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                          • HR Controlling
                          • Finance Intern
                          • HR Controller
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                          Erscheinungsdatum

                          Neuer als 24h
                          271


                          Gehalt

                          Leg fest, wie viel du mindestens verdienen willst.

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                          Management
                          1100



                          IT
                          673



                          6.652 Treffer für Human Resources Controlling Jobs

                          Sachbearbeiter Personalcontrolling PLUS (gn*)

                          Sparkasse Südpfalz
                          Landau
                          Teilweise Home-Office
                          Schnelle Bewerbung
                          Ob Sie bereits fundierte Erfahrung im Personalcontrolling mitbringen und insbesondere eine ausgeprägte Affinität zu Excel, Zahlen und analytischen Auswertungen besitzen: Bei uns finden Sie den passenden Einstieg und die Möglichkeit, Ihre Expertise gezielt weiterzuentwickeln! Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Sachbearbeiter Personalcontrolling PLUS (gn*) * # Erfahrungen & Know‑how: Sie bringen fundierte Kenntnisse im Umgang mit Excel und datenbasierten Auswertungen mit, beherrschen die Erstellung und Interpretation von Reports und Analysen sicher und sind vertraut mit der Bearbeitung personalwirtschaftlicher Daten, Rückstellungen, steuerlicher Themen sowie Melde‑ und Prüfprozesse, sodass Sie fachlich souverän zur Qualität und Verlässlichkeit des Personalcontrollings beitragen.
                          Ob Sie bereits fundierte Erfahrung im Personalcontrolling mitbringen und insbesondere eine ausgeprägte Affinität zu Excel, Zahlen und analytischen Auswertungen besitzen: Bei uns finden Sie den passenden Einstieg und die Möglichkeit, Ihre Expertise gezielt weiterzuentwickeln! Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Sachbearbeiter Personalcontrolling PLUS (gn*) * # Erfahrungen & Know‑how: Sie bringen fundierte Kenntnisse im Umgang mit Excel und datenbasierten Auswertungen mit, beherrschen die Erstellung und Interpretation von Reports und Analysen sicher und sind vertraut mit der Bearbeitung personalwirtschaftlicher Daten, Rückstellungen, steuerlicher Themen sowie Melde‑ und Prüfprozesse, sodass Sie fachlich souverän zur Qualität und Verlässlichkeit des Personalcontrollings beitragen.
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                          Referent Personalcontrolling & Stellenbewirtschaftung (m/w/d)

                          Technische Universität Nürnberg
                          Nürnberg
                          Teilweise Home-Office
                          Dann bewirb dich jetzt über unser Bewerbungsportal und werde Teil einer einzigartigen Reise in der Human Resources and Legal Unit. In dieser Rolle verbindest du Personalcontrolling mit Stellenmanagement und sorgst dafür, dass unsere Strukturen, Daten und Prozesse optimal ineinandergreifen. * Erste praktische Erfahrung im Bereich Controlling, idealerweise Personalcontrolling * Fundierte Kenntnisse im Controlling, idealerweise im Personalcontrolling, sowie ein ausgeprägtes Zahlenverständnis und analytische Fähigkeiten * Einen Studienabschluss mit dem Schwerpunkt Finanzen, Controlling, Personal oder Statistik
                          Dann bewirb dich jetzt über unser Bewerbungsportal und werde Teil einer einzigartigen Reise in der Human Resources and Legal Unit. In dieser Rolle verbindest du Personalcontrolling mit Stellenmanagement und sorgst dafür, dass unsere Strukturen, Daten und Prozesse optimal ineinandergreifen. * Erste praktische Erfahrung im Bereich Controlling, idealerweise Personalcontrolling * Fundierte Kenntnisse im Controlling, idealerweise im Personalcontrolling, sowie ein ausgeprägtes Zahlenverständnis und analytische Fähigkeiten * Einen Studienabschluss mit dem Schwerpunkt Finanzen, Controlling, Personal oder Statistik
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                          Schnelle Bewerbung
                          Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen Referenten (m/w/d) Personalprozesse für Organisationsmanagement, Personalcontrolling und QM * Betreuung, Analyse und Weiterentwicklung des Personalcontrollings (Personalberichtswesen und Ad-hoc-Berichte) * Ausgeprägte Affinität zu Kennzahlen sowie sehr gute Kenntnisse im Controlling, insbesondere im Aufbau, in der Analyse und der Pflege von Kennzahlensystemen
                          Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen Referenten (m/w/d) Personalprozesse für Organisationsmanagement, Personalcontrolling und QM * Betreuung, Analyse und Weiterentwicklung des Personalcontrollings (Personalberichtswesen und Ad-hoc-Berichte) * Ausgeprägte Affinität zu Kennzahlen sowie sehr gute Kenntnisse im Controlling, insbesondere im Aufbau, in der Analyse und der Pflege von Kennzahlensystemen
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                          Sachbearbeiter*in (m/w/d) Personalcontrolling

