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11 Treffer für HR Consulting Jobs in Heeslingen im Umkreis von 30 km
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HR Business Partner (w/m/d)
HR Business Partner (w/m/d)
AGAPLESION DIAKONIEKLINIKUM ROTENBURG gemeinnützige GmbH
Rotenburg (Wümme)
52000 - 69000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
AGAPLESION DIAKONIEKLINIKUM ROTENBURG ist das größte konfessionelle Krankenhaus in Niedersachsen mit 800 Betten und über 2.500 Mitarbeitenden. Gesucht wird ein HR Business Partner (w/m/d), um Führungskräfte in allen Personalfragen zu beraten und Veränderungsprozesse zu begleiten. Ein abgeschlossenes Studium in BWL, Rechtswissenschaften oder vergleichbar, fundiertes Arbeitsrecht- und Tarifwissen sowie Erfahrung als HR Business Partner oder Personalreferent werden vorausgesetzt.
AGAPLESION DIAKONIEKLINIKUM ROTENBURG ist das größte konfessionelle Krankenhaus in Niedersachsen mit 800 Betten und über 2.500 Mitarbeitenden. Gesucht wird ein HR Business Partner (w/m/d), um Führungskräfte in allen Personalfragen zu beraten und Veränderungsprozesse zu begleiten. Ein abgeschlossenes Studium in BWL, Rechtswissenschaften oder vergleichbar, fundiertes Arbeitsrecht- und Tarifwissen sowie Erfahrung als HR Business Partner oder Personalreferent werden vorausgesetzt.
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HR Manager Personalentwicklung (m/w/d)
HR Manager Personalentwicklung (m/w/d)
Lisega SE
Zeven zwischen Hamburg und Bremen
37000 - 51000 / (geschätzt für Vollzeit)
LISEGA ist ein internationaler Marktführer in der Rohrhalterungstechnik mit Fertigungsstätten weltweit. Gesucht wird ein HR Manager Personalentwicklung (m/w/d) zum Aufbau von Qualifizierungs-, Onboarding- und Talententwicklungsprogrammen. Ein wirtschaftswissenschaftliches oder sozialwissenschaftliches Studium, mehrjährige Erfahrung in Personalentwicklung im internationalen Industrieumfeld, sichere Arbeitsrechtkenntnisse und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
LISEGA ist ein internationaler Marktführer in der Rohrhalterungstechnik mit Fertigungsstätten weltweit. Gesucht wird ein HR Manager Personalentwicklung (m/w/d) zum Aufbau von Qualifizierungs-, Onboarding- und Talententwicklungsprogrammen. Ein wirtschaftswissenschaftliches oder sozialwissenschaftliches Studium, mehrjährige Erfahrung in Personalentwicklung im internationalen Industrieumfeld, sichere Arbeitsrechtkenntnisse und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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HR Manager Personalentwicklung - Talentmanagement / Training (m/w/d)
HR Manager Personalentwicklung - Talentmanagement / Training (m/w/d)
Buss Fertiggerichte GmbH
Ottersberg
49000 - 67000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Das Unternehmen ist seit 1938 ein Hersteller exquisiter Fertiggerichte, Suppen und gekühlter Speisen in der Lebensmittelbranche. Gesucht wird ein HR Manager Personalentwicklung – Talentmanagement / Training (m/w/d) zur strategischen Gestaltung des Personalentwicklungsportfolios am Standort Ottersberg und in der Human Food Sparte. Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in Personalmanagement, Wirtschaftspsychologie oder Pädagogik, mehrjährige Erfahrung in der Personalentwicklung, unternehmerisches Denken und sichere Beratungskompetenz werden vorausgesetzt.
Das Unternehmen ist seit 1938 ein Hersteller exquisiter Fertiggerichte, Suppen und gekühlter Speisen in der Lebensmittelbranche. Gesucht wird ein HR Manager Personalentwicklung – Talentmanagement / Training (m/w/d) zur strategischen Gestaltung des Personalentwicklungsportfolios am Standort Ottersberg und in der Human Food Sparte. Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in Personalmanagement, Wirtschaftspsychologie oder Pädagogik, mehrjährige Erfahrung in der Personalentwicklung, unternehmerisches Denken und sichere Beratungskompetenz werden vorausgesetzt.
