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4.503 Treffer für Change Management Jobs in Pulheim im Umkreis von 30 km
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Consultant & Trainer Change Management – Automotive & Mobility (w/m/d)
Consultant & Trainer Change Management – Automotive & Mobility (w/m/d)
MSR Consulting Group GmbH
Köln
Teilweise Home-Office
Du gestaltest und begleitest change- und transformationsorientierte Beratungsprojekte in der Automobil, Land- und Baumaschinenbranche – mit Schwerpunkt im Handels-umfeld * Du identifizierst Beratungs- und Trainingsbedarfe und entwickelst passgenaue Konzepte für Management, Sales und After Sales
Du gestaltest und begleitest change- und transformationsorientierte Beratungsprojekte in der Automobil, Land- und Baumaschinenbranche – mit Schwerpunkt im Handels-umfeld * Du identifizierst Beratungs- und Trainingsbedarfe und entwickelst passgenaue Konzepte für Management, Sales und After Sales
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Durch Deine Einbindung in verschiedenen Arbeitsgruppen lernst Du unterschiedliche Perspektiven und Expertisen im modernen Change Management kennen. * Einblicke in den Vertrieb eines Versicherungsunternehmens sowie in die praktische Arbeit im Change-Management Als Praktikant (m/w/d) unterstützt du unser Projektteam „Change, Kommunikation & Einführung“ im Rahmen unseres Strategieprogramms im Vertrieb. Dabei begleitest du aktiv Veränderungsprozesse - von der Analyse über die Konzeption bis hin zur Umsetzung konkreter Change-Maßnahmen. Deine Möglichkeit in einem agilen Change Projekt mitzuwirken! Du arbeitest in einem dynamischen, ressortweiten Projektteam und unterstützt bei der Planung, Steuerung und Umsetzung spannender Change-Maßnahmen zur erfolgreichen Begleitung unseres ressortweiten Strategieprogramms. Mit deinen Ideen setzt du Impulse für die Konzeption und Weiterentwicklung unserer ...
Durch Deine Einbindung in verschiedenen Arbeitsgruppen lernst Du unterschiedliche Perspektiven und Expertisen im modernen Change Management kennen. * Einblicke in den Vertrieb eines Versicherungsunternehmens sowie in die praktische Arbeit im Change-Management Als Praktikant (m/w/d) unterstützt du unser Projektteam „Change, Kommunikation & Einführung“ im Rahmen unseres Strategieprogramms im Vertrieb. Dabei begleitest du aktiv Veränderungsprozesse - von der Analyse über die Konzeption bis hin zur Umsetzung konkreter Change-Maßnahmen. Deine Möglichkeit in einem agilen Change Projekt mitzuwirken! Du arbeitest in einem dynamischen, ressortweiten Projektteam und unterstützt bei der Planung, Steuerung und Umsetzung spannender Change-Maßnahmen zur erfolgreichen Begleitung unseres ressortweiten Strategieprogramms. Mit deinen Ideen setzt du Impulse für die Konzeption und Weiterentwicklung unserer ...
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Anschreiben nicht erforderlich
Im Change Management & Kommunikations-Team begleiten wir diese Transformation durch zielgerichtete Kommunikation, Change- und Enablement-Maßnahmen sowie eine enge Einbindung relevanter Stakeholder. Du wirst Teil eines motivierten, kreativen und kooperativen Teams, das Innovation fördert und dir die Möglichkeit gibt, Change Management praktisch mitzuerleben und aktiv mitzugestalten. * Du bist mittendrin: Du unterstützt das Change Management & Kommunikations-Team bei der Planung, Umsetzung und Nachverfolgung von Change-, Kommunikations- und Enablement-Maßnahmen. * Du bringst erste Berufserfahrungen in Projektarbeit, Kommunikation, Change Management, Organisationsentwicklung oder (HR-)Digitalisierung mit. * Du unterstützt Stakeholder-Management: Du hilfst dabei, relevante Stakeholdergruppen, Zielgruppenbedarfe und Kommunikationsanlässe zu strukturieren und unterstützt die regelmäßige ...
