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191 Treffer für HR Expert Jobs in Moosinning im Umkreis von 30 km
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Senior HR Expert – Personalreferent:in
Senior HR Expert – Personalreferent:in
HR factory GmbH
München
58000 - 70000 / (geschätzt für Vollzeit)
HR factory ist eine Unternehmensberatung, die HR-Abteilungen von Start-ups bis Konzernen in Deutschland berät. Gesucht wird ein Senior HR Expert / Personalreferent:in (m/w/d) für operative und strategische HR-Aufgaben bei wechselnden Kunden im Raum München. Mindestens vier Jahre Erfahrung im HR-Tagesgeschäft, hohe Kundenorientierung, Flexibilität sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
HR factory ist eine Unternehmensberatung, die HR-Abteilungen von Start-ups bis Konzernen in Deutschland berät. Gesucht wird ein Senior HR Expert / Personalreferent:in (m/w/d) für operative und strategische HR-Aufgaben bei wechselnden Kunden im Raum München. Mindestens vier Jahre Erfahrung im HR-Tagesgeschäft, hohe Kundenorientierung, Flexibilität sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
HR Expert - HR Generalist:in (m/w/d)
HR Expert - HR Generalist:in (m/w/d)
HR factory GmbH
München
4400 - 6500 /Monat (geschätzt für Vollzeit)
HR factory ist eine Unternehmensberatung, die HR Abteilungen von Start-ups bis Konzernen in Deutschland berät. Gesucht wird ein HR Expert / HR Generalist:in (m/w/d) für operative HR-Aufgaben direkt bei wechselnden Kunden im Raum München. Mindestens zwei Jahre Erfahrung im HR-Tagesgeschäft, hohe Kundenorientierung, Flexibilität sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
HR factory ist eine Unternehmensberatung, die HR Abteilungen von Start-ups bis Konzernen in Deutschland berät. Gesucht wird ein HR Expert / HR Generalist:in (m/w/d) für operative HR-Aufgaben direkt bei wechselnden Kunden im Raum München. Mindestens zwei Jahre Erfahrung im HR-Tagesgeschäft, hohe Kundenorientierung, Flexibilität sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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HR-Spezialist Administration (m/w/d)
HR-Spezialist Administration (m/w/d)
kbo-Isar-Amper-Klinikum gemeinnützige GmbH
Haar
52000 - 71000 / (geschätzt für Vollzeit)
kbo-Isar-Amper-Klinikum ist einer der führenden Klinikverbünde für Psychiatrie, Psychotherapie, Psychosomatik und Neurologie im Großraum München. Gesucht wird ein HR-Spezialist Administration (m/w/d) für die Betreuung eines Mitarbeiterstammes und die Bearbeitung von Personalangelegenheiten entlang des Employee Life Cycles. Eine kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Personal, mehrjährige Berufserfahrung in der operativen Personalsachbearbeitung und fundierte Kenntnisse im Tarifrecht (TVöD/VKA) werden vorausgesetzt.
kbo-Isar-Amper-Klinikum ist einer der führenden Klinikverbünde für Psychiatrie, Psychotherapie, Psychosomatik und Neurologie im Großraum München. Gesucht wird ein HR-Spezialist Administration (m/w/d) für die Betreuung eines Mitarbeiterstammes und die Bearbeitung von Personalangelegenheiten entlang des Employee Life Cycles. Eine kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Personal, mehrjährige Berufserfahrung in der operativen Personalsachbearbeitung und fundierte Kenntnisse im Tarifrecht (TVöD/VKA) werden vorausgesetzt.
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Schnelle Bewerbung
Boley Geotechnik GmbH ist ein Infrastruktur- und Geotechnik-Unternehmen mit Sitz in München. Gesucht wird ein Personalsachbearbeiter (m/w/d) für HR-Administration, Personalgewinnung und Koordination von Weiterbildungsmaßnahmen. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit HR-Schwerpunkt, mehrjährige Berufserfahrung im HR-Bereich, sichere MS-Office-Kenntnisse und sehr gute Deutschkenntnisse (C1-Niveau) werden vorausgesetzt.
