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                          • Kfz Mechaniker Ausbildung
                          • Heilpraktiker Ausbildung
                          • MFA Ausbildung
                          • Ausbildung Bauzeichner
                          • Bauzeichner Ausbildung
                          • Polizei Ausbildung
                          • Tierpfleger Ausbildung

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                          Erscheinungsdatum

                          Neuer als 24h
                          17


                          Gehalt

                          Leg fest, wie viel du mindestens verdienen willst.

                          Pendelzeit

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                          Berufsfeld

                          Buchhaltung
                          39


                          IT
                          37




                          9 Treffer für Hr Controlling Jobs in Brakel im Umkreis von 30 km

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                          Business Analyst (m/w/d) mit Schwerpunkt Controlling FP&A

                          Stiebel Eltron GmbH & Co. KG
                          Holzminden
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Sie bringen ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Finance/Controlling oder eine vergleichbare Qualifikation mit * Einschlägige Berufserfahrung im Bereich Controlling/FP&A/Business Analysis ist wünschenswert
                          Sie bringen ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Finance/Controlling oder eine vergleichbare Qualifikation mit * Einschlägige Berufserfahrung im Bereich Controlling/FP&A/Business Analysis ist wünschenswert
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                          HR-Mitarbeiter (m/w/d) Elektronikkonzern

                          Piening GmbH
                          Blomberg
                          Starte jetzt durch im HR-Bereich! Dann komm ins Team und unterstütze als HR-Mitarbeiter (m/w/d) unseren Kunden aus der Metall- und Elektrobranche am Standort Blomberg und das bei einem Stundenlohn zum Start von 25,71 Euro! Komm ins Team als HR-Mitarbeiter (m/w/d) in Blomberg! * administrative Tätigkeiten im HR Bereich
                          Starte jetzt durch im HR-Bereich! Dann komm ins Team und unterstütze als HR-Mitarbeiter (m/w/d) unseren Kunden aus der Metall- und Elektrobranche am Standort Blomberg und das bei einem Stundenlohn zum Start von 25,71 Euro! Komm ins Team als HR-Mitarbeiter (m/w/d) in Blomberg! * administrative Tätigkeiten im HR Bereich
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                          As Senior Corporate Controller (m/f/d) you will be part of our Corporate Controlling Team consisting of 12 colleagues. * You develop and enhance the controlling processes and system landscape. * You have at least 5 years of experience in finance and controlling.
                          As Senior Corporate Controller (m/f/d) you will be part of our Corporate Controlling Team consisting of 12 colleagues. * You develop and enhance the controlling processes and system landscape. * You have at least 5 years of experience in finance and controlling.
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                          Fuhr GmbH & Co. KG

                          Mitarbeiter:in Controlling (m/w/d)

                          Fuhr GmbH & Co. KG
                          Steinheim Westfalen
                          Um den stetig wachsenden Anforderungen auch in Zukunft gerecht werden zu können, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine kompetente und erfahrene Person als Mitarbeiter:in Controlling (m/w/d) Ihre Aufgaben:Sie unterstützen beim Ausbau und der Weiterentwicklung unseres Controllings und tragen mit fundierten Analysen und Auswertungen zu einer transparenten Unternehmenssteuerung bei. - Aufbau und Weiterentwicklung eines ganzheitlichen Controllings mit den Schwerpunkten Finanz-, Projekt-, Kosten-, Ergebnis- und Liquiditätssteuerung - Verantwortung für das Projektcontrolling unserer Anlagenprojekte einschließlich Margensteuerung, Nachkalkulation und kaufmännischer Begleitung des Claim-Managements - Weiterentwicklung der Controlling-Instrumente im ERP-System (Sage b7c) sowie Mitwirkung an der zukünftigen System- und Datenarchitektur im Controlling
                          Um den stetig wachsenden Anforderungen auch in Zukunft gerecht werden zu können, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine kompetente und erfahrene Person als Mitarbeiter:in Controlling (m/w/d) Ihre Aufgaben:Sie unterstützen beim Ausbau und der Weiterentwicklung unseres Controllings und tragen mit fundierten Analysen und Auswertungen zu einer transparenten Unternehmenssteuerung bei. - Aufbau und Weiterentwicklung eines ganzheitlichen Controllings mit den Schwerpunkten Finanz-, Projekt-, Kosten-, Ergebnis- und Liquiditätssteuerung - Verantwortung für das Projektcontrolling unserer Anlagenprojekte einschließlich Margensteuerung, Nachkalkulation und kaufmännischer Begleitung des Claim-Managements - Weiterentwicklung der Controlling-Instrumente im ERP-System (Sage b7c) sowie Mitwirkung an der zukünftigen System- und Datenarchitektur im Controlling
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                          Krebs & Riedel Schleifscheibenfabrik GmbH & Co KG