Im Change Management & Kommunikations-Team begleiten wir diese Transformation durch zielgerichtete Kommunikation, Change- und Enablement-Maßnahmen sowie eine enge Einbindung relevanter Stakeholder. Du wirst Teil eines motivierten, kreativen und kooperativen Teams, das Innovation fördert und dir die Möglichkeit gibt, Change Management praktisch mitzuerleben und aktiv mitzugestalten. * Du bist mittendrin: Du unterstützt das Change Management & Kommunikations-Team bei der Planung, Umsetzung und Nachverfolgung von Change-, Kommunikations- und Enablement-Maßnahmen. * Du bringst erste Berufserfahrungen in Projektarbeit, Kommunikation, Change Management, Organisationsentwicklung oder (HR-)Digitalisierung mit. * Du unterstützt Stakeholder-Management: Du hilfst dabei, relevante Stakeholdergruppen, Zielgruppenbedarfe und Kommunikationsanlässe zu strukturieren und unterstützt die regelmäßige ...
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Senior Consultant Digitalisierung - Change Management (all genders)
Senior Consultant Digitalisierung - Change Management (all genders)
adesso SE
Berlin, Hamburg, München, Köln, Frankfurt, Stuttgart, Leipzig, Dortmund
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Berate und begleite: Unterstütze unsere Kunden bei der Konzeption und Umsetzung von Change Management Maßnahmen, agilen Projekten und Analysen. * Steuere Initiativen: Setze Change Management Initiativen um, messe deren Wirksamkeit und leite Handlungsempfehlungen ab. * Change Management Erfahrung: Du bringst mindestens 6 Jahre Berufserfahrung in der Leitung und Umsetzung von Change Management Projekten mit. * Trage Verantwortung: Als Change Manager trägst du die Verantwortung, Akzeptanz für die Veränderung zu schaffen, sodass diese nachhaltig im Unternehmen verankert werden kann. * Analysiere und entwickle: Untersuche die Veränderungssituation und entwickle Change- und Kommunikations-Strategien.
Berate und begleite: Unterstütze unsere Kunden bei der Konzeption und Umsetzung von Change Management Maßnahmen, agilen Projekten und Analysen. * Steuere Initiativen: Setze Change Management Initiativen um, messe deren Wirksamkeit und leite Handlungsempfehlungen ab. * Change Management Erfahrung: Du bringst mindestens 6 Jahre Berufserfahrung in der Leitung und Umsetzung von Change Management Projekten mit. * Trage Verantwortung: Als Change Manager trägst du die Verantwortung, Akzeptanz für die Veränderung zu schaffen, sodass diese nachhaltig im Unternehmen verankert werden kann. * Analysiere und entwickle: Untersuche die Veränderungssituation und entwickle Change- und Kommunikations-Strategien.
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Organisatorische Unterstützung von (Kommunikations-)Aktivitäten des Change Management Circles der Systemführung * Teamassistenz für die Abteilung „Programmmanagement Systemführung" in Teilzeit (75 %) * Reisemanagement einschließlich der Vor- und Nachbereitung von Dienstreisen für die Führungskräfte der Systemführung
Organisatorische Unterstützung von (Kommunikations-)Aktivitäten des Change Management Circles der Systemführung * Teamassistenz für die Abteilung „Programmmanagement Systemführung" in Teilzeit (75 %) * Reisemanagement einschließlich der Vor- und Nachbereitung von Dienstreisen für die Führungskräfte der Systemführung
NEU
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Senior Consultant / Associate Manager Organisationsentwicklung (m/w/d)
Senior Consultant / Associate Manager Organisationsentwicklung (m/w/d)
Sopra Steria Next
bundesweit, Berlin, Frankfurt, Hamburg, Köln, Leipzig, München
Teilweise Home-Office
Die Leitung von (Teil-) Projekten im Public Sector gehört ebenso zu deinem Aufgabenbereich wie die Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams mit Kolleg*innen aus Strategie, IT, Prozess- und Change-Management * Idealerweise bringst du Kenntnisse in angrenzenden Themenfeldern wie Prozessmanagement, Personalbedarfsermittlung, Steuerungsmodellen, Verwaltungsmodernisierung oder Künstlicher Intelligenz mit
