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561 Treffer für HR Consulting Jobs in Ratingen im Umkreis von 30 km
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Gebietsleiter / Gebietsverkaufsleiter (m/w/d)
Gebietsleiter / Gebietsverkaufsleiter (m/w/d)
Delphi HR-Consulting GmbH
Mönchengladbach, Neuss, Duisburg, Krefeld, Köln, Aachen, Düren, Trier, Koblenz, Siegen, Saarbrücken
Teilweise Home-Office
65000 - 70000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
Eine der führenden Autohauskooperationen in Deutschland mit etwa 150 angeschlossenen Autohausgruppen. Gesucht wird ein Gebietsleiter / Gebietsverkaufsleiter (m/w/d) für persönliche Beratung und Betreuung markengebundener Autohäuser in der Region West. Eine abgeschlossene Ausbildung zum Automobilkaufmann/-frau oder qualifiziertes Studium im Automobilhandel, Erfahrung im Autohandel oder Vertrieb von Autohäusern, sichere Kommunikation über alle Hierarchieebenen und ein Führerschein werden vorausgesetzt.
Eine der führenden Autohauskooperationen in Deutschland mit etwa 150 angeschlossenen Autohausgruppen. Gesucht wird ein Gebietsleiter / Gebietsverkaufsleiter (m/w/d) für persönliche Beratung und Betreuung markengebundener Autohäuser in der Region West. Eine abgeschlossene Ausbildung zum Automobilkaufmann/-frau oder qualifiziertes Studium im Automobilhandel, Erfahrung im Autohandel oder Vertrieb von Autohäusern, sichere Kommunikation über alle Hierarchieebenen und ein Führerschein werden vorausgesetzt.
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Experte Leadership Development (m/w/d)
Experte Leadership Development (m/w/d)
Deloitte
Düsseldorf, Frankfurt (Main), München
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Deloitte bietet führende Prüfungs- und Beratungsleistungen für nahezu 90 % der Fortune Global 500® und zahlreiche private Unternehmen. Gesucht wird ein Experte Leadership Development (m/w/d) zur Konzeption und Steuerung von Führungskräfteprogrammen sowie strategischen Personalentwicklungsprojekten. Ein abgeschlossenes Studium in Psychologie, Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften, mindestens 3–4 Jahre Erfahrung in Personalentwicklung oder HR-Consulting, analytische Fähigkeiten und verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
Deloitte bietet führende Prüfungs- und Beratungsleistungen für nahezu 90 % der Fortune Global 500® und zahlreiche private Unternehmen. Gesucht wird ein Experte Leadership Development (m/w/d) zur Konzeption und Steuerung von Führungskräfteprogrammen sowie strategischen Personalentwicklungsprojekten. Ein abgeschlossenes Studium in Psychologie, Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften, mindestens 3–4 Jahre Erfahrung in Personalentwicklung oder HR-Consulting, analytische Fähigkeiten und verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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Senior IT-Consultant HR Digitalisierung (all genders)
Senior IT-Consultant HR Digitalisierung (all genders)
adesso SE
Düsseldorf, Köln, Essen, Hamburg, Paderborn, Münster
Teilweise Home-Office
64000 - 91000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
adessi ist ein Beratungsunternehmen mit Fokus auf AI-Kompetenz, Engineering-Exzellenz und Branchenverständnis. Gesucht wird ein Senior IT-Consultant HR Digitalisierung (m/w/d) zur Analyse und Gestaltung von HR-IT-Landschaften sowie Implementierung moderner HR-Technologien. Mindestens 6 Jahre Erfahrung im HR-IT-Consulting, sehr gute Kenntnisse von HR-Prozessen und -Systemen, ein abgeschlossenes Studium in HR, Betriebswirtschaft oder Wirtschaftsinformatik sowie sichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
adessi ist ein Beratungsunternehmen mit Fokus auf AI-Kompetenz, Engineering-Exzellenz und Branchenverständnis. Gesucht wird ein Senior IT-Consultant HR Digitalisierung (m/w/d) zur Analyse und Gestaltung von HR-IT-Landschaften sowie Implementierung moderner HR-Technologien. Mindestens 6 Jahre Erfahrung im HR-IT-Consulting, sehr gute Kenntnisse von HR-Prozessen und -Systemen, ein abgeschlossenes Studium in HR, Betriebswirtschaft oder Wirtschaftsinformatik sowie sichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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Werkstudent HR (m/w/d) im Bereich Recruiting / Personalwesen
Werkstudent HR (m/w/d) im Bereich Recruiting / Personalwesen
SUBSEQ Consulting & Recruiting GmbH
München, Düsseldorf
15 - 18 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
SUBSEQ Group ist ein auf IT-Beratung spezialisiertes Unternehmen mit Hauptsitz in München. Gesucht wird ein Werkstudent HR (m/w/d) im Bereich Recruiting für die Kandidatensuche, Bewerbungsprüfung und Organisation von Vorstellungsgesprächen. Kommunikationsstärke, Kenntnisse im Personalwesen, sichere MS-Office-Anwendung und sehr gute deutsche Sprachkenntnisse werden vorausgesetzt.