                          Controller / Data Analyst (m/w/d)

                          Krebs & Riedel Schleifscheibenfabrik GmbH & Co KG
                          Bad Karlshafen
                          Weiterentwicklung der Controlling- und Reportingprozesse - Mitarbeit bei Digitalisierungsprojekten im Finanz- und Controllingbereich - Mehrjährige Berufserfahrung im Controlling, Business Intelligence oder Datenanalyse
                          Weiterentwicklung der Controlling- und Reportingprozesse - Mitarbeit bei Digitalisierungsprojekten im Finanz- und Controllingbereich - Mehrjährige Berufserfahrung im Controlling, Business Intelligence oder Datenanalyse
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                          NEU
                          Krebs & Riedel Schleifscheibenfabrik GmbH & Co KG

                          Controller / Data Anlayst (m/w/d)

                          Krebs & Riedel Schleifscheibenfabrik GmbH & Co KG
                          Bad Karlshafen
                          Schnelle Bewerbung
                          Weiterentwicklung der Controlling- und Reportingprozesse - Mitarbeit bei Digitalisierungsprojekten im Finanz- und Controllingbereich - Mehrjährige Berufserfahrung im Controlling, Business Intelligence oder Datenanalyse
                          Weiterentwicklung der Controlling- und Reportingprozesse - Mitarbeit bei Digitalisierungsprojekten im Finanz- und Controllingbereich - Mehrjährige Berufserfahrung im Controlling, Business Intelligence oder Datenanalyse
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                          229 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region

                          Schnelle Bewerbung
                          Koordination Payroll + HR-Controlling (m/w/d) * Berufserfahrung im HR-Bereich, idealerweise Entgeltabrechnung und Personalcontrolling von Vorteil * Mitarbeit in entgeltrelevanten HR-Projekten und Übernahme von Sonderaufgaben * Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Personalwesen, in der Entgeltabrechnung und/oder im Controlling oder ein entsprechendes betriebswirtschaftliches Studium * Sehr gute Kenntnisse in Excel sowie Erfahrung mit SAP (insbesondere HCM/HR) von Vorteil
                          Koordination Payroll + HR-Controlling (m/w/d) * Berufserfahrung im HR-Bereich, idealerweise Entgeltabrechnung und Personalcontrolling von Vorteil * Mitarbeit in entgeltrelevanten HR-Projekten und Übernahme von Sonderaufgaben * Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Personalwesen, in der Entgeltabrechnung und/oder im Controlling oder ein entsprechendes betriebswirtschaftliches Studium * Sehr gute Kenntnisse in Excel sowie Erfahrung mit SAP (insbesondere HCM/HR) von Vorteil
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                          Für unseren Kunden suchen wir im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung einen engagierten HR - Mitarbeiter (m/w/d) am Standort Hameln. * Mitarbeit bei der Optimierung und Digitalisierung von HR-Prozessen * Wir suchen HR - Mitarbeiter (m/w/d), Personalsachbearbeiter (m/w/d) oder Personalreferent (m/w/d) * Sicherer Umgang mit Microsoft Office und digitalen HR-Systemen (z. B. DATEV) Ihren nächsten Karriereschritt als HR - Mitarbeiter (m/w/d) in Hameln starten.
                          Für unseren Kunden suchen wir im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung einen engagierten HR - Mitarbeiter (m/w/d) am Standort Hameln. * Mitarbeit bei der Optimierung und Digitalisierung von HR-Prozessen * Wir suchen HR - Mitarbeiter (m/w/d), Personalsachbearbeiter (m/w/d) oder Personalreferent (m/w/d) * Sicherer Umgang mit Microsoft Office und digitalen HR-Systemen (z. B. DATEV) Ihren nächsten Karriereschritt als HR - Mitarbeiter (m/w/d) in Hameln starten.
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                          NEU

                          Leiterer*in Controlling (m/d/w)

