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394 Treffer für Hr Direktor Jobs in Köln im Umkreis von 30 km
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Lead Global HR Governance, Systems & Processes (f/m/d)
Lead Global HR Governance, Systems & Processes (f/m/d)
Berner Omnichannel Trading Holding SE
Köln
Teilweise Home-Office
Manage key global HR projects * Ensure HR standards, policies and processes are in place and aligned with HR strategy * Establish and maintain appropriate and effective global HR governance rules (in alignment with other HR and non-HR functions) * Be the gatekeeper for HCM system and overarching HR process architecture (particularly reflected in Workday) * Ensure HR compliance (e.g., CSRD) by leading the implementation, managing ongoing processes and driving continuous improvement to meet legal HR requirements (such as CSRD or the EU Pay Transparency Act) * Several years of progressive HR experience including global governance and HR systems management * Proven track record in designing and implementing global HR frameworks, policies and compliance standards * Experience in managing cross-functional projects and driving HR transformation initiatives on an international scale
Manage key global HR projects * Ensure HR standards, policies and processes are in place and aligned with HR strategy * Establish and maintain appropriate and effective global HR governance rules (in alignment with other HR and non-HR functions) * Be the gatekeeper for HCM system and overarching HR process architecture (particularly reflected in Workday) * Ensure HR compliance (e.g., CSRD) by leading the implementation, managing ongoing processes and driving continuous improvement to meet legal HR requirements (such as CSRD or the EU Pay Transparency Act) * Several years of progressive HR experience including global governance and HR systems management * Proven track record in designing and implementing global HR frameworks, policies and compliance standards * Experience in managing cross-functional projects and driving HR transformation initiatives on an international scale
Noch nichts dabei? Es gibt 393 weitere Jobs, die zu deiner Suche passen könnten
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Leiter (m/w/d) der Gruppe Benefits Management Protection Exclusive 2
Leiter (m/w/d) der Gruppe Benefits Management Protection Exclusive 2
Generali Deutschland AG
Köln
Teilweise Home-Office
Generali Deutschland AG * Köln * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - in Köln - Überblick - Die Generali ist eine der führenden Erstversicherungsgruppen im deutschen Markt. Als Teil der internationalen Generali Group ist die Generali in Deutschland mit den Marken Generali, CosmosDirekt und Dialog in den Segmenten Leben, Kranken und Schaden/Unfall tätig. Die Produkte der Generali Deutschland Versicherungen sind exklusiv bei der Deutschen Vermögensberatung Unternehmensgruppe erhältlich. Das ist der Job - Zur Verstärkung der Abteilung Underwriting & Benefits Management Protection suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Leitung (m/w/d) der Gruppe Benefits Management Protection Exclusive 2 am Standort Köln. * Sie sind verantwortlich für die Teamführung in fachlicher, organisatorischer und disziplinarischer Hinsicht und fördern, motivieren und ...
Generali Deutschland AG * Köln * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - in Köln - Überblick - Die Generali ist eine der führenden Erstversicherungsgruppen im deutschen Markt. Als Teil der internationalen Generali Group ist die Generali in Deutschland mit den Marken Generali, CosmosDirekt und Dialog in den Segmenten Leben, Kranken und Schaden/Unfall tätig. Die Produkte der Generali Deutschland Versicherungen sind exklusiv bei der Deutschen Vermögensberatung Unternehmensgruppe erhältlich. Das ist der Job - Zur Verstärkung der Abteilung Underwriting & Benefits Management Protection suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Leitung (m/w/d) der Gruppe Benefits Management Protection Exclusive 2 am Standort Köln. * Sie sind verantwortlich für die Teamführung in fachlicher, organisatorischer und disziplinarischer Hinsicht und fördern, motivieren und ...
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As our HR Operations Manager, you will lead and develop a team of four, set priorities, and ensure high-quality, compliant HR service delivery. Together with the Head of People Services, you shape the strategic direction of the HR Operations agenda in line with our organizational vision, business priorities, and BCG Global requirements. As the first escalation point for complex HR cases - including complex terminations and sensitive employee relations matters - you provide expert guidance and foster a culture of accountability, collaboration and service excellence. You oversee and continuously improve HR processes across the employee lifecycle, ensuring adherence to labor legislation, GDPR, and internal policies. Leveraging systems and data to empower HR. You act as a key stakeholder for HR systems, particularly Workday, ensuring efficient process flows and accurate data.
As our HR Operations Manager, you will lead and develop a team of four, set priorities, and ensure high-quality, compliant HR service delivery. Together with the Head of People Services, you shape the strategic direction of the HR Operations agenda in line with our organizational vision, business priorities, and BCG Global requirements. As the first escalation point for complex HR cases - including complex terminations and sensitive employee relations matters - you provide expert guidance and foster a culture of accountability, collaboration and service excellence. You oversee and continuously improve HR processes across the employee lifecycle, ensuring adherence to labor legislation, GDPR, and internal policies. Leveraging systems and data to empower HR. You act as a key stakeholder for HR systems, particularly Workday, ensuring efficient process flows and accurate data.
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Du erstellst Arbeitsverträge, Vertragsänderungen, Bescheinigungen sowie alle weiteren relevanten HR-Dokumente. * Du pflegst und aktualisierst unsere HR-Software (z. B. Personio) und verwaltest sorgfältig alle Personalakten. * Du optimierst und baust HR-Prozesse auf und setzt People-&-Culture-Projekte von der ersten Idee bis zur operativen Umsetzung um. * Du bringst erste Berufserfahrung im Bereich People & Culture mit und hast bereits im operativen HR-Tagesgeschäft gearbeitet. * Du gehst sicher mit der HR-Software Personio um. * Du arbeitest routiniert mit abrechnungsrelevanten HR-Daten; Kenntnisse in der vorbereitenden Lohnbuchhaltung sind ein Plus.