SUBSEQ Group ist ein auf IT-Beratung spezialisiertes Unternehmen mit Hauptsitz in München. Gesucht wird ein Werkstudent HR (m/w/d) im Bereich Recruiting für die Kandidatensuche, Bewerbungsprüfung und Organisation von Vorstellungsgesprächen. Kommunikationsstärke, Kenntnisse im Personalwesen, sichere MS-Office-Anwendung und sehr gute deutsche Sprachkenntnisse werden vorausgesetzt.
NEU
HR-Payroll Senior Consultant (m/w/d)
HR-Payroll Senior Consultant (m/w/d)
Deloitte
Berlin, Düsseldorf, Leipzig, Mannheim, Frankfurt (Main), Hamburg, Hannover, München, Nürnberg
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Deloitte ist ein führendes Prüfungs- und Beratungsunternehmen mit Schwerpunkt auf Audit, Tax, Consulting und Advisory. Gesucht wird ein HR-Payroll Senior Consultant (m/w/d), um Mandanten operativ bei Lohn- und Gehaltsabrechnungen sowie HR-Prozessen zu unterstützen. Ein Abschluss im Steuer-, Finanz- oder Rechnungswesen, mindestens zwei Jahre Berufserfahrung, Kenntnisse in DATEV LODAS und MS Office sowie verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
Deloitte ist ein führendes Prüfungs- und Beratungsunternehmen mit Schwerpunkt auf Audit, Tax, Consulting und Advisory. Gesucht wird ein HR-Payroll Senior Consultant (m/w/d), um Mandanten operativ bei Lohn- und Gehaltsabrechnungen sowie HR-Prozessen zu unterstützen. Ein Abschluss im Steuer-, Finanz- oder Rechnungswesen, mindestens zwei Jahre Berufserfahrung, Kenntnisse in DATEV LODAS und MS Office sowie verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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HR Analytics Manager (m/f/d)
HR Analytics Manager (m/f/d)
The Stepstone Group GmbH
Dusseldorf
Teilweise Home-Office
58000 - 68000 / (geschätzt für Vollzeit)
Stepstone Premium Partner
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
The Stepstone Group ist ein globales Job-Plattform-Unternehmen mit über 20 Marken in 30+ Ländern. Gesucht wird ein HR Analytics Manager (m/w/d) zur Lieferung von Workforce Insights und zur Förderung datengestützter Entscheidungsfindung durch Advanced Analytics und KPI-Governance. Erfahrung in People Analytics oder Business Analytics, sichere statistische und prädiktive Methoden, Kenntnisse in Visualisierungstools wie Power BI sowie Vertrautheit mit HR-Systemen wie Workday werden vorausgesetzt.
The Stepstone Group ist ein globales Job-Plattform-Unternehmen mit über 20 Marken in 30+ Ländern. Gesucht wird ein HR Analytics Manager (m/w/d) zur Lieferung von Workforce Insights und zur Förderung datengestützter Entscheidungsfindung durch Advanced Analytics und KPI-Governance. Erfahrung in People Analytics oder Business Analytics, sichere statistische und prädiktive Methoden, Kenntnisse in Visualisierungstools wie Power BI sowie Vertrautheit mit HR-Systemen wie Workday werden vorausgesetzt.
