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                            • Projektsupport
                            • Praktikum
                            • Physiotherapeut Ausbildung
                            • Industriekaufmann Ausbildung
                            • Einkauf
                            • Trainee
                            • Vertrieb
                            • Logopädie Ausbildung
                            • Management
                            • Personalberatung
                            • Vendor Management
                            • Teamleitung Recruiting
                            • Rettungssanitäter Ausbildung
                            • Logistik
                            • Kfz Mechaniker Ausbildung
                            • Heilpraktiker Ausbildung

                            mehr
                            Neuer als 7 Tage
                            20

                            €10.000
                            €80.000
                            Administration
                            25













                            15 Treffer für Human Resources Partner Jobs in Stockach im Umkreis von 30 km

                            HR Generalist / HR Manager (m/w/d) – Mittelstand mit Wachstumsperspektive

                            HAPEKO Deutschland GmbH
                            Stockach
                            60000 - 80000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Ein erfolgreiches mittelständisches Unternehmen mit rund 60 Mitarbeitenden und ambitionierten Wachstumsplänen sucht Verstärkung. Gesucht wird ein HR Generalist / HR Manager (m/w/d) für die operative Personalarbeit entlang des gesamten Employee Lifecycles und die Weiterentwicklung von HR-Prozessen. Mehrere Jahre Erfahrung im generalistischen HR-Umfeld, eine fundierte kaufmännische Ausbildung mit Personalweiterbildung oder ein HR-Studium sowie eine KMU- und Hands-on-Mentalität werden vorausgesetzt.
                            Ein erfolgreiches mittelständisches Unternehmen mit rund 60 Mitarbeitenden und ambitionierten Wachstumsplänen sucht Verstärkung. Gesucht wird ein HR Generalist / HR Manager (m/w/d) für die operative Personalarbeit entlang des gesamten Employee Lifecycles und die Weiterentwicklung von HR-Prozessen. Mehrere Jahre Erfahrung im generalistischen HR-Umfeld, eine fundierte kaufmännische Ausbildung mit Personalweiterbildung oder ein HR-Studium sowie eine KMU- und Hands-on-Mentalität werden vorausgesetzt.
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                            Schnelle Bewerbung
                            Thüga Energie und ThügaNETZE sind Regionalversorger im Energiesektor mit rund 370 Mitarbeitenden. Gesucht wird ein HR Business Partner / Personalreferent (m/w/d) für Recruiting, Personalentwicklung und Beratung von Führungskräften und Teams am Standort Singen. Ein Studium der Wirtschaftswissenschaften, Psychologie oder Geisteswissenschaften mit HR-Bezug, Erfahrung in Recruiting oder Personalentwicklung sowie sichere Kenntnisse des Arbeitsrechts werden vorausgesetzt.
                            Thüga Energie und ThügaNETZE sind Regionalversorger im Energiesektor mit rund 370 Mitarbeitenden. Gesucht wird ein HR Business Partner / Personalreferent (m/w/d) für Recruiting, Personalentwicklung und Beratung von Führungskräften und Teams am Standort Singen. Ein Studium der Wirtschaftswissenschaften, Psychologie oder Geisteswissenschaften mit HR-Bezug, Erfahrung in Recruiting oder Personalentwicklung sowie sichere Kenntnisse des Arbeitsrechts werden vorausgesetzt.
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                            Anschreiben nicht erforderlich
                            KARL STORZ ist ein international führendes Medizintechnik-Unternehmen mit Sitz in Tuttlingen und 9.900 Mitarbeitenden weltweit. Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/d) zur strategischen HR-Beratung von Führungskräften, Mitarbeitendenbetreuung und Begleitung von Change-Vorhaben. Ein abgeschlossenes HR- oder Wirtschaftsstudium, umfassende Erfahrung im HR Business Partnering idealerweise in der Industrie, fundierte Arbeitsrechtkenntnisse und ausgeprägte Beratungskompetenz werden vorausgesetzt.
                            KARL STORZ ist ein international führendes Medizintechnik-Unternehmen mit Sitz in Tuttlingen und 9.900 Mitarbeitenden weltweit. Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/d) zur strategischen HR-Beratung von Führungskräften, Mitarbeitendenbetreuung und Begleitung von Change-Vorhaben. Ein abgeschlossenes HR- oder Wirtschaftsstudium, umfassende Erfahrung im HR Business Partnering idealerweise in der Industrie, fundierte Arbeitsrechtkenntnisse und ausgeprägte Beratungskompetenz werden vorausgesetzt.
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                            HR Business Partner (m/w/d)