Boley Geotechnik GmbH ist ein Infrastruktur- und Geotechnik-Unternehmen mit Sitz in München. Gesucht wird ein Personalsachbearbeiter (m/w/d) für HR-Administration, Personalgewinnung und Koordination von Weiterbildungsmaßnahmen. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit HR-Schwerpunkt, mehrjährige Berufserfahrung im HR-Bereich, sichere MS-Office-Kenntnisse und sehr gute Deutschkenntnisse (C1-Niveau) werden vorausgesetzt.
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HR Spezialist Global Mobility (w/m/d)
HR Spezialist Global Mobility (w/m/d)
Drees & Sommer SE
Stuttgart, Frankfurt am Main, Berlin, Hamburg, Mainz, München, Köln
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Drees & Sommer ist ein internationales Beratungs- und Projektmanagementunternehmen für Immobilien, Industrie, Energie und Infrastruktur. Gesucht wird ein HR (Junior) Spezialist Global Mobility (w/m/d) zur operativen Abwicklung grenzüberschreitender Auslandseinsätze und Koordination mit internen sowie externen Stakeholdern. Ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft oder Rechtswissenschaft, erste Berufserfahrung in HR Global Mobility, sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
Drees & Sommer ist ein internationales Beratungs- und Projektmanagementunternehmen für Immobilien, Industrie, Energie und Infrastruktur. Gesucht wird ein HR (Junior) Spezialist Global Mobility (w/m/d) zur operativen Abwicklung grenzüberschreitender Auslandseinsätze und Koordination mit internen sowie externen Stakeholdern. Ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft oder Rechtswissenschaft, erste Berufserfahrung in HR Global Mobility, sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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Werkstudent (d/m/w) HR-Management & Employee Lifecycle
Werkstudent (d/m/w) HR-Management & Employee Lifecycle
genua GmbH
Kirchheim bei München
Teilweise Home-Office
genua GmbH ist ein IT-Sicherheitsunternehmen mit über 500 Mitarbeitenden, das Lösungen für öffentliche Institutionen, Industrie und KRITIS-Organisationen entwickelt. Gesucht wird ein Werkstudent (m/w/d) im HR-Management & Employee Lifecycle, um operative Personalaufgaben vom Onboarding bis zum Offboarding aktiv mitzugestalten. Immatrikuliertenstatus, Interesse an Personalthemen, strukturierte Arbeitsweise, Teamfähigkeit und fließende Deutschkenntnisse (mindestens C1) werden vorausgesetzt.
genua GmbH ist ein IT-Sicherheitsunternehmen mit über 500 Mitarbeitenden, das Lösungen für öffentliche Institutionen, Industrie und KRITIS-Organisationen entwickelt. Gesucht wird ein Werkstudent (m/w/d) im HR-Management & Employee Lifecycle, um operative Personalaufgaben vom Onboarding bis zum Offboarding aktiv mitzugestalten. Immatrikuliertenstatus, Interesse an Personalthemen, strukturierte Arbeitsweise, Teamfähigkeit und fließende Deutschkenntnisse (mindestens C1) werden vorausgesetzt.
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Personalsachbearbeiter (all genders)
Personalsachbearbeiter (all genders)
Fraunhofer-Gesellschaft zur Förderung der angewandten Forschung e.V.
München
Teilweise Home-Office
44000 - 55000 / (geschätzt für Vollzeit)
Die Fraunhofer-Gesellschaft ist eine führende Organisation für anwendungsorientierte Forschung mit 74 Instituten. Gesucht wird ein Personalsachbearbeiter (m/w/d) für die eigenverantwortliche Betreuung der gesamten Personaladministration vom Eintritt bis zum Austritt. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Berufserfahrung im Personalbereich, sehr gute MS-Office-Kenntnisse und idealerweise SAP-Erfahrung werden vorausgesetzt.
