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13 Treffer für Arbeitsrecht Jobs in Werl im Umkreis von 30 km
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Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht * Kollegiale Arbeitsatmosphäre & Raum für Weiterentwicklung * Ergonomische Arbeitsplätze und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (1 Tag/ Woche)
Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht * Kollegiale Arbeitsatmosphäre & Raum für Weiterentwicklung * Ergonomische Arbeitsplätze und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (1 Tag/ Woche)
NEU
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Leitung (m/w/d) für den offenen Ganztag an der Albert-Schweizer-Schule Schwerte - Teilzeit an 5 Tagen
Leitung (m/w/d) für den offenen Ganztag an der Albert-Schweizer-Schule Schwerte - Teilzeit an 5 Tagen
Johanniter-Unfall-Hilfe e.V.
Schwerte
Eine strukturierte Einarbeitung, in der wir Ihnen alles vermitteln, was Sie für die Organisation des Ganztags sowie im Personal- und Arbeitsrecht brauchen - Zu unseren Aufgaben zählen u. a. Rettungs- und Sanitätsdienst, Pflegeangebote, Katastrophenschutz, soziale Dienste sowie die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Weitere Informationen zu Einstiegsmöglichkeiten, Perspektiven und wie wir arbeiten: johanniter.de/karriere * Aktive Mitarbeit in der OGS und in der Arbeit am Kind * Erfahrung in der Arbeit mit Kindern * positive Arbeitsatmosphäre
Eine strukturierte Einarbeitung, in der wir Ihnen alles vermitteln, was Sie für die Organisation des Ganztags sowie im Personal- und Arbeitsrecht brauchen - Zu unseren Aufgaben zählen u. a. Rettungs- und Sanitätsdienst, Pflegeangebote, Katastrophenschutz, soziale Dienste sowie die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Weitere Informationen zu Einstiegsmöglichkeiten, Perspektiven und wie wir arbeiten: johanniter.de/karriere * Aktive Mitarbeit in der OGS und in der Arbeit am Kind * Erfahrung in der Arbeit mit Kindern * positive Arbeitsatmosphäre
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Kenntnisse im Arbeitsrecht von Vorteil * Erstellung von Arbeits- und Aufhebungsverträgen, Zeugnissen, Arbeitsbescheinigungen etc. sowie die Pflege der Personalakten und der Personaldatenbank * Erste einschlägige Erfahrung in der operativen Personalarbeit wünschenswert * Hands-on-Mentalität und Problemlösungsorientiertes arbeiten Arbeitszeit * Gleitzeit und ein Arbeitszeitkonto * Attraktives Arbeitsumfeld in einem engagierten, wachsenden Team - Flexible Arbeitszeiten
Kenntnisse im Arbeitsrecht von Vorteil * Erstellung von Arbeits- und Aufhebungsverträgen, Zeugnissen, Arbeitsbescheinigungen etc. sowie die Pflege der Personalakten und der Personaldatenbank * Erste einschlägige Erfahrung in der operativen Personalarbeit wünschenswert * Hands-on-Mentalität und Problemlösungsorientiertes arbeiten Arbeitszeit * Gleitzeit und ein Arbeitszeitkonto * Attraktives Arbeitsumfeld in einem engagierten, wachsenden Team - Flexible Arbeitszeiten
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gute und aktuelle Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Tarifrecht sowie Arbeitsrecht * Sie erstellen Arbeits-, Änderungs- und Auflösungsverträge sowie Kündigungen in Abstimmung mit den und dem * ein strukturiertes, sorgfältiges und verantwortungsbewusstes Arbeiten ist Ihnen wichtig * Sie sind kommunikatiosstark und arbeiten gerne im Team * eine verantwortungsvolle und wertschätzende Arbeitsatmosphäre, in der Zusammenarbeit und gegenseitige Unterstützung im Mittelpunkt steht * eine vielseitige und interessante Tätigkeit mit der Möglichkeit eigenverantwortlich zu arbeiten * Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit zum Homeoffice * zunächst befristeter Arbeitsvertrag als Elternzeitvertretung auf bis zu 3 Jahre, die Option der anschließenden unbefristeten Übernahme besteht
