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                            • Physiotherapeut Ausbildung
                            • Industriekaufmann Ausbildung
                            • Einkauf
                            • Logopädie Ausbildung
                            • Kommunikation
                            • Technischer Fachwirt
                            • Pflegehelfer Ausbildung
                            • Industriemechaniker Ausbildung
                            • Rettungssanitäter Ausbildung
                            • Logistik
                            • Kfz Mechaniker Ausbildung
                            • Heilpraktiker Ausbildung
                            • MFA Ausbildung
                            • English Speaking
                            • Ausbildung Bauzeichner
                            • Bauzeichner Ausbildung

                            mehr
                            Neuer als 24h
                            5


                            €10.000
                            €100.000
                            Management
                            84



                            IT
                            51










                            125 Treffer für hr-controlling Jobs in Werne im Umkreis von 30 km

                            HR Business Partner (m/w/d)

                            TIP Trailer Services Germany GmbH
                            Recklinghausen, Bochum, Castrop-Rauxel
                            Teilweise Home-Office
                            80000 - 100000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Beratung und Betreuung der unterschiedlicher Ebenen bei allen HR-relevanten Themenfeldern * Unterstützung des regionalen HR Directors bei internen HR-Prozessen wie Compensation & Benefit-Programmen, Beurteilungssystemen, Nachfolgeplanung, Gehaltsplanung, Budgeterstellung und Compliance-Themen * Mitwirkung beim Personal-Controlling, Erstellen von Daten für Präsentationen und Konzernreporting * Mitwirken an HR-Projekten und kontinuierlichen Prozessoptimierungen * Fähigkeit, HR-Kennzahlen zu analysieren und entsprechende Maßnahmen abzuleiten
                            Beratung und Betreuung der unterschiedlicher Ebenen bei allen HR-relevanten Themenfeldern * Unterstützung des regionalen HR Directors bei internen HR-Prozessen wie Compensation & Benefit-Programmen, Beurteilungssystemen, Nachfolgeplanung, Gehaltsplanung, Budgeterstellung und Compliance-Themen * Mitwirkung beim Personal-Controlling, Erstellen von Daten für Präsentationen und Konzernreporting * Mitwirken an HR-Projekten und kontinuierlichen Prozessoptimierungen * Fähigkeit, HR-Kennzahlen zu analysieren und entsprechende Maßnahmen abzuleiten
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                            HR Business Partner (m|w|d) Controlling & Reporting

                            Hucon AG
                            Hamm
                            70000 - 85000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Übernahme des HR-Controllings für den eigenen Betreuungsbereich sowie Entwicklung relevanter Kennzahlen und Erstellung aussagekräftiger Reportings für das Management * Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Bereich, idealerweise mit Erfahrung als HR Business Partner sowie im Umgang mit HR-Controlling, Personalzahlen und datenbasierten Auswertungen * Mitwirkung an der Optimierung bestehender HR-Prozesse und Begleitung von Transformationsprojekten zur Weiterentwicklung effizienter und zukunftsorientierter HR-Abläufe im Produktionsumfeld * Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, Betriebswirtschaft oder Controlling bzw. eine vergleichbare fachliche Qualifikation * Sicherer Umgang mit relevanten HR-Ke
                            Übernahme des HR-Controllings für den eigenen Betreuungsbereich sowie Entwicklung relevanter Kennzahlen und Erstellung aussagekräftiger Reportings für das Management * Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Bereich, idealerweise mit Erfahrung als HR Business Partner sowie im Umgang mit HR-Controlling, Personalzahlen und datenbasierten Auswertungen * Mitwirkung an der Optimierung bestehender HR-Prozesse und Begleitung von Transformationsprojekten zur Weiterentwicklung effizienter und zukunftsorientierter HR-Abläufe im Produktionsumfeld * Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, Betriebswirtschaft oder Controlling bzw. eine vergleichbare fachliche Qualifikation * Sicherer Umgang mit relevanten HR-Ke
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                            eine:n Controller:in (m, w, d) (50 % AZ)

