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1 Treffer für Branding Manager Jobs in Krumbach im Umkreis von 30 km
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Employer Branding & Mitarbeiterbindung: Unterstützung bei der Umsetzung von Maßnahmen zur Gewinnung und Bindung von Mitarbeitenden
Employer Branding & Mitarbeiterbindung: Unterstützung bei der Umsetzung von Maßnahmen zur Gewinnung und Bindung von Mitarbeitenden
25 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region
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Marketing Manager (m/w/d) – Employer Branding
Marketing Manager (m/w/d) – Employer Branding
DEPRAG SCHULZ GMBH u. CO. KG
Amberg
Teilweise Home-Office
Zur Unterstützung unseres dynamischen Wachstums suchen wir Sie zur Verstärkung am Standort Amberg als Marketing Manager* – Employer Branding * Eigenverantwortliche Weiterentwicklung des Bereichs Employer Branding bzw. Ausbildungsmarketing * Planung und Steuerung von Employer-Branding- und Recruiting-Kampagnen (online / offline) * Hochgradig digitale Affinität zu allen zielgruppenrelevanten Online-Marketing-Kanälen im Employer Branding (paid, owned, earned); analytische Arbeitsweise * Teilzeitmöglichkeit mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von mindestens 25 Stunden isoliert für den Bereich Employer Branding
Zur Unterstützung unseres dynamischen Wachstums suchen wir Sie zur Verstärkung am Standort Amberg als Marketing Manager* – Employer Branding * Eigenverantwortliche Weiterentwicklung des Bereichs Employer Branding bzw. Ausbildungsmarketing * Planung und Steuerung von Employer-Branding- und Recruiting-Kampagnen (online / offline) * Hochgradig digitale Affinität zu allen zielgruppenrelevanten Online-Marketing-Kanälen im Employer Branding (paid, owned, earned); analytische Arbeitsweise * Teilzeitmöglichkeit mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von mindestens 25 Stunden isoliert für den Bereich Employer Branding
Führung des Talent‑Acquisition‑Bereichs inklusive Weiterentwicklung des Recruiting‑Teams sowie kontinuierliche Optimierung der Recruiting‑Prozesse und Stärkung des Employer Branding
Führung des Talent‑Acquisition‑Bereichs inklusive Weiterentwicklung des Recruiting‑Teams sowie kontinuierliche Optimierung der Recruiting‑Prozesse und Stärkung des Employer Branding
NEU
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Senior Talent Acquisition / Recruiting Manager (m/w/d) - Region DACH
Senior Talent Acquisition / Recruiting Manager (m/w/d) - Region DACH
DAHER Logistik GmbH
Augsburg
Teilweise Home-Office
Zur Unterstützung unseres Recruiting-Teams suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die mit Leidenschaft für Talentgewinnung und Employer Branding unser Wachstum in der DACH-Region vorantreibt. * Entwicklung und Umsetzung kreativer Maßnahmen zur Stärkung unserer Arbeitgebermarke im Rahmen des Employer Brandings (z. B. Social Media, Hochschulmarketing)
Zur Unterstützung unseres Recruiting-Teams suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die mit Leidenschaft für Talentgewinnung und Employer Branding unser Wachstum in der DACH-Region vorantreibt. * Entwicklung und Umsetzung kreativer Maßnahmen zur Stärkung unserer Arbeitgebermarke im Rahmen des Employer Brandings (z. B. Social Media, Hochschulmarketing)
NEU
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Von Social-Media-Kampagnen über Events bis hin zu Employer Branding, Finanzbildungsformaten und regionalen Themen haben Sie die Möglichkeit, kreative Ideen einzubringen und umzusetzen.
Von Social-Media-Kampagnen über Events bis hin zu Employer Branding, Finanzbildungsformaten und regionalen Themen haben Sie die Möglichkeit, kreative Ideen einzubringen und umzusetzen.
