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71 Treffer für HR Consulting Jobs in Worms im Umkreis von 30 km
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(Senior) Sales Consultant (m/w/d) Schwerpunkt IT
(Senior) Sales Consultant (m/w/d) Schwerpunkt IT
FERCHAU – Connecting People and Technologies
Mannheim
FERCHAU – Connecting People and Technologies * Mannheim * Berufseinstieg/Trainee * Vollzeit - Du möchtest deine Karriereentwicklung nicht dem Zufall überlassen? Dann gehe mit uns gezielt den nächsten Schritt. Dazu bringen wir bei FERCHAU als eine der führenden europäischen Plattformen für Technologie-Dienstleistungen die smartesten und innovativsten Köpfe mit Unternehmen verschiedenster Branchen zusammen. Wir suchen dich: als Sales-Talent, das unser Lösungsportfolio überzeugend bei Kunden präsentieren kann. Aufgaben - Das sind deine Aufgaben in unserem Team * Gewinnung führender Unternehmen aus den Bereichen IT und Medtech für unsere Dienstleistung sowie nachhaltige Pflege langfristiger Kundenbeziehungen * Aktiver telefonischer Kontakt zu Neu- und Bestandskunden sowie Präsentation unseres Dienstleistungsportfolios
FERCHAU – Connecting People and Technologies * Mannheim * Berufseinstieg/Trainee * Vollzeit - Du möchtest deine Karriereentwicklung nicht dem Zufall überlassen? Dann gehe mit uns gezielt den nächsten Schritt. Dazu bringen wir bei FERCHAU als eine der führenden europäischen Plattformen für Technologie-Dienstleistungen die smartesten und innovativsten Köpfe mit Unternehmen verschiedenster Branchen zusammen. Wir suchen dich: als Sales-Talent, das unser Lösungsportfolio überzeugend bei Kunden präsentieren kann. Aufgaben - Das sind deine Aufgaben in unserem Team * Gewinnung führender Unternehmen aus den Bereichen IT und Medtech für unsere Dienstleistung sowie nachhaltige Pflege langfristiger Kundenbeziehungen * Aktiver telefonischer Kontakt zu Neu- und Bestandskunden sowie Präsentation unseres Dienstleistungsportfolios
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LANGE HR Consulting
LANGE HR Consulting
NEU
Noch nichts dabei? Es gibt 69 weitere Jobs, die zu deiner Suche passen könnten
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HR Manager (m/w/d) (Betriebswirt/in (Hochschule) - Personalmanagement)
HR Manager (m/w/d) (Betriebswirt/in (Hochschule) - Personalmanagement)
SAMA PARTNERS Business Solutions GmbH
Mannheim
Teilweise Home-Office
Dann bist du bei SAMA PARTNERS, einem erfolgreichen und expandierenden IT & Engineering Consultingunternehmen mit Sitz in Mannheim genau richtig. - Du bist primärer Ansprechpartner für unsere und in allen HR-Fragestellungen des gesamten Employee-Life-Cycles, vom Recruiting neuer Kollegen über deren kontinuierliche Betreuung und Personalentwicklung bis hin zum Offboarding - Identifizierung von HR-Prioritäten und personalrelevanter Herausforderungen und regelmäßige Abstimmung der HR-Agenda mit der - Übernahme zusätzlicher Projektaufgaben im HR-Umfeld und Unterstützung bei der Gestaltung unserer People & Culture-Strategie
Dann bist du bei SAMA PARTNERS, einem erfolgreichen und expandierenden IT & Engineering Consultingunternehmen mit Sitz in Mannheim genau richtig. - Du bist primärer Ansprechpartner für unsere und in allen HR-Fragestellungen des gesamten Employee-Life-Cycles, vom Recruiting neuer Kollegen über deren kontinuierliche Betreuung und Personalentwicklung bis hin zum Offboarding - Identifizierung von HR-Prioritäten und personalrelevanter Herausforderungen und regelmäßige Abstimmung der HR-Agenda mit der - Übernahme zusätzlicher Projektaufgaben im HR-Umfeld und Unterstützung bei der Gestaltung unserer People & Culture-Strategie
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Du übernimmst administrative HR-Aufgaben und arbeitest eng mit unserer zusammen. * Eine kaufmännische Ausbildung oder ein Studium – idealerweise mit Schwerpunkt Marketing, HR, Verwaltung oder Kommunikation. * Erste Berufserfahrung in Marketing, HR oder Assistenzfunktionen; Projektorganisation liegt dir.
