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                          • Junior HR Manager
                          • Management Trainee
                          • Junior HR Generalist
                          • Seminarleiter
                          • Referent HR
                          • Trainee HR
                          • Trainer Personalentwicklung
                          • Training
                          • Trainee
                          • SAP Trainee
                          • Traineeship
                          • HR Trainee
                          • Trainer
                          • Training Manager
                          • Fortbildung
                          • Ausbildungsleiter

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                          Erscheinungsdatum

                          Neuer als 24h
                          19


                          Gehalt

                          Leg fest, wie viel du mindestens verdienen willst.

                          Pendelzeit

                          Fähigkeiten








                          Berufsfeld

                          Vertrieb und Verkauf
                          108

                          IT
                          68





                          70 Treffer für HR Training Jobs in Schiltach im Umkreis von 30 km

                          Noch nichts dabei? Es gibt 70 weitere Jobs, die zu deiner Suche passen könnten

                          Teamleiter(m/w/d) HR Services - Recruiting & Employer Branding

                          VEGA Grieshaber KG
                          Schiltach
                          Als Teamleiter HR Services hast du die Möglichkeit mit deinem Team diesen Bereich strategisch und operativ maßgeblich zu gestalten und mit deinem Erfahrungsschatz unsere Arbeitgebermarke nachhaltig zu stärken, gezielt passende Talente zu gewinnen und VEGA entscheidend bei der Positionierung als attraktiver Arbeitgeber zu unterstützen. * Führung des Teams HR Services, das aus den Teilbereichen Recruiting, Personal-/Hochschulmarketing, Employer Branding, Gesundheitsmanagement und Backoffice sowie Empfang besteht * Maßgeblicher Impulsgeber für die Entwicklung einer Strategie für die Themen Employer Branding, HR Marketing und Recruiting (KI im Recruiting, Ausbau Social Media, etc.) * Mitarbeit in übergreifenden HR-Projekten * Fundierte Berufserfahrung in den Bereichen Employer Branding und Recruiting sowi
                          Als Teamleiter HR Services hast du die Möglichkeit mit deinem Team diesen Bereich strategisch und operativ maßgeblich zu gestalten und mit deinem Erfahrungsschatz unsere Arbeitgebermarke nachhaltig zu stärken, gezielt passende Talente zu gewinnen und VEGA entscheidend bei der Positionierung als attraktiver Arbeitgeber zu unterstützen. * Führung des Teams HR Services, das aus den Teilbereichen Recruiting, Personal-/Hochschulmarketing, Employer Branding, Gesundheitsmanagement und Backoffice sowie Empfang besteht * Maßgeblicher Impulsgeber für die Entwicklung einer Strategie für die Themen Employer Branding, HR Marketing und Recruiting (KI im Recruiting, Ausbau Social Media, etc.) * Mitarbeit in übergreifenden HR-Projekten * Fundierte Berufserfahrung in den Bereichen Employer Branding und Recruiting sowi
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                          Du führst das Team HR Services, das aus den Teilbereichen Recruiting, Personal-/Hochschulmarketing, Employer Branding, Gesundheitsmanagement und Backoffice sowie Empfang besteht * Du bist maßgeblicher Impulsgeber für die Entwicklung einer Strategie für die Themen Employer Branding, HR Marketing und Recruiting (KI im Recruiting, Ausbau Social Media, etc.) * Du arbeitest in übergreifenden HR-Projekten mit * Du bringst fundierte Berufserfahrung in den Bereichen Employer Branding und Recruiting sowie Vertragsrecht und angrenzender Fachbereiche im HR mit * Verantwortlicher Ausbau dieses Bereichs innerhalb HR * Raum für deine Ideen, Entwicklung des Teams HR Service und Gestaltung der Prozesse