gute und aktuelle Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Tarifrecht sowie Arbeitsrecht * Sie erstellen Arbeits-, Änderungs- und Auflösungsverträge sowie Kündigungen in Abstimmung mit den und dem * ein strukturiertes, sorgfältiges und verantwortungsbewusstes Arbeiten ist Ihnen wichtig * Sie sind kommunikatiosstark und arbeiten gerne im Team * eine verantwortungsvolle und wertschätzende Arbeitsatmosphäre, in der Zusammenarbeit und gegenseitige Unterstützung im Mittelpunkt steht * eine vielseitige und interessante Tätigkeit mit der Möglichkeit eigenverantwortlich zu arbeiten * Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit zum Homeoffice * zunächst befristeter Arbeitsvertrag als Elternzeitvertretung auf bis zu 3 Jahre, die Option der anschließenden unbefristeten Übernahme besteht
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Rechtliche Sicherheit: Sie besitzen aktuelle Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht sowie Erfahrung im Vertrags-, Melde- und Bescheinigungswesen und wenden bestehende Policies verlässlich an. * Führung & Kommunikation: Sie haben Erfahrung in der Führung eines Teams, arbeiten eigenständig und zielorientiert, kommunizieren verbindlich mit unterschiedlichen Stakeholdern und gehen diskret mit Personal- und Unternehmensdaten um. * Flexible Arbeitszeitgestaltung – 35 h Woche, Gleitzeit, Möglichkeit zum Remote Arbeiten * Attraktives Arbeitsumfeld – Hochwertige Ausstattung, 3 Kantinen und Baristalounge, kostenfreier Parkplatz - Flexible Arbeitszeiten
Rechtliche Sicherheit: Sie besitzen aktuelle Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht sowie Erfahrung im Vertrags-, Melde- und Bescheinigungswesen und wenden bestehende Policies verlässlich an. * Führung & Kommunikation: Sie haben Erfahrung in der Führung eines Teams, arbeiten eigenständig und zielorientiert, kommunizieren verbindlich mit unterschiedlichen Stakeholdern und gehen diskret mit Personal- und Unternehmensdaten um. * Flexible Arbeitszeitgestaltung – 35 h Woche, Gleitzeit, Möglichkeit zum Remote Arbeiten * Attraktives Arbeitsumfeld – Hochwertige Ausstattung, 3 Kantinen und Baristalounge, kostenfreier Parkplatz - Flexible Arbeitszeiten
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Kenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht Konzernweit arbeiten bei TEDi mehr als 36.000 Menschen. Ein Job mit Verantwortung und abwechslungsreichem Arbeitsalltag? Sie lieben es, mit Zahlen und Systemen zu arbeiten, und wollen gleichzeitig die HR-Welt aktiv gestalten? * Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit einer attraktiven und leistungsgerechten Vergütung * Flexible Arbeitszeiten und auch mobiles Arbeiten möglich - Flexible Arbeitszeiten Ein modernes Arbeitsumfeld
Kenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht Konzernweit arbeiten bei TEDi mehr als 36.000 Menschen. Ein Job mit Verantwortung und abwechslungsreichem Arbeitsalltag? Sie lieben es, mit Zahlen und Systemen zu arbeiten, und wollen gleichzeitig die HR-Welt aktiv gestalten? * Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit einer attraktiven und leistungsgerechten Vergütung * Flexible Arbeitszeiten und auch mobiles Arbeiten möglich - Flexible Arbeitszeiten Ein modernes Arbeitsumfeld
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Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Tarifrecht Das ist eine Arbeit mit Sinn. * Erstellung von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen, Bescheinigungen und Auswertungen * 30 Tage Urlaub – bei einer 5-Tage Woche (ab dem Jahr 2027 dann 31 Tage Urlaub und Arbeitsbefreiung bei besonderen Anlässen) Flexible Arbeitszeiten
Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Tarifrecht Das ist eine Arbeit mit Sinn. * Erstellung von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen, Bescheinigungen und Auswertungen * 30 Tage Urlaub – bei einer 5-Tage Woche (ab dem Jahr 2027 dann 31 Tage Urlaub und Arbeitsbefreiung bei besonderen Anlässen) Flexible Arbeitszeiten
