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23 Treffer für Human Factor Jobs in Bochum im Umkreis von 30 km
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Wir suchen ab sofort für unseren Standort Dortmund einen HR-Expert Systeme & Prozesse (m/w/d) im Bereich Human Resources für die Abteilung Human Resources Deutschland. * Übernahme der Key-User-Rolle für SAP HCM und SuccessFactors (zukünftig Employee Central + diverse Module sowie ESS/MSS in SAP Workzone) * Betreuung und Weiterentwicklung der HR-Systemlandschaft (u.a. SAP HCM, SuccessFactors, weitere Tools) * Mehrjährige Berufserfahrung im SAP HCM-/SuccessFactors-Umfeld, idealerweise mit Kenntnissen in Employee Central
Wir suchen ab sofort für unseren Standort Dortmund einen HR-Expert Systeme & Prozesse (m/w/d) im Bereich Human Resources für die Abteilung Human Resources Deutschland. * Übernahme der Key-User-Rolle für SAP HCM und SuccessFactors (zukünftig Employee Central + diverse Module sowie ESS/MSS in SAP Workzone) * Betreuung und Weiterentwicklung der HR-Systemlandschaft (u.a. SAP HCM, SuccessFactors, weitere Tools) * Mehrjährige Berufserfahrung im SAP HCM-/SuccessFactors-Umfeld, idealerweise mit Kenntnissen in Employee Central
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Praktikum Personalentwicklung, Schwerpunkt: Learning Services (w/m/d)
Praktikum Personalentwicklung, Schwerpunkt: Learning Services (w/m/d)
E.ON Country Hub Germany GmbH
Essen
Teilweise Home-Office
Als nationale Serviceplattform für deutschlandweite, businessspezifische Themen bündelt sie Business Services für die Bereiche Human Resources, Projekt- und Portfoliomanagement sowie Real Estate Management. * Digitale Skills: Du verfügst über sehr gute MS-Office-Kenntnisse (Excel, Word, PowerPoint); Kenntnisse in SAP SuccessFactors sind ein Plus.
Als nationale Serviceplattform für deutschlandweite, businessspezifische Themen bündelt sie Business Services für die Bereiche Human Resources, Projekt- und Portfoliomanagement sowie Real Estate Management. * Digitale Skills: Du verfügst über sehr gute MS-Office-Kenntnisse (Excel, Word, PowerPoint); Kenntnisse in SAP SuccessFactors sind ein Plus.
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IT Application Manager (m/w/d) SAP SuccessFactors Employee Central
IT Application Manager (m/w/d) SAP SuccessFactors Employee Central
SIGNAL IDUNA Gruppe
Hamburg, Dortmund
Teilweise Home-Office
SAP SuccessFactors wird dabei als zentrales Kernsystem die Basis für unsere digitalen HR-Prozesse der Zukunft bilden. Für diese spannende Aufbauphase suchen wir einen leidenschaftlichen und erfahrenen Application Manager (m/w/d), der nicht nur den zukünftigen Betrieb sicherstellt, sondern von Beginn an die Einführung und strategische Weiterentwicklung von SAP SuccessFactors (insbesondere Employee Central) aktiv mitgestaltet und in enger Zusammenarbeit mit den Fachbereichen den Grundstein für eine moderne und serviceorientierte Anwendungslandschaft legt. * Verantwortung für Architektur, Betrieb und strategische Weiterentwicklung der SAP SuccessFactors Suite (insb. Employee Central) * bringst fundierte Berufserfahrung in der Implementierung, Konfiguration und Betreuung von SAP SuccessFactors (insb. Employee Central) mit.
SAP SuccessFactors wird dabei als zentrales Kernsystem die Basis für unsere digitalen HR-Prozesse der Zukunft bilden. Für diese spannende Aufbauphase suchen wir einen leidenschaftlichen und erfahrenen Application Manager (m/w/d), der nicht nur den zukünftigen Betrieb sicherstellt, sondern von Beginn an die Einführung und strategische Weiterentwicklung von SAP SuccessFactors (insbesondere Employee Central) aktiv mitgestaltet und in enger Zusammenarbeit mit den Fachbereichen den Grundstein für eine moderne und serviceorientierte Anwendungslandschaft legt. * Verantwortung für Architektur, Betrieb und strategische Weiterentwicklung der SAP SuccessFactors Suite (insb. Employee Central) * bringst fundierte Berufserfahrung in der Implementierung, Konfiguration und Betreuung von SAP SuccessFactors (insb. Employee Central) mit.
