This role is for someone who thrives on the thrill of the 'new'—finding high-potential partners, negotiating complex deals, and activating them to driv
Master the churn rate across your managed partners, proactively identifying risks and implementing strategies for long-term retention. * Improve technical integration quality in partnership with and to unlock greater value and performance for our SaaS partners. * Proven experience in Partner Management or Account Management , specifically in a high-growth, high-stakes environment. * Strong background in Business development with a clear focus on managing and expanding existing accounts (farming). * Comfortable with working with Product teams , not just commercial ones, and effectively translating partner needs into product feedback and priorities.
Master the churn rate across your managed partners, proactively identifying risks and implementing strategies for long-term retention. * Improve technical integration quality in partnership with and to unlock greater value and performance for our SaaS partners. * Proven experience in Partner Management or Account Management , specifically in a high-growth, high-stakes environment. * Strong background in Business development with a clear focus on managing and expanding existing accounts (farming). * Comfortable with working with Product teams , not just commercial ones, and effectively translating partner needs into product feedback and priorities.
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Partner Manager (m/w/d) eHealth
Partner Manager (m/w/d) eHealth
Secunet Security Networks AG
Berlin, Essen, München
Teilweise Home-Office
Cross- und Upselling von Produkten unserer Bestandspartnern
Cross- und Upselling von Produkten unserer Bestandspartnern
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(Senior) HR Business Partner (gn)
(Senior) HR Business Partner (gn)
BLS Bikeleasing-Service GmbH & Co.KG
remote, München, bundesweit
Teilweise Home-Office
Deshalb suchen wir Dich: einen (Senior) HR Business Partner (gn), der nicht nur fachlich brilliert, sondern auch die Herzen gewinnt. Jemanden, der mit echter Sharing-Mentalität Wissen, Energie und Begeisterung teilt – und gleichzeitig als strategischer Sparringspartner auf Augenhöhe überzeugt. * Als strategischer und vertrauenswürdiger Sparringspartner berätst Du Führungskräfte zu allen People-Themen – klar, souverän und mit Fingerspitzengefühl. * Mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner / People Partner oder in einer vergleichbaren Rolle mit Fokus auf Organisationsentwicklung und Leadership-Beratung.
Deshalb suchen wir Dich: einen (Senior) HR Business Partner (gn), der nicht nur fachlich brilliert, sondern auch die Herzen gewinnt. Jemanden, der mit echter Sharing-Mentalität Wissen, Energie und Begeisterung teilt – und gleichzeitig als strategischer Sparringspartner auf Augenhöhe überzeugt. * Als strategischer und vertrauenswürdiger Sparringspartner berätst Du Führungskräfte zu allen People-Themen – klar, souverän und mit Fingerspitzengefühl. * Mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner / People Partner oder in einer vergleichbaren Rolle mit Fokus auf Organisationsentwicklung und Leadership-Beratung.
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As a Service Partner Manager you hold the end-to-end accountability for the performance, governance, and continuous development of IONITY's service partners across 24 European countries. Through strong, long-term partner relationships and close collaboration with internal Network Operations teams, the Service Partner Manager safeguards network availability, service quality, and operational efficiency in alignment with IONITY's service and maintenance strategy. * Act as the primary business point of contact for assigned service partners across multiple European countries. * Build and maintain strong, long-term relationships with service partners to ensure reliable, high-quality service delivery across the network. * Lead regular service partner perform
As a Service Partner Manager you hold the end-to-end accountability for the performance, governance, and continuous development of IONITY's service partners across 24 European countries. Through strong, long-term partner relationships and close collaboration with internal Network Operations teams, the Service Partner Manager safeguards network availability, service quality, and operational efficiency in alignment with IONITY's service and maintenance strategy. * Act as the primary business point of contact for assigned service partners across multiple European countries. * Build and maintain strong, long-term relationships with service partners to ensure reliable, high-quality service delivery across the network. * Lead regular service partner perform
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Responsible Business Executive (m/f/d)
Responsible Business Executive (m/f/d)
Bird & Bird LLP
Düsseldorf, Frankfurt am Main, München, Hamburg
Teilweise Home-Office
Support NGOs, charities and community partners across multiple offices, ensuring a seamless experience for all stakeholders. * We partner with a family service that advises and supports you on matters including parental leave, childcare and care for relatives.
Support NGOs, charities and community partners across multiple offices, ensuring a seamless experience for all stakeholders. * We partner with a family service that advises and supports you on matters including parental leave, childcare and care for relatives.
