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693 Treffer für Hr Management Jobs in Lemgo im Umkreis von 30 km
EDEKA Foodservice Handelshof Management GmbH - Für unsere Zentrale in Köln oder Minden suchen wir Sie als HR Assistant (m/w/d) * Unterstützung im Bewerbermanagement * Mitarbeit in HR-bezogenen Projekten hinsichtlich der Prozessoptimierung
EDEKA Foodservice Handelshof Management GmbH - Für unsere Zentrale in Köln oder Minden suchen wir Sie als HR Assistant (m/w/d) * Unterstützung im Bewerbermanagement * Mitarbeit in HR-bezogenen Projekten hinsichtlich der Prozessoptimierung
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Zur Unterstützung unseres Personalmanagements suchen wir zum nächstmöglichen Termin einen Senior HR Business Partner (m/w/d). Sie gestalten aktiv Strategien, strategische Maßnahmen und Veränderungsprozesse im HR-Bereich mit, indem Sie als Koordinator (m/w/d) zwischen HR und dem Business agieren und Ihre Expertise in den strategisch relevanten HR-Themenfeldern einbringen. * Umfassende Beratung und Betreuung von in allen HR-relevanten Fragestellungen * Gruppenweites strategisches Personalmanagement inklusive Personal-, Nachfolge und Qualifikationsplanung * Steuerung und Umsetzung zentraler HR-Themen und Digitalisierungsprojekte * Aktive Weiterentwicklung von HR-Prozessen und -Standards in der Unternehmensgruppe * Aktive Mitwirkung an Vertragserstellung und -management * Umsetzung, Weiterentwicklung und Erstellung von HR-Richtlinien und Betriebsvereinbarungen
Zur Unterstützung unseres Personalmanagements suchen wir zum nächstmöglichen Termin einen Senior HR Business Partner (m/w/d). Sie gestalten aktiv Strategien, strategische Maßnahmen und Veränderungsprozesse im HR-Bereich mit, indem Sie als Koordinator (m/w/d) zwischen HR und dem Business agieren und Ihre Expertise in den strategisch relevanten HR-Themenfeldern einbringen. * Umfassende Beratung und Betreuung von in allen HR-relevanten Fragestellungen * Gruppenweites strategisches Personalmanagement inklusive Personal-, Nachfolge und Qualifikationsplanung * Steuerung und Umsetzung zentraler HR-Themen und Digitalisierungsprojekte * Aktive Weiterentwicklung von HR-Prozessen und -Standards in der Unternehmensgruppe * Aktive Mitwirkung an Vertragserstellung und -management * Umsetzung, Weiterentwicklung und Erstellung von HR-Richtlinien und Betriebsvereinbarungen
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Schnelle Bewerbung
Erstellung von Auswertungen, Reports und HR-Informationen * Mitarbeit bei HR-Projekten und der Weiterentwicklung von HR-Prozessen * Sicherer Umgang mit HR-Software und MS Office * Zahlreiche attraktive Angebote im Rahmen unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements
Erstellung von Auswertungen, Reports und HR-Informationen * Mitarbeit bei HR-Projekten und der Weiterentwicklung von HR-Prozessen * Sicherer Umgang mit HR-Software und MS Office * Zahlreiche attraktive Angebote im Rahmen unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements
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HR Assistant (m/w/d) Strategische Personalentwicklung & Trainings
HR Assistant (m/w/d) Strategische Personalentwicklung & Trainings
EDEKA Foodservice Handelshof Management GmbH
Minden
EDEKA Foodservice Handelshof Management GmbH - Für unsere Verwaltung in Minden suchen wir Sie als HR Assistant (m/w/d) Strategische Personalentwicklung & Trainings * Sie bringen idealerweise erste Erfahrungen im HR-, Trainings oder Organisationsumfeld mit
EDEKA Foodservice Handelshof Management GmbH - Für unsere Verwaltung in Minden suchen wir Sie als HR Assistant (m/w/d) Strategische Personalentwicklung & Trainings * Sie bringen idealerweise erste Erfahrungen im HR-, Trainings oder Organisationsumfeld mit
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Sie übernehmen die kompetente Beratung des HR Business Partner-Teams sowie des Managements zu nationalen und auch internationalen Vergütungsstrukturen auf allen Leveln * Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Kontext Compensation & Benefits, Policies und/oder Mitbestimmungsmanagement sowie ein fundiertes generalistischen HR-Wissen * Darüber hinaus beteiligen Sie sich aktiv in HR-Projekten und unterstützen bei der konsequenten Umsetzung auf allen Ebenen