                          Hochschule Hamm-Lippstadt
                          Hamm, Lippstadt
                          Teilweise Home-Office
                          Zum nächstmöglichen Zeitpunkt besetzen wir im Dezernat Personal und Organisation im Sachgebiet Personalcontrolling und Digitalisierung befristet die Stelle als Sachbearbeiter*in (m/w/d) Personalcontrolling Das Sachgebiet Personalcontrolling und Digitalisierung als Teilbereich des Dezernats kümmert sich um externe Statistikanfragen, interne Auswertungen zu Personalkennzahlen sowie um aktuelle Digitalisierungsprojekte. * Sie verantworten die Durchführung des Personalkostencontrollings einschließlich Personalkostenkalkulationen und regelmäßiger Berichterstattung. * Sie sind verantwortlich für die Implementierung und Weiterentwicklung von Power BI-Lösungen im Personalcontrolling.
                          Zum nächstmöglichen Zeitpunkt besetzen wir im Dezernat Personal und Organisation im Sachgebiet Personalcontrolling und Digitalisierung befristet die Stelle als Sachbearbeiter*in (m/w/d) Personalcontrolling Das Sachgebiet Personalcontrolling und Digitalisierung als Teilbereich des Dezernats kümmert sich um externe Statistikanfragen, interne Auswertungen zu Personalkennzahlen sowie um aktuelle Digitalisierungsprojekte. * Sie verantworten die Durchführung des Personalkostencontrollings einschließlich Personalkostenkalkulationen und regelmäßiger Berichterstattung. * Sie sind verantwortlich für die Implementierung und Weiterentwicklung von Power BI-Lösungen im Personalcontrolling.
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                          Mitarbeiter (w/m/d) Personalcontrolling/HR Analytics

                          STADT UND LAND Wohnbauten-Gesellschaft mbH
                          Berlin
                          Teilweise Home-Office
                          Planung, Steuerung und Überwachung des Personalbudgets für ein wirksames HR-Controlling * Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement, Controlling, Betriebswirtschaft oder Wirtschaftswissenschaften – alternativ eine kaufmännische Ausbildung mit einschlägiger Zusatzqualifikation und mehrjähriger Berufserfahrung * Berufserfahrung im Personalcontrolling, in HR Analytics, im HR-Reporting oder in einer vergleichbaren analytischen HR-Funktion
                          Planung, Steuerung und Überwachung des Personalbudgets für ein wirksames HR-Controlling * Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement, Controlling, Betriebswirtschaft oder Wirtschaftswissenschaften – alternativ eine kaufmännische Ausbildung mit einschlägiger Zusatzqualifikation und mehrjähriger Berufserfahrung * Berufserfahrung im Personalcontrolling, in HR Analytics, im HR-Reporting oder in einer vergleichbaren analytischen HR-Funktion
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                          HR Controlling & Reporting Specialist