Die Fraunhofer-Gesellschaft ist eine führende Organisation für anwendungsorientierte Forschung mit 74 Instituten. Gesucht wird ein Personalsachbearbeiter (m/w/d) für die eigenverantwortliche Betreuung der gesamten Personaladministration vom Eintritt bis zum Austritt. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Berufserfahrung im Personalbereich, sehr gute MS-Office-Kenntnisse und idealerweise SAP-Erfahrung werden vorausgesetzt.
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Personalsachbearbeiter (m/w/d) München
Personalsachbearbeiter (m/w/d) München
Dr. Hoffmann Facility Services Group GmbH
München
Teilweise Home-Office
41000 - 53000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Dr. Hoffmann Facility Services Group ist ein führender Full-Service Gebäudedienstleister mit über 35 Jahren Erfahrung und 3500 Mitarbeitern. Gesucht wird ein Personalsachbearbeiter (m/w/d) für die monatliche Entgeltabrechnung, Personaladministration und Kommunikation mit Behörden. Eine kaufmännische Berufsausbildung, Berufserfahrung in Personalsachbearbeitung und Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht werden vorausgesetzt.
Dr. Hoffmann Facility Services Group ist ein führender Full-Service Gebäudedienstleister mit über 35 Jahren Erfahrung und 3500 Mitarbeitern. Gesucht wird ein Personalsachbearbeiter (m/w/d) für die monatliche Entgeltabrechnung, Personaladministration und Kommunikation mit Behörden. Eine kaufmännische Berufsausbildung, Berufserfahrung in Personalsachbearbeitung und Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht werden vorausgesetzt.
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Personalsachbearbeiter (m/w/d)
Personalsachbearbeiter (m/w/d)
Freisinger Stadtwerke Versorgungs-GmbH
Freising
Teilweise Home-Office
39000 - 51000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Freisinger Stadtwerke Versorgungs-GmbH ist ein kommunales Dienstleistungsunternehmen mit über 120 Mitarbeitenden in den Bereichen Energie, Wasser und Mobilität. Gesucht wird ein Personalsachbearbeiter (m/w/d) für Lohn- und Gehaltsabrechnung, Personaladministration und Mitarbeitendenbetreuung. Eine kaufmännische Ausbildung, routinierte Kenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie sehr gute Ausdrucksfähigkeit werden vorausgesetzt.
Freisinger Stadtwerke Versorgungs-GmbH ist ein kommunales Dienstleistungsunternehmen mit über 120 Mitarbeitenden in den Bereichen Energie, Wasser und Mobilität. Gesucht wird ein Personalsachbearbeiter (m/w/d) für Lohn- und Gehaltsabrechnung, Personaladministration und Mitarbeitendenbetreuung. Eine kaufmännische Ausbildung, routinierte Kenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie sehr gute Ausdrucksfähigkeit werden vorausgesetzt.
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Schnelle Bewerbung
Inverto ist eine führende globale Beratung für Procurement- und Supply-Chain-Management mit BCG im Hintergrund. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) im HR Recruiting und Talent Acquisition für eigenverantwortliches Bewerbungsmanagement, Organisation von Interviewtagen und Hochschulmarketing. Ein fortgeschrittenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder Wirtschaftspsychologie, praktische HR-Erfahrung, sichere Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Kontaktfreudigkeit werden vorausgesetzt.
Inverto ist eine führende globale Beratung für Procurement- und Supply-Chain-Management mit BCG im Hintergrund. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) im HR Recruiting und Talent Acquisition für eigenverantwortliches Bewerbungsmanagement, Organisation von Interviewtagen und Hochschulmarketing. Ein fortgeschrittenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder Wirtschaftspsychologie, praktische HR-Erfahrung, sichere Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Kontaktfreudigkeit werden vorausgesetzt.
