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                          • Leitung Personal
                          • im Management
                          • Physiotherapeut Ausbildung
                          • Industriekaufmann Ausbildung
                          • Pflegekraft
                          • Verwaltung
                          • Logopädie Ausbildung
                          • Kommunikation
                          • Management
                          • Personalmanager Ausbildung
                          • Rettungssanitäter Ausbildung
                          • Kfz Mechaniker Ausbildung
                          • Heilpraktiker Ausbildung
                          • MFA Ausbildung
                          • Ausbildung Bauzeichner
                          • Polizei Ausbildung

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                          Erscheinungsdatum

                          Neuer als 24h
                          316


                          Gehalt

                          Leg fest, wie viel du mindestens verdienen willst.

                          Pendelzeit

                          Fähigkeiten








                          Berufsfeld

                          IT
                          931






                          272 Treffer für Hr Management Jobs in Strausberg im Umkreis von 30 km

                          HR Specialist (m/w/d)

                          Dienstleistungsgesellschaft der Volkssolidarität Berlin mbH
                          Berlin
                          Als HR Specialist (m/w/d) übernehmen Sie die Verantwortung für die administrative Betreuung unserer :innen im Verbund – von der Vertragserstellung bis hin zur Entgeltabrechnung. * Erstellung von Auswertungen, Reports und Statistiken aus dem HR-System * Sicherer Umgang mit HR-Systemen sowie MS-Office * Kenntnisse der HR-Systeme SD Worx, Fidelis.
                          Als HR Specialist (m/w/d) übernehmen Sie die Verantwortung für die administrative Betreuung unserer :innen im Verbund – von der Vertragserstellung bis hin zur Entgeltabrechnung. * Erstellung von Auswertungen, Reports und Statistiken aus dem HR-System * Sicherer Umgang mit HR-Systemen sowie MS-Office * Kenntnisse der HR-Systeme SD Worx, Fidelis.
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                          Als Senior Manage r HR Operations & Payroll (m/w/d) verantwortest du die operative Exzellenz unserer HR‑Prozesse entlang des gesamten Employee Lifecycles. Gleichzeitig gestaltest du aktiv die Weiterentwicklung unserer HR Operations durch Automatisierung, Digitalisierung und den Einsatz moderner Technologien und AI-Lösungen. * Du steuerst unsere operativen HR‑Prozesse entlang des gesamten Employee Lifecycles und übernimmst echte Ownership in einer modernen HR‑Organisation * Du stellst die Einhaltung arbeits‑ und sozialversicherungsrechtlicher Vorgaben sicher und agierst als Ansprechpartner:in für komplexe HR‑Operations‑Themen * Analysiere, optimiere und automatisiere HR‑Prozesse und treibe den Einsatz moderner Technologien und AI‑Lösungen aktiv voran * Du bringst mehrjährige Erfahrung in Payroll sowie operativen HR-Prozessen entlang des gesamten Employee Lifecycles mit; ...
                          Als Senior Manage r HR Operations & Payroll (m/w/d) verantwortest du die operative Exzellenz unserer HR‑Prozesse entlang des gesamten Employee Lifecycles. Gleichzeitig gestaltest du aktiv die Weiterentwicklung unserer HR Operations durch Automatisierung, Digitalisierung und den Einsatz moderner Technologien und AI-Lösungen. * Du steuerst unsere operativen HR‑Prozesse entlang des gesamten Employee Lifecycles und übernimmst echte Ownership in einer modernen HR‑Organisation * Du stellst die Einhaltung arbeits‑ und sozialversicherungsrechtlicher Vorgaben sicher und agierst als Ansprechpartner:in für komplexe HR‑Operations‑Themen * Analysiere, optimiere und automatisiere HR‑Prozesse und treibe den Einsatz moderner Technologien und AI‑Lösungen aktiv voran * Du bringst mehrjährige Erfahrung in Payroll sowie operativen HR-Prozessen entlang des gesamten Employee Lifecycles mit; ...
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                          Leitung Personalwesen (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit

