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12 Treffer für Change Control Jobs in Landsberg im Umkreis von 30 km
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HOERBIGER Flow Control GmbH * Strategische Beratung: Du bist Sparringspartner für Führungskräfte in allen P&C-Themen, begleitest Change-Prozesse und setzt Impulse für Organisationsentwicklung. * People & Culture Expertise: Erfahrung in Talentmanagement, Organisationsentwicklung, Leadership Development und Change Management hilft Dir, das Business wirksam zu unterstützen.
HOERBIGER Flow Control GmbH * Strategische Beratung: Du bist Sparringspartner für Führungskräfte in allen P&C-Themen, begleitest Change-Prozesse und setzt Impulse für Organisationsentwicklung. * People & Culture Expertise: Erfahrung in Talentmanagement, Organisationsentwicklung, Leadership Development und Change Management hilft Dir, das Business wirksam zu unterstützen.
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Konstrukteur/in - Flugsteuerung, Antriebstechnik (m/w/d) / Design Engineer– Flight Control & Propulsion Systems (m/f/d)
Konstrukteur/in - Flugsteuerung, Antriebstechnik (m/w/d) / Design Engineer– Flight Control & Propulsion Systems (m/f/d)
TENSOR AG
Weßling Oberpfaffenhofen
Teilweise Home-Office
TENSOR AG * Weßling Oberpfaffenhofen * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Willkommen bei der TENSOR AG – wo Innovation abhebt. Die TENSOR AG ist ein Hightech-Unternehmen der Luftfahrtindustrie mit einer klaren Mission: die Zukunft des Luftfrachttransports neu zu definieren. Seit unserer Gründung im Jahr 2016 vereinen wir Ingenieurskunst, Vision und Leidenschaft, um Technologien zu entwickeln, die die Luftfahrt effizienter, sicherer und nachhaltiger machen. Unser internationales Team aus hochqualifizierten Ingenieurinnen, Technikern, Piloten und kreativen Köpfen arbeitet mit modernster Technologie daran, Grenzen zu verschieben – und neue Maßstäbe in der Luftfahrt zu setzen. Bei uns erwartet dich ein Umfeld, in dem Ideen fliegen lernen, Innovation gelebt und Teamgeist großgeschrieben wird.
TENSOR AG * Weßling Oberpfaffenhofen * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Willkommen bei der TENSOR AG – wo Innovation abhebt. Die TENSOR AG ist ein Hightech-Unternehmen der Luftfahrtindustrie mit einer klaren Mission: die Zukunft des Luftfrachttransports neu zu definieren. Seit unserer Gründung im Jahr 2016 vereinen wir Ingenieurskunst, Vision und Leidenschaft, um Technologien zu entwickeln, die die Luftfahrt effizienter, sicherer und nachhaltiger machen. Unser internationales Team aus hochqualifizierten Ingenieurinnen, Technikern, Piloten und kreativen Köpfen arbeitet mit modernster Technologie daran, Grenzen zu verschieben – und neue Maßstäbe in der Luftfahrt zu setzen. Bei uns erwartet dich ein Umfeld, in dem Ideen fliegen lernen, Innovation gelebt und Teamgeist großgeschrieben wird.
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Anschreiben nicht erforderlich
corpuls - GS Elektromedizinische Geräte G. Stemple * Kaufering * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Seit 1982 entwickelt und fertigt die GS Elektromedizinische Geräte GmbH innovative High-End-Geräte für die Notfall- und Intensivmedizin. Die unter dem Namen corpuls vertriebenen Systeme und Lösungen sind weltweit in über 75 Ländern im täglichen Einsatz. In unserem Firmensitz in Kaufering bei München schlagen inzwischen über 600 Herzen für die höchsten Ansprüche der Lebensretter. Bei corpuls entstehen aber nicht nur innovative Produkte, sondern auch erfolgreiche Karrieren. Dabei ist uns immer bewusst: Nur wer sich wohl fühlt, ist motiviert und kann stets neu begeistert werden. Uns ist es deshalb wichtig, hierfür das passende Umfeld zu schaffen. * Sicherstellung der Berücksichtigung von Fertigungs- und QS-Anforderungen im ...
