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2.709 Treffer für Hr Leitung Jobs in Krailling im Umkreis von 30 km
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Als Leiter des Betriebsrestaurants (m/w/*) am Standort Seefeld übernehmen Sie die Gesamtverantwortung für den gesamten Kantinenbereich und haben somit die Möglichkeit Ihr Wissen zielgerichtet einzusetzen, um unseren gemeinsamen Erfolg voranzubringen.
Als Leiter des Betriebsrestaurants (m/w/*) am Standort Seefeld übernehmen Sie die Gesamtverantwortung für den gesamten Kantinenbereich und haben somit die Möglichkeit Ihr Wissen zielgerichtet einzusetzen, um unseren gemeinsamen Erfolg voranzubringen.
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Leitung (m/w/d) für den Sachbereich Innerer Dienst
Leitung (m/w/d) für den Sachbereich Innerer Dienst
Bayerisches Landesamt für Gesundheit und Lebensmittelsicherheit (LGL)
Oberschleißheim bei München
Teilweise Home-Office
Das Sachgebiet Z1 „Innerer Dienst, Liegenschafts- und Gebäudemanagement, Arbeitsschutz“ sucht in Oberschleißheim zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Leitung (m/w/d) für den Sachbereich Innerer Dienst * Ansprechperson für interne und externe Stakeholder (z. B. Behördenleitung, Fachbereiche, Ministerien, Immobilien Freistaat Bayern und externe Partner)
Das Sachgebiet Z1 „Innerer Dienst, Liegenschafts- und Gebäudemanagement, Arbeitsschutz“ sucht in Oberschleißheim zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Leitung (m/w/d) für den Sachbereich Innerer Dienst * Ansprechperson für interne und externe Stakeholder (z. B. Behördenleitung, Fachbereiche, Ministerien, Immobilien Freistaat Bayern und externe Partner)
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Leitung zentrale Finanzkoordination Max Planck Schools (MPS)
Leitung zentrale Finanzkoordination Max Planck Schools (MPS)
Max-Planck-Gesellschaft zur Förderung der Wissenschaften e. V.
München
Teilweise Home-Office
Die Generalverwaltung der MPG sucht für ihre Abteilung Finanzen, im Referat Stiftungsmanagement, Tagungsstätten, Drittmittel, zum nächstmöglichen Zeitpunkt für 39 Stunden pro Woche eine Leitung zentrale Finanzkoordination Max Planck Schools (MPS) * Leitung des Teams Finanzen innerhalb des Virtual Graduate Centers der MPS * Umfassende Kenntnisse im Bereich der Steuerung von großen Drittmittelprojekten; wünschenswert sind bereits vertiefte Kenntnisse in Drittmittelprojekten mit verschiedenen Partnern oder Graduiertenprogrammen, verbunden mit Leitungserfahrung
Die Generalverwaltung der MPG sucht für ihre Abteilung Finanzen, im Referat Stiftungsmanagement, Tagungsstätten, Drittmittel, zum nächstmöglichen Zeitpunkt für 39 Stunden pro Woche eine Leitung zentrale Finanzkoordination Max Planck Schools (MPS) * Leitung des Teams Finanzen innerhalb des Virtual Graduate Centers der MPS * Umfassende Kenntnisse im Bereich der Steuerung von großen Drittmittelprojekten; wünschenswert sind bereits vertiefte Kenntnisse in Drittmittelprojekten mit verschiedenen Partnern oder Graduiertenprogrammen, verbunden mit Leitungserfahrung
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Fachliche und organisatorische Leitung der Zentralen Sterilgutversorgungsabteilung (ZSVA/AEMP) * Abgeschlossene Weiterbildung Managementlehrgang „Leitung AEMP/ZSVA“ (DGSV) * Mehrjährige Berufserfahrung in der ZSVA/AEMP, idealerweise mit Leitungs- oder Stellvertretungsfunktion
Fachliche und organisatorische Leitung der Zentralen Sterilgutversorgungsabteilung (ZSVA/AEMP) * Abgeschlossene Weiterbildung Managementlehrgang „Leitung AEMP/ZSVA“ (DGSV) * Mehrjährige Berufserfahrung in der ZSVA/AEMP, idealerweise mit Leitungs- oder Stellvertretungsfunktion
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Das Bayerische Staatsschauspiel sucht zum 01. April 2026 eine Leitung der Transportabteilung und des Dekorationslagers (m/w/d) * Abteilungsleitung mit fachlicher und personeller Führungsverantwortung für die Abteilung Lager und Transport einschließlich Dienstplanung
Das Bayerische Staatsschauspiel sucht zum 01. April 2026 eine Leitung der Transportabteilung und des Dekorationslagers (m/w/d) * Abteilungsleitung mit fachlicher und personeller Führungsverantwortung für die Abteilung Lager und Transport einschließlich Dienstplanung
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Leitung Verbandskommunikation (m/w/d) & Mitglied der Geschäftsleitung
Leitung Verbandskommunikation (m/w/d) & Mitglied der Geschäftsleitung
Bayerischer Landes-Sportverband e.V.
