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                          • HR Advisory
                          • Internship Consulting
                          • Personal Advisor
                          • Kunden-Projektleiter/in
                          • Digital Project Management
                          • Projektleitung Personal
                          • Digital Transformation Consulting
                          • Project Office
                          • Project Management Office
                          • HR Advisor
                          • Programme Management
                          • HR Professional
                          • Beratung Projektmanagement
                          • Projektmanager/in Kundenprojekte
                          • Projektmanager Prozesse
                          • Co Projektleiter

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                          Erscheinungsdatum

                          Neuer als 24h
                          7


                          Gehalt

                          Leg fest, wie viel du mindestens verdienen willst.

                          Pendelzeit

                          Fähigkeiten








                          Berufsfeld

                          IT
                          20






                          4 Treffer für HR Project Manager Jobs in Schleiz im Umkreis von 30 km

                          Noch nichts dabei? Es gibt 4 weitere Jobs, die zu deiner Suche passen könnten

                          Personalentwickler/in (m/w/d)

                          Bauerfeind AG
                          Zeulenroda-Triebes
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Bauerfeind AG * Zeulenroda-Triebes * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Die Bauerfeind AG bietet als innovativer Hersteller von medizinischen Hilfsmitteln ein umfassendes Versorgungsprogramm in den Bereichen Bandagen, Orthesen, Kompressionsstrümpfe und orthopädische Einlagen. Unser Unternehmen beschäftigt weltweit rund 2.400 Mitarbeiter und ist in über 20 Ländern mit Tochtergesellschaften vertreten. Wir suchen ab sofort am Standort Zeulenroda-Triebes einen Personalentwickler/in (m/w/d) Ihre neuen Aufgaben * Entwicklung und Umsetzung ganzheitlicher Konzepte und Programme der strategischen Personalentwicklung * Beratung von und Bereichsleitungen in der gezielten Mitarbeiterentwicklung * Aktive Gestaltung von Trainings, Workshops, E-Learnings oder Blended-Learning-Formate
                          Bauerfeind AG * Zeulenroda-Triebes * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Die Bauerfeind AG bietet als innovativer Hersteller von medizinischen Hilfsmitteln ein umfassendes Versorgungsprogramm in den Bereichen Bandagen, Orthesen, Kompressionsstrümpfe und orthopädische Einlagen. Unser Unternehmen beschäftigt weltweit rund 2.400 Mitarbeiter und ist in über 20 Ländern mit Tochtergesellschaften vertreten. Wir suchen ab sofort am Standort Zeulenroda-Triebes einen Personalentwickler/in (m/w/d) Ihre neuen Aufgaben * Entwicklung und Umsetzung ganzheitlicher Konzepte und Programme der strategischen Personalentwicklung * Beratung von und Bereichsleitungen in der gezielten Mitarbeiterentwicklung * Aktive Gestaltung von Trainings, Workshops, E-Learnings oder Blended-Learning-Formate
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                          Personalreferent (m/w/d)

                          dennree GmbH
                          Töpen (Raum Hof / Oberfranken)
                          Teilweise Home-Office
                          Sie begleiten HR-Prozesse von der Einstellung bis zum Austritt * Sie bearbeiten eigene Projekte und unterstützen Projektteams, um die HR-Prozesse in unserem Unternehmen nachhaltig voranzubringen
                          Sie begleiten HR-Prozesse von der Einstellung bis zum Austritt * Sie bearbeiten eigene Projekte und unterstützen Projektteams, um die HR-Prozesse in unserem Unternehmen nachhaltig voranzubringen
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                          Schnelle Bewerbung
                          Collaboration in the analysis, design and realisation of software projects in an agile team with daily stand-ups and regular retrospectives * Interesting and varied projects with assumption of responsibility
                          Collaboration in the analysis, design and realisation of software projects in an agile team with daily stand-ups and regular retrospectives * Interesting and varied projects with assumption of responsibility
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                          79 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region

