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                          • Ausbildung
                          • Vertrieb
                          • Einzelhandel
                          • 450 Euro
                          • Reinigung

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                          Erscheinungsdatum

                          Neuer als 24h
                          10


                          Gehalt

                          Leg fest, wie viel du mindestens verdienen willst.

                          Pendelzeit

                          Fähigkeiten








                          Berufsfeld

                          Bauwesen
                          16






                          34 Treffer für Arbeitsmanagement Jobs in Grevenbroich im Umkreis von 30 km

                          Abteilungsleiter*in (w/m/d) Arbeitszeitmanagement

                          Universitätsklinikum Düsseldorf
                          Düsseldorf
                          Schnelle Bewerbung
                          Für unser Personaldezernat D01 suchen wir ab dem 01.04.2026 eine/einen Abteilungsleiter*in (w/m/d) Arbeitszeitmanagement * Mehrjährige Erfahrung im Arbeitszeitmanagement, Dienstplangestaltung, vorzugsweise im Gesundheitswesen * Sicherstellung und Beratung der korrekten Planung, Entwicklung und Umsetzung von Arbeitszeitmodellen (Schichtsysteme, Bereitschaftsdienste, Rufbereitschaftsdienste) * Beratung und Unterstützung der Innen hinsichtlich des Arbeitsablaufes mit arbeitszeitrechtlichem Schwerpunkt * Abgeschlossenes Studium (Medizin, Gesundheitsmanagement, Wirtschaftsrecht oder vergleichbar) * Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht
                          Für unser Personaldezernat D01 suchen wir ab dem 01.04.2026 eine/einen Abteilungsleiter*in (w/m/d) Arbeitszeitmanagement * Mehrjährige Erfahrung im Arbeitszeitmanagement, Dienstplangestaltung, vorzugsweise im Gesundheitswesen * Sicherstellung und Beratung der korrekten Planung, Entwicklung und Umsetzung von Arbeitszeitmodellen (Schichtsysteme, Bereitschaftsdienste, Rufbereitschaftsdienste) * Beratung und Unterstützung der Innen hinsichtlich des Arbeitsablaufes mit arbeitszeitrechtlichem Schwerpunkt * Abgeschlossenes Studium (Medizin, Gesundheitsmanagement, Wirtschaftsrecht oder vergleichbar) * Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht
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                          Schnelle Bewerbung
                          Produktmanagement * Arbeitsvorbereitung und Produktionsplanung * ein kollegiales Arbeitsumfeld mit stets hilfsbereiten Kolleginnen und Kollegen aus dem eigenen Team und der gesamten GTP Schäfer-Familie - Flexible Arbeitszeiten
                          Produktmanagement * Arbeitsvorbereitung und Produktionsplanung * ein kollegiales Arbeitsumfeld mit stets hilfsbereiten Kolleginnen und Kollegen aus dem eigenen Team und der gesamten GTP Schäfer-Familie - Flexible Arbeitszeiten
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                          Leitungskraft im Sozialbereich/ Stationäre soziale Arbeit z.B Sozialpädagoge/ Erzieher / Sozialbereich

                          Wegweiser GbR Innovative Familien- und Jugendhilfe Mark Schlösser und Daniel Oss
                          Duisburg, Düsseldorf, Neuss, Krefeld, Korschenbroich, Hilden, Solingen, Hagen, Kaarst, Grevenbroich
                          Systemische Beratung, Zielarbeit und Case Management im Rahmen unseres Flex-Angebots * Abgeschlossenes Studium Soziale Arbeit/Sozialpädagogik (B.A./M.A.) oder vergleichbare Qualifikation (z. B. Erzieher:in, Heilerziehungspfleger:in) mit relevanter Erfahrung * Mindestens 2 Jahre Erfahrung in der Leitung der stationären Jundenhilfe, oder in der Leitung Stationärer sozial Arbeit * Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern, Jugendlichen und Familien sowie eine zuverlässige, strukturierte Arbeitsweise * Führerschein Klasse B und Bereitschaft zur aufsuchenden Arbeit * Unbefristeter Arbeitsvertrag und strukturierte Einarbeitung * Firmenhandy sowie moderne Arbeitsmittel * Flexible Arbeitszeiten, regelmäßige Fach- und Fallsupervision sowie Fortbildungen
                          Systemische Beratung, Zielarbeit und Case Management im Rahmen unseres Flex-Angebots * Abgeschlossenes Studium Soziale Arbeit/Sozialpädagogik (B.A./M.A.) oder vergleichbare Qualifikation (z. B. Erzieher:in, Heilerziehungspfleger:in) mit relevanter Erfahrung * Mindestens 2 Jahre Erfahrung in der Leitung der stationären Jundenhilfe, oder in der Leitung Stationärer sozial Arbeit * Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern, Jugendlichen und Familien sowie eine zuverlässige, strukturierte Arbeitsweise * Führerschein Klasse B und Bereitschaft zur aufsuchenden Arbeit * Unbefristeter Arbeitsvertrag und strukturierte Einarbeitung * Firmenhandy sowie moderne Arbeitsmittel * Flexible Arbeitszeiten, regelmäßige Fach- und Fallsupervision sowie Fortbildungen
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                          Product Specialist (m/w/d) Vertrieb Medizinprodukte – Angiokard

