Schnelle Bewerbung
90
Erscheinungsdatum
Home-Office-Optionen
Pendelzeit
Bewerbungsart
Sprache
Fähigkeiten
Berufsfeld
Branche
Region
Städte
Berufserfahrung
Anstellungsart
Arbeitszeit
Filter
SortierungRelevanz
Beliebte Jobs
- Personalmanagement
- Unternehmensentwicklung
- Leiter/in Human Resources
- Internship Consulting
- Unternehmensberater
- Leiter Personal
- Human Resources Business Partner
- Project Manager Transformation
- Unternehmensberatung
- Interim HR Manager
- Human Resources Manager
- HR Advisor
- Leiter Personalentwicklung
- HR Business Partner/in
- Change Manager/in
- HR Project Manager
Home-Office-Optionen
Gehalt
Leg fest, wie viel du mindestens verdienen willst.
Pendelzeit
Bewerbungsart
Sprache
Fähigkeiten
Berufsfeld
Branche
Region
Städte
Berufserfahrung
Anstellungsart
Arbeitszeit
Beliebte Jobs
- Personalmanagement
- Unternehmensentwicklung
- Leiter/in Human Resources
- Internship Consulting
- Unternehmensberater
- Leiter Personal
- Human Resources Business Partner
- Project Manager Transformation
- Unternehmensberatung
- Interim HR Manager
- Human Resources Manager
- HR Advisor
- Leiter Personalentwicklung
- HR Business Partner/in
- Change Manager/in
- HR Project Manager
596 Treffer für Consultant Personal Jobs in Bayern im Umkreis von 30 km
){kind=logo}
(Senior) Sales Consultant für Personaldienstleistungen (m/w/d)
(Senior) Sales Consultant für Personaldienstleistungen (m/w/d)
Contractor Consulting GmbH
München, Frankfurt
Schnelle Bewerbung
Als (Senior) Sales Consultant für Personaldienstleistungen (m/w/d) bist Du die treibende Kraft hinter unserem Vertriebserfolg.
Als (Senior) Sales Consultant für Personaldienstleistungen (m/w/d) bist Du die treibende Kraft hinter unserem Vertriebserfolg.
NEU
){kind=logo}
HR Business Partner (m/w/d) – befristet bis 30.09.2027
HR Business Partner (m/w/d) – befristet bis 30.09.2027
Diehl Metall Stiftung & Co. KG (Diehl Metall Schmiedetechnik)
Röthenbach a. d. Pegnitz bei Nürnberg
Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Personalmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation. * Sie verfügen über ein gutes Verständnis für Personalprozesse und -instrumente sowie idealerweise über mehrjährige Berufserfahrung im Personalbereich eines Industrieunternehmens.
Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Personalmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation. * Sie verfügen über ein gutes Verständnis für Personalprozesse und -instrumente sowie idealerweise über mehrjährige Berufserfahrung im Personalbereich eines Industrieunternehmens.
){kind=logo}
Mehrjährige Berufserfahrung als HR Business Partner oder Personalreferent Als HR Business Partner (w/m/d) verstärken Sie unser schlagkräftiges HR-Team und übernehmen den Betreuungsbereich Marketing. Darüber hinaus verantworten Sie den HR-Fachbereich Personalentwicklung und wirken an operativen, strategischen Projekten sowie Arbeitskreisen aktiv mit. Sie berichten an den Personal. * Steuerung und Begleitung des Personalauswahlprozess bei Vakanzen im Rahmen der Personalbesetzung in Abstimmung mit den * Verantwortung des Fachbereiches Personalentwicklung mit der Talentförderung im Einklang mit der Unternehmensstrategie - Von Anfragen seitens Agenturen oder Personalanbietern bitten wir abzusehen.
Mehrjährige Berufserfahrung als HR Business Partner oder Personalreferent Als HR Business Partner (w/m/d) verstärken Sie unser schlagkräftiges HR-Team und übernehmen den Betreuungsbereich Marketing. Darüber hinaus verantworten Sie den HR-Fachbereich Personalentwicklung und wirken an operativen, strategischen Projekten sowie Arbeitskreisen aktiv mit. Sie berichten an den Personal. * Steuerung und Begleitung des Personalauswahlprozess bei Vakanzen im Rahmen der Personalbesetzung in Abstimmung mit den * Verantwortung des Fachbereiches Personalentwicklung mit der Talentförderung im Einklang mit der Unternehmensstrategie - Von Anfragen seitens Agenturen oder Personalanbietern bitten wir abzusehen.