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Unterstützung bei der Personalentwicklung und Umsetzung von Employer-Branding-Maßnahmen
Unterstützung bei der Personalentwicklung und Umsetzung von Employer-Branding-Maßnahmen
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Strategic HR Business Partner - Europe (m/f/d)
Strategic HR Business Partner - Europe (m/f/d)
ZwickRoell GmbH & Co. KG
Ulm, Einsingen, Memmingen, Augsburg
Teilweise Home-Office
You will partner with senior leaders and local HR teams to ensure group‑wide standards and processes, while initiating and driving projects in retention, recruiting, employer branding, leadership development, succession planning, digitalization, and talent management. * Initiate employer branding with unified messaging and regional campaigns.
You will partner with senior leaders and local HR teams to ensure group‑wide standards and processes, while initiating and driving projects in retention, recruiting, employer branding, leadership development, succession planning, digitalization, and talent management. * Initiate employer branding with unified messaging and regional campaigns.
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Mehrjährige Berufserfahrung im Agentur- oder Unternehmensumfeld, idealerweise im Bereich Marketing oder Branding
Mehrjährige Berufserfahrung im Agentur- oder Unternehmensumfeld, idealerweise im Bereich Marketing oder Branding
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Du vertiefst dein Know-how im Recruiting und angrenzenden Themen wie Active Sourcing, Potenzialdiagnostik, Personalmarketing, Employer Branding, Datenanalyse und Prozessoptimierung
Du vertiefst dein Know-how im Recruiting und angrenzenden Themen wie Active Sourcing, Potenzialdiagnostik, Personalmarketing, Employer Branding, Datenanalyse und Prozessoptimierung
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(Projekt-) Einkauf Tiefbauleistungen (w/m/d) - Herausfordernde Projekte professionell umsetzen
(Projekt-) Einkauf Tiefbauleistungen (w/m/d) - Herausfordernde Projekte professionell umsetzen
SPL Tele Germany GmbH
Augsburg, Deutschland
Teilweise Home-Office
EmployerBranding
EmployerBranding
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Grafik- und Kommunikationsdesigner (m/w/d) bei Start-up | UI/UX | Print und Digital
Grafik- und Kommunikationsdesigner (m/w/d) bei Start-up | UI/UX | Print und Digital
Fine Dine Verlags GmbH
Ulm
Schnelle Bewerbung
Branding & Corporate Design weiterentwickeln und auf das nächste Level bringen * Starkes Gespür für hochwertige Typografie, Layout & Branding
Branding & Corporate Design weiterentwickeln und auf das nächste Level bringen * Starkes Gespür für hochwertige Typografie, Layout & Branding
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We are seeking an experienced and passionate Talent Acquisition Specialist (m/f/d) as part of our People & Culture Team to oversee and execute end-to-end recruitment processes across multiple departments, with a strong focus on our technical roles within R&D. You'll partner closely with hiring managers, refine our recruiting processes and provide an exceptional experience that aligns with NVision's values and vision. * Project Support: Contribute to HR projects, such as employer branding initiatives, recruitment marketing and process optimization.
We are seeking an experienced and passionate Talent Acquisition Specialist (m/f/d) as part of our People & Culture Team to oversee and execute end-to-end recruitment processes across multiple departments, with a strong focus on our technical roles within R&D. You'll partner closely with hiring managers, refine our recruiting processes and provide an exceptional experience that aligns with NVision's values and vision. * Project Support: Contribute to HR projects, such as employer branding initiatives, recruitment marketing and process optimization.
We are seeking an experienced and passionate Talent Acquisition Specialist (m/f/d) as part of our People & Culture Team to oversee and execute end-to-end recruitment processes across multiple departments, with a strong focus on our technical roles within R&D. You'll partner closely with hiring managers, refine our recruiting processes and provide an exceptional experience that aligns with NVision's values and vision. * Project Support: Contribute to HR projects, such as employer branding initiatives, recruitment marketing and process optimization.
We are seeking an experienced and passionate Talent Acquisition Specialist (m/f/d) as part of our People & Culture Team to oversee and execute end-to-end recruitment processes across multiple departments, with a strong focus on our technical roles within R&D. You'll partner closely with hiring managers, refine our recruiting processes and provide an exceptional experience that aligns with NVision's values and vision. * Project Support: Contribute to HR projects, such as employer branding initiatives, recruitment marketing and process optimization.