                          Lohmann & Rauscher GmbH & Co. KG
                          Düsseldorf, Münster, Osnabrück, Hannover, Bremen, Hamburg, Kiel
                          Erfahrung in Projektarbeit und Projektmanagement * Sie unterstützen aktiv bei Vertragsverhandlungen und sorgen für eine enge, abgestimmte Zusammenarbeit mit Vertriebsleitung, Key Account Management und Fachberatern. * Die Analyse von Kundendaten und Ausschreibungen bildet die Grundlage Ihrer Arbeit, aus der Sie gezielte Optimierungspotenziale ableiten und zusammen mit dem Außendienst weiterentwickeln. * Hohe Reisebereitschaft und Flexibilität im Arbeitsalltag Flexible Arbeitszeiten
                          Erfahrung in Projektarbeit und Projektmanagement * Sie unterstützen aktiv bei Vertragsverhandlungen und sorgen für eine enge, abgestimmte Zusammenarbeit mit Vertriebsleitung, Key Account Management und Fachberatern. * Die Analyse von Kundendaten und Ausschreibungen bildet die Grundlage Ihrer Arbeit, aus der Sie gezielte Optimierungspotenziale ableiten und zusammen mit dem Außendienst weiterentwickeln. * Hohe Reisebereitschaft und Flexibilität im Arbeitsalltag Flexible Arbeitszeiten
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                          Fachkraft für Arbeitssicherheit (m/w/d)

