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(Junior-) Consultant Personal-Recruiting und -Beratung (m/w/d)
(Junior-) Consultant Personal-Recruiting und -Beratung (m/w/d)
GenoPersonalConsult GmbH
Neu-Isenburg
Teilweise Home-Office
Für unser Team am Standort Neu-Isenburg (bei Frankfurt) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen (Junior-) Consultant Personal-Recruiting & -Beratung (m/w/d). Dein Einstieg in die Welt der Personalberatung wartet auf dich! Du möchtest Menschen, Unternehmen und Zukunft in der genossenschaftlichen Bankenwelt zusammenbringen und dabei lernen, wie professionelle Personalberatung auf Top-Niveau funktioniert? GenoPersonalConsult ist eine etablierte, spezialisierte Personalberatung im genossenschaftlichen Verbund mit Hauptsitz in Neu‑Isenburg bei Frankfurt. * Ein idealer Karrierestart in der Personalberatung mit echter Entwicklungsperspektive entlang des gesamten 360°‑Recruiting‑Prozesses – basierend auf deinen Stärken und Interessen
Für unser Team am Standort Neu-Isenburg (bei Frankfurt) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen (Junior-) Consultant Personal-Recruiting & -Beratung (m/w/d). Dein Einstieg in die Welt der Personalberatung wartet auf dich! Du möchtest Menschen, Unternehmen und Zukunft in der genossenschaftlichen Bankenwelt zusammenbringen und dabei lernen, wie professionelle Personalberatung auf Top-Niveau funktioniert? GenoPersonalConsult ist eine etablierte, spezialisierte Personalberatung im genossenschaftlichen Verbund mit Hauptsitz in Neu‑Isenburg bei Frankfurt. * Ein idealer Karrierestart in der Personalberatung mit echter Entwicklungsperspektive entlang des gesamten 360°‑Recruiting‑Prozesses – basierend auf deinen Stärken und Interessen
NEU
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An unserem Standort in Bremervörde warten spannende Projekte auf Dich: Werde Consultant (m/w/d) und bewege aktiv etwas am Markt. * Personaldisposition: Sie disponieren Ihr gewerbliches und kaufmännisches Personal auf passgenaue Kundeneinsätze und bereiten dieses auf die unterschiedlichen Unternehmen und Aufgabenbereiche vor.
An unserem Standort in Bremervörde warten spannende Projekte auf Dich: Werde Consultant (m/w/d) und bewege aktiv etwas am Markt. * Personaldisposition: Sie disponieren Ihr gewerbliches und kaufmännisches Personal auf passgenaue Kundeneinsätze und bereiten dieses auf die unterschiedlichen Unternehmen und Aufgabenbereiche vor.
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Consultant / Recruiter / Personalberater (m/w/d)
Consultant / Recruiter / Personalberater (m/w/d)
TimePartner Personalmanagement GmbH
Buxtehude, Leer, Wolfsburg, Elmshorn, Dresden, Wetzlar, Paderborn, Heidelberg, Berlin, Hannover
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. Personaldienstleistungskaufmann/-frau), Studium oder vergleichbare Qualifikation * TimePartner Personalmanagement GmbH - Als einer der größten Personaldienstleister in Deutschland verbinden wir täglich Talente und Unternehmen. TIMEPARTNER steht für moderne Personaldienstleistung, echten Teamspirit und klare Entwicklungsperspektiven. Starte deine Karriere in der Personaldienstleistung mit TIMEPARTNER als starkem Arbeitgeber an deiner Seite. * Erfahrung im Vertrieb, idealerweise im B2B-Umfeld, in der Personaldienstleistung oder Außendienst
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. Personaldienstleistungskaufmann/-frau), Studium oder vergleichbare Qualifikation * TimePartner Personalmanagement GmbH - Als einer der größten Personaldienstleister in Deutschland verbinden wir täglich Talente und Unternehmen. TIMEPARTNER steht für moderne Personaldienstleistung, echten Teamspirit und klare Entwicklungsperspektiven. Starte deine Karriere in der Personaldienstleistung mit TIMEPARTNER als starkem Arbeitgeber an deiner Seite. * Erfahrung im Vertrieb, idealerweise im B2B-Umfeld, in der Personaldienstleistung oder Außendienst