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Schnelle Bewerbung
Unterstützung durch persönlichen Mentor, der exklusives Wissen vermittelt: Du darfst dich auf regelmäßiges exklusives Expertenwissen aus den Bereichen Photovoltaik, Marketing, Verkauf, Psychologie und Branding freuen.
Unterstützung durch persönlichen Mentor, der exklusives Wissen vermittelt: Du darfst dich auf regelmäßiges exklusives Expertenwissen aus den Bereichen Photovoltaik, Marketing, Verkauf, Psychologie und Branding freuen.
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Head of Sales & Marketing (m/w/d)
Head of Sales & Marketing (m/w/d)
SI | Sichere Industrie GmbH
Hamburg, Köln, München, Stuttgart, Göttingen, Dortmund, Hannover, Home-Office, Berlin
Teilweise Home-Office
Strategische Ausrichtung: Du verantwortest die Story und das Branding unserer Marke.
Strategische Ausrichtung: Du verantwortest die Story und das Branding unserer Marke.
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Verstärken Sie unser Team der Oberberg GmbH in der Region Bayern hybrid an den Standorten Ihres Betreuungsbereich und aus dem Home Office ab dem 01.04.2026 und bewerben Sie sich als Human Resources Manager (w/m/d) o Sie wirken mit und übernehmen eigenverantwortlich Aufgaben bei gruppenweiten HR-Projekten und -Konzepten z.B. in den Bereichen Prozessoptimierung, Rekrutierung, Personalentwicklung oder Employerbranding. * Sie verfügen über Berufserfahrung als HR Manager/HR Business Partner im operativen und strategischen Personalmanagement.
Verstärken Sie unser Team der Oberberg GmbH in der Region Bayern hybrid an den Standorten Ihres Betreuungsbereich und aus dem Home Office ab dem 01.04.2026 und bewerben Sie sich als Human Resources Manager (w/m/d) o Sie wirken mit und übernehmen eigenverantwortlich Aufgaben bei gruppenweiten HR-Projekten und -Konzepten z.B. in den Bereichen Prozessoptimierung, Rekrutierung, Personalentwicklung oder Employerbranding. * Sie verfügen über Berufserfahrung als HR Manager/HR Business Partner im operativen und strategischen Personalmanagement.
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(Junior) Sales Manager (m/w/d)
(Junior) Sales Manager (m/w/d)
Studyflix GmbH
Würzburg, Bamberg, Bayreuth, Passau, Konstanz, Karlsruhe, Heidelberg, Freiburg, Tübingen, Heilbronn
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Als Sales Manager bei Studyflix gewinnst du neue Unternehmenskunden für DIE Lösung des Fachkräftemangels und vermarktest ein Produkt, hinter dem du zu 100 % stehen kannst! * Du kommunizierst täglich mit Top-Entscheidern und vermarktest unsere Produkte in den Bereichen Employer Branding und Recruiting an Unternehmenskunden
Als Sales Manager bei Studyflix gewinnst du neue Unternehmenskunden für DIE Lösung des Fachkräftemangels und vermarktest ein Produkt, hinter dem du zu 100 % stehen kannst! * Du kommunizierst täglich mit Top-Entscheidern und vermarktest unsere Produkte in den Bereichen Employer Branding und Recruiting an Unternehmenskunden
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Beratung und Unterstützung der Kunden bei Produktauswahl, Branding und Sonderanfertigungen
Beratung und Unterstützung der Kunden bei Produktauswahl, Branding und Sonderanfertigungen
NEU
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Selbstständiger Immobilienmakler (m/w/d) - Innovatives Geschäftsmodell
Selbstständiger Immobilienmakler (m/w/d) - Innovatives Geschäftsmodell
I@D Deutschland GmbH
bundesweit
Schnelle Bewerbung
Personal Branding
Personal Branding
NEU
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Duales Studium Personalmanagement (B.A.) am virtuellen Campus - Arbeitsgemeinschaft Eltern & Kind Kliniken
Duales Studium Personalmanagement (B.A.) am virtuellen Campus - Arbeitsgemeinschaft Eltern & Kind Kliniken
IU Internationale Hochschule
Passau, Home-Office
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Du sammelst praktische Erfahrungen im Personalmanagement (z.B. Rekrutierung, Employer Branding)
Du sammelst praktische Erfahrungen im Personalmanagement (z.B. Rekrutierung, Employer Branding)
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Recruiter international (m/w/d)
Recruiter international (m/w/d)
UKA Umweltgerechte Kraftanlagen GmbH & Co. KG
bundesweit
Teilweise Home-Office
Mehrjährige Erfahrung im Recruiting und Personalmarketing (inkl. Employer Branding), Du weißt also, wie man Talente begeistert und gewinnt.