){kind=logo}
HR / Personal Business Partner für Employee Relations (m/w/d) bei AniCura als Teil von Mars Inc.
HR / Personal Business Partner für Employee Relations (m/w/d) bei AniCura als Teil von Mars Inc.
AniCura Deutschland GmbH
Unterhaching
Teilweise Home-Office
HR / Personal Business Partner für Relations (m/w/d) bei AniCura als Teil von Mars Inc. Als Employee Relations Business Partner berätst und unterstützt Du Mitarbeitende sowie Führungskräfte in Deutschland und Polen bei arbeitsrechtlichen und personalrelevanten Einzelfällen. Dabei verbindest Du arbeitsrechtliche Expertise mit Empathie und agierst als vertrauensvolle Ansprechperson sowie wichtiger Impulsgeber für die Personalstrategie von AniCura – stets im Einklang mit den Fünf Mars-Prinzipien. Schulung von und Partnern zu arbeitsrechtlichen Themen wie Arbeitsverträgen, Betriebsvereinbarungen, Konfliktmanagement und rechtssicherer Personalführung – stets eingebettet in die Mars-Führungskultur. * Abgeschlossenes Bachelorstudium im Bereich Personalwesen, Betriebswirtschaft, bevorzugt Rec
HR / Personal Business Partner für Relations (m/w/d) bei AniCura als Teil von Mars Inc. Als Employee Relations Business Partner berätst und unterstützt Du Mitarbeitende sowie Führungskräfte in Deutschland und Polen bei arbeitsrechtlichen und personalrelevanten Einzelfällen. Dabei verbindest Du arbeitsrechtliche Expertise mit Empathie und agierst als vertrauensvolle Ansprechperson sowie wichtiger Impulsgeber für die Personalstrategie von AniCura – stets im Einklang mit den Fünf Mars-Prinzipien. Schulung von und Partnern zu arbeitsrechtlichen Themen wie Arbeitsverträgen, Betriebsvereinbarungen, Konfliktmanagement und rechtssicherer Personalführung – stets eingebettet in die Mars-Führungskultur. * Abgeschlossenes Bachelorstudium im Bereich Personalwesen, Betriebswirtschaft, bevorzugt Rec
){kind=logo}
Du agierst eigenverantwortlich als HR Business Partner für verschiedene Fachbereiche und fungierst als deren direkte Ansprechperson in allen operativen und arbeitsrechtlichen Fragen der Personalarbeit * Du hast eine mehrjährige Berufserfahrung als HR Business Partner vorzuweisen und bringst dabei ausgeprägte konzeptionelle Fähigkeiten sowie Expertise in der Entwicklung und Umsetzung von HR-Konzepten mit * Du verantwortest die Pflege, Aktualität und Qualität der personalrelevanten Daten und Dokumentationen für deine zugewiesenen Fachbereiche
Du agierst eigenverantwortlich als HR Business Partner für verschiedene Fachbereiche und fungierst als deren direkte Ansprechperson in allen operativen und arbeitsrechtlichen Fragen der Personalarbeit * Du hast eine mehrjährige Berufserfahrung als HR Business Partner vorzuweisen und bringst dabei ausgeprägte konzeptionelle Fähigkeiten sowie Expertise in der Entwicklung und Umsetzung von HR-Konzepten mit * Du verantwortest die Pflege, Aktualität und Qualität der personalrelevanten Daten und Dokumentationen für deine zugewiesenen Fachbereiche
){kind=logo}
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten HR Business Partner (m/w/d) für das operative Personalmanagement am Standort Aich. Als HR Business Partner (m/w/d) sind Sie zentraler Bestandteil einer ganzheitlich stark koordinierenden und impulsgebenden Unternehmensfunktion. Dabei obliegt Ihnen die kompetente Beratung und Betreuung der Fachbereiche in allen personalrelevanten Angelegenheiten sowie die Sicherstellung der Arbeitsordnung im betrieblichen und wirtschaftlichen Interesse. * Gezielte Personalentwicklung zum effektiven Ausbau der Fähigkeiten und Kompetenzen unserer Führungskräfte und Mitarbeitenden * Kontinuierliche Analyse von personalrelevanten KPI's sowie Anleitung der Fachbereiche zur Steigerung der Produktivität und Effizienz * Sie verfügen üb
