Für unser Headquarter in Geeste suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Personalreferenten / HR Generalist (m/w/d). * Mitwirkung in (internationalen) HR-Projekten sowie bei der Weiterentwicklung gruppenweiter HR-Prozesse * Konzeption und Implementierung von Standardisierungs- und Digitalisierungsmöglichkeiten im HR-Bereich * Unterstützung der Personalleitung in strategischen und operativen HR-Themen * Erfahrung mit HR-Systemen, idealerweise Workday, wünschenswert
Für unser Headquarter in Geeste suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Personalreferenten / HR Generalist (m/w/d). * Mitwirkung in (internationalen) HR-Projekten sowie bei der Weiterentwicklung gruppenweiter HR-Prozesse * Konzeption und Implementierung von Standardisierungs- und Digitalisierungsmöglichkeiten im HR-Bereich * Unterstützung der Personalleitung in strategischen und operativen HR-Themen * Erfahrung mit HR-Systemen, idealerweise Workday, wünschenswert
Genau dafür suchen wir dich als HR Business Partner (m/w/d) * Weiterentwicklung und Digitalisierung von HR-Prozessen sowie Betreuung und Optimierung der HR-Systemlandschaft * Steuerung und Umsetzung von HR-Projekten zur Unterstützung der Unternehmensstrategie * Analyse relevanter HR-Kennzahlen und Ableitung geeigneter Maßnahmen zur Organisations- und Personalentwicklung * Mehrjährige Berufserfahrung in einer generalistischen HR-Funktion, idealerweise als HR Business Partner oder Personalreferent * Hohe IT-Affinität und Erfahrung in der Weiterentwicklung von HR-Systemen und digitalen Prozessen
Genau dafür suchen wir dich als HR Business Partner (m/w/d) * Weiterentwicklung und Digitalisierung von HR-Prozessen sowie Betreuung und Optimierung der HR-Systemlandschaft * Steuerung und Umsetzung von HR-Projekten zur Unterstützung der Unternehmensstrategie * Analyse relevanter HR-Kennzahlen und Ableitung geeigneter Maßnahmen zur Organisations- und Personalentwicklung * Mehrjährige Berufserfahrung in einer generalistischen HR-Funktion, idealerweise als HR Business Partner oder Personalreferent * Hohe IT-Affinität und Erfahrung in der Weiterentwicklung von HR-Systemen und digitalen Prozessen
Vollumfängliche Personaladministration in Zusammenarbeit mit dem HR-Team * Mitwirkung im HR-Controlling * Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit HR‑Bezug * Erste praktische Erfahrung im Bereich HR Administration, Payroll oder Zeitwirtschaft wünschenswert * Sicherer Umgang mit HR‑Systemen (idealerweise P&I Loga) und MS Office
Vollumfängliche Personaladministration in Zusammenarbeit mit dem HR-Team * Mitwirkung im HR-Controlling * Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit HR‑Bezug * Erste praktische Erfahrung im Bereich HR Administration, Payroll oder Zeitwirtschaft wünschenswert * Sicherer Umgang mit HR‑Systemen (idealerweise P&I Loga) und MS Office
Rosenxt Group * Wietmarschen-Lohne * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Rosenxt ist eine zukunftsorientierte Technologiegruppe - wir sind visionäre Architekten des Fortschritts mit Jahrzehnten an Ingenieurs-Exzellenz. Als ein privat geführter globaler Partner mit mehr als 650 Mitarbeitern schauen wir weit in die Zukunft, setzen auf Langfristigkeit und machen so aus Chancen erfolgreiche Geschäftsfelder. Wir sind technikbegeistert durch und durch, tauchen tief in die neuesten Technologien ein. Diese Expertise in verschiedensten Technologiebereichen wie Sensoren, autonome Robotik, KI oder fortschrittliche Materialien und unser stark ausgeprägter F&E-Mindset ermöglicht es uns, hochinnovative Produkte und Dienstleistungen für Kunden in anspruchsvollsten Umgebungen zu entwickeln, wie dem Unterwasserbereich, der Industrie, dem Bereich der erneuerbaren ...