München
Teilweise Home-Office
eine Leitung Verbandskommunikation (m/w/d) & Mitglied der Geschäftsleitung
eine Leitung Verbandskommunikation (m/w/d) & Mitglied der Geschäftsleitung
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Leitung der Geschäftseinheit Kinder, Jugend & Familie als Mitglied des Managementboards (w/m/d)
Leitung der Geschäftseinheit Kinder, Jugend & Familie als Mitglied des Managementboards (w/m/d)
conQuaesso Personalberatung
München
Diese vier weiteren Rollen bestehen aus drei Leitungen der strategischen Geschäftseinheiten und einer Leitung Regionen. Für diesen Mandanten sucht conQuaesso zum nächstmöglichen Zeitpunkt in München eine Leitung der Geschäftseinheit Kinder, Jugend & Familie als Mitglied des Managementboards (w/m/d)
Diese vier weiteren Rollen bestehen aus drei Leitungen der strategischen Geschäftseinheiten und einer Leitung Regionen. Für diesen Mandanten sucht conQuaesso zum nächstmöglichen Zeitpunkt in München eine Leitung der Geschäftseinheit Kinder, Jugend & Familie als Mitglied des Managementboards (w/m/d)
Diese vier weiteren Rollen bestehen aus drei Leitungen der strategischen Geschäftseinheiten und einer Leitung Regionen. Für diesen Mandanten sucht conQuaesso zum nächstmöglichen Zeitpunkt in München eine Leitung Regionen als Mitglied des Managementboards (w/m/d)
Diese vier weiteren Rollen bestehen aus drei Leitungen der strategischen Geschäftseinheiten und einer Leitung Regionen. Für diesen Mandanten sucht conQuaesso zum nächstmöglichen Zeitpunkt in München eine Leitung Regionen als Mitglied des Managementboards (w/m/d)
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Anschreiben nicht erforderlich
Schau Dir gleich mal unser Stellenangebot für die Wohnbereichsleitung (w/m/d) hier an: Als Wohnbereichsleiter:in (w/m/d) bei Korian übernimmst Du Verantwortung – und tust Gutes. Aufgaben Deine Aufgaben als Wohnbereichsleitung (w/m/d) bei uns: Unter allen Jobs in der Pflege ist die Wohnbereichsleitung einer der essenziellen: Du leitest und koordinierst Deinen Wohnbereich. Abgeschlossene Berufsausbildung in der Alten-, bzw. Gesundheits- und Krankenpflege Zusatzqualifikation zur Wohnbereichsleitung (w/m/d) Sicheres und verbindliches Auftreten Freude an der Arbeit mit älteren und pflegebedürftigen Menschen Kommunikationstalent, Zuverlässigkeit und Einsatzbereitschaft - Das bringst Du als Wohnbereichsleiter:in (w/m/d) mit Wir schreiben keine WBL-Stellenangebote für irgendjemanden. Wir suchen gezielt nach Menschen, die alles für den Job als Wohnbereichsleiter:in (w/m/d) mitbringen.