                          ZEISS * Jena * Feste Anstellung * Vollzeit - Sich etwas Neues trauen, über sich hinauswachsen und dabei die Grenzen des Machbaren neu definieren. Genau das ist es, was unsere Mitarbeitenden täglich leben dürfen und sollen. Um mit unseren Innovationen ein Zeichen zu setzen und Großartiges zu ermöglichen. Denn hinter jedem erfolgreichen Unternehmen stehen eine ganze Menge faszinierende Menschen. In einem offenen und modernen Umfeld mit zahlreichen Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten, arbeiten die Mitarbeitenden bei ZEISS in einer Kultur, die von Expertenwissen und Teamgeist geprägt ist. All das wird getragen von der besonderen Eigentümerstruktur und dem langfristigen Ziel der Carl-Zeiss-Stiftung: Wissenschaft und Gesellschaft gemeinsam voranzubringen. Heute wagen. Morgen begeistern. Vielfalt ist ein Teil von ZEISS.
                          ZEISS * Jena * Feste Anstellung * Vollzeit - Sich etwas Neues trauen, über sich hinauswachsen und dabei die Grenzen des Machbaren neu definieren. Genau das ist es, was unsere Mitarbeitenden täglich leben dürfen und sollen. Um mit unseren Innovationen ein Zeichen zu setzen und Großartiges zu ermöglichen. Denn hinter jedem erfolgreichen Unternehmen stehen eine ganze Menge faszinierende Menschen. In einem offenen und modernen Umfeld mit zahlreichen Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten, arbeiten die Mitarbeitenden bei ZEISS in einer Kultur, die von Expertenwissen und Teamgeist geprägt ist. All das wird getragen von der besonderen Eigentümerstruktur und dem langfristigen Ziel der Carl-Zeiss-Stiftung: Wissenschaft und Gesellschaft gemeinsam voranzubringen. Heute wagen. Morgen begeistern. Vielfalt ist ein Teil von ZEISS.
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                          Conduct local fit-gap analyses and define required template process adaptions (incl. business roles, system authorizations and data requirements) for multiple (parallel) SAP S/4HANA deployment projects
                          Conduct local fit-gap analyses and define required template process adaptions (incl. business roles, system authorizations and data requirements) for multiple (parallel) SAP S/4HANA deployment projects
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                          Rechtssicherheit herstellen: Du bist Ansprechpartner für Geschäftsführung, Führungskräfte und HR für alle arbeitsrechtlichen Fragestellungen und gibst dein Wissen weiter. * Fundierte Erfahrung als HR Business Partner, idealerweise im Dienstleistungssektor / Versicherungsumfeld oder in einer vergleichbaren Branche.
                          Rechtssicherheit herstellen: Du bist Ansprechpartner für Geschäftsführung, Führungskräfte und HR für alle arbeitsrechtlichen Fragestellungen und gibst dein Wissen weiter. * Fundierte Erfahrung als HR Business Partner, idealerweise im Dienstleistungssektor / Versicherungsumfeld oder in einer vergleichbaren Branche.
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                          Senior Project Manager Utilities Plattforms (all genders)

                          adesso SE
                          Berlin, Bremen, Dresden, Hamburg, Jena, Kiel, Leipzig, Neumünster, Rostock, Stralsund
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Realisiere Projekte: Du begleitest die Projektumsetzung in kundennahen Rollen (z.B. als Business Analyst, Product Owner, Cut Over Manager, Teilprojektleitung, Projektleitung etc.) und unterstützt in der Projektplanung im Kontext der Realisierung von Einführungsszenarien.
                          Realisiere Projekte: Du begleitest die Projektumsetzung in kundennahen Rollen (z.B. als Business Analyst, Product Owner, Cut Over Manager, Teilprojektleitung, Projektleitung etc.) und unterstützt in der Projektplanung im Kontext der Realisierung von Einführungsszenarien.
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                          Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen Clinical Project Manager, der neben Erfahrung im Projektmanagement in klinischen Studien auch ein gutes Verständnis und idealerweise Erfahrung im Qualitätsmanagement mitbringt. * Erfahrung als Projektmanager(in)/ Qualitätsmanager oder Wunsch sich in diese Richtung weiterzuentwickeln (Bewerbungen von erfahrenen CRAs oder Lead-CRAs ausdrücklich erwünscht)
                          Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen Clinical Project Manager, der neben Erfahrung im Projektmanagement in klinischen Studien auch ein gutes Verständnis und idealerweise Erfahrung im Qualitätsmanagement mitbringt. * Erfahrung als Projektmanager(in)/ Qualitätsmanager oder Wunsch sich in diese Richtung weiterzuentwickeln (Bewerbungen von erfahrenen CRAs oder Lead-CRAs ausdrücklich erwünscht)
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                          Sorgfältige Datenpflege: Die Pflege der Personalstamm- und Bewegungsdaten in unserem HR-System stellst du sicher, wodurch du maßgeblich zur Effizienz unserer Prozesse beiträgst. * Projektbeteiligung: Spannende und unterschiedliche Projekte treiben dich an, zusammen mit deinem HR-Team Themen wie Prozessoptimierung und Digitalisierung voranzubringen, um stets innovative Lösungen für unsere zu finden. * Fachwissen: Fundierte Kenntnisse im Steuer-, Tarif- und Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht sowie sehr gute Kenntnisse in SAP/R3 HR und SAP SuccessFactors (Employee Central) zeichnen dich aus.
                          Sorgfältige Datenpflege: Die Pflege der Personalstamm- und Bewegungsdaten in unserem HR-System stellst du sicher, wodurch du maßgeblich zur Effizienz unserer Prozesse beiträgst. * Projektbeteiligung: Spannende und unterschiedliche Projekte treiben dich an, zusammen mit deinem HR-Team Themen wie Prozessoptimierung und Digitalisierung voranzubringen, um stets innovative Lösungen für unsere zu finden. * Fachwissen: Fundierte Kenntnisse im Steuer-, Tarif- und Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht sowie sehr gute Kenntnisse in SAP/R3 HR und SAP SuccessFactors (Employee Central) zeichnen dich aus.
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                          Personalmarketing & Employer Branding - Mit kreativen Kampagnen und zielgerichteten Kommunikationsstrategien stärkst du gemeinsam mit dem HR-Team unsere Arbeitgebermarke - HR-Projekte & Prozessoptimierung - Du unterstützt bei Projekten im Recruiting und Personalmarketing und hilfst, bestehende HR-Prozesse zu optimieren - Fachliche Qualifikation & HR-Affinität - Du hast eine kaufmännische Ausbildung oder ein Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement, Kommunikation oder Marketing - Erste Erfahrung im Recruiting - Ob Active Sourcing, Personalmarketing oder HR-Projekte - Du hast bereits Einblicke in die Personalgewinnung gesammelt
                          Personalmarketing & Employer Branding - Mit kreativen Kampagnen und zielgerichteten Kommunikationsstrategien stärkst du gemeinsam mit dem HR-Team unsere Arbeitgebermarke - HR-Projekte & Prozessoptimierung - Du unterstützt bei Projekten im Recruiting und Personalmarketing und hilfst, bestehende HR-Prozesse zu optimieren - Fachliche Qualifikation & HR-Affinität - Du hast eine kaufmännische Ausbildung oder ein Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement, Kommunikation oder Marketing - Erste Erfahrung im Recruiting - Ob Active Sourcing, Personalmarketing oder HR-Projekte - Du hast bereits Einblicke in die Personalgewinnung gesammelt
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                          Idealerweise Erfahrung in der Betreuung und Entwicklung unternehmensweiter IT-Systeme (SAP PPM, CPM, PS, PLM) sowie bei der Konzeption, im Design und in der Implementierung unternehmensweiter Lösungen auf Basis der Lösungen des SAP Enterprise Portfolio and Project Management (EPPM)
                          Idealerweise Erfahrung in der Betreuung und Entwicklung unternehmensweiter IT-Systeme (SAP PPM, CPM, PS, PLM) sowie bei der Konzeption, im Design und in der Implementierung unternehmensweiter Lösungen auf Basis der Lösungen des SAP Enterprise Portfolio and Project Management (EPPM)
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                          Koordination der Entwicklungsaufgaben und fachliche Anleitung der einzelnen Engineering-Projektmitglieder auf System-Ebene in enger Abstimmung mit dem Project Management
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                          Actively contribute to the roll-in of assigned roll-in projects in a region (mainly within a segment, and, if deemed necessary by regional hub-lead, also across SBUs/ segments)
                          Actively contribute to the roll-in of assigned roll-in projects in a region (mainly within a segment, and, if deemed necessary by regional hub-lead, also across SBUs/ segments)
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                          Sales Development Representative (SDR) / Quereinsteiger österreichischer Markt (AT) - 100% Remote im Metaverse (m/w/d)