Stepstone Premium Partner
HR-Payroll Manager (m/w/d)
HR-Payroll Manager (m/w/d)
Deloitte
Berlin, Düsseldorf, Leipzig, Mannheim, Frankfurt (Main), Hamburg, Hannover, München, Nürnberg
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Deloitte ist ein führendes Prüfungs- und Beratungsunternehmen mit Schwerpunkt auf Audit, Tax, Consulting und Advisory. Gesucht wird ein Manager HR-Payroll (m/w/d) zur Beratung von Mandanten in Personaladministration, Gehaltsabrechnung und Lohnsteuer. Ein Abschluss in Wirtschaftswissenschaften oder eine abgeschlossene Berufsausbildung mit Weiterbildung, mehrjährige Erfahrung im operativen Personalwesen und Lohn- und Sozialversicherungsrecht sowie SAP-HCM-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
Deloitte ist ein führendes Prüfungs- und Beratungsunternehmen mit Schwerpunkt auf Audit, Tax, Consulting und Advisory. Gesucht wird ein Manager HR-Payroll (m/w/d) zur Beratung von Mandanten in Personaladministration, Gehaltsabrechnung und Lohnsteuer. Ein Abschluss in Wirtschaftswissenschaften oder eine abgeschlossene Berufsausbildung mit Weiterbildung, mehrjährige Erfahrung im operativen Personalwesen und Lohn- und Sozialversicherungsrecht sowie SAP-HCM-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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Praktikum HR Recruiting (w/m/d)
Praktikum HR Recruiting (w/m/d)
KPMG AG Wirtschaftsprüfungsgesellschaft
Berlin, Frankfurt, München, Düsseldorf, Köln, Stuttgart, Hannover
Anschreiben nicht erforderlich
KPMG ist ein international tätiges Beratungs- und Prüfungsunternehmen mit 14.000 Mitarbeitenden an 28 deutschen Standorten. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) im HR Recruiting zur Unterstützung bei Bewerbermanagement, Screening und Kandidatenkommunikation. Mindestens drei abgeschlossene Fachsemester in Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften, praktische Erfahrung aus vorherigen Praktika, sichere Microsoft-Office-Kenntnisse sowie sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
KPMG ist ein international tätiges Beratungs- und Prüfungsunternehmen mit 14.000 Mitarbeitenden an 28 deutschen Standorten. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) im HR Recruiting zur Unterstützung bei Bewerbermanagement, Screening und Kandidatenkommunikation. Mindestens drei abgeschlossene Fachsemester in Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften, praktische Erfahrung aus vorherigen Praktika, sichere Microsoft-Office-Kenntnisse sowie sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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Personalreferent/ HR Business Partner (m/w/d) Personalbetreuung
Personalreferent/ HR Business Partner (m/w/d) Personalbetreuung
Swecon Baumaschinen GmbH
Ratingen
62000 - 75000 / (geschätzt für Vollzeit)
Swecon Baumaschinen GmbH ist ein führender Importeur von Premium-Baumaschinen und Händler mit 550 Mitarbeitern an 20 Standorten. Gesucht wird ein Personalreferent / HR Business Partner (m/w/d) für die ganzheitliche Betreuung eines Mitarbeiterkreises, Recruiting und Personalverwaltung. Ein abgeschlossenes Studium im Personalbereich oder eine kaufmännische Ausbildung mit personalwirtschaftlicher Weiterbildung, langjährige Erfahrung in generalistischer HR-Funktion, fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und fließende Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
Swecon Baumaschinen GmbH ist ein führender Importeur von Premium-Baumaschinen und Händler mit 550 Mitarbeitern an 20 Standorten. Gesucht wird ein Personalreferent / HR Business Partner (m/w/d) für die ganzheitliche Betreuung eines Mitarbeiterkreises, Recruiting und Personalverwaltung. Ein abgeschlossenes Studium im Personalbereich oder eine kaufmännische Ausbildung mit personalwirtschaftlicher Weiterbildung, langjährige Erfahrung in generalistischer HR-Funktion, fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und fließende Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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HR Generalist / Personalsachbearbeiter (m/w/d)
HR Generalist / Personalsachbearbeiter (m/w/d)
Wilhelm Schulz GmbH
Krefeld
46000 - 63000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Wilhelm Schulz GmbH ist ein Rohrzubehörhersteller aus Edelstahl und höher legierten Werkstoffen, Teil des PCC-Konzerns. Gesucht wird ein HR Generalist / Personalsachbearbeiter (m/w/d) für Mitarbeiterbetreuung, Personaladministration, Recruiting und HR-Projekte. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, mindestens 3–5 Jahre operative Personalerfahrung in der Produktion, sehr gute arbeitsrechtliche Kenntnisse sowie fließend Deutsch (C2) und Englisch (B2) werden vorausgesetzt.