NEU
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Personalsachbearbeiterin (m/w/d)
Personalsachbearbeiterin (m/w/d)
Leibniz-Rechenzentrum (LRZ) der Bayerischen Akademie der Wissenschaften
Garching bei München
37000 - 50000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Leibniz-Rechenzentrum der Bayerischen Akademie der Wissenschaften ist ein IT-Kompetenzzentrum für bayerische Hochschulen und Forschungseinrichtungen. Gesucht wird eine Personalsachbearbeiterin (m/w/d) für operatives Personalmanagement, Recruiting und Betreuung von Beschäftigten über den gesamten Employee Lifecycle. Ein abgeschlossenes Studium in Verwaltungswissenschaften, Public Management oder vergleichbarer Fachrichtung, mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen, fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht sowie Recruiting-Erfahrung werden vorausgesetzt.
Leibniz-Rechenzentrum der Bayerischen Akademie der Wissenschaften ist ein IT-Kompetenzzentrum für bayerische Hochschulen und Forschungseinrichtungen. Gesucht wird eine Personalsachbearbeiterin (m/w/d) für operatives Personalmanagement, Recruiting und Betreuung von Beschäftigten über den gesamten Employee Lifecycle. Ein abgeschlossenes Studium in Verwaltungswissenschaften, Public Management oder vergleichbarer Fachrichtung, mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen, fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht sowie Recruiting-Erfahrung werden vorausgesetzt.
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Werkstudent im Bereich HR People Strategy (m|w|d) – Schwerpunkt Talent Management & People Development
Werkstudent im Bereich HR People Strategy (m|w|d) – Schwerpunkt Talent Management & People Development
MEAG MUNICH ERGO AssetManagement GmbH
München
MEAG ist Teil der Munich Re Group und gehört zu den bedeutendsten Asset Management Gesellschaften der Welt. Gesucht wird ein Werkstudent im Bereich HR People Strategy (m/w/d) zur Unterstützung bei der Konzeption und Umsetzung von Projekten im Talent Management und People Development. Ein Studium der Wirtschaftswissenschaften, Psychologie oder Pädagogik, erste praktische HR-Erfahrungen und fließende Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
MEAG ist Teil der Munich Re Group und gehört zu den bedeutendsten Asset Management Gesellschaften der Welt. Gesucht wird ein Werkstudent im Bereich HR People Strategy (m/w/d) zur Unterstützung bei der Konzeption und Umsetzung von Projekten im Talent Management und People Development. Ein Studium der Wirtschaftswissenschaften, Psychologie oder Pädagogik, erste praktische HR-Erfahrungen und fließende Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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Mitarbeiter Personalmanagement / HR Administration (w/m/d) - Schwerpunkt Recruiting / Onboardingprozesse
Mitarbeiter Personalmanagement / HR Administration (w/m/d) - Schwerpunkt Recruiting / Onboardingprozesse
HTI Gienger KG
Markt Schwaben
40000 - 60000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
HTI Gienger KG ist ein Fachgroßhandel für Tiefbau und Industrietechnik mit regionaler Verwurzelung. Gesucht wird ein Mitarbeiter Personalmanagement / HR Administration (w/m/d) für die eigenständige Betreuung von Recruiting- und Onboardingprozessen. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, erste Berufserfahrung im Personalbereich, Kenntnisse in SAP und MS Office sowie selbstständige, strukturierte Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
HTI Gienger KG ist ein Fachgroßhandel für Tiefbau und Industrietechnik mit regionaler Verwurzelung. Gesucht wird ein Mitarbeiter Personalmanagement / HR Administration (w/m/d) für die eigenständige Betreuung von Recruiting- und Onboardingprozessen. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, erste Berufserfahrung im Personalbereich, Kenntnisse in SAP und MS Office sowie selbstständige, strukturierte Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
Personalsachbearbeiterin (m/w/d)
Personalsachbearbeiterin (m/w/d)
Leibniz-Rechenzentrum (LRZ) der Bayerischen Akademie der Wissenschaften
Garching bei München
Teilweise Home-Office
37000 - 50000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Das Leibniz-Rechenzentrum der Bayerischen Akademie der Wissenschaften ist ein IT-Kompetenzzentrum für bayerische Hochschulen und Forschungseinrichtungen. Gesucht wird eine Personalsachbearbeiterin (m/w/d) für Recruiting, Verwaltung studentischer Hilfskräfte und Abwesenheitsmanagement. Eine kaufmännische Ausbildung mit Personalerfahrung, sehr gute Kenntnisse in Microsoft Outlook, gute Englischkenntnisse sowie Erfahrung in wissenschaftlichen Einrichtungen werden vorausgesetzt.
