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12 Treffer für Arbeitsrecht Jobs in Nottuln im Umkreis von 30 km
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Anschreiben nicht erforderlich
Volljurist (w/m/d) mit Schwerpunkt Arbeitsrecht * Erstellung und Aktualisierung von Vorlagen wie Arbeitsverträgen * Betreuung von Arbeitsgerichtsverfahren * Mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeitmodelle Flexible Arbeitszeiten Ein modernes Arbeitsumfeld
Volljurist (w/m/d) mit Schwerpunkt Arbeitsrecht * Erstellung und Aktualisierung von Vorlagen wie Arbeitsverträgen * Betreuung von Arbeitsgerichtsverfahren * Mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeitmodelle Flexible Arbeitszeiten Ein modernes Arbeitsumfeld
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Schnelle Bewerbung
Du agierst als Sparringspartner/in der Geschäftsführung und Führungskräfte, verbindest strategische Personalarbeit mit fundiertem operativem Verständnis und wirkst aktiv an der Weiterentwicklung unserer HR‑Strukturen im nationalen und internationalen Kontext mit. * Sehr gute Kenntnisse im Arbeits‑ und Mitbestimmungsrecht * Flexible Arbeitszeiten
Du agierst als Sparringspartner/in der Geschäftsführung und Führungskräfte, verbindest strategische Personalarbeit mit fundiertem operativem Verständnis und wirkst aktiv an der Weiterentwicklung unserer HR‑Strukturen im nationalen und internationalen Kontext mit. * Sehr gute Kenntnisse im Arbeits‑ und Mitbestimmungsrecht * Flexible Arbeitszeiten
Anschreiben nicht erforderlich
Verantwortung für Personalkosten und Arbeitsrecht * Sehr gute Kenntnisse des deutschen Arbeitsrechts und Erfahrung im Umgang mit arbeitsrechtlichen Fragestellungen * Mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeitmodelle Flexible Arbeitszeiten Ein modernes Arbeitsumfeld
Verantwortung für Personalkosten und Arbeitsrecht * Sehr gute Kenntnisse des deutschen Arbeitsrechts und Erfahrung im Umgang mit arbeitsrechtlichen Fragestellungen * Mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeitmodelle Flexible Arbeitszeiten Ein modernes Arbeitsumfeld
NEU
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Schnelle Bewerbung
Schriftsätze erstellen: Egal ob für Zivil-, Straf-, Miet- oder Arbeitsrecht – Sie sorgen dafür, dass alles korrekt auf Papier kommt. * Fachkenntnisse: Beim Erstellen von Schriftsätzen (Zivil-, Straf-, Miet- und Arbeitsrecht) machen Sie keine halben Sachen. Wir sind Freckmann & Partner – eine der größten Beratungskanzleien im Münsterland und Ansprechpartner, wenn es um Steuern, Recht, Wirtschaftsprüfung und notarielle Angelegenheiten geht. Für uns zählt nicht nur die Arbeit, sondern auch eine harmonische Arbeitskultur.
Schriftsätze erstellen: Egal ob für Zivil-, Straf-, Miet- oder Arbeitsrecht – Sie sorgen dafür, dass alles korrekt auf Papier kommt. * Fachkenntnisse: Beim Erstellen von Schriftsätzen (Zivil-, Straf-, Miet- und Arbeitsrecht) machen Sie keine halben Sachen. Wir sind Freckmann & Partner – eine der größten Beratungskanzleien im Münsterland und Ansprechpartner, wenn es um Steuern, Recht, Wirtschaftsprüfung und notarielle Angelegenheiten geht. Für uns zählt nicht nur die Arbeit, sondern auch eine harmonische Arbeitskultur.