Wilhelm Schulz GmbH ist ein Rohrzubehörhersteller aus Edelstahl und höher legierten Werkstoffen, Teil des PCC-Konzerns. Gesucht wird ein HR Generalist / Personalsachbearbeiter (m/w/d) für Mitarbeiterbetreuung, Personaladministration, Recruiting und HR-Projekte. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, mindestens 3–5 Jahre operative Personalerfahrung in der Produktion, sehr gute arbeitsrechtliche Kenntnisse sowie fließend Deutsch (C2) und Englisch (B2) werden vorausgesetzt.
NEU
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HR-Manager Compensation & Benefits (m/w/d)
HR-Manager Compensation & Benefits (m/w/d)
BGZ Gesellschaft für Zwischenlagerung mbH
Essen
Teilweise Home-Office
57000 - 78000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
BGZ Gesellschaft für Zwischenlagerung mbH bewahrt radioaktive Abfälle nach höchsten Sicherheitsstandards auf. Gesucht wird ein HR-Manager Compensation & Benefits (m/w/d) zur Gestaltung von Vergütungsstrukturen, Jobarchitektur und Compensation-&-Benefits-Prozessen. Ein Hochschulabschluss in Personal- oder Wirtschaftswissenschaften, mehrjährige Erfahrung in Compensation & Benefits idealerweise im öffentlichen Dienst oder tarifgebundenen Umfeld, fundierte Kenntnisse in Stellenbewertung und Grading sowie ausgeprägte analytische und Beratungskompetenz werden vorausgesetzt.
BGZ Gesellschaft für Zwischenlagerung mbH bewahrt radioaktive Abfälle nach höchsten Sicherheitsstandards auf. Gesucht wird ein HR-Manager Compensation & Benefits (m/w/d) zur Gestaltung von Vergütungsstrukturen, Jobarchitektur und Compensation-&-Benefits-Prozessen. Ein Hochschulabschluss in Personal- oder Wirtschaftswissenschaften, mehrjährige Erfahrung in Compensation & Benefits idealerweise im öffentlichen Dienst oder tarifgebundenen Umfeld, fundierte Kenntnisse in Stellenbewertung und Grading sowie ausgeprägte analytische und Beratungskompetenz werden vorausgesetzt.
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HR Spezialist (m/w/d) Learning & Development
HR Spezialist (m/w/d) Learning & Development
changeways GmbH
Kaarst
Teilweise Home-Office
54000 - 65000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
changeways GmbH ist eine etablierte Agentur für Personalentwicklung mit Sitz in Kaarst. Gesucht wird ein HR Spezialist (m/w/d) Learning & Development, um innovative Trainingsmaßnahmen zu konzipieren und umzusetzen. Erfahrung in der Trainingskonzeption, ein relevantes Studium, sichere MS-Office-Kenntnisse und souveräne Kommunikationsfähigkeiten werden vorausgesetzt.
changeways GmbH ist eine etablierte Agentur für Personalentwicklung mit Sitz in Kaarst. Gesucht wird ein HR Spezialist (m/w/d) Learning & Development, um innovative Trainingsmaßnahmen zu konzipieren und umzusetzen. Erfahrung in der Trainingskonzeption, ein relevantes Studium, sichere MS-Office-Kenntnisse und souveräne Kommunikationsfähigkeiten werden vorausgesetzt.
