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88 Treffer für Administration HR Jobs in Sendenhorst im Umkreis von 30 km
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Winkelmann MSR Technology GmbH entwickelt und fertigt metallische Komponenten für Fahrzeugtechnik, Luft- und Raumfahrt sowie Industrie. Gesucht wird ein Personalreferent (m/w/d) für HR-Beratung, Recruiting und Personaladministration. Ein abgeschlossenes Studium, mindestens fünf Jahre Erfahrung als Personalreferent, fundierte Kenntnisse im deutschen Arbeitsrecht und sichere Kommunikationsfähigkeit werden vorausgesetzt.
Winkelmann MSR Technology GmbH entwickelt und fertigt metallische Komponenten für Fahrzeugtechnik, Luft- und Raumfahrt sowie Industrie. Gesucht wird ein Personalreferent (m/w/d) für HR-Beratung, Recruiting und Personaladministration. Ein abgeschlossenes Studium, mindestens fünf Jahre Erfahrung als Personalreferent, fundierte Kenntnisse im deutschen Arbeitsrecht und sichere Kommunikationsfähigkeit werden vorausgesetzt.
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HR Payroll Spezialist / Personalsachbearbeiterin (m/w/d) in Teilzeit (20 Std/Woche)
HR Payroll Spezialist / Personalsachbearbeiterin (m/w/d) in Teilzeit (20 Std/Woche)
DMI GmbH & Co. KG
Münster
Teilweise Home-Office
37000 - 48000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
DMI ist ein Softwareunternehmen für digitale Patientenakten im Gesundheitswesen mit über 1.000 Mitarbeitenden. Gesucht wird ein Personalsachbearbeiter (m/w/d) für die operative Personaladministration, Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie Personalverwaltung. Eine kaufmännische Ausbildung, Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung, Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht sowie sichere Microsoft-365-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
DMI ist ein Softwareunternehmen für digitale Patientenakten im Gesundheitswesen mit über 1.000 Mitarbeitenden. Gesucht wird ein Personalsachbearbeiter (m/w/d) für die operative Personaladministration, Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie Personalverwaltung. Eine kaufmännische Ausbildung, Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung, Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht sowie sichere Microsoft-365-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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(Senior) Personalreferent / HR Manager (m/w/d)
(Senior) Personalreferent / HR Manager (m/w/d)
HAPEKO Deutschland GmbH
Münster
65000 - 80000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
Etabliertes Industrieunternehmen mit über 1.000 Mitarbeitenden im Raum Münster. Gesucht wird ein (Senior) Personalreferent (m/w/d) für die operative Betreuung einer gewerblichen Belegschaft und die Weiterentwicklung von HR-Prozessen. Mehrjährige Erfahrung als Personalreferent oder HR Generalist, arbeitsrechtliches Grundverständnis, Betriebsratserfahrung und sichere Arbeit mit digitalen HR-Systemen werden vorausgesetzt.
Etabliertes Industrieunternehmen mit über 1.000 Mitarbeitenden im Raum Münster. Gesucht wird ein (Senior) Personalreferent (m/w/d) für die operative Betreuung einer gewerblichen Belegschaft und die Weiterentwicklung von HR-Prozessen. Mehrjährige Erfahrung als Personalreferent oder HR Generalist, arbeitsrechtliches Grundverständnis, Betriebsratserfahrung und sichere Arbeit mit digitalen HR-Systemen werden vorausgesetzt.
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Personalsachbearbeiter (m/w/d)
Personalsachbearbeiter (m/w/d)
Kalthoff Luftfilter und Filtermedien GmbH
Selm
38000 - 50000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Kalthoff Luftfilter und Filtermedien GmbH ist ein führender Anbieter von Filterprodukten und Serviceleistungen im Mittelstand. Gesucht wird ein Personalsachbearbeiter (m/w/d) für die administrative Betreuung von Mitarbeitenden, Entgeltabrechnung und Zeitwirtschaft. Eine kaufmännische Ausbildung mit Personalwesen-Zusatzqualifikation, Berufserfahrung in der Personaladministration und Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht werden vorausgesetzt.