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten HR Business Partner (m/w/d) für das operative Personalmanagement am Standort Aich. Als HR Business Partner (m/w/d) sind Sie zentraler Bestandteil einer ganzheitlich stark koordinierenden und impulsgebenden Unternehmensfunktion. Dabei obliegt Ihnen die kompetente Beratung und Betreuung der Fachbereiche in allen personalrelevanten Angelegenheiten sowie die Sicherstellung der Arbeitsordnung im betrieblichen und wirtschaftlichen Interesse. * Gezielte Personalentwicklung zum effektiven Ausbau der Fähigkeiten und Kompetenzen unserer Führungskräfte und Mitarbeitenden * Kontinuierliche Analyse von personalrelevanten KPI's sowie Anleitung der Fachbereiche zur Steigerung der Produktivität und Effizienz * Sie verfügen üb
){kind=logo}
HR Consultant (m/w/d)
HR Consultant (m/w/d)
Ratbacher GmbH - Karriere bei Ratbacher
Stuttgart, München, Düsseldorf, Hamburg
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Für unsere Standorte Stuttgart, Düsseldorf, München und Hamburg suchen wir dich als HR Consultant (m/w/d). Seit über 15 Jahren vernetzen wir als führende Personalberatung in der DACH-Region die klügsten Köpfe mit den besten Unternehmen. * Das Geschäftsfeld der Personalberatung ist dir vertraut!
Für unsere Standorte Stuttgart, Düsseldorf, München und Hamburg suchen wir dich als HR Consultant (m/w/d). Seit über 15 Jahren vernetzen wir als führende Personalberatung in der DACH-Region die klügsten Köpfe mit den besten Unternehmen. * Das Geschäftsfeld der Personalberatung ist dir vertraut!
){kind=logo}
Werkstudent Support HR Business Partner Zentralfunktionen (w/m/d) 1
Werkstudent Support HR Business Partner Zentralfunktionen (w/m/d) 1
MAN Truck & Bus Group
München
Teilweise Home-Office
Wir aus dem HR Business Partner Team freuen uns auf Deine Unterstützung bei der operativen Personalarbeit für unsere Zentralbereiche * Dabei arbeitest Du an verschiedenen Themen der Personaladministration mit, wie z.B. die Pflege von Mitarbeiterdaten und die Erstellung von Personaldokumenten * Du führst eigenständig Recherchen und Analysen zu personalrelevanten Themen durch * Du bist immatrikulierter Student der Betriebswirtschaftslehre, Psychologie, Personalmanagement oder einer vergleichbaren Studienrichtung
Wir aus dem HR Business Partner Team freuen uns auf Deine Unterstützung bei der operativen Personalarbeit für unsere Zentralbereiche * Dabei arbeitest Du an verschiedenen Themen der Personaladministration mit, wie z.B. die Pflege von Mitarbeiterdaten und die Erstellung von Personaldokumenten * Du führst eigenständig Recherchen und Analysen zu personalrelevanten Themen durch * Du bist immatrikulierter Student der Betriebswirtschaftslehre, Psychologie, Personalmanagement oder einer vergleichbaren Studienrichtung
){kind=logo}
Im Auftrag dieses Klienten suchen wir eine aufgeschlossene und versierte Persönlichkeit als Human Resources Generalist (gn). Die top-jobs-europe Consulting GmbH ist eine international tätige Personalberatung. * Administrative Personal- und Pensionärsbetreuung sowie Unterstützung der Personalleitung bei der Ausführung operativer personalrelevanter Prozesse * Unterstützung der Personalleitung in personalrelevanten Angelegenheiten sowie bei der administrativen Personalbetreuung während des gesamten Lebenszyklus * Kommunikation intern und extern mit Behörden und Institutionen sowie mit Mitarbeitenden in Bezug auf sämtliche Personalthemen * Optimierung der Personalprozesse * Abgeschlossene Ausbildung zum Personalkaufmann (
