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17 Treffer für Bewerbermanagement Jobs in Lilienthal im Umkreis von 30 km
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Schnelle Bewerbung
Unterstützung im Bewerbermanagement, insbesondere bei der Sichtung, Zuordnung und Verwaltung von Bewerbungen - Sei einer der ersten Bewerber * Allgemeine administrative Tätigkeiten im Personalmanagement * Laufendes Hochschulstudium, idealerweise mit Schwerpunkt Personalmanagement, Betriebswirtschaft, Sozialwissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung * Interesse an Themen des Personalmanagements und an der Arbeit im klinischen Umfeld
Unterstützung im Bewerbermanagement, insbesondere bei der Sichtung, Zuordnung und Verwaltung von Bewerbungen - Sei einer der ersten Bewerber * Allgemeine administrative Tätigkeiten im Personalmanagement * Laufendes Hochschulstudium, idealerweise mit Schwerpunkt Personalmanagement, Betriebswirtschaft, Sozialwissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung * Interesse an Themen des Personalmanagements und an der Arbeit im klinischen Umfeld
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Ausbildungskoordinator / Ausbilder für Fachinformatiker (m/w/d)
Ausbildungskoordinator / Ausbilder für Fachinformatiker (m/w/d)
TKMS GmbH
Bremen, Emden
Teilweise Home-Office
Souveräne Ausstrahlung, Empathie, Sozialkompetenz und sehr gute Gesprächsführung, ergänzt durch sehr gute Deutschkenntnisse und fundierte Kenntnisse in Microsoft Office (insbesondere Excel und PowerPoint) sowie einen routinierten Umgang mit Bewerbermanagement- und Ausbildungstools - Sei einer der ersten Bewerber * Durchführung des gesamten Bewerbungsmanagements von der Stellenanzeige bis zum Onboarding * Kompetenz in der zielgruppenorientierten Bewerberansprache sowie die professionelle Anwendung geeigneter Interview- und Auswahltechniken * Umfassendes Gesundheitsmanagement inkl. Präventionsangebote
Souveräne Ausstrahlung, Empathie, Sozialkompetenz und sehr gute Gesprächsführung, ergänzt durch sehr gute Deutschkenntnisse und fundierte Kenntnisse in Microsoft Office (insbesondere Excel und PowerPoint) sowie einen routinierten Umgang mit Bewerbermanagement- und Ausbildungstools - Sei einer der ersten Bewerber * Durchführung des gesamten Bewerbungsmanagements von der Stellenanzeige bis zum Onboarding * Kompetenz in der zielgruppenorientierten Bewerberansprache sowie die professionelle Anwendung geeigneter Interview- und Auswahltechniken * Umfassendes Gesundheitsmanagement inkl. Präventionsangebote
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Schnelle Bewerbung
Als zentrale Ansprechperson für einen definierten Zuständigkeitsbereich berätst du umfassend zu allen Recruiting-Themen – von der Personalanforderung über das Bewerbermanagement bis hin zur erfolgreichen Besetzung. * Zech Management GmbH - Sei einer der ersten Bewerber Die Zech-Unternehmensgruppe wird von der Zech Management als zentralem Dienstleister bei ihrer Entwicklung unterstützt: Mit unseren über 450 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern erbringen wir unterschiedliche Services - vom Rechnungswesen über die IT bis zum Personalwesen. * Ein aktives betriebliches Gesundheitsmanagement
Als zentrale Ansprechperson für einen definierten Zuständigkeitsbereich berätst du umfassend zu allen Recruiting-Themen – von der Personalanforderung über das Bewerbermanagement bis hin zur erfolgreichen Besetzung. * Zech Management GmbH - Sei einer der ersten Bewerber Die Zech-Unternehmensgruppe wird von der Zech Management als zentralem Dienstleister bei ihrer Entwicklung unterstützt: Mit unseren über 450 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern erbringen wir unterschiedliche Services - vom Rechnungswesen über die IT bis zum Personalwesen. * Ein aktives betriebliches Gesundheitsmanagement