                          pro.fund GmbH
                          Berlin
                          Teilweise Home-Office
                          Schnelle Bewerbung
                          mehrjährige Erfahrung im Personalwesen, idealerweise mit Leitungsverantwortung bspw. als HR-Manager/in * Erfahrung im Umgang mit HR-Software, Entgeltabrechnungssystemen und digitalen Personalprozessen
                          mehrjährige Erfahrung im Personalwesen, idealerweise mit Leitungsverantwortung bspw. als HR-Manager/in * Erfahrung im Umgang mit HR-Software, Entgeltabrechnungssystemen und digitalen Personalprozessen
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                          HR Manager (m/w/d)

                          Zuegg Deutschland GmbH
                          Werneuchen, Zörbig
                          Schnelle Bewerbung
                          Für die Produktionsstandorte Werneuchen und Zörbig haben wir ab sofort folgende Position zu besetzen: HR Manager (m/w/d) * Sicherstellung des jährlichen HR-Budget-Prozesses und der Pre-Closing-Prozesse * Kontinuierliche Entwicklung und Verbesserung der HR-Politik und -Verfahren * Zusammenarbeit im jährlichen Leistungs-Management-Prozess (Jahreszielvereinbarungen) * Management der Beziehungen mit dem sowie Vorbereitung des notwendigen Verhandlungsprozesses * Umsetzung spezifischer HR-Projekte in Absprache mit dem Zuegg
                          Für die Produktionsstandorte Werneuchen und Zörbig haben wir ab sofort folgende Position zu besetzen: HR Manager (m/w/d) * Sicherstellung des jährlichen HR-Budget-Prozesses und der Pre-Closing-Prozesse * Kontinuierliche Entwicklung und Verbesserung der HR-Politik und -Verfahren * Zusammenarbeit im jährlichen Leistungs-Management-Prozess (Jahreszielvereinbarungen) * Management der Beziehungen mit dem sowie Vorbereitung des notwendigen Verhandlungsprozesses * Umsetzung spezifischer HR-Projekte in Absprache mit dem Zuegg
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                          Mitwirkung an HR-Projekten (u. a. Performance Management, Vergütungsstruktur, EU-Entgelttransparenzrichtlinie, Personalentwicklung) Als HR Business Partner (m/w/d) bist du erste Ansprechperson für alle sowie für Führungskräfte bis einschließlich Group-Lead-Ebene in allen personalrelevanten Themen. Du übernimmst von Beginn an Verantwortung in der operativen HR-Arbeit – inklusive der aktiven Weiterentwicklung unserer Recruiting-Prozesse. * Erstellung von Arbeitszeugnissen, Vertragsdokumenten und HR-Korrespondenz auf hohem sprachlichem Niveau * Erste relevante Berufserfahrung im HR-Bereich (ca. 1–2 Jahre), idealerweise in einem produzierenden, regulierten oder wachstumsstarken Umfeld
                          Mitwirkung an HR-Projekten (u. a. Performance Management, Vergütungsstruktur, EU-Entgelttransparenzrichtlinie, Personalentwicklung) Als HR Business Partner (m/w/d) bist du erste Ansprechperson für alle sowie für Führungskräfte bis einschließlich Group-Lead-Ebene in allen personalrelevanten Themen. Du übernimmst von Beginn an Verantwortung in der operativen HR-Arbeit – inklusive der aktiven Weiterentwicklung unserer Recruiting-Prozesse. * Erstellung von Arbeitszeugnissen, Vertragsdokumenten und HR-Korrespondenz auf hohem sprachlichem Niveau * Erste relevante Berufserfahrung im HR-Bereich (ca. 1–2 Jahre), idealerweise in einem produzierenden, regulierten oder wachstumsstarken Umfeld
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                          Mehrjährige Erfahrung im HR Management, idealerweise im SaaS-/Tech-Umfeld - Quentic ist einer der führenden SaaS-Anbieter für EHSQ- und ESG-Management in Europa und Teil der AMCS Group. Als HR Director (m/w/d) gestaltest du die gesamte People-Agenda von Quentic in einer wichtigen Phase des Wachstums und der Weiterentwicklung. Du berichtest an den und positionierst HR als strategischen Treiber für Organisation, Leadership und Kultur. * Entwicklung und Umsetzung einer zukunftsfähigen HR-Strategie * Aufbau von Performance-Management-Strukturen (inkl. OKRs) sowie Compensation & Benefits * Trusted Advisor für das Management in Fragen rund um Leadership Effectiveness, Change und Team Performance * Auswahl und Einführung eines modernen HR-Systems (z. B. Personio, HiBob, Workday) * Aufbau von HR-Reporting und People Analytics * Internationale HR-Koordination (EOR-Modelle, lokale Partner)
                          Mehrjährige Erfahrung im HR Management, idealerweise im SaaS-/Tech-Umfeld - Quentic ist einer der führenden SaaS-Anbieter für EHSQ- und ESG-Management in Europa und Teil der AMCS Group. Als HR Director (m/w/d) gestaltest du die gesamte People-Agenda von Quentic in einer wichtigen Phase des Wachstums und der Weiterentwicklung. Du berichtest an den und positionierst HR als strategischen Treiber für Organisation, Leadership und Kultur. * Entwicklung und Umsetzung einer zukunftsfähigen HR-Strategie * Aufbau von Performance-Management-Strukturen (inkl. OKRs) sowie Compensation & Benefits * Trusted Advisor für das Management in Fragen rund um Leadership Effectiveness, Change und Team Performance * Auswahl und Einführung eines modernen HR-Systems (z. B. Personio, HiBob, Workday) * Aufbau von HR-Reporting und People Analytics * Internationale HR-Koordination (EOR-Modelle, lokale Partner)
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                          Referent HR IT-Systeme (m/w/d)