Kalthoff Luftfilter und Filtermedien GmbH ist ein führender Anbieter von Filterprodukten und Serviceleistungen im Mittelstand. Gesucht wird ein Personalsachbearbeiter (m/w/d) für die administrative Betreuung von Mitarbeitenden, Entgeltabrechnung und Zeitwirtschaft. Eine kaufmännische Ausbildung mit Personalwesen-Zusatzqualifikation, Berufserfahrung in der Personaladministration und Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht werden vorausgesetzt.
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Teamleiter (m/w/d) HR-Service / Operation
Teamleiter (m/w/d) HR-Service / Operation
Ratiodata SE
Münster
Teilweise Home-Office
60000 - 80000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
Ratiodata SE ist eines der größten Systemhäuser und Technologiepartner in Deutschland mit über 1.500 Mitarbeitenden. Gesucht wird ein Teamleiter HR-Service / Operation (m/w/d) für die fachliche und disziplinarische Führung des HR-Service-Teams sowie die Sicherstellung personaladministrativer Prozesse. Ein abgeschlossenes Studium in Wirtschafts-, Rechts- oder Sozialwissenschaften, mehrjährige HR-Operations-Erfahrung, erste Führungserfahrung, fundierte Kenntnisse des deutschen Arbeitsrechts und hohe IT-Affinität werden vorausgesetzt.
Ratiodata SE ist eines der größten Systemhäuser und Technologiepartner in Deutschland mit über 1.500 Mitarbeitenden. Gesucht wird ein Teamleiter HR-Service / Operation (m/w/d) für die fachliche und disziplinarische Führung des HR-Service-Teams sowie die Sicherstellung personaladministrativer Prozesse. Ein abgeschlossenes Studium in Wirtschafts-, Rechts- oder Sozialwissenschaften, mehrjährige HR-Operations-Erfahrung, erste Führungserfahrung, fundierte Kenntnisse des deutschen Arbeitsrechts und hohe IT-Affinität werden vorausgesetzt.
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Junior HR Specialist / Personalsachbearbeiter (m/w/d)
Junior HR Specialist / Personalsachbearbeiter (m/w/d)
meinestadt.de
Münster
35000 - 50000 / (geschätzt für Vollzeit)
WHEELS Logistics GmbH & Co. KG ist ein Logistikdienstleister mit Sitz in Münster. Gesucht wird ein Junior HR Specialist / Personalsachbearbeiter (m/w/d) für gewerbliches Recruiting und operative Personaladministration. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, sicherer Umgang mit MS Office sowie strukturierte und selbstständige Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
WHEELS Logistics GmbH & Co. KG ist ein Logistikdienstleister mit Sitz in Münster. Gesucht wird ein Junior HR Specialist / Personalsachbearbeiter (m/w/d) für gewerbliches Recruiting und operative Personaladministration. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, sicherer Umgang mit MS Office sowie strukturierte und selbstständige Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
NEU
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Regulatory Manager HR (m/w/d)
Regulatory Manager HR (m/w/d)
Finanz Informatik GmbH & Co. KG
Hannover, Münster, Frankfurt am Main
Teilweise Home-Office
70000 - 73000 / (geschätzt für Vollzeit)
Finanz Informatik ist einer der größten Banken-IT-Dienstleister und Digitalisierungspartner Europas. Gesucht wird ein Regulatory Manager HR (m/w/d) zum Aufbau und zur Weiterentwicklung von internen Kontrollsystemen für HR-Prozesse. Ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften oder Rechtswissenschaften, mindestens sechs Jahre Erfahrung in Regulatory Compliance oder HR Compliance, fundierte Kenntnisse aufsichtsrechtlicher Anforderungen sowie ausgeprägte analytische Fähigkeiten werden vorausgesetzt.
Finanz Informatik ist einer der größten Banken-IT-Dienstleister und Digitalisierungspartner Europas. Gesucht wird ein Regulatory Manager HR (m/w/d) zum Aufbau und zur Weiterentwicklung von internen Kontrollsystemen für HR-Prozesse. Ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften oder Rechtswissenschaften, mindestens sechs Jahre Erfahrung in Regulatory Compliance oder HR Compliance, fundierte Kenntnisse aufsichtsrechtlicher Anforderungen sowie ausgeprägte analytische Fähigkeiten werden vorausgesetzt.