Rosenxt Group * Wietmarschen-Lohne * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Rosenxt ist eine zukunftsorientierte Technologiegruppe - wir sind visionäre Architekten des Fortschritts mit Jahrzehnten an Ingenieurs-Exzellenz. Als ein privat geführter globaler Partner mit mehr als 650 Mitarbeitern schauen wir weit in die Zukunft, setzen auf Langfristigkeit und machen so aus Chancen erfolgreiche Geschäftsfelder. Wir sind technikbegeistert durch und durch, tauchen tief in die neuesten Technologien ein. Diese Expertise in verschiedensten Technologiebereichen wie Sensoren, autonome Robotik, KI oder fortschrittliche Materialien und unser stark ausgeprägter F&E-Mindset ermöglicht es uns, hochinnovative Produkte und Dienstleistungen für Kunden in anspruchsvollsten Umgebungen zu entwickeln, wie dem Unterwasserbereich, der Industrie, dem Bereich der erneuerbaren ...
• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit personalwirtschaftlicher Zusatzqualifikation (z. B. Personalfachkaufmann/-frau, IHK) oder vergleichbares Studium mit dem Schwerpunkt Personal / Arbeitsrecht • Unterstützung bei der Umsetzung von HR-Richtlinien, Betriebsvereinbarungen und gesetzlichen Vorgaben • Mitarbeit an HR-Projekten, insbesondere zur Prozessoptimierung und Digitalisierung im Personalwesen
• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit personalwirtschaftlicher Zusatzqualifikation (z. B. Personalfachkaufmann/-frau, IHK) oder vergleichbares Studium mit dem Schwerpunkt Personal / Arbeitsrecht • Unterstützung bei der Umsetzung von HR-Richtlinien, Betriebsvereinbarungen und gesetzlichen Vorgaben • Mitarbeit an HR-Projekten, insbesondere zur Prozessoptimierung und Digitalisierung im Personalwesen
Park Sanatorium GmbH & Co. KG * Leun Lahn * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Das Parksanatorium in Leun ist ein Wohnheim für erwachsene, psychisch kranke Menschen mit angeschlossener Pflegeabteilung. Wir bieten den Bewohner zudem die Möglichkeit an unseren tagesstrukturierenden Angeboten der Eingliederungshilfe teilzunehmen. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n examinierte/n Erzieher oder Heilerziehungspfleger (m/w/d), um unser Team zu verstärken. Falls Sie Interesse an unserer Einrichtung haben, bieten wir Ihnen auch die Möglichkeit in unserer Einrichtung zu hospitieren. Aufgaben • Betreuung und Versorgung der Bewohner (Ernährung, Körperpflege, etc.) • Hilfe zur persönlichen Lebensgestaltung • Förderung der Selbstständigkeit und des Sozialverhaltens der Bewohner • Freizeitgestaltung, Gestaltung von Ausflügen, Festen, etc.
Park Sanatorium GmbH & Co. KG * Leun Lahn * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Das Parksanatorium in Leun ist ein Wohnheim für erwachsene, psychisch kranke Menschen mit angeschlossener Pflegeabteilung. Wir bieten den Bewohner zudem die Möglichkeit an unseren tagesstrukturierenden Angeboten der Eingliederungshilfe teilzunehmen. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n examinierte/n Erzieher oder Heilerziehungspfleger (m/w/d), um unser Team zu verstärken. Falls Sie Interesse an unserer Einrichtung haben, bieten wir Ihnen auch die Möglichkeit in unserer Einrichtung zu hospitieren. Aufgaben • Betreuung und Versorgung der Bewohner (Ernährung, Körperpflege, etc.) • Hilfe zur persönlichen Lebensgestaltung • Förderung der Selbstständigkeit und des Sozialverhaltens der Bewohner • Freizeitgestaltung, Gestaltung von Ausflügen, Festen, etc.
Heinz Wösten Baugeschäft GmbH * Haren-Altenberge * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Du koordinierst Bauprojekte aus dem Büro heraus, unterstützt bei der Verwaltung von Baustellen, bereitest Besprechungen vor und behältst den Überblick über wichtige Dokumente wie Baupläne und Genehmigungen. Eines ist sicher: Ohne dich würde auf unseren Baustellen einiges ins Stocken geraten. In unserem Bauunternehmen erwarten dich abwechslungsreiche Aufgaben. Du koordinierst Materialbestellungen, verwaltest Bauakten und unterstützt die Kommunikation zwischen Büro und Baustellen. Zusätzlich lernst du, Rechnungen zu prüfen, Budgets zu überwachen und Angebote zu vergleichen. Dabei setzt du moderne Software ein und trägst entscheidend zum Erfolg der Bauprojekte bei. Deine Arbeit im Büro sorgt dafür, dass auf den Baustellen alles reibungslos läuft.