Du übernimmst administrative HR-Aufgaben und arbeitest eng mit unserer zusammen. * Eine kaufmännische Ausbildung oder ein Studium – idealerweise mit Schwerpunkt Marketing, HR, Verwaltung oder Kommunikation. * Erste Berufserfahrung in Marketing, HR oder Assistenzfunktionen; Projektorganisation liegt dir.
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Ca. 5 Jahre Praxiserfahrung in einer generalistischen Senior HR Position bzw. als HR Business Partner, idealerweise in einem wachsenden und/oder Dienstleistungs-Umfeld * Einschlägige Kenntnisse gängiger HR Software, Online Recruitingmethoden und Erfahrung mit der Einführung neuer Tools wünschenswert * Keine Scheu Verantwortung zu übernehmen und einen Faible für strukturierte und skalierbare HR Prozesse
Ca. 5 Jahre Praxiserfahrung in einer generalistischen Senior HR Position bzw. als HR Business Partner, idealerweise in einem wachsenden und/oder Dienstleistungs-Umfeld * Einschlägige Kenntnisse gängiger HR Software, Online Recruitingmethoden und Erfahrung mit der Einführung neuer Tools wünschenswert * Keine Scheu Verantwortung zu übernehmen und einen Faible für strukturierte und skalierbare HR Prozesse
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Praktikant (m/w/d) Personalauswahl, -marketing und -entwicklung im HR Business Partnering
Praktikant (m/w/d) Personalauswahl, -marketing und -entwicklung im HR Business Partnering
GOLDBECK GmbH
Mannheim / Hirschberg an der Bergstraße
Teilweise Home-Office
Du interessierst Dich für HR-Themen und möchtest Theorie endlich in die Praxis umsetzen? * Unterstützung bei laufenden HR-Projekten
Du interessierst Dich für HR-Themen und möchtest Theorie endlich in die Praxis umsetzen? * Unterstützung bei laufenden HR-Projekten
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Anschreiben nicht erforderlich
Als HR Referent Schulungsentwicklung (m/w/d) unterstützen Sie das Team Schulungsentwicklung inhaltlich und konzeptionell beim Aufbau und der Weiterentwicklung der Schulungs- und Qualifizierungsmaßnahmen für die Kolleg:innen in den BAUHAUS Fachcentren und dem BAUHAUS Service Center Deutschland * fundierte Berufserfahrung im Bereich HR, bevorzugt in der Schulungsentwicklung, Personalentwicklung oder im Bereich Learning / Development
Als HR Referent Schulungsentwicklung (m/w/d) unterstützen Sie das Team Schulungsentwicklung inhaltlich und konzeptionell beim Aufbau und der Weiterentwicklung der Schulungs- und Qualifizierungsmaßnahmen für die Kolleg:innen in den BAUHAUS Fachcentren und dem BAUHAUS Service Center Deutschland * fundierte Berufserfahrung im Bereich HR, bevorzugt in der Schulungsentwicklung, Personalentwicklung oder im Bereich Learning / Development
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Personalreferent / HR Generalist (m/w/d)
Personalreferent / HR Generalist (m/w/d)
Amadeus Fire AG
Bonn, Frankfurt, Freiburg, Karlsruhe, Mainz, Mannheim, München, Stuttgart
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Bewerben Sie sich jetzt als Personalreferent / HR Generalist (m/w/d). * Erstellung des HR-Berichtswesens * Relevante Berufserfahrung im HR-Bereich
Bewerben Sie sich jetzt als Personalreferent / HR Generalist (m/w/d). * Erstellung des HR-Berichtswesens * Relevante Berufserfahrung im HR-Bereich
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HR Referent mit Schwerpunkt Recruiting (m/w/d)
HR Referent mit Schwerpunkt Recruiting (m/w/d)
Hays – Interne Karriere bei Uns
Mannheim, Frankfurt am Main, Essen, Hamburg
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Als HR Referent (m/w/d) mit Schwerpunkt Recruiting lernst du bei uns das Recruiting in der Personaldienstleistungsbranche von A-Z kennen