Schau Dir gleich mal unser Stellenangebot für die Wohnbereichsleitung (w/m/d) hier an: Als Wohnbereichsleiter:in (w/m/d) bei Korian übernimmst Du Verantwortung – und tust Gutes. Aufgaben Deine Aufgaben als Wohnbereichsleitung (w/m/d) bei uns: Unter allen Jobs in der Pflege ist die Wohnbereichsleitung einer der essenziellen: Du leitest und koordinierst Deinen Wohnbereich. Abgeschlossene Berufsausbildung in der Alten-, bzw. Gesundheits- und Krankenpflege Zusatzqualifikation zur Wohnbereichsleitung (w/m/d) Sicheres und verbindliches Auftreten Freude an der Arbeit mit älteren und pflegebedürftigen Menschen Kommunikationstalent, Zuverlässigkeit und Einsatzbereitschaft - Das bringst Du als Wohnbereichsleiter:in (w/m/d) mit Wir schreiben keine WBL-Stellenangebote für irgendjemanden. Wir suchen gezielt nach Menschen, die alles für den Job als Wohnbereichsleiter:in (w/m/d) mitbringen.
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Anschreiben nicht erforderlich
Das bringst Du als stellv. Wohnbereichsleiter:in (w/m/d) mit Wir bieten Dir mehr als nur eine Stelle als stellvertretende Wohnbereichsleitung (w/m/d) – bei uns bekommst Du die Chance, etwas zu bewegen! Aufgaben Deine Aufgaben als stellvertretende Wohnbereichsleitung (w/m/d) bei uns: Als stellvertretende Wohnbereichsleitung (w/m/d) spielst Du eine entscheidende Rolle an vorderster Front. Abgeschlossene Berufsausbildung in der Alten-, bzw. Gesundheits- und Krankenpflege Zusatzqualifikation zur Wohnbereichsleitung (w/m/d) Sicheres und verbindliches Auftreten Freude an der Arbeit mit älteren und pflegebedürftigen Menschen Kommunikationstalent, Zuverlässigkeit und Einsatzbereitschaft - Als stellv. Wohnbereichsleiter:in (w/m/d) bei Korian übernimmst Du Verantwortung – und tust Gutes. Wir suchen nach leidenschaftlichen Persönlichkeiten, die als stellvertretende Wohnbereichsleiter:in (w/m/d) ...
Das bringst Du als stellv. Wohnbereichsleiter:in (w/m/d) mit Wir bieten Dir mehr als nur eine Stelle als stellvertretende Wohnbereichsleitung (w/m/d) – bei uns bekommst Du die Chance, etwas zu bewegen! Aufgaben Deine Aufgaben als stellvertretende Wohnbereichsleitung (w/m/d) bei uns: Als stellvertretende Wohnbereichsleitung (w/m/d) spielst Du eine entscheidende Rolle an vorderster Front. Abgeschlossene Berufsausbildung in der Alten-, bzw. Gesundheits- und Krankenpflege Zusatzqualifikation zur Wohnbereichsleitung (w/m/d) Sicheres und verbindliches Auftreten Freude an der Arbeit mit älteren und pflegebedürftigen Menschen Kommunikationstalent, Zuverlässigkeit und Einsatzbereitschaft - Als stellv. Wohnbereichsleiter:in (w/m/d) bei Korian übernimmst Du Verantwortung – und tust Gutes. Wir suchen nach leidenschaftlichen Persönlichkeiten, die als stellvertretende Wohnbereichsleiter:in (w/m/d) ...