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Kenntnisse des Arbeits-, Betriebsverfassungs-, Tarif- sowie Sozialversicherungsrechts * Unterstützung der Personalleitung bei der Durchführung der gesamten operativen Personalarbeit * Bearbeitung administrativer Themen wie Erstellung von Arbeitsverträgen, Anhörungen an den Betriebsrat, Zeugnissen, Anschreiben * Berufserfahrung als Personalreferent (m/w/d) mit Schwerpunk in der operativen Personalarbeit * unbefristeter Arbeitsvertrag * flexible Arbeitszeiten * Arbeit mit moderner Ausstattung und Technik
Kenntnisse des Arbeits-, Betriebsverfassungs-, Tarif- sowie Sozialversicherungsrechts * Unterstützung der Personalleitung bei der Durchführung der gesamten operativen Personalarbeit * Bearbeitung administrativer Themen wie Erstellung von Arbeitsverträgen, Anhörungen an den Betriebsrat, Zeugnissen, Anschreiben * Berufserfahrung als Personalreferent (m/w/d) mit Schwerpunk in der operativen Personalarbeit * unbefristeter Arbeitsvertrag * flexible Arbeitszeiten * Arbeit mit moderner Ausstattung und Technik
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Duale Ausbildung zum Sport- und Fitnesskaufmann / Sport- und Gesundheitstrainer (m/w/d) mit dem IST-Studieninstitut
Duale Ausbildung zum Sport- und Fitnesskaufmann / Sport- und Gesundheitstrainer (m/w/d) mit dem IST-Studieninstitut
A.I. Fitness GmbH
Ahlen, Alsfeld, Bergisch Gladbach, Bielefeld, Brilon, Bochum, Bonn, Bottrop, Celle, Dortmund, Essen
Zertifikat „Rechtliche Rahmenbedingungen und Arbeits- und Ausbildungsrecht“, * Mit 35 Arbeitsstunden pro Woche und insgesamt 25 Urlaubstagen im Jahr schaffen wir dir die perfekte Work-Life-Balance * Damit du optimal in deine Ausbildung starten kannst, nimmst du in deiner ersten Arbeitswoche an unserer BestFit Academy teil und lernst dort die BestFit Group sowie deine zukünftigen Kolleg*innen kennen
Zertifikat „Rechtliche Rahmenbedingungen und Arbeits- und Ausbildungsrecht“, * Mit 35 Arbeitsstunden pro Woche und insgesamt 25 Urlaubstagen im Jahr schaffen wir dir die perfekte Work-Life-Balance * Damit du optimal in deine Ausbildung starten kannst, nimmst du in deiner ersten Arbeitswoche an unserer BestFit Academy teil und lernst dort die BestFit Group sowie deine zukünftigen Kolleg*innen kennen
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Sachbearbeiter - Personal & Finanzbuchhaltung (m/w/d)
Sachbearbeiter - Personal & Finanzbuchhaltung (m/w/d)
Volkmann GmbH
Soest Westfalen
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Gute Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht - Allgemeine Personalsachbearbeitung wie z.B. Verwaltung der Personalakten, Stammdatenpflege, Erstellung von Bescheinigungen und Arbeitszeugnissen - Erfassung von Personalzeiten im ERP-System sowie Erstellung monatlicher Auswertungen (z.B. Arbeits- u. Fehlzeiten, Mehrarbeit- oder Spätschicht) - Erstellung von Arbeitsverträgen und Zusammenarbeit mit dem - Homeoffice / Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
Gute Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht - Allgemeine Personalsachbearbeitung wie z.B. Verwaltung der Personalakten, Stammdatenpflege, Erstellung von Bescheinigungen und Arbeitszeugnissen - Erfassung von Personalzeiten im ERP-System sowie Erstellung monatlicher Auswertungen (z.B. Arbeits- u. Fehlzeiten, Mehrarbeit- oder Spätschicht) - Erstellung von Arbeitsverträgen und Zusammenarbeit mit dem - Homeoffice / Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
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Gute Rechtskenntnisse im Bereich des SGB (Schwerpunkt „medizinisch-berufliche Rehabilitation“) sowie Grundlagenkenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht Sie arbeiten gerne in einer kollegialen, herzlichen Atmosphäre? * Antragsstellung und Beratung zum beruflichen Wiedereinstieg (stufenweise Wiedereingliederung/Arbeitsplatzgestaltung) und zur beruflichen Neuorientierung („Leistungen zur Teilhabe am Arbeitsleben“) * Abgeschlossenes Studium der sozialen Arbeit (BA/MA /Dipl.) * Erfahrungen in der Arbeit im klinischen Bereich und im Gesundheitswesen * Durch flexible Arbeitszeiten + Arbeitszeitkonto – Ideale Vereinbarkeit von Familie und Beruf
