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45 Treffer für Hr Transformation Jobs in Sprendlingen im Umkreis von 30 km
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Change Manager (w/d/m) Organizational Transformation im Bereich People & Culture
Change Manager (w/d/m) Organizational Transformation im Bereich People & Culture
SCHUFA Holding AG
Wiesbaden
Teilweise Home-Office
Du begleitest zielgerichtet strategische Transformations-, Kultur- und Organisationsveränderungen im Unternehmen und bist Sparringspartner:in für alle relevanten Stakeholder. * Last but not least monitorst Du die Wirksamkeit der Transformations- und Kulturinitiativen und leitest Weiterentwicklungsmaßnahmen für die Organisation aus den Ergebnissen ab. * Du besitzt Erfahrungen beim Aufbau und der Weiterentwicklung von Veränderungs- und Transformationsarchitekturen wie z. B. von Zielbildern, Designprinzipien oder auch Umsetzungslogiken.
Du begleitest zielgerichtet strategische Transformations-, Kultur- und Organisationsveränderungen im Unternehmen und bist Sparringspartner:in für alle relevanten Stakeholder. * Last but not least monitorst Du die Wirksamkeit der Transformations- und Kulturinitiativen und leitest Weiterentwicklungsmaßnahmen für die Organisation aus den Ergebnissen ab. * Du besitzt Erfahrungen beim Aufbau und der Weiterentwicklung von Veränderungs- und Transformationsarchitekturen wie z. B. von Zielbildern, Designprinzipien oder auch Umsetzungslogiken.
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Beraterin / Berater (w/m/d) „Künstliche Intelligenz zur digitalen Transformation“
Beraterin / Berater (w/m/d) „Künstliche Intelligenz zur digitalen Transformation“
Bundeskriminalamt
Wiesbaden
Teilweise Home-Office
Bundeskriminalamt * Wiesbaden * Befristeter Vertrag * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber * Personenkreis: Tarifbeschäftigte * Arbeitsort: Wiesbaden * Arbeitsumfang: Vollzeit/Teilzeit - befristet bis zum 30.06.2031 * Vergütung: EG 14 TV EntgO Bund * Bewerbungsfrist: 15.07.2026 * Arbeitsbeginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt * Joblevel: Fachkraft * Berufsgruppe: IT und Technik - Unterstütze uns als Beraterin/ Berater (m/w/d) im KI‑Transformationsmanagement bei der organisationsweiten Einführung von KI‑Systemen im BKA. Du berätst Mitarbeitende zu den Einsatzmöglichkeiten von Künstlicher Intelligenz und trägst dazu bei, innovative KI‑Anwendungen sinnvoll und nachhaltig in den Arbeitsalltag zu integrieren. Mach auch Du das Richtige und bewirb Dich jetzt! Aufgaben * Beratung und Schulung: Du konzeptionierst und führst regelmäßig Anwenderschulungen für BKA-weit ...
Bundeskriminalamt * Wiesbaden * Befristeter Vertrag * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber * Personenkreis: Tarifbeschäftigte * Arbeitsort: Wiesbaden * Arbeitsumfang: Vollzeit/Teilzeit - befristet bis zum 30.06.2031 * Vergütung: EG 14 TV EntgO Bund * Bewerbungsfrist: 15.07.2026 * Arbeitsbeginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt * Joblevel: Fachkraft * Berufsgruppe: IT und Technik - Unterstütze uns als Beraterin/ Berater (m/w/d) im KI‑Transformationsmanagement bei der organisationsweiten Einführung von KI‑Systemen im BKA. Du berätst Mitarbeitende zu den Einsatzmöglichkeiten von Künstlicher Intelligenz und trägst dazu bei, innovative KI‑Anwendungen sinnvoll und nachhaltig in den Arbeitsalltag zu integrieren. Mach auch Du das Richtige und bewirb Dich jetzt! Aufgaben * Beratung und Schulung: Du konzeptionierst und führst regelmäßig Anwenderschulungen für BKA-weit ...