                            Glenair GmbH
                            Salem
                            52000 - 75000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Glenair ist ein international tätiger Hersteller von Verbindungstechnik für Luft- und Raumfahrt, Verteidigung und weitere Branchen. Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/d) für die Beratung von Führungskräften, Steuerung von Recruiting-Prozessen und operative Personaladministration. Ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder kaufmännische Ausbildung im Personalwesen, mehrjährige Erfahrung im HR Business Partnering, fundierte Kenntnisse des Employee Lifecycle und des deutschen Arbeitsrechts werden vorausgesetzt.
                            Glenair ist ein international tätiger Hersteller von Verbindungstechnik für Luft- und Raumfahrt, Verteidigung und weitere Branchen. Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/d) für die Beratung von Führungskräften, Steuerung von Recruiting-Prozessen und operative Personaladministration. Ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder kaufmännische Ausbildung im Personalwesen, mehrjährige Erfahrung im HR Business Partnering, fundierte Kenntnisse des Employee Lifecycle und des deutschen Arbeitsrechts werden vorausgesetzt.
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                            Gesucht wird ein Industriekaufmann (m/w/d) mit Zusatzqualifikation Internationales Wirtschaftsmanagement, um kaufmännisch-betriebswirtschaftliche Aufgaben in verschiedenen Abteilungen zu erlernen. Gute Hochschulreife, gute Englischkenntnisse und Interesse an einer weiteren Fremdsprache sowie sicherer PC-Umgang werden vorausgesetzt.
                            Gesucht wird ein Industriekaufmann (m/w/d) mit Zusatzqualifikation Internationales Wirtschaftsmanagement, um kaufmännisch-betriebswirtschaftliche Aufgaben in verschiedenen Abteilungen zu erlernen. Gute Hochschulreife, gute Englischkenntnisse und Interesse an einer weiteren Fremdsprache sowie sicherer PC-Umgang werden vorausgesetzt.
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                            Das SÜDKURIER Medienhaus ist eine Top-10-Mediengruppe in Deutschland mit über 800 Mitarbeitern. Gesucht wird ein Auszubildender zum Industriekaufmann (m/w/d) für Vertrieb, Kundenberatung und Projektmitarbeit in der Medienbranche. Mittlere Reife mit sehr guten Noten oder Fachhochschulreife, Interesse an kaufmännischen Prozessen und Medienprodukten sowie Teamfähigkeit werden vorausgesetzt.
                            Das SÜDKURIER Medienhaus ist eine Top-10-Mediengruppe in Deutschland mit über 800 Mitarbeitern. Gesucht wird ein Auszubildender zum Industriekaufmann (m/w/d) für Vertrieb, Kundenberatung und Projektmitarbeit in der Medienbranche. Mittlere Reife mit sehr guten Noten oder Fachhochschulreife, Interesse an kaufmännischen Prozessen und Medienprodukten sowie Teamfähigkeit werden vorausgesetzt.
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                            BSS Baumann Sicherheitssysteme GmbH entwickelt und fertigt hochwertige Sicherheitskomponenten wie elektromechanische Verriegelungen und Sensoren. Gesucht wird ein Auszubildender zum Industriekaufmann (m/w/d), um verschiedene Abteilungen kennenzulernen und kaufmännische Aufgaben selbstverantwortlich zu bearbeiten. Ein Realschulabschluss oder höherer Schulabschluss, Neigung zum Umgang mit Daten und Zahlen sowie Interesse an kundenorientierten Tätigkeiten werden vorausgesetzt.
                            BSS Baumann Sicherheitssysteme GmbH entwickelt und fertigt hochwertige Sicherheitskomponenten wie elektromechanische Verriegelungen und Sensoren. Gesucht wird ein Auszubildender zum Industriekaufmann (m/w/d), um verschiedene Abteilungen kennenzulernen und kaufmännische Aufgaben selbstverantwortlich zu bearbeiten. Ein Realschulabschluss oder höherer Schulabschluss, Neigung zum Umgang mit Daten und Zahlen sowie Interesse an kundenorientierten Tätigkeiten werden vorausgesetzt.
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                            SÜDKURIER Medienhaus ist ein zukunftsorientiertes Medien- und Dienstleistungsunternehmen mit über 800 Mitarbeitern. Gesucht wird ein Industriekaufmann (m/w/d) zur praxisorientierten Ausbildung mit Abteilungsdurchläufen in Vertrieb, Vermarktung und kaufmännischen Prozessen. Mittlere Reife mit sehr guten Noten, Interesse an Medienprodukten und sorgfältige Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
                            SÜDKURIER Medienhaus ist ein zukunftsorientiertes Medien- und Dienstleistungsunternehmen mit über 800 Mitarbeitern. Gesucht wird ein Industriekaufmann (m/w/d) zur praxisorientierten Ausbildung mit Abteilungsdurchläufen in Vertrieb, Vermarktung und kaufmännischen Prozessen. Mittlere Reife mit sehr guten Noten, Interesse an Medienprodukten und sorgfältige Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
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                            Meder CommTech installiert Kommunikations- und Sicherheitssysteme für Feuerwehren, Polizei und Rettungsdienste. Gesucht wird ein Kaufmann / eine Kauffrau für Büromanagement (m/w/d) zur Ausbildung ab 2027 mit Durchlauf durch alle Abteilungen. Ein guter Schulabschluss, Grundkenntnisse in Microsoft Office und Kommunikationsfähigkeit werden vorausgesetzt.
                            Meder CommTech installiert Kommunikations- und Sicherheitssysteme für Feuerwehren, Polizei und Rettungsdienste. Gesucht wird ein Kaufmann / eine Kauffrau für Büromanagement (m/w/d) zur Ausbildung ab 2027 mit Durchlauf durch alle Abteilungen. Ein guter Schulabschluss, Grundkenntnisse in Microsoft Office und Kommunikationsfähigkeit werden vorausgesetzt.
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                            Noch nichts dabei? Es gibt 6 weitere Jobs, die zu deiner Suche passen könnten