Heinz Wösten Baugeschäft GmbH * Haren-Altenberge * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Du koordinierst Bauprojekte aus dem Büro heraus, unterstützt bei der Verwaltung von Baustellen, bereitest Besprechungen vor und behältst den Überblick über wichtige Dokumente wie Baupläne und Genehmigungen. Eines ist sicher: Ohne dich würde auf unseren Baustellen einiges ins Stocken geraten. In unserem Bauunternehmen erwarten dich abwechslungsreiche Aufgaben. Du koordinierst Materialbestellungen, verwaltest Bauakten und unterstützt die Kommunikation zwischen Büro und Baustellen. Zusätzlich lernst du, Rechnungen zu prüfen, Budgets zu überwachen und Angebote zu vergleichen. Dabei setzt du moderne Software ein und trägst entscheidend zum Erfolg der Bauprojekte bei. Deine Arbeit im Büro sorgt dafür, dass auf den Baustellen alles reibungslos läuft.
Borghorst-Specken u. Koormann Steuerber. * Haren * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Beschreibung - Wir suchen eine(n) Lohn- und Gehaltsbuchhalter(in), der/die sich in einem offenen, kollegialen Team wohlfühlt, der/die Spaß an der Arbeit mit unseren Mandanten und fachliches Interesse an der Betreuung unseres Mandantenstamms hat. Du möchtest in einem voll digitalisierten Arbeitsumfeld wirken und in einer Kanzlei mit offenen Türen arbeiten? Im Rahmen einer unbefristeten Festanstellung suchen wir einen Lohn- und Gehaltsbuchhalter in Voll- oder Teilzeit (m/w/d). Neben einem wertschätzenden Betriebsklima bieten wir Dir auch die Möglichkeit, im Home Office zu arbeiten. Regelmäßige Fortbildungen sind für uns selbstverständlich. Borghorst-Specken & Koormann vereint einen Pool von knapp 30 Spezialisten auf ihren jeweiligen Fachgebieten.
Borghorst-Specken u. Koormann Steuerber. * Haren * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Beschreibung - Wir suchen eine(n) Lohn- und Gehaltsbuchhalter(in), der/die sich in einem offenen, kollegialen Team wohlfühlt, der/die Spaß an der Arbeit mit unseren Mandanten und fachliches Interesse an der Betreuung unseres Mandantenstamms hat. Du möchtest in einem voll digitalisierten Arbeitsumfeld wirken und in einer Kanzlei mit offenen Türen arbeiten? Im Rahmen einer unbefristeten Festanstellung suchen wir einen Lohn- und Gehaltsbuchhalter in Voll- oder Teilzeit (m/w/d). Neben einem wertschätzenden Betriebsklima bieten wir Dir auch die Möglichkeit, im Home Office zu arbeiten. Regelmäßige Fortbildungen sind für uns selbstverständlich. Borghorst-Specken & Koormann vereint einen Pool von knapp 30 Spezialisten auf ihren jeweiligen Fachgebieten.
Janning Tiefbau GmbH * Twist * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Ihre Aufgaben * Bearbeitung des Postein- und -ausgangs sowie des allgemeinen Schriftverkehrs * Organisation und Koordination von Terminen und Besprechungen * Empfang und Betreuung von Kunden und * Pflege von Akten, Datenbanken und digitalen Dokumenten * Unterstützung bei der Büroorganisation und allgemeinen Verwaltungsaufgaben - Hinweis zur automatisierten Stellenbeschreibung: Aus unserer Erfahrung als Jobbörse erstellen wir für Stellen, bei denen Aufgaben und Anforderungen fehlen, mithilfe von Künstlicher Intelligenz (KI) automatisch generierte Zusammenfassungen, um ein klares Bild der Tätigkeit und des gesuchten Profils zu vermitteln. Bitte beachten Sie, dass diese Informationen automatisch erstellt wurden und daher unverbindlich sind.