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Schnelle Bewerbung
Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent durch den Recruiting-Prozess und stellen Ihnen zusätzliche Informationen kontinuierlich zur Verfügung. * Begleitung von Veränderungsprozessen sowie aktive Weiterentwicklung von HR-Strukturen und -Prozessen * Erstellung, Analyse und Weiterentwicklung relevanter HR-Kennzahlen und Reports * Mitarbeit in HR-Projekten und kontinuierliche Optimierung der Personalarbeit * Fundierte Berufserfahrung im HR-Bereich, idealerweise im industriellen Umfeld * Nachgewiesene Fähigkeit, HR-Prozesse eigenständig zu entwickeln, zu strukturieren und nachhaltig im Unternehmen zu implementieren
Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent durch den Recruiting-Prozess und stellen Ihnen zusätzliche Informationen kontinuierlich zur Verfügung. * Begleitung von Veränderungsprozessen sowie aktive Weiterentwicklung von HR-Strukturen und -Prozessen * Erstellung, Analyse und Weiterentwicklung relevanter HR-Kennzahlen und Reports * Mitarbeit in HR-Projekten und kontinuierliche Optimierung der Personalarbeit * Fundierte Berufserfahrung im HR-Bereich, idealerweise im industriellen Umfeld * Nachgewiesene Fähigkeit, HR-Prozesse eigenständig zu entwickeln, zu strukturieren und nachhaltig im Unternehmen zu implementieren
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Verantwortung für einzelne HR-Prozesse wie Onboarding, Offboarding, Personalbetreuung und Personaladministration. * Unterstützung bei der Weiterentwicklung von HR-Richtlinien, Standards und Prozessen. * Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Bereich, idealerweise in einem mittelständischen Unternehmen. * Sicherer Umgang mit MS Office; Erfahrung mit HR-Software von Vorteil. * Entwicklungsmöglichkeiten im Bereich Recht, HR-Prozesse, Personalentwicklung und Organisation.
Verantwortung für einzelne HR-Prozesse wie Onboarding, Offboarding, Personalbetreuung und Personaladministration. * Unterstützung bei der Weiterentwicklung von HR-Richtlinien, Standards und Prozessen. * Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Bereich, idealerweise in einem mittelständischen Unternehmen. * Sicherer Umgang mit MS Office; Erfahrung mit HR-Software von Vorteil. * Entwicklungsmöglichkeiten im Bereich Recht, HR-Prozesse, Personalentwicklung und Organisation.
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Personalleitung/Head of HR (w/m/d)
Personalleitung/Head of HR (w/m/d)
conQuaesso Personalberatung
Frankfurt am Main, Wiesbaden, Mainz, Darmstadt, Mannheim, Aschaffenburg
Für diesen Mandanten sucht conQuaesso zum 01. Juli 2026 in Darmstadt eine Personalleitung/Head of HR (w/m/d) * Die Weiterentwicklung von Prozessen gestalten Sie aktiv, indem Sie Optimierungspotenziale im HR-Bereich identifizieren, die Digitalisierung vorantreiben und das Personalcontrolling als zentrales Steuerungsinstrument stärken. * Die fachliche und persönliche Weiterentwicklung des HR-Teams wird von Ihnen aktiv gestaltet, während Sie Führungskräfte in arbeitsrechtlichen und personalbezogenen Fragestellungen kompetent beraten. * Sie bringen ausgeprägte Erfahrung in der Steuerung von HR-Prozessen mit und zeichnen sich durch eine hohe Zahlenaffinität sowie analytische und strukturierte Denkweise aus, wodurch Sie bspw. Personalcontrolling-Instrumente gezielt weiterentwickeln können. * Verantwortung – Sie steuern einen zentralen Unternehmensbereich und prägen die zukünftige ...
Für diesen Mandanten sucht conQuaesso zum 01. Juli 2026 in Darmstadt eine Personalleitung/Head of HR (w/m/d) * Die Weiterentwicklung von Prozessen gestalten Sie aktiv, indem Sie Optimierungspotenziale im HR-Bereich identifizieren, die Digitalisierung vorantreiben und das Personalcontrolling als zentrales Steuerungsinstrument stärken. * Die fachliche und persönliche Weiterentwicklung des HR-Teams wird von Ihnen aktiv gestaltet, während Sie Führungskräfte in arbeitsrechtlichen und personalbezogenen Fragestellungen kompetent beraten. * Sie bringen ausgeprägte Erfahrung in der Steuerung von HR-Prozessen mit und zeichnen sich durch eine hohe Zahlenaffinität sowie analytische und strukturierte Denkweise aus, wodurch Sie bspw. Personalcontrolling-Instrumente gezielt weiterentwickeln können. * Verantwortung – Sie steuern einen zentralen Unternehmensbereich und prägen die zukünftige ...