Sie übernehmen die kompetente Beratung des HR Business Partner-Teams sowie des Managements zu nationalen und auch internationalen Vergütungsstrukturen auf allen Leveln * Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Kontext Compensation & Benefits, Policies und/oder Mitbestimmungsmanagement sowie ein fundiertes generalistischen HR-Wissen * Darüber hinaus beteiligen Sie sich aktiv in HR-Projekten und unterstützen bei der konsequenten Umsetzung auf allen Ebenen
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Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir am Standort Bielefeld einen HR Payroll Experte (m/w/d) * Mitarbeit bei HR-Projekten * Optimierung von HR-Prozessen * Betriebliches Gesundheitsmanagement
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir am Standort Bielefeld einen HR Payroll Experte (m/w/d) * Mitarbeit bei HR-Projekten * Optimierung von HR-Prozessen * Betriebliches Gesundheitsmanagement
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Wir suchen zum nächstmöglichen Termin eine/n HR Generalist (m/w/d). * Selbstständige Durchführung von Rekrutierungprozessen, inklusive Stellenanzeigen, Bewerbermanagement und Vorstellungsgesprächen in Abstimmung mit Fachabteilungen * Mitwirkung bei der Weiterentwicklung und Umsetzung des vorhandenen Personalmanagementsystems sowie der Optimierung von Personalstrategien * Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement oder eine vergleichbare Ausbildung bzw. Weiterbildung zum Personalfachkaufmann (m/w/d) bzw. Betriebswirt (m/w/d) sowie idealerweise Erfahrung im Personalmanagement
Wir suchen zum nächstmöglichen Termin eine/n HR Generalist (m/w/d). * Selbstständige Durchführung von Rekrutierungprozessen, inklusive Stellenanzeigen, Bewerbermanagement und Vorstellungsgesprächen in Abstimmung mit Fachabteilungen * Mitwirkung bei der Weiterentwicklung und Umsetzung des vorhandenen Personalmanagementsystems sowie der Optimierung von Personalstrategien * Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement oder eine vergleichbare Ausbildung bzw. Weiterbildung zum Personalfachkaufmann (m/w/d) bzw. Betriebswirt (m/w/d) sowie idealerweise Erfahrung im Personalmanagement
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Schnelle Bewerbung
Mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner oder HR-Generalist (Recruiting, Talentmanagement, Nachfolgeplanung, Personalentwicklung) Zur Verstärkung unseres HR-Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen (Senior) HR Business Partner (m/w/d). * Du bist der erste Ansprechpartner für unsere und und berätst in allen HR-relevanten Themen. * Du verantwortest HR-seitig das operative Recruiting, evaluierst und koordinierst Personalentwicklungsmaßnahmen und validierst die Personalplanung in Zusammenarbeit mit dem Fachbereich. * Des Weiteren stellst du die Einhaltung von HR-Standards sicher. * Du steuerst verschiedene HR-Projekte und entwickelst praxisnahe Lösungskonzepte. * Außerdem treibst du die Digitalisierung von HR-Prozessen voran und etablierst datengestützte Entscheidungsprozesse (HR-Analytics). * Affinität für digitale Tools, KI- und HR-Systeme
Mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner oder HR-Generalist (Recruiting, Talentmanagement, Nachfolgeplanung, Personalentwicklung) Zur Verstärkung unseres HR-Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen (Senior) HR Business Partner (m/w/d). * Du bist der erste Ansprechpartner für unsere und und berätst in allen HR-relevanten Themen. * Du verantwortest HR-seitig das operative Recruiting, evaluierst und koordinierst Personalentwicklungsmaßnahmen und validierst die Personalplanung in Zusammenarbeit mit dem Fachbereich. * Des Weiteren stellst du die Einhaltung von HR-Standards sicher. * Du steuerst verschiedene HR-Projekte und entwickelst praxisnahe Lösungskonzepte. * Außerdem treibst du die Digitalisierung von HR-Prozessen voran und etablierst datengestützte Entscheidungsprozesse (HR-Analytics). * Affinität für digitale Tools, KI- und HR-Systeme
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Personalsachbearbeiter Entgeltabrechnung / HR Administration (m/w/d)