Die Leitung von (Teil-) Projekten im Public Sector gehört ebenso zu deinem Aufgabenbereich wie die Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams mit Kolleg*innen aus Strategie, IT, Prozess- und Change-Management * Idealerweise bringst du Kenntnisse in angrenzenden Themenfeldern wie Prozessmanagement, Personalbedarfsermittlung, Steuerungsmodellen, Verwaltungsmodernisierung oder Künstlicher Intelligenz mit
NEU
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Change Manager Pricing (w/m/d)
Change Manager Pricing (w/m/d)
KPMG AG Wirtschaftsprüfungsgesellschaft
Berlin, Frankfurt, Düsseldorf
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Change-Management & Stakeholder Einbindung: Du entwickelst Change-Strategien, gestaltest Kommunikations- und Schulungskonzepte und stellst sicher, dass neue Arbeitsweisen und Tools erfolgreich in der Organisation verankert werden. * Bildung und Erfahrung: Du hast ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Wirtschaftswissenschaften, Change Management oder einem vergleichbaren Bereich und bringst mehrjährige Erfahrung im Change-, Transformations- oder Commercial-Umfeld mit – idealerweise in einer Beratung, einem IT-Unternehmen oder einem Konzern mit komplexen Strukturen. * Change-Kompetenz & Kommunikation: Du hast Erfahrung in Organisationsentwicklung, Stakeholder-Management und Kommunikation im Change-Kontext. Unterstütze gemeinsam mit Deinem Team aus dem Center of Commercial Management die Geschäftsbereiche bei allen Fragestellungen rund um Preisstrategien, ...
Change-Management & Stakeholder Einbindung: Du entwickelst Change-Strategien, gestaltest Kommunikations- und Schulungskonzepte und stellst sicher, dass neue Arbeitsweisen und Tools erfolgreich in der Organisation verankert werden. * Bildung und Erfahrung: Du hast ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Wirtschaftswissenschaften, Change Management oder einem vergleichbaren Bereich und bringst mehrjährige Erfahrung im Change-, Transformations- oder Commercial-Umfeld mit – idealerweise in einer Beratung, einem IT-Unternehmen oder einem Konzern mit komplexen Strukturen. * Change-Kompetenz & Kommunikation: Du hast Erfahrung in Organisationsentwicklung, Stakeholder-Management und Kommunikation im Change-Kontext. Unterstütze gemeinsam mit Deinem Team aus dem Center of Commercial Management die Geschäftsbereiche bei allen Fragestellungen rund um Preisstrategien, ...
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Projektleitung in den Bereichen Changemanagement, IT-Consulting und Applikationsmanagement * Zusammenarbeit mit und externen Dienstleistern sowie Verantwortung für das Releasemanagement * Erste Erfahrung als Software-Berater, IT-Projektmanager oder im Applikationsmanagement * Offene Feedbackkultur mit strukturiertem Performancemanagement
Projektleitung in den Bereichen Changemanagement, IT-Consulting und Applikationsmanagement * Zusammenarbeit mit und externen Dienstleistern sowie Verantwortung für das Releasemanagement * Erste Erfahrung als Software-Berater, IT-Projektmanager oder im Applikationsmanagement * Offene Feedbackkultur mit strukturiertem Performancemanagement
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Senior Consultant (Mensch*) Projekte & Transformation
Senior Consultant (Mensch*) Projekte & Transformation
Deutsche Rückversicherung AG
Düsseldorf
Teilweise Home-Office
Change Management & Enablement: Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen zur nachhaltigen Verankerung von Veränderungen, Befähigung der Organisation im Wandel sowie Unterstützung bei der Einführung neuer Prozesse, Arbeitsweisen und Systeme * Projektsteuerung & Multiprojektmanagement: Mitarbeit in oder Leitung von strategischen und operativen Projekten, Steuerung von Aufgaben, Abhängigkeiten und Ergebnissen, Sicherstellung von Fortschritt und Zielerreichung, Definition von KPIs, Monitoring von Risiken – auch im Kontext von mehreren parallel laufenden Projekten * Projektmanagement-Standards: Weiterentwicklung von Projektmanagementmethoden, Sicherstellung einheitlicher Vorgehensweisen, Entwicklung von Standards für Planung, Reporting und Steuerung sowie Durchführung interner Schulungen * Stakeholder-Management: Zielgruppengerechte Kommunikation von Projekten und Abstimmung mit ...