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Personalreferent / HR Generalist (m/w/d)
Personalreferent / HR Generalist (m/w/d)
Amadeus Fire AG
Hamburg, Karlsruhe, Köln, Mannheim, Mainz
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Bewerben Sie sich jetzt als Personalreferent / HR Generalist (m/w/d). * Erstellung des HR-Berichtswesens * Relevante Berufserfahrung im HR-Bereich
Bewerben Sie sich jetzt als Personalreferent / HR Generalist (m/w/d). * Erstellung des HR-Berichtswesens * Relevante Berufserfahrung im HR-Bereich
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IT-Administrator (m/w/d) 1st & 2nd Level Support
IT-Administrator (m/w/d) 1st & 2nd Level Support
Possehl Construction GmbH
Sprendlingen
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Der Bereich IT der Possehl Construction GmbH stellt innovative, sichere und leistungsfähige IT-Lösungen bereit, um die digitale Transformation in der gesamten Possehl Construction Group voranzutreiben. Darüber hinaus stellen wir durch umfassende Serviceleistungen in den Bereichen HR, IT und ESG sicher, dass in den Gruppenunternehmen einheitlich hohe Standards gewährleistet sind.
Der Bereich IT der Possehl Construction GmbH stellt innovative, sichere und leistungsfähige IT-Lösungen bereit, um die digitale Transformation in der gesamten Possehl Construction Group voranzutreiben. Darüber hinaus stellen wir durch umfassende Serviceleistungen in den Bereichen HR, IT und ESG sicher, dass in den Gruppenunternehmen einheitlich hohe Standards gewährleistet sind.
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IT Architekt (W/M/D) Anwendungsmanagement
IT Architekt (W/M/D) Anwendungsmanagement
HZD Hessische Zentrale für Datenverarbeitung
Wiesbaden
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Sie unterstützen die digitale Transformation der Verwaltung, indem Sie moderne IT-Lösungen entwickeln, die die Effizienz und Bürgernähe in den Verwaltungsprozessen des Landes fördern.
Sie unterstützen die digitale Transformation der Verwaltung, indem Sie moderne IT-Lösungen entwickeln, die die Effizienz und Bürgernähe in den Verwaltungsprozessen des Landes fördern.
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Head of Brand & Communications (w/m/d)
Head of Brand & Communications (w/m/d)
HCC – Hessisches Competence Center
Wiesbaden
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Als Head of Brand & Communications gestalten Sie die Transformation und das Rebranding des HCC – vom etablierten SAP-Dienstleister zur führenden Marke für die Digitalisierung der öffentlichen Verwaltung. * In digitaler Kommunikation, im öffentlichen Umfeld oder in Transformations- bzw. Change-Projekten. * Ein sicheres Arbeitsumfeld bei einem Arbeitgeber, der die digitale Transformation der öffentlichen Verwaltung aktiv gestaltet.
Als Head of Brand & Communications gestalten Sie die Transformation und das Rebranding des HCC – vom etablierten SAP-Dienstleister zur führenden Marke für die Digitalisierung der öffentlichen Verwaltung. * In digitaler Kommunikation, im öffentlichen Umfeld oder in Transformations- bzw. Change-Projekten. * Ein sicheres Arbeitsumfeld bei einem Arbeitgeber, der die digitale Transformation der öffentlichen Verwaltung aktiv gestaltet.