                          ODEG Ostdeutsche Eisenbahn GmbH
                          Berlin
                          Teilweise Home-Office
                          Fachliche/r AnsprechpartnerIn innerhalb des Fachbereichs HR für die Personalmanagementtools sowie fachliche/r AnsprechpartnerIn für IT - Schnittstellen zu den Personalmanagementtools und der Nutzung des HR-IT Systems * mind. 2 Jahre Berufserfahrung im Umfeld von HR-Systemen, Prozessmanagement oder IT-nahen Projekten * Digitalisierung und Automatisierung von bestehenden HR- Prozessen inkl. eigenständiger Planung, Steuerung und Priorisierung von Projekten sowie Koordination der Kommunikation * Mitarbeit und perspektivische Übernahme von HR-IT-Projekten (z. B. Systemeinführungen, Releasewechsel, Schnittstellenoptimierungen) * professionelle, sowie fristgerechte Bearbeitung von Fehlermeldungen bzgl. HR-Systemen und deren Schnittstellen * abgeschlossenes Studium mit betriebswirtschaftlichem und/oder (Wirtschafts-)informatiknahen, rechtswissenschaftlichen Schwerpunkt und Inhalten des ...
                          Fachliche/r AnsprechpartnerIn innerhalb des Fachbereichs HR für die Personalmanagementtools sowie fachliche/r AnsprechpartnerIn für IT - Schnittstellen zu den Personalmanagementtools und der Nutzung des HR-IT Systems * mind. 2 Jahre Berufserfahrung im Umfeld von HR-Systemen, Prozessmanagement oder IT-nahen Projekten * Digitalisierung und Automatisierung von bestehenden HR- Prozessen inkl. eigenständiger Planung, Steuerung und Priorisierung von Projekten sowie Koordination der Kommunikation * Mitarbeit und perspektivische Übernahme von HR-IT-Projekten (z. B. Systemeinführungen, Releasewechsel, Schnittstellenoptimierungen) * professionelle, sowie fristgerechte Bearbeitung von Fehlermeldungen bzgl. HR-Systemen und deren Schnittstellen * abgeschlossenes Studium mit betriebswirtschaftlichem und/oder (Wirtschafts-)informatiknahen, rechtswissenschaftlichen Schwerpunkt und Inhalten des ...
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                          HR-Generalist / Personalreferent (m/w/d)