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HR-Generalist / Personalsachbearbeiter / HR-Assistenz (m/w/d)
HR-Generalist / Personalsachbearbeiter / HR-Assistenz (m/w/d)
FRICKE Group SE & Co. KG
Heeslingen bei Bremen
Teilweise Home-Office
Bewerbermanagement: Terminabstimmung und Korrespondenz mit Bewerbenden * Ausbildung & Qualifikation: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Bezug zum Personalwesen, z. B. als Kaufmann im Groß- und Außenhandelsmanagement (m/w/d), Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) oder Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d) oder eine Weiterbildung zum Personalfachkaufmann (m/w/d)
Bewerbermanagement: Terminabstimmung und Korrespondenz mit Bewerbenden * Ausbildung & Qualifikation: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Bezug zum Personalwesen, z. B. als Kaufmann im Groß- und Außenhandelsmanagement (m/w/d), Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) oder Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d) oder eine Weiterbildung zum Personalfachkaufmann (m/w/d)
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Mitwirkung im Bewerbermanagement, von der Sichtung der Bewerbungsunterlagen über die Kommunikation mit Bewerbenden bis hin zur Terminorganisation * Pflege unseres Bewerbermanagementsystems sowie Verwaltung von Personal- und Bewerberdaten Sei einer der ersten Bewerber * Student (m/w/d) im Studiengang Wirtschaftspsychologie, Personalmanagement/HR Management, Betriebswirtschaft oder Wirtschaftswissenschaften
Mitwirkung im Bewerbermanagement, von der Sichtung der Bewerbungsunterlagen über die Kommunikation mit Bewerbenden bis hin zur Terminorganisation * Pflege unseres Bewerbermanagementsystems sowie Verwaltung von Personal- und Bewerberdaten Sei einer der ersten Bewerber * Student (m/w/d) im Studiengang Wirtschaftspsychologie, Personalmanagement/HR Management, Betriebswirtschaft oder Wirtschaftswissenschaften
Mitarbeit im Bewerbermanagement Sei einer der ersten Bewerber
Mitarbeit im Bewerbermanagement Sei einer der ersten Bewerber
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Active Sourcing Spezialist (m/w/d) ANÜ und Personalvermittlung White Collar
Active Sourcing Spezialist (m/w/d) ANÜ und Personalvermittlung White Collar
sat. Services GmbH
Hamburg, Hannover, Bremen
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Sie pflegen Kandidateninformationen strukturiert in unserem Bewerbermanagementsystem Sei einer der ersten Bewerber
Sie pflegen Kandidateninformationen strukturiert in unserem Bewerbermanagementsystem Sei einer der ersten Bewerber
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Sachbearbeiter Seefracht Export (m/w/d)
Sachbearbeiter Seefracht Export (m/w/d)
AIR TIGER EXPRESS Logistics GM
Stuhr-Brinkum
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Kerstin Ebel (Talent Acquisition / Bewerbermanagement) * Bearbeitung von Kundenanfragen sowie lösungsorientiertes Reklamationsmanagement * Betriebliches Gesundheitsmanagement
Kerstin Ebel (Talent Acquisition / Bewerbermanagement) * Bearbeitung von Kundenanfragen sowie lösungsorientiertes Reklamationsmanagement * Betriebliches Gesundheitsmanagement
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Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Sie haben Erfahrung mit Bewerbermanagementsystemen Sei einer der ersten Bewerber
Sie haben Erfahrung mit Bewerbermanagementsystemen Sei einer der ersten Bewerber
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• Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise branchenspezifischer SoftwareAnforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Qualitätsmanagement, Kosten- und Leistungsrechnung, Elektrische Energietechnik - Sei einer der ersten Bewerber
• Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise branchenspezifischer SoftwareAnforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Qualitätsmanagement, Kosten- und Leistungsrechnung, Elektrische Energietechnik - Sei einer der ersten Bewerber
NEU
Schnelle Bewerbung
3 SchichtarbeitAnforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Qualitätsmanagement, Technisches Verständnis, Warenannahme, Wareneingangskontrolle, Maschinenführung, Anlagenführung, -bedienung, Prozessleittechnik, Arbeit nach Rezeptur, Wartung, Reparatur, Instandhaltung, Lebensmittelrecht - Sei einer der ersten Bewerber - Vermittlung von Kenntnissen über Qualitätsmanagement, Hygienevorschriften, Lebensmittelrecht und Umweltschutz
3 SchichtarbeitAnforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Qualitätsmanagement, Technisches Verständnis, Warenannahme, Wareneingangskontrolle, Maschinenführung, Anlagenführung, -bedienung, Prozessleittechnik, Arbeit nach Rezeptur, Wartung, Reparatur, Instandhaltung, Lebensmittelrecht - Sei einer der ersten Bewerber - Vermittlung von Kenntnissen über Qualitätsmanagement, Hygienevorschriften, Lebensmittelrecht und Umweltschutz
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Fachkraft für Lebensmitteltechnik / Maschinen- und Anlagenführer: in (m/w/d) in der Produktion
Fachkraft für Lebensmitteltechnik / Maschinen- und Anlagenführer: in (m/w/d) in der Produktion
ETELSER Käsewerk GmbH
Stuhr
Schnelle Bewerbung
3 SchichtarbeitAnforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Qualitätsmanagement, Technisches Verständnis, Warenannahme, Wareneingangskontrolle, Maschinenführung, Anlagenführung, -bedienung, Prozessleittechnik, Arbeit nach Rezeptur, Wartung, Reparatur, Instandhaltung, Lebensmittelrecht - Sei einer der ersten Bewerber - Vermittlung von Kenntnissen über Qualitätsmanagement, Hygienevorschriften, Lebensmittelrecht und Umweltschutz
3 SchichtarbeitAnforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Qualitätsmanagement, Technisches Verständnis, Warenannahme, Wareneingangskontrolle, Maschinenführung, Anlagenführung, -bedienung, Prozessleittechnik, Arbeit nach Rezeptur, Wartung, Reparatur, Instandhaltung, Lebensmittelrecht - Sei einer der ersten Bewerber - Vermittlung von Kenntnissen über Qualitätsmanagement, Hygienevorschriften, Lebensmittelrecht und Umweltschutz
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Du hast praktische Erfahrung mit Bewerbermanagementsystemen. Sei einer der ersten Bewerber
Du hast praktische Erfahrung mit Bewerbermanagementsystemen. Sei einer der ersten Bewerber
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APP-ENTWICKLUNG (m/w/d) C# / .NET Maui 10
APP-ENTWICKLUNG (m/w/d) C# / .NET Maui 10
HSD Händschke Software & Datentechnik GmbH
Bremen
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Nice to have: Entity Framework Core und Testen mit xUnitAnforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Projektmanagement- und Entwicklungsmethode Scrum - Die HSD GmbH entwickelt seit 1984 moderne Softwarelösungen für die Bereiche Facility Management (CAFM/IWMS) und Medizintechnik. Mit unseren Softwareprodukten leisten wir einen aktiven Beitrag um zum Beispiel die Verwendung von Medizintechnik im Krankenhaus für Patienten sicherer zu machen und das Facility Management nachhaltiger.
Nice to have: Entity Framework Core und Testen mit xUnitAnforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Projektmanagement- und Entwicklungsmethode Scrum - Die HSD GmbH entwickelt seit 1984 moderne Softwarelösungen für die Bereiche Facility Management (CAFM/IWMS) und Medizintechnik. Mit unseren Softwareprodukten leisten wir einen aktiven Beitrag um zum Beispiel die Verwendung von Medizintechnik im Krankenhaus für Patienten sicherer zu machen und das Facility Management nachhaltiger.