Als HR Referent (m/w/d) mit Schwerpunkt Recruiting lernst du bei uns das Recruiting in der Personaldienstleistungsbranche von A-Z kennen
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Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein neues Teammitglied als Spezialist (m/w/d) für HR-Controlling und Prozessmanagement * Ableitung von Handlungsempfehlungen aus HR-Daten und Mitwirkung im Personalcontrolling * Konzeption und Weiterentwicklung moderner und zielgruppenorientierter HR-Prozesse * Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen wie Finanzbuchhaltung und angrenzenden HR-Bereichen * Ein abgeschlossenes HR-Studium mit Schwerpunkt Personalcontrolling oder Personalorganisation – alternativ eine kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation im Personalmanagement * Erfahrung im HR-Reporting und Personalcontrolling sowie in der Optimierung effizienter HR-Prozesse und interner Strukturen * Strukturierte, analytische Arbeitsweise, hohe Zahlen
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein neues Teammitglied als Spezialist (m/w/d) für HR-Controlling und Prozessmanagement * Ableitung von Handlungsempfehlungen aus HR-Daten und Mitwirkung im Personalcontrolling * Konzeption und Weiterentwicklung moderner und zielgruppenorientierter HR-Prozesse * Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen wie Finanzbuchhaltung und angrenzenden HR-Bereichen * Ein abgeschlossenes HR-Studium mit Schwerpunkt Personalcontrolling oder Personalorganisation – alternativ eine kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation im Personalmanagement * Erfahrung im HR-Reporting und Personalcontrolling sowie in der Optimierung effizienter HR-Prozesse und interner Strukturen * Strukturierte, analytische Arbeitsweise, hohe Zahlen
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Berater Konsolidierung, Planung und Reporting - Business Consulting (w/m/d)
Berater Konsolidierung, Planung und Reporting - Business Consulting (w/m/d)
EY Deutschland
Berlin, Düsseldorf,Frankfurt/Main, Mannheim, Hamburg, Stuttgart, Hannover, München
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
EY Deutschland * Berlin, Düsseldorf,Frankfurt/Main, Mannheim, Hamburg, Stuttgart, Hannover, München * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Are you ready to shape your future with confidence? Gemeinsam die Welt jeden Tag ein bisschen besser machen. Für diesen Anspruch setzen wir bei EY alles in Bewegung und gehen als Team „all in". Schließlich haben wir ein klares Ziel vor Augen: nachhaltigen Wert und Wachstum zu schaffen - für unsere Mandant:innen, Mitarbeitenden und die gesamte Gesellschaft. Unser globales Netzwerk aus rund 400.000 Mitarbeitenden weltweit bietet dir alle Möglichkeiten zu wachsen, dich zu entwickeln, dich zu spezialisieren sowie deine Stärken und Interessen beruflich zu verfolgen. Wir glauben daran, dass der richtige Karriereweg so individuell ist wie du. Deine Aufgaben
EY Deutschland * Berlin, Düsseldorf,Frankfurt/Main, Mannheim, Hamburg, Stuttgart, Hannover, München * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Are you ready to shape your future with confidence? Gemeinsam die Welt jeden Tag ein bisschen besser machen. Für diesen Anspruch setzen wir bei EY alles in Bewegung und gehen als Team „all in". Schließlich haben wir ein klares Ziel vor Augen: nachhaltigen Wert und Wachstum zu schaffen - für unsere Mandant:innen, Mitarbeitenden und die gesamte Gesellschaft. Unser globales Netzwerk aus rund 400.000 Mitarbeitenden weltweit bietet dir alle Möglichkeiten zu wachsen, dich zu entwickeln, dich zu spezialisieren sowie deine Stärken und Interessen beruflich zu verfolgen. Wir glauben daran, dass der richtige Karriereweg so individuell ist wie du. Deine Aufgaben