                            Forschungsgesellschaft für Arbeitsphysiologie und Arbeitsschutz e.V., Dortmund
                            Dortmund
                            Teilweise Home-Office
                            •Erarbeitung strategischer Konzepte zur Weiterentwicklung des Controllings sowie der Kos-ten-Leistungsrechnung außeruniversitärer Forschungseinrichtungen •Weiterentwicklung von Prozessen im Personalcontrolling •Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Controlling oder Fi-nanzwesen, alternativ eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit mehr-jähriger Erfahrung im Controlling und Berichtswesen •Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung im Controlling und Berichtswesen
                            •Erarbeitung strategischer Konzepte zur Weiterentwicklung des Controllings sowie der Kos-ten-Leistungsrechnung außeruniversitärer Forschungseinrichtungen •Weiterentwicklung von Prozessen im Personalcontrolling •Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Controlling oder Fi-nanzwesen, alternativ eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit mehr-jähriger Erfahrung im Controlling und Berichtswesen •Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung im Controlling und Berichtswesen
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                            Noch nichts dabei? Es gibt 122 weitere Jobs, die zu deiner Suche passen könnten

                            Schnelle Bewerbung
                            Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR-Generalist / Personalreferent (m/w/d) * Mitwirkung bei HR-Projekten und Unterstützung bei der Digitalisierung der Prozesse
                            Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR-Generalist / Personalreferent (m/w/d) * Mitwirkung bei HR-Projekten und Unterstützung bei der Digitalisierung der Prozesse
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                            HR Specialist – Personalmanagementsystem (m/w/d)

                            REMONDIS Assets & Services GmbH & Co. KG
                            Lünen
                            37000 - 52000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Schnelle Bewerbung
                            Von der Betreuung bis zur Optimierung: Als HR Specialist stellen Sie die Funktionsfähigkeit und Weiterentwicklung unserer HR-Software P&I LOGA sicher * Sie analysieren bestehende Prozesse, setzen die Anforderung in Zusammenarbeit mit internen und externen Ansprechpartnern im HR-System um und treiben so die Digitalisierung und Automatisierung voran * Sie verfügen über eine IT-Affinität und ein gutes Auffassungsvermögen für HR-Managementsysteme
                            Von der Betreuung bis zur Optimierung: Als HR Specialist stellen Sie die Funktionsfähigkeit und Weiterentwicklung unserer HR-Software P&I LOGA sicher * Sie analysieren bestehende Prozesse, setzen die Anforderung in Zusammenarbeit mit internen und externen Ansprechpartnern im HR-System um und treiben so die Digitalisierung und Automatisierung voran * Sie verfügen über eine IT-Affinität und ein gutes Auffassungsvermögen für HR-Managementsysteme
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                            Teamleiter (m/w/d) HR-Service / Operation

                            Ratiodata SE
                            Münster
                            Teilweise Home-Office
                            60000 - 80000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Fachliche und disziplinarische Führung des HR-Service-Teams (inkl. Payroll-Schnittstelle, Zeitwirtschaft und HR-Administration) * Verantwortung für die Weiterentwicklung von HR-Prozessen, Standards und Tools im gesamten Umfeld * Enge Zusammenarbeit mit HR Recruiting, Personalentwicklung und Analytics & Planung * Aktive Mitarbeit in Projekten zur Professionalisierung und Digitalisierung der HR-Arbeit * Mehrjährige Erfahrung im Bereich HR Operations / HR Services * Hohe Prozess- und IT-Affinität, Erfahrung mit HR-Systemen und sehr gute Office-Kenntnisse
                            Fachliche und disziplinarische Führung des HR-Service-Teams (inkl. Payroll-Schnittstelle, Zeitwirtschaft und HR-Administration) * Verantwortung für die Weiterentwicklung von HR-Prozessen, Standards und Tools im gesamten Umfeld * Enge Zusammenarbeit mit HR Recruiting, Personalentwicklung und Analytics & Planung * Aktive Mitarbeit in Projekten zur Professionalisierung und Digitalisierung der HR-Arbeit * Mehrjährige Erfahrung im Bereich HR Operations / HR Services * Hohe Prozess- und IT-Affinität, Erfahrung mit HR-Systemen und sehr gute Office-Kenntnisse
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                            Controller – Operatives Controlling (m/w/d)