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Financial Consultant (m/w/d) - Tax Consulting
Financial Consultant (m/w/d) - Tax Consulting
Leyton Deutschland GmbH
Düsseldorf
Teilweise Home-Office
55000 - 65000 / (geschätzt für Vollzeit)
Leyton Deutschland GmbH unterstützt mit über 3.000 Mitarbeitenden in 18 Ländern Unternehmen bei der Finanzierung von Innovations- und Nachhaltigkeitsprojekten. Gesucht wird ein Financial Consultant (m/w/d) zur eigenständigen Steuerung von Kundenprojekten und kalkulatorischen Ermittlung von Fördersummen. Ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung in BWL, Accounting oder Finance, relevante Berufserfahrung im Finance-, Consulting- oder Fördermittelumfeld sowie verhandlungssichere Deutschkenntnisse (C1) und fließende Englischkenntnisse (B2) werden vorausgesetzt.
Leyton Deutschland GmbH unterstützt mit über 3.000 Mitarbeitenden in 18 Ländern Unternehmen bei der Finanzierung von Innovations- und Nachhaltigkeitsprojekten. Gesucht wird ein Financial Consultant (m/w/d) zur eigenständigen Steuerung von Kundenprojekten und kalkulatorischen Ermittlung von Fördersummen. Ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung in BWL, Accounting oder Finance, relevante Berufserfahrung im Finance-, Consulting- oder Fördermittelumfeld sowie verhandlungssichere Deutschkenntnisse (C1) und fließende Englischkenntnisse (B2) werden vorausgesetzt.
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HR Manager / HR Generalist (m/w/d)
HR Manager / HR Generalist (m/w/d)
Kornit Digital Europe GmbH
Düsseldorf
80000 - 100000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Kornit Digital ist ein weltweit führender Anbieter digitaler Textildrucktechnologien für On-Demand-Lösungen. Gesucht wird ein HR-Manager / HR-Generalist (m/w/d), um die deutsche Organisation in allen personalrelevanten Themen zu betreuen und weiterzuentwickeln. Mehrjährige Erfahrung als HR-Generalist oder HR-Business-Partner, sichere Kenntnisse des deutschen Arbeitsrechts und Erfahrung in der Betriebsratzusammenarbeit werden vorausgesetzt.
Kornit Digital ist ein weltweit führender Anbieter digitaler Textildrucktechnologien für On-Demand-Lösungen. Gesucht wird ein HR-Manager / HR-Generalist (m/w/d), um die deutsche Organisation in allen personalrelevanten Themen zu betreuen und weiterzuentwickeln. Mehrjährige Erfahrung als HR-Generalist oder HR-Business-Partner, sichere Kenntnisse des deutschen Arbeitsrechts und Erfahrung in der Betriebsratzusammenarbeit werden vorausgesetzt.
Manager Financial Consulting & Tax (m/w/d)
Manager Financial Consulting & Tax (m/w/d)
Leyton Deutschland GmbH
Düsseldorf
85000 - 100000 / (geschätzt für Vollzeit)
Leyton ist ein globales Beratungsunternehmen mit über 3.000 Mitarbeitenden, das Unternehmen bei der Finanzierung von Innovations- und Nachhaltigkeitsprojekten unterstützt. Gesucht wird ein Manager Financial Consulting (m/w/d) zur strategischen und operativen Steuerung eines Financial-Consulting-Bereichs sowie zur Führung mehrerer Teams. Ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Volkswirtschaft oder Steuerrecht, fundierte steuerrechtliche Expertise, nachgewiesene Führungserfahrung und sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (C1) werden vorausgesetzt.
Leyton ist ein globales Beratungsunternehmen mit über 3.000 Mitarbeitenden, das Unternehmen bei der Finanzierung von Innovations- und Nachhaltigkeitsprojekten unterstützt. Gesucht wird ein Manager Financial Consulting (m/w/d) zur strategischen und operativen Steuerung eines Financial-Consulting-Bereichs sowie zur Führung mehrerer Teams. Ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Volkswirtschaft oder Steuerrecht, fundierte steuerrechtliche Expertise, nachgewiesene Führungserfahrung und sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (C1) werden vorausgesetzt.
