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                          • Lagerlogistik

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                          645 Treffer für Hr Management Jobs in Aichach im Umkreis von 30 km

                          HR Business Partner (m/w/d) - befristet

                          Daiichi Sankyo Europe GmbH
                          Pfaffenhofen an der Ilm
                          Für unser Werk in Pfaffenhofen an der Ilm suchen wir zunächst befristet für 2 Jahre hochqualifizierte Kandidaten als HR Business Partner (m/w/d). In dieser Position verbinden Sie HR- und Geschäftsanforderungen mit unseren Kernwerten „Innovation, Integrität, Verantwortlichkeit“. Als kompetenter Partner für Ihren Geschäftsbereich sind Sie der zentrale HR-Ansprechpartner für und und unterstützen deren Wachstum und Globalisierung. * Agieren als strategischer Partner für einen definierten Kundenkreis und Bereitstellung von HR-Expertise, Beratung und Coaching für Führungskräfte. * Enge Zusammenarbeit mit HR-Kollegen in den Centers of Excellence zur Durchführung von Talent- und Leadership-Programmen sowie des jährlichen Vergütungszyklus. * Leitung von HR-Projekten auf Geschäftsbereichs- und globaler Ebene * Masterabschluss mit Schwerpunktbereich Personalwesen oder Bachelorabschluss mit umfangreicher ...
                          Für unser Werk in Pfaffenhofen an der Ilm suchen wir zunächst befristet für 2 Jahre hochqualifizierte Kandidaten als HR Business Partner (m/w/d). In dieser Position verbinden Sie HR- und Geschäftsanforderungen mit unseren Kernwerten „Innovation, Integrität, Verantwortlichkeit“. Als kompetenter Partner für Ihren Geschäftsbereich sind Sie der zentrale HR-Ansprechpartner für und und unterstützen deren Wachstum und Globalisierung. * Agieren als strategischer Partner für einen definierten Kundenkreis und Bereitstellung von HR-Expertise, Beratung und Coaching für Führungskräfte. * Enge Zusammenarbeit mit HR-Kollegen in den Centers of Excellence zur Durchführung von Talent- und Leadership-Programmen sowie des jährlichen Vergütungszyklus. * Leitung von HR-Projekten auf Geschäftsbereichs- und globaler Ebene * Masterabschluss mit Schwerpunktbereich Personalwesen oder Bachelorabschluss mit umfangreicher ...
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                          Werkstudent (m/w/d) – Produktdokumentation im Personalwesen

                          Anstalt für Kommunale Datenverarbeitung in Bayern (AKDB)
                          Augsburg, Bayreuth, Berlin, Chemnitz, Kamen, Köln, Landshut, München, Nürnberg, Regensburg,
                          Teilweise Home-Office
                          Berufsbegleitendes Studium, gezielte Fortbildungen und Talent-Management zur persönlichen Förderung
                          Berufsbegleitendes Studium, gezielte Fortbildungen und Talent-Management zur persönlichen Förderung
                          Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Dich ab sofort im Rahmen einer Elternzeitvertretung bis voraussichtlich Ende 2027 als HR Generalist*in / Personalreferent*in (m/w/d) in Vollzeit * Optimierung und Weiterentwicklung von HR-Prozessen und internen Workflows * einschlägige Berufserfahrung im HR-Bereich * sicherer Umgang mit MS Office, HR-Software und Zeiterfassungssystemen
                          Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Dich ab sofort im Rahmen einer Elternzeitvertretung bis voraussichtlich Ende 2027 als HR Generalist*in / Personalreferent*in (m/w/d) in Vollzeit * Optimierung und Weiterentwicklung von HR-Prozessen und internen Workflows * einschlägige Berufserfahrung im HR-Bereich * sicherer Umgang mit MS Office, HR-Software und Zeiterfassungssystemen
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                          HR- & Payroll-Specialist (m/w/d)