                          meinestadt.de
                          Düsseldorf, Berlin, Schwabach, Wilsdruff, Alzey
                          Aktive Unterstützung bei der Verbesserung des Arbeitsmanagementsystems (ISO 45001) Wir arbeiten Hand in Hand für den deutschlandweiten Ausbau der Infrastruktur - denn Infrastruktur verbindet Menschen. * Verantwortung für Prozesse im Rahmen des Arbeitsschutz-Managementsystems zum Erhalt der Matrix-Zertifizierung * Analyse der Arbeitsunfälle im Zuständigkeitsbereich und Auswertung von Maßnahmen aus den Baustellenbegehungen * Beratung von Fach- und Führungskräften gemäß ASiG § 6 als Fachkraft für Arbeitssicherheit
                          Aktive Unterstützung bei der Verbesserung des Arbeitsmanagementsystems (ISO 45001) Wir arbeiten Hand in Hand für den deutschlandweiten Ausbau der Infrastruktur - denn Infrastruktur verbindet Menschen. * Verantwortung für Prozesse im Rahmen des Arbeitsschutz-Managementsystems zum Erhalt der Matrix-Zertifizierung * Analyse der Arbeitsunfälle im Zuständigkeitsbereich und Auswertung von Maßnahmen aus den Baustellenbegehungen * Beratung von Fach- und Führungskräften gemäß ASiG § 6 als Fachkraft für Arbeitssicherheit
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                          Zur Unterstützung der Dokumentation und Arbeitsabläufe wird im CUVA-RRW ein Laborinformations- und Managementsystem eingesetzt. * Erfahrungen im Bereich des Qualitätsmanagements (Arbeiten unter DIN EN ISO/IEC 17025) Der Arbeitsplatz befindet sich in einem hoch motivierten Team, welches sich in einer modernen Arbeitsumgebung mit sehr guter technischer Ausstattung, den anspruchsvollen und abwechslungsreichen Themenbereichen stellen. * Erfahrungen in der Anwendung eines Laborinformations- und Managementsystems * Betriebliches Gesundheitsmanagement * Flexible Arbeitszeiten im Rahmen eines Gleitzeitsystems
                          Zur Unterstützung der Dokumentation und Arbeitsabläufe wird im CUVA-RRW ein Laborinformations- und Managementsystem eingesetzt. * Erfahrungen im Bereich des Qualitätsmanagements (Arbeiten unter DIN EN ISO/IEC 17025) Der Arbeitsplatz befindet sich in einem hoch motivierten Team, welches sich in einer modernen Arbeitsumgebung mit sehr guter technischer Ausstattung, den anspruchsvollen und abwechslungsreichen Themenbereichen stellen. * Erfahrungen in der Anwendung eines Laborinformations- und Managementsystems * Betriebliches Gesundheitsmanagement * Flexible Arbeitszeiten im Rahmen eines Gleitzeitsystems
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                          Schnelle Bewerbung
                          Als Einsteiger arbeiten Sie sofort in einem Projektteam mit erfahrenen Kollegen. * Die Bandbreite der Projekte ist groß: vom Aufbau neuer Geschäftsfelder über Risikomanagement bis hin zu IT-Großprojekten - Ohne „Up-or-Out“-Prinzip ermöglichen wir auch Fachkarrieren, z. B. in den Bereichen Projektmanagement, Risikomanagement in Banken, IT-Consulting oder im SAP-Management * Arbeiten in freundschaftlicher Atmosphäre in einem Team mit 100 % hoch qualifizierten MINT-Absolventen, bei dem auch der Spaß nicht zu kurz kommt * Großzügige Büros für effizientes Arbeiten im Team bei gleichzeitiger Flexibilität bezüglich Arbeitszeiten und Homeoffice
                          Als Einsteiger arbeiten Sie sofort in einem Projektteam mit erfahrenen Kollegen. * Die Bandbreite der Projekte ist groß: vom Aufbau neuer Geschäftsfelder über Risikomanagement bis hin zu IT-Großprojekten - Ohne „Up-or-Out“-Prinzip ermöglichen wir auch Fachkarrieren, z. B. in den Bereichen Projektmanagement, Risikomanagement in Banken, IT-Consulting oder im SAP-Management * Arbeiten in freundschaftlicher Atmosphäre in einem Team mit 100 % hoch qualifizierten MINT-Absolventen, bei dem auch der Spaß nicht zu kurz kommt * Großzügige Büros für effizientes Arbeiten im Team bei gleichzeitiger Flexibilität bezüglich Arbeitszeiten und Homeoffice
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                          NEU
                          In unserem Personalcontrolling haben wir die Aufgabenstellungen Personalcontrolling und Arbeitszeitmanagement, auch zur Optimierung von Vertretungsregelungen, verzahnt. * Mitwirkung im Projekt zur Einführung eines neuen Arbeitszeitwirtschaftssystems und Personalmanagementsystems * Mitarbeit bei Projekten im Bereich Arbeitszeitmanagement, u.a. Entwicklung und Optimierung unserer Arbeitszeitmodelle mit Blick auf rechtliche Rahmenbedingungen, wirtschaftliche Effizienz und Bedürfnisse im Team - Das Team des Personalcontrollings ist in die Abteilung Personalmanagement integriert. Wir suchen zur Unterstützung unseres Teams einen Personalcontroller / Arbeitszeitmanager (m/w/d) * Personalbedarfsberechnungen und strategische Entwicklung von Arbeitszeitmodellen * Schulung und Unterstützung von Vorgesetzten und Dienstplanbeauftragten im Arbeitszeitwirtschaftssystem