                          ILS Integrated Lab Solutions GmbH
                          Berlin-Adlershof
                          Teilweise Home-Office
                          Schnelle Bewerbung
                          Jemand, der Talente erkennt, Mitarbeitende und Führungskräfte in ihrer Entwicklung fördert, moderne HR-Strukturen aufbaut und gleichzeitig dafür sorgt, dass wir als Organisation gemeinsam wachsen. Zur Erweiterung unseres Teams in Berlin Adlershof suchen wir Dich als HR-Generalist / Personalreferent (m/w/d) Du übernimmst eine zentrale Rolle in unserem Unternehmen: Als HR-Generalist bist Du Ansprechpartner für und gleichermaßen – operativ, organisatorisch und strategisch. * Strukturierte, zukunftsfähige HR-Prozesse - Jetzt suchen wir jemanden, der HR als echten Entwicklungspartner im Unternehmen etabliert – mit professionellen Prozessen, klaren Strukturen und einem besonderen Fokus auf Talent- und Führungskräfteentwicklung. * Strukturen, Prozesse und Standards im HR-Bereich weiter aufbauen, um eine nachhaltige Lern- und Entwicklungskultur zu fördern
                          Jemand, der Talente erkennt, Mitarbeitende und Führungskräfte in ihrer Entwicklung fördert, moderne HR-Strukturen aufbaut und gleichzeitig dafür sorgt, dass wir als Organisation gemeinsam wachsen. Zur Erweiterung unseres Teams in Berlin Adlershof suchen wir Dich als HR-Generalist / Personalreferent (m/w/d) Du übernimmst eine zentrale Rolle in unserem Unternehmen: Als HR-Generalist bist Du Ansprechpartner für und gleichermaßen – operativ, organisatorisch und strategisch. * Strukturierte, zukunftsfähige HR-Prozesse - Jetzt suchen wir jemanden, der HR als echten Entwicklungspartner im Unternehmen etabliert – mit professionellen Prozessen, klaren Strukturen und einem besonderen Fokus auf Talent- und Führungskräfteentwicklung. * Strukturen, Prozesse und Standards im HR-Bereich weiter aufbauen, um eine nachhaltige Lern- und Entwicklungskultur zu fördern
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                          Personalreferent*in (m/w/d)

                          MAX-DELBRÜCK-CENTRUM FÜR MOLEKULARE MEDIZIN
                          Berlin
                          Teilweise Home-Office
                          Schnelle Bewerbung
                          MAX-DELBRÜCK-CENTRUM FÜR MOLEKULARE MEDIZIN * Berlin * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Das Max-Delbrück-Centrum für Molekulare Medizin in der Helmholtz-Gemeinschaft hat sich zum Ziel gesetzt, die Medizin von morgen durch unsere Entdeckungen von heute zu verändern. An unseren Standorten in Berlin-Buch, Berlin-Mitte, Heidelberg und Mannheim arbeiten unsere Forschenden interdisziplinär zusammen, um die Komplexität von Krankheiten auf Systemebene zu entschlüsseln – von Molekülen und Zellen bis hin zu Organen und dem gesamten Organismus. In Partnerschaften mit Wissenschaft, Klinik und Industrie sowie in globalen Netzwerken streben wir danach, biologische Erkenntnisse in Anwendungen zu überführen, um gesundheitliche Abweichungen früh zu erkennen, personalisierte Therapien zu entwickeln und letztendlich die Prävention ...
                          MAX-DELBRÜCK-CENTRUM FÜR MOLEKULARE MEDIZIN * Berlin * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Das Max-Delbrück-Centrum für Molekulare Medizin in der Helmholtz-Gemeinschaft hat sich zum Ziel gesetzt, die Medizin von morgen durch unsere Entdeckungen von heute zu verändern. An unseren Standorten in Berlin-Buch, Berlin-Mitte, Heidelberg und Mannheim arbeiten unsere Forschenden interdisziplinär zusammen, um die Komplexität von Krankheiten auf Systemebene zu entschlüsseln – von Molekülen und Zellen bis hin zu Organen und dem gesamten Organismus. In Partnerschaften mit Wissenschaft, Klinik und Industrie sowie in globalen Netzwerken streben wir danach, biologische Erkenntnisse in Anwendungen zu überführen, um gesundheitliche Abweichungen früh zu erkennen, personalisierte Therapien zu entwickeln und letztendlich die Prävention ...
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                          Assistenz der Geschäftsführung- Fachliche Leitung (m/w/d)