                          ecoVista e.K.
                          Augsburg
                          Schnelle Bewerbung
                          Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Dich als engagierte Persönlichkeit, die unser HR-Management mit Fachwissen, Organisationstalent und digitaler Affinität unterstützt. Wir sind ein wachsendes Unternehmen, das großen Wert auf moderne HR-Prozesse, effiziente Abläufe und eine wertschätzende Unternehmenskultur legt. * Eigenverantwortliche Betreuung und Administration unseres HR-Tools Personio, das die zentralen Daten für die monatliche Lohn- und Gehaltsabrechnung bereitstellt * Erstellung von Auswertungen, Statistiken und HR-Reports * Unterstützung bei HR-Projekten und der kontinuierlichen Weiterentwicklung unserer Personalprozesse * Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Bereich, insbesondere in der Personalsachbearbeitung * Verständnis für moderne HR-Prozesse und Begeisterung für digitale Tools * Die Möglichkeit, HR-Prozesse aktiv zu modernisieren und weiterzuentwickeln
                          Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Dich als engagierte Persönlichkeit, die unser HR-Management mit Fachwissen, Organisationstalent und digitaler Affinität unterstützt. Wir sind ein wachsendes Unternehmen, das großen Wert auf moderne HR-Prozesse, effiziente Abläufe und eine wertschätzende Unternehmenskultur legt. * Eigenverantwortliche Betreuung und Administration unseres HR-Tools Personio, das die zentralen Daten für die monatliche Lohn- und Gehaltsabrechnung bereitstellt * Erstellung von Auswertungen, Statistiken und HR-Reports * Unterstützung bei HR-Projekten und der kontinuierlichen Weiterentwicklung unserer Personalprozesse * Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Bereich, insbesondere in der Personalsachbearbeitung * Verständnis für moderne HR-Prozesse und Begeisterung für digitale Tools * Die Möglichkeit, HR-Prozesse aktiv zu modernisieren und weiterzuentwickeln
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                          In enger Zusammenarbeit mit HR-Kolleg:innen und Fachbereichen übernehmen Sie Verantwortung für Personalentwicklung und Kompetenzmanagement, einschließlich der Mitwirkung am Kompetenzmanagement sowie an strategischen und individuellen Entwicklungsmaßnahmen. HR Business Partner (w/m/d) befristet für 2 Jahre - Das Thema Personalentwicklung und Kompetenzmanagement begeistert Sie besonders und Sie bringen erste Erfahrung darin mit? Dann werden Sie Teil unseres HR-Teams! * Als HR Business Partner begleiten Sie Führungskräfte und Mitarbeitende eigenverantwortlich entlang der gesamten Employee Journey und stellen einen reibungslosen Ablauf aller HR-Prozesse in Ihren Betreuungsbereichen sicher. * Sie verantworten sämtliche operativen HR-Themen – von Recruiting über Betreuung und Weiterentwicklung bis hin zum Austritt (z. B. Vertragswesen, Arbeitszeitmodelle, Versetzungen, ...
                          In enger Zusammenarbeit mit HR-Kolleg:innen und Fachbereichen übernehmen Sie Verantwortung für Personalentwicklung und Kompetenzmanagement, einschließlich der Mitwirkung am Kompetenzmanagement sowie an strategischen und individuellen Entwicklungsmaßnahmen. HR Business Partner (w/m/d) befristet für 2 Jahre - Das Thema Personalentwicklung und Kompetenzmanagement begeistert Sie besonders und Sie bringen erste Erfahrung darin mit? Dann werden Sie Teil unseres HR-Teams! * Als HR Business Partner begleiten Sie Führungskräfte und Mitarbeitende eigenverantwortlich entlang der gesamten Employee Journey und stellen einen reibungslosen Ablauf aller HR-Prozesse in Ihren Betreuungsbereichen sicher. * Sie verantworten sämtliche operativen HR-Themen – von Recruiting über Betreuung und Weiterentwicklung bis hin zum Austritt (z. B. Vertragswesen, Arbeitszeitmodelle, Versetzungen, ...
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                          Schnelle Bewerbung
                          Als PraktikantIn im Personalmanagement bei Studyflix unterstützt du uns aktiv bei der Einstellung neuer Teammitglieder und nimmst so aktiven Einfluss auf die zukünftige Entwicklung von Studyflix! * Du unterstützt im Officemanagement und sorgst dafür, dass im Büroalltag organisatorisch alles reibungslos läuft * Du absolvierst aktuell ein Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Geisteswissenschaften, Personalmanagement, Pädagogik o.Ä. * Du hast Interesse an den Bereichen Recruiting, Active Sourcing und HR und hast idealerweise bereits erste Erfahrungen in diesen Bereichen gesammelt
                          Als PraktikantIn im Personalmanagement bei Studyflix unterstützt du uns aktiv bei der Einstellung neuer Teammitglieder und nimmst so aktiven Einfluss auf die zukünftige Entwicklung von Studyflix! * Du unterstützt im Officemanagement und sorgst dafür, dass im Büroalltag organisatorisch alles reibungslos läuft * Du absolvierst aktuell ein Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Geisteswissenschaften, Personalmanagement, Pädagogik o.Ä. * Du hast Interesse an den Bereichen Recruiting, Active Sourcing und HR und hast idealerweise bereits erste Erfahrungen in diesen Bereichen gesammelt
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                          Darüber hinaus kannst du deine digitalen Fähigkeiten in verschiedenen HR-Digitalisierungsprojekten voll entfalten und bist aktiv bei der Weiterentwicklung sowie bei der Implementierung beteiligt.
                          Darüber hinaus kannst du deine digitalen Fähigkeiten in verschiedenen HR-Digitalisierungsprojekten voll entfalten und bist aktiv bei der Weiterentwicklung sowie bei der Implementierung beteiligt.
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                          Senior IT-Consultant HR Digitalisierung (all genders)