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Zur Unterstützung unseres HR-Teams am Standort MÜNCHEN suchen wir im Rahmen einer Elternzeitvertretung eine engagierte, erfahrene und zuverlässige Persönlichkeit als HR COORDINATOR* IN TEILZEIT (25 Std. / Woche) * Pflege und Verwaltung von Personalakten sowie HR-Systemen * Ansprechpartner für bei administrativen HR-Fragen * Unterstützung bei der Organisation von Schulungen und internen HR-Terminen sowie Teamevents * Mitarbeit bei HR-Projekten, Reportings und Prozessoptimierungen "Eine engagierte HR-Persönlichkeit, die mit Struktur, Genauigkeit und Verantwortungsbewusstsein die operativen HR-Prozesse aktiv unterstützt und weiterentwickelt. Dank mehrjähriger Berufserfahrung, Hands-on-Mentalität und professionellem Auftreten tragen Sie maßgeblich zu einem effizienten HR-Tagesgeschäft bei." * Mehrjährige relevante Berufserfahrung im HR-Umfeld, idealerweise in einer generalistischen ...
Zur Unterstützung unseres HR-Teams am Standort MÜNCHEN suchen wir im Rahmen einer Elternzeitvertretung eine engagierte, erfahrene und zuverlässige Persönlichkeit als HR COORDINATOR* IN TEILZEIT (25 Std. / Woche) * Pflege und Verwaltung von Personalakten sowie HR-Systemen * Ansprechpartner für bei administrativen HR-Fragen * Unterstützung bei der Organisation von Schulungen und internen HR-Terminen sowie Teamevents * Mitarbeit bei HR-Projekten, Reportings und Prozessoptimierungen "Eine engagierte HR-Persönlichkeit, die mit Struktur, Genauigkeit und Verantwortungsbewusstsein die operativen HR-Prozesse aktiv unterstützt und weiterentwickelt. Dank mehrjähriger Berufserfahrung, Hands-on-Mentalität und professionellem Auftreten tragen Sie maßgeblich zu einem effizienten HR-Tagesgeschäft bei." * Mehrjährige relevante Berufserfahrung im HR-Umfeld, idealerweise in einer generalistischen ...
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Eigenständige Bearbeitung der administrativen HR-Prozesse (Recruiting, On-/Offboarding, Vertragsmanagement, Personalakten) * Erstellung unserer monatlichen HR-Reports und Kennzahlen sowie aktive Mitarbeit beim Jahresabschluss * Dokumentation von Eintritten, Austritten, Versetzungen und Entgeltänderungen im HR-Managementtool (Haufe Umantis) * Mehrjährige Erfahrung in HR-Administration und Entgeltabrechnung * Nachweisbar sicherer Umgang mit MS Office und HR-Systemen
Eigenständige Bearbeitung der administrativen HR-Prozesse (Recruiting, On-/Offboarding, Vertragsmanagement, Personalakten) * Erstellung unserer monatlichen HR-Reports und Kennzahlen sowie aktive Mitarbeit beim Jahresabschluss * Dokumentation von Eintritten, Austritten, Versetzungen und Entgeltänderungen im HR-Managementtool (Haufe Umantis) * Mehrjährige Erfahrung in HR-Administration und Entgeltabrechnung * Nachweisbar sicherer Umgang mit MS Office und HR-Systemen
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Manager HR- and Organization Transformation (w/m/d)
Manager HR- and Organization Transformation (w/m/d)
Kienbaum Consultants International GmbH - Zentrale
Berlin, Frankfurt, Hamburg, Köln, München
Teilweise Home-Office
Auf dem (Senior)Manager Level erfolgt typischerweise die Konzentration auf eines unserer drei Fokusthemen: Organisationstransformation, Workforce Excellence und HR Excellence. Für unsere Standorte in Berlin, Frankfurt, Hamburg, Köln, München suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit einen Manager HR- and Organization Transformation (w/m/d). Unsere Leistungen bündeln wir in sechs strategischen Geschäftsfeldern: Executive Search, Assessment Services, Leadership & Transformation, HR & Organization Transformation, Public Sector & Healthcare sowie Compensation & Performance Management. HR- & Organisation Transformation - Vom lokalen Mittelstand bis zum globalen Großkonzern – wir beraten national und international in allen strategischen Fragestellungen zur Neuausrichtung der Aufbau- und Ablauforganisation, sowohl auf Gesamtunternehmensebene als auch spezifisch in der HR-Funktion.