Im Auftrag dieses Klienten suchen wir eine aufgeschlossene und versierte Persönlichkeit als Human Resources Generalist (gn). Die top-jobs-europe Consulting GmbH ist eine international tätige Personalberatung. * Administrative Personal- und Pensionärsbetreuung sowie Unterstützung der Personalleitung bei der Ausführung operativer personalrelevanter Prozesse * Unterstützung der Personalleitung in personalrelevanten Angelegenheiten sowie bei der administrativen Personalbetreuung während des gesamten Lebenszyklus * Kommunikation intern und extern mit Behörden und Institutionen sowie mit Mitarbeitenden in Bezug auf sämtliche Personalthemen * Optimierung der Personalprozesse * Abgeschlossene Ausbildung zum Personalkaufmann (
){kind=logo}
NAVAX Software GmbH * München * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Über uns - Willkommen bei NAVAX – dem Ort, an dem Teamspirit und Innovation zu Hause sind! Seit mehr als einem Vierteljahrhundert sind wir die Pioniere in der Gestaltung, Optimierung und Digitalisierung von Unternehmensprozessen. Wir sind stolz ein internationales Team zu sein, bei dem die Stärken jedes und jeder Einzelnen im Vordergrund stehen. Bei NAVAX findest du flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege. Bei uns kannst du deine Ideen einbringen und in die Tat umsetzen! Wir bei NAVAX fördern Vielfalt und Chancengleichheit. Wir begrüßen Bewerbungen von allen qualifizierten Personen, unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Religion, Behinderung oder sexueller Orientierung. Schließ dich uns an und werde Teil einer inspirierenden Reise - wir laden
NAVAX Software GmbH * München * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Über uns - Willkommen bei NAVAX – dem Ort, an dem Teamspirit und Innovation zu Hause sind! Seit mehr als einem Vierteljahrhundert sind wir die Pioniere in der Gestaltung, Optimierung und Digitalisierung von Unternehmensprozessen. Wir sind stolz ein internationales Team zu sein, bei dem die Stärken jedes und jeder Einzelnen im Vordergrund stehen. Bei NAVAX findest du flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege. Bei uns kannst du deine Ideen einbringen und in die Tat umsetzen! Wir bei NAVAX fördern Vielfalt und Chancengleichheit. Wir begrüßen Bewerbungen von allen qualifizierten Personen, unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Religion, Behinderung oder sexueller Orientierung. Schließ dich uns an und werde Teil einer inspirierenden Reise - wir laden
){kind=logo}
Strategic HR Business Partner - Europe (m/f/d)
Strategic HR Business Partner - Europe (m/f/d)
ZwickRoell GmbH & Co. KG
Ulm, Einsingen, Memmingen, Augsburg
Teilweise Home-Office
As a Strategic HR Business Partner – Europe you will partner with management and HR to drive the group HR agenda across Spain, France and the UK and strengthen strategic HR initiatives across the region. * Flexible working hours and a family-friendly HR policy enable you to balance your career, family, and personal life.
As a Strategic HR Business Partner – Europe you will partner with management and HR to drive the group HR agenda across Spain, France and the UK and strengthen strategic HR initiatives across the region. * Flexible working hours and a family-friendly HR policy enable you to balance your career, family, and personal life.