                          Du führst das Team HR Services, das aus den Teilbereichen Recruiting, Personal-/Hochschulmarketing, Employer Branding, Gesundheitsmanagement und Backoffice sowie Empfang besteht * Du bist maßgeblicher Impulsgeber für die Entwicklung einer Strategie für die Themen Employer Branding, HR Marketing und Recruiting (KI im Recruiting, Ausbau Social Media, etc.) * Du arbeitest in übergreifenden HR-Projekten mit * Du bringst fundierte Berufserfahrung in den Bereichen Employer Branding und Recruiting sowie Vertragsrecht und angrenzender Fachbereiche im HR mit * Verantwortlicher Ausbau dieses Bereichs innerhalb HR * Raum für deine Ideen, Entwicklung des Teams HR Service und Gestaltung der Prozesse
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                          Im Zuge unseres weiteren Wachstums suchen wir Sie als Personalreferent / HR Spezialist (m/w/d) - Schwerpunkt Personalbetreuung * Organisation und Koordination aller HR-relevanten Themen im operativen Tagesgeschäft – vom Recruiting, Onboarding, Betreuung, bis zum Offboarding * Unterstützung in den Bereichen Personalplanung, Personalcontrolling und Reporting – inklusive Analyse von HR-Kennzahlen
                          Im Zuge unseres weiteren Wachstums suchen wir Sie als Personalreferent / HR Spezialist (m/w/d) - Schwerpunkt Personalbetreuung * Organisation und Koordination aller HR-relevanten Themen im operativen Tagesgeschäft – vom Recruiting, Onboarding, Betreuung, bis zum Offboarding * Unterstützung in den Bereichen Personalplanung, Personalcontrolling und Reporting – inklusive Analyse von HR-Kennzahlen
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                          Als Global HR Business Partner betreuen Sie unsere internationalen Niederlassungen strategisch sowie operativ in allen relevanten HR-Themen. * Sie unterstützen bei der Umsetzung globaler HR-Strategien und Prozesse. * In Ihrem definierten Fach- und Betreuungsbereich bearbeiten Sie eigenständig den gesamten operativen HR-Zyklus und stellen eine qualitativ und quantitativ abgestimmte Personalbedarfsplanung sicher. * Mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner, idealerweise im internationalen Umfeld * Fundierte Fachkenntnisse im Bereich HR, sehr gute Kenntnisse im deutschen Arbeitsrecht sowie ein Grundverständnis für internationale arbeitsrechtliche Rahmenbedingungen
                          Als Global HR Business Partner betreuen Sie unsere internationalen Niederlassungen strategisch sowie operativ in allen relevanten HR-Themen. * Sie unterstützen bei der Umsetzung globaler HR-Strategien und Prozesse. * In Ihrem definierten Fach- und Betreuungsbereich bearbeiten Sie eigenständig den gesamten operativen HR-Zyklus und stellen eine qualitativ und quantitativ abgestimmte Personalbedarfsplanung sicher. * Mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner, idealerweise im internationalen Umfeld * Fundierte Fachkenntnisse im Bereich HR, sehr gute Kenntnisse im deutschen Arbeitsrecht sowie ein Grundverständnis für internationale arbeitsrechtliche Rahmenbedingungen
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                          Erste Berufserfahrung im Bereich Personalentwicklung, Trainingsgestaltung oder Moderation * Erfahrung in der Erstellung webbasierter Trainings und Video-Tutorials * Routinierter Umgang mit pädagogischen und didaktischen Methoden für die Schulungskonzeption
                          Erste Berufserfahrung im Bereich Personalentwicklung, Trainingsgestaltung oder Moderation * Erfahrung in der Erstellung webbasierter Trainings und Video-Tutorials * Routinierter Umgang mit pädagogischen und didaktischen Methoden für die Schulungskonzeption
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                          Technischer Trainer - Video Tutorials / Produktpräsentation / Livestreams (m/w/d)