                          In unserem Personalcontrolling haben wir die Aufgabenstellungen Personalcontrolling und Arbeitszeitmanagement, auch zur Optimierung von Vertretungsregelungen, verzahnt. * Mitwirkung im Projekt zur Einführung eines neuen Arbeitszeitwirtschaftssystems und Personalmanagementsystems * Mitarbeit bei Projekten im Bereich Arbeitszeitmanagement, u.a. Entwicklung und Optimierung unserer Arbeitszeitmodelle mit Blick auf rechtliche Rahmenbedingungen, wirtschaftliche Effizienz und Bedürfnisse im Team - Das Team des Personalcontrollings ist in die Abteilung Personalmanagement integriert. Wir suchen zur Unterstützung unseres Teams einen Personalcontroller / Arbeitszeitmanager (m/w/d) * Personalbedarfsberechnungen und strategische Entwicklung von Arbeitszeitmodellen * Schulung und Unterstützung von Vorgesetzten und Dienstplanbeauftragten im Arbeitszeitwirtschaftssystem
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                          Du verfügst über langjährige Erfahrung in einer HR-Führungsrolle sowie über ein abgeschlossenes Studium (oder eine vergleichbare Qualifikation) in Betriebswirtschaft, Personalmanagement, Arbeitsrecht oder einem verwandten Bereich. * Du entwickelst und setzt eine ganzheitliche People & Culture Strategie für Deutschland um — von Unternehmenskultur über Benefits bis hin zu Performance Management und Talententwicklung. * Du bist Sparringspartner*in für das Management und berätst Führungskräfte in allen Fragen der Organisations- und Personalentwicklung. * Du bringst umfassende Erfahrung in der Zusammenarbeit mit deutschen sowie fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Sozialrecht und in Tarifverträgen mit.
                          Du verfügst über langjährige Erfahrung in einer HR-Führungsrolle sowie über ein abgeschlossenes Studium (oder eine vergleichbare Qualifikation) in Betriebswirtschaft, Personalmanagement, Arbeitsrecht oder einem verwandten Bereich. * Du entwickelst und setzt eine ganzheitliche People & Culture Strategie für Deutschland um — von Unternehmenskultur über Benefits bis hin zu Performance Management und Talententwicklung. * Du bist Sparringspartner*in für das Management und berätst Führungskräfte in allen Fragen der Organisations- und Personalentwicklung. * Du bringst umfassende Erfahrung in der Zusammenarbeit mit deutschen sowie fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Sozialrecht und in Tarifverträgen mit.
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                          Schnelle Bewerbung
                          Zeitliche und örtliche Flexibilität– Arbeitszeitkonto, Gleitzeit 6:30-20:00 Uhr ohne Kernarbeitszeit, 30 Urlaubstage bei 5-Tage-Woche und zusätzlich 24.12. und 31.12. arbeitsfrei, Möglichkeit zur mobilen Arbeit * Betriebliches Gesundheitsmanagement – u. a. Präventionsangebote, externe Beratungsangebote durch pme Familienservice und Betriebssport * Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf – Individuelle Arbeitszeitmodelle und Unterstützung bei der Suche nach Kinderbetreuungsmöglichkeiten * Gleichberechtigung und Diversität – Vorurteilsfreies Arbeitsumfeld und vielfältige Beschäftigungsstruktur - Flexible Arbeitszeiten
                          Zeitliche und örtliche Flexibilität– Arbeitszeitkonto, Gleitzeit 6:30-20:00 Uhr ohne Kernarbeitszeit, 30 Urlaubstage bei 5-Tage-Woche und zusätzlich 24.12. und 31.12. arbeitsfrei, Möglichkeit zur mobilen Arbeit * Betriebliches Gesundheitsmanagement – u. a. Präventionsangebote, externe Beratungsangebote durch pme Familienservice und Betriebssport * Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf – Individuelle Arbeitszeitmodelle und Unterstützung bei der Suche nach Kinderbetreuungsmöglichkeiten * Gleichberechtigung und Diversität – Vorurteilsfreies Arbeitsumfeld und vielfältige Beschäftigungsstruktur - Flexible Arbeitszeiten
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                          Praktische Erfahrung im Projektmanagement * Praktische Erfahrung in der Drittmitteleinwerbung und im Drittmittelmanagement * Arbeitserfahrungen im internationalen Kontext * Gewissenhaftigkeit/ sorgfältiger Arbeitsstil * Ein modernes Arbeitsumfeld * Flexible Arbeitszeitmodelle * Behördliches Gesundheitsmanagement
                          Praktische Erfahrung im Projektmanagement * Praktische Erfahrung in der Drittmitteleinwerbung und im Drittmittelmanagement * Arbeitserfahrungen im internationalen Kontext * Gewissenhaftigkeit/ sorgfältiger Arbeitsstil * Ein modernes Arbeitsumfeld * Flexible Arbeitszeitmodelle * Behördliches Gesundheitsmanagement
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                          Arbeit im Warenmanagementsystem Es geht uns nicht nur um Routinearbeit, sondern um die aktive Mitgestaltung unserer Lagerprozesse. * Schichtarbeit im fairen Wechsel (Früh-, Spät- und gelegentliche Wochenendschichten) für eine ausgewogene Arbeitszeitverteilung Ein modernes Arbeitsumfeld
                          Arbeit im Warenmanagementsystem Es geht uns nicht nur um Routinearbeit, sondern um die aktive Mitgestaltung unserer Lagerprozesse. * Schichtarbeit im fairen Wechsel (Früh-, Spät- und gelegentliche Wochenendschichten) für eine ausgewogene Arbeitszeitverteilung Ein modernes Arbeitsumfeld
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                          Leiter:in Start-Up & Solutions (m/w/d)