Du erstellst Arbeitsverträge, Vertragsänderungen, Bescheinigungen sowie alle weiteren relevanten HR-Dokumente. * Du pflegst und aktualisierst unsere HR-Software (z. B. Personio) und verwaltest sorgfältig alle Personalakten. * Du optimierst und baust HR-Prozesse auf und setzt People-&-Culture-Projekte von der ersten Idee bis zur operativen Umsetzung um. * Du bringst erste Berufserfahrung im Bereich People & Culture mit und hast bereits im operativen HR-Tagesgeschäft gearbeitet. * Du gehst sicher mit der HR-Software Personio um. * Du arbeitest routiniert mit abrechnungsrelevanten HR-Daten; Kenntnisse in der vorbereitenden Lohnbuchhaltung sind ein Plus.
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Caritasverband für die Stadt Köln e.V. * Köln * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Herz zeigen, Reinknien, Wertschätzen – in der Caritas Geschäftsstelle in Köln-Ehrenfeld. Der Caritasverband für die Stadt Köln engagiert sich mit seinen mehr als 2.000 Mitarbeitenden für ein gerechtes und soziales Köln. Er ist Träger von 80 Diensten und Einrichtungen der Sozialen Arbeit und Pflege im Kölner Stadtgebiet. Dazu zählen unter anderem stationäre Einrichtungen wie Alten- und Pflegeheime, ambulante Pflegedienste, Kitas, Wohnhäuser und Werkstätten für Menschen mit Beeinträchtigung, Einrichtungen der Kinder- und Jugendhilfe sowie verschiedene Beratungsstellen und Projekte. Der Leistungsbereich Personalverwaltung verantwortet die Personalsachbearbeitung für den Caritasverband und die CariKids, von der Arbeitsvertragserstellung über die Gehaltsabrechnung für 3.000 ...
Caritasverband für die Stadt Köln e.V. * Köln * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Herz zeigen, Reinknien, Wertschätzen – in der Caritas Geschäftsstelle in Köln-Ehrenfeld. Der Caritasverband für die Stadt Köln engagiert sich mit seinen mehr als 2.000 Mitarbeitenden für ein gerechtes und soziales Köln. Er ist Träger von 80 Diensten und Einrichtungen der Sozialen Arbeit und Pflege im Kölner Stadtgebiet. Dazu zählen unter anderem stationäre Einrichtungen wie Alten- und Pflegeheime, ambulante Pflegedienste, Kitas, Wohnhäuser und Werkstätten für Menschen mit Beeinträchtigung, Einrichtungen der Kinder- und Jugendhilfe sowie verschiedene Beratungsstellen und Projekte. Der Leistungsbereich Personalverwaltung verantwortet die Personalsachbearbeitung für den Caritasverband und die CariKids, von der Arbeitsvertragserstellung über die Gehaltsabrechnung für 3.000 ...
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Für einen unserer Standorte in Kranzberg oder Köln suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR Manager (m/w/d) als Elternzeitvertretung befristet für 2 Jahre. * In HR-Projekten wirkst Du aktiv mit, im Bedarfsfall auch durch Übernahme einer Teilprojektleitung * Für die HR Specialists im Team agierst Du als fachliche Anleitung und Unterstützung mit dem Ziel, einheitliche und qualitativ hochwertige HR-Prozesse sicherzustellen * Du kannst auf eine mehrjährige Berufserfahrung als HR-Generalist zurückgreifen
Für einen unserer Standorte in Kranzberg oder Köln suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR Manager (m/w/d) als Elternzeitvertretung befristet für 2 Jahre. * In HR-Projekten wirkst Du aktiv mit, im Bedarfsfall auch durch Übernahme einer Teilprojektleitung * Für die HR Specialists im Team agierst Du als fachliche Anleitung und Unterstützung mit dem Ziel, einheitliche und qualitativ hochwertige HR-Prozesse sicherzustellen * Du kannst auf eine mehrjährige Berufserfahrung als HR-Generalist zurückgreifen
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Senior Manager Corporate Human Resources - People Analytics & Total Rewards (m/w/d)
Senior Manager Corporate Human Resources - People Analytics & Total Rewards (m/w/d)
HARIBO Deutschland
Grafschaft (bei Bonn)
Teilweise Home-Office
Verstärken Sie unser internationales HR-Team in der Unternehmenszentrale in Grafschaft und gestalten Sie die Digitalisierung unserer HR-Prozesse mit Begeisterung und Leidenschaft. * Sie gestalten und treiben unsere HR-Digitalisierungsstrategie voran - inklusive der Weiterentwicklung globaler HR-Prozesse und -Systeme * Mit Ihrem Knowhow entwickeln Sie datenbasierte HR-Insights und Dashboards, die strategische Personalentscheidungen unterstützen * Sie bereiten globale HR-Jahresprozesse wie Salary Review, Bonus und Personalplanung vor und steuern diese * Zu alledem arbeiten Sie gemeinsam mit internationalen HR-Teams, Finance, Controlling und HR Business Partnern und sind Teil von globalen HR-Projekten * Mehrjährige Erfahrung in People Analytics oder HR-Controlling, wobei Ihr abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Personal die Basis Ihres Erfolgs bildet