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Senior HR-Consultant (w/m/d)
Senior HR-Consultant (w/m/d)
Peras GmbH
Karlsruhe, Frankfurt am Main, Köln, Münster, Erfurt, Berlin, bundesweit, Home-Office
Teilweise Home-Office
65000 - 75000 / (geschätzt für Vollzeit)
Peras ist ein HR-Full-Service-Anbieter, der digitale Personallösungen für den deutschen Mittelstand entwickelt. Gesucht wird ein Senior HR-Consultant (w/m/d) zur Beratung von VR-Banken zu HR-Strategie, HR-Prozessen und HR-Software-Implementierung. Mehrjährige HR-Consulting-Erfahrung, nachgewiesene Akquisestärke mit aktuellen Referenzen, praktische HR-Softwarekompetenz und Bereitschaft zu 50–70 % Reisetätigkeit werden vorausgesetzt.
Peras ist ein HR-Full-Service-Anbieter, der digitale Personallösungen für den deutschen Mittelstand entwickelt. Gesucht wird ein Senior HR-Consultant (w/m/d) zur Beratung von VR-Banken zu HR-Strategie, HR-Prozessen und HR-Software-Implementierung. Mehrjährige HR-Consulting-Erfahrung, nachgewiesene Akquisestärke mit aktuellen Referenzen, praktische HR-Softwarekompetenz und Bereitschaft zu 50–70 % Reisetätigkeit werden vorausgesetzt.
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HR Partner / HR Generalist (m/w/d)
HR Partner / HR Generalist (m/w/d)
AGRAVIS Raiffeisen AG
Münster
Teilweise Home-Office
44000 - 78000 / (geschätzt für Vollzeit)
AGRAVIS Raiffeisen AG ist ein modernes Agrarhandelsunternehmen mit über 7.000 Mitarbeitenden und mehr als 400 Standorten überwiegend in Deutschland. Gesucht wird ein HR Partner / HR Generalist (m/w/d), um Fach- und Führungskräfte in arbeitsrechtlichen und personalwirtschaftlichen Angelegenheiten zu beraten und HR-Maßnahmen umzusetzen. Ein Studium der Wirtschaftspsychologie, BWL oder eine kaufmännische Ausbildung mit HR-Schwerpunkt, mehrjährige praktische Erfahrung in einem großen Mittelstandsunternehmen, Expertise in Recruiting und Arbeitsrecht sowie sichere Office365-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
AGRAVIS Raiffeisen AG ist ein modernes Agrarhandelsunternehmen mit über 7.000 Mitarbeitenden und mehr als 400 Standorten überwiegend in Deutschland. Gesucht wird ein HR Partner / HR Generalist (m/w/d), um Fach- und Führungskräfte in arbeitsrechtlichen und personalwirtschaftlichen Angelegenheiten zu beraten und HR-Maßnahmen umzusetzen. Ein Studium der Wirtschaftspsychologie, BWL oder eine kaufmännische Ausbildung mit HR-Schwerpunkt, mehrjährige praktische Erfahrung in einem großen Mittelstandsunternehmen, Expertise in Recruiting und Arbeitsrecht sowie sichere Office365-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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HR Business Partner (m/w/d)
HR Business Partner (m/w/d)
BWI GmbH
Bonn, Berlin, München, Münster
Teilweise Home-Office
56000 - 84000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
BWI ist der primäre Digitalisierungspartner der Bundeswehr und betreibt eine der größten IT-Infrastrukturen in Deutschland. Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/d) für operative Personalberatung, Betreuung von Führungskräften und Umsetzung von Personalmaßnahmen. Ein abgeschlossenes Studium mit Personalfokus oder vergleichbare Qualifikation, mindestens fünf Jahre Erfahrung in operativer Personalberatung, sichere Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht sowie SAP-SF-Kompetenz werden vorausgesetzt.
BWI ist der primäre Digitalisierungspartner der Bundeswehr und betreibt eine der größten IT-Infrastrukturen in Deutschland. Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/d) für operative Personalberatung, Betreuung von Führungskräften und Umsetzung von Personalmaßnahmen. Ein abgeschlossenes Studium mit Personalfokus oder vergleichbare Qualifikation, mindestens fünf Jahre Erfahrung in operativer Personalberatung, sichere Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht sowie SAP-SF-Kompetenz werden vorausgesetzt.