Team Lead Financial Consulting & Tax (m/w/d)
Team Lead Financial Consulting & Tax (m/w/d)
Leyton Deutschland GmbH
Düsseldorf
72000 - 85000 / (geschätzt für Vollzeit)
Leyton ist ein globales Beratungsunternehmen, das Unternehmen bei Innovations- und Nachhaltigkeitsprojekten finanziell unterstützt. Gesucht wird ein Team Lead Financial Consulting (m/w/d) zur Steuerung von Kundenprojekten und Führung eines Consultant-Teams. Ein abgeschlossenes Studium in BWL, Finance oder Accounting, mehrere Jahre Erfahrung im Finance- oder Consulting-Umfeld sowie erste Führungserfahrung werden vorausgesetzt.
Leyton ist ein globales Beratungsunternehmen, das Unternehmen bei Innovations- und Nachhaltigkeitsprojekten finanziell unterstützt. Gesucht wird ein Team Lead Financial Consulting (m/w/d) zur Steuerung von Kundenprojekten und Führung eines Consultant-Teams. Ein abgeschlossenes Studium in BWL, Finance oder Accounting, mehrere Jahre Erfahrung im Finance- oder Consulting-Umfeld sowie erste Führungserfahrung werden vorausgesetzt.
Team Lead Scientific Consulting (m/w/d)
Team Lead Scientific Consulting (m/w/d)
Leyton Deutschland GmbH
Düsseldorf
72000 - 85000 / (geschätzt für Vollzeit)
Leyton ist ein globales Beratungsunternehmen, das Unternehmen bei Innovations- und Nachhaltigkeitsprojekten sowie deren Förderung unterstützt. Gesucht wird ein Team Lead Scientific Consulting (m/w/d) zur Leitung von Kundenprojekten in der Innovationsförderung und zur Führung eines wachsenden Consultant-Teams. Ein abgeschlossenes Studium in Informatik, Ingenieurwesen oder Naturwissenschaften, mehrere Jahre Erfahrung im Consulting oder technischen Projektmanagement sowie erste Führungserfahrung werden vorausgesetzt.
Leyton ist ein globales Beratungsunternehmen, das Unternehmen bei Innovations- und Nachhaltigkeitsprojekten sowie deren Förderung unterstützt. Gesucht wird ein Team Lead Scientific Consulting (m/w/d) zur Leitung von Kundenprojekten in der Innovationsförderung und zur Führung eines wachsenden Consultant-Teams. Ein abgeschlossenes Studium in Informatik, Ingenieurwesen oder Naturwissenschaften, mehrere Jahre Erfahrung im Consulting oder technischen Projektmanagement sowie erste Führungserfahrung werden vorausgesetzt.
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HR Expert International (m/w/d)
HR Expert International (m/w/d)
HSR GmbH - ein Unternehmen der Würth Group
Neukirchen-Vluyn (bei Duisburg)
48000 - 70000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Würth-Gruppe ist ein stark wachsendes Unternehmen in der Hydraulikbranche mit Fokus auf Hochdruckverbindungen. Gesucht wird ein HR Expert International (m/w/d) zur eigenverantwortlichen Betreuung ausländischer Tochtergesellschaften in HR-Administration und Payroll. Eine kaufmännische Berufsausbildung, fundierte Erfahrung in deutscher Payroll/HR-Administration, gute Kenntnisse im deutschen Arbeitsrecht und sehr gute Englischkenntnisse (mindestens B2) werden vorausgesetzt.
Würth-Gruppe ist ein stark wachsendes Unternehmen in der Hydraulikbranche mit Fokus auf Hochdruckverbindungen. Gesucht wird ein HR Expert International (m/w/d) zur eigenverantwortlichen Betreuung ausländischer Tochtergesellschaften in HR-Administration und Payroll. Eine kaufmännische Berufsausbildung, fundierte Erfahrung in deutscher Payroll/HR-Administration, gute Kenntnisse im deutschen Arbeitsrecht und sehr gute Englischkenntnisse (mindestens B2) werden vorausgesetzt.