Auf dem (Senior)Manager Level erfolgt typischerweise die Konzentration auf eines unserer drei Fokusthemen: Organisationstransformation, Workforce Excellence und HR Excellence. Für unsere Standorte in Berlin, Frankfurt, Hamburg, Köln, München suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit einen Manager HR- and Organization Transformation (w/m/d). Unsere Leistungen bündeln wir in sechs strategischen Geschäftsfeldern: Executive Search, Assessment Services, Leadership & Transformation, HR & Organization Transformation, Public Sector & Healthcare sowie Compensation & Performance Management. HR- & Organisation Transformation - Vom lokalen Mittelstand bis zum globalen Großkonzern – wir beraten national und international in allen strategischen Fragestellungen zur Neuausrichtung der Aufbau- und Ablauforganisation, sowohl auf Gesamtunternehmensebene als auch spezifisch in der HR-Funktion.
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Mehrjährige Berufserfahrung in einer Leitungs- oder stellvertretenden Leitungsposition in einer öffentlichen Verwaltung * Leitung und personelle Führung unseres Bauamtes mit acht Mitarbeitern
Mehrjährige Berufserfahrung in einer Leitungs- oder stellvertretenden Leitungsposition in einer öffentlichen Verwaltung * Leitung und personelle Führung unseres Bauamtes mit acht Mitarbeitern
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Senior Consultant / Projektleitung (m/w/d) - Digital HR
Senior Consultant / Projektleitung (m/w/d) - Digital HR
Abacus Umantis GmbH
München
Teilweise Home-Office
Für unser Team in München suchen wir engagierte Senior Consultants / Projektleitung (m/w/d), die Lust haben, die digitale Transformation im HR aktiv mitzugestalten. Mit über 110 Mitarbeitenden an den Standorten St. Gallen, München und Freiburg entwickeln wir smarte HR-Softwarelösungen und begleiten Unternehmen auf Ihrem Weg in die digitale HR-Zukunft. * Du hilfst unseren Kunden, ihre HR-Prozesse zu analysieren, zu optimieren und bietest hierzu Verbesserungsvorschläge. * mind. 3 Jahre Berufserfahrung in einer Unternehmensberatung, idealweise mit Fokus auf HR oder HR-IT * Interesse an HR-Themen und -Trends, Digitalisierung, KI und HR-IT-Systemen * Du bist erfahren in der Einführung einer HR-Suite-Software (Workday, SAP SuccessFactors, Oracle oder andere) – Du bist erfahren in der Implementierung von Zeitwirtschaft und Payroll – das ist von Vorteil
Für unser Team in München suchen wir engagierte Senior Consultants / Projektleitung (m/w/d), die Lust haben, die digitale Transformation im HR aktiv mitzugestalten. Mit über 110 Mitarbeitenden an den Standorten St. Gallen, München und Freiburg entwickeln wir smarte HR-Softwarelösungen und begleiten Unternehmen auf Ihrem Weg in die digitale HR-Zukunft. * Du hilfst unseren Kunden, ihre HR-Prozesse zu analysieren, zu optimieren und bietest hierzu Verbesserungsvorschläge. * mind. 3 Jahre Berufserfahrung in einer Unternehmensberatung, idealweise mit Fokus auf HR oder HR-IT * Interesse an HR-Themen und -Trends, Digitalisierung, KI und HR-IT-Systemen * Du bist erfahren in der Einführung einer HR-Suite-Software (Workday, SAP SuccessFactors, Oracle oder andere) – Du bist erfahren in der Implementierung von Zeitwirtschaft und Payroll – das ist von Vorteil
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In HR-Projekten wirkst Du aktiv mit, im Bedarfsfall auch durch Übernahme einer Teilprojektleitung Für einen unserer Standorte in Kranzberg oder Köln suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR Manager (m/w/d) als Elternzeitvertretung befristet für 2 Jahre. * Für die HR Specialists im Team agierst Du als fachliche Anleitung und Unterstützung mit dem Ziel, einheitliche und qualitativ hochwertige HR-Prozesse sicherzustellen * Du kannst auf eine mehrjährige Berufserfahrung als HR-Generalist zurückgreifen