Teamleiter Produktmanagement HR-Tech (w/m/d)
Teamleiter Produktmanagement HR-Tech (w/m/d)
Peras GmbH
Karlsruhe, Frankfurt, Köln, Münster, Erfurt, Berlin
Teilweise Home-Office
95000 - 105000 / (geschätzt für Vollzeit)
Peras ist ein HR-Full-Service-Anbieter, der digitale Lösungen für den deutschen Mittelstand entwickelt. Gesucht wird ein Teamleiter Produktmanagement HR-Tech (w/m/d) zur Leitung eines Teams von neun Mitarbeitenden und zur Gestaltung des HR-Produktportfolios. Erfahrung mit komplexen HR-Softwareprodukten wie SAP HCM oder P&I LogaHR, mehrjährige Produktmanagement-Erfahrung sowie Führungsambition oder erste Führungserfahrung werden vorausgesetzt.
Peras ist ein HR-Full-Service-Anbieter, der digitale Lösungen für den deutschen Mittelstand entwickelt. Gesucht wird ein Teamleiter Produktmanagement HR-Tech (w/m/d) zur Leitung eines Teams von neun Mitarbeitenden und zur Gestaltung des HR-Produktportfolios. Erfahrung mit komplexen HR-Softwareprodukten wie SAP HCM oder P&I LogaHR, mehrjährige Produktmanagement-Erfahrung sowie Führungsambition oder erste Führungserfahrung werden vorausgesetzt.
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HR Generalist (m/w/d) - People Operations & Recruiting
HR Generalist (m/w/d) - People Operations & Recruiting
ibau GmbH
Münster
Teilweise Home-Office
40000 - 50000 / (geschätzt für Vollzeit)
Infopro Digital ist ein führender europäischer Anbieter von Daten, Software, Fachmessen und Medienplattformen mit rund 4.000 Mitarbeitern. Gesucht wird ein HR Generalist (m/w/d) für People Operations & Recruiting zur Betreuung des gesamten Employee Life Cycles und Unterstützung bei Recruiting-Prozessen. Ein abgeschlossenes Studium im Personalmanagement oder vergleichbare Qualifikation, mindestens zwei Jahre Erfahrung im Personalwesen, arbeitsrechtliche Expertise und sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
Infopro Digital ist ein führender europäischer Anbieter von Daten, Software, Fachmessen und Medienplattformen mit rund 4.000 Mitarbeitern. Gesucht wird ein HR Generalist (m/w/d) für People Operations & Recruiting zur Betreuung des gesamten Employee Life Cycles und Unterstützung bei Recruiting-Prozessen. Ein abgeschlossenes Studium im Personalmanagement oder vergleichbare Qualifikation, mindestens zwei Jahre Erfahrung im Personalwesen, arbeitsrechtliche Expertise und sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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Dual Studierende zur/zum Bachelor of Arts Business Administration (m/w/d)
Dual Studierende zur/zum Bachelor of Arts Business Administration (m/w/d)
Swiss Life Select Deutschland GmbH
Bremen, Hamburg, Hannover, Münster, Herford, Stuttgart
Swiss Life Select ist eines der größten deutschen Finanzberatungsunternehmen und Teil der Swiss Life-Gruppe. Gesucht wird ein Dual Studierender zur/zum Bachelor of Arts Business Administration (m/w/d) für Kundentermine, Finanzgutachten und Telefonate während des Studiums. (Fach-)Abitur, gute Deutschkenntnisse, Führerschein Klasse B und Kommunikationsstärke werden vorausgesetzt.
Swiss Life Select ist eines der größten deutschen Finanzberatungsunternehmen und Teil der Swiss Life-Gruppe. Gesucht wird ein Dual Studierender zur/zum Bachelor of Arts Business Administration (m/w/d) für Kundentermine, Finanzgutachten und Telefonate während des Studiums. (Fach-)Abitur, gute Deutschkenntnisse, Führerschein Klasse B und Kommunikationsstärke werden vorausgesetzt.
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HR-Prozesskoordinator (m/w/d)
HR-Prozesskoordinator (m/w/d)
KiK Textilien und Non-Food GmbH
Bönen, Dortmund, Hamm, Unna, Soest, Oelde
Teilweise Home-Office
48000 - 67000 / (geschätzt für Vollzeit)
KiK Textilien und Non-Food GmbH ist ein Einzelhandelsunternehmen mit über 4.200 Filialen in 14 Ländern. Gesucht wird ein HR-Prozesskoordinator (m/w/d) zur Initiierung und Verantwortung für HR-Digitalisierungsprojekte sowie zur Prozessanalyse und Moderation von Workshops. Eine abgeschlossene Berufsausbildung im Personalbereich oder ein Studium, Berufserfahrung im Projektmanagement im HR- oder IT-Umfeld sowie Datenschutzkenntnisse werden vorausgesetzt.