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HR Generalist mit Fokus Recruiting (m/w/d)
HR Generalist mit Fokus Recruiting (m/w/d)
Canon Medical Systems GmbH
Neuss
50000 - 65000 / (geschätzt für Vollzeit)
Ein Unternehmen der diagnostischen Bildgebung mit über 130 Jahren Erfahrung in über 110 Ländern. Gesucht wird ein HR Generalist mit Fokus Recruiting (m/w/d) für die Betreuung des gesamten Recruiting-Prozesses und die operative Personalarbeit. Ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung im Bereich Personal/BWL, erste Berufserfahrung im Recruiting, sichere MS-Office- und HR-System-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
Ein Unternehmen der diagnostischen Bildgebung mit über 130 Jahren Erfahrung in über 110 Ländern. Gesucht wird ein HR Generalist mit Fokus Recruiting (m/w/d) für die Betreuung des gesamten Recruiting-Prozesses und die operative Personalarbeit. Ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung im Bereich Personal/BWL, erste Berufserfahrung im Recruiting, sichere MS-Office- und HR-System-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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Horn & Company ist eine Top-Management-Beratung mit Fokus auf Corporate Restructuring, Performance Optimierung und digitale Transformation. Gesucht wird ein Praktikant HR (m/w/d) für drei bis sechs Monate, um in Employer Branding, Recruiting und Personalmanagement im People & Culture Team zu unterstützen. Mindestens das 3. Semester in Wirtschaftswissenschaften, Psychologie oder ähnlichen Fachrichtungen, erste praktische HR-Erfahrung und fließende Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt.
Horn & Company ist eine Top-Management-Beratung mit Fokus auf Corporate Restructuring, Performance Optimierung und digitale Transformation. Gesucht wird ein Praktikant HR (m/w/d) für drei bis sechs Monate, um in Employer Branding, Recruiting und Personalmanagement im People & Culture Team zu unterstützen. Mindestens das 3. Semester in Wirtschaftswissenschaften, Psychologie oder ähnlichen Fachrichtungen, erste praktische HR-Erfahrung und fließende Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt.
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Werkstudent (m/w/d) Recruiting / HR für Erneuerbare Energien
Werkstudent (m/w/d) Recruiting / HR für Erneuerbare Energien
Laneway GmbH
Düsseldorf
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Laneway GmbH ist eine Personalberatungsagentur, die Unternehmen in den Erneuerbaren Energien bei der Suche nach Fach- und Führungskräften unterstützt. Gesucht wird ein Werkstudent (m/w/d) im Recruiting und HR, um qualifizierte Kandidaten zu identifizieren, Interviews zu führen und Kandidatenprofile zu erstellen. Einschreibung in einem relevanten Studiengang, erste Praxiserfahrung im HR-Bereich, sichere MS-Office-Kenntnisse und ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten werden vorausgesetzt.
Laneway GmbH ist eine Personalberatungsagentur, die Unternehmen in den Erneuerbaren Energien bei der Suche nach Fach- und Führungskräften unterstützt. Gesucht wird ein Werkstudent (m/w/d) im Recruiting und HR, um qualifizierte Kandidaten zu identifizieren, Interviews zu führen und Kandidatenprofile zu erstellen. Einschreibung in einem relevanten Studiengang, erste Praxiserfahrung im HR-Bereich, sichere MS-Office-Kenntnisse und ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten werden vorausgesetzt.