Verstärken Sie unser internationales HR-Team in der Unternehmenszentrale in Grafschaft und gestalten Sie die Digitalisierung unserer HR-Prozesse mit Begeisterung und Leidenschaft. * Sie gestalten und treiben unsere HR-Digitalisierungsstrategie voran - inklusive der Weiterentwicklung globaler HR-Prozesse und -Systeme * Mit Ihrem Knowhow entwickeln Sie datenbasierte HR-Insights und Dashboards, die strategische Personalentscheidungen unterstützen * Sie bereiten globale HR-Jahresprozesse wie Salary Review, Bonus und Personalplanung vor und steuern diese * Zu alledem arbeiten Sie gemeinsam mit internationalen HR-Teams, Finance, Controlling und HR Business Partnern und sind Teil von globalen HR-Projekten * Mehrjährige Erfahrung in People Analytics oder HR-Controlling, wobei Ihr abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Personal die Basis Ihres Erfolgs bildet
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Personalreferenten / HR Business Partner / HR Manager (m/w/d) * Personalprojekte und unsere HR-Prozesse gestalten Sie im Team mit * Eine qualifizierte Einarbeitung durch das erfahrene HR-Team
Personalreferenten / HR Business Partner / HR Manager (m/w/d) * Personalprojekte und unsere HR-Prozesse gestalten Sie im Team mit * Eine qualifizierte Einarbeitung durch das erfahrene HR-Team
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Betreuung aller administrativen HR-Prozesse vom Eintritt bis zum Austritt * Optimierung von HR-Prozessen
Betreuung aller administrativen HR-Prozesse vom Eintritt bis zum Austritt * Optimierung von HR-Prozessen
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Du bringst fundierte Erfahrung im HR-Management mit und möchtest HR-Arbeit auf das nächste Level heben? Dann werde zentraler Sparringspartner für Führungskräfte und Teil unseres HR-Teams – und entwickle gemeinsam mit uns die Personalarbeit der EUPD Group weiter. Als Teil der EUPD Group – einem führenden Unternehmen in Marktforschung und Zertifizierung mit Fokus auf Nachhaltigkeit und Innovation – übernimmst Du eine Schlüsselrolle in der Weiterentwicklung unserer HR-Strategie, -Prozesse und -Systeme. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für unseren Standort in Bonn eine:n Senior HR Manager (m/w/d) mit ausgeprägter operativer Exzellenz, strategischem Denken und dem Anspruch, sichtbaren Impact in der Weiterentwicklung unserer Personalarbeit zu schaffen. * Du entwickelst unsere HR‑Strategie weiter und gestaltest eine moderne, zukunftsorientierte Personalarbeit.
Du bringst fundierte Erfahrung im HR-Management mit und möchtest HR-Arbeit auf das nächste Level heben? Dann werde zentraler Sparringspartner für Führungskräfte und Teil unseres HR-Teams – und entwickle gemeinsam mit uns die Personalarbeit der EUPD Group weiter. Als Teil der EUPD Group – einem führenden Unternehmen in Marktforschung und Zertifizierung mit Fokus auf Nachhaltigkeit und Innovation – übernimmst Du eine Schlüsselrolle in der Weiterentwicklung unserer HR-Strategie, -Prozesse und -Systeme. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für unseren Standort in Bonn eine:n Senior HR Manager (m/w/d) mit ausgeprägter operativer Exzellenz, strategischem Denken und dem Anspruch, sichtbaren Impact in der Weiterentwicklung unserer Personalarbeit zu schaffen. * Du entwickelst unsere HR‑Strategie weiter und gestaltest eine moderne, zukunftsorientierte Personalarbeit.
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Personalreferent / HR Manager / Headhunter (m/w/d, Vollzeit oder Teilzeit) - Mediapark Köln
Personalreferent / HR Manager / Headhunter (m/w/d, Vollzeit oder Teilzeit) - Mediapark Köln
AlFiPa GmbH & Co. KG
Köln
Teilweise Home-Office
Du möchtest den HR-Bereich eines internationalen Unternehmens von Grund auf mitgestalten? Wir suchen einen HR Manager in Vollzeit oder Teilzeit – mit viel Gestaltungsspielraum und Verantwortung. * Aufbau und Weiterentwicklung des HR-Bereichs: Du bist zentrale Ansprechperson für alle HR-Themen und entwickelst gemeinsam mit der moderne HR-Prozesse. * Erfahrung im HR-Bereich oder Recruiting, idealerweise im internationalen Umfeld. * Motivation, den HR-Bereich aktiv mitzugestalten und gemeinsam mit uns zu wachsen. * Gestaltungsspielraum: Du baust den HR-Bereich von Anfang an mit auf.
Du möchtest den HR-Bereich eines internationalen Unternehmens von Grund auf mitgestalten? Wir suchen einen HR Manager in Vollzeit oder Teilzeit – mit viel Gestaltungsspielraum und Verantwortung. * Aufbau und Weiterentwicklung des HR-Bereichs: Du bist zentrale Ansprechperson für alle HR-Themen und entwickelst gemeinsam mit der moderne HR-Prozesse. * Erfahrung im HR-Bereich oder Recruiting, idealerweise im internationalen Umfeld. * Motivation, den HR-Bereich aktiv mitzugestalten und gemeinsam mit uns zu wachsen. * Gestaltungsspielraum: Du baust den HR-Bereich von Anfang an mit auf.
