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                          • Business Internship
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                          • Employer Branding Specialist

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                          Erscheinungsdatum

                          Neuer als 24h
                          115


                          Gehalt

                          Leg fest, wie viel du mindestens verdienen willst.

                          Pendelzeit

                          Fähigkeiten








                          Berufsfeld

                          Vertrieb und Verkauf
                          494


                          IT
                          193




                          146 Treffer für Hr Talent Manager Jobs in Limburg An Der Lahn im Umkreis von 30 km

                          Noch nichts dabei? Es gibt 146 weitere Jobs, die zu deiner Suche passen könnten

                          Personalreferent /HR-Generalist (m/w/d) im Rahmen einer Elternzeitvertretung - Teilzeit 32h

                          Sibelco Deutschland GmbH
                          Ransbach-Baumbach, Westerwald
                          Teilweise Home-Office
                          Zur Verstärkung unseres HR-Teams am Standort Ransbach-Baumbach suchen wir Dich als Personalreferent (m/w/d) im Rahmen einer Elternzeitvertretung für 24 Monate. * Verantwortung im Recruiting: Vom Eingang der Personalbedarfsanforderung über das Bewerbermanagement bis hin zum Onboarding neuer Talente – Du begleitest den gesamten Recruiting-Prozess * Erstellung monatlicher Statistiken: Du erstellst regelmäßig HR-Statistiken und unterstützt so die Entscheidungsprozesse mit fundierten Kennzahlen und Auswertungen * Betreuung der HR-Software Workday: Du kümmerst Dich um unsere HR-Management-Software und stellst sicher, dass alle Daten stets aktuell und korrekt sind
                          Zur Verstärkung unseres HR-Teams am Standort Ransbach-Baumbach suchen wir Dich als Personalreferent (m/w/d) im Rahmen einer Elternzeitvertretung für 24 Monate. * Verantwortung im Recruiting: Vom Eingang der Personalbedarfsanforderung über das Bewerbermanagement bis hin zum Onboarding neuer Talente – Du begleitest den gesamten Recruiting-Prozess * Erstellung monatlicher Statistiken: Du erstellst regelmäßig HR-Statistiken und unterstützt so die Entscheidungsprozesse mit fundierten Kennzahlen und Auswertungen * Betreuung der HR-Software Workday: Du kümmerst Dich um unsere HR-Management-Software und stellst sicher, dass alle Daten stets aktuell und korrekt sind
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                          NEU

                          IT Business Applications Manager HR - Tools (m/w/d)