                          Capri Sun GmbH
                          Warschau, London,Eppelheim bei Heidelberg
                          We are looking for an HR Controlling & Reporting Specialist to join our global HR Team. The HR Controlling & Compensation team plays a crucial role in designing the compensation schemes, budgeting, monitoring and reporting KPIs that support the management team in decision making. Your scope will be within the area of HR controlling and reporting. 3 years work experience in HR Controlling in an international environment, covering both personnel & non-personnel costs - must have
                          We are looking for an HR Controlling & Reporting Specialist to join our global HR Team. The HR Controlling & Compensation team plays a crucial role in designing the compensation schemes, budgeting, monitoring and reporting KPIs that support the management team in decision making. Your scope will be within the area of HR controlling and reporting. 3 years work experience in HR Controlling in an international environment, covering both personnel & non-personnel costs - must have
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                          Im Personalcontrolling schaffen Sie die Grundlage für fundierte Entscheidungen und tragen damit aktiv zur Zukunftssicherung unserer Altenhilfeeinrichtungen bei. Gemeinsam mit Ihren Kolleginnen und Kollegen in der Geschäftsstelle unterstützen Sie unsere Einrichtungen in Berlin, Brandenburg und Mecklenburg-Vorpommern mit aussagekräftigen Analysen, verlässlichen Auswertungen und modernen Controllinginstrumenten. * Sie wirken aktiv an der Weiterentwicklung bestehender Controllinginstrumente sowie interner Prozesse mit. * Sie bringen Berufserfahrung im Personalcontrolling, in der Personalverwaltung oder im Rechnungswesen mit – vorzugsweise in der Altenhilfe oder Sozialwirtschaft.
                          Im Personalcontrolling schaffen Sie die Grundlage für fundierte Entscheidungen und tragen damit aktiv zur Zukunftssicherung unserer Altenhilfeeinrichtungen bei. Gemeinsam mit Ihren Kolleginnen und Kollegen in der Geschäftsstelle unterstützen Sie unsere Einrichtungen in Berlin, Brandenburg und Mecklenburg-Vorpommern mit aussagekräftigen Analysen, verlässlichen Auswertungen und modernen Controllinginstrumenten. * Sie wirken aktiv an der Weiterentwicklung bestehender Controllinginstrumente sowie interner Prozesse mit. * Sie bringen Berufserfahrung im Personalcontrolling, in der Personalverwaltung oder im Rechnungswesen mit – vorzugsweise in der Altenhilfe oder Sozialwirtschaft.
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                          Schnelle Bewerbung
                          Personalcontrolling (FTE-Steuerung und -Reporting) * Dabei arbeitest du eng mit dem Konzerncontrolling, dem Personalbereich sowie den ressortinternen Fachbereichen zusammen. * Ein abgeschlossenes Studium, z. B. in den Bereichen Wirtschaft, Finanzen, Controlling, Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation, rundet dein Profil ab.
                          Personalcontrolling (FTE-Steuerung und -Reporting) * Dabei arbeitest du eng mit dem Konzerncontrolling, dem Personalbereich sowie den ressortinternen Fachbereichen zusammen. * Ein abgeschlossenes Studium, z. B. in den Bereichen Wirtschaft, Finanzen, Controlling, Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation, rundet dein Profil ab.