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Manager Change Management – HR Systeme & Transformation (m/w/d)
Manager Change Management – HR Systeme & Transformation (m/w/d)
Sopra Steria Next
bundesweit, Berlin, Frankfurt, Hamburg, Köln, Leipzig, München
Teilweise Home-Office
Dann übernimm Verantwortung für moderne HR-Plattformen und begleite Organisationen auf ihrem Weg in eine digitale und zukunftsorientierte Arbeitswelt – strategisch, interdisziplinär und mit Wirkung. * Als Manager*in mit Teamverantwortung gestaltest du aktiv die Einführung und Weiterentwicklung moderner HR-Plattformen – gemeinsam mit HR, IT und Führungskräften auf allen Ebenen * Du baust das Changemanagement rund um die Einführung von HR-Systemen wie SuccessFactors und ServiceNow strategisch aus * Mit deinem Gespür für Marktpotenziale entwickelst du unser Geschäft im Bereich HR-Transformation weiter – inklusive Sales-Zielen und Kundenansprache zu Themen wie HR-Plattformen (Success Factors, ServiceNow, Workday und Oracle) * Deine Expertise umfasst alle HR-Prozesse und Mitarbeitererfahrungen – von der Einstellung bis zum Exit bzw. Ruhestand – digital und analog
Dann übernimm Verantwortung für moderne HR-Plattformen und begleite Organisationen auf ihrem Weg in eine digitale und zukunftsorientierte Arbeitswelt – strategisch, interdisziplinär und mit Wirkung. * Als Manager*in mit Teamverantwortung gestaltest du aktiv die Einführung und Weiterentwicklung moderner HR-Plattformen – gemeinsam mit HR, IT und Führungskräften auf allen Ebenen * Du baust das Changemanagement rund um die Einführung von HR-Systemen wie SuccessFactors und ServiceNow strategisch aus * Mit deinem Gespür für Marktpotenziale entwickelst du unser Geschäft im Bereich HR-Transformation weiter – inklusive Sales-Zielen und Kundenansprache zu Themen wie HR-Plattformen (Success Factors, ServiceNow, Workday und Oracle) * Deine Expertise umfasst alle HR-Prozesse und Mitarbeitererfahrungen – von der Einstellung bis zum Exit bzw. Ruhestand – digital und analog
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Manager HR- and Organization Transformation (w/m/d)
Manager HR- and Organization Transformation (w/m/d)
Kienbaum Consultants International GmbH - Zentrale
Berlin, Frankfurt, Hamburg, Köln, München
Teilweise Home-Office
Unsere Leistungen bündeln wir in sechs strategischen Geschäftsfeldern: Executive Search, Assessment Services, Leadership & Transformation, HR & Organization Transformation, Public Sector & Healthcare sowie Compensation & Performance Management. HR- & Organisation Transformation - Vom lokalen Mittelstand bis zum globalen Großkonzern – wir beraten national und international in allen strategischen Fragestellungen zur Neuausrichtung der Aufbau- und Ablauforganisation, sowohl auf Gesamtunternehmensebene als auch spezifisch in der HR-Funktion. Auf dem (Senior)Manager Level erfolgt typischerweise die Konzentration auf eines unserer drei Fokusthemen: Organisationstransformation, Workforce Excellence und HR Excellence. Für unsere Standorte in Berlin, Frankfurt, Hamburg, Köln, München suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit einen Manager HR- and Organization Transformation (w/m/d).
Unsere Leistungen bündeln wir in sechs strategischen Geschäftsfeldern: Executive Search, Assessment Services, Leadership & Transformation, HR & Organization Transformation, Public Sector & Healthcare sowie Compensation & Performance Management. HR- & Organisation Transformation - Vom lokalen Mittelstand bis zum globalen Großkonzern – wir beraten national und international in allen strategischen Fragestellungen zur Neuausrichtung der Aufbau- und Ablauforganisation, sowohl auf Gesamtunternehmensebene als auch spezifisch in der HR-Funktion. Auf dem (Senior)Manager Level erfolgt typischerweise die Konzentration auf eines unserer drei Fokusthemen: Organisationstransformation, Workforce Excellence und HR Excellence. Für unsere Standorte in Berlin, Frankfurt, Hamburg, Köln, München suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit einen Manager HR- and Organization Transformation (w/m/d).
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Als Head of HR übernimmst du die Gesamtverantwortung für unsere People-&-Culture-Strategie und gestaltest eine HR-Landschaft, die skalierbar ist, rechtssicher funktioniert und unsere Kultur aktiv prägt. Dabei bist du nicht „nur“ HR: Du legst das Fundament für unseren nächsten Wachstumsschritt, strukturierst das Unternehmen, minimierst Risiken und entwickelst eine Kultur, die Skalierung ermöglicht. Du verstehst HR als einen strategischen Werttreiber, und Du bestimmst maßgeblich, wie wir diesen Wert heben. Du entwickelst eine zukunftssichere HR-Strategie, die Wachstum, Organisationseffizienz, Compliance und Kultur vereint – und setzt sie konsequent um. Du baust ein starkes HR-Team aus, entwickelst es weiter und führst es sowohl fachlich als auch menschlich. Du verantwortest reibungslose HR-Operations – vom Vertragswesen über Payroll bis Arbeitsrecht.