                          adesso SE
                          Augsburg, Karlsruhe, Koblenz, München, Nürnberg, Saarbrücken, Stuttgart, Ulm, Walldorf
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Berufserfahrung: Du punktest mit 3 mehrjähriger Erfahrung im HR-IT-Consulting und Projektmanagement (gern mit Zertifizierung). * HR-IT Landschaft analysieren und gestalten: Du erfasst bestehende HR-Prozesse, identifizierst Optimierungspotenziale und entwickelst passgenaue Digitalisierungsstrategien - von der ersten Prozessaufnahme bis zur fertigen Lösung. * Projekte umsetzen und Go-Live begleiten: Du implementierst moderne HR-Technologien wie HRIS, E-Signatur, Zeugnisgenerator oder Lernplattformen und sorgst dafür, dass alle Maßnahmen erfolgreich umgesetzt werden. * Beratungsportfolio weiterentwickeln: Du bringst neue Ideen ein, entwickelst Methoden und Tools weiter und baust unser HR-IT-Portfolio strategisch aus. * HR-Kenntnisse: Sehr gute Kenntnisse von HR-Prozessen und -Systemen entlang des Employee Lifecycles ermöglichen dir einen guten Blick für neue Themen und Trends.
                          Berufserfahrung: Du punktest mit 3 mehrjähriger Erfahrung im HR-IT-Consulting und Projektmanagement (gern mit Zertifizierung). * HR-IT Landschaft analysieren und gestalten: Du erfasst bestehende HR-Prozesse, identifizierst Optimierungspotenziale und entwickelst passgenaue Digitalisierungsstrategien - von der ersten Prozessaufnahme bis zur fertigen Lösung. * Projekte umsetzen und Go-Live begleiten: Du implementierst moderne HR-Technologien wie HRIS, E-Signatur, Zeugnisgenerator oder Lernplattformen und sorgst dafür, dass alle Maßnahmen erfolgreich umgesetzt werden. * Beratungsportfolio weiterentwickeln: Du bringst neue Ideen ein, entwickelst Methoden und Tools weiter und baust unser HR-IT-Portfolio strategisch aus. * HR-Kenntnisse: Sehr gute Kenntnisse von HR-Prozessen und -Systemen entlang des Employee Lifecycles ermöglichen dir einen guten Blick für neue Themen und Trends.
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                          Head of People & Culture (m/w/d)