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                          Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Kitzingen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Personalreferenten mit Schwerpunkt Personalcontrolling (m/w/d). * Fundierte Erfahrung im Umgang mit HR-Kennzahlen oder im Personalcontrolling, z. B. KPI Analysen, Reporting, Headcount-Auswertungen oder Budgetplanung
                          Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Kitzingen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Personalreferenten mit Schwerpunkt Personalcontrolling (m/w/d). * Fundierte Erfahrung im Umgang mit HR-Kennzahlen oder im Personalcontrolling, z. B. KPI Analysen, Reporting, Headcount-Auswertungen oder Budgetplanung
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                          Unser Team HR-Controlling sucht Sie in Vollzeit, befristet bis zum 31.08.2027 am Standort Mannheim. Als Referent Personalcontrolling (m/w/d) schaffen Sie Transparenz über Personalaufwand, Budgets und Leistungen, liefern fundierte Entscheidungsgrundlagen für Führungskräfte und tragen aktiv zu einer verlässlichen Unternehmenssteuerung bei. * Abgeschlossenes Bachelorstudium der Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Controlling, (Wirtschafts-)Informatik, Personalmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation * Langjährige Berufserfahrung im Controlling, idealerweise im Personal- oder Dienstleistungsumfeld
                          Unser Team HR-Controlling sucht Sie in Vollzeit, befristet bis zum 31.08.2027 am Standort Mannheim. Als Referent Personalcontrolling (m/w/d) schaffen Sie Transparenz über Personalaufwand, Budgets und Leistungen, liefern fundierte Entscheidungsgrundlagen für Führungskräfte und tragen aktiv zu einer verlässlichen Unternehmenssteuerung bei. * Abgeschlossenes Bachelorstudium der Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Controlling, (Wirtschafts-)Informatik, Personalmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation * Langjährige Berufserfahrung im Controlling, idealerweise im Personal- oder Dienstleistungsumfeld
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                          Schnelle Bewerbung
                          Mitarbeiter Personalverwaltung (m/w/d) mit Schwerpunkt Personalcontrolling und Governance in Voll- oder Teilzeit (min. 30 Std./Wo.) * Du entwickelst und optimierst unser Personalcontrolling weiter, bereitest Personalplanung und -kosten mit Szenarien und Kennzahlen auf und bewertest Abweichungen * Du bringst Erfahrung im Controlling, Reporting und der KPI-Steuerung mit
                          Mitarbeiter Personalverwaltung (m/w/d) mit Schwerpunkt Personalcontrolling und Governance in Voll- oder Teilzeit (min. 30 Std./Wo.) * Du entwickelst und optimierst unser Personalcontrolling weiter, bereitest Personalplanung und -kosten mit Szenarien und Kennzahlen auf und bewertest Abweichungen * Du bringst Erfahrung im Controlling, Reporting und der KPI-Steuerung mit
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                          Controller (m/w/d) Business‑ & Personalcontrolling