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Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Dann werde als Personalberater/ Personaldisponent (m/w/d) Teil unseres Teams und gestalte aktiv den Erfolg unserer Niederlassung Düsseldorf mit. Die Orizon Gruppe ist mit über 50 Standorten einer der führenden Personaldienstleister in Deutschland und Teil des internationalen Konzerns BREXA Holdings Inc. Wir bieten Personallösungen von der klassischen Arbeitnehmerüberlassung bis zu spezialisierten Recruiting- und Outsourcing-Dienstleistungen. Unsere Tochtergesellschaften OTTO Work Force Deutschland GmbH und die jobs in time medical GmbH ergänzen das Portfolio mit Fokus auf EU-Recruiting beziehungsweise medizinisches Fachpersonal. * Mehrjährige Berufserfahrung in der operativen Personaldienstleistung bzw. Arbeitnehmerüberlassung
Dann werde als Personalberater/ Personaldisponent (m/w/d) Teil unseres Teams und gestalte aktiv den Erfolg unserer Niederlassung Düsseldorf mit. Die Orizon Gruppe ist mit über 50 Standorten einer der führenden Personaldienstleister in Deutschland und Teil des internationalen Konzerns BREXA Holdings Inc. Wir bieten Personallösungen von der klassischen Arbeitnehmerüberlassung bis zu spezialisierten Recruiting- und Outsourcing-Dienstleistungen. Unsere Tochtergesellschaften OTTO Work Force Deutschland GmbH und die jobs in time medical GmbH ergänzen das Portfolio mit Fokus auf EU-Recruiting beziehungsweise medizinisches Fachpersonal. * Mehrjährige Berufserfahrung in der operativen Personaldienstleistung bzw. Arbeitnehmerüberlassung
Consultant / Recruiter / Personalberater (m/w/d)
Consultant / Recruiter / Personalberater (m/w/d)
TimePartner Personalmanagement GmbH
Alsdorf, Kassel, Marburg, Ulm, Halle, Potsdam, Bocholt, Daun, Hachenburg, Osnabrück, Wernigerode
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. Personaldienstleistungskaufmann/-frau), Studium oder vergleichbare Qualifikation * TimePartner Personalmanagement GmbH - Als einer der größten Personaldienstleister in Deutschland verbinden wir täglich Talente und Unternehmen. TIMEPARTNER steht für moderne Personaldienstleistung, echten Teamspirit und klare Entwicklungsperspektiven. Starte deine Karriere in der Personaldienstleistung mit TIMEPARTNER als starkem Arbeitgeber an deiner Seite. * Erfahrung im Vertrieb, idealerweise im B2B-Umfeld, in der Personaldienstleistung oder Außendienst
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. Personaldienstleistungskaufmann/-frau), Studium oder vergleichbare Qualifikation * TimePartner Personalmanagement GmbH - Als einer der größten Personaldienstleister in Deutschland verbinden wir täglich Talente und Unternehmen. TIMEPARTNER steht für moderne Personaldienstleistung, echten Teamspirit und klare Entwicklungsperspektiven. Starte deine Karriere in der Personaldienstleistung mit TIMEPARTNER als starkem Arbeitgeber an deiner Seite. * Erfahrung im Vertrieb, idealerweise im B2B-Umfeld, in der Personaldienstleistung oder Außendienst
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Sales Consultant Personaldienstleistung (m/w/d)
Sales Consultant Personaldienstleistung (m/w/d)
Contractor Consulting GmbH
München, Frankfurt
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Als Sales Consultant Personaldienstleistungen (m/w/d) bist Du die treibende Kraft hinter unserem Vertriebserfolg. CONTRACTOR Consulting GmbH ist Teil der 7N Group und eine spezialisierte Personalberatung für modernes Contracting und flexible Projektarbeit.
Als Sales Consultant Personaldienstleistungen (m/w/d) bist Du die treibende Kraft hinter unserem Vertriebserfolg. CONTRACTOR Consulting GmbH ist Teil der 7N Group und eine spezialisierte Personalberatung für modernes Contracting und flexible Projektarbeit.