                          Studyflix GmbH
                          Augsburg, Günzburg, Landsberg am Lech, Dachau, Aichach, Donauwörth, Neuburg a.d. Donau,Schwabmünchen
                          Teilweise Home-Office
                          Strategisches HR-Management: Du entwickelst unsere People-Strategie weiter und richtest sie an unseren Unternehmenszielen aus. Du balancierst die operativen HR-Themen mit visionärer Kulturentwicklung. * Du verfügst über 5+Jahre relevante Erfahrung im HR-Bereich, idealerweise in einem dynamischen Umfeld (Startup/Scale-up). * Du bringst fundierte Kenntnisse im deutschen Arbeitsrecht und im Umgang mit modernen HR-Softwarelösungen mit
                          Strategisches HR-Management: Du entwickelst unsere People-Strategie weiter und richtest sie an unseren Unternehmenszielen aus. Du balancierst die operativen HR-Themen mit visionärer Kulturentwicklung. * Du verfügst über 5+Jahre relevante Erfahrung im HR-Bereich, idealerweise in einem dynamischen Umfeld (Startup/Scale-up). * Du bringst fundierte Kenntnisse im deutschen Arbeitsrecht und im Umgang mit modernen HR-Softwarelösungen mit
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                          Berater und Projektmanager (w/m/d) Digitale Personalakte

                          Landesamt für Digitalisierung, Breitband und Vermessung
                          München, Aichach, Augsburg
                          Teilweise Home-Office
                          Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Dipl.-FH oder Bachelor) im Studienfach Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft (idealerweise mit Schwerpunkt Personalwesen oder Projektmanagement) oder ein erfolgreicher Abschluss der Qualifikationsprüfung der 3. * Erfahrung im Projektmanagement * Umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten und ein aktives Gesundheitsmanagement
                          Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Dipl.-FH oder Bachelor) im Studienfach Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft (idealerweise mit Schwerpunkt Personalwesen oder Projektmanagement) oder ein erfolgreicher Abschluss der Qualifikationsprüfung der 3. * Erfahrung im Projektmanagement * Umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten und ein aktives Gesundheitsmanagement
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                          Personalreferent m/w/div Elternzeitvertretung