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HR Manager (Payroll & HR-Services) (m/w/d)
HR Manager (Payroll & HR-Services) (m/w/d)
Ernsting’s family
Coesfeld-Lette bei Münster
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Du hast erste Erfahrungen im Bereich des Arbeitsrechtes * Du verantwortest die Bearbeitung des gesamten Bescheinigungswesens (z. B. Arbeitsbescheinigungen, Renten- und Krankenkassenmeldungen, Behördenanfragen) * Darüber hinaus wirkst Du mit im Vertragsmanagement: Erstellung, Prüfung und Verwaltung von Arbeitsverträgen, Nachträgen und relevanten Dokumenten Gleichzeitig bieten wir Dir mobiles Arbeiten nach Absprache, flexible Arbeitszeiten bei einer 37,5-Stunden-Woche und eine Kita direkt auf dem Campus - Flexible Arbeitszeiten
Du hast erste Erfahrungen im Bereich des Arbeitsrechtes * Du verantwortest die Bearbeitung des gesamten Bescheinigungswesens (z. B. Arbeitsbescheinigungen, Renten- und Krankenkassenmeldungen, Behördenanfragen) * Darüber hinaus wirkst Du mit im Vertragsmanagement: Erstellung, Prüfung und Verwaltung von Arbeitsverträgen, Nachträgen und relevanten Dokumenten Gleichzeitig bieten wir Dir mobiles Arbeiten nach Absprache, flexible Arbeitszeiten bei einer 37,5-Stunden-Woche und eine Kita direkt auf dem Campus - Flexible Arbeitszeiten
Anschreiben nicht erforderlich
Fundierte Kenntnisse im deutschen Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht * Aktive Mitarbeit in Projekten zur Professionalisierung und Digitalisierung der HR-Arbeit * Abgeschlossenes Studium der Wirtschafts-, Rechts- oder Sozialwissenschaften, idealerweise mit Schwerpunkt Personalwesen – oder eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum/zur Personalfachkaufmann/-frau * Mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeitmodelle Flexible Arbeitszeiten Ein modernes Arbeitsumfeld
Fundierte Kenntnisse im deutschen Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht * Aktive Mitarbeit in Projekten zur Professionalisierung und Digitalisierung der HR-Arbeit * Abgeschlossenes Studium der Wirtschafts-, Rechts- oder Sozialwissenschaften, idealerweise mit Schwerpunkt Personalwesen – oder eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum/zur Personalfachkaufmann/-frau * Mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeitmodelle Flexible Arbeitszeiten Ein modernes Arbeitsumfeld
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Fundierte und aktuelle Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht
Fundierte und aktuelle Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht
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(Senior) IT-Consultant Loga3 Payroll (w/m/d) mit Homeoffice-Möglichkeit
(Senior) IT-Consultant Loga3 Payroll (w/m/d) mit Homeoffice-Möglichkeit
Peras GmbH
Karlsruhe, Frankfurt am Main, Köln, Münster, Erfurt, Berlin
Teilweise Home-Office
Fachwissen: Dein Fachwissen umfasst fundierte Kenntnisse in der Entgeltabrechnung sowie im Lohnsteuer-, Arbeits- und Sozialversicherungsrecht. * Hybrides Arbeiten & flexible Arbeitszeiten: Arbeite so, wie es zu deinem Leben passt – mit 75 bis 100 % Homeoffice, flexiblen Arbeitszeitmodellen und optimaler Life-Work-Balance. * Teamkultur & Zusammenarbeit: Wir arbeiten auf Augenhöhe, unterstützen uns gegenseitig und ziehen als Team an einem Strang. * Workation – Arbeiten & Reisen: Arbeite bis zu vier Wochen im Jahr flexibel aus dem EU-Ausland und genieße individuelle Freiheit.
Fachwissen: Dein Fachwissen umfasst fundierte Kenntnisse in der Entgeltabrechnung sowie im Lohnsteuer-, Arbeits- und Sozialversicherungsrecht. * Hybrides Arbeiten & flexible Arbeitszeiten: Arbeite so, wie es zu deinem Leben passt – mit 75 bis 100 % Homeoffice, flexiblen Arbeitszeitmodellen und optimaler Life-Work-Balance. * Teamkultur & Zusammenarbeit: Wir arbeiten auf Augenhöhe, unterstützen uns gegenseitig und ziehen als Team an einem Strang. * Workation – Arbeiten & Reisen: Arbeite bis zu vier Wochen im Jahr flexibel aus dem EU-Ausland und genieße individuelle Freiheit.