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Kfz-Mechatroniker (m/w/d) als Sachbearbeiter Garantie
Kfz-Mechatroniker (m/w/d) als Sachbearbeiter Garantie
MMC – Michaela Meyer Consulting
Zeven
29000 - 36000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Ein bekanntes Unternehmen aus dem Bereich Land-, Garten- und Kommunaltechnik sucht Fachkräfte für die Garantiesachbearbeitung. Gesucht wird ein Kfz-Mechatroniker oder Landmaschinenmechatroniker (m/w/d) für die technische und kaufmännische Prüfung von Garantieansprüchen. Eine abgeschlossene Ausbildung als Kfz- oder Landmaschinenmechatroniker, gutes technisches Verständnis und strukturierte Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
Ein bekanntes Unternehmen aus dem Bereich Land-, Garten- und Kommunaltechnik sucht Fachkräfte für die Garantiesachbearbeitung. Gesucht wird ein Kfz-Mechatroniker oder Landmaschinenmechatroniker (m/w/d) für die technische und kaufmännische Prüfung von Garantieansprüchen. Eine abgeschlossene Ausbildung als Kfz- oder Landmaschinenmechatroniker, gutes technisches Verständnis und strukturierte Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
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Bilanzbuchhalter (m/w/d) - HR, Lohn & Spedition
Bilanzbuchhalter (m/w/d) - HR, Lohn & Spedition
Trident Maritime
27404 Heeslingen
Teilweise Home-Office
36000 - 47000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Gesucht wird ein Bilanzbuchhalter (m/w/d) für die Mitwirkung an Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB sowie Konzernabschlüssen in Norddeutschland. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Weiterbildung, Berufserfahrung im Rechnungswesen, verhandlungssichere Deutschkenntnisse (bis C1) und sicherer Umgang mit DATEV oder SAP werden vorausgesetzt.
Gesucht wird ein Bilanzbuchhalter (m/w/d) für die Mitwirkung an Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB sowie Konzernabschlüssen in Norddeutschland. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Weiterbildung, Berufserfahrung im Rechnungswesen, verhandlungssichere Deutschkenntnisse (bis C1) und sicherer Umgang mit DATEV oder SAP werden vorausgesetzt.
Kaufmännische Fachkräfte (m/w/d) für HR, Entgeltabrechnung & Finanzbuchhaltung
Kaufmännische Fachkräfte (m/w/d) für HR, Entgeltabrechnung & Finanzbuchhaltung
Trident Maritime
Heeslingen
Teilweise Home-Office
31000 - 41000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Gesucht wird eine Kaufmännische Fachkraft (m/w/d) für HR, Entgeltabrechnung und Finanzbuchhaltung zur Betreuung von Mitarbeitenden, Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie finanzbuchhalterischen Aufgaben. Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium, sicherer Umgang mit MS Office und Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht werden vorausgesetzt.
Gesucht wird eine Kaufmännische Fachkraft (m/w/d) für HR, Entgeltabrechnung und Finanzbuchhaltung zur Betreuung von Mitarbeitenden, Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie finanzbuchhalterischen Aufgaben. Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium, sicherer Umgang mit MS Office und Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht werden vorausgesetzt.
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Schnelle Bewerbung
HR Werkzeugmaschinen GmbH ist ein mittelständisches Handwerksunternehmen, das sich auf CNC-Lohnfertigung und Werkzeugmaschinen spezialisiert hat. Gesucht wird ein Auszubildender zum Industriemechaniker (m/w/d) für Montage, Instandhaltung und Herstellung von Bauteilen an Werkzeugmaschinen. Ein guter Hauptschul- oder Realschulabschluss, handwerkliches Geschick, technisches Interesse und Lernbereitschaft werden vorausgesetzt.
HR Werkzeugmaschinen GmbH ist ein mittelständisches Handwerksunternehmen, das sich auf CNC-Lohnfertigung und Werkzeugmaschinen spezialisiert hat. Gesucht wird ein Auszubildender zum Industriemechaniker (m/w/d) für Montage, Instandhaltung und Herstellung von Bauteilen an Werkzeugmaschinen. Ein guter Hauptschul- oder Realschulabschluss, handwerkliches Geschick, technisches Interesse und Lernbereitschaft werden vorausgesetzt.
Schnelle Bewerbung
HR Werkzeugmaschinen GmbH ist ein Handwerkunternehmen, das CNC-Lohnfertigung und Werkzeugmaschinen herstellt. Gesucht wird ein Auszubildender zum Zerspanungsmechaniker (m/w/d) für die Bedienung von Dreh- und Fräsmaschinen sowie Qualitätsprüfung. Ein guter Hauptschul- oder Realschulabschluss, technisches Verständnis und handwerkliche Begabung werden vorausgesetzt.