){kind=logo}
Betreuung und Beratung von und in allen personalrelevanten Fragestellungen entlang des Employee-Life-Cycle * Erfolgreich abgeschlossenes Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Human Resources, oder kaufmännische Berufsausbildung mit einer Zusatzqualifikation zum Personalkaufmann (m/w/d)
Betreuung und Beratung von und in allen personalrelevanten Fragestellungen entlang des Employee-Life-Cycle * Erfolgreich abgeschlossenes Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Human Resources, oder kaufmännische Berufsausbildung mit einer Zusatzqualifikation zum Personalkaufmann (m/w/d)
Dein Job als Personalreferent/ HR Business Partner (m/w/d) * Berufserfahrung in einer vergleichbaren Rolle, idealerweise als HR Business Partner Arbeitgeber: BERG Personalmanagement GmbH * Abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung mit Schwerpunkt Personalwesen
Dein Job als Personalreferent/ HR Business Partner (m/w/d) * Berufserfahrung in einer vergleichbaren Rolle, idealerweise als HR Business Partner Arbeitgeber: BERG Personalmanagement GmbH * Abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung mit Schwerpunkt Personalwesen
){kind=logo}
HR Generalist - Recruiting / Arbeitsrecht (m/w/d)
HR Generalist - Recruiting / Arbeitsrecht (m/w/d)
Rosenberger-OSI GmbH & Co. OHG
Augsburg
Teilweise Home-Office
Operative Personalarbeit von der Einstellung bis zum Austritt inklusive der dazugehörigen administrativen Tätigkeiten * Übernahme und Mitwirkung bei konzeptionellen und projektorientierten Sonderaufgaben (Personalentwicklung, Gesundheitsmanagement)
Operative Personalarbeit von der Einstellung bis zum Austritt inklusive der dazugehörigen administrativen Tätigkeiten * Übernahme und Mitwirkung bei konzeptionellen und projektorientierten Sonderaufgaben (Personalentwicklung, Gesundheitsmanagement)
NEU
){kind=logo}
HR-Generalist (w/m/d) in Teilzeit
HR-Generalist (w/m/d) in Teilzeit
Metz Consumer Electronics GmbH
Zirndorf bei Nürnberg
Teilweise Home-Office
Unterstützung bei der Personalgewinnung von der Stellenausschreibung über das Bewerbermanagement bis hin zum Onboarding * Durchführung der administrativen Personalarbeit vom Eintritt bis zum Austritt der Mitarbeitenden * Erstellung der monatlichen Entgeltabrechnung mittels SAP R/3, inklusive der Pflege relevanter Personalstammdaten * Unterstützung in Bezug auf die Organisation von Maßnahmen in den Bereichen Berufsausbildung, Personalentwicklung, Gesundheitsmanagement etc. * Ansprechpartner (w/m/d) für Mitarbeitende und Führungskräfte in allen personalrelevanten Fragestellungen * Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen, idealerweise in generalistischer Funktion innerhalb eines mittelständischen Unternehmens
Unterstützung bei der Personalgewinnung von der Stellenausschreibung über das Bewerbermanagement bis hin zum Onboarding * Durchführung der administrativen Personalarbeit vom Eintritt bis zum Austritt der Mitarbeitenden * Erstellung der monatlichen Entgeltabrechnung mittels SAP R/3, inklusive der Pflege relevanter Personalstammdaten * Unterstützung in Bezug auf die Organisation von Maßnahmen in den Bereichen Berufsausbildung, Personalentwicklung, Gesundheitsmanagement etc. * Ansprechpartner (w/m/d) für Mitarbeitende und Führungskräfte in allen personalrelevanten Fragestellungen * Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen, idealerweise in generalistischer Funktion innerhalb eines mittelständischen Unternehmens
){kind=logo}
Auch in weiteren Bereichen unterstützt du nach Bedarf als Allrounder das Tagesgeschäft (z. B. Personal und allgemeine Büroorganisation).
Auch in weiteren Bereichen unterstützt du nach Bedarf als Allrounder das Tagesgeschäft (z. B. Personal und allgemeine Büroorganisation).
NEU
){kind=logo}
Werkstudent im Bereich HR Business Partner (m/w/d)
Werkstudent im Bereich HR Business Partner (m/w/d)
Allianz Versicherungs-AG
Unterföhring bei München
Teilweise Home-Office
Das erwartet Dich bei uns als Werkstudent im Bereich HR Business Partner (m/w/d) Das bringst Du mit als Werkstudent im Bereich HR Business Partner (m/w/d) * Erwerb erster Kenntnisse in der Personalarbeit und in gängigen Personalsystemen (z.B. SAP, SuccessFactors)
Das erwartet Dich bei uns als Werkstudent im Bereich HR Business Partner (m/w/d) Das bringst Du mit als Werkstudent im Bereich HR Business Partner (m/w/d) * Erwerb erster Kenntnisse in der Personalarbeit und in gängigen Personalsystemen (z.B. SAP, SuccessFactors)
){kind=logo}
Personalbetreuer (m/w/d) bei den Johannitern in Puchheim - Ihre Chance, die operative Personalarbeit aktiv mitzugestalten
Personalbetreuer (m/w/d) bei den Johannitern in Puchheim - Ihre Chance, die operative Personalarbeit aktiv mitzugestalten
Johanniter-Unfall-Hilfe e.V.