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Schnelle Bewerbung
QualitätsbewusstseinAnforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Projektmanagement, Kalkulation, Möbel-, Gehäusetischlerei, Möbel, Konstruktion - Sei einer der ersten Bewerber
QualitätsbewusstseinAnforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Projektmanagement, Kalkulation, Möbel-, Gehäusetischlerei, Möbel, Konstruktion - Sei einer der ersten Bewerber
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Schnelle Bewerbung
Sehr gute DeutschkenntnisseAnforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Angebotsmanagement, Akquisition - Sei einer der ersten Bewerber Wir sind ein schnell wachsendes Unternehmen im Bereich Online-Reputationsmanagement und seit 2020 am Markt. Erweiterte Kenntnisse: Kundenberatung, -betreuung, Auftragsannahme, -bearbeitung, Social-Media-Kommunikation, Customer-Relationship-Management (CRM), Kundenangebote erstellen
Sehr gute DeutschkenntnisseAnforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Angebotsmanagement, Akquisition - Sei einer der ersten Bewerber Wir sind ein schnell wachsendes Unternehmen im Bereich Online-Reputationsmanagement und seit 2020 am Markt. Erweiterte Kenntnisse: Kundenberatung, -betreuung, Auftragsannahme, -bearbeitung, Social-Media-Kommunikation, Customer-Relationship-Management (CRM), Kundenangebote erstellen
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Pflegefachkraft (m/w/d) für außerklinische Intensivpflege – Bremen
Pflegefachkraft (m/w/d) für außerklinische Intensivpflege – Bremen
Sempatik Care Kranken und Intensivpflege GmbH
Bremen
Schnelle Bewerbung
Freude an der individuellen, ganzheitlichen PatientenbetreuungAnforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Schmerzmanagement, Pflegedokumentation, Grundpflege, Pflegeorganisation, Behandlungspflege, Altenpflege - Sei einer der ersten Bewerber
Freude an der individuellen, ganzheitlichen PatientenbetreuungAnforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Schmerzmanagement, Pflegedokumentation, Grundpflege, Pflegeorganisation, Behandlungspflege, Altenpflege - Sei einer der ersten Bewerber
11 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region
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Personalsachbearbeiter / HR Assistant (m/w/d) – Personaladministration & Bewerbermanagement
Personalsachbearbeiter / HR Assistant (m/w/d) – Personaladministration & Bewerbermanagement
meinestadt.de
Bassum
Betreuung des Bewerbermanagementsystems * Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. zur Personalkauffrau / Personalkaufmann, Kaufmann / Kauffrau für Büromanagement, Industriekauffrau / Industriekaufmann oder vergleichbar (m/w/d)
Betreuung des Bewerbermanagementsystems * Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. zur Personalkauffrau / Personalkaufmann, Kaufmann / Kauffrau für Büromanagement, Industriekauffrau / Industriekaufmann oder vergleichbar (m/w/d)
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Schnelle Bewerbung
Du übernimmst das Bewerbermanagement, bist die zentrale Ansprechperson für unsere Bewerber und sorgst dafür, dass sie während des gesamten Prozesses eine positive Candidate Experience erleben - Sei einer der ersten Bewerber Mit Organisationstalent, Empathie und Begeisterung für Menschen begleitest du unsere Bewerber vom ersten Kontakt bis zum erfolgreichen Start im Team. * Du arbeitest eng mit anderen Fachabteilungen zusammen, um Anforderungsprofile zu erstellen und eine Vorauswahl der Bewerber zu treffen * Du hast entweder ein abgeschlossenes Studium in Personalmanagement, Psychologie, BWL oder einem vergleichbaren Bereich oder eine abgeschlossene kaufmännische bzw. personalbezogene Ausbildung