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Strategie & Projekte: Sie arbeiten strategisch mit dem HR‑Business Partner „Talentmanagement" zur langfristigen Sicherstellung der Nachfolgeplanung zusammen, übernehmen Sonderthemen im HR Business Partnering und unterstützen den HR-Business Partner bei der quantitativen sowie qualitativen Personalplanung. * HR-Beratung: Sie sind operativer Ansprechpartner für die , stehen im regelmäßigen Austausch und beraten, unterstützen sowie informieren diese zu allen operativen Personalthemen; zudem steuern Sie die fristgerechte Umsetzung bereichs- und abteilungsübergreifender Maßnahmen in enger Zusammenarbeit mit Competence Center, Service Center und Arbeitsrecht. * Abgeschlossenes BA-/FH-Studium mit Schwerpunkt Personal oder alternativ eine kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation als Personalfachkaufmann/-frau sowie erste relevante Berufserfahrung in einer vergleichbaren ...
Strategie & Projekte: Sie arbeiten strategisch mit dem HR‑Business Partner „Talentmanagement" zur langfristigen Sicherstellung der Nachfolgeplanung zusammen, übernehmen Sonderthemen im HR Business Partnering und unterstützen den HR-Business Partner bei der quantitativen sowie qualitativen Personalplanung. * HR-Beratung: Sie sind operativer Ansprechpartner für die , stehen im regelmäßigen Austausch und beraten, unterstützen sowie informieren diese zu allen operativen Personalthemen; zudem steuern Sie die fristgerechte Umsetzung bereichs- und abteilungsübergreifender Maßnahmen in enger Zusammenarbeit mit Competence Center, Service Center und Arbeitsrecht. * Abgeschlossenes BA-/FH-Studium mit Schwerpunkt Personal oder alternativ eine kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation als Personalfachkaufmann/-frau sowie erste relevante Berufserfahrung in einer vergleichbaren ...
NEU
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HR-Generalist / Personalreferent (m/w/d) – Payroll, Administration & Recruiting
HR-Generalist / Personalreferent (m/w/d) – Payroll, Administration & Recruiting
KV SiS BW Sicherstellungs-GmbH
Stuttgart
Schnelle Bewerbung
Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Stuttgart suchen wir zum nächstmöglichen Termin einen HR-Generalist / Personalreferent (m/w/d) – Payroll, Administration & Recruiting * Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Umfeld, z. B. als Personalreferent, HR Generalist, HR Business Partner oder HR Manager (m/w/d) Als HR Generalist (m/w/d) gestalten Sie aktiv den weiteren Aufbau unserer Organisation und sorgen dafür, dass wir auch in Zukunft die richtigen Menschen zur richtigen Zeit am richtigen Ort einsetzen. * Pflege und Verwaltung von Personalstammdaten sowie digitalen Personalakten * Ansprechpartner für und bei personal- und arbeitsrechtlichen Fragestellungen * Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement, Betriebswirtschaft, Wirtschaftspsychologie oder eine vergleichbare Qualifikation
Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Stuttgart suchen wir zum nächstmöglichen Termin einen HR-Generalist / Personalreferent (m/w/d) – Payroll, Administration & Recruiting * Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Umfeld, z. B. als Personalreferent, HR Generalist, HR Business Partner oder HR Manager (m/w/d) Als HR Generalist (m/w/d) gestalten Sie aktiv den weiteren Aufbau unserer Organisation und sorgen dafür, dass wir auch in Zukunft die richtigen Menschen zur richtigen Zeit am richtigen Ort einsetzen. * Pflege und Verwaltung von Personalstammdaten sowie digitalen Personalakten * Ansprechpartner für und bei personal- und arbeitsrechtlichen Fragestellungen * Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement, Betriebswirtschaft, Wirtschaftspsychologie oder eine vergleichbare Qualifikation
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Schnelle Bewerbung