KiK Textilien und Non-Food GmbH ist ein Einzelhandelsunternehmen mit über 4.200 Filialen in 14 Ländern. Gesucht wird ein HR-Prozesskoordinator (m/w/d) zur Initiierung und Verantwortung für HR-Digitalisierungsprojekte sowie zur Prozessanalyse und Moderation von Workshops. Eine abgeschlossene Berufsausbildung im Personalbereich oder ein Studium, Berufserfahrung im Projektmanagement im HR- oder IT-Umfeld sowie Datenschutzkenntnisse werden vorausgesetzt.
HR-Analyst / Mitarbeiter (m/w/d) HR-Reporting
HR-Analyst / Mitarbeiter (m/w/d) HR-Reporting
KiK Textilien und Non-Food GmbH
Bönen, Dortmund, Hamm, Unna, Soest, Oelde
Teilweise Home-Office
47000 - 70000 / (geschätzt für Vollzeit)
KiK Textilien und Non-Food GmbH ist ein Einzelhandelsunternehmen mit über 4.200 Filialen in 14 Ländern. Gesucht wird ein HR-Analyst / Mitarbeiter (m/w/d) HR-Reporting zur Analyse von HR-Prozessen, Optimierung des HR-Reportings und Verwaltung von Dashboards in Qlik Sense. Ein wirtschaftswissenschaftliches Studium, fundierte Erfahrung im Personalcontrolling, sichere Kenntnisse in Personalinformationssystemen und MS Office werden vorausgesetzt.
KiK Textilien und Non-Food GmbH ist ein Einzelhandelsunternehmen mit über 4.200 Filialen in 14 Ländern. Gesucht wird ein HR-Analyst / Mitarbeiter (m/w/d) HR-Reporting zur Analyse von HR-Prozessen, Optimierung des HR-Reportings und Verwaltung von Dashboards in Qlik Sense. Ein wirtschaftswissenschaftliches Studium, fundierte Erfahrung im Personalcontrolling, sichere Kenntnisse in Personalinformationssystemen und MS Office werden vorausgesetzt.
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Business Innovation Manager – Digital HR & AI (m/w/d)
Business Innovation Manager – Digital HR & AI (m/w/d)
GuideCom AG
Münster
Teilweise Home-Office
65000 - 90000 / (geschätzt für Vollzeit)
GuideCom ist ein Digitalisierungspartner für über 750 Unternehmen und entwickelt innovative Lösungen für Banking, HR und Unternehmensentwicklung. Gesucht wird ein Business Innovation Manager – Digital HR & AI (m/w/d), um Markt- und Technologietrends zu analysieren und AI-Use-Cases in die HR Suite zu integrieren. Mehrjährige Erfahrung in Produktstrategien und Digitalisierungsprojekten, sichere Kenntnisse in B2B-Lösungskonzeption sowie ausgeprägte Hands-on-Mentalität und Moderationsfähigkeiten werden vorausgesetzt.
GuideCom ist ein Digitalisierungspartner für über 750 Unternehmen und entwickelt innovative Lösungen für Banking, HR und Unternehmensentwicklung. Gesucht wird ein Business Innovation Manager – Digital HR & AI (m/w/d), um Markt- und Technologietrends zu analysieren und AI-Use-Cases in die HR Suite zu integrieren. Mehrjährige Erfahrung in Produktstrategien und Digitalisierungsprojekten, sichere Kenntnisse in B2B-Lösungskonzeption sowie ausgeprägte Hands-on-Mentalität und Moderationsfähigkeiten werden vorausgesetzt.
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Werkstudent im Bereich HR Young Talents (m/w/d)
Werkstudent im Bereich HR Young Talents (m/w/d)
Ernsting’s family
Coesfeld-Lette bei Münster
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Ernsting's family ist ein nachhaltig agierendes Familienunternehmen mit über 2.000 Filialen und einem Omnichannel-Angebot im europäischen Textileinzelhandel. Gesucht wird ein Werkstudent im Bereich HR Young Talents (m/w/d) zur Begleitung von Recruiting-Prozessen, Hochschulkooperationen und Employer Branding. Ein Studium in (Wirtschafts-)Psychologie oder Erziehungswissenschaften, erste Erfahrungen im Personalmarketing oder Recruiting, sehr gute MS-Office-Kenntnisse und kommunikatives Geschick werden vorausgesetzt.