                            HR - Assistent (m/w/d)

                            Rieker Holding AG
                            Thayngen
                            32000 - 45000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Die Unternehmensgruppe Rieker ist einer der führenden Schuhhersteller Europas. Gesucht wird ein HR-Assistent (m/w/d) für Bewerbermanagement, Personalverwaltung und Zeitwirtschaft. Ein abgeschlossenes Studium im Personalwesen oder eine kaufmännische Ausbildung mit HR-Spezialisierung, erste praktische Erfahrung im Personalbereich sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten werden vorausgesetzt.
                            Die Unternehmensgruppe Rieker ist einer der führenden Schuhhersteller Europas. Gesucht wird ein HR-Assistent (m/w/d) für Bewerbermanagement, Personalverwaltung und Zeitwirtschaft. Ein abgeschlossenes Studium im Personalwesen oder eine kaufmännische Ausbildung mit HR-Spezialisierung, erste praktische Erfahrung im Personalbereich sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten werden vorausgesetzt.
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                            Schnelle Bewerbung
                            HIPP Technology Group ist ein Verbund von vier Unternehmen in Medizintechnik, Maschinenbau, Luftfahrt und Automotive mit etwa 400 Mitarbeitenden. Gesucht wird ein Personalreferent / Sachbearbeiter (m/w/d) Lohn- und Gehaltsabrechnung für die eigenständige monatliche Abrechnung und Personaladministration. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, mehrjährige Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung, fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
                            HIPP Technology Group ist ein Verbund von vier Unternehmen in Medizintechnik, Maschinenbau, Luftfahrt und Automotive mit etwa 400 Mitarbeitenden. Gesucht wird ein Personalreferent / Sachbearbeiter (m/w/d) Lohn- und Gehaltsabrechnung für die eigenständige monatliche Abrechnung und Personaladministration. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, mehrjährige Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung, fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            Personalreferent:in (w/m/d) R103/26