Puchheim
Als Personalbetreuer (m/w/d) übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der Betreuung unserer und . Mit Ihrer Expertise und Ihrem Engagement unterstützen Sie Ihren festen Betreuungsbereich in allen personalrelevanten Fragen und tragen maßgeblich zu einem modernen und serviceorientierten Personalwesen bei. * Verantwortung eines definierten Betreuungsbereichs als erste Anlaufstelle für personal- und abrechnungsrelevante Themen sowie die operative Umsetzung im Tagesgeschäft * Enge Zusammenarbeit mit unserem internen Vertragszentrum zur Erstellung arbeitsvertraglicher Unterlagen sowie weiterer personalrelevanter Dokumente * Bearbeitung und Pflege von Vertragsunterlagen, Reportings und administrativen Personalvorgängen sowie die Erstellung von Zeugnissen * Aktive Beteiligung an
Als Personalbetreuer (m/w/d) übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der Betreuung unserer und . Mit Ihrer Expertise und Ihrem Engagement unterstützen Sie Ihren festen Betreuungsbereich in allen personalrelevanten Fragen und tragen maßgeblich zu einem modernen und serviceorientierten Personalwesen bei. * Verantwortung eines definierten Betreuungsbereichs als erste Anlaufstelle für personal- und abrechnungsrelevante Themen sowie die operative Umsetzung im Tagesgeschäft * Enge Zusammenarbeit mit unserem internen Vertragszentrum zur Erstellung arbeitsvertraglicher Unterlagen sowie weiterer personalrelevanter Dokumente * Bearbeitung und Pflege von Vertragsunterlagen, Reportings und administrativen Personalvorgängen sowie die Erstellung von Zeugnissen * Aktive Beteiligung an
){kind=logo}
Als Junior HR Business Partner mit dem Schwerpunkt Fehlzeitenmanagement und Recruiting bei der Hessing Stiftung in Augsburg, Deutschland, sind Sie ein wichtiger Bestandteil unseres Verwaltungsteams. * Eigenverantwortliche Betreuung und Beratung von und in allen personalrelevanten Fragestellungen * Unterstützung bei der Personalentwicklung und Umsetzung von Employer-Branding-Maßnahmen * Mitwirkung bei der Organisation und Durchführung von Personalentwicklungsmaßnahmen * Abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation
Als Junior HR Business Partner mit dem Schwerpunkt Fehlzeitenmanagement und Recruiting bei der Hessing Stiftung in Augsburg, Deutschland, sind Sie ein wichtiger Bestandteil unseres Verwaltungsteams. * Eigenverantwortliche Betreuung und Beratung von und in allen personalrelevanten Fragestellungen * Unterstützung bei der Personalentwicklung und Umsetzung von Employer-Branding-Maßnahmen * Mitwirkung bei der Organisation und Durchführung von Personalentwicklungsmaßnahmen * Abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation
NEU
){kind=logo}
HR Generalist – Operational Focus (all genders)
HR Generalist – Operational Focus (all genders)
Roland Berger Holding GmbH & Co. KGaA
Berlin, Frankfurt am Main, München
Wir suchen einen detailorientierten HR-Generalisten (all genders) für die Unterstützung unserer HR-Operationen, mit besonderem Schwerpunkt auf Vertragsmanagement, Pflege von Mitarbeitendendaten und Compliance. * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Personal (z. B. Personalfachkaufmann / -frau), oder eine vergleichbare Qualifikation oder ein Bachelorabschluss im Bereich Human Resources, Betriebswirtschaft oder einem verwandten Fachgebiet * Mindestens zwei Jahre Erfahrung in der operativen Personalarbeit oder in einer generalistischen HR-Rolle