Personalsachbearbeiter Entgeltabrechnung / HR Administration (m/w/d)
VELUX Commercial Deutschland GmbH
Hüllhorst
Teilweise Home-Office
Personalsachbearbeiter:in Entgeltabrechnung / HR Administration (m/w/d) Wir suchen Verstärkung für unser HR-Team und setzen dabei nicht auf Spezialwissen, sondern auf Menschen, die Lust haben, Verantwortung zu übernehmen, schnell dazuzulernen und gut ins Team passen. * Aktive Mitarbeit an Projekten rund um Digitalisierung, Automatisierung und HR‑Prozessoptimierung * Erste Erfahrung in der Entgeltabrechnung oder HR‑Administration * Hohes Interesse an IT‑Systemen (HR‑ oder Zeiterfassungssysteme sind ein Plus) * Betriebliches Gesundheitsmanagement, JobRad & Hansefit
Personalsachbearbeiter:in Entgeltabrechnung / HR Administration (m/w/d) Wir suchen Verstärkung für unser HR-Team und setzen dabei nicht auf Spezialwissen, sondern auf Menschen, die Lust haben, Verantwortung zu übernehmen, schnell dazuzulernen und gut ins Team passen. * Aktive Mitarbeit an Projekten rund um Digitalisierung, Automatisierung und HR‑Prozessoptimierung * Erste Erfahrung in der Entgeltabrechnung oder HR‑Administration * Hohes Interesse an IT‑Systemen (HR‑ oder Zeiterfassungssysteme sind ein Plus) * Betriebliches Gesundheitsmanagement, JobRad & Hansefit
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Schnelle Bewerbung
Administrative Unterstützung der HR-Abteilung im operativen Tagesgeschäft * Gesundheit & Nachhaltigkeit: JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote vor Ort, Vorsorge und Zusatzangebote
Administrative Unterstützung der HR-Abteilung im operativen Tagesgeschäft * Gesundheit & Nachhaltigkeit: JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote vor Ort, Vorsorge und Zusatzangebote
Schnelle Bewerbung
Einblicke in moderne HR-Arbeit durch Hospitation und Mitarbeit in Recruiting, Onboarding, Talentmanagement und HR‑Projekten - Während Deines Pflichtpraktikums erhältst Du umfassende Einblicke in die vielfältige HR-Arbeit in unseren Bereichen der Produktion und Montage. * Unterstützende Mitarbeit bei Projekt- und Konzeptarbeiten zu aktuellen HR‑Themen * Recherche zu HR‑relevanten Fragestellungen, um Trends und Best Practices zu sammeln * Mitwirkung bei Präsentationen und Vorlagen, inklusive Einblick in professionelle HR‑Kommunikation * Freude an Projekt- und Konzeptarbeit sowie an interner Kommunikation im HR-Kontext * Gesundheit & Nachhaltigkeit: JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote vor Ort, Vorsorge und Zusatzangebote
Einblicke in moderne HR-Arbeit durch Hospitation und Mitarbeit in Recruiting, Onboarding, Talentmanagement und HR‑Projekten - Während Deines Pflichtpraktikums erhältst Du umfassende Einblicke in die vielfältige HR-Arbeit in unseren Bereichen der Produktion und Montage. * Unterstützende Mitarbeit bei Projekt- und Konzeptarbeiten zu aktuellen HR‑Themen * Recherche zu HR‑relevanten Fragestellungen, um Trends und Best Practices zu sammeln * Mitwirkung bei Präsentationen und Vorlagen, inklusive Einblick in professionelle HR‑Kommunikation * Freude an Projekt- und Konzeptarbeit sowie an interner Kommunikation im HR-Kontext * Gesundheit & Nachhaltigkeit: JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote vor Ort, Vorsorge und Zusatzangebote
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HR Payroll Specialist (all genders) MS, DUS, HH, Kiel, Det
HR Payroll Specialist (all genders) MS, DUS, HH, Kiel, Det
Provinzial Versicherung AG
Münster, Düsseldorf, Hamburg, Kiel, Detmold
Teilweise Home-Office
Fundierte Kenntnisse in SAP-HR und Fiori * Innovatives Gesundheitsmanagement
Fundierte Kenntnisse in SAP-HR und Fiori * Innovatives Gesundheitsmanagement
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Personalreferentin (m/w/d)
Personalreferentin (m/w/d)
PAER Wirtschaftsprüfer Steuerberater Brockmeier Dr.Kuhlmann Meyer
Minden
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Du bist ein Organisationstalent und garantierst einen reibungslosen Ablauf in verschiedenen administrativen HR-Themen wie unserem Bewerbermanagement, dem On- und Offboarding von Mitarbeitern. Ein digitales Dokumentenmanagement sollte Dir nicht fremd sein. * Du arbeitest aktiv an HR-Projekten und anderen fachübergreifenden Projekten mit.