Gute Rechtskenntnisse im Bereich des SGB (Schwerpunkt „medizinisch-berufliche Rehabilitation“) sowie Grundlagenkenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht Sie arbeiten gerne in einer kollegialen, herzlichen Atmosphäre? * Antragsstellung und Beratung zum beruflichen Wiedereinstieg (stufenweise Wiedereingliederung/Arbeitsplatzgestaltung) und zur beruflichen Neuorientierung („Leistungen zur Teilhabe am Arbeitsleben“) * Abgeschlossenes Studium der sozialen Arbeit (BA/MA /Dipl.) * Erfahrungen in der Arbeit im klinischen Bereich und im Gesundheitswesen * Durch flexible Arbeitszeiten + Arbeitszeitkonto – Ideale Vereinbarkeit von Familie und Beruf
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Und das aus gutem Grund: Hjalmar Schwedtmann ist Fachanwalt für Arbeitsrecht sowie für Handels- und Gesellschaftsrecht. Ein weiterer Tätigkeitsschwerpunkt der Kanzlei liegt im Insolvenzrecht. Grundkenntnisse: Mahn- und Klagewesen, Terminplanung, -überwachung, Büro- und Verwaltungsarbeiten, Büroorganisation, Büromanagement, Sachbearbeitung
Und das aus gutem Grund: Hjalmar Schwedtmann ist Fachanwalt für Arbeitsrecht sowie für Handels- und Gesellschaftsrecht. Ein weiterer Tätigkeitsschwerpunkt der Kanzlei liegt im Insolvenzrecht. Grundkenntnisse: Mahn- und Klagewesen, Terminplanung, -überwachung, Büro- und Verwaltungsarbeiten, Büroorganisation, Büromanagement, Sachbearbeitung
NEU
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Unsere Expertise erstreckt sich über mehrere Rechtsgebiete, wie z.B. Autorecht, Verkehrsrecht, Handelsrecht und Arbeitsrecht. selbständiges und umsichtiges Arbeiten Freude daran, unser Team zu verstärkenAnforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Büro- und Verwaltungsarbeiten, Terminplanung, -überwachung, Büroorganisation, Büromanagement, Korrespondenz, Sachbearbeitung
Unsere Expertise erstreckt sich über mehrere Rechtsgebiete, wie z.B. Autorecht, Verkehrsrecht, Handelsrecht und Arbeitsrecht. selbständiges und umsichtiges Arbeiten Freude daran, unser Team zu verstärkenAnforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Büro- und Verwaltungsarbeiten, Terminplanung, -überwachung, Büroorganisation, Büromanagement, Korrespondenz, Sachbearbeitung
49 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region
Schnelle Bewerbung
Du berätst unsere Fachbereiche, insbesondere HR, umfassend in allen Fragen des individuellen und kollektiven Arbeitsrechts * Du verfügst über mindestens 2–5 Jahre Berufserfahrung im Arbeitsrecht, idealerweise in einer wirtschaftsberatenden Kanzlei oder in einem Unternehmen bzw. Konzern * Du besitzt fundierte Kenntnisse im individuellen und kollektiven Arbeitsrecht sowie Erfahrung in der Begleitung arbeitsgerichtlicher Verfahren, insbesondere im Kündigungsschutzrecht - Als Teil des Wohnungskonzerns Vonovia SE gestalten unsere kaufmännischen Teams den Alltag für über eine Million Mieter:innen in rund 540.000 Wohnungen in Deutschland sowie den Arbeitsalltag unserer rund 12.000 Kolleg:innen. Ob in IT, HR, Kundenservice oder Bewirtschaftung – hier arbeiten Menschen, die organisieren, steuern und Verantwortung übernehmen.
Du berätst unsere Fachbereiche, insbesondere HR, umfassend in allen Fragen des individuellen und kollektiven Arbeitsrechts * Du verfügst über mindestens 2–5 Jahre Berufserfahrung im Arbeitsrecht, idealerweise in einer wirtschaftsberatenden Kanzlei oder in einem Unternehmen bzw. Konzern * Du besitzt fundierte Kenntnisse im individuellen und kollektiven Arbeitsrecht sowie Erfahrung in der Begleitung arbeitsgerichtlicher Verfahren, insbesondere im Kündigungsschutzrecht - Als Teil des Wohnungskonzerns Vonovia SE gestalten unsere kaufmännischen Teams den Alltag für über eine Million Mieter:innen in rund 540.000 Wohnungen in Deutschland sowie den Arbeitsalltag unserer rund 12.000 Kolleg:innen. Ob in IT, HR, Kundenservice oder Bewirtschaftung – hier arbeiten Menschen, die organisieren, steuern und Verantwortung übernehmen.