corpuls - GS Elektromedizinische Geräte G. Stemple * Kaufering * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Seit 1982 entwickelt und fertigt die GS Elektromedizinische Geräte GmbH innovative High-End-Geräte für die Notfall- und Intensivmedizin. Die unter dem Namen corpuls vertriebenen Systeme und Lösungen sind weltweit in über 75 Ländern im täglichen Einsatz. In unserem Firmensitz in Kaufering bei München schlagen inzwischen über 600 Herzen für die höchsten Ansprüche der Lebensretter. Bei corpuls entstehen aber nicht nur innovative Produkte, sondern auch erfolgreiche Karrieren. Dabei ist uns immer bewusst: Nur wer sich wohl fühlt, ist motiviert und kann stets neu begeistert werden. Uns ist es deshalb wichtig, hierfür das passende Umfeld zu schaffen. * Sicherstellung der Berücksichtigung von Fertigungs- und QS-Anforderungen im ...
HOERBIGER Flow Control GmbH
HOERBIGER Flow Control GmbH
HOERBIGER Flow Control GmbH
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Dabei bist Du Ansprechpartner für die Abstimmung und Zusammenarbeit mit unserem Demandmanagement sowie mit Stakeholdern aus dem Medienbereich zur Analyse von Anforderungen und zur Begleitung von Change- und Einführungsprozessen.
Dabei bist Du Ansprechpartner für die Abstimmung und Zusammenarbeit mit unserem Demandmanagement sowie mit Stakeholdern aus dem Medienbereich zur Analyse von Anforderungen und zur Begleitung von Change- und Einführungsprozessen.
NEU
Dabei bist Du Ansprechpartner für die Abstimmung und Zusammenarbeit mit unserem Demandmanagement sowie mit Stakeholdern aus dem Flugbetrieb zur Analyse von Anforderungen und zur Begleitung von Change- und Einführungsprozessen.
Dabei bist Du Ansprechpartner für die Abstimmung und Zusammenarbeit mit unserem Demandmanagement sowie mit Stakeholdern aus dem Flugbetrieb zur Analyse von Anforderungen und zur Begleitung von Change- und Einführungsprozessen.
Anschreiben nicht erforderlich
Change- & Stakeholder-Management: Sicherstellung einer erfolgreichen Organisationsveränderung inkl. Kommunikation, Schulungen und Rollout-Begleitung. * Starke Kompetenz im Projekt- und Programmmanagement (idealerweise zertifiziert) sowie im Change-Management und in der Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams
Change- & Stakeholder-Management: Sicherstellung einer erfolgreichen Organisationsveränderung inkl. Kommunikation, Schulungen und Rollout-Begleitung. * Starke Kompetenz im Projekt- und Programmmanagement (idealerweise zertifiziert) sowie im Change-Management und in der Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams
Deine ITIL-Fähigkeiten, insbesondere im Incident-, Problem- und Change-Management, sowie Deine Fähigkeit zur klaren und strukturierten Kommunikation unterstützen die erfolgreiche Umsetzung dieser Aufgaben.
Deine ITIL-Fähigkeiten, insbesondere im Incident-, Problem- und Change-Management, sowie Deine Fähigkeit zur klaren und strukturierten Kommunikation unterstützen die erfolgreiche Umsetzung dieser Aufgaben.
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HR Systems Specialist - Schwerpunkt Workday (w/m/d)
HR Systems Specialist - Schwerpunkt Workday (w/m/d)
DELO Industrie Klebstoffe GmbH & Co. KGaA
Windach bei München
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Change-Begleitung: Konzeption und Durchführung von System-Schulungen
Change-Begleitung: Konzeption und Durchführung von System-Schulungen
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Schnelle Bewerbung
Du setzt Changes und agierst als Schnittstelle zwischen den verschiedenen IT-Teams
Du setzt Changes und agierst als Schnittstelle zwischen den verschiedenen IT-Teams
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Zu Ihren Aufgaben zählt auch das Change- und Stakeholder-Management, bei dem Sie die Organisations-Transformation sicherstellen.