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Werkstudent:in Human First AI / Automation Builder im Personalbereich (m/w/d)
Werkstudent:in Human First AI / Automation Builder im Personalbereich (m/w/d)
meinestadt.de
Köln, Leipzig, Gießen, Essen/Ruhr, Berlin, Erlangen
meinestadt.de * Köln, Leipzig, Gießen, Essen/Ruhr, Berlin, Erlangen * Studentenjobs, Werkstudent * Teilzeit - Arbeitgeber: meinestadt.de GmbH - Einsatzort: 50767 Köln - Über 170 Kolleg:innen an unseren Standorten in Köln und Berlin sowie deutschlandweit arbeiten jeden Tag mit Leidenschaft daran, für unsere Nutzer:innen und Kund:innen ein vertrauensvoller Partner zu sein. Dabei ruhen wir uns nicht auf unserer über 25-jährigen Erfahrung aus, sondern wachsen und entwickeln uns stetig weiter. Wir möchten meinestadt.de zu einem digitalen Zuhause machen, in dem man sich auskennt und genauso wohlfühlt, wie an seinem Wohnort selbst. Hier erfährst du noch mehr über die Geschichte von meinestadt.de, die sozialen Themen, die uns bei meinestadt.de bewegen, siehst du hier, und hier zeigen wir all unsere Benefits auf einen Blick. Ein kleiner Blick in unser Produkt darf natürlich auch nicht fehlen.
meinestadt.de * Köln, Leipzig, Gießen, Essen/Ruhr, Berlin, Erlangen * Studentenjobs, Werkstudent * Teilzeit - Arbeitgeber: meinestadt.de GmbH - Einsatzort: 50767 Köln - Über 170 Kolleg:innen an unseren Standorten in Köln und Berlin sowie deutschlandweit arbeiten jeden Tag mit Leidenschaft daran, für unsere Nutzer:innen und Kund:innen ein vertrauensvoller Partner zu sein. Dabei ruhen wir uns nicht auf unserer über 25-jährigen Erfahrung aus, sondern wachsen und entwickeln uns stetig weiter. Wir möchten meinestadt.de zu einem digitalen Zuhause machen, in dem man sich auskennt und genauso wohlfühlt, wie an seinem Wohnort selbst. Hier erfährst du noch mehr über die Geschichte von meinestadt.de, die sozialen Themen, die uns bei meinestadt.de bewegen, siehst du hier, und hier zeigen wir all unsere Benefits auf einen Blick. Ein kleiner Blick in unser Produkt darf natürlich auch nicht fehlen.
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Schnelle Bewerbung
Corning Optical Communications GmbH & Co. KG * Hagen * Studentenjobs, Werkstudent * Teilzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Corning ist entscheidend für den Fortschritt – in den Branchen, die wir mitgestalten, und in der Welt, die wir teilen. Wir erfinden lebensverändernde Technologien mithilfe der Materialwissenschaft. Unsere wissenschaftliche und fertigungstechnische Expertise, grenzenlose Neugier und unser Engagement für zielgerichtete Erfindungen stellen uns in den Mittelpunkt der Art und Weise, wie die Welt interagiert, arbeitet, lernt und lebt. Unsere nachhaltigen Investitionen in Forschung, Entwicklung und Erfindungen bedeuten, dass wir immer bereit sind, gemeinsam mit unseren Kunden die schwierigsten Herausforderungen zu lösen. Unser Geschäftsbereich Optische Kommunikation hat sich jüngst von einem Hersteller von Glasfasern und Kabeln, ...
Corning Optical Communications GmbH & Co. KG * Hagen * Studentenjobs, Werkstudent * Teilzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Corning ist entscheidend für den Fortschritt – in den Branchen, die wir mitgestalten, und in der Welt, die wir teilen. Wir erfinden lebensverändernde Technologien mithilfe der Materialwissenschaft. Unsere wissenschaftliche und fertigungstechnische Expertise, grenzenlose Neugier und unser Engagement für zielgerichtete Erfindungen stellen uns in den Mittelpunkt der Art und Weise, wie die Welt interagiert, arbeitet, lernt und lebt. Unsere nachhaltigen Investitionen in Forschung, Entwicklung und Erfindungen bedeuten, dass wir immer bereit sind, gemeinsam mit unseren Kunden die schwierigsten Herausforderungen zu lösen. Unser Geschäftsbereich Optische Kommunikation hat sich jüngst von einem Hersteller von Glasfasern und Kabeln, ...