Du bist ein Organisationstalent und garantierst einen reibungslosen Ablauf in verschiedenen administrativen HR-Themen wie unserem Bewerbermanagement, dem On- und Offboarding von Mitarbeitern. Ein digitales Dokumentenmanagement sollte Dir nicht fremd sein. * Du arbeitest aktiv an HR-Projekten und anderen fachübergreifenden Projekten mit.
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Pflegefachkraft (m/w/d) - Ambulante außerklinische Intensivpflege
Pflegefachkraft (m/w/d) - Ambulante außerklinische Intensivpflege
pluss Personalmanagement GmbH
Bielefeld
pluss Personalmanagement GmbH * Schmerz- und Ernährungsmanagement pluss Personalmanagement, seit 40 Jahren Dein Jobpartner in der Pflege.
pluss Personalmanagement GmbH * Schmerz- und Ernährungsmanagement pluss Personalmanagement, seit 40 Jahren Dein Jobpartner in der Pflege.
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Projektleitung in der Straßen und Radwegeplanung (m/w/d)
Projektleitung in der Straßen und Radwegeplanung (m/w/d)
Landesbetrieb Straßenbau Nordrhein-Westfalen (Straßen.NRW)
Bielefeld
Teilweise Home-Office
Landesbetrieb Straßenbau Nordrhein-Westfalen (Straßen.NRW) * Bielefeld * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Wir sind der Ansprechpartner Nummer eins, wenn es um Bundes- und Landesstraßen oder Rad(schnell)wege im bevölkerungsreichsten Bundesland geht. Wir sind Straßen.NRW. Ein zentraler, moderner Mobilitätsdienstleister, der jedoch im ganzen Land - vor Ort - zu finden ist. Wir können bereits auf 20 erfolgreiche Jahre zurückschauen, haben aber vor allem die mobile Zukunft im Blick: digital, flexibel, sicher. Wir, das sind 56 Straßenmeistereien in acht regionalen Niederlassungen, ein Betriebssitz in Gelsenkirchen und eine Mobilitätszentrale in Leverkusen. Wir sind über 4.000 engagierte Beschäftigte. Uns eint ein Ziel: Die Menschen in Nordrhein-Westfalen mobil zu halten - Deine Aufgaben - Das machen Sie bei uns
Landesbetrieb Straßenbau Nordrhein-Westfalen (Straßen.NRW) * Bielefeld * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Wir sind der Ansprechpartner Nummer eins, wenn es um Bundes- und Landesstraßen oder Rad(schnell)wege im bevölkerungsreichsten Bundesland geht. Wir sind Straßen.NRW. Ein zentraler, moderner Mobilitätsdienstleister, der jedoch im ganzen Land - vor Ort - zu finden ist. Wir können bereits auf 20 erfolgreiche Jahre zurückschauen, haben aber vor allem die mobile Zukunft im Blick: digital, flexibel, sicher. Wir, das sind 56 Straßenmeistereien in acht regionalen Niederlassungen, ein Betriebssitz in Gelsenkirchen und eine Mobilitätszentrale in Leverkusen. Wir sind über 4.000 engagierte Beschäftigte. Uns eint ein Ziel: Die Menschen in Nordrhein-Westfalen mobil zu halten - Deine Aufgaben - Das machen Sie bei uns
NEU
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SAP HCM Consultant (m/w/d)
SAP HCM Consultant (m/w/d)
EDEKA IT Stiftung & Co. OHG
Hamburg, Mannheim, Minden, Moers
Teilweise Home-Office
Dazu gehören die Personaladministration, Abrechnung, Zeitwirtschaft, Personalkostenplanung, Reisekosten, Recruitingsysteme, Lernmanagementsysteme, Dokumentenmanagement, Self Services, digitale Signaturen u.v.m. * Betriebliches Gesundheitsmanagement: Unser Gesundheitsmanagement kümmert sich um dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz und darüber hinaus.