HR Werkzeugmaschinen GmbH ist ein Handwerkunternehmen, das CNC-Lohnfertigung und Werkzeugmaschinen herstellt. Gesucht wird ein Auszubildender zum Zerspanungsmechaniker (m/w/d) für die Bedienung von Dreh- und Fräsmaschinen sowie Qualitätsprüfung. Ein guter Hauptschul- oder Realschulabschluss, technisches Verständnis und handwerkliche Begabung werden vorausgesetzt.
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Ausbildung als Kaufmann/-frau für IT-System-Management (m/w/d) (2027)
Ausbildung als Kaufmann/-frau für IT-System-Management (m/w/d) (2027)
Compipower Gmbh
27356 Rotenburg (Wümme)
Schnelle Bewerbung
CompiPower GmbH ist ein IT-Dienstleister mit Schwerpunkt auf IT-Security, Penetrationstests und Security-Consulting. Gesucht wird ein Kaufmann/-frau für IT-System-Management (m/w/d) in Ausbildung ab 2027 für Kundenberatung, Angebotskalkulationen und kaufmännische Projektbegleitung. Begeisterung für IT und Technik, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Interesse an kaufmännischen Prozessen und Teamfähigkeit werden erwartet.
CompiPower GmbH ist ein IT-Dienstleister mit Schwerpunkt auf IT-Security, Penetrationstests und Security-Consulting. Gesucht wird ein Kaufmann/-frau für IT-System-Management (m/w/d) in Ausbildung ab 2027 für Kundenberatung, Angebotskalkulationen und kaufmännische Projektbegleitung. Begeisterung für IT und Technik, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Interesse an kaufmännischen Prozessen und Teamfähigkeit werden erwartet.
Ausbildung als Fachinformatiker Systemintegration (m/w/d) (2027)
Ausbildung als Fachinformatiker Systemintegration (m/w/d) (2027)
Compipower Gmbh
27356 Rotenburg (Wümme)
Schnelle Bewerbung
CompiPower ist ein IT-Dienstleister mit Schwerpunkt auf IT-Security, Penetrationstests und Digitalisierung. Gesucht wird ein Fachinformatiker Systemintegration (m/w/d) zur Ausbildung ab 2027, um IT-Projekte direkt beim Kunden umzusetzen. Kenntnisse in Windows und Standard-Software, systematische Arbeitsweise, ausgeprägte Lernbereitschaft und Teamfähigkeit werden vorausgesetzt.
CompiPower ist ein IT-Dienstleister mit Schwerpunkt auf IT-Security, Penetrationstests und Digitalisierung. Gesucht wird ein Fachinformatiker Systemintegration (m/w/d) zur Ausbildung ab 2027, um IT-Projekte direkt beim Kunden umzusetzen. Kenntnisse in Windows und Standard-Software, systematische Arbeitsweise, ausgeprägte Lernbereitschaft und Teamfähigkeit werden vorausgesetzt.
Ausbildung als Fachinformatiker Systemintegration - Schwerpunkt IT-Security (m/w/d) (2027)
Ausbildung als Fachinformatiker Systemintegration - Schwerpunkt IT-Security (m/w/d) (2027)
Compipower Gmbh
27356 Rotenburg (Wümme)
Schnelle Bewerbung
CompiPower ist ein IT-Dienstleister mit Schwerpunkt auf IT-Security, Penetrationstests und Security-Consulting. Gesucht wird ein Fachinformatiker Systemintegration (m/w/d) mit Schwerpunkt IT-Security zur Ausbildung ab 2027, um Sicherheitslücken aufzuspüren und Kunden zu beraten. Gute Windows-Kenntnisse, systematische Herangehensweise, ausgeprägte Lernbereitschaft und Teamfähigkeit werden vorausgesetzt.
CompiPower ist ein IT-Dienstleister mit Schwerpunkt auf IT-Security, Penetrationstests und Security-Consulting. Gesucht wird ein Fachinformatiker Systemintegration (m/w/d) mit Schwerpunkt IT-Security zur Ausbildung ab 2027, um Sicherheitslücken aufzuspüren und Kunden zu beraten. Gute Windows-Kenntnisse, systematische Herangehensweise, ausgeprägte Lernbereitschaft und Teamfähigkeit werden vorausgesetzt.