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Personalreferent HR Operations & Arbeitsrecht (m/w/d)
Personalreferent HR Operations & Arbeitsrecht (m/w/d)
Peras GmbH
Karlsruhe, Frankfurt am Main, Köln, Münster
Teilweise Home-Office
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit am Standort Karlsruhe oder Frankfurt einen Personalreferent HR Operations & Arbeitsrecht (m/w/d) * Zwei bis drei Jahre Erfahrung im Personalbereich mit Fokus Arbeitsrecht ermöglicht dir einen sicheren Umgang mit operativen HR-Themen. In dieser Rolle verbindest du rechtliche Expertise mit pragmatischer Personalarbeit und trägst dazu bei, HR-Prozesse rechtssicher und zugleich lösungsorientiert umzusetzen. * Ein abgeschlossenes Studium im Wirtschaftsrecht mit arbeitsrechtlichem Schwerpunkt bildet die Grundlage deiner fachlichen Expertise. * Die Verbindung von juristischer Tiefe und operativer HR-Arbeit entspricht deinem Selbstverständnis und prägt deine Arbeitsweise. * Hybrides Arbeiten & flexible Arbeitszeiten: Arbeite so, wie es zu deinem Leben passt – mit bis zu 75 % Homeoffice, flexiblen Arbeitszeitmodellen und optimaler Life-Work-Balance.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit am Standort Karlsruhe oder Frankfurt einen Personalreferent HR Operations & Arbeitsrecht (m/w/d) * Zwei bis drei Jahre Erfahrung im Personalbereich mit Fokus Arbeitsrecht ermöglicht dir einen sicheren Umgang mit operativen HR-Themen. In dieser Rolle verbindest du rechtliche Expertise mit pragmatischer Personalarbeit und trägst dazu bei, HR-Prozesse rechtssicher und zugleich lösungsorientiert umzusetzen. * Ein abgeschlossenes Studium im Wirtschaftsrecht mit arbeitsrechtlichem Schwerpunkt bildet die Grundlage deiner fachlichen Expertise. * Die Verbindung von juristischer Tiefe und operativer HR-Arbeit entspricht deinem Selbstverständnis und prägt deine Arbeitsweise. * Hybrides Arbeiten & flexible Arbeitszeiten: Arbeite so, wie es zu deinem Leben passt – mit bis zu 75 % Homeoffice, flexiblen Arbeitszeitmodellen und optimaler Life-Work-Balance.
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Syndikusrechtsanwalt (all genders) Schwerpunkt Arbeitsrecht (Münster)
Syndikusrechtsanwalt (all genders) Schwerpunkt Arbeitsrecht (Münster)
Provinzial Holding AG
Münster
Teilweise Home-Office
Du vertrittst die Unternehmen der Provinzial vor den Arbeitsgerichten. * Flexible Arbeitszeiten und aktiv gelebte Work-Life-Balance * Mobiles Arbeiten bis zu 60%
Du vertrittst die Unternehmen der Provinzial vor den Arbeitsgerichten. * Flexible Arbeitszeiten und aktiv gelebte Work-Life-Balance * Mobiles Arbeiten bis zu 60%
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Sie unterstützen den HR-Fachbereich bei arbeitsrechtlichen Stellungnahmen, Projekten, der Erstellung von Entscheidungsgrundlagen sowie der Zusammenarbeit mit dem und überarbeiten Schulungsunterlagen im Arbeitsrecht. Unterstützung des HR-Fachbereichs im Bereich Arbeitsrecht Vorbereitung und Zuarbeit bei arbeitsrechtlichen Stellungnahmen, Prüfungen und Gutachten Mitarbeit an arbeitsrechtlichen Projekten inklusive intensiver Projektbetreuung sowie Aufbereitung und * Du bist aktuell im Masterstudium der Rechtswissenschaften oder Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Arbeitsrecht * Du hast eine ausgeprägte Affinität zum Arbeitsrecht und interessierst dich für arbeitsrechtliche Fragestellungen im HR‑Umfeld * Du bringst erste praktische Erfahrungen im Arbeitsrecht mit und verfügst über entsprechende Vorkenntnisse
Sie unterstützen den HR-Fachbereich bei arbeitsrechtlichen Stellungnahmen, Projekten, der Erstellung von Entscheidungsgrundlagen sowie der Zusammenarbeit mit dem und überarbeiten Schulungsunterlagen im Arbeitsrecht. Unterstützung des HR-Fachbereichs im Bereich Arbeitsrecht Vorbereitung und Zuarbeit bei arbeitsrechtlichen Stellungnahmen, Prüfungen und Gutachten Mitarbeit an arbeitsrechtlichen Projekten inklusive intensiver Projektbetreuung sowie Aufbereitung und * Du bist aktuell im Masterstudium der Rechtswissenschaften oder Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Arbeitsrecht * Du hast eine ausgeprägte Affinität zum Arbeitsrecht und interessierst dich für arbeitsrechtliche Fragestellungen im HR‑Umfeld * Du bringst erste praktische Erfahrungen im Arbeitsrecht mit und verfügst über entsprechende Vorkenntnisse