Change Management & Enablement: Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen zur nachhaltigen Verankerung von Veränderungen, Befähigung der Organisation im Wandel sowie Unterstützung bei der Einführung neuer Prozesse, Arbeitsweisen und Systeme * Projektsteuerung & Multiprojektmanagement: Mitarbeit in oder Leitung von strategischen und operativen Projekten, Steuerung von Aufgaben, Abhängigkeiten und Ergebnissen, Sicherstellung von Fortschritt und Zielerreichung, Definition von KPIs, Monitoring von Risiken – auch im Kontext von mehreren parallel laufenden Projekten * Projektmanagement-Standards: Weiterentwicklung von Projektmanagementmethoden, Sicherstellung einheitlicher Vorgehensweisen, Entwicklung von Standards für Planung, Reporting und Steuerung sowie Durchführung interner Schulungen * Stakeholder-Management: Zielgruppengerechte Kommunikation von Projekten und Abstimmung mit ...
NEU
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Head of IT Governance, Compliance & Security (all genders)
Head of IT Governance, Compliance & Security (all genders)
BlackFin Capital Partners
Düsseldorf
Teilweise Home-Office
Review and monitor compliance of access management, change management and incident management processes * Good understanding of IT general controls (ITGCs), including user access management, change management and incident management The company in question is one of the leading asset management firms in Germany and offers institutional investors solutions for structuring diversified investment portfolios. These are mostly standard software, such as Simcorp Dimension as the central fund accounting system, supplemented by a number of in-house developed systems as well as systems for corporate functions such as financial accounting, HR, compliance and non-financial risk management. * Good understanding of IT compliance, risk management and internal control frameworks * Good understanding of IT security, data protection and identity and access management concepts
Review and monitor compliance of access management, change management and incident management processes * Good understanding of IT general controls (ITGCs), including user access management, change management and incident management The company in question is one of the leading asset management firms in Germany and offers institutional investors solutions for structuring diversified investment portfolios. These are mostly standard software, such as Simcorp Dimension as the central fund accounting system, supplemented by a number of in-house developed systems as well as systems for corporate functions such as financial accounting, HR, compliance and non-financial risk management. * Good understanding of IT compliance, risk management and internal control frameworks * Good understanding of IT security, data protection and identity and access management concepts
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Sie verfügen über fundierte Expertise in Change- und Transformationsprozessen inkl. digitaler Transformation und sind sicher im Umgang mit Change-Management Methoden. * Sie sind für die Steuerung administrativer Aufgaben einschließlich regelkonformem Personaleinsatz, Vertragsmanagement/-controlling und Sicherstellung ausreichender Personalressourcen zuständig. * Sie bringen ein abgeschlossenes Masterstudium wünschenswert mit Schwerpunkt Security Management Betriebswirtschaftslehre oder Personalmanagement, sowie eine mehrjährige Berufserfahrung mit entsprechender Personalverantwortung oder gleichwertig mit. * Umfassende Erfahrung im Projektmanagement bringen Sie mit.
Sie verfügen über fundierte Expertise in Change- und Transformationsprozessen inkl. digitaler Transformation und sind sicher im Umgang mit Change-Management Methoden. * Sie sind für die Steuerung administrativer Aufgaben einschließlich regelkonformem Personaleinsatz, Vertragsmanagement/-controlling und Sicherstellung ausreichender Personalressourcen zuständig. * Sie bringen ein abgeschlossenes Masterstudium wünschenswert mit Schwerpunkt Security Management Betriebswirtschaftslehre oder Personalmanagement, sowie eine mehrjährige Berufserfahrung mit entsprechender Personalverantwortung oder gleichwertig mit. * Umfassende Erfahrung im Projektmanagement bringen Sie mit.