853 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region
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Mercedes-Benz Group AG ist eines der erfolgreichsten Automobilunternehmen der Welt und entwickelt Premium-Fahrzeuge. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) in HR Consulting zur Unterstützung bei der Planung und Umsetzung eines Führungsentwicklungsprogramms am Standort Bremen. Ein Studium in Psychologie, Wirtschaftspsychologie oder Wirtschaftswissenschaften, sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
Mercedes-Benz Group AG ist eines der erfolgreichsten Automobilunternehmen der Welt und entwickelt Premium-Fahrzeuge. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) in HR Consulting zur Unterstützung bei der Planung und Umsetzung eines Führungsentwicklungsprogramms am Standort Bremen. Ein Studium in Psychologie, Wirtschaftspsychologie oder Wirtschaftswissenschaften, sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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Sales Manager HR-Beratung und Rewards (m/w/d)
Sales Manager HR-Beratung und Rewards (m/w/d)
Aon
Hamburg, München, Frankfurt am Main
Teilweise Home-Office
60000 - 89000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Aon ist ein führendes globales Beratungs- und Dienstleistungsunternehmen mit 60.000 Mitarbeitenden, das Lösungen zu Risiko, Altersversorgung, Vergütung und Personalentwicklung anbietet. Gesucht wird ein Sales Manager HR-Beratung und Rewards (m/w/d) zur Gewinnung von Neukunden im Mittelstand und bei Großunternehmen sowie zum Ausbau bestehender Kundenbeziehungen. Ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Erfahrung im Vertrieb von HR-Lösungen im Bereich Benefits oder Rewards, ausgeprägtes betriebswirtschaftliches Zahlenverständnis sowie sehr gute Deutsch- und verhandlungssichere Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
Aon ist ein führendes globales Beratungs- und Dienstleistungsunternehmen mit 60.000 Mitarbeitenden, das Lösungen zu Risiko, Altersversorgung, Vergütung und Personalentwicklung anbietet. Gesucht wird ein Sales Manager HR-Beratung und Rewards (m/w/d) zur Gewinnung von Neukunden im Mittelstand und bei Großunternehmen sowie zum Ausbau bestehender Kundenbeziehungen. Ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Erfahrung im Vertrieb von HR-Lösungen im Bereich Benefits oder Rewards, ausgeprägtes betriebswirtschaftliches Zahlenverständnis sowie sehr gute Deutsch- und verhandlungssichere Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
Mitarbeiter Telefonische Neukundenakquise - HR-Beratung (m/w/d)
Mitarbeiter Telefonische Neukundenakquise - HR-Beratung (m/w/d)
Aon
Hamburg, München, Frankfurt am Main
Teilweise Home-Office
40000 - 62000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Aon ist ein führendes globales Beratungs- und Dienstleistungsunternehmen mit 60.000 Mitarbeitenden, das Lösungen zu Risiko, Altersversorgung und Personalentwicklung anbietet. Gesucht wird ein Mitarbeiter Telefonische Neukundenakquise - Industrieversicherung (m/w/d) zur Identifikation und Qualifizierung potenzieller Neukunden sowie Vereinbarung von Terminen. Erfahrung in der telefonischen B2B-Ansprache, Kommunikationsstärke, kompetenter Umgang mit Einwänden, sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
Aon ist ein führendes globales Beratungs- und Dienstleistungsunternehmen mit 60.000 Mitarbeitenden, das Lösungen zu Risiko, Altersversorgung und Personalentwicklung anbietet. Gesucht wird ein Mitarbeiter Telefonische Neukundenakquise - Industrieversicherung (m/w/d) zur Identifikation und Qualifizierung potenzieller Neukunden sowie Vereinbarung von Terminen. Erfahrung in der telefonischen B2B-Ansprache, Kommunikationsstärke, kompetenter Umgang mit Einwänden, sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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Roquette ist ein weltweit führendes Unternehmen für pflanzenbasierte Inhaltsstoffe und pharmazeutische Hilfsstoffe. Gesucht wird ein HR-Generalist (m/w/d) mit Schwerpunkt Payroll & HR Operations für die Entgeltabrechnung, Zeitwirtschaft und HR-Administration. Eine kaufmännische Ausbildung mit HR-Bezug oder ein Studium im Personalbereich, erste Erfahrung in Payroll oder HR-Administration sowie gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