In HR-Projekten wirkst Du aktiv mit, im Bedarfsfall auch durch Übernahme einer Teilprojektleitung Für einen unserer Standorte in Kranzberg oder Köln suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR Manager (m/w/d) als Elternzeitvertretung befristet für 2 Jahre. * Für die HR Specialists im Team agierst Du als fachliche Anleitung und Unterstützung mit dem Ziel, einheitliche und qualitativ hochwertige HR-Prozesse sicherzustellen * Du kannst auf eine mehrjährige Berufserfahrung als HR-Generalist zurückgreifen
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Manager/in HR & Payroll (m/w/d) München
Manager/in HR & Payroll (m/w/d) München
Dr. Hoffmann Facility Services Group GmbH
München
Teilweise Home-Office
Als motivierter Manager/in HR & Payroll (m/w/d) mit Weiterbildungsambitionen erwarten Sie bei uns ein vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet mit Perspektiven in einem angenehm offenen und wertschätzenden Unternehmensumfeld. Dann legen Sie einfach los und bereichern Sie unser Team zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Manager/in HR & Payroll (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit. * Berufserfahrung in den Bereichen Payroll und HR
Als motivierter Manager/in HR & Payroll (m/w/d) mit Weiterbildungsambitionen erwarten Sie bei uns ein vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet mit Perspektiven in einem angenehm offenen und wertschätzenden Unternehmensumfeld. Dann legen Sie einfach los und bereichern Sie unser Team zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Manager/in HR & Payroll (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit. * Berufserfahrung in den Bereichen Payroll und HR
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Betriebsleiter ist dein nächster Schritt in Richtung Geschäftsleitung. Nur Bauleitung reicht dir nicht? Dann nimm unser operatives Steuer in die Hand und komm als Betriebsleitung (m/w/d) in unser Team. Als Betriebsleitung (m/w/d) verantwortest und leitest du nach einer intensiven Einarbeitung die operativen Abläufe unserer Firma, das heißt * Du arbeitest Hand in Hand mit Geschäftsführung und Kaufmännischer Leitung zur Sicherstellung des wirtschaftlichen Erfolgs unserer Firma „Alles, was nicht Gartenbau ist,“ ist Aufgabe unserer Prokuristin & Kaufmännischen Leitung. * Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung im Garten- und Landschaftsbau als Bauleitung und hast Erfahrung in der Mitarbeiterführung * Du koordinierst unsere Bauleiter/innen und bist somit übergreifend verantwortlich für den Abschluss aller Baustellen in time, in quality und in budget
Betriebsleiter ist dein nächster Schritt in Richtung Geschäftsleitung. Nur Bauleitung reicht dir nicht? Dann nimm unser operatives Steuer in die Hand und komm als Betriebsleitung (m/w/d) in unser Team. Als Betriebsleitung (m/w/d) verantwortest und leitest du nach einer intensiven Einarbeitung die operativen Abläufe unserer Firma, das heißt * Du arbeitest Hand in Hand mit Geschäftsführung und Kaufmännischer Leitung zur Sicherstellung des wirtschaftlichen Erfolgs unserer Firma „Alles, was nicht Gartenbau ist,“ ist Aufgabe unserer Prokuristin & Kaufmännischen Leitung. * Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung im Garten- und Landschaftsbau als Bauleitung und hast Erfahrung in der Mitarbeiterführung * Du koordinierst unsere Bauleiter/innen und bist somit übergreifend verantwortlich für den Abschluss aller Baustellen in time, in quality und in budget
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Nutze deine Chance, in einer Elternzeitvertretung (17 Monate) verantwortungsvolle Aufgaben zu übernehmen und wertvolle Erfahrungen als HR & Payroll Manager (m/w/d) zu sammeln. * Du berätst und betreust die Führungskräfte und deren Mitarbeiter im Rahmen sämtlicher HR-relevanter Themen (z.B. Performance Reviews, Zielvereinbarungen, Personalentwicklung & Training, Moderation von Konflikten, Abmahnungen, berufliche Wiedereingliederung. * Du bringst dich aktiv in die kontinuierliche Optimierung unserer HR‑Prozesse ein. * Du besitzt gute IT-Kenntnisse in MS Office sowie HR‑IS‑Systemen (idealerweise Workday); Kenntnisse in Saxo Oracle sind von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich.