                          VEGA Grieshaber KG
                          Schiltach
                          Schnelle Bewerbung
                          Freude am Vermitteln technischer Inhalte, idealerweise Erfahrung im Schulungs-/ Trainingsbereich
                          Freude am Vermitteln technischer Inhalte, idealerweise Erfahrung im Schulungs-/ Trainingsbereich
                          Du hast erste Berufserfahrung im Bereich Personalentwicklung, Trainingsgestaltung oder Moderation * Du hast Erfahrung in der Erstellung webbasierter Trainings und Video-Tutorials * Du gehst routiniert mit pädagogischen und didaktischen Methoden für die Schulungskonzeption um
                          Du hast erste Berufserfahrung im Bereich Personalentwicklung, Trainingsgestaltung oder Moderation * Du hast Erfahrung in der Erstellung webbasierter Trainings und Video-Tutorials * Du gehst routiniert mit pädagogischen und didaktischen Methoden für die Schulungskonzeption um
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                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Technisches oder Kfz-spezifisches Wissen ist kein Muss - unsere Tools & Trainings unterstützen dich in der Fahrzeugbewertung * Wir unterstützen deine persönliche Weiterentwicklung mit Trainings und regelmäßigen Feedbackgesprächen
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                          Account Manager/Sales Consultant (m/w/d) im Außendienst mit dem Fokus Energiemanagement/Nachhaltigkeit/Digitalisierung

                          Minol Messtechnik W. Lehmann GmbH & Co. KG
                          Villingen,Stuttgart,Kassel,Köln,Kiel,Essen,Freiburg,Mannheim
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Auf unserer Lernplattform TrainingCampus können Sie sich stets fachlich sowie persönlich weiterentwickeln.
                          Auf unserer Lernplattform TrainingCampus können Sie sich stets fachlich sowie persönlich weiterentwickeln.
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                          Gymnastiklehrer (w/m/d)

                          MediClin Albert Schweitzer Klinik und MediClin Baar Klinik
                          Königsfeld im Schwarzwald
                          Dokumentation der Übungseinheiten und Auswertung der Trainingsfortschritte * Sicherstellung der Einhaltung von Hygiene- und Sicherheitstandards im Trainingsbereich * Idealerweise bringen Sie Kenntnisse im Präventions- und Rehabilitationssport mit und haben Freude daran, unterschiedliche Bewegungsangebote wie Yoga, Qi Gong, Medizinische Trainingstherapie(MTT) oder Nordic Walking in Ihren Arbeitsalltag zu integrieren * Als Teil unseres Teams nutzen Sie kostenfrei das hauseigene Schwimmbad und den modernen Trainingsraum
                          Dokumentation der Übungseinheiten und Auswertung der Trainingsfortschritte * Sicherstellung der Einhaltung von Hygiene- und Sicherheitstandards im Trainingsbereich * Idealerweise bringen Sie Kenntnisse im Präventions- und Rehabilitationssport mit und haben Freude daran, unterschiedliche Bewegungsangebote wie Yoga, Qi Gong, Medizinische Trainingstherapie(MTT) oder Nordic Walking in Ihren Arbeitsalltag zu integrieren * Als Teil unseres Teams nutzen Sie kostenfrei das hauseigene Schwimmbad und den modernen Trainingsraum
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                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Completed training with a specialization in Mechatronics, physics or Electrical Engineering, or a dual course of study. (apprenticeship + study) Training & certificates are a plus * Development –Individual support to help you get started in your new job as well as training and education programs to help you develop professionally and personally
                          Completed training with a specialization in Mechatronics, physics or Electrical Engineering, or a dual course of study. (apprenticeship + study) Training & certificates are a plus * Development –Individual support to help you get started in your new job as well as training and education programs to help you develop professionally and personally
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                          Häufig gestellte Fragen

                          Wie viele offene Stellenangebote gibt es für HR Training Jobs in Schiltach?
                          Aktuell gibt es auf StepStone 70 offene Stellenanzeigen für HR Training Jobs in Schiltach.

                          Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Schiltach einen HR Training Job suchen?
                          Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Schiltach einen HR Training Job suchen: Freiburg im Breisgau, Offenburg, Villingen-Schwenningen.

                          Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach HR Training Jobs in Schiltach suchen?
                          Wer nach HR Training Jobs in Schiltach sucht, sucht häufig auch nach Junior HR Manager, Management Trainee, Junior HR Generalist.

                          Welche Fähigkeiten braucht man für HR Training Jobs in Schiltach??
                          Für einen HR Training Job in Schiltach sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Deutsch, Englisch, Flexibilität, Vertrieb.

                          Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für HR Training Jobs in Schiltach?
                          Für HR Training Jobs in Schiltach gibt es aktuell 95 offene Teilzeitstellen.