Das Leibniz-Rechenzentrum der Bayerischen Akademie der Wissenschaften ist ein IT-Kompetenzzentrum für bayerische Hochschulen und Forschungseinrichtungen. Gesucht wird eine Personalsachbearbeiterin (m/w/d) für Recruiting, Verwaltung studentischer Hilfskräfte und Abwesenheitsmanagement. Eine kaufmännische Ausbildung mit Personalerfahrung, sehr gute Kenntnisse in Microsoft Outlook, gute Englischkenntnisse sowie Erfahrung in wissenschaftlichen Einrichtungen werden vorausgesetzt.
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Junior HR Controlling & Reporting Specialist m w d
Junior HR Controlling & Reporting Specialist m w d
BestSecret Group
Poing bei München
Teilweise Home-Office
BESTSECRET ist die führende europäische Online-Plattform für Premium- und Luxusmarken im Off-Price-Segment. Gesucht wird ein HR Specialist Shared Services & Reporting (m/w/d) für HR-Reporting, HR-Controlling und HR-Administration. Eine kaufmännische Ausbildung, sehr gute Excel-Kenntnisse, analytische Arbeitsweise, sichere Deutschkenntnisse (C1) und gute Englischkenntnisse (B2) werden vorausgesetzt.
BESTSECRET ist die führende europäische Online-Plattform für Premium- und Luxusmarken im Off-Price-Segment. Gesucht wird ein HR Specialist Shared Services & Reporting (m/w/d) für HR-Reporting, HR-Controlling und HR-Administration. Eine kaufmännische Ausbildung, sehr gute Excel-Kenntnisse, analytische Arbeitsweise, sichere Deutschkenntnisse (C1) und gute Englischkenntnisse (B2) werden vorausgesetzt.
NEU
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HR Business Partner (w/m/d)
HR Business Partner (w/m/d)
Klüber Lubrication München GmbH & Co. KG
München
63000 - 97000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
Klüber Lubrication ist ein weltweit führender Anbieter von Spezialschmierstoffen und Teil der Freudenberg Gruppe. Gesucht wird ein HR Business Partner (w/m/d) zur strategischen Betreuung von Führungskräften und Umsetzung von Rekrutierungs- und HR-Prozessen. Ein Hochschulabschluss in Personalwesen oder Betriebswirtschaft, mindestens sieben Jahre HR-Business-Partnering-Erfahrung, sehr gute arbeitsrechtliche Kenntnisse sowie Vertrautheit mit HRIS-Systemen wie Workday oder SAP SuccessFactors werden vorausgesetzt.
Klüber Lubrication ist ein weltweit führender Anbieter von Spezialschmierstoffen und Teil der Freudenberg Gruppe. Gesucht wird ein HR Business Partner (w/m/d) zur strategischen Betreuung von Führungskräften und Umsetzung von Rekrutierungs- und HR-Prozessen. Ein Hochschulabschluss in Personalwesen oder Betriebswirtschaft, mindestens sieben Jahre HR-Business-Partnering-Erfahrung, sehr gute arbeitsrechtliche Kenntnisse sowie Vertrautheit mit HRIS-Systemen wie Workday oder SAP SuccessFactors werden vorausgesetzt.
NEU
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Praktikant (d/w/m) HR Recruiting und Talent Acquisition
Praktikant (d/w/m) HR Recruiting und Talent Acquisition
Versicherungskammer Bayern
München
Teilweise Home-Office
Versicherungskammer Bayern ist einer der zehn größten Versicherer Deutschlands mit über 7.500 Mitarbeitenden. Gesucht wird ein Praktikant (d/w/m) HR Recruiting und Talent Acquisition zur Unterstützung bei Einstellungstagen, Bewerbungsgesprächen und Onboarding-Prozessen. Ein aktuelles Studium in Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften, Psychologie, Marketing oder Kommunikation, mindestens 6 Monate Verfügbarkeit mit 38 Stunden pro Woche und erste HR- oder Recruiting-Erfahrungen werden vorausgesetzt.