Janning Tiefbau GmbH * Twist * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Ihre Aufgaben * Bearbeitung des Postein- und -ausgangs sowie des allgemeinen Schriftverkehrs * Organisation und Koordination von Terminen und Besprechungen * Empfang und Betreuung von Kunden und * Pflege von Akten, Datenbanken und digitalen Dokumenten * Unterstützung bei der Büroorganisation und allgemeinen Verwaltungsaufgaben - Hinweis zur automatisierten Stellenbeschreibung: Aus unserer Erfahrung als Jobbörse erstellen wir für Stellen, bei denen Aufgaben und Anforderungen fehlen, mithilfe von Künstlicher Intelligenz (KI) automatisch generierte Zusammenfassungen, um ein klares Bild der Tätigkeit und des gesuchten Profils zu vermitteln. Bitte beachten Sie, dass diese Informationen automatisch erstellt wurden und daher unverbindlich sind.
Heinz Wösten Baugeschäft GmbH * Haren * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Mit deinem bist du als Azubi zum Kaufmann/zur Kauffrau für Büromanagement das Rückgrat unseres Bauunternehmens. Natürlich wirst du bei uns im Bauunternehmen vor allem organisatorische und verwaltende Aufgaben übernehmen, aber es geht um viel mehr! Du koordinierst Bauprojekte aus dem Büro heraus, unterstützt bei der Verwaltung von Baustellen, bereitest Besprechungen vor und behältst den Überblick über wichtige Dokumente wie Baupläne und Genehmigungen. Eines ist sicher: Ohne dich würde auf unseren Baustellen einiges ins Stocken geraten. In unserem Bauunternehmen erwarten dich abwechslungsreiche Aufgaben. Du koordinierst Materialbestellungen, verwaltest Bauakten und unterstützt die Kommunikation zwischen Büro und Baustellen. Zusätzlich lernst du, Rechnungen zu prüfen, Budgets zu überwachen und Angebote zu ...
Heinz Wösten Baugeschäft GmbH * Haren * Ausbildung, Studium * Vollzeit - Mit deinem bist du als Azubi zum Kaufmann/zur Kauffrau für Büromanagement das Rückgrat unseres Bauunternehmens. Natürlich wirst du bei uns im Bauunternehmen vor allem organisatorische und verwaltende Aufgaben übernehmen, aber es geht um viel mehr! Du koordinierst Bauprojekte aus dem Büro heraus, unterstützt bei der Verwaltung von Baustellen, bereitest Besprechungen vor und behältst den Überblick über wichtige Dokumente wie Baupläne und Genehmigungen. Eines ist sicher: Ohne dich würde auf unseren Baustellen einiges ins Stocken geraten. In unserem Bauunternehmen erwarten dich abwechslungsreiche Aufgaben. Du koordinierst Materialbestellungen, verwaltest Bauakten und unterstützt die Kommunikation zwischen Büro und Baustellen. Zusätzlich lernst du, Rechnungen zu prüfen, Budgets zu überwachen und Angebote zu ...
Volbers Vehmeyer Kollegen GmbH Wirtschaftsprüfungsgesellschaft * Lingen (Ems) * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Werde Teil unseres Teams! Mit über 160 engagierten Mitarbeitenden in Lingen, Meppen, Lathen und Neuenhaus gehören wir zu den führenden Beratungsgesellschaften der Region. Unsere Standorte sind unterschiedlich groß – egal, ob du lieber in einem kleineren Team arbeitest oder die Dynamik eines größeren Standorts schätzt, wir finden das passende Umfeld für dich. Was uns ausmacht? Ein starkes Miteinander, Kommunikation auf Augenhöhe und echter Teamgeist. Wir feiern Erfolge gemeinsam – und vielleicht ja bald mit dir! Klingt das nach dem richtigen Umfeld für dich? Dann sollten wir uns kennenlernen! - Du erstellst eigenständig laufende Lohn- und Gehaltsabrechnungen für unsere Mandanten aus den unterschiedlichsten Branchen.