Nutze deine Chance, in einer Elternzeitvertretung (17 Monate) verantwortungsvolle Aufgaben zu übernehmen und wertvolle Erfahrungen als HR & Payroll Manager (m/w/d) zu sammeln. * Du berätst und betreust die Führungskräfte und deren Mitarbeiter im Rahmen sämtlicher HR-relevanter Themen (z.B. Performance Reviews, Zielvereinbarungen, Personalentwicklung & Training, Moderation von Konflikten, Abmahnungen, berufliche Wiedereingliederung. * Du bringst dich aktiv in die kontinuierliche Optimierung unserer HR‑Prozesse ein. * Du besitzt gute IT-Kenntnisse in MS Office sowie HR‑IS‑Systemen (idealerweise Workday); Kenntnisse in Saxo Oracle sind von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich.
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Teamleitung Notrufdienste Einsatzdienst (m/w/d) - Zur Verstärkung unseres Teams im Bereich Notrufdienste suchen wir eine engagierte und verantwortungsbewusste Führungspersönlichkeit.
Teamleitung Notrufdienste Einsatzdienst (m/w/d) - Zur Verstärkung unseres Teams im Bereich Notrufdienste suchen wir eine engagierte und verantwortungsbewusste Führungspersönlichkeit.
Johanniter-Unfall-Hilfe e.V.
München
In enger Abstimmung unterstützen Sie die Sachgebietsleitung Notrufdienst bei fachlichen und organisatorischen Aufgaben.
In enger Abstimmung unterstützen Sie die Sachgebietsleitung Notrufdienst bei fachlichen und organisatorischen Aufgaben.
NEU
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Gestaltungsspielraum & Verantwortung: Du prägst die HR-Strategie und die Weiterentwicklung der Organisation einer führenden Premium-Marke im Gesundheitswesen und arbeitest eng mit der und den zusammen * Du entwickelst und setzt die HR-Agenda um und positionierst HR als Business Partner, der die Zukunft mitgestaltet und zu Wachstum und Performance beiträgt * Du harmonisierst Standards, Prozesse, Policies und HR-Instrumente über alle Regionen hinweg und machst die Organisation skalierbar * Du baust People Analytics, Reporting und HR-Controlling aus und schaffst Transparenz für Management und Shareholder * Du stellst verlässliche, rechtskonforme HR-Operations sicher (Payroll, Administration, Vertragswesen) * Du führst, entwickelst und integrierst das HR-Team standortübergreifend und stärkst Zusammenarbeit und klare Rollen
Gestaltungsspielraum & Verantwortung: Du prägst die HR-Strategie und die Weiterentwicklung der Organisation einer führenden Premium-Marke im Gesundheitswesen und arbeitest eng mit der und den zusammen * Du entwickelst und setzt die HR-Agenda um und positionierst HR als Business Partner, der die Zukunft mitgestaltet und zu Wachstum und Performance beiträgt * Du harmonisierst Standards, Prozesse, Policies und HR-Instrumente über alle Regionen hinweg und machst die Organisation skalierbar * Du baust People Analytics, Reporting und HR-Controlling aus und schaffst Transparenz für Management und Shareholder * Du stellst verlässliche, rechtskonforme HR-Operations sicher (Payroll, Administration, Vertragswesen) * Du führst, entwickelst und integrierst das HR-Team standortübergreifend und stärkst Zusammenarbeit und klare Rollen
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Pflegedienstleitung (m/w/d) für eines unserer Altenheime im Chiemgau
Pflegedienstleitung (m/w/d) für eines unserer Altenheime im Chiemgau
Caritasverband der Erzdiözese München und Freising e.V.