                          Das fünfte Rad e.V. Behindertenhilfe Köpenck
                          Berlin
                          Teilweise Home-Office
                          Schnelle Bewerbung
                          Sie unterstützen die in den Bereichen Öffentlichkeitsarbeit, Projektmanagement, Personalwesen, Mitarbeitergewinnung und -bindung - Sie haben gute bis sehr gute Kenntnisse der Rahmenbedingungen der Berliner Eingliederungshilfe (BTHG/SGB IX, Berliner Rahmenvertrag, öffentlich-rechtlicher Vertrag, Ziel- und Kooperationsvereinbarung…), können Themen sinnvoll miteinander verbinden (z.B. Transparenz, Öffentlichkeitsarbeit, Mitarbeitergewinnung und -bindung, BGM, Personalentwicklung und Sozialraumorientierung), haben Erfahrung in Projekt- und Change Management, lernen gerne, wagen Neues, können selbstständig arbeiten, sind ergebnisorientiert und kollegial und freuen sich auf ein vielseitiges Tätigkeitsfeld, bei dem es sowohl klar umrissene Aufgabenstellungen als auch Raum für Kreativität gibt. Qualifikation: vorzugsweise in Berlin erworbener Master in Sozialmanagement
                          Sie unterstützen die in den Bereichen Öffentlichkeitsarbeit, Projektmanagement, Personalwesen, Mitarbeitergewinnung und -bindung - Sie haben gute bis sehr gute Kenntnisse der Rahmenbedingungen der Berliner Eingliederungshilfe (BTHG/SGB IX, Berliner Rahmenvertrag, öffentlich-rechtlicher Vertrag, Ziel- und Kooperationsvereinbarung…), können Themen sinnvoll miteinander verbinden (z.B. Transparenz, Öffentlichkeitsarbeit, Mitarbeitergewinnung und -bindung, BGM, Personalentwicklung und Sozialraumorientierung), haben Erfahrung in Projekt- und Change Management, lernen gerne, wagen Neues, können selbstständig arbeiten, sind ergebnisorientiert und kollegial und freuen sich auf ein vielseitiges Tätigkeitsfeld, bei dem es sowohl klar umrissene Aufgabenstellungen als auch Raum für Kreativität gibt. Qualifikation: vorzugsweise in Berlin erworbener Master in Sozialmanagement
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                          Schnelle Bewerbung
                          Aufnahmemanagement * Weiterbildung als Pflegedienstleitung oder ein Studium als Pflegemanagement
                          Aufnahmemanagement * Weiterbildung als Pflegedienstleitung oder ein Studium als Pflegemanagement
                          mehr
                          NEU
                          Sie überwachen die Kostenrechnung, das Mahnverfahren sowie das Forderungsmanagement und erstellen Zuarbeiten für das Controlling. * Sie entwickeln das Qualitätsmanagement in Zusammenarbeit mit der weiter.
                          Sie überwachen die Kostenrechnung, das Mahnverfahren sowie das Forderungsmanagement und erstellen Zuarbeiten für das Controlling. * Sie entwickeln das Qualitätsmanagement in Zusammenarbeit mit der weiter.
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                          Fachliche Steuerung und Bearbeitung aller Themen des Bereiches HR Planning & Development (Personalentwicklung) für CEMEX Deutschland * Übernahme administrativer Aufgaben für die Bereiche HR Planning & Development sowie HR Operations * Mitwirkung an internationalen HR-Projekten (z. B. Mitarbeiterbefragungen, Analysen, Maßnahmen-Tracking) * Aufbereitung, Pflege und Analyse von HR-Daten sowie Erstellung von Präsentationen und Entscheidungsgrundlagen * Koordination und Abstimmung mit internen Fachbereichen, HR Business Partnern sowie externen Ansprechpartnern * Internationale Zusammenarbeit und fachliche Abstimmung mit der HR Planning-&Development-Fachvorgesetzten im Ausland (Kommunikation auf Englisch) * Kenntnisse in HR-Systemen (z. B. SAP SuccessFactors) sowie SAP ERP wünschenswert
                          Fachliche Steuerung und Bearbeitung aller Themen des Bereiches HR Planning & Development (Personalentwicklung) für CEMEX Deutschland * Übernahme administrativer Aufgaben für die Bereiche HR Planning & Development sowie HR Operations * Mitwirkung an internationalen HR-Projekten (z. B. Mitarbeiterbefragungen, Analysen, Maßnahmen-Tracking) * Aufbereitung, Pflege und Analyse von HR-Daten sowie Erstellung von Präsentationen und Entscheidungsgrundlagen * Koordination und Abstimmung mit internen Fachbereichen, HR Business Partnern sowie externen Ansprechpartnern * Internationale Zusammenarbeit und fachliche Abstimmung mit der HR Planning-&Development-Fachvorgesetzten im Ausland (Kommunikation auf Englisch) * Kenntnisse in HR-Systemen (z. B. SAP SuccessFactors) sowie SAP ERP wünschenswert
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                          Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Vollzeit