Du übernimmst das Bewerbermanagement, bist die zentrale Ansprechperson für unsere Bewerber und sorgst dafür, dass sie während des gesamten Prozesses eine positive Candidate Experience erleben - Sei einer der ersten Bewerber Mit Organisationstalent, Empathie und Begeisterung für Menschen begleitest du unsere Bewerber vom ersten Kontakt bis zum erfolgreichen Start im Team. * Du arbeitest eng mit anderen Fachabteilungen zusammen, um Anforderungsprofile zu erstellen und eine Vorauswahl der Bewerber zu treffen * Du hast entweder ein abgeschlossenes Studium in Personalmanagement, Psychologie, BWL oder einem vergleichbaren Bereich oder eine abgeschlossene kaufmännische bzw. personalbezogene Ausbildung
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Recruiter (m/w/d) Teilzeit
Recruiter (m/w/d) Teilzeit
FERCHAU – Connecting People and Technologies
Oldenburg
Teilweise Home-Office
• Bewerbermanagement: Du übernimmst das Screening von CVs und bist Ansprechpartner:in für Kandidat:innen bis zur erfolgreichen Einstellung • du erfolgreich dein Studium in einem relevanten Bereich (z. B. Betriebswirtschaft, Personalmanagement) abgeschlossen hast
• Bewerbermanagement: Du übernimmst das Screening von CVs und bist Ansprechpartner:in für Kandidat:innen bis zur erfolgreichen Einstellung • du erfolgreich dein Studium in einem relevanten Bereich (z. B. Betriebswirtschaft, Personalmanagement) abgeschlossen hast
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Administrative Organisation des Bewerbermanagement
Administrative Organisation des Bewerbermanagement
Für die Vermeidung von Postwegen bitten wir um Verständnis, dass wir alle Unterlagen in unserem Bewerbermanagementsystem erfassen und Bewerbungsmappen nicht zurückschicken. Sei einer der ersten Bewerber
Für die Vermeidung von Postwegen bitten wir um Verständnis, dass wir alle Unterlagen in unserem Bewerbermanagementsystem erfassen und Bewerbungsmappen nicht zurückschicken. Sei einer der ersten Bewerber
Für die Vermeidung von Postwegen bitten wir um Verständnis, dass wir alle Unterlagen in unserem Bewerbermanagementsystem erfassen und Bewerbungsmappen nicht zurückschicken. Sei einer der ersten Bewerber
Für die Vermeidung von Postwegen bitten wir um Verständnis, dass wir alle Unterlagen in unserem Bewerbermanagementsystem erfassen und Bewerbungsmappen nicht zurückschicken. Sei einer der ersten Bewerber
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Ausbildung Kauffrau im Einzelhandel (m/w/d) + Frischespezialistin IHK (m/w/d) - 2026
Ausbildung Kauffrau im Einzelhandel (m/w/d) + Frischespezialistin IHK (m/w/d) - 2026
Timo Schieweck e. K.
Achim
Für die Vermeidung von Postwegen bitten wir um Verständnis, dass wir alle Unterlagen in unserem Bewerbermanagementsystem erfassen und Bewerbungsmappen nicht zurückschicken. Sei einer der ersten Bewerber
Für die Vermeidung von Postwegen bitten wir um Verständnis, dass wir alle Unterlagen in unserem Bewerbermanagementsystem erfassen und Bewerbungsmappen nicht zurückschicken. Sei einer der ersten Bewerber
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Anschreiben nicht erforderlich
Du unterstützt die Ausbildungsleitung im Bewerbermanagement und nimmst aktiv an Vorstellungsgesprächen teil. Sei einer der ersten Bewerber * Du unterstützt unser Team bei der Verwaltung administrativer Aufgaben, einschließlich der Pflege von Ausbildungsdokumenten, unter Einsatz unseres modernen Ausbildungsmanagement-Tools.
Du unterstützt die Ausbildungsleitung im Bewerbermanagement und nimmst aktiv an Vorstellungsgesprächen teil. Sei einer der ersten Bewerber * Du unterstützt unser Team bei der Verwaltung administrativer Aufgaben, einschließlich der Pflege von Ausbildungsdokumenten, unter Einsatz unseres modernen Ausbildungsmanagement-Tools.