NEU
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HR Business Partner (m/w/d) International
HR Business Partner (m/w/d) International
Rhenus Group
Duisburg
Teilweise Home-Office
57000 - 77000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
Rhenus Gruppe ist einer der führenden, weltweit operierenden Logistikdienstleister mit Fokus auf Supply-Chain-Lösungen. Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/d) International zur Begleitung internationaler Integrationen, Workday-Implementierung und Performance-Management in der Division Port Logistics. Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im HR-Bereich oder vergleichbare Qualifikation, mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner in internationalem Umfeld, Kenntnisse in Organisationsentwicklung und Change Management sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
Rhenus Gruppe ist einer der führenden, weltweit operierenden Logistikdienstleister mit Fokus auf Supply-Chain-Lösungen. Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/d) International zur Begleitung internationaler Integrationen, Workday-Implementierung und Performance-Management in der Division Port Logistics. Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im HR-Bereich oder vergleichbare Qualifikation, mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner in internationalem Umfeld, Kenntnisse in Organisationsentwicklung und Change Management sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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HR Specialist Personaladministration / Payroll - ALDI Shared Services (m/w/d)
HR Specialist Personaladministration / Payroll - ALDI Shared Services (m/w/d)
ALDI Nord Deutschland Services Verwaltungs-GmbH
Essen
Teilweise Home-Office
36000 - 54000 / (geschätzt für Vollzeit)
ALDI Nord ist einer der führenden Lebensmitteleinzelhändler mit über 110 Jahren Tradition und dem Erfinder des Discount-Prinzips. Gesucht wird ein HR Specialist Personaladministration / Payroll (m/w/d) für die monatliche Entgeltabrechnung, Personalverwaltung und Beratung zu abrechnungsrelevanten Fragen. Eine kaufmännische Ausbildung, mehrjährige Erfahrung in Entgeltabrechnung oder Personaladministration, sichere Kenntnisse in Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie sehr gute Excel- und SAP-HCM-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
ALDI Nord ist einer der führenden Lebensmitteleinzelhändler mit über 110 Jahren Tradition und dem Erfinder des Discount-Prinzips. Gesucht wird ein HR Specialist Personaladministration / Payroll (m/w/d) für die monatliche Entgeltabrechnung, Personalverwaltung und Beratung zu abrechnungsrelevanten Fragen. Eine kaufmännische Ausbildung, mehrjährige Erfahrung in Entgeltabrechnung oder Personaladministration, sichere Kenntnisse in Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie sehr gute Excel- und SAP-HCM-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
NEU
HR Payroll Specialist - ALDI Shared Services (m/w/d)
HR Payroll Specialist - ALDI Shared Services (m/w/d)
ALDI Nord Deutschland Services Verwaltungs-GmbH
Essen
Teilweise Home-Office
34000 - 49000 / (geschätzt für Vollzeit)
ALDI Nord ist einer der führenden Lebensmitteleinzelhändler mit über 110 Jahren Tradition und dem Discount-Prinzip. Gesucht wird ein HR Payroll Specialist (m/w/d) für die monatliche Entgeltabrechnung, Erstellung von Arbeitsdokumenten und Beratung bei abrechnungsrelevanten Fragen. Eine kaufmännische Ausbildung, mehrjährige Erfahrung in Entgeltabrechnung, sichere Kenntnisse in Arbeits- und Sozialversicherungsrecht, sehr gute Excel-Fähigkeiten sowie idealerweise SAP HCM-Erfahrung werden vorausgesetzt.
ALDI Nord ist einer der führenden Lebensmitteleinzelhändler mit über 110 Jahren Tradition und dem Discount-Prinzip. Gesucht wird ein HR Payroll Specialist (m/w/d) für die monatliche Entgeltabrechnung, Erstellung von Arbeitsdokumenten und Beratung bei abrechnungsrelevanten Fragen. Eine kaufmännische Ausbildung, mehrjährige Erfahrung in Entgeltabrechnung, sichere Kenntnisse in Arbeits- und Sozialversicherungsrecht, sehr gute Excel-Fähigkeiten sowie idealerweise SAP HCM-Erfahrung werden vorausgesetzt.
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Werkstudent HR Operations Payroll (m/w/d)
Werkstudent HR Operations Payroll (m/w/d)
Peek & Cloppenburg* B.V. & Co. KG
Düsseldorf
Teilweise Home-Office
Fashion ID GmbH & Co. KG ist das zentrale Kompetenzcenter der Peek & Cloppenburg-Unternehmensgruppe für Personalleistungen und E-Commerce. Gesucht wird ein Werkstudent HR Operations Payroll (m/w/d) zur Unterstützung des Payroll-Teams bei administrativen Tätigkeiten und digitalen Prozessen. Ein laufendes Bachelor- oder Masterstudium in Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbarem Studiengang, sichere MS-Office-Kenntnisse und sehr gute Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt.
Fashion ID GmbH & Co. KG ist das zentrale Kompetenzcenter der Peek & Cloppenburg-Unternehmensgruppe für Personalleistungen und E-Commerce. Gesucht wird ein Werkstudent HR Operations Payroll (m/w/d) zur Unterstützung des Payroll-Teams bei administrativen Tätigkeiten und digitalen Prozessen. Ein laufendes Bachelor- oder Masterstudium in Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbarem Studiengang, sichere MS-Office-Kenntnisse und sehr gute Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt.
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