                            REMONDIS Production Services GmbH
                            Lünen
                            50000 - 55000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Schnelle Bewerbung
                            Sie übernehmen eigenverantwortlich das operative Controlling eines Geschäftsfeldes * Prozessanalysen führen Sie durch und identifizieren Optimierungspotenziale im Controlling und Reporting * Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich BWL, Wirtschaftswissenschaften, Controlling, Finance oder einer vergleichbaren Fachrichtung * Mehrjährige Berufserfahrung im Controlling bringen Sie mit
                            Sie übernehmen eigenverantwortlich das operative Controlling eines Geschäftsfeldes * Prozessanalysen führen Sie durch und identifizieren Optimierungspotenziale im Controlling und Reporting * Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich BWL, Wirtschaftswissenschaften, Controlling, Finance oder einer vergleichbaren Fachrichtung * Mehrjährige Berufserfahrung im Controlling bringen Sie mit
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                            HR-Referent / Personalsachbearbeiter (m/w/d/kA)

                            Stricker Dienstleistungs GmbH
                            Dortmund
                            42000 - 54000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Für den Fachbereich der kaufmännischen Dienstleistungen suchen wir zur Erweiterung unseres Teams am Standort Dortmund zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR-Referenten / Personalsachbearbeiter (m/w/d/kA) Dabei verbinden Sie eine professionelle Personaladministration mit moderner Personalarbeit und tragen aktiv dazu bei, unsere HR-Prozesse kontinuierlich weiterzuentwickeln und zu digitalisieren. o Pflege und Verwaltung der digitalen Personalakten in unserem HR-System Personio * HR-Prozesse & Digitalisierung - o Aktive Mitarbeit bei der Digitalisierung und Modernisierung unserer HR-Prozesse - o Betreuung und Weiterentwicklung unseres HR-Systems Personio - o Mitarbeit an HR-Projekten und bei der Einführung neuer Prozesse und Tools * Sie sind sicher im Um
                            Für den Fachbereich der kaufmännischen Dienstleistungen suchen wir zur Erweiterung unseres Teams am Standort Dortmund zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR-Referenten / Personalsachbearbeiter (m/w/d/kA) Dabei verbinden Sie eine professionelle Personaladministration mit moderner Personalarbeit und tragen aktiv dazu bei, unsere HR-Prozesse kontinuierlich weiterzuentwickeln und zu digitalisieren. o Pflege und Verwaltung der digitalen Personalakten in unserem HR-System Personio * HR-Prozesse & Digitalisierung - o Aktive Mitarbeit bei der Digitalisierung und Modernisierung unserer HR-Prozesse - o Betreuung und Weiterentwicklung unseres HR-Systems Personio - o Mitarbeit an HR-Projekten und bei der Einführung neuer Prozesse und Tools * Sie sind sicher im Um
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                            Senior HR Business Partner (m/w/d)