Als Head of HR übernimmst du die Gesamtverantwortung für unsere People-&-Culture-Strategie und gestaltest eine HR-Landschaft, die skalierbar ist, rechtssicher funktioniert und unsere Kultur aktiv prägt. Dabei bist du nicht „nur“ HR: Du legst das Fundament für unseren nächsten Wachstumsschritt, strukturierst das Unternehmen, minimierst Risiken und entwickelst eine Kultur, die Skalierung ermöglicht. Du verstehst HR als einen strategischen Werttreiber, und Du bestimmst maßgeblich, wie wir diesen Wert heben. Du entwickelst eine zukunftssichere HR-Strategie, die Wachstum, Organisationseffizienz, Compliance und Kultur vereint – und setzt sie konsequent um. Du baust ein starkes HR-Team aus, entwickelst es weiter und führst es sowohl fachlich als auch menschlich. Du verantwortest reibungslose HR-Operations – vom Vertragswesen über Payroll bis Arbeitsrecht.
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Anschreiben nicht erforderlich
Korian Deutschland GmbH * Köln - Anschreiben nicht erforderlich - Gestalte mit uns die Zukunft! Hast Du Lust, etwas zu bewegen? Das Leben von unzähligen Menschen positiv zu beeinflussen? Bei Korian arbeitest Du Seite an Seite mit Deinen Kolleg:innen für pflegebedürftige Menschen. Schau Dir gleich mal unser Stellenangebot für die Wohnbereichsleitung (w/m/d) hier an: Als Wohnbereichsleiter:in (w/m/d) bei Korian übernimmst Du Verantwortung – und tust Gutes. Das bringst Du als Wohnbereichsleiter:in (w/m/d) mit Wir schreiben keine WBL-Stellenangebote für irgendjemanden. Wir suchen gezielt nach Menschen, die alles für den Job als Wohnbereichsleiter:in (w/m/d) mitbringen. Nach Menschen, die das Leben unserer Bewohner:innen und Teams bereichern wollen. Über Korian „Jeden in Zeiten der Verletzlichkeit in seiner Einzigartigkeit achten.“ Das ist die zentrale Aufgabe, der die rund 22.500 ...
Korian Deutschland GmbH * Köln - Anschreiben nicht erforderlich - Gestalte mit uns die Zukunft! Hast Du Lust, etwas zu bewegen? Das Leben von unzähligen Menschen positiv zu beeinflussen? Bei Korian arbeitest Du Seite an Seite mit Deinen Kolleg:innen für pflegebedürftige Menschen. Schau Dir gleich mal unser Stellenangebot für die Wohnbereichsleitung (w/m/d) hier an: Als Wohnbereichsleiter:in (w/m/d) bei Korian übernimmst Du Verantwortung – und tust Gutes. Das bringst Du als Wohnbereichsleiter:in (w/m/d) mit Wir schreiben keine WBL-Stellenangebote für irgendjemanden. Wir suchen gezielt nach Menschen, die alles für den Job als Wohnbereichsleiter:in (w/m/d) mitbringen. Nach Menschen, die das Leben unserer Bewohner:innen und Teams bereichern wollen. Über Korian „Jeden in Zeiten der Verletzlichkeit in seiner Einzigartigkeit achten.“ Das ist die zentrale Aufgabe, der die rund 22.500 ...
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Anschreiben nicht erforderlich
REWE digital * Köln * Befristeter Vertrag * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Business Development Manager (m/w/d) Wir sind Weinfreunde und es ist unsere Mission, hochqualitative Weine für jeden zugänglich und erlebbar zu machen. In unserem Sortiment, das Sie sowohl in der REWE-Welt als auch auf Weinfreunde.de finden, vereinen wir bekannte Klassiker, aufregende Neuentdeckungen und einzigartige Eigenkreationen. Wir kooperieren direkt und ohne Zwischenhändler mit renommierten Winzern weltweit. Mit Leidenschaft sind wir täglich auf der Suche nach verborgenen Schätzen und unbekannten Geheimtipps, um unseren Kundinnen und Kunden stets das Beste zu bieten. * Wachstumsstrategien entwickeln: Du identifizierst Marktpotenziale, analysierst Trends und entwickelst Strategien zur Umsatzsteigerung.
REWE digital * Köln * Befristeter Vertrag * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Business Development Manager (m/w/d) Wir sind Weinfreunde und es ist unsere Mission, hochqualitative Weine für jeden zugänglich und erlebbar zu machen. In unserem Sortiment, das Sie sowohl in der REWE-Welt als auch auf Weinfreunde.de finden, vereinen wir bekannte Klassiker, aufregende Neuentdeckungen und einzigartige Eigenkreationen. Wir kooperieren direkt und ohne Zwischenhändler mit renommierten Winzern weltweit. Mit Leidenschaft sind wir täglich auf der Suche nach verborgenen Schätzen und unbekannten Geheimtipps, um unseren Kundinnen und Kunden stets das Beste zu bieten. * Wachstumsstrategien entwickeln: Du identifizierst Marktpotenziale, analysierst Trends und entwickelst Strategien zur Umsatzsteigerung.
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Kolping Deutschland * Köln * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Kolping Deutschland ist ein generationsübergreifender, katholischer Sozialverband mit rund 200.000 Mitgliedern in ca. 2.000 örtlichen Kolpingsfamilien. Mit Hilfe der verschiedenen Rechtsträger von Kolping Deutschland (Stiftungen, Vereine, GmbHs) wird die vielfältige gemeinnützige Arbeit des Verbandes unterstützt. Wir suchen für die Rechtsträger von Kolping Deutschland - eine Geschäftsführung - mit dem Schwerpunkt Immobilienmanagement (w/m/d) (unbefristet/Vollzeit) Ihre Aufgaben * Sie gewährleisten in der zweiköpfigen Geschäftsführung die wirtschaftliche Steuerung der Rechtsträger von Kolping Deutschland, ihr Schwerpunkt liegt dabei auf dem Immobilienmanagement (Bestandsentwicklung und Bauprojekte). * Sie steuern das Immobilienmanagement strategisch und gestalten selbst Bauprojekte in der Funktion ...