                          Sprick GmbH Bielefelder Papier- und Wellpappenwerke & Co.
                          Bielefeld
                          Leitung* Controlling * Aufbau, Gestaltung und Leitung der Abteilung Controlling mit direkter Berichtslinie an die * Entwicklung und Implementierung von Controlling-Prozessen und -Strukturen * Führung und Entwicklung des Controlling-Teams * Weitere Positionierung des Controllings als anerkannte Service-Funktion und enge Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen zur Optimierung der Organisationssteuerung * Relevante Berufs- und Führungserfahrung im Controlling idealerweise mit Projekterfahrung
                          Leitung* Controlling * Aufbau, Gestaltung und Leitung der Abteilung Controlling mit direkter Berichtslinie an die * Entwicklung und Implementierung von Controlling-Prozessen und -Strukturen * Führung und Entwicklung des Controlling-Teams * Weitere Positionierung des Controllings als anerkannte Service-Funktion und enge Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen zur Optimierung der Organisationssteuerung * Relevante Berufs- und Führungserfahrung im Controlling idealerweise mit Projekterfahrung
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                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Analyse, Konzeption und Umsetzung von fachlichen Anforderungen der Finanz- und Controlling-Bereiche * Gute Kenntnisse der betriebswirtschaftlichen Prozesse im Rechnungswesen und Controlling
                          Analyse, Konzeption und Umsetzung von fachlichen Anforderungen der Finanz- und Controlling-Bereiche * Gute Kenntnisse der betriebswirtschaftlichen Prozesse im Rechnungswesen und Controlling
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                          Schnelle Bewerbung
                          ERP-Lösungen gestalten: Du führst die Comarch ERP Finance & Controlling Module bei unseren Kunden ein – von der Anforderungsaufnahme bis zum erfolgreichen Go-Live * Finanzprozesse optimieren: Du analysierst bestehende Buchhaltungs- und Controllingprozesse, erkennst Verbesserungspotenziale und entwickelst smarte Lösungen für mehr Effizienz und Transparenz * Fundierte Kenntnisse in Finanzbuchhaltung, Kostenrechnung, Anlagenbuchhaltung und Controlling zeichnen dich aus
                          ERP-Lösungen gestalten: Du führst die Comarch ERP Finance & Controlling Module bei unseren Kunden ein – von der Anforderungsaufnahme bis zum erfolgreichen Go-Live * Finanzprozesse optimieren: Du analysierst bestehende Buchhaltungs- und Controllingprozesse, erkennst Verbesserungspotenziale und entwickelst smarte Lösungen für mehr Effizienz und Transparenz * Fundierte Kenntnisse in Finanzbuchhaltung, Kostenrechnung, Anlagenbuchhaltung und Controlling zeichnen dich aus
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                          Du koordinierst und bearbeitest Ad-hoc-Anfragen rund um HR-Daten und -Kennzahlen und sorgst für eine strukturierte sowie termingerechte Umsetzung * Du recherchierst, konsolidierst, validierst und analysierst Daten aus verschiedenen HR-Systemen, bereitest diese adressatengerecht auf und leitest erste Erkenntnisse und Handlungsempfehlungen für unsere Fachbereiche ab * Du arbeitest eng mit den Teams aus HR Analytics und Compensation sowie weiteren Stakeholdern zusammen, unterstützt bei datengetriebenen Projekten und bringst eigene Ideen zur Optimierung unserer Reporting- und Analyseprozesse ein * Du bringst bereits erste praktische Erfahrungen im Bereich Data Analytics, Reporting, Business Intelligence oder HR Analytics mit
                          Du koordinierst und bearbeitest Ad-hoc-Anfragen rund um HR-Daten und -Kennzahlen und sorgst für eine strukturierte sowie termingerechte Umsetzung * Du recherchierst, konsolidierst, validierst und analysierst Daten aus verschiedenen HR-Systemen, bereitest diese adressatengerecht auf und leitest erste Erkenntnisse und Handlungsempfehlungen für unsere Fachbereiche ab * Du arbeitest eng mit den Teams aus HR Analytics und Compensation sowie weiteren Stakeholdern zusammen, unterstützt bei datengetriebenen Projekten und bringst eigene Ideen zur Optimierung unserer Reporting- und Analyseprozesse ein * Du bringst bereits erste praktische Erfahrungen im Bereich Data Analytics, Reporting, Business Intelligence oder HR Analytics mit
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                          Schnelle Bewerbung
                          Bei maxcluster und Hypernode gestaltest du HR mit echtem Einfluss auf zwei Unternehmen. * Du verantwortest alle HR-Themen bei maxcluster in Paderborn und bist die HR-Schnittstelle zu in Arnhem und so für ca. 130 Mitarbeitende verantwortlich. * Du steuerst die operative HR-Arbeit: Verträge, Gehaltsabrechnung, Fehlzeitenmanagement und die Einhaltung arbeitsrechtlicher Anforderungen. * Du agierst als HR Business Partner:in für Führungskräfte an beiden Standorten und unterstützt sie bei Mitarbeitergesprächen, organisatorischen Fragen und in Konfliktsituationen. * Du baust HR-Prozesse und -Strukturen auf und entwickelst sie weiter, pragmatisch und passgenau. * Du arbeitest eng mit dem team.blue HR-Team in den Niederlanden zusammen, das die organisatorische HR-Verantwortung für Hypernode trägt, und stimmst dich bei allen Themen ab, die beide Unternehmen betreffen.