Wir suchen einen detailorientierten HR-Generalisten (all genders) für die Unterstützung unserer HR-Operationen, mit besonderem Schwerpunkt auf Vertragsmanagement, Pflege von Mitarbeitendendaten und Compliance. * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Personal (z. B. Personalfachkaufmann / -frau), oder eine vergleichbare Qualifikation oder ein Bachelorabschluss im Bereich Human Resources, Betriebswirtschaft oder einem verwandten Fachgebiet * Mindestens zwei Jahre Erfahrung in der operativen Personalarbeit oder in einer generalistischen HR-Rolle
){kind=logo}
Als HR Business Partner (m/w/d) bist Du die Schnittstelle zwischen HR und den Fachbereichen und agierst als Sparringspartner für Führungskräfte und Mitarbeitende in allen personalrelevanten Themen. * Mehrjährige Berufserfahrung als HR Business Partner * Abgeschlossenes Studium im Bereich BWL, Psychologie, Personalmanagement oder vergleichbare Ausbildung
Als HR Business Partner (m/w/d) bist Du die Schnittstelle zwischen HR und den Fachbereichen und agierst als Sparringspartner für Führungskräfte und Mitarbeitende in allen personalrelevanten Themen. * Mehrjährige Berufserfahrung als HR Business Partner * Abgeschlossenes Studium im Bereich BWL, Psychologie, Personalmanagement oder vergleichbare Ausbildung
){kind=logo}
Für unser Logistik- /Distributionszentrum in Bergheim suchen wir ab sofort einen HR Business Partner / Personalreferent (m/w/d). * Entwicklung und Umsetzung von Talentstrategien und Personalentwicklungsmaßnahmen sowie Mitgestaltung der jährlichen Talentzyklen und Nachfolgeplanung * Verantwortung für einen reibungslosen Ablauf aller operativen Personalprozesse * Vertrauensvolles und authentisches Auftreten, ausgeprägte Beratungskompetenz sowie die Fähigkeit, Veränderungsprozesse strukturiert zu begleiten und Personalthemen sowie -prozesse stetig zu optimieren
Für unser Logistik- /Distributionszentrum in Bergheim suchen wir ab sofort einen HR Business Partner / Personalreferent (m/w/d). * Entwicklung und Umsetzung von Talentstrategien und Personalentwicklungsmaßnahmen sowie Mitgestaltung der jährlichen Talentzyklen und Nachfolgeplanung * Verantwortung für einen reibungslosen Ablauf aller operativen Personalprozesse * Vertrauensvolles und authentisches Auftreten, ausgeprägte Beratungskompetenz sowie die Fähigkeit, Veränderungsprozesse strukturiert zu begleiten und Personalthemen sowie -prozesse stetig zu optimieren
){kind=logo}
Ausbildung zum*r Kaufmann*frau für Büromanagement – Einkauf & Kaufmännische Steuerung (all genders)
Ausbildung zum*r Kaufmann*frau für Büromanagement – Einkauf & Kaufmännische Steuerung (all genders)
Fraunhofer-Gesellschaft e.V.
München
Fraunhofer-Gesellschaft e.V. * München * Ausbildung, Studium * Vollzeit - earlyApplicant - Die Fraunhofer-Gesellschaft betreibt in Deutschland derzeit 76 Institute und Forschungseinrichtungen und ist eine der führenden Organisationen für anwendungsorientierte Forschung. Wir sind die weltweit führende Organisation für anwendungsorientierte Forschung. Unsere Forschungsfelder richten sich nach den Bedürfnissen der Menschen: Gesundheit, Sicherheit, Kommunikation, Mobilität, Energie und Umwelt. Wir sind kreativ, wir gestalten Technik, wir entwerfen Produkte, wir verbessern Verfahren, wir eröffnen neue Wege. Werde ein Teil unserer Zukunft und starte deine Ausbildung zum/zur - Kaufmann / Kauffrau für Büromanagement – Einkauf & Kaufmännische Steuerung (all genders) ab 1. September 2026 in der Fraunhofer-Zentrale in München - Aufgaben
Fraunhofer-Gesellschaft e.V. * München * Ausbildung, Studium * Vollzeit - earlyApplicant - Die Fraunhofer-Gesellschaft betreibt in Deutschland derzeit 76 Institute und Forschungseinrichtungen und ist eine der führenden Organisationen für anwendungsorientierte Forschung. Wir sind die weltweit führende Organisation für anwendungsorientierte Forschung. Unsere Forschungsfelder richten sich nach den Bedürfnissen der Menschen: Gesundheit, Sicherheit, Kommunikation, Mobilität, Energie und Umwelt. Wir sind kreativ, wir gestalten Technik, wir entwerfen Produkte, wir verbessern Verfahren, wir eröffnen neue Wege. Werde ein Teil unserer Zukunft und starte deine Ausbildung zum/zur - Kaufmann / Kauffrau für Büromanagement – Einkauf & Kaufmännische Steuerung (all genders) ab 1. September 2026 in der Fraunhofer-Zentrale in München - Aufgaben