                          ESE Engineering und Software-Entwicklung GmbH
                          Braunschweig
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Als Controller (m/w/d) im Business- und Personalcontrolling bist Du die treibende Kraft hinter unserem Controlling und unterstützt uns mit klaren Analysen bei wichtigen Entscheidungen. * Transformation: Du verantwortest den strategischen Auf- und Ausbau eines integrierten Business- und Personalcontrollings zur optimalen Steuerung von Projekten und Personalressourcen * Prozessoptimierung: Du bewertest bestehende Controlling- und Reportingprozesse und entwickelst diese weiter * Berufserfahrung: Du besitzt fundierte Erfahrung im Controlling, idealerweise im Projekt-, Engineering- oder IT-Umfeld * Kenntnisse: Du verfügst über sehr gute Kenntnisse im Business- und Personalcontrolling und hast Erfahrung im Aufbau und in der Anwendung von Kennzahlensystemen * Tools: Du bist sicher im Umgang mit Excel sowie gängigen Controlling- und ERP-Systemen und bringst idealerweise auch Erfahrung in MS Power BI mit
                          Als Controller (m/w/d) im Business- und Personalcontrolling bist Du die treibende Kraft hinter unserem Controlling und unterstützt uns mit klaren Analysen bei wichtigen Entscheidungen. * Transformation: Du verantwortest den strategischen Auf- und Ausbau eines integrierten Business- und Personalcontrollings zur optimalen Steuerung von Projekten und Personalressourcen * Prozessoptimierung: Du bewertest bestehende Controlling- und Reportingprozesse und entwickelst diese weiter * Berufserfahrung: Du besitzt fundierte Erfahrung im Controlling, idealerweise im Projekt-, Engineering- oder IT-Umfeld * Kenntnisse: Du verfügst über sehr gute Kenntnisse im Business- und Personalcontrolling und hast Erfahrung im Aufbau und in der Anwendung von Kennzahlensystemen * Tools: Du bist sicher im Umgang mit Excel sowie gängigen Controlling- und ERP-Systemen und bringst idealerweise auch Erfahrung in MS Power BI mit
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                          Schnelle Bewerbung
                          Als Teil des zentralen Unternehmenscontrollings übernehmen Sie eine koordinierende und konzeptionelle Funktion mit hoher Sichtbarkeit. * Inhaltlich begleiten Sie aktiv die Einführung von SAP SuccessFactors, treiben die strategische Weiterentwicklung des Personalcontrollings voran und setzen Maßnahmen zur Digitalisierung und Automatisierung von Prozessen um. * In enger Zusammenarbeit mit dem , dem Personalbereich, den Führungskräften sowie weiteren Controlling-Teams etablieren Sie ein umfassendes, kennzahlenbasiertes Berichtswesen. * Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation, idealerweise mit Schwerpunkt Controlling/Finanzen und Kenntnissen im HR-Bereich * Mehrjährige Berufspraxis im Personalcontrolling, vorzugsweise in einer Führungsrolle
                          Als Teil des zentralen Unternehmenscontrollings übernehmen Sie eine koordinierende und konzeptionelle Funktion mit hoher Sichtbarkeit. * Inhaltlich begleiten Sie aktiv die Einführung von SAP SuccessFactors, treiben die strategische Weiterentwicklung des Personalcontrollings voran und setzen Maßnahmen zur Digitalisierung und Automatisierung von Prozessen um. * In enger Zusammenarbeit mit dem , dem Personalbereich, den Führungskräften sowie weiteren Controlling-Teams etablieren Sie ein umfassendes, kennzahlenbasiertes Berichtswesen. * Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation, idealerweise mit Schwerpunkt Controlling/Finanzen und Kenntnissen im HR-Bereich * Mehrjährige Berufspraxis im Personalcontrolling, vorzugsweise in einer Führungsrolle
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                          Schnelle Bewerbung
                          In einer Phase des Aufbaus und Wandels entwickeln Sie Strukturen neu, treiben Digitalisierung und Standardisierung voran und prägen unser HR-Controlling aktiv mit. Sie arbeiten an der Schnittstelle von Personal, Controlling und gesetzlichen Anforderungen – mit direktem Einfluss auf strategische Entscheidungen. * enge Zusammenarbeit mit Controlling, Finanzbuchhaltung und Pflege * Erfahrung im Controlling / Personalcontrolling (idealerweise im Gesundheitswesen)
                          In einer Phase des Aufbaus und Wandels entwickeln Sie Strukturen neu, treiben Digitalisierung und Standardisierung voran und prägen unser HR-Controlling aktiv mit. Sie arbeiten an der Schnittstelle von Personal, Controlling und gesetzlichen Anforderungen – mit direktem Einfluss auf strategische Entscheidungen. * enge Zusammenarbeit mit Controlling, Finanzbuchhaltung und Pflege * Erfahrung im Controlling / Personalcontrolling (idealerweise im Gesundheitswesen)
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                          Betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Human Resources oder abgeschlossene kaufmännische Ausbildung wie z. B. zum Industriekaufmann mit Weiterbildung zum Personalreferenten / Personalfachkaufmann (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation * Unterstützung in den Bereichen Personalplanung, Personalcontrolling und Reporting – inklusive Analyse von HR-Kennzahlen
                          Betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Human Resources oder abgeschlossene kaufmännische Ausbildung wie z. B. zum Industriekaufmann mit Weiterbildung zum Personalreferenten / Personalfachkaufmann (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation * Unterstützung in den Bereichen Personalplanung, Personalcontrolling und Reporting – inklusive Analyse von HR-Kennzahlen
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                          Enge Zusammenarbeit mit der Finanzabteilung und dem Controlling * Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Personalcontrolling oder vergleichbare Position * Fundierte Kenntnisse im HR-Reporting und HR-Controlling
                          Enge Zusammenarbeit mit der Finanzabteilung und dem Controlling * Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Personalcontrolling oder vergleichbare Position * Fundierte Kenntnisse im HR-Reporting und HR-Controlling
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                          HR Spezialist (m/w/d)