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Consultant SAP SuccessFactors – People & Culture (m/w/d)
Consultant SAP SuccessFactors – People & Culture (m/w/d)
ALDI Einkauf SE & Co. oHG
Essen
Teilweise Home-Office
Implementierung und Sicherstellung der Systemstabilität von SAP SuccessFactors Employee Central als HR-Stammdatensystem bei ALDI Nord * End-to-End-Projektmanagement – Steuerung des Rollouts von SAP SuccessFactors Employee Central: von der Anforderungsanalyse bis zur Produktivsetzung unter Einhaltung von Zeitplänen, Budgets und hoher Qualität * Inhouse-Beratung & HR-IT-Analyse – Analyse vorhandener HR-Prozesse, Entwicklung maßgeschneiderter Lösungen auf Basis von SAP SuccessFactors Employee Central und Unterstützung bei der Einführung neuer Prozesse * Integrationsmanagement – Unterstützung bei der Integration von SAP SuccessFactors Employee Central in die bestehende IT-Landschaft über die SAP CPI (Integration Suite) * Mehrjährige praktische Erfahrung im Themenfeld SAP SuccessFactors (insbesondere Employee Central) oder in einem vergleichbaren internen HR-/IT-Bereich
Implementierung und Sicherstellung der Systemstabilität von SAP SuccessFactors Employee Central als HR-Stammdatensystem bei ALDI Nord * End-to-End-Projektmanagement – Steuerung des Rollouts von SAP SuccessFactors Employee Central: von der Anforderungsanalyse bis zur Produktivsetzung unter Einhaltung von Zeitplänen, Budgets und hoher Qualität * Inhouse-Beratung & HR-IT-Analyse – Analyse vorhandener HR-Prozesse, Entwicklung maßgeschneiderter Lösungen auf Basis von SAP SuccessFactors Employee Central und Unterstützung bei der Einführung neuer Prozesse * Integrationsmanagement – Unterstützung bei der Integration von SAP SuccessFactors Employee Central in die bestehende IT-Landschaft über die SAP CPI (Integration Suite) * Mehrjährige praktische Erfahrung im Themenfeld SAP SuccessFactors (insbesondere Employee Central) oder in einem vergleichbaren internen HR-/IT-Bereich
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Zur Verstärkung unseres Teams der E.ON SE suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Expert Social Sustainability & Human Rights (m/w/d). * Impact-driven Collaboration: Mitarbeit im Team Social Sustainbility & Human Rigths zur wirkungsorientierten Weiterentwicklung sozialer Nachhaltigkeit und Menschenrechte im Konzern * Human Rigth Risk & Due Diligence: Durchführung und Weiterentwicklung der menschenrechtlichen Risikoanalyse gemäß LkSG und CSDDD, inklusive Steuerung der konzernweiten Risikoübersicht sowie Ableitung, Umsetzung und Monitoring von Maßnahmen zur Risikominimierung. * Berufliche Erfahrung: Mehrjährige relevante Berufserfahrung im Bereich Social Sustainability, Human Rights, Compliance, Responsible Supply Chains, Sustainability oder verwandten Themenfeldern.
Zur Verstärkung unseres Teams der E.ON SE suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Expert Social Sustainability & Human Rights (m/w/d). * Impact-driven Collaboration: Mitarbeit im Team Social Sustainbility & Human Rigths zur wirkungsorientierten Weiterentwicklung sozialer Nachhaltigkeit und Menschenrechte im Konzern * Human Rigth Risk & Due Diligence: Durchführung und Weiterentwicklung der menschenrechtlichen Risikoanalyse gemäß LkSG und CSDDD, inklusive Steuerung der konzernweiten Risikoübersicht sowie Ableitung, Umsetzung und Monitoring von Maßnahmen zur Risikominimierung. * Berufliche Erfahrung: Mehrjährige relevante Berufserfahrung im Bereich Social Sustainability, Human Rights, Compliance, Responsible Supply Chains, Sustainability oder verwandten Themenfeldern.