                          Tierschutzverein für Berlin und Umgebung Corporation e.V.
                          Berlin
                          Teilweise Home-Office
                          Bewerbungsmanagement inkl. Terminierung und führen von Vorstellungsgesprächen * Überwachung des Betrieblichen Eingliederungsmanagements (BEM) * Unterstützung bei HR-Projekten und administrativen Personalprozessen
                          Bewerbungsmanagement inkl. Terminierung und führen von Vorstellungsgesprächen * Überwachung des Betrieblichen Eingliederungsmanagements (BEM) * Unterstützung bei HR-Projekten und administrativen Personalprozessen
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                          Teamleiter/in Logistik, Versand (m/w/d)

                          dopa Entwicklungsgesellschaft für Oberflächenbearbeitungstechnologie mbH
                          Berlin
                          Schnelle Bewerbung
                          Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Logistik, BWL, Supply Chain Management) oder eine Berufsausbildung mit umfangreicher Berufserfahrung im Lagerbereich oder eine Weiterbildung zum Logistikmeister (m/w/d)
                          Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Logistik, BWL, Supply Chain Management) oder eine Berufsausbildung mit umfangreicher Berufserfahrung im Lagerbereich oder eine Weiterbildung zum Logistikmeister (m/w/d)
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                          Mitarbeiter Lohn & Gehalt (m/w/d)