Dazu gehören die Personaladministration, Abrechnung, Zeitwirtschaft, Personalkostenplanung, Reisekosten, Recruitingsysteme, Lernmanagementsysteme, Dokumentenmanagement, Self Services, digitale Signaturen u.v.m. * Betriebliches Gesundheitsmanagement: Unser Gesundheitsmanagement kümmert sich um dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz und darüber hinaus.
Pflegefachkraft (m/w/d) - Außerklinische Intensivpflege in Wohngemeinschaften
Pflegefachkraft (m/w/d) - Außerklinische Intensivpflege in Wohngemeinschaften
pluss Personalmanagement GmbH
Bielefeld
pluss Personalmanagement GmbH * Schmerz- und Ernährungsmanagement pluss Personalmanagement, seit 40 Jahren Dein Jobpartner in der Pflege.
pluss Personalmanagement GmbH * Schmerz- und Ernährungsmanagement pluss Personalmanagement, seit 40 Jahren Dein Jobpartner in der Pflege.
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SAP HCM SuccessFactors Presales Consultant (m/w/d)
SAP HCM SuccessFactors Presales Consultant (m/w/d)
NTT DATA Business Solutions AG
Bielefeld, Hamburg, Köln, Berlin, Stuttgart, Dortmund, Region DACH
Teilweise Home-Office
■ Du entwickelst erste HR-IT-Strategien und Roadmaps mit Schwerpunkt SuccessFactors - immer mit Blick auf die individuellen Bedürfnisse der Kundschaft. ■ Deine Kenntnisse in HR-Kernprozessen (Hire2Retire) und idealerweise im Core HR ermöglichen Dir, unsere Kundschaft ganzheitlich zu beraten. ■ Wir sorgen vor: bspw. 25 % Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, betriebliches Gesundheitsmanagement und Kooperation mit
■ Du entwickelst erste HR-IT-Strategien und Roadmaps mit Schwerpunkt SuccessFactors - immer mit Blick auf die individuellen Bedürfnisse der Kundschaft. ■ Deine Kenntnisse in HR-Kernprozessen (Hire2Retire) und idealerweise im Core HR ermöglichen Dir, unsere Kundschaft ganzheitlich zu beraten. ■ Wir sorgen vor: bspw. 25 % Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, betriebliches Gesundheitsmanagement und Kooperation mit
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In der Berufsschule gehören unter anderem Warenbeschaffung, Controlling und Personalmanagement zu deinen Ausbildungsinhalten – die dich zum Profi im Einzelhandel machen.
In der Berufsschule gehören unter anderem Warenbeschaffung, Controlling und Personalmanagement zu deinen Ausbildungsinhalten – die dich zum Profi im Einzelhandel machen.
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Schnelle Bewerbung
Aktive Unterstützung des in organisatorischen Abläufen (Terminplanung, Koordination, Korrespondenz, Fristenkontrolle, HR, PR, IT) * Veranstaltungsmanagement
Aktive Unterstützung des in organisatorischen Abläufen (Terminplanung, Koordination, Korrespondenz, Fristenkontrolle, HR, PR, IT) * Veranstaltungsmanagement
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Personalreferent (m/w/d) im Bereich Verpackungslösungen
Personalreferent (m/w/d) im Bereich Verpackungslösungen
Sprick GmbH Bielefelder Papier- und Wellpappenwerke & Co.