                            Knauf Aquapanel GmbH & Co. KG
                            Dortmund
                            Teilweise Home-Office
                            50000 - 72000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Die Verantwortung für zentrale Talent-Management-Themen wie Employer Branding, Talent Acquisition, Learning & Development sowie Retention liegt in Ihrem Aufgabenbereich, ebenso wie die Umsetzung wirkungsvoller HR-Initiativen zur Unterstützung der Unternehmensziele * Mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner in einem internationalen und komplexen Umfeld ermöglicht es Ihnen, auch anspruchsvolle Herausforderungen souverän zu meistern
                            Die Verantwortung für zentrale Talent-Management-Themen wie Employer Branding, Talent Acquisition, Learning & Development sowie Retention liegt in Ihrem Aufgabenbereich, ebenso wie die Umsetzung wirkungsvoller HR-Initiativen zur Unterstützung der Unternehmensziele * Mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner in einem internationalen und komplexen Umfeld ermöglicht es Ihnen, auch anspruchsvolle Herausforderungen souverän zu meistern
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                            HR Generalist (m/w/d)

                            Taros Chemicals GmbH & Co. KG
                            Dortmund
                            43000 - 57000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Gestalten Sie HR. Für unser wachsendes Team suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die HR nicht nur verwalten, sondern aktiv mitgestalten möchte. Als HR Generalist (m/w/d) sind Sie eine zentrale Ansprechperson für unsere und . Sie übernehmen Verantwortung für ein breites Spektrum operativer und konzeptioneller HR-Themen und arbeiten dabei eng mit unserer HR zusammen. Dann bietet Ihnen diese Position die Möglichkeit, Ihre Erfahrung einzubringen und HR bei Taros aktiv weiterzuentwickeln. * Eigenständige Steuerung und Weiterentwicklung operativer HR-Prozesse * Pflege und Weiterentwicklung unserer digitalen HR-Dokumentation und Personalprozesse * Vorbereitung der monatlichen Gehaltsabrechnung sowie Unterstützung bei Kostenabrechnungen
                            Gestalten Sie HR. Für unser wachsendes Team suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die HR nicht nur verwalten, sondern aktiv mitgestalten möchte. Als HR Generalist (m/w/d) sind Sie eine zentrale Ansprechperson für unsere und . Sie übernehmen Verantwortung für ein breites Spektrum operativer und konzeptioneller HR-Themen und arbeiten dabei eng mit unserer HR zusammen. Dann bietet Ihnen diese Position die Möglichkeit, Ihre Erfahrung einzubringen und HR bei Taros aktiv weiterzuentwickeln. * Eigenständige Steuerung und Weiterentwicklung operativer HR-Prozesse * Pflege und Weiterentwicklung unserer digitalen HR-Dokumentation und Personalprozesse * Vorbereitung der monatlichen Gehaltsabrechnung sowie Unterstützung bei Kostenabrechnungen
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                            Die Abteilung Personalstrategie gestaltet die Zukunft unserer HR-Funktion: Wir begleiten vielfältige Veränderungsprojekte, setzen Digitalisierungsinitiativen konkret um und unterstützen unsere Organisation dabei, sich Schritt für Schritt weiterzuentwickeln. * Selbstständige Planung, Steuerung und Koordination von HR-Projekten mit Schnittstellen zu allen Fachbereichen von HR und ins gesamte Unternehmen * Mitarbeit an der Konzeption und Umsetzung der HR-Strategie in enger Zusammenarbeit mit den Fach- und Führungskräften des Bereichs * Analyse und Weiterentwicklung bestehender HR-Prozesse mit Blick auf praktikable, nutzerorientierte und technologisch zeitgemäße Lösungen * Beobachtung und Einschätzung von Entwicklungen rund um Digitalisierung, KI und neue Arbeitswelten sowie Übersetzung d
                            Die Abteilung Personalstrategie gestaltet die Zukunft unserer HR-Funktion: Wir begleiten vielfältige Veränderungsprojekte, setzen Digitalisierungsinitiativen konkret um und unterstützen unsere Organisation dabei, sich Schritt für Schritt weiterzuentwickeln. * Selbstständige Planung, Steuerung und Koordination von HR-Projekten mit Schnittstellen zu allen Fachbereichen von HR und ins gesamte Unternehmen * Mitarbeit an der Konzeption und Umsetzung der HR-Strategie in enger Zusammenarbeit mit den Fach- und Führungskräften des Bereichs * Analyse und Weiterentwicklung bestehender HR-Prozesse mit Blick auf praktikable, nutzerorientierte und technologisch zeitgemäße Lösungen * Beobachtung und Einschätzung von Entwicklungen rund um Digitalisierung, KI und neue Arbeitswelten sowie Übersetzung d
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                            Specialist HR Analytics & Planning (m/w/d)