Anschreiben nicht erforderlich
Kenntnisse im Arbeits‑, Steuer‑ und Sozialversicherungsrecht * Mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeitmodelle Flexible Arbeitszeiten Ein modernes Arbeitsumfeld
Kenntnisse im Arbeits‑, Steuer‑ und Sozialversicherungsrecht * Mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeitmodelle Flexible Arbeitszeiten Ein modernes Arbeitsumfeld
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Sie haben erste Berufserfahrungen im Bereich des Arbeits-, Lohnsteuer- oder Sozialversicherungsrechts. * Sie erledigten Arbeiten im Bereich der Lohnsteuer, Sozialversicherung, Zusatzversorgung, Entgeltumwandlung, Zeitwertkonten und Vermögensbildung. * Ein sicherer Umgang mit MS-Office sowie eine hohe Affinität zu IT-gestützter Arbeit stellt für Sie keine Herausforderung dar. * Die Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe 9a der Kirchlichen Arbeits- und Vergütungsordnung (KAVO) und liegt – abhängig von der Berufserfahrung – aktuell zwischen 3.377,18 und 4.596,89 brutto bei 36 Wochenstunden. * Uns ist ein wertschätzendes Arbeitsumfeld wichtig. * Wir bieten flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zum Homeoffice. Flexible Arbeitszeiten
Sie haben erste Berufserfahrungen im Bereich des Arbeits-, Lohnsteuer- oder Sozialversicherungsrechts. * Sie erledigten Arbeiten im Bereich der Lohnsteuer, Sozialversicherung, Zusatzversorgung, Entgeltumwandlung, Zeitwertkonten und Vermögensbildung. * Ein sicherer Umgang mit MS-Office sowie eine hohe Affinität zu IT-gestützter Arbeit stellt für Sie keine Herausforderung dar. * Die Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe 9a der Kirchlichen Arbeits- und Vergütungsordnung (KAVO) und liegt – abhängig von der Berufserfahrung – aktuell zwischen 3.377,18 und 4.596,89 brutto bei 36 Wochenstunden. * Uns ist ein wertschätzendes Arbeitsumfeld wichtig. * Wir bieten flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zum Homeoffice. Flexible Arbeitszeiten
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Heute arbeiten mehr als 800 Mitarbeiter an über 25 Standorten Tag für Tag an der Entwicklung vielfältiger und nachhaltiger Qualitätsprodukte und -lösungen. * Mehrjährige praktische Erfahrung im EDI-/EDIFACT-Umfeld (Beratung, Implementierung, Betrieb oder Projektarbeit) * Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten * Branchengerechte Entlohnung - Flexible Arbeitszeiten
Heute arbeiten mehr als 800 Mitarbeiter an über 25 Standorten Tag für Tag an der Entwicklung vielfältiger und nachhaltiger Qualitätsprodukte und -lösungen. * Mehrjährige praktische Erfahrung im EDI-/EDIFACT-Umfeld (Beratung, Implementierung, Betrieb oder Projektarbeit) * Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten * Branchengerechte Entlohnung - Flexible Arbeitszeiten
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Schnelle Bewerbung
Wenn du Leidenschaft für das Recht hast und in einem Umfeld arbeiten möchtest, das Innovation, Wachstum und Teamwork fördert, dann bist du bei uns genau richtig! * Unterstützung unserer bei der täglichen Arbeit im Medizinrecht Bist du auf der Suche nach einer neuen Herausforderung in einer der führenden Anwaltsboutiquen im Medizinrecht? * Erfahrung im Medizinrecht ist von Vorteil, aber kein Muss
Wenn du Leidenschaft für das Recht hast und in einem Umfeld arbeiten möchtest, das Innovation, Wachstum und Teamwork fördert, dann bist du bei uns genau richtig! * Unterstützung unserer bei der täglichen Arbeit im Medizinrecht Bist du auf der Suche nach einer neuen Herausforderung in einer der führenden Anwaltsboutiquen im Medizinrecht? * Erfahrung im Medizinrecht ist von Vorteil, aber kein Muss
50 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region
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Wir suchen Sie als Jurist*in/ Volljurist*in Arbeitsrecht * Sie beraten und unterstützen den Personalprokuristen sowie alle Unternehmensbereiche von DSW21 als auch einzelne Unternehmen der DSW21-Gruppe bei rechtlichen Problemstellungen und Grundsatzfragen, insbesondere aus den Bereichen Arbeits- und Vertragsrecht * Sie verfügen idealerweise über ausgeprägte Kenntnisse des individuellen und kollektiven Arbeitsrechts und haben Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Mitbestimmungsgremien (Betriebsrat, Schwerbehindertenvertretung) Wir bringen die Menschen klimafreundlich zur Schule, zur Arbeit, von A nach B. In der 21-Gruppe kümmern wir uns um Strom, Gas, Wasser und Wärme. * Flexible Arbeitszeiten bei einer 39-Stunden-Woche inkl. Homeoffice-Möglichkeit (2 Tage pro Woche) * Unbefristeter Arbeitsvertrag * Sie erstellen Verträge, Stellungnahmen und Rechtsgutachten und erarbeiten praxistaugliche Rechtslösungen