Zu Ihren Aufgaben zählt auch das Change- und Stakeholder-Management, bei dem Sie die Organisations-Transformation sicherstellen.
402 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region
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(Senior) Consultant (all genders) Organizational Transformation: Change Management
(Senior) Consultant (all genders) Organizational Transformation: Change Management
Porsche Consulting GmbH
Stuttgart, München, Hamburg, Berlin, Frankfurt am Main
Gestaltung von Change Prozessen - von der Strategie über die Architektur und die Implementierung bis zum greifbaren Erfolg * Entwicklung von Change Stories, die u.a. Organizational Performance und Process Excellence fördern * Mehrjährige Berufserfahrung in einer Unternehmensberatung im Bereich Change Management oder als Change- oder Transformationsmanager in der Industrie
Gestaltung von Change Prozessen - von der Strategie über die Architektur und die Implementierung bis zum greifbaren Erfolg * Entwicklung von Change Stories, die u.a. Organizational Performance und Process Excellence fördern * Mehrjährige Berufserfahrung in einer Unternehmensberatung im Bereich Change Management oder als Change- oder Transformationsmanager in der Industrie
NEU
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Senior Consultant (m/w/d) Change Management & Workplace Transformation
Senior Consultant (m/w/d) Change Management & Workplace Transformation
combine Consulting GmbH
Berlin, München, Düsseldorf, Hamburg
Bratung: Du berätst Unternehmen hinsichtlich geeigneter Change Management-Strategien und führst Kund:innen vorausschauend durch diese unter Anwendung verschiedener Tools und Methoden. o Konzeption: Du bist für die Entwicklung, den Aufbau und die Umsetzung eines Kommunikations- und Change-Konzepts und einer Roadmap im Rahmen eines Arbeitsweltenkonzepts verantwortlich. o Schnittstellenmanagement: Du bist für die Prozessberatung zuständig und stellst das Schnittstellenmanagement zwischen Raum (Workplace Strategy, Design), Gebäude (Project Management, Real Estate Strategy) und Kultur (Change Management) in Projekten sicher.
Bratung: Du berätst Unternehmen hinsichtlich geeigneter Change Management-Strategien und führst Kund:innen vorausschauend durch diese unter Anwendung verschiedener Tools und Methoden. o Konzeption: Du bist für die Entwicklung, den Aufbau und die Umsetzung eines Kommunikations- und Change-Konzepts und einer Roadmap im Rahmen eines Arbeitsweltenkonzepts verantwortlich. o Schnittstellenmanagement: Du bist für die Prozessberatung zuständig und stellst das Schnittstellenmanagement zwischen Raum (Workplace Strategy, Design), Gebäude (Project Management, Real Estate Strategy) und Kultur (Change Management) in Projekten sicher.