Für unsere Zentrale in Frankfurt am Main suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR-Generalisten (m/w/d) für das Personalwesen * Beratung der sowie der in personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Angelegenheiten * Betreuung und Überwachung von Personalentwicklungen * Mitwirkung an der Entwicklung und Umsetzung der Personalstrategie * Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften oder in einem vergleichbaren Studiengang, vorzugsweise mit Schwerpunkt Personal * Erste Berufserfahrung im Personalwesen
Für unsere Zentrale in Frankfurt am Main suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR-Generalisten (m/w/d) für das Personalwesen * Beratung der sowie der in personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Angelegenheiten * Betreuung und Überwachung von Personalentwicklungen * Mitwirkung an der Entwicklung und Umsetzung der Personalstrategie * Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften oder in einem vergleichbaren Studiengang, vorzugsweise mit Schwerpunkt Personal * Erste Berufserfahrung im Personalwesen
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Personalreferent / HR Generalist in Teilzeit (m/w/d)
Personalreferent / HR Generalist in Teilzeit (m/w/d)
Paul Reuter GmbH & Co. KG - Kunststoffverarbeitung
Detmold
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Aktuell gestalten wir unseren Personalbereich neu: moderner, strukturierter und zukunftsorientiert. Im Rahmen dieser Weiterentwicklung suchen wir kompetente Verstärkung im Bereich Personalmanagement, die Lust hat, Prozesse mitzugestalten und unsere Mitarbeiter aktiv bei der persönlichen Entwicklung zu unterstützen. * Bearbeitung von HR Prozessen wie Bewerbermanagement, interne Kommunikation, Pflege und Verwaltung von Personalstammdaten, Zeitnachweisen und Fehlzeiten * Begleitende Unterstützung unserer Fach- und Führungskräfte bei Inhalten der Personalentwicklung * Berufserfahrung in Personalprozessen, idealerweise mit abgeschlossener kaufmännischer Ausbildung - Bewerben Sie sich jetzt als Personalreferent!
Aktuell gestalten wir unseren Personalbereich neu: moderner, strukturierter und zukunftsorientiert. Im Rahmen dieser Weiterentwicklung suchen wir kompetente Verstärkung im Bereich Personalmanagement, die Lust hat, Prozesse mitzugestalten und unsere Mitarbeiter aktiv bei der persönlichen Entwicklung zu unterstützen. * Bearbeitung von HR Prozessen wie Bewerbermanagement, interne Kommunikation, Pflege und Verwaltung von Personalstammdaten, Zeitnachweisen und Fehlzeiten * Begleitende Unterstützung unserer Fach- und Führungskräfte bei Inhalten der Personalentwicklung * Berufserfahrung in Personalprozessen, idealerweise mit abgeschlossener kaufmännischer Ausbildung - Bewerben Sie sich jetzt als Personalreferent!
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Schnelle Bewerbung
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt: HR Generalist (m/w/d) * Personalrekrutierung (Anzeigenschaltung, Bewerbermanagement und Führen von Bewerbungsgesprächen) * Eigenverantwortliche Übernahme der Personaladministration (Personaleintritt bis -austritt, Zeiterfassung) * Personalorganisation und -entwicklung * Verwaltung der Personalangelegenheiten in unserer Niederlassung in Ehningen * Kaufmännische Berufsausbildung mit Weiterbildung im Bereich Personal oder ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt: HR Generalist (m/w/d) * Personalrekrutierung (Anzeigenschaltung, Bewerbermanagement und Führen von Bewerbungsgesprächen) * Eigenverantwortliche Übernahme der Personaladministration (Personaleintritt bis -austritt, Zeiterfassung) * Personalorganisation und -entwicklung * Verwaltung der Personalangelegenheiten in unserer Niederlassung in Ehningen * Kaufmännische Berufsausbildung mit Weiterbildung im Bereich Personal oder ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement
NEU
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HR-Consultant (m/w/d) für Zeitwirtschaft und Arbeits- und Gesundheitsschutz
HR-Consultant (m/w/d) für Zeitwirtschaft und Arbeits- und Gesundheitsschutz