                          Bei maxcluster und Hypernode gestaltest du HR mit echtem Einfluss auf zwei Unternehmen. * Du verantwortest alle HR-Themen bei maxcluster in Paderborn und bist die HR-Schnittstelle zu in Arnhem und so für ca. 130 Mitarbeitende verantwortlich. * Du steuerst die operative HR-Arbeit: Verträge, Gehaltsabrechnung, Fehlzeitenmanagement und die Einhaltung arbeitsrechtlicher Anforderungen. * Du agierst als HR Business Partner:in für Führungskräfte an beiden Standorten und unterstützt sie bei Mitarbeitergesprächen, organisatorischen Fragen und in Konfliktsituationen. * Du baust HR-Prozesse und -Strukturen auf und entwickelst sie weiter, pragmatisch und passgenau. * Du arbeitest eng mit dem team.blue HR-Team in den Niederlanden zusammen, das die organisatorische HR-Verantwortung für Hypernode trägt, und stimmst dich bei allen Themen ab, die beide Unternehmen betreffen.
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                          Schnelle Bewerbung
                          Zur Verstärkung unseres HR-Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen (Senior) HR Business Partner (m/w/d). * Du bist der erste Ansprechpartner für unsere und und berätst in allen HR-relevanten Themen. * Du verantwortest HR-seitig das operative Recruiting, evaluierst und koordinierst Personalentwicklungsmaßnahmen und validierst die Personalplanung in Zusammenarbeit mit dem Fachbereich. * Des Weiteren stellst du die Einhaltung von HR-Standards sicher. * Du steuerst verschiedene HR-Projekte und entwickelst praxisnahe Lösungskonzepte. * Außerdem treibst du die Digitalisierung von HR-Prozessen voran und etablierst datengestützte Entscheidungsprozesse (HR-Analytics). * Mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner oder HR-Generalist (Recruiting, Talentmanagement, Nachfolgeplanung, Personalentwicklung) * Affinität für digitale Tools, KI- und HR-Systeme
                          Zur Verstärkung unseres HR-Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen (Senior) HR Business Partner (m/w/d). * Du bist der erste Ansprechpartner für unsere und und berätst in allen HR-relevanten Themen. * Du verantwortest HR-seitig das operative Recruiting, evaluierst und koordinierst Personalentwicklungsmaßnahmen und validierst die Personalplanung in Zusammenarbeit mit dem Fachbereich. * Des Weiteren stellst du die Einhaltung von HR-Standards sicher. * Du steuerst verschiedene HR-Projekte und entwickelst praxisnahe Lösungskonzepte. * Außerdem treibst du die Digitalisierung von HR-Prozessen voran und etablierst datengestützte Entscheidungsprozesse (HR-Analytics). * Mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner oder HR-Generalist (Recruiting, Talentmanagement, Nachfolgeplanung, Personalentwicklung) * Affinität für digitale Tools, KI- und HR-Systeme
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                          Du analysierst relevante HR-Kennzahlen, leitest daraus fundierte Handlungsempfehlungen ab und arbeitest eng mit internen Schnittstellen wie Centers of Expertise, Controlling, Payroll sowie Interessenvertretungen zusammen. * Als HR Business Partner (m/w/d) für unsere internationalen Fachbereiche am Standort in Bielefeld agierst du als strategischer Sparringspartner und bist im engen Austausch mit den deiner Betreuungsbereiche. Dabei richtest du HR-Maßnahmen konsequent an den Anforderungen des Business und strategischen Anforderungen aus. * Als zentrale Schnittstelle zwischen People and Culture und Business stellst du sicher, dass HR-Initiativen wirksam umgesetzt werden und unterstützt aktiv die nachhaltige Weiterentwicklung der Organisation und Kultur. * Du übernimmst Verantwortung für finale Rekrutierungsentscheidungen, strategische Personalplanung sowie Nachfolgeentscheidungen und ...
                          Du analysierst relevante HR-Kennzahlen, leitest daraus fundierte Handlungsempfehlungen ab und arbeitest eng mit internen Schnittstellen wie Centers of Expertise, Controlling, Payroll sowie Interessenvertretungen zusammen. * Als HR Business Partner (m/w/d) für unsere internationalen Fachbereiche am Standort in Bielefeld agierst du als strategischer Sparringspartner und bist im engen Austausch mit den deiner Betreuungsbereiche. Dabei richtest du HR-Maßnahmen konsequent an den Anforderungen des Business und strategischen Anforderungen aus. * Als zentrale Schnittstelle zwischen People and Culture und Business stellst du sicher, dass HR-Initiativen wirksam umgesetzt werden und unterstützt aktiv die nachhaltige Weiterentwicklung der Organisation und Kultur. * Du übernimmst Verantwortung für finale Rekrutierungsentscheidungen, strategische Personalplanung sowie Nachfolgeentscheidungen und ...
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                          Senior Business Partner Operations Controlling (m/w/d)