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Als Specialist HR Processes & Projects sind Sie Teil unseres Corporate HR Teams und unterstützen den Corporate HR bei der Planung, Koordination und Umsetzung strategischer Initiativen. Mit Ihrer Arbeit bei uns erhalten Sie einen tiefen Einblick in und haben direkten Einfluss auf die (Weiter-) Entwicklung des HR-Managements unseres international aufgestellten Pharma Handelsunternehmens. Ab sofort suchen wir für unsere Konzernzentrale in Mannheim einen Specialist HR Processes & Projects (m/w/d). * Unterstützung des Corporate HR in der Planung und Umsetzung gruppenweiter HR-Initiativen und Projekte sowie die Übernahme von Optimierungs-, Steuerungs- und Kommunikationsaufgaben * Leitung und Koordination von gruppenrelevanten HR-Projekten –
Als Specialist HR Processes & Projects sind Sie Teil unseres Corporate HR Teams und unterstützen den Corporate HR bei der Planung, Koordination und Umsetzung strategischer Initiativen. Mit Ihrer Arbeit bei uns erhalten Sie einen tiefen Einblick in und haben direkten Einfluss auf die (Weiter-) Entwicklung des HR-Managements unseres international aufgestellten Pharma Handelsunternehmens. Ab sofort suchen wir für unsere Konzernzentrale in Mannheim einen Specialist HR Processes & Projects (m/w/d). * Unterstützung des Corporate HR in der Planung und Umsetzung gruppenweiter HR-Initiativen und Projekte sowie die Übernahme von Optimierungs-, Steuerungs- und Kommunikationsaufgaben * Leitung und Koordination von gruppenrelevanten HR-Projekten –
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Hegehof GmbH * Ladenburg * Befristeter Vertrag, Feste Anstellung * Teilzeit - Sie lieben regionale Erdbeeren und Lebensmittel, tragen Ihr Herz auf der Zunge und suchen eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit im Personalwesen und der Vermarktung, dann sind Sie bei uns genau richtig. Wir suchen ab sofort eine/n motivierte und engagierte Operations Manager Vermarktung (m/w/d). Ihre Aufgaben * Personal-Recruiting für unsere 50+ Verkaufsstände, inkl. Auswahl und Bespielung von Recruiting-Kanälen, Erstellen von Stellenausschreibungen, Bewerber-Screening und -Kommunikation * Einstellung und Onboarding von Verkaufspersonal * Einsatzplanung: Schichtplanerstellung mit unserem digitalen Personalmanagementsystem von ca. 300 Verkäufer*innen, sodass unsere Verkaufsstände zu den Öffnungszeiten immer abgedeckt sind (inkl. SOS-Dienstplan bei Ausfällen wir Krankheit)
Hegehof GmbH * Ladenburg * Befristeter Vertrag, Feste Anstellung * Teilzeit - Sie lieben regionale Erdbeeren und Lebensmittel, tragen Ihr Herz auf der Zunge und suchen eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit im Personalwesen und der Vermarktung, dann sind Sie bei uns genau richtig. Wir suchen ab sofort eine/n motivierte und engagierte Operations Manager Vermarktung (m/w/d). Ihre Aufgaben * Personal-Recruiting für unsere 50+ Verkaufsstände, inkl. Auswahl und Bespielung von Recruiting-Kanälen, Erstellen von Stellenausschreibungen, Bewerber-Screening und -Kommunikation * Einstellung und Onboarding von Verkaufspersonal * Einsatzplanung: Schichtplanerstellung mit unserem digitalen Personalmanagementsystem von ca. 300 Verkäufer*innen, sodass unsere Verkaufsstände zu den Öffnungszeiten immer abgedeckt sind (inkl. SOS-Dienstplan bei Ausfällen wir Krankheit)