Ernsting's family ist ein nachhaltig agierendes Familienunternehmen mit über 2.000 Filialen und einem Omnichannel-Angebot im europäischen Textileinzelhandel. Gesucht wird ein Werkstudent im Bereich HR Young Talents (m/w/d) zur Begleitung von Recruiting-Prozessen, Hochschulkooperationen und Employer Branding. Ein Studium in (Wirtschafts-)Psychologie oder Erziehungswissenschaften, erste Erfahrungen im Personalmarketing oder Recruiting, sehr gute MS-Office-Kenntnisse und kommunikatives Geschick werden vorausgesetzt.
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Schnelle Bewerbung
Euroroll GmbH ist ein führender Spezialist in der schwerkraftbetriebenen Lager- und Fördertechnik. Gesucht wird ein HR-Generalist / Personalreferent (m/w/d) für operative Personalarbeit, Bewerbungsmanagement und Vertragserstellung. Ein abgeschlossenes Studium in Sozial- oder Wirtschaftswissenschaften oder eine kaufmännische Berufsausbildung mit Personalzusatzqualifikation, sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie sicherer Umgang mit MS Office werden vorausgesetzt.
Euroroll GmbH ist ein führender Spezialist in der schwerkraftbetriebenen Lager- und Fördertechnik. Gesucht wird ein HR-Generalist / Personalreferent (m/w/d) für operative Personalarbeit, Bewerbungsmanagement und Vertragserstellung. Ein abgeschlossenes Studium in Sozial- oder Wirtschaftswissenschaften oder eine kaufmännische Berufsausbildung mit Personalzusatzqualifikation, sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie sicherer Umgang mit MS Office werden vorausgesetzt.
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Senior IT-Consultant HR Digitalisierung (all genders)
Senior IT-Consultant HR Digitalisierung (all genders)
adesso SE
Düsseldorf, Köln, Essen, Hamburg, Paderborn, Münster
Teilweise Home-Office
64000 - 91000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
adessi ist ein Beratungsunternehmen mit Fokus auf AI-Kompetenz, Engineering-Exzellenz und Branchenverständnis. Gesucht wird ein Senior IT-Consultant HR Digitalisierung (m/w/d) zur Analyse und Gestaltung von HR-IT-Landschaften sowie Implementierung moderner HR-Technologien. Mindestens 6 Jahre Erfahrung im HR-IT-Consulting, sehr gute Kenntnisse von HR-Prozessen und -Systemen, ein abgeschlossenes Studium in HR, Betriebswirtschaft oder Wirtschaftsinformatik sowie sichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
adessi ist ein Beratungsunternehmen mit Fokus auf AI-Kompetenz, Engineering-Exzellenz und Branchenverständnis. Gesucht wird ein Senior IT-Consultant HR Digitalisierung (m/w/d) zur Analyse und Gestaltung von HR-IT-Landschaften sowie Implementierung moderner HR-Technologien. Mindestens 6 Jahre Erfahrung im HR-IT-Consulting, sehr gute Kenntnisse von HR-Prozessen und -Systemen, ein abgeschlossenes Studium in HR, Betriebswirtschaft oder Wirtschaftsinformatik sowie sichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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Fachinformatiker für Systemintegration als IT-Mitarbeiter (m/w/d)
Fachinformatiker für Systemintegration als IT-Mitarbeiter (m/w/d)
GSW Gemeinschaftsstadtwerke GmbH Kamen • Bönen • Bergkamen
Kamen, Bönen, Bergkamen
Teilweise Home-Office
60046 - 74434 / (geschätzt für Vollzeit)
Stadtwerk Kamen, Bönen und Bergkamen ist ein interkommunales Energieversorgungsunternehmen, das die lokale Energiewende in der Region vorantreibt. Gesucht wird ein Fachinformatiker für Systemintegration (m/w/d) als IT-Mitarbeiter für Administration von Microsoft 365, IT-Infrastruktur und Netzwerktechnik. Eine abgeschlossene IT-Ausbildung, Erfahrung im IT-Support, Kenntnisse in Windows-Clients und grundlegendes Verständnis von Netzwerken werden vorausgesetzt.