                          Aumüller Aumatic GmbH
                          Thierhaupten bei Augsburg
                          Teilweise Home-Office
                          Schnelle Bewerbung
                          Sicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise Erfahrung mit Abrechnungs- und HR-ManagementSystemen * Aktive Mitwirkung im Bewerbermanagement inkl. Führung von Vorstellungsgesprächen
                          Sicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise Erfahrung mit Abrechnungs- und HR-ManagementSystemen * Aktive Mitwirkung im Bewerbermanagement inkl. Führung von Vorstellungsgesprächen
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                          Abgeschlossene Ausbildung / Studium in HR, Wirtschaft, Personalmanagement o.ä. * ISG Personalmanagement GmbH - Langfristige Perspektive Wertschätzendes Betriebsklima Viele Benefits Du-Kultur mit Kommunikation auf Augenhöhe Unser Kunde unterstützt bundesweit führende Unternehmenmit qualifizierten Fachkräften aus Engineering, Projektmanagement und kaufmännischen Bereichen.
                          Abgeschlossene Ausbildung / Studium in HR, Wirtschaft, Personalmanagement o.ä. * ISG Personalmanagement GmbH - Langfristige Perspektive Wertschätzendes Betriebsklima Viele Benefits Du-Kultur mit Kommunikation auf Augenhöhe Unser Kunde unterstützt bundesweit führende Unternehmenmit qualifizierten Fachkräften aus Engineering, Projektmanagement und kaufmännischen Bereichen.
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                          NEU
                          Arthrex GmbH * München, Augsburg * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Wir gehören zu den weltweit führenden Unternehmen im Bereich Orthopädie, Arthroskopie, Sportmedizin und Orthobiologie. Getreu unserer Mission Helping Surgeons Treat Their Patients Better entwickeln wir seit 40 Jahren innovative Produkte und Operationsverfahren. Arthrex wurde 1981 in München gegründet - heute befindet sich unser Hauptsitz in Naples (Florida, USA) mit weiteren Niederlassungen in 29 Ländern. Unsere Firmenkultur ist geprägt von einer länderübergreifenden Zusammenarbeit sowie einem Austausch mit Kolleginnen und Kollegen unterschiedlicher Nationalitäten. Die Erschließung neuer Geschäftsfelder und die Erweiterung unserer Produktpalette tragen zu einem stetigen Wachstum bei und lassen uns auch in Zukunft federführend bei der Entwicklung qualitativ hochwertiger Produkte sein.
                          Arthrex GmbH * München, Augsburg * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Wir gehören zu den weltweit führenden Unternehmen im Bereich Orthopädie, Arthroskopie, Sportmedizin und Orthobiologie. Getreu unserer Mission Helping Surgeons Treat Their Patients Better entwickeln wir seit 40 Jahren innovative Produkte und Operationsverfahren. Arthrex wurde 1981 in München gegründet - heute befindet sich unser Hauptsitz in Naples (Florida, USA) mit weiteren Niederlassungen in 29 Ländern. Unsere Firmenkultur ist geprägt von einer länderübergreifenden Zusammenarbeit sowie einem Austausch mit Kolleginnen und Kollegen unterschiedlicher Nationalitäten. Die Erschließung neuer Geschäftsfelder und die Erweiterung unserer Produktpalette tragen zu einem stetigen Wachstum bei und lassen uns auch in Zukunft federführend bei der Entwicklung qualitativ hochwertiger Produkte sein.
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                          Head of People & Culture (m/w/d)

                          Studyflix GmbH
                          Augsburg, Ulm, Ingolstadt, Fürstenfeldbruck, Memmingen, Kaufbeuren, Mindelheim, Dillingen, Krumbach
                          Teilweise Home-Office
                          Schnelle Bewerbung
                          Strategisches HR-Management: Du entwickelst unsere People-Strategie weiter und richtest sie an unseren Unternehmenszielen aus. Du balancierst die operativen HR-Themen mit visionärer Kulturentwicklung. * Du verfügst über 5+Jahre relevante Erfahrung im HR-Bereich, idealerweise in einem dynamischen Umfeld (Startup/Scale-up). * Du bringst fundierte Kenntnisse im deutschen Arbeitsrecht und im Umgang mit modernen HR-Softwarelösungen mit
                          Strategisches HR-Management: Du entwickelst unsere People-Strategie weiter und richtest sie an unseren Unternehmenszielen aus. Du balancierst die operativen HR-Themen mit visionärer Kulturentwicklung. * Du verfügst über 5+Jahre relevante Erfahrung im HR-Bereich, idealerweise in einem dynamischen Umfeld (Startup/Scale-up). * Du bringst fundierte Kenntnisse im deutschen Arbeitsrecht und im Umgang mit modernen HR-Softwarelösungen mit
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                          NEU
                          Schnelle Bewerbung
                          Nach einer kurzen Einarbeitungsphase können Sie Ihre digitalen Fähigkeiten in verschiedene HR-Digitalisierungsprojekt voll entfalten und unterstützen aktiv bei der Weiterentwicklung sowie bei der Implementierung.
                          Nach einer kurzen Einarbeitungsphase können Sie Ihre digitalen Fähigkeiten in verschiedene HR-Digitalisierungsprojekt voll entfalten und unterstützen aktiv bei der Weiterentwicklung sowie bei der Implementierung.
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                          Fundierte Erfahrung im betrieblichen Gesundheitsmanagement, HR oder Fallmanagement, idealerweise mit praktischer Verantwortung für BEM oder vergleichbare Wiedereingliederungsprozesse (Betriebliches Eingliederungsmanagement) * Fähigkeit zur effektiven Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern (z. B. HR, Betriebsrat, Führungskräfte) und externen Partnern bei gleichzeitiger Wahrung von Vertraulichkeit und Integrität
                          Fundierte Erfahrung im betrieblichen Gesundheitsmanagement, HR oder Fallmanagement, idealerweise mit praktischer Verantwortung für BEM oder vergleichbare Wiedereingliederungsprozesse (Betriebliches Eingliederungsmanagement) * Fähigkeit zur effektiven Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern (z. B. HR, Betriebsrat, Führungskräfte) und externen Partnern bei gleichzeitiger Wahrung von Vertraulichkeit und Integrität
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                          Teamassistenz Vorstandssekretariat (m/w/d)