                          HOWOGE Wohnungsbaugesellschaft mbH
                          Berlin
                          Teilweise Home-Office
                          Schnelle Bewerbung
                          Stammdaten- & Zeitwirtschaftsmanagement: Du pflegst die Personalstammdaten und Personalakten in SAP HCM, betreust die Zeitwirtschaft inklusive der zugehörigen Auswertungen und unterstützt bei der Pflege des Organisationsmanagements * Attraktive Arbeitsbedingungen: u. a. durch eine 37-Stunden-Woche, einen modernen Arbeitsplatz, Mobiles Arbeiten, unser betriebliches Gesundheitsmanagement und vieles mehr
                          Stammdaten- & Zeitwirtschaftsmanagement: Du pflegst die Personalstammdaten und Personalakten in SAP HCM, betreust die Zeitwirtschaft inklusive der zugehörigen Auswertungen und unterstützt bei der Pflege des Organisationsmanagements * Attraktive Arbeitsbedingungen: u. a. durch eine 37-Stunden-Woche, einen modernen Arbeitsplatz, Mobiles Arbeiten, unser betriebliches Gesundheitsmanagement und vieles mehr
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                          Gebäudemanagement: Sie bereiten die Organisation von größeren Bestandszugängen vor und wirken bei der Entwicklung bestehender Betriebsstandorte mit, u.a. begleiten Sie die erforderlichen Umbaumaßnahmen und Reparaturen und stehen im engen Austausch mit Firmen. Dabei haben Sie die Aufbereitung von Gebäudedaten, wie das Anfordern beim Asset- und Portfoliomanagement, Neubau bzw. Vertragsmanagement stets im Blick. * Projekt- & Prozessmanagement: Sie begleiten, koordinieren und übernehmen Projekte und wirken maßgeblich bei der Optimierung von Strukturen zur besseren Steuerung und Formulierung von Anweisungen mit. * Berufserfahrung: in relevanten operativen und/oder kaufmännischen Positionen im Dienstleistungssektor, Facility Management oder in der Immobilienbranche wünschenswert
                          Gebäudemanagement: Sie bereiten die Organisation von größeren Bestandszugängen vor und wirken bei der Entwicklung bestehender Betriebsstandorte mit, u.a. begleiten Sie die erforderlichen Umbaumaßnahmen und Reparaturen und stehen im engen Austausch mit Firmen. Dabei haben Sie die Aufbereitung von Gebäudedaten, wie das Anfordern beim Asset- und Portfoliomanagement, Neubau bzw. Vertragsmanagement stets im Blick. * Projekt- & Prozessmanagement: Sie begleiten, koordinieren und übernehmen Projekte und wirken maßgeblich bei der Optimierung von Strukturen zur besseren Steuerung und Formulierung von Anweisungen mit. * Berufserfahrung: in relevanten operativen und/oder kaufmännischen Positionen im Dienstleistungssektor, Facility Management oder in der Immobilienbranche wünschenswert
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                          WISTA-MANAGEMENT GMBH - Die WISTA Management GmbH ist als privatrechtlich organisierte Landesgesellschaft für die Entwicklung, Vermarktung und den Betrieb verschiedener High-Tech-Standorte in Berlin verantwortlich. Wir suchen zum 01. September 2026 Auszubildende als Kauffrau/Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) * Du erhältst Einblicke in kaufmännische Steuerung und Kontrolle, Marketing und Vertrieb, Veranstaltungsmanagement und Personalwesen
                          WISTA-MANAGEMENT GMBH - Die WISTA Management GmbH ist als privatrechtlich organisierte Landesgesellschaft für die Entwicklung, Vermarktung und den Betrieb verschiedener High-Tech-Standorte in Berlin verantwortlich. Wir suchen zum 01. September 2026 Auszubildende als Kauffrau/Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) * Du erhältst Einblicke in kaufmännische Steuerung und Kontrolle, Marketing und Vertrieb, Veranstaltungsmanagement und Personalwesen
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                          Sie steuern ein professionelles Belegungs-, Personal- und Organisationsmanagement und sichern die Zukunftsfähigkeit des Hauses. * Studium im Bereich Pflege-, Gesundheits- oder Sozialmanagement oder Qualifikation zur Einrichtungsleitung nach HeimPersV - Wir denken an Ihre Gesundheit: Von betrieblichem Gesundheitsmanagement über die HUMANOO APP bis hin zu finanziellen Zuschüssen, bspw. für eine neue Arbeitsplatzbrille oder einen Zahnersatz.
                          Sie steuern ein professionelles Belegungs-, Personal- und Organisationsmanagement und sichern die Zukunftsfähigkeit des Hauses. * Studium im Bereich Pflege-, Gesundheits- oder Sozialmanagement oder Qualifikation zur Einrichtungsleitung nach HeimPersV - Wir denken an Ihre Gesundheit: Von betrieblichem Gesundheitsmanagement über die HUMANOO APP bis hin zu finanziellen Zuschüssen, bspw. für eine neue Arbeitsplatzbrille oder einen Zahnersatz.
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                          HR Management & Organization - Duales Studium Business Administration/International Industrial Management (B.A.) * Project Management * Fundamentals of Industrial Management * Material Management * Production Management * Recent Case Studies in International Management
                          HR Management & Organization - Duales Studium Business Administration/International Industrial Management (B.A.) * Project Management * Fundamentals of Industrial Management * Material Management * Production Management * Recent Case Studies in International Management
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                          Noch nichts dabei? Es gibt 251 weitere Jobs, die zu deiner Suche passen könnten