Wir suchen Sie als Jurist*in/ Volljurist*in Arbeitsrecht * Sie beraten und unterstützen den Personalprokuristen sowie alle Unternehmensbereiche von DSW21 als auch einzelne Unternehmen der DSW21-Gruppe bei rechtlichen Problemstellungen und Grundsatzfragen, insbesondere aus den Bereichen Arbeits- und Vertragsrecht * Sie verfügen idealerweise über ausgeprägte Kenntnisse des individuellen und kollektiven Arbeitsrechts und haben Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Mitbestimmungsgremien (Betriebsrat, Schwerbehindertenvertretung) Wir bringen die Menschen klimafreundlich zur Schule, zur Arbeit, von A nach B. In der 21-Gruppe kümmern wir uns um Strom, Gas, Wasser und Wärme. * Flexible Arbeitszeiten bei einer 39-Stunden-Woche inkl. Homeoffice-Möglichkeit (2 Tage pro Woche) * Unbefristeter Arbeitsvertrag * Sie erstellen Verträge, Stellungnahmen und Rechtsgutachten und erarbeiten praxistaugliche Rechtslösungen
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Personalreferent Vergütungsmanagement und Grundsatzfragen (m/w/d)
Personalreferent Vergütungsmanagement und Grundsatzfragen (m/w/d)
Emscher Lippe Energie GmbH
Gelsenkirchen
Teilweise Home-Office
Du kannst auf Kenntnisse in den operativen Prozessen des Personalmanagements, speziell in Stellenbewertungsverfahren und im Arbeitsrecht, zurückgreifen. * Flexible Arbeitszeiten: 38-Stunden-Woche, hybrides Arbeiten und flexible Modelle zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Flexible Arbeitszeiten
Du kannst auf Kenntnisse in den operativen Prozessen des Personalmanagements, speziell in Stellenbewertungsverfahren und im Arbeitsrecht, zurückgreifen. * Flexible Arbeitszeiten: 38-Stunden-Woche, hybrides Arbeiten und flexible Modelle zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Flexible Arbeitszeiten
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Du verfügst über profunde Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht * Du bringst mehrjährige Berufserfahrung in der operativen Personalarbeit, Schwerpunkt Entgeltabrechnung mit, gern mit einem ausgeprägten technischen Verständnis * Konzeptionelle und analytische Fähigkeit sowie Freude an eigenverantwortlicher und teamorientierter Arbeit zeichnen dich aus - Flexible Arbeitszeiten
Du verfügst über profunde Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht * Du bringst mehrjährige Berufserfahrung in der operativen Personalarbeit, Schwerpunkt Entgeltabrechnung mit, gern mit einem ausgeprägten technischen Verständnis * Konzeptionelle und analytische Fähigkeit sowie Freude an eigenverantwortlicher und teamorientierter Arbeit zeichnen dich aus - Flexible Arbeitszeiten
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Fundierte Kenntnisse in Arbeitsrecht
Fundierte Kenntnisse in Arbeitsrecht
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Anschreiben nicht erforderlich
Ebenso ist uns wichtig, dass du fundiertes Wissen zum Thema Arbeitsrecht vorweisen kannst, strukturiert sowie lösungsorientiert an Aufgaben herangehst und Prozesse nicht als Hürde sondern als Hilfe siehst. * Firmenfahrrad: Liebst du eine sportliche Fahrt zur Arbeit? Bleib fit und fahr mit deinem Jobfahrrad zur Arbeit. Flexible Arbeitszeiten Ein modernes Arbeitsumfeld Unbefristeter Arbeitsvertrag
Ebenso ist uns wichtig, dass du fundiertes Wissen zum Thema Arbeitsrecht vorweisen kannst, strukturiert sowie lösungsorientiert an Aufgaben herangehst und Prozesse nicht als Hürde sondern als Hilfe siehst. * Firmenfahrrad: Liebst du eine sportliche Fahrt zur Arbeit? Bleib fit und fahr mit deinem Jobfahrrad zur Arbeit. Flexible Arbeitszeiten Ein modernes Arbeitsumfeld Unbefristeter Arbeitsvertrag
Exzellente Kenntnisse in Arbeitsrecht und Personaladministration - Du brennst für moderne Personalarbeit, entwickelst Talente mit Leidenschaft und möchtest HR-Prozesse strategisch sowie operativ aktiv mitgestalten? Dann werde Senior HR Manager bei PicturePeople GmbH und präge gemeinsam mit uns die Arbeitswelt von morgen.