Bielefeld
Recruiting, Bewerbermanagement sowie Koordination und Begleitung von Onboarding-, Offboarding- und Rollenwechselprozessen * Organisation von HR-Projekten und Sonderveranstaltungen
Recruiting, Bewerbermanagement sowie Koordination und Begleitung von Onboarding-, Offboarding- und Rollenwechselprozessen * Organisation von HR-Projekten und Sonderveranstaltungen
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Universität Bielefeld * Bielefeld * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Die Universität Bielefeld ist eine forschungsstarke Institution mit internationaler Ausrichtung, die einen wichtigen Beitrag zu einer fortschrittlichen und partizipativen Wissensgesellschaft leistet. Sie steht für einen geschlechtergerechten und diversitätsorientierten Kulturwandel und bietet ein differenziertes Fachspektrum in den Geistes-, Natur- und Technikwissenschaften sowie in der Medizin. Mit rund 24.000 Studierenden sowie 4.500 wissenschaftlichen Mitarbeiter*innen und Mitarbeiter*innen in Technik und Verwaltung ist sie eine Volluniversität mit 14 Fakultäten. Die Universität ist hervorragend vernetzt in der mittelständisch geprägten Stadt und Region. Als Leiter*in des Dezernats Personalservices sind Sie für die wichtigste Ressource unserer Organisation ...
Universität Bielefeld * Bielefeld * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Die Universität Bielefeld ist eine forschungsstarke Institution mit internationaler Ausrichtung, die einen wichtigen Beitrag zu einer fortschrittlichen und partizipativen Wissensgesellschaft leistet. Sie steht für einen geschlechtergerechten und diversitätsorientierten Kulturwandel und bietet ein differenziertes Fachspektrum in den Geistes-, Natur- und Technikwissenschaften sowie in der Medizin. Mit rund 24.000 Studierenden sowie 4.500 wissenschaftlichen Mitarbeiter*innen und Mitarbeiter*innen in Technik und Verwaltung ist sie eine Volluniversität mit 14 Fakultäten. Die Universität ist hervorragend vernetzt in der mittelständisch geprägten Stadt und Region. Als Leiter*in des Dezernats Personalservices sind Sie für die wichtigste Ressource unserer Organisation ...
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Entwicklung und Umsetzung von Qualitätsmanagement-Maßnahmen zur Sicherstellung hoher Standards in allen Unternehmensbereichen
Entwicklung und Umsetzung von Qualitätsmanagement-Maßnahmen zur Sicherstellung hoher Standards in allen Unternehmensbereichen
Schnelle Bewerbung
Datenpflege im Hinblick auf Benefits in unseren HR-Tools * Mitwirkung an HR-Projekten, insbesondere zur Optimierung des Benefit-Portfolios * Unterstützung bei der Erstellung von Reports, Statistiken und Präsentationen im Bereich HR-Benefits * Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise erste Berufserfahrung im Bereich Personalmanagement * Sicherer Umgang mit MS Office und HR-Systemen * Gesundheit & Nachhaltigkeit: JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote vor Ort, Vorsorge und Zusatzangebote
Datenpflege im Hinblick auf Benefits in unseren HR-Tools * Mitwirkung an HR-Projekten, insbesondere zur Optimierung des Benefit-Portfolios * Unterstützung bei der Erstellung von Reports, Statistiken und Präsentationen im Bereich HR-Benefits * Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise erste Berufserfahrung im Bereich Personalmanagement * Sicherer Umgang mit MS Office und HR-Systemen * Gesundheit & Nachhaltigkeit: JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote vor Ort, Vorsorge und Zusatzangebote
■ Du analysierst unsere Online Performance mit der Social-Media-Management-Software agorapulse und leitest Optimierungsmaßnahmen ab. ■ Wir sorgen vor: bspw. 25 % Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, betriebliches Gesundheitsmanagement und Kooperation mit
■ Du analysierst unsere Online Performance mit der Social-Media-Management-Software agorapulse und leitest Optimierungsmaßnahmen ab. ■ Wir sorgen vor: bspw. 25 % Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, betriebliches Gesundheitsmanagement und Kooperation mit
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