München
Für eine unserer Einrichtungen im Chiemgau suchen wir Sie als Pflegedienstleitung (m/w/d). * als staatlich anerkannte/-r Altenpfleger/-in, Gesundheits- und Krankenpfleger/-in oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/-in ausgebildet sind und ein Studium im Bereich Pflegemanagement oder eine Weiterbildung zur Pflegedienstleitung absolviert haben * über eine mehrjährige Berufserfahrung verfügen, idealerweise mit Leitungserfahrung
Für eine unserer Einrichtungen im Chiemgau suchen wir Sie als Pflegedienstleitung (m/w/d). * als staatlich anerkannte/-r Altenpfleger/-in, Gesundheits- und Krankenpfleger/-in oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/-in ausgebildet sind und ein Studium im Bereich Pflegemanagement oder eine Weiterbildung zur Pflegedienstleitung absolviert haben * über eine mehrjährige Berufserfahrung verfügen, idealerweise mit Leitungserfahrung
NEU
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Für unsere baulichen Einrichtungen suchen wir Sie als Leitung Bau- und Facilitymanagement (m/w/d) * Leitung der Abteilung Bau- und Facilitymanagement
Für unsere baulichen Einrichtungen suchen wir Sie als Leitung Bau- und Facilitymanagement (m/w/d) * Leitung der Abteilung Bau- und Facilitymanagement
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Manager Change Management – HR Systeme & Transformation (m/w/d)
Manager Change Management – HR Systeme & Transformation (m/w/d)
Sopra Steria Next
bundesweit, Berlin, Frankfurt, Hamburg, Köln, Leipzig, München
Teilweise Home-Office
Als Manager*in mit Teamverantwortung gestaltest du aktiv die Einführung und Weiterentwicklung moderner HR-Plattformen – gemeinsam mit HR, IT und Führungskräften auf allen Ebenen - Dann übernimm Verantwortung für moderne HR-Plattformen und begleite Organisationen auf ihrem Weg in eine digitale und zukunftsorientierte Arbeitswelt – strategisch, interdisziplinär und mit Wirkung. * Du baust das Changemanagement rund um die Einführung von HR-Systemen wie SuccessFactors und ServiceNow strategisch aus * Mit deinem Gespür für Marktpotenziale entwickelst du unser Geschäft im Bereich HR-Transformation weiter – inklusive Sales-Zielen und Kundenansprache zu Themen wie HR-Plattformen (Success Factors, ServiceNow, Workday und Oracle) * Deine Expertise umfasst alle HR-Prozesse und Mitarbeitererfahrungen – von der Einstellung bis zum Exit bzw. Ruhestand – digital und analog
Als Manager*in mit Teamverantwortung gestaltest du aktiv die Einführung und Weiterentwicklung moderner HR-Plattformen – gemeinsam mit HR, IT und Führungskräften auf allen Ebenen - Dann übernimm Verantwortung für moderne HR-Plattformen und begleite Organisationen auf ihrem Weg in eine digitale und zukunftsorientierte Arbeitswelt – strategisch, interdisziplinär und mit Wirkung. * Du baust das Changemanagement rund um die Einführung von HR-Systemen wie SuccessFactors und ServiceNow strategisch aus * Mit deinem Gespür für Marktpotenziale entwickelst du unser Geschäft im Bereich HR-Transformation weiter – inklusive Sales-Zielen und Kundenansprache zu Themen wie HR-Plattformen (Success Factors, ServiceNow, Workday und Oracle) * Deine Expertise umfasst alle HR-Prozesse und Mitarbeitererfahrungen – von der Einstellung bis zum Exit bzw. Ruhestand – digital und analog
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Schreiben/Ändern des wöchentlichen Dienstplans bei Abwesenheit der Betriebsleitung * Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung in der Gastronomie und bereits Erfahrung als Restaurantleitung/Serviceleitung
Schreiben/Ändern des wöchentlichen Dienstplans bei Abwesenheit der Betriebsleitung * Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung in der Gastronomie und bereits Erfahrung als Restaurantleitung/Serviceleitung
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