In dieser Schlüsselposition treiben Sie die Transformation und Standardisierung unserer weltweiten IT-Landschaft voran und schaffen die Grundlage für einen sicheren, leistungsfähigen und zukunftsorientierten IT-Betrieb. * Erfahrung in der Führung internationaler IT-Organisationen sowie in der Umsetzung komplexer Transformations- und Change-Projekte
In dieser Schlüsselposition treiben Sie die Transformation und Standardisierung unserer weltweiten IT-Landschaft voran und schaffen die Grundlage für einen sicheren, leistungsfähigen und zukunftsorientierten IT-Betrieb. * Erfahrung in der Führung internationaler IT-Organisationen sowie in der Umsetzung komplexer Transformations- und Change-Projekte
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Anschreiben nicht erforderlich
Sie begeistern sich für die digitale Transformation und haben Freude daran, Veränderungen aktiv mitzugestalten.
Sie begeistern sich für die digitale Transformation und haben Freude daran, Veränderungen aktiv mitzugestalten.
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Teamleitung Kreditbestandsbearbeitung (m/w/d)
Teamleitung Kreditbestandsbearbeitung (m/w/d)
Sparda-Bank Südwest eG
Saarbrücken, Mainz
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Proaktive Begleitung des Teams in den anstehenden Transformationsprozessen (u. a. Etablierung neuer Tätigkeitsfelder im Arbeitsumfeld)
Proaktive Begleitung des Teams in den anstehenden Transformationsprozessen (u. a. Etablierung neuer Tätigkeitsfelder im Arbeitsumfeld)
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Schnelle Bewerbung
Wir suchen motivierte Allround-Talente, die als Werkstudent*in oder im Rahmen eines Praktikums erste praktische Erfahrungen im HR-Bereich mit Schwerpunkt Recruiting und Employer Branding sammeln möchten. Dann bewirb Dich jetzt als Praktikant (m/w/d) HR - Recruiting & Employer Branding * Du begeisterst Dich für alle anderen HR Themen z.B. Onboarding und HR-Admin und unterstützt das Team verlässlich in allen Aufgaben des vielseitigen Tagesgeschäft
Wir suchen motivierte Allround-Talente, die als Werkstudent*in oder im Rahmen eines Praktikums erste praktische Erfahrungen im HR-Bereich mit Schwerpunkt Recruiting und Employer Branding sammeln möchten. Dann bewirb Dich jetzt als Praktikant (m/w/d) HR - Recruiting & Employer Branding * Du begeisterst Dich für alle anderen HR Themen z.B. Onboarding und HR-Admin und unterstützt das Team verlässlich in allen Aufgaben des vielseitigen Tagesgeschäft
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Entwicklung von Strategien und Planung der Transformation hin zu einer klimaneutralen Fernwärmeversorgung mit vielfältigen Erzeugungsoptionen
Entwicklung von Strategien und Planung der Transformation hin zu einer klimaneutralen Fernwärmeversorgung mit vielfältigen Erzeugungsoptionen
Innovationsmanagerin / Innovationsmanager (w/m/d) „Künstliche Intelligenz“
Innovationsmanagerin / Innovationsmanager (w/m/d) „Künstliche Intelligenz“
Bundeskriminalamt
Wiesbaden
Teilweise Home-Office
Innovationsmanagerin / Innovationsmanager (w/m/d) „Künstliche Intelligenz“ * Bundeskriminalamt * Wiesbaden * Befristeter Vertrag * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber * Personenkreis: Tarifbeschäftigte * Arbeitsort: Wiesbaden * Arbeitsumfang: Vollzeit/Teilzeit - befristet bis zum 30.06.2031 * Vergütung: EG 14 TV EntgO Bund * Bewerbungsfrist: 15.07.2026 * Arbeitsbeginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt * Joblevel: Fachkraft * Berufsgruppe: IT und Technik - Unterstütze uns als KI‑Innovationsmanagerin/ KI‑Innovationsmanager (m/w/d) in der fachlichen Ausgestaltung des KI‑Innovationsmanagements der Zentralen KI‑Koordinierung und Steuerung des BKA und erprobe innovative KI‑basierte Lösungen für Polizei wie Verwaltung. Mach auch Du das Richtige und bewirb Dich jetzt! Aufgaben * Leitung von KI‑Entwicklungsprojekten: Du leitest KI‑Projekte im BKA von der Bewertung der ...