Funk - Internationaler Versicherungsmakler und Risk Consultant
Hamburg
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Funk - Internationaler Versicherungsmakler und Risk Consultant * Sie haben ein/e erfolgreich abgeschlossene/s kaufmännische Ausbildung oder/und Hochschulstudium, gerne mit Schwerpunkt Personal/HR
Funk - Internationaler Versicherungsmakler und Risk Consultant * Sie haben ein/e erfolgreich abgeschlossene/s kaufmännische Ausbildung oder/und Hochschulstudium, gerne mit Schwerpunkt Personal/HR
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Schnelle Bewerbung
Beratung und Unterstützung der und an 3 deutschen Standorten in allen Personalthemen * Mind. 2 bis 3 Jahre Berufserfahrung im Personalbereich
Beratung und Unterstützung der und an 3 deutschen Standorten in allen Personalthemen * Mind. 2 bis 3 Jahre Berufserfahrung im Personalbereich
NEU
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Fachreferent für Lohnarten & Parametrierung, HR IT Specialist (m/w/d) als Consultant im Bereich Payroll
Fachreferent für Lohnarten & Parametrierung, HR IT Specialist (m/w/d) als Consultant im Bereich Payroll
ADP Employer Services GmbH
Neu-Isenburg, Bremen, Stuttgart, Dresden
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
ADP Employer Services ist der weltweit führende Anbieter von Services rund um die Personalabrechnung, HR-Services und das Reisekostenmanagement. Seit über 75 Jahren realisiert ADP die Optimierung und Auslagerung von HR-Geschäftsprozessen (Business Process Outsourcing) und bietet effiziente Lösungen für alle administrativen Aufgaben im Personalwesen. Das Zusammenspiel von HR, Talenten, Arbeitgeberleistungen, Personalabrechnung und Einhaltung rechtlicher Rahmenbedingungen ist die Grundlage für eine hochqualifizierte Belegschaft.
ADP Employer Services ist der weltweit führende Anbieter von Services rund um die Personalabrechnung, HR-Services und das Reisekostenmanagement. Seit über 75 Jahren realisiert ADP die Optimierung und Auslagerung von HR-Geschäftsprozessen (Business Process Outsourcing) und bietet effiziente Lösungen für alle administrativen Aufgaben im Personalwesen. Das Zusammenspiel von HR, Talenten, Arbeitgeberleistungen, Personalabrechnung und Einhaltung rechtlicher Rahmenbedingungen ist die Grundlage für eine hochqualifizierte Belegschaft.
NEU
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Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n HR-Generalist (m/w/d) * Du berätst und betreust unsere Kolleg:innen und Führungskräfte am Standort München in allen personal- und arbeitsrechtlichen Angelegenheiten * Du verfügst über ein wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personalwesen oder eine vergleichbare Ausbildung
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n HR-Generalist (m/w/d) * Du berätst und betreust unsere Kolleg:innen und Führungskräfte am Standort München in allen personal- und arbeitsrechtlichen Angelegenheiten * Du verfügst über ein wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personalwesen oder eine vergleichbare Ausbildung
NEU
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(Trainee) Recruiter | Recruitment Consultant | Personalberater (m/w/d)
(Trainee) Recruiter | Recruitment Consultant | Personalberater (m/w/d)
Sthree GMBH
Hamburg, Düsseldorf, Berlin, München und Hannover
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Recruiter | Recruitment Consultant | Personalberater (m/w/d) SThree ist einer der größten und erfolgreichsten Personalberatungen Europas mit 44 Büros und 3200 Mitarbeitern weltweit. Sie ergänzen unser erfolgreiches Recruitmentteam und nutzen die Synergien einer international tätigen Personalberatung an den Standorten Hamburg, Berlin, Hannover, München, Stuttgart, Frankfurt, Düsseldorf, Nürnberg, Wien und Zürich. * Schnittstelle zwischen Unternehmen mit Personalbedarf und hochspezialisierten Fach- und Führungskräften * Interesse und Spaß an der Personal- / Managementberatung und Vertrieb