                            TEDi GmbH & Co. KG
                            Dortmund
                            Teilweise Home-Office
                            36000 - 48000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Daten, Kosten und HR – genau Ihr Ding? Für unser Headquarter in Dortmund suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Specialist HR Analytics & Planning (m/w/d). * Digitalisierung und Automatisierung der Personalkostenplanung sowie Optimierung angrenzender HR-Prozesse * Sicherstellung der Datenqualität und Verknüpfung relevanter HR-Datenquellen * Aufbereitung und Interpretation komplexer HR-Daten zur Ableitung von Handlungsempfehlungen
                            Daten, Kosten und HR – genau Ihr Ding? Für unser Headquarter in Dortmund suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Specialist HR Analytics & Planning (m/w/d). * Digitalisierung und Automatisierung der Personalkostenplanung sowie Optimierung angrenzender HR-Prozesse * Sicherstellung der Datenqualität und Verknüpfung relevanter HR-Datenquellen * Aufbereitung und Interpretation komplexer HR-Daten zur Ableitung von Handlungsempfehlungen
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                            Sachbearbeiter HR-Reporting (m/w/d)

                            TEDi GmbH & Co. KG
                            Dortmund
                            Teilweise Home-Office
                            36000 - 40000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Daten, Kennzahlen und HR – genau Ihr Ding? Für unser Headquarter in Dortmund suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Sachbearbeiter HR-Reporting (m/w/d). * Sicherstellung der Datenqualität und Verknüpfung relevanter HR-Datenquellen
                            Daten, Kennzahlen und HR – genau Ihr Ding? Für unser Headquarter in Dortmund suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Sachbearbeiter HR-Reporting (m/w/d). * Sicherstellung der Datenqualität und Verknüpfung relevanter HR-Datenquellen
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                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Du interessierst dich für HR und gleichzeitig für digitale Technologien? Du möchtest erleben, wie moderne HR-Systeme in einem internationalen Unternehmen eingesetzt und weiterentwickelt werden? Als Werkstudent (w/m/d) im Bereich Group HR People Technology unterstützt du unser Team bei der Weiterentwicklung und dem Betrieb unserer globalen HR-Systemlandschaft. Dabei bekommst du die Möglichkeit, praktische Erfahrungen an der Schnittstelle von HR, Technologie, Daten und Change Management zu sammeln und aktiv an internationalen Projekten mitzuwirken. * Du unterstützt bei der Pflege, Optimierung und Weiterentwicklung unserer HR-Systeme und trägst zu einer hohen Datenqualität bei. * Du bereitest HR-Daten auf, analysierst diese und führst Qualitätschecks dur
                            Du interessierst dich für HR und gleichzeitig für digitale Technologien? Du möchtest erleben, wie moderne HR-Systeme in einem internationalen Unternehmen eingesetzt und weiterentwickelt werden? Als Werkstudent (w/m/d) im Bereich Group HR People Technology unterstützt du unser Team bei der Weiterentwicklung und dem Betrieb unserer globalen HR-Systemlandschaft. Dabei bekommst du die Möglichkeit, praktische Erfahrungen an der Schnittstelle von HR, Technologie, Daten und Change Management zu sammeln und aktiv an internationalen Projekten mitzuwirken. * Du unterstützt bei der Pflege, Optimierung und Weiterentwicklung unserer HR-Systeme und trägst zu einer hohen Datenqualität bei. * Du bereitest HR-Daten auf, analysierst diese und führst Qualitätschecks dur
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                            Director Finance / Leiter Finanzen, Controlling & Administration (m/w/d)