Volbers Vehmeyer Kollegen GmbH Wirtschaftsprüfungsgesellschaft * Lingen (Ems) * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Werde Teil unseres Teams! Mit über 160 engagierten Mitarbeitenden in Lingen, Meppen, Lathen und Neuenhaus gehören wir zu den führenden Beratungsgesellschaften der Region. Unsere Standorte sind unterschiedlich groß – egal, ob du lieber in einem kleineren Team arbeitest oder die Dynamik eines größeren Standorts schätzt, wir finden das passende Umfeld für dich. Was uns ausmacht? Ein starkes Miteinander, Kommunikation auf Augenhöhe und echter Teamgeist. Wir feiern Erfolge gemeinsam – und vielleicht ja bald mit dir! Klingt das nach dem richtigen Umfeld für dich? Dann sollten wir uns kennenlernen! - Du erstellst eigenständig laufende Lohn- und Gehaltsabrechnungen für unsere Mandanten aus den unterschiedlichsten Branchen.
Die Position richtet sich an HR-Professionals mit fundierter Generalist:innen- oder Business-Partner-Erfahrung, die Führungskräfte kompetent beraten, personalrelevante Themen vorantreiben und einen aktiven Beitrag zur Weiterentwicklung der Organisation leisten möchten. Wir suchen einen erfahrenen HR Business Partner (m/w/d) für Wavin (Teil von Orbia). * Eigenverantwortliche Betreuung der HR-Administration entlang des gesamten Employee Lifecycles – von Onboarding über interne Veränderungen bis hin zum Offboarding * Mitwirkung bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen sowie Erstellung relevanter HR-Kennzahlen und Statistiken * Verantwortung für lohnsteuerrelevante Themen und administrative HR-Prozesse * Betreuung und Weiterentwicklung von HR-Systemen sowie Unterstützung von und bei deren Nutzung * Mitarbeit in lokalen und konzernweiten HR-Projekten
Die Position richtet sich an HR-Professionals mit fundierter Generalist:innen- oder Business-Partner-Erfahrung, die Führungskräfte kompetent beraten, personalrelevante Themen vorantreiben und einen aktiven Beitrag zur Weiterentwicklung der Organisation leisten möchten. Wir suchen einen erfahrenen HR Business Partner (m/w/d) für Wavin (Teil von Orbia). * Eigenverantwortliche Betreuung der HR-Administration entlang des gesamten Employee Lifecycles – von Onboarding über interne Veränderungen bis hin zum Offboarding * Mitwirkung bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen sowie Erstellung relevanter HR-Kennzahlen und Statistiken * Verantwortung für lohnsteuerrelevante Themen und administrative HR-Prozesse * Betreuung und Weiterentwicklung von HR-Systemen sowie Unterstützung von und bei deren Nutzung * Mitarbeit in lokalen und konzernweiten HR-Projekten
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Sie wirken bei HR-Projekten und der kontinuierlichen Weiterentwicklung unserer HR-Prozesse mit * Mehrjährige Erfahrung im Personalwesen, Recruiting oder HR-Management
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Agrowea GmbH & Co. KG * Twist Emsland * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Zusammen die Energiewende gestalten - im Team der Agrowea - Agrowea ist das führende emsländische Unternehmen in der Erzeugung von Strom aus Windkraft und fester Biomasse. Zur Förderung der regionalen Wertschöpfung und Akzeptanz basiert unser Geschäftsmodell maßgeblich darauf, den Kommunen, der Wirtschaft und Bürgern vor Ort durch Gründung regional ansässiger Betreibergesellschaften eine faire Beteiligung an Windparks zu ermöglichen. So konnte die Agrowea seit über 25 Jahren erfolgreich ein qualifiziertes Team aufbauen, das sich durch langjährige Erfahrung und entsprechendes Know-how auf dem Gebiet der Erneuerbaren Energien auszeichnet. • Ansprechpartner für und zu allen personalrelevanten Fragestellungen
Agrowea GmbH & Co. KG * Twist Emsland * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Zusammen die Energiewende gestalten - im Team der Agrowea - Agrowea ist das führende emsländische Unternehmen in der Erzeugung von Strom aus Windkraft und fester Biomasse. Zur Förderung der regionalen Wertschöpfung und Akzeptanz basiert unser Geschäftsmodell maßgeblich darauf, den Kommunen, der Wirtschaft und Bürgern vor Ort durch Gründung regional ansässiger Betreibergesellschaften eine faire Beteiligung an Windparks zu ermöglichen. So konnte die Agrowea seit über 25 Jahren erfolgreich ein qualifiziertes Team aufbauen, das sich durch langjährige Erfahrung und entsprechendes Know-how auf dem Gebiet der Erneuerbaren Energien auszeichnet. • Ansprechpartner für und zu allen personalrelevanten Fragestellungen
Du gestaltest die digitale Zukunft unserer HR‑Organisation aktiv mit. In dieser Schlüsselrolle verantwortest Du die Weiterentwicklung und Automatisierung zentraler HR‑Prozesse und nutzt unsere eigene Produktsuite als Plattform, um moderne, skalierbare und datengetriebene HR‑Arbeit zu ermöglichen. * Du treibst die End‑to‑End‑Digitalisierung unserer HR‑Prozesse voran, analysierst bestehende Abläufe und entwickelst effiziente, standardisierte Workflows entlang des gesamten Employee Lifecycles. * Als interner 'First User' setzt Du unsere eigene Produktsuite im HR ein, identifizierst konkrete Use Cases und bringst Deine fachlichen Anforderungen direkt in die Weiterentwicklung der Produkte ein. * In enger Zusammenarbeit mit Produktmanagement und Entwicklung gestaltest Du die HR‑Systemlandschaft, verantwortest Integrationen und sorgst für ein stimmiges, zukunftsfähiges Gesamtsetup.