                          VIB Vermögen AG
                          Neuburg an der Donau
                          Teilweise Home-Office
                          Schnelle Bewerbung
                          Organisatorische und administrative Unterstützung von HR, insbesondere Bewerbermanagement sowie Organisation des On- und Offboarding von Mitarbeitenden * Enge Zusammenarbeit mit den weiteren KollegInnen der Abteilung sowie deren Abwesenheitsvertretung in den Bereichen Empfang, Office Management und Organisation
                          Organisatorische und administrative Unterstützung von HR, insbesondere Bewerbermanagement sowie Organisation des On- und Offboarding von Mitarbeitenden * Enge Zusammenarbeit mit den weiteren KollegInnen der Abteilung sowie deren Abwesenheitsvertretung in den Bereichen Empfang, Office Management und Organisation
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                          Inhouse Consultant SAP HCM (m/w/d)

                          Unternehmensgruppe Theo Müller GmbH & Co. KG
                          Fischach, Augsburg, Freising, München, Wachau, Dresden
                          Teilweise Home-Office
                          Professionelles Projekt- und Service-Management sowie funktionale Beratung für HR-Fachbereiche und Payroll-nahe Einheiten runden Ihre Aufgaben ab. * Fundiertes Verständnis von HR- und Payroll-Prozessen bringen Sie mit – idealerweise mit Hintergrund im Payroll/Steuerfach. * Sie bringen eine hohe Flexibilität und Agilität im dynamischen HR-IT-Umfeld mit. * Betriebliches Gesundheitsmanagement: Bei uns stehen je nach Standort eine Vielzahl an verschiedenen Gesundheitsmaßnahmen wie Betriebssport, Fahrrad-Leasing, Firmen-Fitnessprogramm sowie höhenverstellbare Tische zur Verfügung.
                          Professionelles Projekt- und Service-Management sowie funktionale Beratung für HR-Fachbereiche und Payroll-nahe Einheiten runden Ihre Aufgaben ab. * Fundiertes Verständnis von HR- und Payroll-Prozessen bringen Sie mit – idealerweise mit Hintergrund im Payroll/Steuerfach. * Sie bringen eine hohe Flexibilität und Agilität im dynamischen HR-IT-Umfeld mit. * Betriebliches Gesundheitsmanagement: Bei uns stehen je nach Standort eine Vielzahl an verschiedenen Gesundheitsmaßnahmen wie Betriebssport, Fahrrad-Leasing, Firmen-Fitnessprogramm sowie höhenverstellbare Tische zur Verfügung.
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                          NEU
                          Schnelle Bewerbung
                          Ihre ersten spannenden Projekte: die Einführung von Tools im Bereich des Prüfungsmanagements und des Personalmanagements begleiten. Sie wissen, wie man Herausforderungen in Projekten meistert, machen sich strukturiert und effizient sowie mit Begeisterung an das Management von Projekten, schaffen es, gemeinsam mit den Projektbeteiligten, Ihre Projekte erfolgreich „on time“ und „in budget“ umzusetzen und haben Spaß daran, Prozesse zu dokumentieren und weiterzuentwickeln? Wenn Projekt- und Prozessmanagement Ihre Leidenschaft ist, Sie Freude daran haben, die Digitalisierung voranzutreiben, und Sie sich für Change Management begeistern, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! * Management und Steuerung von strategischen (Digitalisierungs-)Projekten über alle Phasen hinweg, einschl. der aktiven inhaltlichen Mitarbeit in Projekten * Wissensmanagement, einschl. Erstellung von Projekt- und Prozessdokumentationen
                          Ihre ersten spannenden Projekte: die Einführung von Tools im Bereich des Prüfungsmanagements und des Personalmanagements begleiten. Sie wissen, wie man Herausforderungen in Projekten meistert, machen sich strukturiert und effizient sowie mit Begeisterung an das Management von Projekten, schaffen es, gemeinsam mit den Projektbeteiligten, Ihre Projekte erfolgreich „on time“ und „in budget“ umzusetzen und haben Spaß daran, Prozesse zu dokumentieren und weiterzuentwickeln? Wenn Projekt- und Prozessmanagement Ihre Leidenschaft ist, Sie Freude daran haben, die Digitalisierung voranzutreiben, und Sie sich für Change Management begeistern, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! * Management und Steuerung von strategischen (Digitalisierungs-)Projekten über alle Phasen hinweg, einschl. der aktiven inhaltlichen Mitarbeit in Projekten * Wissensmanagement, einschl. Erstellung von Projekt- und Prozessdokumentationen
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                          NEU