                            Zentrum für Psychiatrie Reichenau
                            Reichenau
                            42000 - 61000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Zentrum für Psychiatrie Reichenau ist ein akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Konstanz für psychische Erkrankungen. Gesucht wird ein Personalreferent (m/w/d) zur Betreuung von Mitarbeitenden in HR-Themen und Personaladministration. Ein Studium im Personalmanagement oder kaufmännische Ausbildung, mehrjährige HR-Erfahrung und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit werden vorausgesetzt.
                            Zentrum für Psychiatrie Reichenau ist ein akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Konstanz für psychische Erkrankungen. Gesucht wird ein Personalreferent (m/w/d) zur Betreuung von Mitarbeitenden in HR-Themen und Personaladministration. Ein Studium im Personalmanagement oder kaufmännische Ausbildung, mehrjährige HR-Erfahrung und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit werden vorausgesetzt.
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                            HR Manager (m/w/d)

                            Atlantic Zeiser GmbH
                            Emmingen-Liptingen
                            48000 - 65000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Atlantic Zeiser ist ein führendes Unternehmen in digitalen Druck- und Personalisierungslösungen für Verpackungen und Kartensysteme. Gesucht wird ein HR Manager (m/w/d), um HR-Prozesse zu gestalten, Talentakquisition zu unterstützen und als vertrauensvoller Partner für Manager und Mitarbeiter zu fungieren. Ein Hochschulabschluss in HR oder verwandten Feldern, mindestens 5 Jahre HR-Erfahrung, sichere Kenntnisse des deutschen Arbeitsrechts und Erfahrung mit Betriebsräten werden vorausgesetzt.
                            Atlantic Zeiser ist ein führendes Unternehmen in digitalen Druck- und Personalisierungslösungen für Verpackungen und Kartensysteme. Gesucht wird ein HR Manager (m/w/d), um HR-Prozesse zu gestalten, Talentakquisition zu unterstützen und als vertrauensvoller Partner für Manager und Mitarbeiter zu fungieren. Ein Hochschulabschluss in HR oder verwandten Feldern, mindestens 5 Jahre HR-Erfahrung, sichere Kenntnisse des deutschen Arbeitsrechts und Erfahrung mit Betriebsräten werden vorausgesetzt.
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                            Teamleitung Personalbetreuung (m/w/d)

                            ETO GRUPPE Beteiligungen GmbH
                            Stockach
                            Teilweise Home-Office
                            48000 - 67000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            ETO GRUPPE ist ein produzierendes Unternehmen mit Standorten in Deutschland. Gesucht wird eine Teamleitung Personalbetreuung (m/w/d) zur Betreuung eines Mitarbeiterkreises und Führung eines HR-Teams. Ein abgeschlossenes Studium im Personalbereich oder eine kaufmännische Ausbildung mit HR-Weiterbildung, mehrjährige Erfahrung im Personalbereich und erste Führungserfahrung werden vorausgesetzt.
                            ETO GRUPPE ist ein produzierendes Unternehmen mit Standorten in Deutschland. Gesucht wird eine Teamleitung Personalbetreuung (m/w/d) zur Betreuung eines Mitarbeiterkreises und Führung eines HR-Teams. Ein abgeschlossenes Studium im Personalbereich oder eine kaufmännische Ausbildung mit HR-Weiterbildung, mehrjährige Erfahrung im Personalbereich und erste Führungserfahrung werden vorausgesetzt.
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                            formigas ist ein Strategie- und Entwicklungspartner für Organisationen, die Zukunft durch Deep-Tech und Transformation gestalten. Gesucht wird ein Business Development Lead – B2B deep tech (m/w/d), um neue High-Value Kunden von der Erstkontakt-Strategie bis zum Projektstart zu akquirieren und zu begleiten. Tiefes Verständnis für etablierte und aufkommende Technologien, sehr gute Deutschkenntnisse (C1), gute Englischkenntnisse sowie Nähe zu Konstanz werden vorausgesetzt.
                            formigas ist ein Strategie- und Entwicklungspartner für Organisationen, die Zukunft durch Deep-Tech und Transformation gestalten. Gesucht wird ein Business Development Lead – B2B deep tech (m/w/d), um neue High-Value Kunden von der Erstkontakt-Strategie bis zum Projektstart zu akquirieren und zu begleiten. Tiefes Verständnis für etablierte und aufkommende Technologien, sehr gute Deutschkenntnisse (C1), gute Englischkenntnisse sowie Nähe zu Konstanz werden vorausgesetzt.
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                            40 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region