Kolping Deutschland * Köln * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Kolping Deutschland ist ein generationsübergreifender, katholischer Sozialverband mit rund 200.000 Mitgliedern in ca. 2.000 örtlichen Kolpingsfamilien. Mit Hilfe der verschiedenen Rechtsträger von Kolping Deutschland (Stiftungen, Vereine, GmbHs) wird die vielfältige gemeinnützige Arbeit des Verbandes unterstützt. Wir suchen für die Rechtsträger von Kolping Deutschland - eine Geschäftsführung - mit dem Schwerpunkt Immobilienmanagement (w/m/d) (unbefristet/Vollzeit) Ihre Aufgaben * Sie gewährleisten in der zweiköpfigen Geschäftsführung die wirtschaftliche Steuerung der Rechtsträger von Kolping Deutschland, ihr Schwerpunkt liegt dabei auf dem Immobilienmanagement (Bestandsentwicklung und Bauprojekte). * Sie steuern das Immobilienmanagement strategisch und gestalten selbst Bauprojekte in der Funktion ...
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Business Development Manager * Embedded Systems
Business Development Manager * Embedded Systems
Smart Mechatronics GmbH
Köln, Dortmund
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Smart Mechatronics GmbH * Köln, Dortmund * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Seit 2008 sind wir Entwicklungspartner für intelligente vernetzte Systeme. Unser Fokus liegt auf der Produktentwicklung, dem Produktmanagement und der technischen Beratung für unsere Kunden. Unser Ziel ist es, mit spannenden und innovativen Lösungen unsere Kunden und uns zu begeistern. Smart Mechatronics wurde als „Top Arbeitgeber Mittelstand 2026“ ausgezeichnet. Wenn du Lust hast, mit uns Kundenbeziehungen nachhaltig zu gestalten, neue Geschäftsfelder zu erschließen und die Zukunft smarter Produkte mitzugestalten, dann bist du bei uns genau richtig! Dortmund, Köln, Präsenz / Mobil - Karriere-Level: Berufserfahren (Senior Level) | Vollzeit / Unbefristet - Aufgaben
Smart Mechatronics GmbH * Köln, Dortmund * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Seit 2008 sind wir Entwicklungspartner für intelligente vernetzte Systeme. Unser Fokus liegt auf der Produktentwicklung, dem Produktmanagement und der technischen Beratung für unsere Kunden. Unser Ziel ist es, mit spannenden und innovativen Lösungen unsere Kunden und uns zu begeistern. Smart Mechatronics wurde als „Top Arbeitgeber Mittelstand 2026“ ausgezeichnet. Wenn du Lust hast, mit uns Kundenbeziehungen nachhaltig zu gestalten, neue Geschäftsfelder zu erschließen und die Zukunft smarter Produkte mitzugestalten, dann bist du bei uns genau richtig! Dortmund, Köln, Präsenz / Mobil - Karriere-Level: Berufserfahren (Senior Level) | Vollzeit / Unbefristet - Aufgaben
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Associate Director (m/w/d) Industrial & Logistics
Associate Director (m/w/d) Industrial & Logistics
Colliers International Deutschland GmbH
Köln
Teilweise Home-Office
Colliers International Deutschland GmbH * Köln * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Die Immobilienberater:innen von Colliers sind als performantes KMU in Deutschland mit insgesamt 450 Mitarbeitern an den Standorten in Berlin, Dresden, Düsseldorf, Frankfurt, Hamburg, Köln, Leipzig, München, Nürnberg und Stuttgart vertreten. Weltweit ist die Colliers International Group Inc. (NASDAQ, TSX: CIGI) mit rund 23.000 Expert:innen in 70 Ländern tätig. Zur Unterstützung unseres Industrial & Logistics Letting Teams am Standort Düsseldorf oder Köln suchen wir ab sofort einen Associate Director (m/w/d) Industrial & Logistics * Beratung von Nutzern und vom Erstkontakt bis zum Vertragsabschluss * Eigenständige Vermietung von Logistikflächen * Eigenständige Akquisition von Objekten und Kunden
Colliers International Deutschland GmbH * Köln * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Die Immobilienberater:innen von Colliers sind als performantes KMU in Deutschland mit insgesamt 450 Mitarbeitern an den Standorten in Berlin, Dresden, Düsseldorf, Frankfurt, Hamburg, Köln, Leipzig, München, Nürnberg und Stuttgart vertreten. Weltweit ist die Colliers International Group Inc. (NASDAQ, TSX: CIGI) mit rund 23.000 Expert:innen in 70 Ländern tätig. Zur Unterstützung unseres Industrial & Logistics Letting Teams am Standort Düsseldorf oder Köln suchen wir ab sofort einen Associate Director (m/w/d) Industrial & Logistics * Beratung von Nutzern und vom Erstkontakt bis zum Vertragsabschluss * Eigenständige Vermietung von Logistikflächen * Eigenständige Akquisition von Objekten und Kunden
NEU
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SSP Deutschland GmbH * Köln * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Wir suchen Dich ab sofort als General Manager (m/w/d) in Köln - unbefristet und in Vollzeit. * Als General Manager übernimmst Du die Verantwortung für unsere Stores in Köln. Dein Verantwortungsbereich umfasst 10 Units und ca. 130 Mitarbeiter. * In dieser Tätigkeit entwickelst und gewährleistest Du im engen Austausch mit unseren den reibungslosen Betriebsablauf von 10 Foodbrand-Konzepte unter Einhaltung der finanziellen Kennzahlen. * Wichtige administrative Aufgaben werden ebenfalls in Dein Daily Business einfließen. * Als erster Ansprechpartner bist Du im regelmäßigen Austausch mit unseren . * Gleichzeitig sorgst Du dafür, dass die internen Qualitäts- und Hygienestandards sowie die externen Erwartungshaltungen der Gäste und des Vermieters nicht nur erfüllt, sondern fortlaufend übertroffen ...