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Mindestens 2-3 Jahre Berufserfahrung im Bereich Human Resources
Mindestens 2-3 Jahre Berufserfahrung im Bereich Human Resources
Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Bereich Human Resources, erste Führungserfahrung von Vorteil
Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Bereich Human Resources, erste Führungserfahrung von Vorteil
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Praktikant (m/w/d) des Gap Year Programms der Oetker-Gruppe 2026/27 - bereichsübergreifend
Praktikant (m/w/d) des Gap Year Programms der Oetker-Gruppe 2026/27 - bereichsübergreifend
Oetker Group Human Resources GmbH
Baden-Baden, Bielefeld, Dortmund, Düsseldorf, Frankfurt am Main, Mettingen, Osnabrück, Trier
Schnelle Bewerbung
Oetker Group Human Resources GmbH
Oetker Group Human Resources GmbH
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Schnelle Bewerbung
Die Einführung und Umsetzung von neuen Personalinstrumenten und HR-Tools (wie SAP SuccessFactors) sowie die Mitarbeit in konzernweiten Projekten gehört ebenfalls zu Ihrem Aufgabenbereich
Die Einführung und Umsetzung von neuen Personalinstrumenten und HR-Tools (wie SAP SuccessFactors) sowie die Mitarbeit in konzernweiten Projekten gehört ebenfalls zu Ihrem Aufgabenbereich
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Ausgebildete Versicherungskaufleute (m/w/d)
Ausgebildete Versicherungskaufleute (m/w/d)
Aon
Mannheim, Mülheim an der Ruhr, Hamburg, Stuttgart, München, Frankfurt am Main, Berlin, Köln
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Aon Deutschland | Human Resources
Aon Deutschland | Human Resources
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SAP HCM Berater (m/w/d) - SAP HCM Consultant
SAP HCM Berater (m/w/d) - SAP HCM Consultant
Ratbacher GmbH
Bamberg, Berlin, Bremen, Dortmund, Freiburg
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Bei Systemupdates, Prozessoptimierungen und der Einführung von SuccessFactors spielen Sie eine zentrale Rolle
Bei Systemupdates, Prozessoptimierungen und der Einführung von SuccessFactors spielen Sie eine zentrale Rolle
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Compensation Manager (m/w/d)
Compensation Manager (m/w/d)
Materna Information & Communications SE
Dortmund, Köln, Düsseldorf
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
begleitest du den Ausbau unserer Compensation-Systemlandschaft, insbesondere im Umfeld SAP SuccessFactors Compensation. * Idealerweise Erfahrung mit SAP SuccessFactors Compensation oder ähnlichen Lösungen
begleitest du den Ausbau unserer Compensation-Systemlandschaft, insbesondere im Umfeld SAP SuccessFactors Compensation. * Idealerweise Erfahrung mit SAP SuccessFactors Compensation oder ähnlichen Lösungen
HR Compensation Analyst (m/w/d)
HR Compensation Analyst (m/w/d)
Materna Information & Communications SE
Dortmund, Düsseldorf, Köln
Teilweise Home-Office
wirkst du aktiv an der Weiterentwicklung unserer Compensation-Systeme und der Einführung von SAP SuccessFactors Compensation mit.
wirkst du aktiv an der Weiterentwicklung unserer Compensation-Systeme und der Einführung von SAP SuccessFactors Compensation mit.
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IT-Affinität: Sie sind sicher im Umgang mit HR-Systemen (z. B. SAP SuccessFactors) und MS Office – insbesondere Excel und PowerPoint.
IT-Affinität: Sie sind sicher im Umgang mit HR-Systemen (z. B. SAP SuccessFactors) und MS Office – insbesondere Excel und PowerPoint.
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Schnelle Bewerbung
Sicherer Umgang mit MS Office; idealerweise erste Erfahrungen mit HR-Systemen (z. B. SAP, SuccessFactors, PAISY, ATOSS)
Sicherer Umgang mit MS Office; idealerweise erste Erfahrungen mit HR-Systemen (z. B. SAP, SuccessFactors, PAISY, ATOSS)
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Projektleitung AI (all genders)
Projektleitung AI (all genders)
adesso SE
Düsseldorf, Köln, Essen, Paderborn, Hamburg, Münster
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Responsible AI und Compliance verankern: Du etablierst praktikable Governance und Policies, sorgst für Human-in-the-Loop und stellst Auditfähigkeit nachhaltig sicher.
Responsible AI und Compliance verankern: Du etablierst praktikable Governance und Policies, sorgst für Human-in-the-Loop und stellst Auditfähigkeit nachhaltig sicher.