                            Vertriebs- / Personaldisponent (m/w/d)

                            DEKRA Arbeit GmbH
                            Villingen-Schwenningen, Trossingen, Donaueschingen
                            40000 - 64000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            DEKRA Arbeit GmbH gehört zu den Top 10 Personaldienstleistern in Deutschland mit über 120 Standorten. Gesucht wird ein Vertriebs- / Personaldisponent (m/w/d) für systematische Kundenakquise und Betreuung von Bestandskunden in Villingen-Schwenningen. Eine kaufmännische Ausbildung, Berufserfahrung mit Geschäftskunden, sehr gute Deutschkenntnisse, MS-Office-Kenntnisse und ein Führerschein werden vorausgesetzt.
                            DEKRA Arbeit GmbH gehört zu den Top 10 Personaldienstleistern in Deutschland mit über 120 Standorten. Gesucht wird ein Vertriebs- / Personaldisponent (m/w/d) für systematische Kundenakquise und Betreuung von Bestandskunden in Villingen-Schwenningen. Eine kaufmännische Ausbildung, Berufserfahrung mit Geschäftskunden, sehr gute Deutschkenntnisse, MS-Office-Kenntnisse und ein Führerschein werden vorausgesetzt.
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                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Schnelle Bewerbung
                            REMONDIS ist ein international tätiges Recycling-, Service- und Wasserunternehmen mit über 45.000 Mitarbeitern weltweit. Gesucht wird ein Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) für eine dreijährige Ausbildung mit Einsatz in verschiedenen Unternehmensbereichen wie Disposition, Faktura und Vertrieb. Ein guter mittlerer Schulabschluss, gute Leistungen in Mathematik und Deutsch, Interesse an EDV-Programmen sowie Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit werden vorausgesetzt.
                            REMONDIS ist ein international tätiges Recycling-, Service- und Wasserunternehmen mit über 45.000 Mitarbeitern weltweit. Gesucht wird ein Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) für eine dreijährige Ausbildung mit Einsatz in verschiedenen Unternehmensbereichen wie Disposition, Faktura und Vertrieb. Ein guter mittlerer Schulabschluss, gute Leistungen in Mathematik und Deutsch, Interesse an EDV-Programmen sowie Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit werden vorausgesetzt.
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                            REMONDIS ist ein international tätiges Recycling-, Service- und Wasserunternehmen mit über 45.000 Mitarbeitern weltweit. Gesucht wird ein Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) für eine dreijährige Ausbildung mit Einsatz in verschiedenen Unternehmensbereichen wie Disposition, Faktura und Vertrieb. Ein guter mittlerer Bildungsabschluss, gute Leistungen in Mathematik und Deutsch, Interesse an EDV-Programmen sowie Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit werden vorausgesetzt.
                            REMONDIS ist ein international tätiges Recycling-, Service- und Wasserunternehmen mit über 45.000 Mitarbeitern weltweit. Gesucht wird ein Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) für eine dreijährige Ausbildung mit Einsatz in verschiedenen Unternehmensbereichen wie Disposition, Faktura und Vertrieb. Ein guter mittlerer Bildungsabschluss, gute Leistungen in Mathematik und Deutsch, Interesse an EDV-Programmen sowie Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit werden vorausgesetzt.
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                            Learning & Development Specialist (m/w/d)

                            CHG-MERIDIAN
                            Weingarten
                            Teilweise Home-Office
                            60000 - 80000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            CHG-MERIDIAN ist ein internationales Leasingunternehmen für Technologie mit Fokus auf nachhaltige Nutzungskonzepte. Gesucht wird ein Learning & Development Specialist (m/w/d) zur Konzeption und Durchführung von Führungskräfteentwicklungsprogrammen sowie zur Beratung von Mitarbeitenden und Führungskräften. Ein abgeschlossenes Studium in HR, Psychologie oder vergleichbar, Berufserfahrung in Leadership Development oder Talent Management, Kenntnisse in Kompetenzmodellen und Assessment-Tools sowie verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
                            CHG-MERIDIAN ist ein internationales Leasingunternehmen für Technologie mit Fokus auf nachhaltige Nutzungskonzepte. Gesucht wird ein Learning & Development Specialist (m/w/d) zur Konzeption und Durchführung von Führungskräfteentwicklungsprogrammen sowie zur Beratung von Mitarbeitenden und Führungskräften. Ein abgeschlossenes Studium in HR, Psychologie oder vergleichbar, Berufserfahrung in Leadership Development oder Talent Management, Kenntnisse in Kompetenzmodellen und Assessment-Tools sowie verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            HR Generalist