                          craine international GmbH
                          Münster, Bielefeld, Rheine, Osnabrück, Dortmund, Hamm, Gütersloh, Kamen, Marl
                          Teilweise Home-Office
                          Schnelle Bewerbung
                          Für unseren Klienten suchen wir, im Zuge des nach wie vor dynamischen internationalen Unternehmenswachstums, zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur Unterstützung der Vertriebs- und Expansionsbereiche eine/n Senior Business Partner Operations Controlling (m/w/d) Um diesen Erfolgskurs weiter zu begleiten und zu intensivieren, suchen wir eine/n Business Partner Controlling mit Schwerpunkt Operations. In dieser Rolle haben Sie die Möglichkeit des hybriden Arbeitens und berichten an den Controlling. * Optimierung und Standardisierung von Controlling-Prozessen im Verantwortungsbereich einschließlich Sicherstellung von Datenqualität und -transparenz * Betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Controlling oder vergleichbare Qualifikation * Fundierte Berufserfahrung im Controlling, idealerweise im Controlling einer Retail Organisation
                          Für unseren Klienten suchen wir, im Zuge des nach wie vor dynamischen internationalen Unternehmenswachstums, zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur Unterstützung der Vertriebs- und Expansionsbereiche eine/n Senior Business Partner Operations Controlling (m/w/d) Um diesen Erfolgskurs weiter zu begleiten und zu intensivieren, suchen wir eine/n Business Partner Controlling mit Schwerpunkt Operations. In dieser Rolle haben Sie die Möglichkeit des hybriden Arbeitens und berichten an den Controlling. * Optimierung und Standardisierung von Controlling-Prozessen im Verantwortungsbereich einschließlich Sicherstellung von Datenqualität und -transparenz * Betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Controlling oder vergleichbare Qualifikation * Fundierte Berufserfahrung im Controlling, idealerweise im Controlling einer Retail Organisation
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                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Innerhalb der Unternehmensgruppe agierend, steht das Unternehmen vor dem nächsten strategischen Entwicklungsschritt im kaufmännischen Bereich: der konsequenten Weiterentwicklung von Finance & Controlling hin zu einer modernen, digital gestützten Steuerungsfunktion. * Gesamtverantwortung für die Bereiche Finanzbuchhaltung und Controlling innerhalb der Unternehmensgruppe mit mehreren Gesellschaften * Aufbau und Weiterentwicklung moderner Controlling- und Reportingstrukturen für Geschäftsführung und Gesellschafter * Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Finance & Controlling eines mittelständischen Unternehmens, idealerweise mit Führungsverantwortung und Kenntnis von Gruppenstrukturen * Fundierte Kenntnisse in Finanzbuchhaltung, Bilanzierung (HGB), Controlling sowie Finanzplanung * Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Finance/Controlling ...
                          Innerhalb der Unternehmensgruppe agierend, steht das Unternehmen vor dem nächsten strategischen Entwicklungsschritt im kaufmännischen Bereich: der konsequenten Weiterentwicklung von Finance & Controlling hin zu einer modernen, digital gestützten Steuerungsfunktion. * Gesamtverantwortung für die Bereiche Finanzbuchhaltung und Controlling innerhalb der Unternehmensgruppe mit mehreren Gesellschaften * Aufbau und Weiterentwicklung moderner Controlling- und Reportingstrukturen für Geschäftsführung und Gesellschafter * Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Finance & Controlling eines mittelständischen Unternehmens, idealerweise mit Führungsverantwortung und Kenntnis von Gruppenstrukturen * Fundierte Kenntnisse in Finanzbuchhaltung, Bilanzierung (HGB), Controlling sowie Finanzplanung * Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Finance/Controlling ...
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                          Sie fungieren als Ansprechpartner für den HR-Bereich Sicherstellung konformer interner und externer Audits (ISO, LKSG, ESG etc.) sowie internen/externen Revisionen * Sie sind verantwortlich für die Weiterentwicklung und Betreuung des Risikomanagements und Koordinierung daraus abgeleiteter Maßnahmen und dessen Nachhaltung bei HR * Zu Ihren Aufgaben gehört zudem die Mitwirkung bei der Aktualisierung und Weiterentwicklung von personalwirtschaftlichen Standards und Prozessen in enger Abstimmung mit dem Bereich HR Grundsätze/Governance * Sie übernehmen die Führung von Projekten und Mitwirkung bei Projekten im HR-Bereich * Sie wirken bei der Analyse, Gestaltung und kontinuierlichen Verbesserung von HR-Prozessen (Hire-to-Retire) mit und stellen dabei die Prozess-Compliance sicher * Sie stimmen sich eng mit den relevanten Stellen bei HR und anderen Stakeholdern ab, bei Bedarf ...
                          Sie fungieren als Ansprechpartner für den HR-Bereich Sicherstellung konformer interner und externer Audits (ISO, LKSG, ESG etc.) sowie internen/externen Revisionen * Sie sind verantwortlich für die Weiterentwicklung und Betreuung des Risikomanagements und Koordinierung daraus abgeleiteter Maßnahmen und dessen Nachhaltung bei HR * Zu Ihren Aufgaben gehört zudem die Mitwirkung bei der Aktualisierung und Weiterentwicklung von personalwirtschaftlichen Standards und Prozessen in enger Abstimmung mit dem Bereich HR Grundsätze/Governance * Sie übernehmen die Führung von Projekten und Mitwirkung bei Projekten im HR-Bereich * Sie wirken bei der Analyse, Gestaltung und kontinuierlichen Verbesserung von HR-Prozessen (Hire-to-Retire) mit und stellen dabei die Prozess-Compliance sicher * Sie stimmen sich eng mit den relevanten Stellen bei HR und anderen Stakeholdern ab, bei Bedarf ...
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                          Was ist das Durchschnittsgehalt für Hr Controlling in Brakel?