Arbeitsrecht & Mitbestimmung: Sie setzen arbeitsrechtliche Maßnahmen um, vertreten den Personalbereich in gerichtlichen und außergerichtlichen Verfahren und verhandeln mit der Mitarbeitervertretung. * Arbeitsrecht & Tarifkenntnis: Sie bringen fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht sowie Verständnis für Sozialversicherungs- und Steuerrecht mit. * Strategische HR-Arbeit: Sie gestalten aktiv die HR-Strategie im Einklang mit den Unternehmenszielen. * HR-Prozesse & Projektarbeit: Sie betreuen eigenständig einen Mitarbeiterbereich, analysieren Personalkennzahlen, begleiten HR-Projekte und entwickeln Personalprozesse weiter. * Selbstorganisation & Analysefähigkeit: Sie arbeiten strukturiert und eigenverantwortlich und bringen eine ausgeprägte Analysefähigkeit mit.
Arbeitsrecht & Mitbestimmung: Sie setzen arbeitsrechtliche Maßnahmen um, vertreten den Personalbereich in gerichtlichen und außergerichtlichen Verfahren und verhandeln mit der Mitarbeitervertretung. * Arbeitsrecht & Tarifkenntnis: Sie bringen fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht sowie Verständnis für Sozialversicherungs- und Steuerrecht mit. * Strategische HR-Arbeit: Sie gestalten aktiv die HR-Strategie im Einklang mit den Unternehmenszielen. * HR-Prozesse & Projektarbeit: Sie betreuen eigenständig einen Mitarbeiterbereich, analysieren Personalkennzahlen, begleiten HR-Projekte und entwickeln Personalprozesse weiter. * Selbstorganisation & Analysefähigkeit: Sie arbeiten strukturiert und eigenverantwortlich und bringen eine ausgeprägte Analysefähigkeit mit.
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Experte für SAP HCM/PT Zeitwirtschaft (m/w/d)
Experte für SAP HCM/PT Zeitwirtschaft (m/w/d)
Finanz Informatik GmbH & Co. KG
Hannover, Münster, Frankfurt am Main
Teilweise Home-Office
Fundierte Kenntnisse der gesetzlichen Vorgaben im deutschen Lohn- und Arbeitsrecht Sie fragen sich, warum Sie bei der Finanz Informatik arbeiten sollten? * Flexible Arbeitszeiten * Mobiles Arbeiten
Fundierte Kenntnisse der gesetzlichen Vorgaben im deutschen Lohn- und Arbeitsrecht Sie fragen sich, warum Sie bei der Finanz Informatik arbeiten sollten? * Flexible Arbeitszeiten * Mobiles Arbeiten
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Kenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht Sie lieben es, mit Zahlen und Systemen zu arbeiten, und wollen gleichzeitig die HR-Welt aktiv gestalten? * Unbefristetes Arbeitsverhältnis in einer verantwortungsvollen Position mit viel Gestaltungsspielraum und einer attraktiven, leistungsgerechten Vergütung * Hybrides Arbeitsmodell und flexible Arbeitszeitgestaltung
Kenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht Sie lieben es, mit Zahlen und Systemen zu arbeiten, und wollen gleichzeitig die HR-Welt aktiv gestalten? * Unbefristetes Arbeitsverhältnis in einer verantwortungsvollen Position mit viel Gestaltungsspielraum und einer attraktiven, leistungsgerechten Vergütung * Hybrides Arbeitsmodell und flexible Arbeitszeitgestaltung
NEU
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HR Specialist (m/w/d) Mitarbeiterbetreuung & Recruiting
HR Specialist (m/w/d) Mitarbeiterbetreuung & Recruiting
Deutsche Saatveredelung AG
Lippstadt
Teilweise Home-Office
Grundlegende Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht * Ein spannendes Arbeitsumfeld mit viel Entwicklungspotenzial im Aufgabenbereich * Flexible Arbeitszeiten sowie mobile Arbeit * Arbeiten in einem internationalen Umfeld