                            Sezai Yurtcu Gaststätte Caesar's Küche Sezai Yurtcu
                            Bonndorf
                            AMETEK, Inc. ist ein globaler Anbieter von Industrietechnologielösungen mit über 22.000 Mitarbeitenden weltweit. Gesucht wird ein HR Generalist (m/w/d) zur Unterstützung von Mitarbeitenden und Führungskräften in Personalbetreuung, Recruiting, Compensation & Benefits sowie HR-Compliance. Ein abgeschlossenes Studium in Personalmanagement oder vergleichbarer Fachrichtung, mindestens drei Jahre HR-Erfahrung in einer generalistischen Rolle, fundierte Kenntnisse des deutschen Arbeitsrechts sowie sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
                            AMETEK, Inc. ist ein globaler Anbieter von Industrietechnologielösungen mit über 22.000 Mitarbeitenden weltweit. Gesucht wird ein HR Generalist (m/w/d) zur Unterstützung von Mitarbeitenden und Führungskräften in Personalbetreuung, Recruiting, Compensation & Benefits sowie HR-Compliance. Ein abgeschlossenes Studium in Personalmanagement oder vergleichbarer Fachrichtung, mindestens drei Jahre HR-Erfahrung in einer generalistischen Rolle, fundierte Kenntnisse des deutschen Arbeitsrechts sowie sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            AKO Agrartechnik GmbH & Co.KG ist ein Agrartechnikunternehmen mit kaufmännischen Schwerpunkten. Gesucht wird ein Industriekaufmann/-frau (m/w/d) zur Ausbildung mit Rotation durch alle kaufmännischen Abteilungen. Fachhochschulreife oder Abitur, gute Leistungen in Mathematik, Deutsch und Englisch sowie Interesse an betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen werden vorausgesetzt.
                            AKO Agrartechnik GmbH & Co.KG ist ein Agrartechnikunternehmen mit kaufmännischen Schwerpunkten. Gesucht wird ein Industriekaufmann/-frau (m/w/d) zur Ausbildung mit Rotation durch alle kaufmännischen Abteilungen. Fachhochschulreife oder Abitur, gute Leistungen in Mathematik, Deutsch und Englisch sowie Interesse an betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen werden vorausgesetzt.
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                            Falk Berberich CONSULTING ist Deutschlands führende Unternehmensberatung für Kampfkunstschulen. Gesucht wird ein Kaufmann/-frau für Büromanagement (IHK) (m/w/d) zur Planung und Koordination von Büro- und Verwaltungsprozessen. Ein Schulabschluss (mindestens Hauptschule), Zuverlässigkeit, Selbstständigkeit und sehr gutes Deutsch werden vorausgesetzt.
                            Falk Berberich CONSULTING ist Deutschlands führende Unternehmensberatung für Kampfkunstschulen. Gesucht wird ein Kaufmann/-frau für Büromanagement (IHK) (m/w/d) zur Planung und Koordination von Büro- und Verwaltungsprozessen. Ein Schulabschluss (mindestens Hauptschule), Zuverlässigkeit, Selbstständigkeit und sehr gutes Deutsch werden vorausgesetzt.
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                            Plattenhardt + Wirth GmbH ist ein europäischer Spezialist im Kühlraumbau mit über 250 Mitarbeitern. Gesucht wird ein Kaufmann/-frau für Büromanagement (m/w/d) zur dreijährigen Ausbildung mit Durchlauf aller Büro- und Geschäftsprozesse. Ein guter Sekundarstufe-I-Abschluss, Freundlichkeit, gute Rechtschreibung und gewissenhafte Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
                            Plattenhardt + Wirth GmbH ist ein europäischer Spezialist im Kühlraumbau mit über 250 Mitarbeitern. Gesucht wird ein Kaufmann/-frau für Büromanagement (m/w/d) zur dreijährigen Ausbildung mit Durchlauf aller Büro- und Geschäftsprozesse. Ein guter Sekundarstufe-I-Abschluss, Freundlichkeit, gute Rechtschreibung und gewissenhafte Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
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                            Plattenhardt + Wirth GmbH ist ein europäischer Spezialist im Kühlraumbau mit über 250 Mitarbeitenden. Gesucht wird ein Kauffrau/-mann für Büromanagement (m/w/d) zur Unterstützung in Verwaltung, Serviceplanung und Kundenbetreuung. Ein mittlerer Bildungsabschluss, sehr gute Deutschkenntnisse, sicherer MS-Office-Umgang und Interesse an Organisation und Kommunikation werden vorausgesetzt.
                            Plattenhardt + Wirth GmbH ist ein europäischer Spezialist im Kühlraumbau mit über 250 Mitarbeitenden. Gesucht wird ein Kauffrau/-mann für Büromanagement (m/w/d) zur Unterstützung in Verwaltung, Serviceplanung und Kundenbetreuung. Ein mittlerer Bildungsabschluss, sehr gute Deutschkenntnisse, sicherer MS-Office-Umgang und Interesse an Organisation und Kommunikation werden vorausgesetzt.
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                            LAYER-Grosshandel GmbH & Co. KG ist ein Großhandelsunternehmen mit Sitz in Tettnang. Gesucht wird ein Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) zur Ausbildung, um Assistenz- und Sekretariatsaufgaben sowie kaufmännische Tätigkeiten zu übernehmen. Mittlere Reife, Interesse an kaufmännischen Tätigkeiten, Kommunikationsfähigkeit und sorgfältige, selbstständige Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
                            LAYER-Grosshandel GmbH & Co. KG ist ein Großhandelsunternehmen mit Sitz in Tettnang. Gesucht wird ein Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) zur Ausbildung, um Assistenz- und Sekretariatsaufgaben sowie kaufmännische Tätigkeiten zu übernehmen. Mittlere Reife, Interesse an kaufmännischen Tätigkeiten, Kommunikationsfähigkeit und sorgfältige, selbstständige Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
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                            Was ist das Durchschnittsgehalt für Human Resources Partner in Stockach?