                          Müller Holding GmbH & Co. KG
                          Ulm
                          Teilweise Home-Office
                          Mitarbeit bei Monats- und Jahresabschlüssen sowie Personalcontrolling.
                          Mitarbeit bei Monats- und Jahresabschlüssen sowie Personalcontrolling.
                          NEU

                          HR Analyst / Mitarbeiter (m/w/d) HR-Reporting

                          KiK Textilien und Non-Food GmbH
                          Bönen, Dortmund, Hamm, Unna, Soest
                          Teilweise Home-Office
                          Daneben zählen auch das Personalcontrolling, arbeitsrechtliche Themen sowie das Employer Branding zu den Aufgaben. * Du verfügst über fundierte Berufserfahrung im Personalcontrolling
                          Daneben zählen auch das Personalcontrolling, arbeitsrechtliche Themen sowie das Employer Branding zu den Aufgaben. * Du verfügst über fundierte Berufserfahrung im Personalcontrolling
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                          NEU
                          Sie sind verantwortlich für Teile des Personalcontrollings/Reportings bei HR KNDS-Deutschland * Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich BWL, Wirtschaftsinformatik, Controlling, Wirtschaftspsychologie, Personalmanagement oder eine vergleichbare Ausbildung * Sie konnten bereits einschlägige Berufserfahrung im Aufgabenfeld des Personalcontrollings sammeln
                          Sie sind verantwortlich für Teile des Personalcontrollings/Reportings bei HR KNDS-Deutschland * Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich BWL, Wirtschaftsinformatik, Controlling, Wirtschaftspsychologie, Personalmanagement oder eine vergleichbare Ausbildung * Sie konnten bereits einschlägige Berufserfahrung im Aufgabenfeld des Personalcontrollings sammeln
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                          Controller (m/w/d)

                          Klinikum Esslingen GmbH
                          Esslingen am Neckar
                          Teilweise Home-Office
                          Sie sind Ansprechpartner für die Kliniken und Fachbereiche für das Leistungs- und Kostencontrolling und bereiten die fachbereichsbezogenen Klinikgespräche vor * Sie entwickeln die vorhandenen Controllinginstrumente unter Standardisierungs- und Automatisierungsaspekten unter Miteinbezug des vorhandenen BI-Tools weiter * Sie übernehmen Projekte zur Implementierung und Optimierung neuer/bestehender Controllingprozesse - abteilungsintern sowie abteilungsübergreifend * Sie haben ein abgeschlossenes, betriebswirtschaftliches Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Controlling oder eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit mehrjähriger Erfahrung im Controlling * Sie bringen Erfahrung im kaufmännischen Controlling oder im Personalcontrolling im Gesundheitswesen mit
                          Sie sind Ansprechpartner für die Kliniken und Fachbereiche für das Leistungs- und Kostencontrolling und bereiten die fachbereichsbezogenen Klinikgespräche vor * Sie entwickeln die vorhandenen Controllinginstrumente unter Standardisierungs- und Automatisierungsaspekten unter Miteinbezug des vorhandenen BI-Tools weiter * Sie übernehmen Projekte zur Implementierung und Optimierung neuer/bestehender Controllingprozesse - abteilungsintern sowie abteilungsübergreifend * Sie haben ein abgeschlossenes, betriebswirtschaftliches Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Controlling oder eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit mehrjähriger Erfahrung im Controlling * Sie bringen Erfahrung im kaufmännischen Controlling oder im Personalcontrolling im Gesundheitswesen mit
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                          Was ist das Durchschnittsgehalt für Human Resources Controlling?

                          Durchschnittsgehalt pro Jahr
                          53.500 €

                          Das Durchschnittsgehalt für Human Resources Controlling liegt bei 53.500 €. Gehälter für Human Resources Controlling liegen im Bereich zwischen 45.500 € und 63.800 €.

                          Häufig gestellte Fragen

                          Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Human Resources Controlling Jobs?
                          Aktuell gibt es auf StepStone 6.652 offene Stellenanzeigen für Human Resources Controlling Jobs.

                          Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Human Resources Controlling Jobs suchen?
                          Wer nach Human Resources Controlling Jobs sucht, sucht häufig auch nach: Controlling, Finanzen, Controller.

                          Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Human Resources Controlling Jobs?
                          Für Human Resources Controlling Jobs gibt es aktuell 1290 offene Teilzeitstellen.

                          Welche Orte sind besonders beliebt für Human Resources Controlling Jobs?
                          Beliebte Orte für Human Resources Controlling Jobs sind: Berlin, Hamburg, München.

                          Welche Fähigkeiten braucht man für Human Resources Controlling Jobs?
                          Für einen Human Resources Controlling Job sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Finanzprüfung, Deutsch, Englisch, Buchhaltung.