                            tetris Unternehmensberater GbR
                            Münster, Dortmund, Gelsenkirchen, Duisburg, Essen
                            Teilweise Home-Office
                            100000 - 150000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Sie übernehmen die Gesamtverantwortung für Finance, Controlling und Administration und entwickeln die Finanzfunktion sowohl operativ als auch strukturell weiter. * Gesamtverantwortung für Finance, Accounting, Controlling und Administration * Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Finanzen, Controlling, Rechnungswesen oder vergleichbare Qualifikation
                            Sie übernehmen die Gesamtverantwortung für Finance, Controlling und Administration und entwickeln die Finanzfunktion sowohl operativ als auch strukturell weiter. * Gesamtverantwortung für Finance, Accounting, Controlling und Administration * Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Finanzen, Controlling, Rechnungswesen oder vergleichbare Qualifikation
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                            (Group) Manager Supply Chain Analytics + Controlling (m/w/d)

                            MDS Holding GmbH
                            Dortmund
                            Teilweise Home-Office
                            54000 - 86000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Zur Verstärkung unseres Teams im Bereich Supply Chain Management suchen wir dich als (Group) Manager Supply Chain Analytics & Controlling (m/w/d). Du bist nicht nur Zahlenlieferant, sondern beratende Instanz: Als Business Partner im Austausch mit der SCO und dem Team hinterfragst du Annahmen, deckst Optimierungspotenziale auf und arbeitest eng mit Finance & Controlling zusammen, damit Kennzahlen konsistent bleiben. * Eng mit Finance & Controlling (Fi/Co) zusammenarbeiten, um Kennzahlen und Reportings konsistent zu halten * Abgeschlossenes kaufmännisches Studium mit Weiterbildung im Bereich Controlling oder Analytics
                            Zur Verstärkung unseres Teams im Bereich Supply Chain Management suchen wir dich als (Group) Manager Supply Chain Analytics & Controlling (m/w/d). Du bist nicht nur Zahlenlieferant, sondern beratende Instanz: Als Business Partner im Austausch mit der SCO und dem Team hinterfragst du Annahmen, deckst Optimierungspotenziale auf und arbeitest eng mit Finance & Controlling zusammen, damit Kennzahlen konsistent bleiben. * Eng mit Finance & Controlling (Fi/Co) zusammenarbeiten, um Kennzahlen und Reportings konsistent zu halten * Abgeschlossenes kaufmännisches Studium mit Weiterbildung im Bereich Controlling oder Analytics
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                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Du analysierst ganzheitliche HR-Kennzahlen, identifizierst Ursachen für Fehlzeiten sowie Trends und entwickelst hierfür aussagekräftige Reportings und Zielquoten. * Mehrjährige Berufserfahrung als HR Business Partner oder in einer vergleichbaren Funktion mit fundierten Kenntnissen im Arbeitsrecht sowie Erfahrung im Fehlzeitenmanagement, in Krankenrückkehrgesprächen und BEM-Prozessen. * Nachweisbare Erfahrung in der Steuerung komplexer Projekte von der Analyse über die Konzeptentwicklung bis hin zur nachhaltigen Umsetzung sowie Erfolgskontrolle und der grundsätzlichen Offenheit für künftige HR-Projekte.
                            Du analysierst ganzheitliche HR-Kennzahlen, identifizierst Ursachen für Fehlzeiten sowie Trends und entwickelst hierfür aussagekräftige Reportings und Zielquoten. * Mehrjährige Berufserfahrung als HR Business Partner oder in einer vergleichbaren Funktion mit fundierten Kenntnissen im Arbeitsrecht sowie Erfahrung im Fehlzeitenmanagement, in Krankenrückkehrgesprächen und BEM-Prozessen. * Nachweisbare Erfahrung in der Steuerung komplexer Projekte von der Analyse über die Konzeptentwicklung bis hin zur nachhaltigen Umsetzung sowie Erfolgskontrolle und der grundsätzlichen Offenheit für künftige HR-Projekte.