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Stellvertretende Bereichsleitung (w/m/d) Honorarabrechnung
Stellvertretende Bereichsleitung (w/m/d) Honorarabrechnung
Kassenärztliche Vereinigung Nordrhein
Düsseldorf
Teilweise Home-Office
End-to-End-Prozesse optimieren und Change Management steuern * Übernehmen der zentralen Schnittstellenverantwortung zur IT (Betrieb, Service- und Produktmanagement) * Erfahrung mit IT-nahen Fachverfahren sowie Prozessmanagement, Digitalisierung und Automatisierung
End-to-End-Prozesse optimieren und Change Management steuern * Übernehmen der zentralen Schnittstellenverantwortung zur IT (Betrieb, Service- und Produktmanagement) * Erfahrung mit IT-nahen Fachverfahren sowie Prozessmanagement, Digitalisierung und Automatisierung
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Steuerung und Weiterentwicklung der Netzwerk-Sicherheitsprozesse, einschließlich Incident-Management, Problem-Management, Change-Management und Configuration Management. * Erstellung und Aufbereitung von Sicherheits- und Risikoanalysen für das Management sowie Mitwirkung beim Aufbau strukturierter Reportings. * Exzellentes Know-how in Terminalserver-Technologien & Privileged Access Management
Steuerung und Weiterentwicklung der Netzwerk-Sicherheitsprozesse, einschließlich Incident-Management, Problem-Management, Change-Management und Configuration Management. * Erstellung und Aufbereitung von Sicherheits- und Risikoanalysen für das Management sowie Mitwirkung beim Aufbau strukturierter Reportings. * Exzellentes Know-how in Terminalserver-Technologien & Privileged Access Management
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Analyse und Störungsbehebung: Du grenzt Störungen systematisch ein, entwickelst Workarounds und wirkst aktiv im Problem-, Change- und Release-Management mit.
Analyse und Störungsbehebung: Du grenzt Störungen systematisch ein, entwickelst Workarounds und wirkst aktiv im Problem-, Change- und Release-Management mit.
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Key User (m/w/d) für die Schadenabteilung einer Rechtsschutzversicherung
Key User (m/w/d) für die Schadenabteilung einer Rechtsschutzversicherung
DMB Rechtsschutz-Versicherung AG
Köln
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Sie unterstützen bei der Einführung neuer Prozesse, der Begleitung des Change-Managements und der Sicherstellung der Prozessqualität (inklusive der Integration von AI-Modellen) * Gute Kenntnisse im Projekt-, Prozess- und Schnittstellenmanagement bringen Sie mit, außerdem ein tiefes Verständnis der Daten- und Wirkzusammenhänge
Sie unterstützen bei der Einführung neuer Prozesse, der Begleitung des Change-Managements und der Sicherstellung der Prozessqualität (inklusive der Integration von AI-Modellen) * Gute Kenntnisse im Projekt-, Prozess- und Schnittstellenmanagement bringen Sie mit, außerdem ein tiefes Verständnis der Daten- und Wirkzusammenhänge
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Berater Operating Model & Transformation Delivery - Technology Strategy & Transformation (w/m/d)
Berater Operating Model & Transformation Delivery - Technology Strategy & Transformation (w/m/d)
EY Deutschland
Berlin, Düsseldorf, Hamburg, Frankfurt/Main, Stuttgart, München, Köln, Hannover
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Steuerung von Transformation Delivery und Change Management * Anwendung von agilen Methoden und Projektmanagement-Tools * Erste Erfahrung in Operating Model Design, Transformation Delivery und Projektmanagement mit direktem Kundenkontakt
Steuerung von Transformation Delivery und Change Management * Anwendung von agilen Methoden und Projektmanagement-Tools * Erste Erfahrung in Operating Model Design, Transformation Delivery und Projektmanagement mit direktem Kundenkontakt
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Schnelle Bewerbung
Change-Management und Prozessoptimierung: Veränderungsprozesse von der Planung bis zur Umsetzung begleiten, Einsparpotenziale und Effizienzsteigerungen identifizieren und realisieren, Restrukturierungsmaßnahmen umsetzen. * Mehrjährige Erfahrung im Change-Management – Begleitung von Veränderungsprozessen von der Planung bis zur erfolgreichen Umsetzung.