                          Pflegedienstleiter*in

                          Arbeiterwohlfahrt Bezirksverband Schwaben e.V.
                          Königsbrunn
                          Aktive Umsetzung des Qualitätsmanagements im Fachbereich Pflege und Betreuung * Wahrnehmung und Überwachung des Risikomanagements in der Pflege * Kenntnisse in Pflegemanagement und Qualitätssicherung
                          Aktive Umsetzung des Qualitätsmanagements im Fachbereich Pflege und Betreuung * Wahrnehmung und Überwachung des Risikomanagements in der Pflege * Kenntnisse in Pflegemanagement und Qualitätssicherung
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                          Schnelle Bewerbung
                          Darüber hinaus bringen Sie sich aktiv in die Weiterentwicklung und Optimierung unserer HR-Prozesse ein und setzen dabei einen besonderen Fokus auf Digitalisierung. In enger Abstimmung mit den Fachabteilungen treiben Sie HR-Digitalisierungsprojekte voran und gestalten effiziente Lösungen, die unseren HR-Bereich nachhaltig stärken. * Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Personalwesen, idealerweise mit Erfahrung in HR-Digitalisierungsprojekten * Sicherer im Umgang mit MS-Office-Programmen sowie Affinität zu HR-Softwarelösungen
                          Darüber hinaus bringen Sie sich aktiv in die Weiterentwicklung und Optimierung unserer HR-Prozesse ein und setzen dabei einen besonderen Fokus auf Digitalisierung. In enger Abstimmung mit den Fachabteilungen treiben Sie HR-Digitalisierungsprojekte voran und gestalten effiziente Lösungen, die unseren HR-Bereich nachhaltig stärken. * Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Personalwesen, idealerweise mit Erfahrung in HR-Digitalisierungsprojekten * Sicherer im Umgang mit MS-Office-Programmen sowie Affinität zu HR-Softwarelösungen
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                          Abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich, beispielsweise Kaufmann/frau für Büromanagement, HR Personalreferent/in, Bürokaufmann/frau, Kaufmann/frau für Spedition und Logistikdienstleistung, Assistent/in Hotelmanagement
                          Abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich, beispielsweise Kaufmann/frau für Büromanagement, HR Personalreferent/in, Bürokaufmann/frau, Kaufmann/frau für Spedition und Logistikdienstleistung, Assistent/in Hotelmanagement
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                          Senior SAP HCM Consultant (m/w/d)