Innovationsmanagerin / Innovationsmanager (w/m/d) „Künstliche Intelligenz“ * Bundeskriminalamt * Wiesbaden * Befristeter Vertrag * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber * Personenkreis: Tarifbeschäftigte * Arbeitsort: Wiesbaden * Arbeitsumfang: Vollzeit/Teilzeit - befristet bis zum 30.06.2031 * Vergütung: EG 14 TV EntgO Bund * Bewerbungsfrist: 15.07.2026 * Arbeitsbeginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt * Joblevel: Fachkraft * Berufsgruppe: IT und Technik - Unterstütze uns als KI‑Innovationsmanagerin/ KI‑Innovationsmanager (m/w/d) in der fachlichen Ausgestaltung des KI‑Innovationsmanagements der Zentralen KI‑Koordinierung und Steuerung des BKA und erprobe innovative KI‑basierte Lösungen für Polizei wie Verwaltung. Mach auch Du das Richtige und bewirb Dich jetzt! Aufgaben * Leitung von KI‑Entwicklungsprojekten: Du leitest KI‑Projekte im BKA von der Bewertung der ...
Projektmanagerin / Projektmanager (w/m/d) „Künstliche Intelligenz im polizeilichen Verbund“
Projektmanagerin / Projektmanager (w/m/d) „Künstliche Intelligenz im polizeilichen Verbund“
Bundeskriminalamt
Wiesbaden
Teilweise Home-Office
Projektmanagerin / Projektmanager (w/m/d) „Künstliche Intelligenz im polizeilichen Verbund“ * Bundeskriminalamt * Wiesbaden * Befristeter Vertrag * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber * Personenkreis: Tarifbeschäftigte * Arbeitsort: Wiesbaden * Arbeitsumfang: Vollzeit/Teilzeit - befristet bis zum 30.06.2031 * Vergütung:EG 14 TV EntgO Bund * Bewerbungsfrist: 15.07.2026 * Arbeitsbeginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt * Joblevel: Fachkraft * Berufsgruppe: IT und Technik - Unterstütze uns als Projektmanagerin/ Projektmanager (m/w/d) in der fachlichen Ausgestaltung der Bund-Länder-übergreifenden Arbeitsgruppen zu Künstlicher Intelligenz im polizeilichen Verbund. Trage dazu bei, KI‑Lösungen für die Polizeien von Bund und Ländern verfügbar zu machen. Mach auch Du das Richtige und bewirb Dich jetzt! Aufgaben
Projektmanagerin / Projektmanager (w/m/d) „Künstliche Intelligenz im polizeilichen Verbund“ * Bundeskriminalamt * Wiesbaden * Befristeter Vertrag * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber * Personenkreis: Tarifbeschäftigte * Arbeitsort: Wiesbaden * Arbeitsumfang: Vollzeit/Teilzeit - befristet bis zum 30.06.2031 * Vergütung:EG 14 TV EntgO Bund * Bewerbungsfrist: 15.07.2026 * Arbeitsbeginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt * Joblevel: Fachkraft * Berufsgruppe: IT und Technik - Unterstütze uns als Projektmanagerin/ Projektmanager (m/w/d) in der fachlichen Ausgestaltung der Bund-Länder-übergreifenden Arbeitsgruppen zu Künstlicher Intelligenz im polizeilichen Verbund. Trage dazu bei, KI‑Lösungen für die Polizeien von Bund und Ländern verfügbar zu machen. Mach auch Du das Richtige und bewirb Dich jetzt! Aufgaben
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HSE Service Operations Manager EMEA (m/f/d)
HSE Service Operations Manager EMEA (m/f/d)
Kelvion Holding GmbH
Herne, Iserlohn, Sarstedt, Baierbrunn, Monzingen
Teilweise Home-Office
At Kelvion, our mission is to lead the industrial transformation by championing innovation and sustainability.
At Kelvion, our mission is to lead the industrial transformation by championing innovation and sustainability.
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Erfahrung in der Datenanalyse und -Auswertung, vorzugsweise im HR-Umfeld * Innovationsfreude und Offenheit für neue Ansätze im HR-Bereich
Erfahrung in der Datenanalyse und -Auswertung, vorzugsweise im HR-Umfeld * Innovationsfreude und Offenheit für neue Ansätze im HR-Bereich
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B2C Team Lead (m/w/d) – Mainz / Wiesbaden / Trier / Koblenz
B2C Team Lead (m/w/d) – Mainz / Wiesbaden / Trier / Koblenz
Philip Morris GmbH
Mainz, Wiesbaden, Trier, Koblenz
Teilweise Home-Office
Dafür durchlaufen wir die größte Transformation unserer Firmengeschichte.