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Weiterhin übernehmen Sie die Abstimmung und Koordination KS-relevanter Themen in allen Unternehmensbereichen, Anforderungsmanagement, Führen der Stakeholderübersicht und der Risk & Control Matrix, Kontinuierliche Weiterentwicklung, Überwachung und Erstellung von regelmäßigen Berichten
Weiterhin übernehmen Sie die Abstimmung und Koordination KS-relevanter Themen in allen Unternehmensbereichen, Anforderungsmanagement, Führen der Stakeholderübersicht und der Risk & Control Matrix, Kontinuierliche Weiterentwicklung, Überwachung und Erstellung von regelmäßigen Berichten
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Projektmanager (m/w/x) - Hybrides Projektmanagement & Change / Transformation
Projektmanager (m/w/x) - Hybrides Projektmanagement & Change / Transformation
VISION & AIM GmbH
München
Teilweise Home-Office
Wir begleiten Unternehmen in Transformations-, Digitalisierungs- und Innovationsvorhaben und vereinen moderne Projektmanagement-Methoden mit systemischem Change Management. * Vorbereitung und Moderation von Meetings und Workshops für die Implementierung unserer Change- und Transformationsmaßnahmen bei unseren Kunden
Wir begleiten Unternehmen in Transformations-, Digitalisierungs- und Innovationsvorhaben und vereinen moderne Projektmanagement-Methoden mit systemischem Change Management. * Vorbereitung und Moderation von Meetings und Workshops für die Implementierung unserer Change- und Transformationsmaßnahmen bei unseren Kunden
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Sie verstärken unsere interne Beratungseinheit rund um Change, Kultur und Organisationsentwicklung für 12 Monate befristet (angestellt, keine Freelancer gesucht). * Sie begleiten Führungskräfte und Projektleiter (m/w/d) bei ihren Veränderungs- und Transformationsprozessen mit Ihrer Change-Kompetenz von der strukturierten Auftragsklärung über die Entwicklung anspruchsvoller Change-Architekturen bis zur Umsetzung der Formate. * Sie begleiten die Umsetzung unserer Strategie auf Gesamtorganisations- und Projektebene mit einem klaren Blick für Change-Impacts inklusive der kulturellen Entwicklungsnotwendigkeiten. * Sie bringen ein abgeschlossenes Studium (Bachelor/Master) oder eine alternative Qualifikation und eine ergänzende systemische Ausbildung in der Organisationsentwicklung bzw. im Change-Management sowie mehrjährige einschlägige Berufserfahrung mit.
Sie verstärken unsere interne Beratungseinheit rund um Change, Kultur und Organisationsentwicklung für 12 Monate befristet (angestellt, keine Freelancer gesucht). * Sie begleiten Führungskräfte und Projektleiter (m/w/d) bei ihren Veränderungs- und Transformationsprozessen mit Ihrer Change-Kompetenz von der strukturierten Auftragsklärung über die Entwicklung anspruchsvoller Change-Architekturen bis zur Umsetzung der Formate. * Sie begleiten die Umsetzung unserer Strategie auf Gesamtorganisations- und Projektebene mit einem klaren Blick für Change-Impacts inklusive der kulturellen Entwicklungsnotwendigkeiten. * Sie bringen ein abgeschlossenes Studium (Bachelor/Master) oder eine alternative Qualifikation und eine ergänzende systemische Ausbildung in der Organisationsentwicklung bzw. im Change-Management sowie mehrjährige einschlägige Berufserfahrung mit.
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Consultant (w/m/d) Change Management & Organisationsentwicklung
Consultant (w/m/d) Change Management & Organisationsentwicklung
Horváth
Berlin, Düsseldorf, Frankfurt, Hamburg, München, Stuttgart
Teilweise Home-Office
Change Management. Im Bereich Change-Management, Kulturentwicklung sowie Change Diagnostik erarbeitest du gemeinsam mit deinem Team maßgeschneiderte Lösungen für und mit unseren Kunden. * Deine Fachexpertise: Du bringst praktische studienbegleitende Erfahrung im Bereich Organisationsentwicklung, Change Management und Human Capital mit.
Change Management. Im Bereich Change-Management, Kulturentwicklung sowie Change Diagnostik erarbeitest du gemeinsam mit deinem Team maßgeschneiderte Lösungen für und mit unseren Kunden. * Deine Fachexpertise: Du bringst praktische studienbegleitende Erfahrung im Bereich Organisationsentwicklung, Change Management und Human Capital mit.
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Bei großen Veränderungsprojekten ist es uns im Geschäftsbereich Bosch Building Technologies ein Anliegen, durch systematisches Change Management die Mitarbeiter:innen zu informieren, zu involvieren und ihr Feedback einzuholen. Dabei lernen Sie die praktische Anwendung von Change Management und interner Kommunikation kennen und eignen sich methodische Fähigkeiten an.
Bei großen Veränderungsprojekten ist es uns im Geschäftsbereich Bosch Building Technologies ein Anliegen, durch systematisches Change Management die Mitarbeiter:innen zu informieren, zu involvieren und ihr Feedback einzuholen. Dabei lernen Sie die praktische Anwendung von Change Management und interner Kommunikation kennen und eignen sich methodische Fähigkeiten an.