                          STRABAG Property and Facility Services GmbH
                          Düsseldorf, Frankfurt am Main
                          Schnelle Bewerbung
                          Als Führungskraft berichten Sie direkt an die und arbeiten eng mit Managementteam des Unternehmens zusammen. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Baustoffproduktion, Projektentwicklung oder im Gebäudemanagement – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, was uns als Unternehmen ausmacht und wie wir arbeiten. Unsere Building Solutions umfassen Technisches Facility Management, Infrastrukturelles Facility Management, Gebäudetechnik, Property Management und spezielle Industrieservices. * Führung und Koordination einer Einheit von rund 10 Mitarbeitenden, insbesondere im Bereich Datenmanagement und Kalkulation * Berufserfahrung im Facility Management sowie Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden
                          Als Führungskraft berichten Sie direkt an die und arbeiten eng mit Managementteam des Unternehmens zusammen. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Baustoffproduktion, Projektentwicklung oder im Gebäudemanagement – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, was uns als Unternehmen ausmacht und wie wir arbeiten. Unsere Building Solutions umfassen Technisches Facility Management, Infrastrukturelles Facility Management, Gebäudetechnik, Property Management und spezielle Industrieservices. * Führung und Koordination einer Einheit von rund 10 Mitarbeitenden, insbesondere im Bereich Datenmanagement und Kalkulation * Berufserfahrung im Facility Management sowie Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden
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                          NEU
                          Schnelle Bewerbung
                          Die ausgeprägte Fähigkeit zur Organisation der Arbeit * Hoher (Arbeits-)Einsatz zur Erfüllung der übertragenen Aufgaben * Zeitliche und örtliche Flexibilität– Arbeitszeitkonto, Gleitzeit 6:30-20:00 Uhr ohne Kernarbeitszeit, 30 Urlaubstage bei 5-Tage-Woche und zusätzlich 24.12. und 31.12. arbeitsfrei, Möglichkeit zur mobilen Arbeit * Betriebliches Gesundheitsmanagement – u. a. Präventionsangebote, externe Beratungsangebote durch pme Familienservice und Betriebssport * Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf – Individuelle Arbeitszeitmodelle und Unterstützung bei der Suche nach Kinderbetreuungsmöglichkeiten * Gleichberechtigung und Diversität – Vorurteilsfreies Arbeitsumfeld und vielfältige Beschäftigungsstruktur - Flexible Arbeitszeiten
                          Die ausgeprägte Fähigkeit zur Organisation der Arbeit * Hoher (Arbeits-)Einsatz zur Erfüllung der übertragenen Aufgaben * Zeitliche und örtliche Flexibilität– Arbeitszeitkonto, Gleitzeit 6:30-20:00 Uhr ohne Kernarbeitszeit, 30 Urlaubstage bei 5-Tage-Woche und zusätzlich 24.12. und 31.12. arbeitsfrei, Möglichkeit zur mobilen Arbeit * Betriebliches Gesundheitsmanagement – u. a. Präventionsangebote, externe Beratungsangebote durch pme Familienservice und Betriebssport * Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf – Individuelle Arbeitszeitmodelle und Unterstützung bei der Suche nach Kinderbetreuungsmöglichkeiten * Gleichberechtigung und Diversität – Vorurteilsfreies Arbeitsumfeld und vielfältige Beschäftigungsstruktur - Flexible Arbeitszeiten
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                          Junior Lawyer (m/w/d)