Change-Management und Prozessoptimierung: Veränderungsprozesse von der Planung bis zur Umsetzung begleiten, Einsparpotenziale und Effizienzsteigerungen identifizieren und realisieren, Restrukturierungsmaßnahmen umsetzen. * Mehrjährige Erfahrung im Change-Management – Begleitung von Veränderungsprozessen von der Planung bis zur erfolgreichen Umsetzung.
Senior Consultant für Kompetenzmanagement (m/w/d)
Senior Consultant für Kompetenzmanagement (m/w/d)
Sopra Steria Next
bundesweit, Berlin, Frankfurt, Hamburg, Köln, Leipzig, München
Teilweise Home-Office
Du konzipierst, leitest und setzt Projekte und Teilprojekte um – dabei nutzt du agile Methoden im Projektmanagement und Change Management * Du berätst öffentliche Auftraggeber im Themenfeld Kompetenzmanagement sowie in angrenzenden HR-Bereichen wie Talent Management, Wissensmanagement, Organisationsentwicklung, Prozessberatung und HRM-Software * Du wirkst aktiv an der Weiterentwicklung des Themenfelds People Development und HR-Transformation mit – mit besonderem Fokus auf Kompetenz- und Wissensmanagement * Mindestens 2–3 Jahre relevante Berufserfahrung in Beratungsprojekten (idealerweise im Public Sector) mit Schwerpunkt Personal- und Organisationsentwicklung oder HR-Transformation sowie fundierte Kenntnisse im HR-Umfeld (z. B. Talentmanagement, HRM-Software, HR-Prozesse, HR-Analytics) * Relevante Erfahrungen im Projektmanagement (klassisch und agil)
Du konzipierst, leitest und setzt Projekte und Teilprojekte um – dabei nutzt du agile Methoden im Projektmanagement und Change Management * Du berätst öffentliche Auftraggeber im Themenfeld Kompetenzmanagement sowie in angrenzenden HR-Bereichen wie Talent Management, Wissensmanagement, Organisationsentwicklung, Prozessberatung und HRM-Software * Du wirkst aktiv an der Weiterentwicklung des Themenfelds People Development und HR-Transformation mit – mit besonderem Fokus auf Kompetenz- und Wissensmanagement * Mindestens 2–3 Jahre relevante Berufserfahrung in Beratungsprojekten (idealerweise im Public Sector) mit Schwerpunkt Personal- und Organisationsentwicklung oder HR-Transformation sowie fundierte Kenntnisse im HR-Umfeld (z. B. Talentmanagement, HRM-Software, HR-Prozesse, HR-Analytics) * Relevante Erfahrungen im Projektmanagement (klassisch und agil)
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Schnelle Bewerbung
Sehr gute Kenntnisse in Prozessoptimierung, End-to-End-Denken sowie Change Management * Gesamtverantwortung für die Bereiche Customer Service, Case Management, Faktura sowie angrenzende Funktionen entlang des End-to-End-Prozesses * Sicherstellung effizienter und stabiler Abläufe vom Auftragseingang (z.B. Rezeptmanagement) bis zur Abrechnung
Sehr gute Kenntnisse in Prozessoptimierung, End-to-End-Denken sowie Change Management * Gesamtverantwortung für die Bereiche Customer Service, Case Management, Faktura sowie angrenzende Funktionen entlang des End-to-End-Prozesses * Sicherstellung effizienter und stabiler Abläufe vom Auftragseingang (z.B. Rezeptmanagement) bis zur Abrechnung
NEU
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SAP S/4HANA Projektmanager/-leiter (m/w/d) - SAP Program-/Project Manager
SAP S/4HANA Projektmanager/-leiter (m/w/d) - SAP Program-/Project Manager
Ratbacher GmbH