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In this role, you will take ownership of our strategic partner ecosystem with a strong focus on software integrations and technology partnerships. You will identify, onboard, and develop partners that complement and enhance our software suite, while closely aligning with Product, Engineering, and Sales. Your work will directly influence our platform strategy, partner roadmap, and market positioning. * Identify, evaluate, and acquire new technology, integration, and ecosystem partners * Define clear cooperation models, roles, and responsibilities with partners * Prioritize partner requirements, technical features, and market needs in close collaboration with Product, Engineering, and Sales * Ensure alignment between partner strategy and overall product
In this role, you will take ownership of our strategic partner ecosystem with a strong focus on software integrations and technology partnerships. You will identify, onboard, and develop partners that complement and enhance our software suite, while closely aligning with Product, Engineering, and Sales. Your work will directly influence our platform strategy, partner roadmap, and market positioning. * Identify, evaluate, and acquire new technology, integration, and ecosystem partners * Define clear cooperation models, roles, and responsibilities with partners * Prioritize partner requirements, technical features, and market needs in close collaboration with Product, Engineering, and Sales * Ensure alignment between partner strategy and overall product
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Als HR Business Partner (m/w/d) bist Du die Schnittstelle zwischen HR und den Fachbereichen und agierst als Sparringspartner für Führungskräfte und Mitarbeitende in allen personalrelevanten Themen. * Mehrjährige Berufserfahrung als HR Business Partner
Als HR Business Partner (m/w/d) bist Du die Schnittstelle zwischen HR und den Fachbereichen und agierst als Sparringspartner für Führungskräfte und Mitarbeitende in allen personalrelevanten Themen. * Mehrjährige Berufserfahrung als HR Business Partner
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Werkstudent im Bereich HR Business Partner (m/w/d)
Werkstudent im Bereich HR Business Partner (m/w/d)
Allianz Versicherungs-AG
Unterföhring bei München
Teilweise Home-Office
Das erwartet Dich bei uns als Werkstudent im Bereich HR Business Partner (m/w/d) * Unterstützung unserer HR Business Partner im operativen Tagesgeschäft, z.B. bei der Bearbeitung von Anträgen oder der Erstellung von Vertragsunterlagen - Das bringst Du mit als Werkstudent im Bereich HR Business Partner (m/w/d)
Das erwartet Dich bei uns als Werkstudent im Bereich HR Business Partner (m/w/d) * Unterstützung unserer HR Business Partner im operativen Tagesgeschäft, z.B. bei der Bearbeitung von Anträgen oder der Erstellung von Vertragsunterlagen - Das bringst Du mit als Werkstudent im Bereich HR Business Partner (m/w/d)
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Franchise-Partner (m/w/d)!
Franchise-Partner (m/w/d)!
Studienkreis GmbH
Düsseldorf, Krefeld, Weimar, Döbeln, Mittweida, Saarbrücken, Straubing, Hannover, München
Marktführer: Werden Sie Partner von Deutschlands Nachhilfe-Anbieter Nr.1*. * Netzwerk: Zugang zu einem lebendigen Austausch mit einem starken Partner-Netzwerk.
Marktführer: Werden Sie Partner von Deutschlands Nachhilfe-Anbieter Nr.1*. * Netzwerk: Zugang zu einem lebendigen Austausch mit einem starken Partner-Netzwerk.
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HR Business Partner (m/w/d) - Business Operations and Legal Careers
HR Business Partner (m/w/d) - Business Operations and Legal Careers
Pinsent Masons Rechtsanwälte Solicitors Partnerschaft mbB
München
Teilweise Home-Office
Für unser Büro in München suchen wir ab sofort eine/n HR Business Partner (m/w/d) - zunächst befristet für 2 Jahre
Für unser Büro in München suchen wir ab sofort eine/n HR Business Partner (m/w/d) - zunächst befristet für 2 Jahre
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HR Key Account Manager Europe Building Solutions / Head of HR Business Partner (w/m/div.)
HR Key Account Manager Europe Building Solutions / Head of HR Business Partner (w/m/div.)
Bosch Gruppe
München
Teilweise Home-Office
Darüber hinaus führen Sie die HR Business Partner der Regionen Baden-Württemberg und Norddeutschland sowie im Bereich der Gebäudeautomation.
Darüber hinaus führen Sie die HR Business Partner der Regionen Baden-Württemberg und Norddeutschland sowie im Bereich der Gebäudeautomation.