Recruiter | Recruitment Consultant | Personalberater (m/w/d) SThree ist einer der größten und erfolgreichsten Personalberatungen Europas mit 44 Büros und 3200 Mitarbeitern weltweit. Sie ergänzen unser erfolgreiches Recruitmentteam und nutzen die Synergien einer international tätigen Personalberatung an den Standorten Hamburg, Berlin, Hannover, München, Stuttgart, Frankfurt, Düsseldorf, Nürnberg, Wien und Zürich. * Schnittstelle zwischen Unternehmen mit Personalbedarf und hochspezialisierten Fach- und Führungskräften * Interesse und Spaß an der Personal- / Managementberatung und Vertrieb
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Schnelle Bewerbung
Recruiting & Personaladministration * Erfahrung im Personalwesen
Recruiting & Personaladministration * Erfahrung im Personalwesen
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Schnelle Bewerbung
Personalaktenführung (elektronisch) o Betreuung der (m/w/d) in allen personalrelevanten Fragestellungen * Unterstützung bei Personalprojekten * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, alternativ einschlägige Berufserfahrung im Personalwesen, insbesondere aus dem o.g. Aufgabenbereich * Kenntnisse im Umgang mit Personalmanagementsystemen
Personalaktenführung (elektronisch) o Betreuung der (m/w/d) in allen personalrelevanten Fragestellungen * Unterstützung bei Personalprojekten * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, alternativ einschlägige Berufserfahrung im Personalwesen, insbesondere aus dem o.g. Aufgabenbereich * Kenntnisse im Umgang mit Personalmanagementsystemen
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HR Generalist (m/w/d) mit Fokus auf Recruiting & Personalmanagement
HR Generalist (m/w/d) mit Fokus auf Recruiting & Personalmanagement
x-tention Informationstechnologie GmbH
Heidelberg
Teilweise Home-Office
Zur Verstärkung unseres HR-Teams suchen wir einen qualifizierten HR Generalisten (m/w/d), der umfassende operative HR-Aufgaben übernimmt und durch fundierte Kenntnisse im deutschen Arbeitsrecht und Erfahrung im Recruiting überzeugt. * Betreuung und Beratung von und aller Standorte in Deutschland zu den personalrelevanten Themen * Unterstützung in der vorbereitenden Personalverrechnung sowie Abstimmung mit der Steuerberatung * Pflege der Personalstammdaten sowie Verwaltung der Personalakten * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium im Bereich Personalwesen, Wirtschaft oder vergleichbar * Berufserfahrung im HR-Bereich, idealerweise mit Schwerpunkt Recruiting und/oder Personalverrechnung
Zur Verstärkung unseres HR-Teams suchen wir einen qualifizierten HR Generalisten (m/w/d), der umfassende operative HR-Aufgaben übernimmt und durch fundierte Kenntnisse im deutschen Arbeitsrecht und Erfahrung im Recruiting überzeugt. * Betreuung und Beratung von und aller Standorte in Deutschland zu den personalrelevanten Themen * Unterstützung in der vorbereitenden Personalverrechnung sowie Abstimmung mit der Steuerberatung * Pflege der Personalstammdaten sowie Verwaltung der Personalakten * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium im Bereich Personalwesen, Wirtschaft oder vergleichbar * Berufserfahrung im HR-Bereich, idealerweise mit Schwerpunkt Recruiting und/oder Personalverrechnung
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Die Strategic HR Business Partner Einheit für Sales & Customer Experience unterstützt den Fachbereich als strategischer HR‑Partner bei Organisations‑, Transformations‑ und personalstrategischen Fragestellungen. Als Teil unseres Teams erhältst Du umfassende Einblicke in die strategische Personalarbeit und arbeitest aktiv an aktuellen HR‑Themen mit. * Interesse an strategischer Personalarbeit, Organisationsentwicklung, Change Themen sowie an digitalen und datengetriebenen HR Ansätzen