                          Löwenstein Medical Technology GmbH + Co. KG
                          Bad Ems
                          Teilweise Home-Office
                          Schnelle Bewerbung
                          Strategischer Aufbau sowie kontinuierliche Weiterentwicklung der HR-IT-Systemlandschaft innerhalb unserer Unternehmensgruppe * Implementierung, Betreuung und Optimierung unserer HR-Systeme (Softgarden, Helix und Timecard) * Analyse, Harmonisierung, Dokumentation und Digitalisierung bestehender HR-Prozesse in enger Abstimmung mit den * Überwachung der Einhaltung von Datenschutz, IT-Sicherheitsstandards sowie internen IT-Richtlinien in allen HR-Systemen * alternativ abgeschlossenes Studium / Ausbildung im HR Bereich und hohe IT-Affinität * Mehrjährige Berufserfahrung in der Betreuung von Geschäftsanwendungen, Interesse an der Arbeit mit HR-Tools
                          Strategischer Aufbau sowie kontinuierliche Weiterentwicklung der HR-IT-Systemlandschaft innerhalb unserer Unternehmensgruppe * Implementierung, Betreuung und Optimierung unserer HR-Systeme (Softgarden, Helix und Timecard) * Analyse, Harmonisierung, Dokumentation und Digitalisierung bestehender HR-Prozesse in enger Abstimmung mit den * Überwachung der Einhaltung von Datenschutz, IT-Sicherheitsstandards sowie internen IT-Richtlinien in allen HR-Systemen * alternativ abgeschlossenes Studium / Ausbildung im HR Bereich und hohe IT-Affinität * Mehrjährige Berufserfahrung in der Betreuung von Geschäftsanwendungen, Interesse an der Arbeit mit HR-Tools
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                          Werde Teil unseres HR-Teams in Höhr-Grenzhausen (bei Koblenz) in Teilzeit (30 Std. Woche). * Mitwirkung im operativen HR-Tagesgeschäft – von der Erstellung von Vertragsdokumenten über die HR-Administration bis hin zum Mitarbeitenden-Support * Du übernimmst Aufgaben im Reporting und HR-Controlling * Mitarbeit an HR-Projekten und aktive Mitgestaltung / Weiterentwicklung von HR-Prozessen * Berufserfahrung im HR-Bereich (z.B. als Personalreferent/in, als Personalsachbearbeiter/in oder als Lohn- und Gehaltsbuchhalter/in) * Erfahrung im Umgang mit Zeiterfassungssystemen und/oder HR-Systemen * Kommunikationsstärke, Organisationstalent und eine proaktive, verlässliche sowie lösungsorientierte Arbeitsweise
                          Werde Teil unseres HR-Teams in Höhr-Grenzhausen (bei Koblenz) in Teilzeit (30 Std. Woche). * Mitwirkung im operativen HR-Tagesgeschäft – von der Erstellung von Vertragsdokumenten über die HR-Administration bis hin zum Mitarbeitenden-Support * Du übernimmst Aufgaben im Reporting und HR-Controlling * Mitarbeit an HR-Projekten und aktive Mitgestaltung / Weiterentwicklung von HR-Prozessen * Berufserfahrung im HR-Bereich (z.B. als Personalreferent/in, als Personalsachbearbeiter/in oder als Lohn- und Gehaltsbuchhalter/in) * Erfahrung im Umgang mit Zeiterfassungssystemen und/oder HR-Systemen * Kommunikationsstärke, Organisationstalent und eine proaktive, verlässliche sowie lösungsorientierte Arbeitsweise
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                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Talent, sich in andere hineinzuversetzen, um dem Interessenten die für ihn beste Lösung zu verkaufen * Onboarding & Entwicklung: 4-wöchige Einarbeitung in unserer Sales Academy, stetige und individuelle Weiterbildung sowie Aufstiegschancen, z. B. zur:zum Senior Sales Manager:in
                          Talent, sich in andere hineinzuversetzen, um dem Interessenten die für ihn beste Lösung zu verkaufen * Onboarding & Entwicklung: 4-wöchige Einarbeitung in unserer Sales Academy, stetige und individuelle Weiterbildung sowie Aufstiegschancen, z. B. zur:zum Senior Sales Manager:in
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                          Ab sofort suchen wir eine/n Business Development Manager – Elektrowerkzeuge & Zubehör (m⁠/⁠w⁠/⁠d) Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten und motivierten Business Development Manager (m⁠/⁠w⁠/⁠d) für den Aus- und Aufbau von regionalen und überregionalen Endkunden in unseren strategischen Zielmärkten im Bereich National Construction Enterprise und Rental. * Planung und Abstimmung von Aktivitäten aus dem Konzeptplan, an den lokalen Standorten, mit dem jeweiligen , Account Manager Fachhandel und Application Manager Construction * Hohe strategische und konzeptionelle Kompetenz sowie Organisationstalent
                          Ab sofort suchen wir eine/n Business Development Manager – Elektrowerkzeuge & Zubehör (m⁠/⁠w⁠/⁠d) Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten und motivierten Business Development Manager (m⁠/⁠w⁠/⁠d) für den Aus- und Aufbau von regionalen und überregionalen Endkunden in unseren strategischen Zielmärkten im Bereich National Construction Enterprise und Rental. * Planung und Abstimmung von Aktivitäten aus dem Konzeptplan, an den lokalen Standorten, mit dem jeweiligen , Account Manager Fachhandel und Application Manager Construction * Hohe strategische und konzeptionelle Kompetenz sowie Organisationstalent
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                          Als Sales Manager im Vertriebsbereich ‚Drillisch Operations' sind Sie für unsere Dienstleister von externen Call Centern (Telesales) verantwortlich. * Sie haben Talent und Enthusiasmus bei der Vermarktung von Mobilfunk-Produkten und haben idealerweise Er-fahrungen bei der Rückgewinnung bei kündigungsgefährdeten Bestandskunden gesammelt
                          Als Sales Manager im Vertriebsbereich ‚Drillisch Operations' sind Sie für unsere Dienstleister von externen Call Centern (Telesales) verantwortlich. * Sie haben Talent und Enthusiasmus bei der Vermarktung von Mobilfunk-Produkten und haben idealerweise Er-fahrungen bei der Rückgewinnung bei kündigungsgefährdeten Bestandskunden gesammelt
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                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir an unserem Standort in Limburg an der Lahn eine/n Office Manager / Teamassistenz (m/w/d) im Kanzleimanagement in Voll- oder Teilzeit (mindestens 30 Wochenstunden) * Organisationstalent: Du denkst Abläufe ganzheitlich, priorisierst Themen sinnvoll und sorgst dafür, dass Aufgaben, Informationen und Termine reibungslos zusammenlaufen
                          Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir an unserem Standort in Limburg an der Lahn eine/n Office Manager / Teamassistenz (m/w/d) im Kanzleimanagement in Voll- oder Teilzeit (mindestens 30 Wochenstunden) * Organisationstalent: Du denkst Abläufe ganzheitlich, priorisierst Themen sinnvoll und sorgst dafür, dass Aufgaben, Informationen und Termine reibungslos zusammenlaufen
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                          Als Deutschlands größte private Brauereigruppe sind wir nicht nur Marktführer in der deutschen Brauereiwirtschaft, sondern inzwischen auch Softgetränke-Produzent, Logistiker, Fachgroßhändler, Getränke-Einzelhändler, Lieferservice, Leergutmanager, Lösungsanbieter für Gastronomie und Handel und vieles mehr. * Ihre Persönlichkeit - Sie zeichnen sich durch Ihr Organisationstalent, Ihre Genauigkeit und Ihre Sorgfalt aus. * Mitarbeiterempfehlungsprogramm - Als Talentfinder können Sie unsere offenen Stellen mit Ihrem Netzwerk teilen und werden bei erfolgreicher Einstellung mit einer Prämie belohnt.
                          Als Deutschlands größte private Brauereigruppe sind wir nicht nur Marktführer in der deutschen Brauereiwirtschaft, sondern inzwischen auch Softgetränke-Produzent, Logistiker, Fachgroßhändler, Getränke-Einzelhändler, Lieferservice, Leergutmanager, Lösungsanbieter für Gastronomie und Handel und vieles mehr. * Ihre Persönlichkeit - Sie zeichnen sich durch Ihr Organisationstalent, Ihre Genauigkeit und Ihre Sorgfalt aus. * Mitarbeiterempfehlungsprogramm - Als Talentfinder können Sie unsere offenen Stellen mit Ihrem Netzwerk teilen und werden bei erfolgreicher Einstellung mit einer Prämie belohnt.
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                          Schnelle Bewerbung
                          Prüfen und Nachhalten von Kundenaktionen in Rücksprache mit dem/der zuständigen Key Account Manager/-in * Erstellung von Kundenunterlagen (Jahresgesprächsunterlagen, Artikelauswertung usw.) in Rücksprache mit dem/der zuständigen Key Account Manager/-in * schnelle Auffassungsgabe und organisatorisches Talent
                          Prüfen und Nachhalten von Kundenaktionen in Rücksprache mit dem/der zuständigen Key Account Manager/-in * Erstellung von Kundenunterlagen (Jahresgesprächsunterlagen, Artikelauswertung usw.) in Rücksprache mit dem/der zuständigen Key Account Manager/-in * schnelle Auffassungsgabe und organisatorisches Talent
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                          Was ist das Durchschnittsgehalt für Hr Talent Manager in Limburg An Der Lahn?