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Zur Verstärkung unseres HR-Teams an unserem Standort in München suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als HR Business Partner (m/w/d)
Zur Verstärkung unseres HR-Teams an unserem Standort in München suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als HR Business Partner (m/w/d)
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BRUNATA-METRONA GmbH & Co. KG * München * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Bei uns bist DU Mensch: Starte deine Karriere bei BRUNATA-METRONA München. Seit Generationen kümmern wir uns um die Erfassung und Abrechnung von Heizenergie, Wasser und Strom in den verschiedensten Immobilienarten. Dank unserer digitalen Messtechniken können wir Kundinnen und Kunden verlässliche Daten über ihren Energieverbrauch zur Verfügung stellen und machen damit Einsparungspotenziale sichtbar. Somit leistet unser Team aus rund 800 Mitarbeitenden einen entscheidenden Beitrag zur Energieeinsparung und Reduktion des CO2-Ausstoßes in Gebäuden. Oder kurz: Sie machen die Zukunft jeden Tag ein bisschen smarter. Unser wertschätzendes Miteinander macht uns dabei nicht nur zu einem erfolgreichen Familienunternehmen, sondern auch zu einem ausgezeichnet
BRUNATA-METRONA GmbH & Co. KG * München * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Bei uns bist DU Mensch: Starte deine Karriere bei BRUNATA-METRONA München. Seit Generationen kümmern wir uns um die Erfassung und Abrechnung von Heizenergie, Wasser und Strom in den verschiedensten Immobilienarten. Dank unserer digitalen Messtechniken können wir Kundinnen und Kunden verlässliche Daten über ihren Energieverbrauch zur Verfügung stellen und machen damit Einsparungspotenziale sichtbar. Somit leistet unser Team aus rund 800 Mitarbeitenden einen entscheidenden Beitrag zur Energieeinsparung und Reduktion des CO2-Ausstoßes in Gebäuden. Oder kurz: Sie machen die Zukunft jeden Tag ein bisschen smarter. Unser wertschätzendes Miteinander macht uns dabei nicht nur zu einem erfolgreichen Familienunternehmen, sondern auch zu einem ausgezeichnet
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In Ihrer Rolle übernehmen Sie die fachliche und disziplinarische Leitung eines neu zu strukturierenden Referats „HR Business Partner“ in unserer Abteilung Personalmanagement. * Sie führen Ihr Team durch den kulturellen und strukturellen Veränderungsprozess und unterstützen es dabei, seine Rolle im Rahmen eines serviceorientierten HR Business Partner Modells zu finden und zu festigen. * Darüber hinaus agieren Sie selbst als HR Business Partner (m/w/d) für ausgewählte Führungsebenen und bringen Ihre Expertise gezielt ein. * Sie verfügen über umfassende Erfahrung in der Rolle als HR Business Partner (m/w/d) und haben idealerweise die Einführung oder Weiterentwicklung des HRBP-Modells maßgeblich mitgestaltet.
In Ihrer Rolle übernehmen Sie die fachliche und disziplinarische Leitung eines neu zu strukturierenden Referats „HR Business Partner“ in unserer Abteilung Personalmanagement. * Sie führen Ihr Team durch den kulturellen und strukturellen Veränderungsprozess und unterstützen es dabei, seine Rolle im Rahmen eines serviceorientierten HR Business Partner Modells zu finden und zu festigen. * Darüber hinaus agieren Sie selbst als HR Business Partner (m/w/d) für ausgewählte Führungsebenen und bringen Ihre Expertise gezielt ein. * Sie verfügen über umfassende Erfahrung in der Rolle als HR Business Partner (m/w/d) und haben idealerweise die Einführung oder Weiterentwicklung des HRBP-Modells maßgeblich mitgestaltet.
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Werkstudent HR Business Partner Support (m/w/d)
Werkstudent HR Business Partner Support (m/w/d)
HypoVereinsbank - UniCredit - Deutschland
München
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Das Team der P&C Strategic Partner berät und unterstützt Führungskräfte und Mitarbeiter:innen bei strategischen Fragen sowie bei allen operativen HR-Themen und Maßnahmen. Durch unser breites Spektrum an Aufgaben -bieten wir Dir als Werkstudent:in die Möglichkeit, Erfahrungen im Team P&C Strategic Partners zu sammeln. * Enge Zusammenarbeit mit den P&C Strategic Partnern
Das Team der P&C Strategic Partner berät und unterstützt Führungskräfte und Mitarbeiter:innen bei strategischen Fragen sowie bei allen operativen HR-Themen und Maßnahmen. Durch unser breites Spektrum an Aufgaben -bieten wir Dir als Werkstudent:in die Möglichkeit, Erfahrungen im Team P&C Strategic Partners zu sammeln. * Enge Zusammenarbeit mit den P&C Strategic Partnern
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HR / Personal Business Partner für Employee Relations (m/w/d) bei AniCura als Teil von Mars Inc.
HR / Personal Business Partner für Employee Relations (m/w/d) bei AniCura als Teil von Mars Inc.