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                            Du willst Controlling nicht nur verwalten, sondern aktiv steuern und vorantreiben? Im zentralen Controlling übernimmst du die Rolle zur übergreifenden Unternehmenssteuerung. Du verbindest deine Fähigkeiten für Kostenmanagement, Performance Controlling, Data Analytics, KI und Finance Transformation – und entwickelst daraus neue Perspektiven für die Steuerung unseres Unternehmens. * Du entwickelst unser zentrales Controlling strategisch und konzeptionell weiter, identifizierst Potenziale und etablierst zukunftsfähige Steuerungsansätze mit echtem Business Impact * Du nutzt moderne Analytics, Technologien und KI, um unser Controlling auf das nächste Level zu heben, etablierst eine verlässliche Single Source of Truth und erschließt zukunftsweisende Wege für die Finanzsteuerung * hast fundi
                            Du willst Controlling nicht nur verwalten, sondern aktiv steuern und vorantreiben? Im zentralen Controlling übernimmst du die Rolle zur übergreifenden Unternehmenssteuerung. Du verbindest deine Fähigkeiten für Kostenmanagement, Performance Controlling, Data Analytics, KI und Finance Transformation – und entwickelst daraus neue Perspektiven für die Steuerung unseres Unternehmens. * Du entwickelst unser zentrales Controlling strategisch und konzeptionell weiter, identifizierst Potenziale und etablierst zukunftsfähige Steuerungsansätze mit echtem Business Impact * Du nutzt moderne Analytics, Technologien und KI, um unser Controlling auf das nächste Level zu heben, etablierst eine verlässliche Single Source of Truth und erschließt zukunftsweisende Wege für die Finanzsteuerung * hast fundi
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                            Schnelle Bewerbung
                            VOLKSWOHL BUND LEBENSVERSICHERUNG a.G. * Dortmund * Praktikum * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Zum Hauptinhalt springen - Vollzeit Dortmund 28.08.26 miteinander. füreinander. erfolgreich. Wir beim VOLKSWOHL BUND versichern mehr als nur den Schutz für Privatkunden und mittelständische Unternehmen. Mit der Auszeichnung „Deutschlands Beste Arbeitgeber 2025" des Instituts Great Place to Work © garantieren wir Ihnen eine Arbeitsplatzkultur geprägt von Vertrauen, Stolz und Teamgeist - und das seit über 100 Jahren! Erlebe das Besondere unserer Unternehmenskultur und werde Teil unseres Teams. Dein Beitrag bewegt etwas. Für Dich genauso wie für uns. Verstärke unser Team! Du willst die Ausbildung aktiv mitgestalten und deine Kreativität im Personal-Management einbringen? Dann bist du bei uns in der Gruppe Ausbildung & Qualifizierung genau richti
                            VOLKSWOHL BUND LEBENSVERSICHERUNG a.G. * Dortmund * Praktikum * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Zum Hauptinhalt springen - Vollzeit Dortmund 28.08.26 miteinander. füreinander. erfolgreich. Wir beim VOLKSWOHL BUND versichern mehr als nur den Schutz für Privatkunden und mittelständische Unternehmen. Mit der Auszeichnung „Deutschlands Beste Arbeitgeber 2025" des Instituts Great Place to Work © garantieren wir Ihnen eine Arbeitsplatzkultur geprägt von Vertrauen, Stolz und Teamgeist - und das seit über 100 Jahren! Erlebe das Besondere unserer Unternehmenskultur und werde Teil unseres Teams. Dein Beitrag bewegt etwas. Für Dich genauso wie für uns. Verstärke unser Team! Du willst die Ausbildung aktiv mitgestalten und deine Kreativität im Personal-Management einbringen? Dann bist du bei uns in der Gruppe Ausbildung & Qualifizierung genau richti
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                            Working Student HR Operations & Digitalization (f/m/d)