Roquette ist ein weltweit führendes Unternehmen für pflanzenbasierte Inhaltsstoffe und pharmazeutische Hilfsstoffe. Gesucht wird ein HR-Generalist (m/w/d) mit Schwerpunkt Payroll & HR Operations für die Entgeltabrechnung, Zeitwirtschaft und HR-Administration. Eine kaufmännische Ausbildung mit HR-Bezug oder ein Studium im Personalbereich, erste Erfahrung in Payroll oder HR-Administration sowie gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
NEU
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HR Spezialist Global Mobility (w/m/d)
HR Spezialist Global Mobility (w/m/d)
Drees & Sommer SE
Stuttgart, Frankfurt am Main, Berlin, Hamburg, Mainz, München, Köln
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Drees & Sommer ist ein internationales Beratungs- und Projektmanagementunternehmen für Immobilien, Industrie, Energie und Infrastruktur. Gesucht wird ein HR (Junior) Spezialist Global Mobility (w/m/d) zur operativen Abwicklung grenzüberschreitender Auslandseinsätze und Koordination mit internen sowie externen Stakeholdern. Ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft oder Rechtswissenschaft, erste Berufserfahrung in HR Global Mobility, sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
Drees & Sommer ist ein internationales Beratungs- und Projektmanagementunternehmen für Immobilien, Industrie, Energie und Infrastruktur. Gesucht wird ein HR (Junior) Spezialist Global Mobility (w/m/d) zur operativen Abwicklung grenzüberschreitender Auslandseinsätze und Koordination mit internen sowie externen Stakeholdern. Ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft oder Rechtswissenschaft, erste Berufserfahrung in HR Global Mobility, sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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Werkstudent (m/w/d) im Real Estate / Consulting
Werkstudent (m/w/d) im Real Estate / Consulting
HPC Hamburg Properties Consulting GmbH & Co. KG
Hamburg
Schnelle Bewerbung
Hamburg Properties Consulting ist eine Boutique-Beratung für Büroimmobilien in Hamburgs Innenstadt und HafenCity. Gesucht wird ein Werkstudent (m/w/d) im Real Estate / Consulting für Akquisition, Marktrecherche, CRM-Pflege und Erstellung von Exposés sowie Marketingkampagnen. Ein laufendes Master-Studium, die Verfügbarkeit von 20 Stunden pro Woche, sehr gutes Deutsch, sicheres Englisch und MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
Hamburg Properties Consulting ist eine Boutique-Beratung für Büroimmobilien in Hamburgs Innenstadt und HafenCity. Gesucht wird ein Werkstudent (m/w/d) im Real Estate / Consulting für Akquisition, Marktrecherche, CRM-Pflege und Erstellung von Exposés sowie Marketingkampagnen. Ein laufendes Master-Studium, die Verfügbarkeit von 20 Stunden pro Woche, sehr gutes Deutsch, sicheres Englisch und MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
Werkstudent im Consulting Team (Schwerpunkt Eignungsdiagnostik) (m/w/d)
Werkstudent im Consulting Team (Schwerpunkt Eignungsdiagnostik) (m/w/d)
Aon
Hamburg
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Aon ist ein globales Beratungs- und Dienstleistungsunternehmen mit Schwerpunkt auf Risiko, Altersversorgung und Personalentwicklung. Gesucht wird ein Werkstudent im Consulting Team (m/w/d) mit Schwerpunkt Eignungsdiagnostik für die Unterstützung bei personaldiagnostischen Projekten und psychometrischen Analysen. Ein Studium der (Wirtschafts-)Psychologie oder BWL mit Fachrichtung Personal, eignungsdiagnostische Vorkenntnisse und gute MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
Aon ist ein globales Beratungs- und Dienstleistungsunternehmen mit Schwerpunkt auf Risiko, Altersversorgung und Personalentwicklung. Gesucht wird ein Werkstudent im Consulting Team (m/w/d) mit Schwerpunkt Eignungsdiagnostik für die Unterstützung bei personaldiagnostischen Projekten und psychometrischen Analysen. Ein Studium der (Wirtschafts-)Psychologie oder BWL mit Fachrichtung Personal, eignungsdiagnostische Vorkenntnisse und gute MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Aon ist ein globales Beratungs- und Dienstleistungsunternehmen mit Schwerpunkt auf Risiko, Altersversorgung und Personalentwicklung. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) im Consulting mit Schwerpunkt Eignungsdiagnostik für die Mitarbeit an personaldiagnostischen Projekten und psychometrischen Analysen. Ein Studium der (Wirtschafts-)Psychologie oder BWL mit Fachrichtung Personal, eignungsdiagnostische Vorkenntnisse, gute MS-Office-Kenntnisse und erste HR- oder Beratungserfahrung werden vorausgesetzt.