Grundlegende Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht * Ein spannendes Arbeitsumfeld mit viel Entwicklungspotenzial im Aufgabenbereich * Flexible Arbeitszeiten sowie mobile Arbeit * Arbeiten in einem internationalen Umfeld
NEU
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HR Payroll Spezialist Lohn- und Gehaltsabrechnung - Teilzeit / befristet (m/w/d)
HR Payroll Spezialist Lohn- und Gehaltsabrechnung - Teilzeit / befristet (m/w/d)
Vonovia
Bochum
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Dazu gehören auch Erfahrungen im Umgang mit Themen aus den Bereichen Arbeitsrecht, Lohnsteuerrecht und Sozialversicherungsrecht Als Teil des Wohnungskonzerns Vonovia SE gestalten unsere kaufmännischen Teams den Alltag für über eine Million Mieter:innen in rund 540.000 Wohnungen in Deutschland sowie den Arbeitsalltag unserer rund 12.000 Kolleg:innen. Ob in IT, HR, Kundenservice oder Bewirtschaftung – hier arbeiten Menschen, die organisieren, steuern und Verantwortung übernehmen. Ihre Arbeit legt die Basis für bezahlbares Wohnen und eine verlässliche, nachhaltige Entwicklung bei uns als führendem Wohnungsunternehmen. Zudem ist deine Arbeit wichtig – für unser Unternehmen und die Gesellschaft. * Du schätzt es, sowohl eigenständig als auch im Team zu arbeiten und bringst gerne neue Ideen ein * Modernes Umfeld: Dein Arbeitsplatz befindet sich in einem modernen Arbeitsumfeld mit ...
Dazu gehören auch Erfahrungen im Umgang mit Themen aus den Bereichen Arbeitsrecht, Lohnsteuerrecht und Sozialversicherungsrecht Als Teil des Wohnungskonzerns Vonovia SE gestalten unsere kaufmännischen Teams den Alltag für über eine Million Mieter:innen in rund 540.000 Wohnungen in Deutschland sowie den Arbeitsalltag unserer rund 12.000 Kolleg:innen. Ob in IT, HR, Kundenservice oder Bewirtschaftung – hier arbeiten Menschen, die organisieren, steuern und Verantwortung übernehmen. Ihre Arbeit legt die Basis für bezahlbares Wohnen und eine verlässliche, nachhaltige Entwicklung bei uns als führendem Wohnungsunternehmen. Zudem ist deine Arbeit wichtig – für unser Unternehmen und die Gesellschaft. * Du schätzt es, sowohl eigenständig als auch im Team zu arbeiten und bringst gerne neue Ideen ein * Modernes Umfeld: Dein Arbeitsplatz befindet sich in einem modernen Arbeitsumfeld mit ...
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Gute Kenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht Starke herzliche Teams, individuelle und geförderte Entwicklungsmöglichkeiten mit verschiedensten Perspektiven, neueste technische Ausstattung und helle moderne Arbeitsbereiche: Die St. Elisabeth Gruppe – Katholische Kliniken Rhein-Ruhr ist eine große dynamische Krankenhausgruppe in Herne und Witten, die in einem sich kontinuierlich wandelnden Gesundheitswesen in ihren Krankenhäusern, Pflege- und Schulungseinrichtungen attraktive Arbeitsplätze bietet. * Bearbeitung des kompletten Spektrums der Personalarbeit vom Eintritt bis zum Austritt * Interessante Projektarbeit in verschiedenen Themenfeldern * Verständnis von moderner Personalarbeit als serviceorientierte, gestaltende Funktion mit direktem Mehrwert für Organisation und Mensch
Gute Kenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht Starke herzliche Teams, individuelle und geförderte Entwicklungsmöglichkeiten mit verschiedensten Perspektiven, neueste technische Ausstattung und helle moderne Arbeitsbereiche: Die St. Elisabeth Gruppe – Katholische Kliniken Rhein-Ruhr ist eine große dynamische Krankenhausgruppe in Herne und Witten, die in einem sich kontinuierlich wandelnden Gesundheitswesen in ihren Krankenhäusern, Pflege- und Schulungseinrichtungen attraktive Arbeitsplätze bietet. * Bearbeitung des kompletten Spektrums der Personalarbeit vom Eintritt bis zum Austritt * Interessante Projektarbeit in verschiedenen Themenfeldern * Verständnis von moderner Personalarbeit als serviceorientierte, gestaltende Funktion mit direktem Mehrwert für Organisation und Mensch