Versicherungskammer Bayern ist einer der zehn größten Versicherer Deutschlands mit über 7.500 Mitarbeitenden. Gesucht wird ein Praktikant (d/w/m) HR Recruiting und Talent Acquisition zur Unterstützung bei Einstellungstagen, Bewerbungsgesprächen und Onboarding-Prozessen. Ein aktuelles Studium in Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften, Psychologie, Marketing oder Kommunikation, mindestens 6 Monate Verfügbarkeit mit 38 Stunden pro Woche und erste HR- oder Recruiting-Erfahrungen werden vorausgesetzt.
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Senior SAP HCM Entwickler Payroll & Zeitwirtschaft (w|m|d)
Senior SAP HCM Entwickler Payroll & Zeitwirtschaft (w|m|d)
ADAC
München
Teilweise Home-Office
50000 - 76000 / (geschätzt für Vollzeit)
ADAC IT Service GmbH ist der zentrale IT-Dienstleister für den ADAC und unterstützt die technische Modernisierung des Leistungsportfolios. Gesucht wird ein Senior SAP HCM Entwickler Payroll & Zeitwirtschaft (m/w/d) zur Weiterentwicklung und zum Betrieb der SAP-HCM-Module PY und PT. Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im IT- oder HR-Umfeld, mehrjährige Erfahrung mit SAP HCM in Personalabrechnung und Zeitwirtschaft, sehr gute Kenntnisse in den Modulen PY und PT sowie gute ABAP-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
ADAC IT Service GmbH ist der zentrale IT-Dienstleister für den ADAC und unterstützt die technische Modernisierung des Leistungsportfolios. Gesucht wird ein Senior SAP HCM Entwickler Payroll & Zeitwirtschaft (m/w/d) zur Weiterentwicklung und zum Betrieb der SAP-HCM-Module PY und PT. Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im IT- oder HR-Umfeld, mehrjährige Erfahrung mit SAP HCM in Personalabrechnung und Zeitwirtschaft, sehr gute Kenntnisse in den Modulen PY und PT sowie gute ABAP-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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Personalassistent:in (m/w/d)
Personalassistent:in (m/w/d)
HÖRMANN Kommunikation & Netze GmbH
Kirchseeon
33000 - 47000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
HÖRMANN Kommunikation & Netze GmbH ist ein Infrastrukturunternehmen in Kommunikationstechnik, Leitungsbau und Energieinfrastruktur. Gesucht wird ein Personalassistent (m/w/d) für die Verwaltung von Mitarbeiterdaten, das Onboarding neuer Kolleg:innen und die Bearbeitung von HR-Dokumenten. Eine kaufmännische Ausbildung mit HR-Schwerpunkt, fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und sicherer Umgang mit HR-Software sowie MS Office werden vorausgesetzt.
HÖRMANN Kommunikation & Netze GmbH ist ein Infrastrukturunternehmen in Kommunikationstechnik, Leitungsbau und Energieinfrastruktur. Gesucht wird ein Personalassistent (m/w/d) für die Verwaltung von Mitarbeiterdaten, das Onboarding neuer Kolleg:innen und die Bearbeitung von HR-Dokumenten. Eine kaufmännische Ausbildung mit HR-Schwerpunkt, fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und sicherer Umgang mit HR-Software sowie MS Office werden vorausgesetzt.