                          Sierra Germany GmbH
                          Düsseldorf
                          Teilweise Home-Office
                          Schnelle Bewerbung
                          Wir sind in über 30 Ländern in Europa, Südamerika, Nordafrika und Asien tätig und arbeiten mit Begeisterung und Enthusiasmus in einem sich ständig verändernden Umfeld. Kollegen für die Position Junior Lawyer (Property Management). Arbeitsort: Zentrale von Sonae Sierra in Deutschland * Möglichkeit zum mobilen Arbeiten * Internationales Arbeitsumfeld mit spannenden Projekten
                          Wir sind in über 30 Ländern in Europa, Südamerika, Nordafrika und Asien tätig und arbeiten mit Begeisterung und Enthusiasmus in einem sich ständig verändernden Umfeld. Kollegen für die Position Junior Lawyer (Property Management). Arbeitsort: Zentrale von Sonae Sierra in Deutschland * Möglichkeit zum mobilen Arbeiten * Internationales Arbeitsumfeld mit spannenden Projekten
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                          Bauingenieur (m/w/d) Wasserbau

                          spiekermann ingenieure gmbh
                          Düsseldorf, Dresden
                          Teilweise Home-Office
                          Schnelle Bewerbung
                          Von der kleinen Studie bis zur interdisziplinären Generalplanung, von der Vorstudie bis zum Baumanagement: Unsere drei Geschäftsbereiche Verkehr, Wasser und Umwelt sowie Konstruktiver Ingenieurbau und Baumanagement arbeiten in vielen Projekten im kompletten Projekt-Lebenszyklus zusammen. * Work-Life-Balance - flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, Sabbatical, 30 Tage Urlaub sowie Überstundenausgleich und attraktive Bürostandorte - Flexible Arbeitszeiten Ein modernes Arbeitsumfeld Unbefristeter Arbeitsvertrag
                          Von der kleinen Studie bis zur interdisziplinären Generalplanung, von der Vorstudie bis zum Baumanagement: Unsere drei Geschäftsbereiche Verkehr, Wasser und Umwelt sowie Konstruktiver Ingenieurbau und Baumanagement arbeiten in vielen Projekten im kompletten Projekt-Lebenszyklus zusammen. * Work-Life-Balance - flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, Sabbatical, 30 Tage Urlaub sowie Überstundenausgleich und attraktive Bürostandorte - Flexible Arbeitszeiten Ein modernes Arbeitsumfeld Unbefristeter Arbeitsvertrag
                          mehr