Mehrjährige Erfahrung im Recruiting und Personalmarketing (inkl. Employer Branding), Du weißt also, wie man Talente begeistert und gewinnt.
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Schadenaußenregulierer (m/w/d) für Technische Versicherungen
Schadenaußenregulierer (m/w/d) für Technische Versicherungen
Mannheimer Versicherung AG
Süddeutschland
Unterwegs im Full-Service-Dienstwagen Ihrer Wahl: Wir bieten eine Auswahl an verschiedenen Marken und verzichten auf ein Branding auf Ihrem Dienstwagen.
Unterwegs im Full-Service-Dienstwagen Ihrer Wahl: Wir bieten eine Auswahl an verschiedenen Marken und verzichten auf ein Branding auf Ihrem Dienstwagen.
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Helios Kliniken GmbH * bundesweit * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Helios ist der führende Klinikträger in Europa. Die kollegiale und fachübergreifende Zusammenarbeit und die schnelle Umsetzung von Innovationen garantieren unseren Patient:innen eine bestmögliche Versorgung. Auf diese Weise entsteht ein einzigartiger Raum für Ihre Kenntnisse, Talente, Ideen und Zukunftspläne. Wir warten nicht auf die Zukunft, sondern gestalten die digitale Welt von heute. Wachsen Sie mit uns in neue Aufgaben hinein und übernehmen Sie Verantwortung. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie für unser HR-Team bei den Helios Kliniken GmbH als HR-Expert Compensation & Benefits (m/w/d) – Vollzeit, Berlin oder an einem anderen bundesweiten Klinikstandort - Gestalten Sie die Zukunft der Vergütung und Benefits aktiv mit: Sie entwickeln moderne Compensation-Programme, trei
Helios Kliniken GmbH * bundesweit * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Helios ist der führende Klinikträger in Europa. Die kollegiale und fachübergreifende Zusammenarbeit und die schnelle Umsetzung von Innovationen garantieren unseren Patient:innen eine bestmögliche Versorgung. Auf diese Weise entsteht ein einzigartiger Raum für Ihre Kenntnisse, Talente, Ideen und Zukunftspläne. Wir warten nicht auf die Zukunft, sondern gestalten die digitale Welt von heute. Wachsen Sie mit uns in neue Aufgaben hinein und übernehmen Sie Verantwortung. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie für unser HR-Team bei den Helios Kliniken GmbH als HR-Expert Compensation & Benefits (m/w/d) – Vollzeit, Berlin oder an einem anderen bundesweiten Klinikstandort - Gestalten Sie die Zukunft der Vergütung und Benefits aktiv mit: Sie entwickeln moderne Compensation-Programme, trei
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Schnelle Bewerbung
Wir suchen ab sofort einen Senior Marketing Manager (m/w/d) in Teilzeit in Festanstellung (15 – 25 Std./ Woche) oder in Vollzei (40 Std./ Woche)t * Employer Branding
Wir suchen ab sofort einen Senior Marketing Manager (m/w/d) in Teilzeit in Festanstellung (15 – 25 Std./ Woche) oder in Vollzei (40 Std./ Woche)t * Employer Branding