Du gestaltest die digitale Zukunft unserer HR‑Organisation aktiv mit. In dieser Schlüsselrolle verantwortest Du die Weiterentwicklung und Automatisierung zentraler HR‑Prozesse und nutzt unsere eigene Produktsuite als Plattform, um moderne, skalierbare und datengetriebene HR‑Arbeit zu ermöglichen. * Du treibst die End‑to‑End‑Digitalisierung unserer HR‑Prozesse voran, analysierst bestehende Abläufe und entwickelst effiziente, standardisierte Workflows entlang des gesamten Employee Lifecycles. * Als interner 'First User' setzt Du unsere eigene Produktsuite im HR ein, identifizierst konkrete Use Cases und bringst Deine fachlichen Anforderungen direkt in die Weiterentwicklung der Produkte ein. * In enger Zusammenarbeit mit Produktmanagement und Entwicklung gestaltest Du die HR‑Systemlandschaft, verantwortest Integrationen und sorgst für ein stimmiges, zukunftsfähiges Gesamtsetup.
Wir brauchen Unterstützung im Team der HR Business Partner – du kannst die klassische Business Partner Rolle übernehmen und/oder dich auf Themen wie Recruiting oder Arbeitsrecht spezialisieren. * Du übernimmst Verantwortung in übergreifenden HR-Projekten, die unsere Organisation nachhaltig weiterentwickeln * Du arbeitest routiniert mit allen M365-Anwendungen und hast idealerweise Erfahrung mit HR-Management-Software
Wir brauchen Unterstützung im Team der HR Business Partner – du kannst die klassische Business Partner Rolle übernehmen und/oder dich auf Themen wie Recruiting oder Arbeitsrecht spezialisieren. * Du übernimmst Verantwortung in übergreifenden HR-Projekten, die unsere Organisation nachhaltig weiterentwickeln * Du arbeitest routiniert mit allen M365-Anwendungen und hast idealerweise Erfahrung mit HR-Management-Software
Bentec GmbH Drilling & Oilfield Systems * Bad Bentheim * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Die Bentec GmbH Drilling & Oilfield Systems ist ein etabliertes Unternehmen im Maschinen- und Anlagenbau mit Schwerpunkt auf der Entwicklung und Fertigung innovativer Systeme für die Öl- und Gasindustrie. Mit modernster Technik und umfassendem Fachwissen realisieren wir komplexe Lösungen, die höchste Anforderungen an Qualität und Zuverlässigkeit erfüllen. Unsere langjährige Branchenerfahrung und unser engagiertes Team ermöglichen es uns, individuelle Kundenwünsche präzise umzusetzen und nachhaltige Werte zu schaffen. Werden Sie Teil unseres dynamischen Teams und gestalten Sie mit uns die Zukunft der Branche aktiv mit. Wir bieten Ihnen spannende Aufgaben in einem zukunftssicheren Umfeld und fördern Ihre persönliche und fachliche ...