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Du wirst Teil unseres HR-Teams und bildest die Schnittstelle zwischen unserem Headquarter in Weinheim, den nationalen HR-Fachbereichen der Firmengruppe sowie unseren expandierenden Standorten im benachbarten Ausland * Als vollwertiges und wichtiges Mitglied unseres HR-Teams wirkst Du vom ersten Tag an der Mitgestaltung zukünftiger HR-Trends mit und hast die Chance Dich persönlich wie fachlich einzubringen, weiterzuentwickeln sowie interkulturelle Erfahrungen zu sammeln * Du bist verantwortlich für die Sicherstellung der Einhaltung von HR-Richtlinien und -verfahren sowie der Entwicklung neuer Richtlinien, um den sich ändernden Geschäftsanforderungen gerecht zu werden * Es bereitet Dir Freude, an interessanten und herausfordernden HR-Themen und Projekten mitzuwirken
Du wirst Teil unseres HR-Teams und bildest die Schnittstelle zwischen unserem Headquarter in Weinheim, den nationalen HR-Fachbereichen der Firmengruppe sowie unseren expandierenden Standorten im benachbarten Ausland * Als vollwertiges und wichtiges Mitglied unseres HR-Teams wirkst Du vom ersten Tag an der Mitgestaltung zukünftiger HR-Trends mit und hast die Chance Dich persönlich wie fachlich einzubringen, weiterzuentwickeln sowie interkulturelle Erfahrungen zu sammeln * Du bist verantwortlich für die Sicherstellung der Einhaltung von HR-Richtlinien und -verfahren sowie der Entwicklung neuer Richtlinien, um den sich ändernden Geschäftsanforderungen gerecht zu werden * Es bereitet Dir Freude, an interessanten und herausfordernden HR-Themen und Projekten mitzuwirken
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Generalist für operative HR-Prozesse - Im Zuge einer geregelten Nachfolge suchen wir für unseren Mandanten einen fachlich und persönlich überzeugenden HR Generalisten. * Mitarbeit bei Gehaltsabrechnungen, Benefits-Verwaltung, Personalkostenplanung und allgemeinen HR-Prozessen * Unterstützung bei der Entwicklung und Umsetzung von HR-Richtlinien und -Verfahren * Gutes Verständnis von HR-Prozessen und HR-Richtlinien * Sicherer Umgang mit Microsoft Office und HR-Systemen / Datenbanken
Generalist für operative HR-Prozesse - Im Zuge einer geregelten Nachfolge suchen wir für unseren Mandanten einen fachlich und persönlich überzeugenden HR Generalisten. * Mitarbeit bei Gehaltsabrechnungen, Benefits-Verwaltung, Personalkostenplanung und allgemeinen HR-Prozessen * Unterstützung bei der Entwicklung und Umsetzung von HR-Richtlinien und -Verfahren * Gutes Verständnis von HR-Prozessen und HR-Richtlinien * Sicherer Umgang mit Microsoft Office und HR-Systemen / Datenbanken
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Digital Sales Manager / Vertriebsmitarbeiter im Außendienst (m/w/d)
Digital Sales Manager / Vertriebsmitarbeiter im Außendienst (m/w/d)
METRO Deutschland Consulting GmbH
Mannheim
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
METRO Deutschland Consulting GmbH - Wir sind die METRO Deutschland Consulting GmbH und unterstützten die Gastronomie mit digitalen B2B Lösungen wie DISH Website, DISH Reservierungstool, DISH Order Shopsystem und unserem neuen Kassensystem DISH POS.
METRO Deutschland Consulting GmbH - Wir sind die METRO Deutschland Consulting GmbH und unterstützten die Gastronomie mit digitalen B2B Lösungen wie DISH Website, DISH Reservierungstool, DISH Order Shopsystem und unserem neuen Kassensystem DISH POS.
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Schnelle Bewerbung
Iustina Consulting GmbH - Arbeitssicherheit, Brandschutz und Schulungen – willkommen bei Iustina Consulting GmbH!
Iustina Consulting GmbH - Arbeitssicherheit, Brandschutz und Schulungen – willkommen bei Iustina Consulting GmbH!