AniCura Deutschland GmbH
Unterhaching
Teilweise Home-Office
HR / Personal Business Partner für Relations (m/w/d) bei AniCura als Teil von Mars Inc. Als Employee Relations Business Partner berätst und unterstützt Du Mitarbeitende sowie Führungskräfte in Deutschland und Polen bei arbeitsrechtlichen und personalrelevanten Einzelfällen. Schulung von und Partnern zu arbeitsrechtlichen Themen wie Arbeitsverträgen, Betriebsvereinbarungen, Konfliktmanagement und rechtssicherer Personalführung – stets eingebettet in die Mars-Führungskultur. Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern * Fundierte Berufserfahrung in Human Resources, Relations und/oder Business Partnering mit Schwerpunkt Arbeitsrecht
HR / Personal Business Partner für Relations (m/w/d) bei AniCura als Teil von Mars Inc. Als Employee Relations Business Partner berätst und unterstützt Du Mitarbeitende sowie Führungskräfte in Deutschland und Polen bei arbeitsrechtlichen und personalrelevanten Einzelfällen. Schulung von und Partnern zu arbeitsrechtlichen Themen wie Arbeitsverträgen, Betriebsvereinbarungen, Konfliktmanagement und rechtssicherer Personalführung – stets eingebettet in die Mars-Führungskultur. Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern * Fundierte Berufserfahrung in Human Resources, Relations und/oder Business Partnering mit Schwerpunkt Arbeitsrecht
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Du agierst eigenverantwortlich als HR Business Partner für verschiedene Fachbereiche und fungierst als deren direkte Ansprechperson in allen operativen und arbeitsrechtlichen Fragen der Personalarbeit * Du hast eine mehrjährige Berufserfahrung als HR Business Partner vorzuweisen und bringst dabei ausgeprägte konzeptionelle Fähigkeiten sowie Expertise in der Entwicklung und Umsetzung von HR-Konzepten mit
Du agierst eigenverantwortlich als HR Business Partner für verschiedene Fachbereiche und fungierst als deren direkte Ansprechperson in allen operativen und arbeitsrechtlichen Fragen der Personalarbeit * Du hast eine mehrjährige Berufserfahrung als HR Business Partner vorzuweisen und bringst dabei ausgeprägte konzeptionelle Fähigkeiten sowie Expertise in der Entwicklung und Umsetzung von HR-Konzepten mit
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Werkstudent Support HR Business Partner Zentralfunktionen (w/m/d) 1
Werkstudent Support HR Business Partner Zentralfunktionen (w/m/d) 1
MAN Truck & Bus Group
München
Teilweise Home-Office
Wir aus dem HR Business Partner Team freuen uns auf Deine Unterstützung bei der operativen Personalarbeit für unsere Zentralbereiche
Wir aus dem HR Business Partner Team freuen uns auf Deine Unterstützung bei der operativen Personalarbeit für unsere Zentralbereiche
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Gestalten Sie als strategische/r Partner/in unsere People-Themen aktiv mit, übernehmen Sie Verantwortung und formen Sie gemeinsam mit einem engagierten Team eine zukunftsorientierte Arbeitswelt – mit viel Raum für eigene Ideen und wirkungsvolle Impulse. Für unseren Zentralbereich People & Culture, Abteilung People Strategy & Leadership Partner, suchen wir ab sofort und unbefristet einen Leadership Partner / HR Business Partner (m/w/d).
Gestalten Sie als strategische/r Partner/in unsere People-Themen aktiv mit, übernehmen Sie Verantwortung und formen Sie gemeinsam mit einem engagierten Team eine zukunftsorientierte Arbeitswelt – mit viel Raum für eigene Ideen und wirkungsvolle Impulse. Für unseren Zentralbereich People & Culture, Abteilung People Strategy & Leadership Partner, suchen wir ab sofort und unbefristet einen Leadership Partner / HR Business Partner (m/w/d).
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Betreiben Sie als Franchisepartner (w/m/d) eine oder mehrere Shell Servicestationen und gestalten Sie mit uns die Zukunft der Mobilität. Mit uns als Partner, finden Sie den idealen Einstieg in Ihre berufliche Unabhängigkeit. * Mehrfachbetreibermodell: Werden Sie Partner (m/w/d) mehrerer Tankstellen und minimieren Sie Risiken durch unser starkes Netzwerk und Know-how
Betreiben Sie als Franchisepartner (w/m/d) eine oder mehrere Shell Servicestationen und gestalten Sie mit uns die Zukunft der Mobilität. Mit uns als Partner, finden Sie den idealen Einstieg in Ihre berufliche Unabhängigkeit. * Mehrfachbetreibermodell: Werden Sie Partner (m/w/d) mehrerer Tankstellen und minimieren Sie Risiken durch unser starkes Netzwerk und Know-how
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Mit einem breiten Portfolio an Schützen, Steckverbindern, Schaltern und Sicherheitskomponenten unterstützt Schaltbau Partner und Kunden bei der Lösung komplexer Herausforderungen in den Bereichen Bahn, Energie und E-Mobilität.
Mit einem breiten Portfolio an Schützen, Steckverbindern, Schaltern und Sicherheitskomponenten unterstützt Schaltbau Partner und Kunden bei der Lösung komplexer Herausforderungen in den Bereichen Bahn, Energie und E-Mobilität.
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