NEU
){kind=logo}
HR Business Partner (m/w/d) - Business Operations and Legal Careers
HR Business Partner (m/w/d) - Business Operations and Legal Careers
Pinsent Masons Rechtsanwälte Solicitors Partnerschaft mbB
München
Teilweise Home-Office
Für unser Büro in München suchen wir ab sofort eine/n HR Business Partner (m/w/d) - zunächst befristet für 2 Jahre * Hohe Eigenverantwortung und die Möglichkeit, als HR-Generalist eine Bandbreite von Aufgaben kennen zu lernen * Ansprechpartner in allen Personalfragen für alle Mitarbeitenden * Eigenständige Durchführung diverser Personalprojekte * Wirtschaftswissenschaftliches Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Ausbildung * Mind. 2 Jahre Berufserfahrung im Personalbereich, vorzugsweise in einem internationalen Unternehmen
Für unser Büro in München suchen wir ab sofort eine/n HR Business Partner (m/w/d) - zunächst befristet für 2 Jahre * Hohe Eigenverantwortung und die Möglichkeit, als HR-Generalist eine Bandbreite von Aufgaben kennen zu lernen * Ansprechpartner in allen Personalfragen für alle Mitarbeitenden * Eigenständige Durchführung diverser Personalprojekte * Wirtschaftswissenschaftliches Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Ausbildung * Mind. 2 Jahre Berufserfahrung im Personalbereich, vorzugsweise in einem internationalen Unternehmen
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten HR Business Partner (m/w/d) für das operative Personalmanagement am Standort Aich. Als HR Business Partner (m/w/d) sind Sie zentraler Bestandteil einer ganzheitlich stark koordinierenden und impulsgebenden Unternehmensfunktion. Dabei obliegt Ihnen die kompetente Beratung und Betreuung der Fachbereiche in allen personalrelevanten Angelegenheiten sowie die Sicherstellung der Arbeitsordnung im betrieblichen und wirtschaftlichen Interesse. * Gezielte Personalentwicklung zum effektiven Ausbau der Fähigkeiten und Kompetenzen unserer Führungskräfte und Mitarbeitenden * Kontinuierliche Analyse von personalrelevanten KPI's sowie Anleitung der Fachbereiche zur Steigerung der Produktivität und Effizienz * Sie verfügen üb
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten HR Business Partner (m/w/d) für das operative Personalmanagement am Standort Aich. Als HR Business Partner (m/w/d) sind Sie zentraler Bestandteil einer ganzheitlich stark koordinierenden und impulsgebenden Unternehmensfunktion. Dabei obliegt Ihnen die kompetente Beratung und Betreuung der Fachbereiche in allen personalrelevanten Angelegenheiten sowie die Sicherstellung der Arbeitsordnung im betrieblichen und wirtschaftlichen Interesse. * Gezielte Personalentwicklung zum effektiven Ausbau der Fähigkeiten und Kompetenzen unserer Führungskräfte und Mitarbeitenden * Kontinuierliche Analyse von personalrelevanten KPI's sowie Anleitung der Fachbereiche zur Steigerung der Produktivität und Effizienz * Sie verfügen üb
Beliebte Jobs
- Personalmanagement
- Unternehmensentwicklung
- Leiter/in Human Resources
- Internship Consulting
- Unternehmensberater
- Leiter Personal
- Human Resources Business Partner
- Project Manager Transformation
- Unternehmensberatung
- Interim HR Manager
- Human Resources Manager
- HR Advisor
- Leiter Personalentwicklung
- HR Business Partner/in
- Change Manager/in
- HR Project Manager