Bentec GmbH Drilling & Oilfield Systems * Bad Bentheim * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Die Bentec GmbH Drilling & Oilfield Systems ist ein etabliertes Unternehmen im Maschinen- und Anlagenbau mit Schwerpunkt auf der Entwicklung und Fertigung innovativer Systeme für die Öl- und Gasindustrie. Mit modernster Technik und umfassendem Fachwissen realisieren wir komplexe Lösungen, die höchste Anforderungen an Qualität und Zuverlässigkeit erfüllen. Unsere langjährige Branchenerfahrung und unser engagiertes Team ermöglichen es uns, individuelle Kundenwünsche präzise umzusetzen und nachhaltige Werte zu schaffen. Werden Sie Teil unseres dynamischen Teams und gestalten Sie mit uns die Zukunft der Branche aktiv mit. Wir bieten Ihnen spannende Aufgaben in einem zukunftssicheren Umfeld und fördern Ihre persönliche und fachliche ...
Werde Teil unseres Teams als Senior HR Business Partner (m/w/d) Dezentrale Logistik - Gestalte die Zukunft unserer HR-Arbeit - strategisch und operativ! Als Senior HR Business Partner (m/w/d) für die dezentrale Logistik bist du SparringspartnerIn für die Führungskräfte in den zu betreuenden Standorten. Dabei stellst du sicher, dass die Unternehmensvorgaben und unsere HR-Standards eingehalten werden. * Du siehst dich als datenorientierte/r Gestalter/in und analysierst HR-Kennzahlen und entwickelst daraus smarte, wirkungsvolle Maßnahmen. An den Standorten stellst du sicher, dass die Führungskräfte den Einstellungsprozess effizient, professionell und unter Einhaltung aller HR‑Standards durchführen. Als KulturbotschafterIn trägst du aktiv dazu bei, unsere Unternehmenskultur zu stärken und setzt die strategischen Themen, wie z.B. die HR-Strategie erfolgreich um.
Werde Teil unseres Teams als Senior HR Business Partner (m/w/d) Dezentrale Logistik - Gestalte die Zukunft unserer HR-Arbeit - strategisch und operativ! Als Senior HR Business Partner (m/w/d) für die dezentrale Logistik bist du SparringspartnerIn für die Führungskräfte in den zu betreuenden Standorten. Dabei stellst du sicher, dass die Unternehmensvorgaben und unsere HR-Standards eingehalten werden. * Du siehst dich als datenorientierte/r Gestalter/in und analysierst HR-Kennzahlen und entwickelst daraus smarte, wirkungsvolle Maßnahmen. An den Standorten stellst du sicher, dass die Führungskräfte den Einstellungsprozess effizient, professionell und unter Einhaltung aller HR‑Standards durchführen. Als KulturbotschafterIn trägst du aktiv dazu bei, unsere Unternehmenskultur zu stärken und setzt die strategischen Themen, wie z.B. die HR-Strategie erfolgreich um.
HR-Controlling und Reporting: Du steuerst relevante HR‑Kennzahlen, entwickelst bestehende Reportings weiter, bereitest Auswertungen adressatengerecht auf und leitest Handlungsempfehlungen für datenbasierte Entscheidungen ab. * Beratung und Schnittstellenmanagement: Du bist zentrale Ansprechperson für , KollegInnen, angrenzende HR-Bereiche sowie die Finanzbuchhaltung und sorgst für eine erfolgreiche Zusammenarbeit mit internen und externen Schnittstellen wie Krankenkassen, Behörden und PrüferInnen. HR Payroll ist deine Leidenschaft und du gehst darin auf, Menschen zu führen, Teams weiterzuentwickeln und Strukturen nachhaltig zu gestalten. * Sicherer Umgang mit HR-Kennzahlen, Auswertungen und Reporting - o Bei uns erwartet dich ein herausforderndes, inspirierendes Umfeld sowie ein hochmotiviertes HR Team
HR-Controlling und Reporting: Du steuerst relevante HR‑Kennzahlen, entwickelst bestehende Reportings weiter, bereitest Auswertungen adressatengerecht auf und leitest Handlungsempfehlungen für datenbasierte Entscheidungen ab. * Beratung und Schnittstellenmanagement: Du bist zentrale Ansprechperson für , KollegInnen, angrenzende HR-Bereiche sowie die Finanzbuchhaltung und sorgst für eine erfolgreiche Zusammenarbeit mit internen und externen Schnittstellen wie Krankenkassen, Behörden und PrüferInnen. HR Payroll ist deine Leidenschaft und du gehst darin auf, Menschen zu führen, Teams weiterzuentwickeln und Strukturen nachhaltig zu gestalten. * Sicherer Umgang mit HR-Kennzahlen, Auswertungen und Reporting - o Bei uns erwartet dich ein herausforderndes, inspirierendes Umfeld sowie ein hochmotiviertes HR Team
Da wir weiterhin im Markt wachsen, suchen wir ab sofort am Standort 48455 Bad Bentheim in Vollzeit oder Teilzeit einen Personalsachbearbeiter / HR Manager / Personalreferent (m/w/d) * Erstellung von Verträgen, Vertragsänderungen, Zeugnissen und weiteren HR-Dokumenten für die Gesellschaften der Anssems-Gruppe.