                            Durchschnittsgehalt pro Jahr
                            55.300 €

                            Das Durchschnittsgehalt für Human Resources Partner in Stockach liegt bei 55.300 €. Gehälter für Human Resources Partner in Stockach liegen im Bereich zwischen 46.800 € und 65.400 €.

                            Häufig gestellte Fragen

                            Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Human Resources Partner Jobs in Stockach?
                            Aktuell gibt es auf StepStone 15 offene Stellenanzeigen für Human Resources Partner Jobs in Stockach.

                            Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Stockach einen Human Resources Partner Job suchen?
                            Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Stockach einen Human Resources Partner Job suchen: Villingen-Schwenningen, Konstanz, Ravensburg.

                            Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Human Resources Partner Jobs in Stockach suchen?
                            Wer nach Human Resources Partner Jobs in Stockach sucht, sucht häufig auch nach Projektsupport, Praktikum, Physiotherapeut Ausbildung.

                            Welche Fähigkeiten braucht man für Human Resources Partner Jobs in Stockach??
                            Für einen Human Resources Partner Job in Stockach sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Deutsch, Englisch, Vertrieb, Planung, Business, Beratung, Einkauf, Patientenbetreuung, Betreuung, Buchhaltung, Büromanagement, Lernbereitschaft, Verantwortung, Detailgenauigkeit, Entwicklung, Marketing, Personalbeschaffung, Reisen, Flexibilität.

                            Zu welcher Branche gehören Human Resources Partner Jobs in Stockach?
                            Human Resources Partner Jobs in Stockach werden allgemein der Kategorie Personal zugeordnet.

                            Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Human Resources Partner Jobs in Stockach?
                            Für Human Resources Partner Jobs in Stockach gibt es aktuell 3 offene Teilzeitstellen.