SSP Deutschland GmbH * Köln * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Wir suchen Dich ab sofort als General Manager (m/w/d) in Köln - unbefristet und in Vollzeit. * Als General Manager übernimmst Du die Verantwortung für unsere Stores in Köln. Dein Verantwortungsbereich umfasst 10 Units und ca. 130 Mitarbeiter. * In dieser Tätigkeit entwickelst und gewährleistest Du im engen Austausch mit unseren den reibungslosen Betriebsablauf von 10 Foodbrand-Konzepte unter Einhaltung der finanziellen Kennzahlen. * Wichtige administrative Aufgaben werden ebenfalls in Dein Daily Business einfließen. * Als erster Ansprechpartner bist Du im regelmäßigen Austausch mit unseren . * Gleichzeitig sorgst Du dafür, dass die internen Qualitäts- und Hygienestandards sowie die externen Erwartungshaltungen der Gäste und des Vermieters nicht nur erfüllt, sondern fortlaufend übertroffen ...
NEU
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STEINERT GmbH * Köln * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Sie möchten mithelfen, dass der Welt die Ressourcen nicht ausgehen und Teil der Kreislaufwirtschaft werden? Dann sind Sie bei STEINERT richtig. Wir bauen seit 1889 in Köln Sortiertechnologien und lösen Sortieraufgaben, die im Recycling und im Bergbau zum Einsatz kommen. In Köln ansässig und rund um den Globus zuhause, arbeiten weltweit 500 Kolleg:innen an der Entwicklung von nachhaltigen Sortiertechnologien. Als Mittelständler sind wir international, traditionell und innovativ zugleich. Bei uns können Sie Ihre Weiterentwicklung mit dem Wachstum einer internationalen und soliden aufgestellten Gruppe verbinden. * Nationale und internationale Rekrutierung von Mitarbeitern und Zeitarbeitskräften für alle Berufsbilder
STEINERT GmbH * Köln * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Sie möchten mithelfen, dass der Welt die Ressourcen nicht ausgehen und Teil der Kreislaufwirtschaft werden? Dann sind Sie bei STEINERT richtig. Wir bauen seit 1889 in Köln Sortiertechnologien und lösen Sortieraufgaben, die im Recycling und im Bergbau zum Einsatz kommen. In Köln ansässig und rund um den Globus zuhause, arbeiten weltweit 500 Kolleg:innen an der Entwicklung von nachhaltigen Sortiertechnologien. Als Mittelständler sind wir international, traditionell und innovativ zugleich. Bei uns können Sie Ihre Weiterentwicklung mit dem Wachstum einer internationalen und soliden aufgestellten Gruppe verbinden. * Nationale und internationale Rekrutierung von Mitarbeitern und Zeitarbeitskräften für alle Berufsbilder
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(Senior) Investment Manager (d/w/m) | Projektfinanzierung | Vollzeit/Teilzeit
(Senior) Investment Manager (d/w/m) | Projektfinanzierung | Vollzeit/Teilzeit
KFW DEG - Deutsche Investitions- und Entwicklungsgesellschaft mbH
Köln
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
KFW DEG - Deutsche Investitions- und Entwicklungsgesellschaft mbH * Köln * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Wir setzen auf unternehmerische Entwicklung – und auf Sie! Willkommen bei der DEG, einem Tochterunternehmen der KfW. Seit über 60 Jahren sind wir Partner privater Unternehmen, die in Entwicklungs- und Schwellenländern investieren. Rund 670 Mitarbeitende sind bei uns beschäftigt – in unserer Zentrale in Köln und an 18 Standorten weltweit. Wir suchen Sie zur Verstärkung unserer Abteilung Infrastructure & Energy Debt, Africa / Latin America als (Senior) Investmentmanager (d/w/m) Projektfinanzierung - Sie interessieren sich für folgende Aufgaben und möchten diese übernehmen? * eigenständige Akquisition von Projektfinanzierungen im Infrastrukturbereich und insb. für Energieprojekte * verantwortl.
KFW DEG - Deutsche Investitions- und Entwicklungsgesellschaft mbH * Köln * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Wir setzen auf unternehmerische Entwicklung – und auf Sie! Willkommen bei der DEG, einem Tochterunternehmen der KfW. Seit über 60 Jahren sind wir Partner privater Unternehmen, die in Entwicklungs- und Schwellenländern investieren. Rund 670 Mitarbeitende sind bei uns beschäftigt – in unserer Zentrale in Köln und an 18 Standorten weltweit. Wir suchen Sie zur Verstärkung unserer Abteilung Infrastructure & Energy Debt, Africa / Latin America als (Senior) Investmentmanager (d/w/m) Projektfinanzierung - Sie interessieren sich für folgende Aufgaben und möchten diese übernehmen? * eigenständige Akquisition von Projektfinanzierungen im Infrastrukturbereich und insb. für Energieprojekte * verantwortl.