NEU
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Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Human Resources, Psychologie, Pädagogik, Organisationsentwicklung oder einem vergleichbaren Fachgebiet
Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Human Resources, Psychologie, Pädagogik, Organisationsentwicklung oder einem vergleichbaren Fachgebiet
Senior Consultant AI Service Management (all genders)
Senior Consultant AI Service Management (all genders)
adesso SE
Düsseldorf, Köln, Essen, Paderborn, Münster, Bonn
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Governance & Qualität: Du etablierst Strukturen für den sicheren und effektiven KI-Einsatz, inklusive Policies, Rollen, Human-in-the-Loop und KPIs.
Governance & Qualität: Du etablierst Strukturen für den sicheren und effektiven KI-Einsatz, inklusive Policies, Rollen, Human-in-the-Loop und KPIs.
Anschreiben nicht erforderlich
Studium: Du bist aktuell in einem laufenden Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Human Resources, Erziehungswissenschaften, Bildungswissenschaften, Medienpädagogik, Medien- oder Kommunikationswissenschaften oder einem vergleichbaren Bereich.
Studium: Du bist aktuell in einem laufenden Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Human Resources, Erziehungswissenschaften, Bildungswissenschaften, Medienpädagogik, Medien- oder Kommunikationswissenschaften oder einem vergleichbaren Bereich.
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Ausbildung zum Steuerfachangestellten (w/m/d) im Shared Delivery Center
Ausbildung zum Steuerfachangestellten (w/m/d) im Shared Delivery Center
KPMG AG Wirtschaftsprüfungsges. Berlin Zentrale
Essen
Dazu gehört zum Beispiel SAP oder SuccessFactors.
Dazu gehört zum Beispiel SAP oder SuccessFactors.
Ausbildung zum Kaufmann (w/m/d) für Büromanagement im Shared Delivery Center
Ausbildung zum Kaufmann (w/m/d) für Büromanagement im Shared Delivery Center
KPMG AG Wirtschaftsprüfungsges. Berlin Zentrale
Leipzig, Essen
Dazu gehört zum Beispiel SAP oder SuccessFactors.
Dazu gehört zum Beispiel SAP oder SuccessFactors.
71 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region
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Senior SAP HCM & SuccessFactors Application Manager (Payroll & Integration) (m/w/d)
Senior SAP HCM & SuccessFactors Application Manager (Payroll & Integration) (m/w/d)
SPIE Germany Switzerland Austria GmbH
Düsseldorf
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Gleichzeitig erfordert das zukünftige System SAP SuccessFactors eine nachhaltige Betreuung durch einen technisch versierten Consultant, der Anforderungen strukturiert aufnimmt, umsetzt und die Systemlandschaft langfristig stabil und zukunftsfähig hält. * Lokale Betreuung des zentralen SAP SuccessFactors-Systems (inkl. Berechtigungsmanagement) * Konzeption und Betreuung der BTP-basierten Schnittstellen zwischen SAP HCM und SAP SuccessFactors * Umfangreiche Kenntnisse in der Anwendung von SuccessFactors; zusätzlich Prozess- und Schnittstellen-Knowhow zur SAP BTP und Cloud-Integration - Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung als Senior SAP HCM & SuccessFactors Application Manager (Payroll & Integration) (m/w/d)!
Gleichzeitig erfordert das zukünftige System SAP SuccessFactors eine nachhaltige Betreuung durch einen technisch versierten Consultant, der Anforderungen strukturiert aufnimmt, umsetzt und die Systemlandschaft langfristig stabil und zukunftsfähig hält. * Lokale Betreuung des zentralen SAP SuccessFactors-Systems (inkl. Berechtigungsmanagement) * Konzeption und Betreuung der BTP-basierten Schnittstellen zwischen SAP HCM und SAP SuccessFactors * Umfangreiche Kenntnisse in der Anwendung von SuccessFactors; zusätzlich Prozess- und Schnittstellen-Knowhow zur SAP BTP und Cloud-Integration - Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung als Senior SAP HCM & SuccessFactors Application Manager (Payroll & Integration) (m/w/d)!
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Werkstudent (m/w/d) im Bereich Human Resources
Werkstudent (m/w/d) im Bereich Human Resources
FrieslandCampina Germany GmbH
Düsseldorf
Teilweise Home-Office
Du pflegst und nutzt HR‑Systeme wie SuccessFactors, HR Works sowie MS Office
Du pflegst und nutzt HR‑Systeme wie SuccessFactors, HR Works sowie MS Office
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