darüber hinaus freiwillige Leistungen, insbesondere Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, eine betriebliche Krankenversicherung, 32 Tage Urlaub, vermögenswirksame Leistungen, Sparkassensonderzahlung, betriebliches Gesundheitsmanagement, Fahrrad-Leasing, u.v.m.
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