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Werkstudent- im Bereich Loss Control Engineering (LCE) (m/w/d)*
Werkstudent- im Bereich Loss Control Engineering (LCE) (m/w/d)*
Münchener Rückversicherungs-Gesellschaft AG
München
LCE (Loss Control Engineering) ist der technische Fachbereich im industriellen Versicherungsgeschäft, der Risiken in Industrie‑ und Gewerbebetrieben bewertet und Maßnahmen zur Schadenverhütung entwickelt.
LCE (Loss Control Engineering) ist der technische Fachbereich im industriellen Versicherungsgeschäft, der Risiken in Industrie‑ und Gewerbebetrieben bewertet und Maßnahmen zur Schadenverhütung entwickelt.
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Change Manager im Strategieprozess (m/w/d)
Change Manager im Strategieprozess (m/w/d)
Verlag C.H.BECK
München-Schwabing-Freimann
Teilweise Home-Office
Change-Projekte: Sie sind verantwortlich für das Change Management und gestalten den Change Prozess aktiv mit. * Analyse und Strategie: Sie führen Stakeholder-Analysen durch, werten Feedback aus und unterstützen bei Maßnahmen und Change-Strategien * Dokumentation und Reporting: Sie pflegen Dokumentationen und erstellen Statusberichte rund um den Change * Mehrjährige praktische Erfahrung in der Begleitung von Change Projekten sowie in der Leitung von Teilprojekten oder Projektarbeit bringen Sie mit * Fundierte Kenntnisse in Change Management und -Methoden sowie im agilen und klassischen Projektmanagement und idealerweise Erfahrung in der Analyse von Change Kennzahlen runden Ihr Profil ab
Change-Projekte: Sie sind verantwortlich für das Change Management und gestalten den Change Prozess aktiv mit. * Analyse und Strategie: Sie führen Stakeholder-Analysen durch, werten Feedback aus und unterstützen bei Maßnahmen und Change-Strategien * Dokumentation und Reporting: Sie pflegen Dokumentationen und erstellen Statusberichte rund um den Change * Mehrjährige praktische Erfahrung in der Begleitung von Change Projekten sowie in der Leitung von Teilprojekten oder Projektarbeit bringen Sie mit * Fundierte Kenntnisse in Change Management und -Methoden sowie im agilen und klassischen Projektmanagement und idealerweise Erfahrung in der Analyse von Change Kennzahlen runden Ihr Profil ab
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Senior Consultant (m/f/d) - Allianz Consulting - Strategic Initiatives & Change
Senior Consultant (m/f/d) - Allianz Consulting - Strategic Initiatives & Change
Allianz Technology
Unterföhring bei München
Project Management & Change-Management experience
Project Management & Change-Management experience
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Manager Change Management – HR Systeme & Transformation (m/w/d)
Manager Change Management – HR Systeme & Transformation (m/w/d)
Sopra Steria Next
bundesweit, Berlin, Frankfurt, Hamburg, Köln, Leipzig, München
Teilweise Home-Office
Du baust das Changemanagement rund um die Einführung von HR-Systemen wie SuccessFactors und ServiceNow strategisch aus
Du baust das Changemanagement rund um die Einführung von HR-Systemen wie SuccessFactors und ServiceNow strategisch aus
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Durchführung von Periodic Reviews und Assessment von Systemänderungen (Change Control)
Durchführung von Periodic Reviews und Assessment von Systemänderungen (Change Control)
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Investment System Solutions Specialist
Investment System Solutions Specialist
European Patent Office (EPO)
München, Den Haag, Berlin, Wien, Brüssel
conduct change control, testing and release management activities, including those related to investment management platforms - The Principal Directorate, based in Munich, consists of four units: Portfolio Management; Investment Analytics and Risk and Process Management; Accounting and Internal Control; and Administration and Operations.
conduct change control, testing and release management activities, including those related to investment management platforms - The Principal Directorate, based in Munich, consists of four units: Portfolio Management; Investment Analytics and Risk and Process Management; Accounting and Internal Control; and Administration and Operations.