Die Strategic HR Business Partner Einheit für Sales & Customer Experience unterstützt den Fachbereich als strategischer HR‑Partner bei Organisations‑, Transformations‑ und personalstrategischen Fragestellungen. Als Teil unseres Teams erhältst Du umfassende Einblicke in die strategische Personalarbeit und arbeitest aktiv an aktuellen HR‑Themen mit. * Interesse an strategischer Personalarbeit, Organisationsentwicklung, Change Themen sowie an digitalen und datengetriebenen HR Ansätzen
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Personalreferent*in – Human Resources Generalist (m/w/d)
Personalreferent*in – Human Resources Generalist (m/w/d)
CONTACT Software GmbH
Bremen
Teilweise Home-Office
Als Personalreferent*in – Human Resources Generalist übernehmen Sie in unserem dynamischen, engagierten Team am Standort Bremen Verantwortung über den gesamten Employee Lifecycle, gestalten HR-Prozesse aktiv mit und haben die Möglichkeit, sich sowohl fachlich als auch persönlich weiterzuentwickeln. Sie möchten im Personalbereich nicht nur Prozesse begleiten, sondern aktiv mitgestalten? * Verantwortung für den gesamten Employee Lifecycle einschließlich Personalbetreuung, Weiterentwicklung und Offboarding * Beratung und Betreuung von und in allen personalrelevanten Themen * Erstellung und Verwaltung personalrelevanter Dokumente (z. B. Arbeitsverträge, Vertragsänderungen, Zeugnisse, Bescheinigungen) sowie eigenständige Bearbeitung operativer HR-Aufgaben * abgeschlossenes Studium im Fachbereich Personalmanagement, Betriebswirtschaft, Wirtschaftswissenschaften oder ...
Als Personalreferent*in – Human Resources Generalist übernehmen Sie in unserem dynamischen, engagierten Team am Standort Bremen Verantwortung über den gesamten Employee Lifecycle, gestalten HR-Prozesse aktiv mit und haben die Möglichkeit, sich sowohl fachlich als auch persönlich weiterzuentwickeln. Sie möchten im Personalbereich nicht nur Prozesse begleiten, sondern aktiv mitgestalten? * Verantwortung für den gesamten Employee Lifecycle einschließlich Personalbetreuung, Weiterentwicklung und Offboarding * Beratung und Betreuung von und in allen personalrelevanten Themen * Erstellung und Verwaltung personalrelevanter Dokumente (z. B. Arbeitsverträge, Vertragsänderungen, Zeugnisse, Bescheinigungen) sowie eigenständige Bearbeitung operativer HR-Aufgaben * abgeschlossenes Studium im Fachbereich Personalmanagement, Betriebswirtschaft, Wirtschaftswissenschaften oder ...
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Zur Verstärkung unseres engagierten Personalteams in unserer Firmenzentrale in Bad Kreuznach suchen wir ab sofort einen erfahrenen und motivierten * Bearbeitung aller Themen innerhalb der Personalbetreuung, wie z. B. Onboarding, Durchführung von Personalgesprächen sowie die Vorbereitung und Begleitung von BEM-Gesprächen (Betriebliches Eingliederungsmanagement) * Mitwirkung bei der Planung und Umsetzung von Personalentwicklungs- und Weiterbildungsmaßnahmen im betreuten Fachbereich * Erstellung und Aufbereitung von HR-Reports, personalrelevanten Auswertungen und Statistiken für den betreuten Fachbereich * Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung mit relevanten Fortbildungen, z. B. zum/r Personalfachkauffrau/-mann * Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der Betreuung von sowie fundierte Erfahrung im generalistischen ...
Zur Verstärkung unseres engagierten Personalteams in unserer Firmenzentrale in Bad Kreuznach suchen wir ab sofort einen erfahrenen und motivierten * Bearbeitung aller Themen innerhalb der Personalbetreuung, wie z. B. Onboarding, Durchführung von Personalgesprächen sowie die Vorbereitung und Begleitung von BEM-Gesprächen (Betriebliches Eingliederungsmanagement) * Mitwirkung bei der Planung und Umsetzung von Personalentwicklungs- und Weiterbildungsmaßnahmen im betreuten Fachbereich * Erstellung und Aufbereitung von HR-Reports, personalrelevanten Auswertungen und Statistiken für den betreuten Fachbereich * Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung mit relevanten Fortbildungen, z. B. zum/r Personalfachkauffrau/-mann * Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der Betreuung von sowie fundierte Erfahrung im generalistischen ...