                          Als nationale Serviceplattform für deutschlandweite, businessspezifische Themen bündelt sie Business Services für die Bereiche Human Resources, Projekt- und Portfoliomanagement sowie Real Estate Management. Zur Verstärkung unseres Teams der E.ON Country Hub Germany GmbH suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als HR-Generalist für Hotline Beratung (w/m/d) befristet für 2 Jahre. * Bearbeitung eingehender Anfragen: Du klärst die Anliegen, bereitest Lösungen vor und dokumentierst jede Anfrage im Auftragsmanagementsystem * Datenpflege und Systemnutzung: Mithilfe von SAP HR recherchierst und pflegst du Personaldaten und unterstützt Kunden und Kundinnen bei der Nutzung des konzerninternen HR-Portals * Erstellung von Arbeitszeugnissen: Mithilfe unserer digitalen Zeugnis-Software erstellst du Zeugnisse und kümmerst dich um den Druck, Versand und die Archivierung dieser
                          Als nationale Serviceplattform für deutschlandweite, businessspezifische Themen bündelt sie Business Services für die Bereiche Human Resources, Projekt- und Portfoliomanagement sowie Real Estate Management. Zur Verstärkung unseres Teams der E.ON Country Hub Germany GmbH suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als HR-Generalist für Hotline Beratung (w/m/d) befristet für 2 Jahre. * Bearbeitung eingehender Anfragen: Du klärst die Anliegen, bereitest Lösungen vor und dokumentierst jede Anfrage im Auftragsmanagementsystem * Datenpflege und Systemnutzung: Mithilfe von SAP HR recherchierst und pflegst du Personaldaten und unterstützt Kunden und Kundinnen bei der Nutzung des konzerninternen HR-Portals * Erstellung von Arbeitszeugnissen: Mithilfe unserer digitalen Zeugnis-Software erstellst du Zeugnisse und kümmerst dich um den Druck, Versand und die Archivierung dieser
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                          Projektleiter Baumanagement (m/w/d)

                          SWG - Strausberger Wohnungsbaugesellschaft mbH
                          Strausberg
                          SWG - Strausberger Wohnungsbaugesellschaft mbH * Strausberg * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Die Strausberger Wohnungsbaugesellschaft mbH (SWG) ist, als Mitglied eines Unternehmensverbundes, Eigentümerin von ca. 5.000 Wohnungen und somit der größte Vermieter der Stadt Strausberg. Die Hauptgeschäftsfelder stellen die Vermietung und Verwaltung des eigenen Wohnungsbestandes dar. Zudem errichtet die SWG Objekte im Wohnungs- und Geschäftsbau zur Erweiterung und Diversifikation des eigenen Portfolios. Angesichts der wachsenden Nachfrage nach attraktivem Wohnraum wird die SWG in den nächsten Jahren erheblich in den Neubau sowie in die Modernisierung ihres Bestandes investieren. * Planung und Vorbereitung von Instandsetzungsmaßnahmen * Mitwirkung an der termin- und kostengerechten Steuerung von Neubau- und Modernisierungsvorhaben
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                          Projektleiter - Planung / Wirtschaftlichkeit / Projektmanagement (m/w/d)

                          john becker ingenieure GmbH & Co. KG
                          Lilienthal, Aachen, München, Schweinfurt, Strausberg
                          Teilweise Home-Office
                          Schnelle Bewerbung
                          Du erstellst Anfragespezifikationen, Funktionsbeschreibungen und Sicherheitskonzepte und führst umsichtiges Projektmanagement hinsichtlich Qualität, Kosten und Zeit durch * Gesundheit und Mobilität dank JobRad, Firmenfitness und betrieblichem Gesundheitsmanagement
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                          Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Fachkraft Facility Management / Gebäudeservice mit Busführerschein (w/m/d) für die Busverkehr Oder-Spree GmbH am Standort Fürstenwalde/Spree.
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                          Was ist das Durchschnittsgehalt für Hr Management in Strausberg?

                          Durchschnittsgehalt pro Jahr
                          75.700 €

                          Das Durchschnittsgehalt für Hr Management in Strausberg liegt bei 75.700 €. Gehälter für Hr Management in Strausberg liegen im Bereich zwischen 66.700 € und 88.400 €.

                          Häufig gestellte Fragen

                          Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Hr Management Jobs in Strausberg?
                          Aktuell gibt es auf StepStone 272 offene Stellenanzeigen für Hr Management Jobs in Strausberg.

                          Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Strausberg einen Hr Management Job suchen?
                          Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Strausberg einen Hr Management Job suchen: Berlin, Schönefeld, Oranienburg.

                          Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Hr Management Jobs in Strausberg suchen?
                          Wer nach Hr Management Jobs in Strausberg sucht, sucht häufig auch nach Leitung Personal, im Management, Physiotherapeut Ausbildung.

                          Welche Fähigkeiten braucht man für Hr Management Jobs in Strausberg??
                          Für einen Hr Management Job in Strausberg sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Deutsch, Kommunikation, Englisch, Planung, Entwicklung.

                          Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Hr Management Jobs in Strausberg?
                          Für Hr Management Jobs in Strausberg gibt es aktuell 1421 offene Teilzeitstellen.