                          Senior Berater*in (w/m/d) Eingliederungshilfe

                          contec GmbH – Die Unternehmensberatung der Gesundheits- und Sozialwirtschaft
                          Bochum, Berlin, Düsseldorf, Köln, Hamburg, München, Leipzig, Hannover, Stuttgart
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Soziale Arbeit, Sozialmanagement oder einem vergleichbaren Fach - Sie verfügen über ausgewiesene Expertise in der Sozialen Arbeit, insbesondere in der Eingliederungshilfe, und haben darüber hinaus fundierte Leitungserfahrung in der Sozialwirtschaft? Es reizt Sie, Organisationen der Eingliederungshilfe in den Bereichen soziale Teilhabe und Teilhabe in Bildung und Arbeit bei Transformationsprozessen zu begleiten und Verantwortung in Interim-Mandaten zu übernehmen? * Interdisziplinärer Teamspirit: Bei contec arbeiten Sie in einem erfahrenen, fachlich breit aufgestellten Team und profitieren vom kontinuierlichen Austausch sowie gezielter kollegialer Reflexion. Bei uns erwarten Sie flache Hierarchien, ein kollegiales Arbeitsumfeld, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens. Flexible Arbeitszeiten
                          Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Soziale Arbeit, Sozialmanagement oder einem vergleichbaren Fach - Sie verfügen über ausgewiesene Expertise in der Sozialen Arbeit, insbesondere in der Eingliederungshilfe, und haben darüber hinaus fundierte Leitungserfahrung in der Sozialwirtschaft? Es reizt Sie, Organisationen der Eingliederungshilfe in den Bereichen soziale Teilhabe und Teilhabe in Bildung und Arbeit bei Transformationsprozessen zu begleiten und Verantwortung in Interim-Mandaten zu übernehmen? * Interdisziplinärer Teamspirit: Bei contec arbeiten Sie in einem erfahrenen, fachlich breit aufgestellten Team und profitieren vom kontinuierlichen Austausch sowie gezielter kollegialer Reflexion. Bei uns erwarten Sie flache Hierarchien, ein kollegiales Arbeitsumfeld, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens. Flexible Arbeitszeiten
                          mehr
                          Schnittstelle zwischen Teams sein - Sie arbeiten eng mit Management, Finance und weiteren Unternehmensbereichen zusammen und unterstützen die wirtschaftliche Steuerung von Projekten * Kostenmanagement überwachen. * Vertrauensarbeitszeit mit flexibler Einteilung und der Möglichkeit, bis zu 40% mobil zu arbeiten
                          Schnittstelle zwischen Teams sein - Sie arbeiten eng mit Management, Finance und weiteren Unternehmensbereichen zusammen und unterstützen die wirtschaftliche Steuerung von Projekten * Kostenmanagement überwachen. * Vertrauensarbeitszeit mit flexibler Einteilung und der Möglichkeit, bis zu 40% mobil zu arbeiten
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                          Schnelle Bewerbung
                          Selbstständige, strukturierte sowie effiziente Arbeitsweise und Arbeitsorganisation gekoppelt mit gutem Zeitmanagement * Bereitschaft – Bei Bedarf erklären Sie sich bereit, außerhalb der regulären Arbeitszeit tätig zu sein und Dienst an Wochenenden und Feiertagen zu verrichten. * Zeitliche und örtliche Flexibilität– Arbeitszeitkonto, Gleitzeit 6:30-20:00 Uhr ohne Kernarbeitszeit, 30 Urlaubstage bei 5-Tage-Woche und zusätzlich 24.12. und 31.12. arbeitsfrei, Möglichkeit zur mobilen Arbeit * Betriebliches Gesundheitsmanagement – u. a. Präventionsangebote, externe Beratungsangebote durch pme Familienservice und Betriebssport * Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf – Individuelle Arbeitszeitmodelle und Unterstützung bei der Suche nach Kinderbetreuungsmöglichkeiten * Gleichberechtigung und Diversität – Vorurteilsfreies Arbeitsumfeld und vielfältige Beschäftigungsstruktur - Flexible Arbeitszeiten
                          Selbstständige, strukturierte sowie effiziente Arbeitsweise und Arbeitsorganisation gekoppelt mit gutem Zeitmanagement * Bereitschaft – Bei Bedarf erklären Sie sich bereit, außerhalb der regulären Arbeitszeit tätig zu sein und Dienst an Wochenenden und Feiertagen zu verrichten. * Zeitliche und örtliche Flexibilität– Arbeitszeitkonto, Gleitzeit 6:30-20:00 Uhr ohne Kernarbeitszeit, 30 Urlaubstage bei 5-Tage-Woche und zusätzlich 24.12. und 31.12. arbeitsfrei, Möglichkeit zur mobilen Arbeit * Betriebliches Gesundheitsmanagement – u. a. Präventionsangebote, externe Beratungsangebote durch pme Familienservice und Betriebssport * Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf – Individuelle Arbeitszeitmodelle und Unterstützung bei der Suche nach Kinderbetreuungsmöglichkeiten * Gleichberechtigung und Diversität – Vorurteilsfreies Arbeitsumfeld und vielfältige Beschäftigungsstruktur - Flexible Arbeitszeiten
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                          Schnelle Bewerbung
                          Management von Kooperationspartnern (z.B. andere Anwaltskanzleien, Intermediäre, Sponsorings) * Hohe Motivation, Fleiß und eigenverantwortliches Arbeiten * Ausgezeichnetes Projekt-, Team- und Zeitmanagement; hohe Teamfähigkeit * Flexible Arbeitszeiten
                          Management von Kooperationspartnern (z.B. andere Anwaltskanzleien, Intermediäre, Sponsorings) * Hohe Motivation, Fleiß und eigenverantwortliches Arbeiten * Ausgezeichnetes Projekt-, Team- und Zeitmanagement; hohe Teamfähigkeit * Flexible Arbeitszeiten
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                          Eine akademische Qualifikation in Sozialpädagogik, Soziale Arbeit, Sozialmanagement oder einem vergleichbaren Bereich bildet die Grundlage Ihrer Expertise und wird durch fundierte betriebswirtschaftliche Kenntnisse ergänzt. Die Diakonie Wuppertal gGmbH zählt zu den größten sozialen Arbeitgebern in der Region und steht seit Jahrzehnten für professionelle, werteorientierte soziale Arbeit. Sie möchten diese Arbeit auf strategischer Ebene mitgestalten und die Organisation in einer wichtigen Entwicklungsphase unterstützen?
                          Eine akademische Qualifikation in Sozialpädagogik, Soziale Arbeit, Sozialmanagement oder einem vergleichbaren Bereich bildet die Grundlage Ihrer Expertise und wird durch fundierte betriebswirtschaftliche Kenntnisse ergänzt. Die Diakonie Wuppertal gGmbH zählt zu den größten sozialen Arbeitgebern in der Region und steht seit Jahrzehnten für professionelle, werteorientierte soziale Arbeit. Sie möchten diese Arbeit auf strategischer Ebene mitgestalten und die Organisation in einer wichtigen Entwicklungsphase unterstützen?
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                          Schnelle Bewerbung
                          Selbstständige, strukturierte sowie effiziente Arbeitsweise und Arbeitsorganisation * Zeitliche und örtliche Flexibilität– Arbeitszeitkonto, Gleitzeit 6:30-20:00 Uhr ohne Kernarbeitszeit, 30 Urlaubstage bei 5-Tage-Woche und zusätzlich 24.12. und 31.12. arbeitsfrei, Möglichkeit zur mobilen Arbeit * Betriebliches Gesundheitsmanagement – u. a. Präventionsangebote, externe Beratungsangebote durch pme Familienservice und Betriebssport * Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf – Individuelle Arbeitszeitmodelle und Unterstützung bei der Suche nach Kinderbetreuungsmöglichkeiten * Gleichberechtigung und Diversität – Vorurteilsfreies Arbeitsumfeld und vielfältige Beschäftigungsstruktur - Flexible Arbeitszeiten
                          Selbstständige, strukturierte sowie effiziente Arbeitsweise und Arbeitsorganisation * Zeitliche und örtliche Flexibilität– Arbeitszeitkonto, Gleitzeit 6:30-20:00 Uhr ohne Kernarbeitszeit, 30 Urlaubstage bei 5-Tage-Woche und zusätzlich 24.12. und 31.12. arbeitsfrei, Möglichkeit zur mobilen Arbeit * Betriebliches Gesundheitsmanagement – u. a. Präventionsangebote, externe Beratungsangebote durch pme Familienservice und Betriebssport * Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf – Individuelle Arbeitszeitmodelle und Unterstützung bei der Suche nach Kinderbetreuungsmöglichkeiten * Gleichberechtigung und Diversität – Vorurteilsfreies Arbeitsumfeld und vielfältige Beschäftigungsstruktur - Flexible Arbeitszeiten
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                          Standortübergreifende Beschaffung und Disposition von Roh-, Hilfs- und Betriebsstoffen sowie Arbeitskleidung inklusive zugehöriger Logistikprozesse * Flexible Arbeitszeiten * Arbeiten in einem modernen und zukunftsorientierten Arbeitsumfeld * Erfahrenes Management, freundliche internationale Kollegen und respektvolle Zusammenarbeit
                          Standortübergreifende Beschaffung und Disposition von Roh-, Hilfs- und Betriebsstoffen sowie Arbeitskleidung inklusive zugehöriger Logistikprozesse * Flexible Arbeitszeiten * Arbeiten in einem modernen und zukunftsorientierten Arbeitsumfeld * Erfahrenes Management, freundliche internationale Kollegen und respektvolle Zusammenarbeit
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                          Fachkraft für Arbeitssicherheit (m/w/d)