Düsseldorf, Mannheim, München, Würzburg, Berlin, Home-Office
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Ebenfalls analysierst du auch kritische Projektsituationen, bewahrst einen „kühlen Kopf“ und ermittelst geeigneten Maßnahmen im Change Management Du arbeitest gerne übergreifend und hast Spaß an Projektmanagement und -leitung im SAP S/4HANA Kontext? * Du analysierst bestehende Abläufe im SAP Projektmanagement, strukturierst diese neu und entwickelst kontinuierlich interne Methoden weiter, um die entsprechenden SAP Projekte noch effektiver zu gestalten * Idealerweise verfügst du über eine Projektmanagement-Zertifizierung (PMI, IPMA, PRINCE2 oder SAP Activate)
Ebenfalls analysierst du auch kritische Projektsituationen, bewahrst einen „kühlen Kopf“ und ermittelst geeigneten Maßnahmen im Change Management Du arbeitest gerne übergreifend und hast Spaß an Projektmanagement und -leitung im SAP S/4HANA Kontext? * Du analysierst bestehende Abläufe im SAP Projektmanagement, strukturierst diese neu und entwickelst kontinuierlich interne Methoden weiter, um die entsprechenden SAP Projekte noch effektiver zu gestalten * Idealerweise verfügst du über eine Projektmanagement-Zertifizierung (PMI, IPMA, PRINCE2 oder SAP Activate)
NEU
Senior Manager People Development Public Sector (m/w/d)
Senior Manager People Development Public Sector (m/w/d)
Sopra Steria Next
bundesweit, Berlin, Frankfurt, Hamburg, Köln, Leipzig, München
Teilweise Home-Office
Du verfügst über sehr gute Kenntnisse im Change- und Projektmanagement und arbeitest routiniert mit agilen Methoden * Dein Fokus liegt dabei auf Kompetenz- und Wissensmanagement sowie auf angrenzenden HR-Bereichen wie Talent Management, Organisationsentwicklung, Prozessberatung und HRM-Software * Darüber hinaus übernimmst Sales-Verantwortung, beobachtest und analysierst den Markt, entwickelst innovative Lösungen und unterstützt bei der Planung, dem Management und der Bearbeitung komplexer Ausschreibungen * Darüber hinaus bringst du mindestens 5 Jahre relevante Berufserfahrung in Beratungsprojekten im Public Sector mit Schwerpunkt Personal- und Organisationsentwicklung oder HR-Transformation sowie fundierte Kenntnisse im HR-Umfeld (z. B. Talentmanagement, HRM-Software, HR-Prozesse, HR-Analytics) mit * Deine Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten sind ausgeprägt und du trittst auch auf ...
Du verfügst über sehr gute Kenntnisse im Change- und Projektmanagement und arbeitest routiniert mit agilen Methoden * Dein Fokus liegt dabei auf Kompetenz- und Wissensmanagement sowie auf angrenzenden HR-Bereichen wie Talent Management, Organisationsentwicklung, Prozessberatung und HRM-Software * Darüber hinaus übernimmst Sales-Verantwortung, beobachtest und analysierst den Markt, entwickelst innovative Lösungen und unterstützt bei der Planung, dem Management und der Bearbeitung komplexer Ausschreibungen * Darüber hinaus bringst du mindestens 5 Jahre relevante Berufserfahrung in Beratungsprojekten im Public Sector mit Schwerpunkt Personal- und Organisationsentwicklung oder HR-Transformation sowie fundierte Kenntnisse im HR-Umfeld (z. B. Talentmanagement, HRM-Software, HR-Prozesse, HR-Analytics) mit * Deine Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten sind ausgeprägt und du trittst auch auf ...