                            Innolume GmbH
                            Dortmund
                            Teilweise Home-Office
                            2650 - 2700 /Monat (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Help us turn Personio into a modern, well-engineered backbone for HR Just as we push our technology forward, we want our HR processes to be modern, efficient and well-engineered. To strengthen our HR team, we are looking for a Working Student HR Operations & Digitalization (f/m/d) who wants to do more than support day-to-day HR tasks – someone who wants to help shape, digitalize and improve how we work. Our HR department is currently migrating to Personio, and we're using this step not just to move existing processes into a new system, but to question, simplify and automate them. This is exactly where you come in: you will help us develop Personio as our central HR platform and take on, step by step, responsibility for the system and the processes beh
                            Help us turn Personio into a modern, well-engineered backbone for HR Just as we push our technology forward, we want our HR processes to be modern, efficient and well-engineered. To strengthen our HR team, we are looking for a Working Student HR Operations & Digitalization (f/m/d) who wants to do more than support day-to-day HR tasks – someone who wants to help shape, digitalize and improve how we work. Our HR department is currently migrating to Personio, and we're using this step not just to move existing processes into a new system, but to question, simplify and automate them. This is exactly where you come in: you will help us develop Personio as our central HR platform and take on, step by step, responsibility for the system and the processes beh
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                            Sachbearbeiter im Bereich Finanzen & Controlling (m/w/d)

                            meinestadt.de
                            Unna
                            Teilweise Home-Office
                            41000 - 57000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Für unsere Systemzentrale in Unna suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen erfahrenen Sachbearbeiter im Bereich Finanzen & Controlling (m⁠/⁠w⁠/⁠d) in Vollzeit. Zur weiteren Optimierung unserer Abrechnungs- und Controllingprozesse suchen wir dich zur Verstärkung unseres Teams.
                            Für unsere Systemzentrale in Unna suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen erfahrenen Sachbearbeiter im Bereich Finanzen & Controlling (m⁠/⁠w⁠/⁠d) in Vollzeit. Zur weiteren Optimierung unserer Abrechnungs- und Controllingprozesse suchen wir dich zur Verstärkung unseres Teams.
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                            Was ist das Durchschnittsgehalt für hr-controlling in Werne?

                            Durchschnittsgehalt pro Jahr
                            56.300 €

                            Das Durchschnittsgehalt für hr-controlling in Werne liegt bei 56.300 €. Gehälter für hr-controlling in Werne liegen im Bereich zwischen 48.500 € und 67.300 €.

                            Häufig gestellte Fragen

                            Wie viele offene Stellenangebote gibt es für hr-controlling Jobs in Werne?
                            Aktuell gibt es auf StepStone 125 offene Stellenanzeigen für hr-controlling Jobs in Werne.

                            Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Werne einen hr-controlling Job suchen?
                            Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Werne einen hr-controlling Job suchen: Essen, Dortmund, Münster, Nordrhein-Westfalen.

                            Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach hr-controlling Jobs in Werne suchen?
                            Wer nach hr-controlling Jobs in Werne sucht, sucht häufig auch nach Physiotherapeut Ausbildung, Industriekaufmann Ausbildung, Einkauf.

                            Welche Fähigkeiten braucht man für hr-controlling Jobs in Werne??
                            Für einen hr-controlling Job in Werne sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Finanzprüfung, Kommunikation, Deutsch, Englisch, In sicherer Weise, Buchhaltung, Verantwortung, Analyse, Projektmanagement, BWL, Planung, MS Excel, Berichterstattung, Entwicklung, Optimierung, Wirtschaft, Patientenbetreuung, Beratung, Finanzwesen, SAP.

                            Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für hr-controlling Jobs in Werne?
                            Für hr-controlling Jobs in Werne gibt es aktuell 88 offene Teilzeitstellen.