Dafür durchlaufen wir die größte Transformation unserer Firmengeschichte.
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Sachgebietsleitung Finanzen (m/w/d)
Sachgebietsleitung Finanzen (m/w/d)
Max-Planck-Institut für Polymerforschung
Mainz
Teilweise Home-Office
Diese strategische Rolle bietet der Stelleninhaberin bzw. dem die seltene Möglichkeit, die digitale Transformation des Finanzwesens einer bedeutenden Forschungsorganisation aktiv mitzugestalten.
Diese strategische Rolle bietet der Stelleninhaberin bzw. dem die seltene Möglichkeit, die digitale Transformation des Finanzwesens einer bedeutenden Forschungsorganisation aktiv mitzugestalten.
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Schnelle Bewerbung
Aktive Gestaltung des Transformationsprozesses vom überwiegend einzelhandelsgeprägten Betrieb hin zu einem modernen, vertriebsstarken Baustoff-Großhandelsstandort in enger Zusammenarbeit mit sowie den zentralen Bereichen Einkauf und Logistik
Aktive Gestaltung des Transformationsprozesses vom überwiegend einzelhandelsgeprägten Betrieb hin zu einem modernen, vertriebsstarken Baustoff-Großhandelsstandort in enger Zusammenarbeit mit sowie den zentralen Bereichen Einkauf und Logistik
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Teamleiter Sustainability (w/m/d) Befristet 2 Jahre
Teamleiter Sustainability (w/m/d) Befristet 2 Jahre
Henkell & Co. Sektkellerei KG
Wiesbaden
Teilweise Home-Office
In dieser Schlüsselrolle übernehmen Sie die fachliche und disziplinarische Führung des Sustainability-Teams und gestalten die nachhaltige Transformation unseres internationalen Unternehmens aktiv mit.
In dieser Schlüsselrolle übernehmen Sie die fachliche und disziplinarische Führung des Sustainability-Teams und gestalten die nachhaltige Transformation unseres internationalen Unternehmens aktiv mit.
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Supervisor, IT Enterprise Infrastructure Services (m/f/d)
Supervisor, IT Enterprise Infrastructure Services (m/f/d)
ITT Bornemann GmbH
Wiesbaden
Teilweise Home-Office
Drive infrastructure transformation, improvements and enhancements initiatives across on‑premises and cloud environments
Drive infrastructure transformation, improvements and enhancements initiatives across on‑premises and cloud environments
SAP Inhouse Consultant (m/w/d) Identity- und Access-Management
SAP Inhouse Consultant (m/w/d) Identity- und Access-Management
HCC – Hessisches Competence Center
Wiesbaden
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Sie begleiten spannende Modernisierungs- und Transformationsprojekte im SAP-, Cloud- und IAM-Umfeld und arbeiten dabei sowohl mit internen SAP-Teams, als auch mit externen Beratern, Entwicklern, Security-Verantwortlichen und weiteren Stakeholdern zusammen.
Sie begleiten spannende Modernisierungs- und Transformationsprojekte im SAP-, Cloud- und IAM-Umfeld und arbeiten dabei sowohl mit internen SAP-Teams, als auch mit externen Beratern, Entwicklern, Security-Verantwortlichen und weiteren Stakeholdern zusammen.
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(Junior) Consultant ERP (w/m/d)
(Junior) Consultant ERP (w/m/d)
KPMG AG Wirtschaftsprüfungsgesellschaft
Frankfurt, Düsseldorf, Köln, Essen, Dortmund, Mainz, Münster, Bielefeld
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Darüber hinaus unterstützt Du im Projektmanagement bei der Durchführung komplexer Transformationsprojekte.
Darüber hinaus unterstützt Du im Projektmanagement bei der Durchführung komplexer Transformationsprojekte.
Beliebte Jobs
Standorte
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- Geisenheim
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- Europa
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- Westdeutschland
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