Exzellente Kenntnisse in Arbeitsrecht und Personaladministration - Du brennst für moderne Personalarbeit, entwickelst Talente mit Leidenschaft und möchtest HR-Prozesse strategisch sowie operativ aktiv mitgestalten? Dann werde Senior HR Manager bei PicturePeople GmbH und präge gemeinsam mit uns die Arbeitswelt von morgen.
Anschreiben nicht erforderlich
Ebenso ist uns wichtig, dass du fundiertes Wissen zum Thema Arbeitsrecht vorweisen kannst, hervorragende Kommunikationsfähigkeiten, strategisches Denken sowie eine strukturierte und vernetzende Arbeitsweise mitbringst. * Firmenrad: Liebst du eine sportliche Fahrt zur Arbeit? Bleib fit und fahr mit deinem Jobfahrrad zur Arbeit. Flexible Arbeitszeiten Ein modernes Arbeitsumfeld Unbefristeter Arbeitsvertrag
Ebenso ist uns wichtig, dass du fundiertes Wissen zum Thema Arbeitsrecht vorweisen kannst, hervorragende Kommunikationsfähigkeiten, strategisches Denken sowie eine strukturierte und vernetzende Arbeitsweise mitbringst. * Firmenrad: Liebst du eine sportliche Fahrt zur Arbeit? Bleib fit und fahr mit deinem Jobfahrrad zur Arbeit. Flexible Arbeitszeiten Ein modernes Arbeitsumfeld Unbefristeter Arbeitsvertrag
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Teamleiter/-in Recht und Organisation (w/m/d)*
Teamleiter/-in Recht und Organisation (w/m/d)*
Stadtwerke Gelsenkirchen GmbH
Gelsenkirchen
Teilweise Home-Office
Beratung der operativen Unternehmenseinheiten in allen rechtlichen und compliancerelevanten Angelegenheiten (mit Ausnahme des Arbeits-, Sozial- und Steuerrechts) einschließlich Analyse der Rechtslage und Erarbeitung von Lösungsmöglichkeiten, ggfs. auch innerhalb von rechtsgutachterlichen Stellungnahmen * Fachliche Führung und Weiterentwicklung des Teams Recht und Organisation inkl. aller damit verbundenen Tätigkeiten, wie z. B. Durchführung von Teammeetings, Zielvereinbarungsgespräche, etc. * Idealerweise besitzen Sie gute Kenntnisse in den Bereichen: Allgemeines Zivilrecht (Vertragsgestaltung), Handels- und Gesellschaftsrecht, Compliance, Kommunalrecht und Energierecht * Ihr Arbeitsstil ist geprägt durch eine lebensnahe, lösungsorientierte und verantwortliche Herangehensweise, die auch wirtschaftliche Aspekte berücksichtigt * Sie verstehen es, komplexe Rechtsthemen möglichst in einfache Worte zu fassen
Beratung der operativen Unternehmenseinheiten in allen rechtlichen und compliancerelevanten Angelegenheiten (mit Ausnahme des Arbeits-, Sozial- und Steuerrechts) einschließlich Analyse der Rechtslage und Erarbeitung von Lösungsmöglichkeiten, ggfs. auch innerhalb von rechtsgutachterlichen Stellungnahmen * Fachliche Führung und Weiterentwicklung des Teams Recht und Organisation inkl. aller damit verbundenen Tätigkeiten, wie z. B. Durchführung von Teammeetings, Zielvereinbarungsgespräche, etc. * Idealerweise besitzen Sie gute Kenntnisse in den Bereichen: Allgemeines Zivilrecht (Vertragsgestaltung), Handels- und Gesellschaftsrecht, Compliance, Kommunalrecht und Energierecht * Ihr Arbeitsstil ist geprägt durch eine lebensnahe, lösungsorientierte und verantwortliche Herangehensweise, die auch wirtschaftliche Aspekte berücksichtigt * Sie verstehen es, komplexe Rechtsthemen möglichst in einfache Worte zu fassen
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Erste Berufserfahrung im Personalwesen, idealerweise kombiniert mit Kenntnissen in der vorbereitenden Lohnbuchhaltung und im Arbeits- und Sozialrecht * Arbeitszeit mit 38,5 Wochenstunden von Montag-Freitag im Frühdienst
Erste Berufserfahrung im Personalwesen, idealerweise kombiniert mit Kenntnissen in der vorbereitenden Lohnbuchhaltung und im Arbeits- und Sozialrecht * Arbeitszeit mit 38,5 Wochenstunden von Montag-Freitag im Frühdienst
Grundkenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht von Vorteil * Erstellung von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen, Zeugnissen und Bescheinigungen * Kollegiales Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen
Grundkenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht von Vorteil * Erstellung von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen, Zeugnissen und Bescheinigungen * Kollegiales Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen
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Payroll Spezialist (m/w/d)
Payroll Spezialist (m/w/d)
Amadeus Fire AG
Dortmund, Frankfurt, Hamburg, Hannover, Mannheim, Mainz, München
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Sehr gute Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht Ein attraktives Gehaltspaket, flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten - das sind nur einige der Benefits, die diese Position bietet. * Flexible Arbeitszeiten
Sehr gute Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht Ein attraktives Gehaltspaket, flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten - das sind nur einige der Benefits, die diese Position bietet. * Flexible Arbeitszeiten
NEU
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Arbeitsrechtliches Know-how: Sie kennen sich im Arbeits- und Tarifrecht sehr gut aus und wenden Ihr Wissen sicher in der Praxis an. * Beratung & Betreuung: Für Ihren definierten Betreuungskreis sind Sie erste Ansprechperson für und . Sie beraten ganzheitlich in arbeits- und tarifrechtlichen Fragestellungen und begleiten Veränderungsprozesse mit Weitblick und Empathie. * Strategische HR-Arbeit: Sie wirken an der Entwicklung und Umsetzung von HR-Strategien und Personalkonzepten mit, treiben moderne HR-Initiativen voran und leiten Verbesserungsmaßnahmen anhand von HR-KPIs ab. * HR-Expertise: Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Personal, Wirtschaftsrecht, Psychologie oder eine abgeschlossene Ausbildung mit anschließender Weiterbildung im Personalbereich. * Struktur & Eigeninitiative: Sie arbeiten eigenverantwortlich, behalten auch in komplexen Situationen den ...
Arbeitsrechtliches Know-how: Sie kennen sich im Arbeits- und Tarifrecht sehr gut aus und wenden Ihr Wissen sicher in der Praxis an. * Beratung & Betreuung: Für Ihren definierten Betreuungskreis sind Sie erste Ansprechperson für und . Sie beraten ganzheitlich in arbeits- und tarifrechtlichen Fragestellungen und begleiten Veränderungsprozesse mit Weitblick und Empathie. * Strategische HR-Arbeit: Sie wirken an der Entwicklung und Umsetzung von HR-Strategien und Personalkonzepten mit, treiben moderne HR-Initiativen voran und leiten Verbesserungsmaßnahmen anhand von HR-KPIs ab. * HR-Expertise: Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Personal, Wirtschaftsrecht, Psychologie oder eine abgeschlossene Ausbildung mit anschließender Weiterbildung im Personalbereich. * Struktur & Eigeninitiative: Sie arbeiten eigenverantwortlich, behalten auch in komplexen Situationen den ...
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Gute Kenntnisse im Arbeitsrecht * Flexible Arbeitszeiten * Anteiliges Arbeiten im Homeoffice möglich (1 Tag / Woche)
Gute Kenntnisse im Arbeitsrecht * Flexible Arbeitszeiten * Anteiliges Arbeiten im Homeoffice möglich (1 Tag / Woche)
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- Ausbildung Justizfachwirt
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- Fachangestellter für Medien- und Informationsdienste (Information und Dokumentation)
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- Kfz Mechaniker Ausbildung
- Heilpraktiker Ausbildung
- MFA Ausbildung
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- Ahaus
- Herten
- Datteln
- Heek
- Ahlen
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- Bad Bentheim
- Hörstel
- Europa
- Westliches Europa
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- Niederrhein
- Sauerland
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