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Senior Personalsachbearbeiter mit Schwerpunkt Entgeltabrechnung (w|m|d)
Senior Personalsachbearbeiter mit Schwerpunkt Entgeltabrechnung (w|m|d)
ADAC
München
Teilweise Home-Office
43000 - 64000 / (geschätzt für Vollzeit)
Der ADAC ist ein Mobilitäts- und Versicherungsdienstleister mit Schwerpunkten auf Pannenhilfe, Reisen und medizinische Unterstützung. Gesucht wird ein Senior Personalsachbearbeiter (m/w/d) mit Schwerpunkt Entgeltabrechnung für die monatliche Lohn- und Gehaltsabrechnung mehrerer hundert Mitarbeitender und die Weiterentwicklung von Abrechnungsprozessen in SAP HCM/SuccessFactors. Eine abgeschlossene steuerfachliche oder kaufmännische Ausbildung, mehrjährige Erfahrung in der Entgeltabrechnung, sichere Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht sowie routinierte Arbeit mit SAP HCM oder SAP SuccessFactors werden vorausgesetzt.
Der ADAC ist ein Mobilitäts- und Versicherungsdienstleister mit Schwerpunkten auf Pannenhilfe, Reisen und medizinische Unterstützung. Gesucht wird ein Senior Personalsachbearbeiter (m/w/d) mit Schwerpunkt Entgeltabrechnung für die monatliche Lohn- und Gehaltsabrechnung mehrerer hundert Mitarbeitender und die Weiterentwicklung von Abrechnungsprozessen in SAP HCM/SuccessFactors. Eine abgeschlossene steuerfachliche oder kaufmännische Ausbildung, mehrjährige Erfahrung in der Entgeltabrechnung, sichere Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht sowie routinierte Arbeit mit SAP HCM oder SAP SuccessFactors werden vorausgesetzt.
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HR Specialist Automotive (m/w/d)
HR Specialist Automotive (m/w/d)
FERCHAU – Connecting People and Technologies
München
Teilweise Home-Office
40000 - 55000 / (geschätzt für Vollzeit)
FERCHAU Automotive München verbindet Engineering und IT für innovative Mobilitätslösungen. Gesucht wird ein HR Specialist Automotive (m/w/d) zur Begleitung technischer Mitarbeiter:innen vom Recruiting über Entwicklung bis zum Austritt. Ein abgeschlossenes Studium oder eine kaufmännische Ausbildung mit erster HR-Berufserfahrung, offene Kommunikation und Freude an der Zusammenarbeit mit Menschen werden vorausgesetzt.
FERCHAU Automotive München verbindet Engineering und IT für innovative Mobilitätslösungen. Gesucht wird ein HR Specialist Automotive (m/w/d) zur Begleitung technischer Mitarbeiter:innen vom Recruiting über Entwicklung bis zum Austritt. Ein abgeschlossenes Studium oder eine kaufmännische Ausbildung mit erster HR-Berufserfahrung, offene Kommunikation und Freude an der Zusammenarbeit mit Menschen werden vorausgesetzt.
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Senior Consultant SAP HCM / Payroll (m/w/d)
Senior Consultant SAP HCM / Payroll (m/w/d)
Thüga SmartService GmbH
München, Freiburg, Naila
Teilweise Home-Office
52000 - 85000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Thüga SmartService GmbH ist ein Digitalisierungspartner für Stadtwerke, Kommunen und Industrie mit rund 300 Mitarbeitern. Gesucht wird ein Senior Consultant SAP HCM / Payroll (m/w/d) für den stabilen Betrieb und die Weiterentwicklung der SAP-HCM-Payroll-Landschaft sowie Kundenberatung. Mindestens fünf Jahre Erfahrung in SAP HCM PY (deutsche Entgeltabrechnung), tiefe Kenntnisse im deutschen Steuer- und Sozialversicherungsrecht sowie verhandlungssichere Deutschkenntnisse (C1) werden vorausgesetzt.
Thüga SmartService GmbH ist ein Digitalisierungspartner für Stadtwerke, Kommunen und Industrie mit rund 300 Mitarbeitern. Gesucht wird ein Senior Consultant SAP HCM / Payroll (m/w/d) für den stabilen Betrieb und die Weiterentwicklung der SAP-HCM-Payroll-Landschaft sowie Kundenberatung. Mindestens fünf Jahre Erfahrung in SAP HCM PY (deutsche Entgeltabrechnung), tiefe Kenntnisse im deutschen Steuer- und Sozialversicherungsrecht sowie verhandlungssichere Deutschkenntnisse (C1) werden vorausgesetzt.