                          conet Deutschland GmbH
                          Bonn, Augsburg, Berlin, Frankfurt am Main, Düsseldorf, Garching bei München, Koblenz, Karlsruhe
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          In unserem Team "Human Capital Management" bringst du tiefes Technologie- und Prozessverständnis ein, berätst auf Augenhöhe und setzt HR-Strategien wirkungsvoll in die Praxis um. Du willst Organisationen dabei unterstützen, ihre HR-Landschaft strategisch zu modernisieren und zukunftsfähig aufzustellen? * Beratung unserer Kund:innen zu HR-Prozessen mit Schwerpunkt auf Entgeltabrechnung und Zeitwirtschaft * Durchführung von Customizing in HCM (z. B. PY, PT), Unterstützung bei Migrationen in hybride HR-Landschaften * Bearbeitung von Tickets und Change Requests im Rahmen von Application Management Services (AMS) * Ein hohes Verständnis für HR-Prozesse und deren Digitalisierung * Interesse an modernen HR-Technologien und die Bereitschaft, dich in neue Themengebiete einzuarbeiten * Individuelle Einarbeitung und Entwicklungsmöglichkeiten auch für Quereinsteiger (m/w/d) oder Umsteiger (m/w/d) aus dem HR-Umfeld
                          In unserem Team "Human Capital Management" bringst du tiefes Technologie- und Prozessverständnis ein, berätst auf Augenhöhe und setzt HR-Strategien wirkungsvoll in die Praxis um. Du willst Organisationen dabei unterstützen, ihre HR-Landschaft strategisch zu modernisieren und zukunftsfähig aufzustellen? * Beratung unserer Kund:innen zu HR-Prozessen mit Schwerpunkt auf Entgeltabrechnung und Zeitwirtschaft * Durchführung von Customizing in HCM (z. B. PY, PT), Unterstützung bei Migrationen in hybride HR-Landschaften * Bearbeitung von Tickets und Change Requests im Rahmen von Application Management Services (AMS) * Ein hohes Verständnis für HR-Prozesse und deren Digitalisierung * Interesse an modernen HR-Technologien und die Bereitschaft, dich in neue Themengebiete einzuarbeiten * Individuelle Einarbeitung und Entwicklungsmöglichkeiten auch für Quereinsteiger (m/w/d) oder Umsteiger (m/w/d) aus dem HR-Umfeld
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                          Beliebte Jobs


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                          Was ist das Durchschnittsgehalt für Hr Management in Aichach?

                          Durchschnittsgehalt pro Jahr
                          75.700 €

                          Das Durchschnittsgehalt für Hr Management in Aichach liegt bei 75.700 €. Gehälter für Hr Management in Aichach liegen im Bereich zwischen 66.700 € und 88.400 €.

                          Häufig gestellte Fragen

                          Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Hr Management Jobs in Aichach?
                          Aktuell gibt es auf StepStone 645 offene Stellenanzeigen für Hr Management Jobs in Aichach.

                          Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Aichach einen Hr Management Job suchen?
                          Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Aichach einen Hr Management Job suchen: München, Augsburg, Ingolstadt.

                          Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Hr Management Jobs in Aichach suchen?
                          Wer nach Hr Management Jobs in Aichach sucht, sucht häufig auch nach Teilzeitkraft, Einkauf, Lagerist.

                          Welche Fähigkeiten braucht man für Hr Management Jobs in Aichach??
                          Für einen Hr Management Job in Aichach sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Deutsch, Kommunikation, Englisch, Planung, Entwicklung.

                          Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Hr Management Jobs in Aichach?
                          Für Hr Management Jobs in Aichach gibt es aktuell 1309 offene Teilzeitstellen.