                          Eiffage Infra-Bau SE
                          Düsseldorf, Berlin, Schwabach, Wilsdruff, Alzey
                          Aktive Unterstützung bei der Verbesserung des Arbeitsmanagementsystems (ISO 45001) Wir arbeiten Hand in Hand für den deutschlandweiten Ausbau der Infrastruktur – denn Infrastruktur verbindet Menschen. * Verantwortung für Prozesse im Rahmen des Arbeitsschutz-Managementsystems zum Erhalt der Matrix-Zertifizierung * Analyse der Arbeitsunfälle im Zuständigkeitsbereich und Auswertung von Maßnahmen aus den Baustellenbegehungen * Beratung von Fach- und Führungskräften gemäß ASiG § 6 als Fachkraft für Arbeitssicherheit Flexible Arbeitszeiten
                          Aktive Unterstützung bei der Verbesserung des Arbeitsmanagementsystems (ISO 45001) Wir arbeiten Hand in Hand für den deutschlandweiten Ausbau der Infrastruktur – denn Infrastruktur verbindet Menschen. * Verantwortung für Prozesse im Rahmen des Arbeitsschutz-Managementsystems zum Erhalt der Matrix-Zertifizierung * Analyse der Arbeitsunfälle im Zuständigkeitsbereich und Auswertung von Maßnahmen aus den Baustellenbegehungen * Beratung von Fach- und Führungskräften gemäß ASiG § 6 als Fachkraft für Arbeitssicherheit Flexible Arbeitszeiten
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                          Agiles Arbeiten: Das Projektmanagement übernimmst Du von der Idee über die Konzeption bis zum Go-Live. So arbeiten wir täglich in mehr als 50 Produkten daran, die User Experience unserer über 20 Millionen Kunden kontinuierlich zu verbessern. Hier am Standort Köln zwischen Friesenplatz und Mediapark verantworten wir den CHECK24 Mobilfunkvergleich und suchen zur Verstärkung unseres Produktmanagements ein neues Teammitglied (m/w/d). * Im Team arbeiten: Du bist von Tag eins aktiv in unser Mobilfunk-Team am Standort Köln eingebunden und arbeitest eng mit den anderen , den und CHECK24-weiten Experten (z.B. für UX, UI und Data Science) zusammen * Praktische Erfahrung: Du besitzt erste Berufserfahrung im Produktmanagement / als Product Owner oder in gleichwertiger analytischer Tätigkeit * Agiles Arbeiten: Der Umgang mit agilen Methoden und Tools wie JIRA oder Confluence ist Dir vertraut
                          Agiles Arbeiten: Das Projektmanagement übernimmst Du von der Idee über die Konzeption bis zum Go-Live. So arbeiten wir täglich in mehr als 50 Produkten daran, die User Experience unserer über 20 Millionen Kunden kontinuierlich zu verbessern. Hier am Standort Köln zwischen Friesenplatz und Mediapark verantworten wir den CHECK24 Mobilfunkvergleich und suchen zur Verstärkung unseres Produktmanagements ein neues Teammitglied (m/w/d). * Im Team arbeiten: Du bist von Tag eins aktiv in unser Mobilfunk-Team am Standort Köln eingebunden und arbeitest eng mit den anderen , den und CHECK24-weiten Experten (z.B. für UX, UI und Data Science) zusammen * Praktische Erfahrung: Du besitzt erste Berufserfahrung im Produktmanagement / als Product Owner oder in gleichwertiger analytischer Tätigkeit * Agiles Arbeiten: Der Umgang mit agilen Methoden und Tools wie JIRA oder Confluence ist Dir vertraut
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                          Beliebte Jobs


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                          Häufig gestellte Fragen

                          Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Arbeitsmanagement Jobs in Grevenbroich?
                          Aktuell gibt es auf StepStone 34 offene Stellenanzeigen für Arbeitsmanagement Jobs in Grevenbroich.

                          Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Grevenbroich einen Arbeitsmanagement Job suchen?
                          Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Grevenbroich einen Arbeitsmanagement Job suchen: Köln, Düsseldorf, Essen.

                          Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Arbeitsmanagement Jobs in Grevenbroich suchen?
                          Wer nach Arbeitsmanagement Jobs in Grevenbroich sucht, sucht häufig auch nach Management, Teilzeit Mitarbeiter, Managing.

                          Welche Fähigkeiten braucht man für Arbeitsmanagement Jobs in Grevenbroich??
                          Für einen Arbeitsmanagement Job in Grevenbroich sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Deutsch, Planung, Englisch, Verantwortung.

                          Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Arbeitsmanagement Jobs in Grevenbroich?
                          Für Arbeitsmanagement Jobs in Grevenbroich gibt es aktuell 28 offene Teilzeitstellen.