Aon ist ein globales Beratungs- und Dienstleistungsunternehmen mit Schwerpunkt auf Risiko, Altersversorgung und Personalentwicklung. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) im Consulting mit Schwerpunkt Eignungsdiagnostik für die Mitarbeit an personaldiagnostischen Projekten und psychometrischen Analysen. Ein Studium der (Wirtschafts-)Psychologie oder BWL mit Fachrichtung Personal, eignungsdiagnostische Vorkenntnisse, gute MS-Office-Kenntnisse und erste HR- oder Beratungserfahrung werden vorausgesetzt.
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Consulting Graduate Program 2027 – Business Analysis & Customer Experience (m/w/d)
Consulting Graduate Program 2027 – Business Analysis & Customer Experience (m/w/d)
crossnative GmbH
Hamburg
Teilweise Home-Office
50000 - 60000 / (geschätzt für Vollzeit)
crossnative ist der Technologie- und Methodenbereich der PPI-Gruppe und verbindet Fachwissen, moderne Technologien und Leidenschaft für digitale Lösungen. Gesucht wird ein Consulting Graduate (m/w/d) für Business Analysis & Customer Experience, um Kundenanforderungen zu analysieren und in funktionierende Lösungen zu übersetzen. Ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik oder ein Studium mit klarem IT-Bezug, 1–2 Praktika in Business-Analyse oder IT-Projekten sowie Deutsch auf Niveau C1 werden vorausgesetzt.
crossnative ist der Technologie- und Methodenbereich der PPI-Gruppe und verbindet Fachwissen, moderne Technologien und Leidenschaft für digitale Lösungen. Gesucht wird ein Consulting Graduate (m/w/d) für Business Analysis & Customer Experience, um Kundenanforderungen zu analysieren und in funktionierende Lösungen zu übersetzen. Ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik oder ein Studium mit klarem IT-Bezug, 1–2 Praktika in Business-Analyse oder IT-Projekten sowie Deutsch auf Niveau C1 werden vorausgesetzt.
){kind=logo}
OHB SE ist ein börsennotierter Raumfahrt- und Technologiekonzern mit Hauptsitz in Bremen. Gesucht wird ein Senior HR Manager (m/w/d) zur strategischen Personalberatung von Führungskräften und Gestaltung von Personalstrategien in den Fachbereichen. Ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft oder vergleichbar, mindestens zehn Jahre HR-Erfahrung im internationalen technischen Umfeld, fundierte arbeitsrechtliche Kenntnisse sowie sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
OHB SE ist ein börsennotierter Raumfahrt- und Technologiekonzern mit Hauptsitz in Bremen. Gesucht wird ein Senior HR Manager (m/w/d) zur strategischen Personalberatung von Führungskräften und Gestaltung von Personalstrategien in den Fachbereichen. Ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft oder vergleichbar, mindestens zehn Jahre HR-Erfahrung im internationalen technischen Umfeld, fundierte arbeitsrechtliche Kenntnisse sowie sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
){kind=logo}
Junior HR Generalist (w/m/d)
Junior HR Generalist (w/m/d)
UNITED HEAVY LIFT GmbH & Co. KG
Hamburg
41000 - 55000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
UNITED HEAVY LIFT ist eine international tätige Reedereigruppe im Heavy-Lift-Segment mit Sitz in Hamburg. Gesucht wird ein Junior HR Generalist (w/m/d) zur Betreuung des Employee Lifecycles, Recruiting und Personaladministration. Eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium in Personal, Wirtschaft oder Psychologie, mindestens 1–2 Jahre HR-Erfahrung, sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie sicherer Umgang mit MS Office und HR-Systemen werden vorausgesetzt.
UNITED HEAVY LIFT ist eine international tätige Reedereigruppe im Heavy-Lift-Segment mit Sitz in Hamburg. Gesucht wird ein Junior HR Generalist (w/m/d) zur Betreuung des Employee Lifecycles, Recruiting und Personaladministration. Eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium in Personal, Wirtschaft oder Psychologie, mindestens 1–2 Jahre HR-Erfahrung, sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie sicherer Umgang mit MS Office und HR-Systemen werden vorausgesetzt.