Da wir weiterhin im Markt wachsen, suchen wir ab sofort am Standort 48455 Bad Bentheim in Vollzeit oder Teilzeit einen Personalsachbearbeiter / HR Manager / Personalreferent (m/w/d) * Erstellung von Verträgen, Vertragsänderungen, Zeugnissen und weiteren HR-Dokumenten für die Gesellschaften der Anssems-Gruppe.
W.F.M. Weis Facility Management GmbH * Nordhorn * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Vorbereitung der Finanz- und Lohnbuchhaltung für den Steuerberater - bearbeiten/erstellen der Kreditoren- und Debitorenrechnungen - Pflege und Verwaltung von Personalstammdaten und Zeit-Wirtschaftssystemen - Ansprechpartner/in für Mitarbeitende, Sozialversicherungsträger und Behörden bei lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen - Erstellung von Bescheinigungen, Statistiken und Auswertungen - Überwachung und Einhaltung gesetzlicher, tariflicher und betrieblicher Regelungen - Mitwirkung bei Jahresabschlüssen und Prüfungen durch Finanzamt, Sozialversicherungsträger etc. Ihr Profil:- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung (z. B. Fachkraft Lohn- und Gehaltsbuchhaltung)
W.F.M. Weis Facility Management GmbH * Nordhorn * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Vorbereitung der Finanz- und Lohnbuchhaltung für den Steuerberater - bearbeiten/erstellen der Kreditoren- und Debitorenrechnungen - Pflege und Verwaltung von Personalstammdaten und Zeit-Wirtschaftssystemen - Ansprechpartner/in für Mitarbeitende, Sozialversicherungsträger und Behörden bei lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen - Erstellung von Bescheinigungen, Statistiken und Auswertungen - Überwachung und Einhaltung gesetzlicher, tariflicher und betrieblicher Regelungen - Mitwirkung bei Jahresabschlüssen und Prüfungen durch Finanzamt, Sozialversicherungsträger etc. Ihr Profil:- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung (z. B. Fachkraft Lohn- und Gehaltsbuchhaltung)
Für unser People Team suchen wir ab sofortunbefristet, und i Teil- oder Vollzeitn (mindestens 30 Std./Woche), einen engagierten und qualifizierte Personalsachbearbeiter:in People & Payroll (m/w/d)n . Zur Verstärkung unseres People Teams suchen wir eine strukturierte und zuverlässige Persönlichkeit mit Schwerpunkt Payroll, Zeitwirtschaft und HR-Administration. * Erstellung von Verträgen, Bescheinigungen und weiteren HR-Dokumenten * Mitarbeit bei HR-Projekten und Digitalisierungsinitiativen * Erste Berufserfahrungen im Bereich Personalsachbearbeitung, Payroll oder HR-Administration * Moderne HR-Systeme und digitale Prozesse
Für unser People Team suchen wir ab sofortunbefristet, und i Teil- oder Vollzeitn (mindestens 30 Std./Woche), einen engagierten und qualifizierte Personalsachbearbeiter:in People & Payroll (m/w/d)n . Zur Verstärkung unseres People Teams suchen wir eine strukturierte und zuverlässige Persönlichkeit mit Schwerpunkt Payroll, Zeitwirtschaft und HR-Administration. * Erstellung von Verträgen, Bescheinigungen und weiteren HR-Dokumenten * Mitarbeit bei HR-Projekten und Digitalisierungsinitiativen * Erste Berufserfahrungen im Bereich Personalsachbearbeitung, Payroll oder HR-Administration * Moderne HR-Systeme und digitale Prozesse