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Consultant (m/w/d) Medizincontrolling für unsere Krankenhaussoftware iMedOne®
Consultant (m/w/d) Medizincontrolling für unsere Krankenhaussoftware iMedOne®
TELEKOM HEALTHCARE SOLUTIONS Deutsche Telekom Clinical Solutions GmbH
Bensheim, Köln, Bochum
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Intensive Zusammenarbeit mit weiteren Consultingteams
Intensive Zusammenarbeit mit weiteren Consultingteams
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Duales Studium Wirtschaftsinformatik Bachelor of Science 2026 (w/m/d)
Duales Studium Wirtschaftsinformatik Bachelor of Science 2026 (w/m/d)
PwC
Berlin, Düsseldorf, Frankfurt, Mannheim, Hamburg, Leipzig
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Bitte gib in deiner Bewerbung an, ob du im Bereich Consulting oder Steuerberatung tätig werden möchtest.
Bitte gib in deiner Bewerbung an, ob du im Bereich Consulting oder Steuerberatung tätig werden möchtest.
NEU
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Idealerweise erste Erfahrungen in Strategie, Consulting oder Corporate Development
Idealerweise erste Erfahrungen in Strategie, Consulting oder Corporate Development
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Senior Consultant Steuerberatung - Business Tax Advisory (m/w/d)
Senior Consultant Steuerberatung - Business Tax Advisory (m/w/d)
Deloitte
Berlin, Dresden, Düsseldorf, Halle (Saale), Köln, Leipzig, Mannheim, Frankfurt am Main, Hamburg
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Deloitte bietet führende Prüfungs- und Beratungsleistungen in Audit & Assurance, Tax & Legal, Consulting und Advisory – für nahezu 90 % der Fortune Global 500® und zahlreiche private Unternehmen.
Deloitte bietet führende Prüfungs- und Beratungsleistungen in Audit & Assurance, Tax & Legal, Consulting und Advisory – für nahezu 90 % der Fortune Global 500® und zahlreiche private Unternehmen.
(Senior) Manager Steuerberatung - Business Tax Advisory (m/w/d)
(Senior) Manager Steuerberatung - Business Tax Advisory (m/w/d)
Deloitte
Berlin, Dresden, Düsseldorf, Halle (Saale), Köln, Leipzig, Mannheim, Frankfurt am Main, Hamburg
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Deloitte bietet führende Prüfungs- und Beratungsleistungen in Audit & Assurance, Tax & Legal, Consulting und Advisory – für nahezu 90 % der Fortune Global 500® und zahlreiche private Unternehmen.
Deloitte bietet führende Prüfungs- und Beratungsleistungen in Audit & Assurance, Tax & Legal, Consulting und Advisory – für nahezu 90 % der Fortune Global 500® und zahlreiche private Unternehmen.
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Applikationsadministrator (m/w/d) mit Schwerpunkt ERP-Systeme
Applikationsadministrator (m/w/d) mit Schwerpunkt ERP-Systeme
Familienheim Rhein-Neckar eG
Mannheim
Teilweise Home-Office
Du besitzt eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im IT-Bereich (z. B. Fachinformatik, Wirtschaftsinformatik oder Informatik) bzw. eine vergleichbare Qualifikation, z. B. im Bereich ERP-Consulting
Du besitzt eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im IT-Bereich (z. B. Fachinformatik, Wirtschaftsinformatik oder Informatik) bzw. eine vergleichbare Qualifikation, z. B. im Bereich ERP-Consulting
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Das Mindestbruttogehalt orientiert sich in AT an dem Kollektivvertrag für Angestellte in Information und Consulting
Das Mindestbruttogehalt orientiert sich in AT an dem Kollektivvertrag für Angestellte in Information und Consulting
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Senior Advisor - Verhandlungsmanagement / Commercial / Pricing (w/m/d)
Senior Advisor - Verhandlungsmanagement / Commercial / Pricing (w/m/d)
KPMG AG Wirtschaftsprüfungsgesellschaft
Berlin, Düsseldorf, Frankfurt, Hamburg, Köln, Leipzig, Mannheim, München, Münster, Stuttgart, Ulm
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Erfahrung in der Beschaffung von Professional Services: Du hast Kenntnisse in der Consulting-Branche oder Erfahrung in der Beschaffung von Professional Services.
Erfahrung in der Beschaffung von Professional Services: Du hast Kenntnisse in der Consulting-Branche oder Erfahrung in der Beschaffung von Professional Services.
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