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Head of HR / Leiter Personal (m/w/d): Generalist, Gestalter und Transformationstreiber
Head of HR / Leiter Personal (m/w/d): Generalist, Gestalter und Transformationstreiber
vietenplus
Hamburg
100000 - 160000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Ein weltweit aufgestellter Original Equipment Manufacturer mit rund 3.700 Mitarbeitenden entwickelt und vertreibt innovative elektrotechnische Geräte. Gesucht wird ein Leiter Personal (m/w/d), um ein elfköpfiges HR-Team zu führen und den HR-Bereich strategisch weiterzuentwickeln. Umfassende HR-Generalist-Erfahrung, nachgewiesene Erfolge in Transformationsprozessen, Expertise in Arbeitsbeziehungen und Personalentwicklung sowie internationale Erfahrung werden vorausgesetzt.
Ein weltweit aufgestellter Original Equipment Manufacturer mit rund 3.700 Mitarbeitenden entwickelt und vertreibt innovative elektrotechnische Geräte. Gesucht wird ein Leiter Personal (m/w/d), um ein elfköpfiges HR-Team zu führen und den HR-Bereich strategisch weiterzuentwickeln. Umfassende HR-Generalist-Erfahrung, nachgewiesene Erfolge in Transformationsprozessen, Expertise in Arbeitsbeziehungen und Personalentwicklung sowie internationale Erfahrung werden vorausgesetzt.
NEU
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Die DLG-Gruppe ist eine führende europäische Genossenschaft in den Bereichen Lebensmittel, Energie und Baustoffe. Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/d) für die strategische HR-Begleitung der Sparte Energie und Beratung von Geschäftsführung und Führungskräften. Ein abgeschlossenes Studium in HR, BWL oder Wirtschaftsrecht, mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner mit fundierter arbeitsrechtlicher Kompetenz und mehrjährige Erfahrung in der Betriebsratsarbeit werden vorausgesetzt.
Die DLG-Gruppe ist eine führende europäische Genossenschaft in den Bereichen Lebensmittel, Energie und Baustoffe. Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/d) für die strategische HR-Begleitung der Sparte Energie und Beratung von Geschäftsführung und Führungskräften. Ein abgeschlossenes Studium in HR, BWL oder Wirtschaftsrecht, mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner mit fundierter arbeitsrechtlicher Kompetenz und mehrjährige Erfahrung in der Betriebsratsarbeit werden vorausgesetzt.
NEU
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Nexperia ist ein weltweit führendes Halbleiterunternehmen mit eigener Produktion und 12.000+ Mitarbeitern. Gesucht wird ein Global HR Business Partner (m/w/d), um HR-Strategien in eine operative Agenda umzusetzen und die Geschäftsbereiche in Talent-, Organisations- und Transformationsfragen zu unterstützen. Ein Hochschulabschluss in Business oder Management mit HR-Fokus, mindestens fünf Jahre internationale HR-Erfahrung, fließendes Deutsch und Englisch sowie nachgewiesene Führungseinflussnahme werden vorausgesetzt.
Nexperia ist ein weltweit führendes Halbleiterunternehmen mit eigener Produktion und 12.000+ Mitarbeitern. Gesucht wird ein Global HR Business Partner (m/w/d), um HR-Strategien in eine operative Agenda umzusetzen und die Geschäftsbereiche in Talent-, Organisations- und Transformationsfragen zu unterstützen. Ein Hochschulabschluss in Business oder Management mit HR-Fokus, mindestens fünf Jahre internationale HR-Erfahrung, fließendes Deutsch und Englisch sowie nachgewiesene Führungseinflussnahme werden vorausgesetzt.
NEU
Beliebte Jobs
- Physiotherapeut Ausbildung
- Industriekaufmann Ausbildung
- Logopädie Ausbildung
- Pflegehelfer Ausbildung
- Industriemechaniker Ausbildung
- Verkäufer Ausbildung
- Busfahrer Ausbildung
- Deutsche Sprache
- Rettungssanitäter Ausbildung
- Kfz Mechaniker Ausbildung
- Heilpraktiker Ausbildung
- MFA Ausbildung
- Ausbildung Bauzeichner
- Bauzeichner Ausbildung
- Polizei Ausbildung
- Tierpfleger Ausbildung