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Anschreiben nicht erforderlich
Als HR Manager:in Payroll übernimmst Du die Verantwortung für unser zwölfköpfiges Payroll-Team in unserer deutschen Firmenzentrale. * Du agierst als Schnittstelle zwischen dem Management, anderen Unternehmenseinheiten wie Finance, Inhouse IT und HR sowie dem Betriebsrat und Deinem Team. * Sicherer Umgang mit MS Office (insbesondere Excel) und SAP HR HCM /S/4Hana. * Erfahrung im Projekt- und Prozessmanagement und ein digitales Mindset zur Optimierung und Automatisierung von HR-Prozessen.
Als HR Manager:in Payroll übernimmst Du die Verantwortung für unser zwölfköpfiges Payroll-Team in unserer deutschen Firmenzentrale. * Du agierst als Schnittstelle zwischen dem Management, anderen Unternehmenseinheiten wie Finance, Inhouse IT und HR sowie dem Betriebsrat und Deinem Team. * Sicherer Umgang mit MS Office (insbesondere Excel) und SAP HR HCM /S/4Hana. * Erfahrung im Projekt- und Prozessmanagement und ein digitales Mindset zur Optimierung und Automatisierung von HR-Prozessen.
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Digital Marketing Manager - Schwerpunkt Social Media (m/w/d)
Digital Marketing Manager - Schwerpunkt Social Media (m/w/d)
Albatros Financial Solutions GmbH
Frankfurt am Main, Köln, Hamburg
Teilweise Home-Office
Albatros Financial Solutions GmbH * Frankfurt am Main, Köln, Hamburg * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Wir sind ein Unternehmen innerhalb der Lufthansa Group. Als Versicherungsmakler und Dienstleister beraten und betreuen wir seit über 40 Jahren Unternehmen und Arbeitnehmer/-innen inner- und außerhalb der Lufthansa Group in allen Fragen zu privaten Versicherungen, zur betrieblichen Altersvorsorge (bAV) sowie zu Kapitalanlagen und Finanzierungen. Mit über 130.000 Kunden und mehr als 300.000 betreuten Verträgen gehören wir zu den größten Belegschaftsmaklern in Deutschland. Aufgaben - Du gestaltest unsere digitale Präsenz mit Kreativität, Klarheit und strategischem Blick – von starken Stories über aktives Community-Engagement bis hin zu datenbasierten Impulsen, die unsere Marke sichtbar machen und kontinuierlich weiterentwickeln.
Albatros Financial Solutions GmbH * Frankfurt am Main, Köln, Hamburg * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Wir sind ein Unternehmen innerhalb der Lufthansa Group. Als Versicherungsmakler und Dienstleister beraten und betreuen wir seit über 40 Jahren Unternehmen und Arbeitnehmer/-innen inner- und außerhalb der Lufthansa Group in allen Fragen zu privaten Versicherungen, zur betrieblichen Altersvorsorge (bAV) sowie zu Kapitalanlagen und Finanzierungen. Mit über 130.000 Kunden und mehr als 300.000 betreuten Verträgen gehören wir zu den größten Belegschaftsmaklern in Deutschland. Aufgaben - Du gestaltest unsere digitale Präsenz mit Kreativität, Klarheit und strategischem Blick – von starken Stories über aktives Community-Engagement bis hin zu datenbasierten Impulsen, die unsere Marke sichtbar machen und kontinuierlich weiterentwickeln.
NEU
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HDI Global * Hamburg, Hannover, Köln, München * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Starte durch bei HDI Global! Als einer der weltweit führenden Industrieversicherer haben wir in unserer 120-jährigen Unternehmensgeschichte mit Pioniergeist und Gemeinschaftssinn viele Herausforderungen gemeistert und sind für die Zukunft sehr gut aufgestellt. Wir bieten Dir die Möglichkeit, immer wieder neue Wege zu gehen und uns so gemeinsam weiterzuentwickeln. * KPI-basierte Steuerung der Claims Units der Niederlassungen und Tochterunternehmen der HDI Global SE, insbesondere Niederlassung Deutschland * Prozessverantwortung für die Technical Audits im Bereich Claims * Analyse von Schadentrends in Zusammenarbeit mit anderen Stakeholdern (Claims Centers of Competence, Claims Analytics & Enablement, Underwriting, Risk Consulting etc.)
HDI Global * Hamburg, Hannover, Köln, München * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Starte durch bei HDI Global! Als einer der weltweit führenden Industrieversicherer haben wir in unserer 120-jährigen Unternehmensgeschichte mit Pioniergeist und Gemeinschaftssinn viele Herausforderungen gemeistert und sind für die Zukunft sehr gut aufgestellt. Wir bieten Dir die Möglichkeit, immer wieder neue Wege zu gehen und uns so gemeinsam weiterzuentwickeln. * KPI-basierte Steuerung der Claims Units der Niederlassungen und Tochterunternehmen der HDI Global SE, insbesondere Niederlassung Deutschland * Prozessverantwortung für die Technical Audits im Bereich Claims * Analyse von Schadentrends in Zusammenarbeit mit anderen Stakeholdern (Claims Centers of Competence, Claims Analytics & Enablement, Underwriting, Risk Consulting etc.)
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