                          Durchschnittsgehalt pro Jahr
                          56.300 €

                          Das Durchschnittsgehalt für Hr Controlling in Brakel liegt bei 56.300 €. Gehälter für Hr Controlling in Brakel liegen im Bereich zwischen 48.500 € und 67.300 €.

                          Häufig gestellte Fragen

                          Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Hr Controlling Jobs in Brakel?
                          Aktuell gibt es auf StepStone 9 offene Stellenanzeigen für Hr Controlling Jobs in Brakel.

                          Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Brakel einen Hr Controlling Job suchen?
                          Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Brakel einen Hr Controlling Job suchen: Bielefeld, Kassel, Paderborn.

                          Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Hr Controlling Jobs in Brakel suchen?
                          Wer nach Hr Controlling Jobs in Brakel sucht, sucht häufig auch nach Physiotherapeut Ausbildung, Industriekaufmann Ausbildung, Logopädie Ausbildung.

                          Welche Fähigkeiten braucht man für Hr Controlling Jobs in Brakel??
                          Für einen Hr Controlling Job in Brakel sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Finanzprüfung, Kommunikation, Englisch, Deutsch, Projektmanagement.

                          Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Hr Controlling Jobs in Brakel?
                          Für Hr Controlling Jobs in Brakel gibt es aktuell 42 offene Teilzeitstellen.