                          JS Deutschland GmbH
                          Remote, bundesweit, Memmingen, Konstanz, Regensburg, Ingolstadt, Augsburg, Nürnberg, Landshut, Hof
                          Teilweise Home-Office
                          Starte durch als Sales Development Representative (m/w/d) und wachse mit uns zum Key Account Manager! Der Einstieg ist nur der Anfang – zeig, was in dir steckt, und mache deinen Weg zum Key Account Manager! * Karriere statt Stillstand: Mit gezielten Schulungen und Weiterentwicklung machst du den Sprung zum Key Account Manager oder Teamleiter.
                          Starte durch als Sales Development Representative (m/w/d) und wachse mit uns zum Key Account Manager! Der Einstieg ist nur der Anfang – zeig, was in dir steckt, und mache deinen Weg zum Key Account Manager! * Karriere statt Stillstand: Mit gezielten Schulungen und Weiterentwicklung machst du den Sprung zum Key Account Manager oder Teamleiter.
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                          Was ist das Durchschnittsgehalt für HR Project Manager in Schleiz?

                          Durchschnittsgehalt pro Jahr
                          57.300 €

                          Das Durchschnittsgehalt für HR Project Manager in Schleiz liegt bei 57.300 €. Gehälter für HR Project Manager in Schleiz liegen im Bereich zwischen 49.300 € und 68.200 €.

                          Häufig gestellte Fragen

                          Wie viele offene Stellenangebote gibt es für HR Project Manager Jobs in Schleiz?
                          Aktuell gibt es auf StepStone 4 offene Stellenanzeigen für HR Project Manager Jobs in Schleiz.

                          Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Schleiz einen HR Project Manager Job suchen?
                          Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Schleiz einen HR Project Manager Job suchen: Jena, Gera, Zwickau.

                          Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach HR Project Manager Jobs in Schleiz suchen?
                          Wer nach HR Project Manager Jobs in Schleiz sucht, sucht häufig auch nach HR Advisory, Internship Consulting, Personal Advisor.

                          Welche Fähigkeiten braucht man für HR Project Manager Jobs in Schleiz??
                          Für einen HR Project Manager Job in Schleiz sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Deutsch, Entwicklung, Projektkompetenz, Planung.

                          Zu welcher Branche gehören HR Project Manager Jobs in Schleiz?
                          HR Project Manager Jobs in Schleiz werden allgemein der Kategorie Personal zugeordnet.

                          Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für HR Project Manager Jobs in Schleiz?
                          Für HR Project Manager Jobs in Schleiz gibt es aktuell 11 offene Teilzeitstellen.