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HR-Payroll Senior Consultant (m/w/d)
HR-Payroll Senior Consultant (m/w/d)
Deloitte
Berlin, Düsseldorf, Leipzig, Mannheim, Frankfurt (Main), Hamburg, Hannover, München, Nürnberg
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Deloitte ist ein führendes Prüfungs- und Beratungsunternehmen mit Schwerpunkt auf Audit, Tax, Consulting und Advisory. Gesucht wird ein HR-Payroll Senior Consultant (m/w/d), um Mandanten operativ bei Lohn- und Gehaltsabrechnungen sowie HR-Prozessen zu unterstützen. Ein Abschluss im Steuer-, Finanz- oder Rechnungswesen, mindestens zwei Jahre Berufserfahrung, Kenntnisse in DATEV LODAS und MS Office sowie verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
Deloitte ist ein führendes Prüfungs- und Beratungsunternehmen mit Schwerpunkt auf Audit, Tax, Consulting und Advisory. Gesucht wird ein HR-Payroll Senior Consultant (m/w/d), um Mandanten operativ bei Lohn- und Gehaltsabrechnungen sowie HR-Prozessen zu unterstützen. Ein Abschluss im Steuer-, Finanz- oder Rechnungswesen, mindestens zwei Jahre Berufserfahrung, Kenntnisse in DATEV LODAS und MS Office sowie verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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HR-Manager / HR-Generalist (m/w/d) – Vollzeit
HR-Manager / HR-Generalist (m/w/d) – Vollzeit
Purple Label Fashion GmbH
München
48000 - 64000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Talbot Runhof ist ein führendes deutsches Designer-Label mit Boutiquen, Wholesale-Partnern und E-Commerce-Präsenz weltweit. Gesucht wird ein HR-Manager / HR-Generalist (m/w/d) für das operative Personalmanagement in der Münchner Zentrale. Eine kaufmännische Ausbildung oder ein Studium mit Personalfokus, Berufserfahrung im operativen Personalmanagement sowie gute Kenntnisse in Arbeitsrecht und Lohn- und Gehaltsabrechnung werden vorausgesetzt.
Talbot Runhof ist ein führendes deutsches Designer-Label mit Boutiquen, Wholesale-Partnern und E-Commerce-Präsenz weltweit. Gesucht wird ein HR-Manager / HR-Generalist (m/w/d) für das operative Personalmanagement in der Münchner Zentrale. Eine kaufmännische Ausbildung oder ein Studium mit Personalfokus, Berufserfahrung im operativen Personalmanagement sowie gute Kenntnisse in Arbeitsrecht und Lohn- und Gehaltsabrechnung werden vorausgesetzt.
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HR Business Partner (m/f/d)
HR Business Partner (m/f/d)
SUSS MicroTec Solutions GmbH und Co. KG
Garching bei München
Teilweise Home-Office
65000 - 90000 / (geschätzt für Vollzeit)
SUSS MicroTec Solutions ist ein Hersteller hochpräziser Lösungen für die Mikrochip-Fertigung mit über 75 Jahren Erfahrung. Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/d) zur strategischen Beratung von Führungskräften in personalrechtlichen Fragen und zur Begleitung von Veränderungsprozessen. Ein abgeschlossenes Studium im Personalmanagement oder vergleichbare Qualifikation, mehrjährige HR-Generalist-Erfahrung, sichere Arbeitsrecht-Kenntnisse und fließende Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
SUSS MicroTec Solutions ist ein Hersteller hochpräziser Lösungen für die Mikrochip-Fertigung mit über 75 Jahren Erfahrung. Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/d) zur strategischen Beratung von Führungskräften in personalrechtlichen Fragen und zur Begleitung von Veränderungsprozessen. Ein abgeschlossenes Studium im Personalmanagement oder vergleichbare Qualifikation, mehrjährige HR-Generalist-Erfahrung, sichere Arbeitsrecht-Kenntnisse und fließende Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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