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Schnelle Bewerbung
Als HR-Generalist (m/w/d) bist du bei uns ein echter Allrounder im Personalbereich. Du verbindest Recruiting, Personalentwicklung und Personaladministration und sorgst gemeinsam mit unserem Team dafür, dass unsere HR-Prozesse professionell, strukturiert und pragmatisch umgesetzt werden. * Du wirkst an Themen rund um Personalentwicklung, interne Schulungen, Employer Branding und Personalmarketing mit und unterstützt bei der Weiterentwicklung unserer HR-Prozesse, Vorlagen und Abläufe * Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium mit Schwerpunkt Personal, Wirtschaft, Wirtschaftspsychologie, Psychologie oder einer vergleichbaren Fachrichtung * Du kennst dich in der Personaladministration und im Recruiting aus; erste Berührungspunkte mit Personalentwicklung sind von Vorteil
Als HR-Generalist (m/w/d) bist du bei uns ein echter Allrounder im Personalbereich. Du verbindest Recruiting, Personalentwicklung und Personaladministration und sorgst gemeinsam mit unserem Team dafür, dass unsere HR-Prozesse professionell, strukturiert und pragmatisch umgesetzt werden. * Du wirkst an Themen rund um Personalentwicklung, interne Schulungen, Employer Branding und Personalmarketing mit und unterstützt bei der Weiterentwicklung unserer HR-Prozesse, Vorlagen und Abläufe * Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium mit Schwerpunkt Personal, Wirtschaft, Wirtschaftspsychologie, Psychologie oder einer vergleichbaren Fachrichtung * Du kennst dich in der Personaladministration und im Recruiting aus; erste Berührungspunkte mit Personalentwicklung sind von Vorteil
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Anschreiben nicht erforderlich
Sie machen uns in der Region bekannt - mit Personalmarketingmaßnahmen und -Ideen, die im Kopf bleiben; auf Messen, den sozialen Kanälen und im Rahmen von Employer Branding-Aktionen. * Sie beraten zu Personalentwicklungsmöglichkeiten, begleiten unsere Feedbackprozesse und leiten Maßnahmen aus unserem Personalentwicklungskonzept ab. * Sie haben ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal oder haben alternativ eine kaufmännische Aus- und/oder Weiterbildung mit personalwirtschaftlichem Hintergrund (z. B. Personalfachkaufmann/-frau etc.). Und ein Personalentwicklungskonzept, das individuell passt - egal, ob Richtung Führungskraft oder Fachexperte.
Sie machen uns in der Region bekannt - mit Personalmarketingmaßnahmen und -Ideen, die im Kopf bleiben; auf Messen, den sozialen Kanälen und im Rahmen von Employer Branding-Aktionen. * Sie beraten zu Personalentwicklungsmöglichkeiten, begleiten unsere Feedbackprozesse und leiten Maßnahmen aus unserem Personalentwicklungskonzept ab. * Sie haben ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal oder haben alternativ eine kaufmännische Aus- und/oder Weiterbildung mit personalwirtschaftlichem Hintergrund (z. B. Personalfachkaufmann/-frau etc.). Und ein Personalentwicklungskonzept, das individuell passt - egal, ob Richtung Führungskraft oder Fachexperte.
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Schnelle Bewerbung
Du gestaltest aktiv unsere Talent- und Personalentwicklung – von individuellen Entwicklungsplänen bis hin zu Trainings und Karrierepfaden
Du gestaltest aktiv unsere Talent- und Personalentwicklung – von individuellen Entwicklungsplänen bis hin zu Trainings und Karrierepfaden
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- München
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- Köln
- Düsseldorf
- Stuttgart
- Hannover
- Leipzig
- Bremen
- Nürnberg
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- Münster, Nordrhein-Westfalen
- Karlsruhe
- Mannheim
- Bonn
- Augsburg
- Ulm
- Walldorf, Baden-Württemberg
- Europa
- Westliches Europa
- Westdeutschland
- Süddeutschland
- Nordrhein-Westfalen
- Norddeutschland
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- Rheinland
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