HR Payroll Spezialist Lohn- und Gehaltsabrechnung - Vollzeit / Teilzeit (m/w/d)
HR Payroll Spezialist Lohn- und Gehaltsabrechnung - Vollzeit / Teilzeit (m/w/d)
Vonovia
Bochum
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Dazu gehören auch Erfahrungen im Umgang mit Themen aus den Bereichen Arbeitsrecht, Lohnsteuerrecht und Sozialversicherungsrecht Als Teil des Wohnungskonzerns Vonovia SE gestalten unsere kaufmännischen Teams den Alltag für über eine Million Mieter:innen in rund 540.000 Wohnungen in Deutschland sowie den Arbeitsalltag unserer rund 12.000 Kolleg:innen. Ob in IT, HR, Kundenservice oder Bewirtschaftung – hier arbeiten Menschen, die organisieren, steuern und Verantwortung übernehmen. Ihre Arbeit legt die Basis für bezahlbares Wohnen und eine verlässliche, nachhaltige Entwicklung bei uns als führendem Wohnungsunternehmen. Zudem ist deine Arbeit wichtig – für unser Unternehmen und die Gesellschaft. * Du magst es, sowohl eigenständig als auch im Team zu arbeiten und bringst gerne neue Ideen ein - Sicherheit: Du arbeitest in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis in einem dynamisch wachsenden Unternehmen
Dazu gehören auch Erfahrungen im Umgang mit Themen aus den Bereichen Arbeitsrecht, Lohnsteuerrecht und Sozialversicherungsrecht Als Teil des Wohnungskonzerns Vonovia SE gestalten unsere kaufmännischen Teams den Alltag für über eine Million Mieter:innen in rund 540.000 Wohnungen in Deutschland sowie den Arbeitsalltag unserer rund 12.000 Kolleg:innen. Ob in IT, HR, Kundenservice oder Bewirtschaftung – hier arbeiten Menschen, die organisieren, steuern und Verantwortung übernehmen. Ihre Arbeit legt die Basis für bezahlbares Wohnen und eine verlässliche, nachhaltige Entwicklung bei uns als führendem Wohnungsunternehmen. Zudem ist deine Arbeit wichtig – für unser Unternehmen und die Gesellschaft. * Du magst es, sowohl eigenständig als auch im Team zu arbeiten und bringst gerne neue Ideen ein - Sicherheit: Du arbeitest in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis in einem dynamisch wachsenden Unternehmen
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Die DGB Rechtsschutz GmbH ist einer der führenden juristischen Dienstleister im Arbeits-, Sozial- und Beamtenrecht in Deutschland. * Du berätst Gewerkschaftsmitglieder und -vertreter*innen sowie Betriebs- und Personalräte in Fragen des individuellen und kollektiven Arbeitsrechts und des Sozialrechts. * Du hast das zweite juristische Staatsexamen und verfügst über gute Kenntnisse im Arbeits- und Sozialrecht. Gemeinsam stark für die Rechte der Arbeitnehmer*innen Arbeitszeitmodell: Vollzeit – 37,00 Std./Woche * Du führst eigenständig Verfahren vor den Arbeits-, Sozial- und Verwaltungsgerichten. * Neben 31 Urlaubstagen gibt es bei uns zusätzlich 10 freie Tage Arbeitszeitverkürzung pro Jahr. Du hast flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens. Flexible Arbeitszeiten
Die DGB Rechtsschutz GmbH ist einer der führenden juristischen Dienstleister im Arbeits-, Sozial- und Beamtenrecht in Deutschland. * Du berätst Gewerkschaftsmitglieder und -vertreter*innen sowie Betriebs- und Personalräte in Fragen des individuellen und kollektiven Arbeitsrechts und des Sozialrechts. * Du hast das zweite juristische Staatsexamen und verfügst über gute Kenntnisse im Arbeits- und Sozialrecht. Gemeinsam stark für die Rechte der Arbeitnehmer*innen Arbeitszeitmodell: Vollzeit – 37,00 Std./Woche * Du führst eigenständig Verfahren vor den Arbeits-, Sozial- und Verwaltungsgerichten. * Neben 31 Urlaubstagen gibt es bei uns zusätzlich 10 freie Tage Arbeitszeitverkürzung pro Jahr. Du hast flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens. Flexible Arbeitszeiten
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- Heilpraktiker Ausbildung
- MFA Ausbildung
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- Europa
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