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Schnelle Bewerbung
Verantwortung für das Change-Management und Schulung von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern bei System- und Prozessänderungen * Integration von Dokumentenmanagementsystemen (DMS) in verschiedene Systeme * Schnittstellenmanagement zwischen Buchhaltung, Controlling und IT * Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Wirtschaftswissenschaften, Finanzmanagement oder einem ähnlichen Bereich, alternativ Bilanzbuchhalter / Controller (m/w/d) mit vergleichbarer Berufserfahrung aus der Privatwirtschaft
Verantwortung für das Change-Management und Schulung von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern bei System- und Prozessänderungen * Integration von Dokumentenmanagementsystemen (DMS) in verschiedene Systeme * Schnittstellenmanagement zwischen Buchhaltung, Controlling und IT * Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Wirtschaftswissenschaften, Finanzmanagement oder einem ähnlichen Bereich, alternativ Bilanzbuchhalter / Controller (m/w/d) mit vergleichbarer Berufserfahrung aus der Privatwirtschaft
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Schnelle Bewerbung
Als Sachgebietsleitung verantwortest Du die Personalgewinnung, -bindung und -entwicklung sowie das Change-, Innovations- und Qualitätsmanagement
Als Sachgebietsleitung verantwortest Du die Personalgewinnung, -bindung und -entwicklung sowie das Change-, Innovations- und Qualitätsmanagement
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Leitung Rechnungswesen (m/w/d) Finanz-/Bilanzbuchhaltung / Accounting / Finanzen & Controlling
Leitung Rechnungswesen (m/w/d) Finanz-/Bilanzbuchhaltung / Accounting / Finanzen & Controlling
grossegger consulting personalmanagement
Großraum Köln
Schnelle Bewerbung
Weiteres Plus: bewandert im Change Management und in der Organisationsentwicklung. * grossegger consulting personalmanagement * Auch die Bereiche Versicherungen und Schadensmanagement, Einnahmen- und Abrechnungsmanagement sowie die Immobilienverwaltung gehören zu Ihrem Aufgabengebiet. * Sehr gute Kenntnisse im HGB-Rechnungswesen, in der Bilanzierung und im Steuerrecht sowie Erfahrung im Controlling, Liquiditätsmanagement und in der Finanzsteuerung.
Weiteres Plus: bewandert im Change Management und in der Organisationsentwicklung. * grossegger consulting personalmanagement * Auch die Bereiche Versicherungen und Schadensmanagement, Einnahmen- und Abrechnungsmanagement sowie die Immobilienverwaltung gehören zu Ihrem Aufgabengebiet. * Sehr gute Kenntnisse im HGB-Rechnungswesen, in der Bilanzierung und im Steuerrecht sowie Erfahrung im Controlling, Liquiditätsmanagement und in der Finanzsteuerung.
Integration ab dem ersten Tag in eine internationale IT-Organisation, strukturierte Einarbeitung durch einen persönlichen Ansprechpartner Einblick in Methoden der Organisationsentwicklung, des Change Managements und des klassischen Projektmanagements Planung, Koordination und Monitoring von Maßnahmen zur Stärkung der internationalen Zusammenarbeit anhand von Meilensteinen und KPIs in enger Abstimmung mit Einbringung von Wissen, Neugier und Kreativität für praxisorientierte Lösungen und die Weiterentwicklung der Internationalisierung der ERGO Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Bereichen aus Business und IT in Deutschland und in internationalen Tech-Hubs in einem vielfältigen Umfeld - Unterstütze bei Organisationsentwicklung und Projektmanagement und profitiere von spannenden internationalen Projekten.
Integration ab dem ersten Tag in eine internationale IT-Organisation, strukturierte Einarbeitung durch einen persönlichen Ansprechpartner Einblick in Methoden der Organisationsentwicklung, des Change Managements und des klassischen Projektmanagements Planung, Koordination und Monitoring von Maßnahmen zur Stärkung der internationalen Zusammenarbeit anhand von Meilensteinen und KPIs in enger Abstimmung mit Einbringung von Wissen, Neugier und Kreativität für praxisorientierte Lösungen und die Weiterentwicklung der Internationalisierung der ERGO Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Bereichen aus Business und IT in Deutschland und in internationalen Tech-Hubs in einem vielfältigen Umfeld - Unterstütze bei Organisationsentwicklung und Projektmanagement und profitiere von spannenden internationalen Projekten.
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- Hilden
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- Taunus
- Bergisches Land
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