                          Durchschnittsgehalt pro Jahr
                          51.200 €

                          Das Durchschnittsgehalt für Hr Talent Manager in Limburg An Der Lahn liegt bei 51.200 €. Gehälter für Hr Talent Manager in Limburg An Der Lahn liegen im Bereich zwischen 43.300 € und 61.200 €.

                          Häufig gestellte Fragen

                          Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Hr Talent Manager Jobs in Limburg An Der Lahn?
                          Aktuell gibt es auf StepStone 146 offene Stellenanzeigen für Hr Talent Manager Jobs in Limburg An Der Lahn.

                          Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Limburg An Der Lahn einen Hr Talent Manager Job suchen?
                          Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Limburg An Der Lahn einen Hr Talent Manager Job suchen: Frankfurt am Main, Wiesbaden, Mainz.

                          Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Hr Talent Manager Jobs in Limburg An Der Lahn suchen?
                          Wer nach Hr Talent Manager Jobs in Limburg An Der Lahn sucht, sucht häufig auch nach HR Intern, Talent Acquisition Manager, HR Internship.

                          Welche Fähigkeiten braucht man für Hr Talent Manager Jobs in Limburg An Der Lahn??
                          Für einen Hr Talent Manager Job in Limburg An Der Lahn sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Deutsch, Englisch, Flexibilität, Vertrieb.

                          Zu welcher Branche gehören Hr Talent Manager Jobs in Limburg An Der Lahn?
                          Hr Talent Manager Jobs in Limburg An Der Lahn werden allgemein der Kategorie Personal zugeordnet.

                          Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Hr Talent Manager Jobs in Limburg An Der Lahn?
                          Für Hr Talent Manager Jobs in Limburg An Der Lahn gibt es aktuell 447 offene Teilzeitstellen.