Stadtwerk Kamen, Bönen und Bergkamen ist ein interkommunales Energieversorgungsunternehmen, das die lokale Energiewende in der Region vorantreibt. Gesucht wird ein Fachinformatiker für Systemintegration (m/w/d) als IT-Mitarbeiter für Administration von Microsoft 365, IT-Infrastruktur und Netzwerktechnik. Eine abgeschlossene IT-Ausbildung, Erfahrung im IT-Support, Kenntnisse in Windows-Clients und grundlegendes Verständnis von Netzwerken werden vorausgesetzt.
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Fachinformatiker:in Systemintegration
Fachinformatiker:in Systemintegration
Hammer IT Schulsupport GmbH
Hamm
39000 - 49000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
HITS Hammer IT-Schulsupport GmbH betreut die IT-Infrastruktur von 60 Schulstandorten in Hamm. Gesucht wird ein Fachinformatiker für Systemintegration (m/w/d) zur Administration und Optimierung hybrider Server-Landschaften sowie zum 2nd- und 3rd-Level-Support. Eine abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker für Systemintegration, fundierte Windows- und Linux-Kenntnisse, praktische Citrix-Erfahrung sowie sichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
HITS Hammer IT-Schulsupport GmbH betreut die IT-Infrastruktur von 60 Schulstandorten in Hamm. Gesucht wird ein Fachinformatiker für Systemintegration (m/w/d) zur Administration und Optimierung hybrider Server-Landschaften sowie zum 2nd- und 3rd-Level-Support. Eine abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker für Systemintegration, fundierte Windows- und Linux-Kenntnisse, praktische Citrix-Erfahrung sowie sichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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System Administrator (m/w/d)
System Administrator (m/w/d)
Winkelmann Group GmbH + Co. KG
Ahlen
Teilweise Home-Office
74154 - 136587 / (geschätzt für Vollzeit)
Winkelmann Group ist eine führende Unternehmensgruppe in der Metallbearbeitung mit weltweiter Präsenz und über 3.600 Mitarbeitern. Gesucht wird ein System Administrator (m/w/d) für Betrieb, Weiterentwicklung und Optimierung der Netzwerk- und IT-Security-Infrastruktur. Ein abgeschlossenes Studium der Informatik oder vergleichbare Ausbildung, fundierte Kenntnisse in Firewall-, Switch- und NAC-Administration, Erfahrung mit Active Directory und PKI-Zertifikatsmanagement sowie Praxis in IT-Security-Projekten werden vorausgesetzt.
Winkelmann Group ist eine führende Unternehmensgruppe in der Metallbearbeitung mit weltweiter Präsenz und über 3.600 Mitarbeitern. Gesucht wird ein System Administrator (m/w/d) für Betrieb, Weiterentwicklung und Optimierung der Netzwerk- und IT-Security-Infrastruktur. Ein abgeschlossenes Studium der Informatik oder vergleichbare Ausbildung, fundierte Kenntnisse in Firewall-, Switch- und NAC-Administration, Erfahrung mit Active Directory und PKI-Zertifikatsmanagement sowie Praxis in IT-Security-Projekten werden vorausgesetzt.
Incident- / Auftragsmanager Servicecenter (m/w/d)
Incident- / Auftragsmanager Servicecenter (m/w/d)
Finanz Informatik GmbH & Co. KG
Hannover, Münster, Frankfurt am Main
Teilweise Home-Office
51000 - 54000 / (geschätzt für Vollzeit)
Finanz Informatik ist einer der größten Banken-IT-Dienstleister und Digitalisierungspartner Europas. Gesucht wird ein Incident- / Auftragsmanager Servicecenter (m/w/d) zur kundenorientierten Bearbeitung von Störungen und Steuerung von Dienstleistern. Mindestens drei Jahre fachbezogene Berufsausbildung und fünf Jahre Berufserfahrung in IT-Infrastruktur-Administration sowie sichere Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt.
Finanz Informatik ist einer der größten Banken-IT-Dienstleister und Digitalisierungspartner Europas. Gesucht wird ein Incident- / Auftragsmanager Servicecenter (m/w/d) zur kundenorientierten Bearbeitung von Störungen und Steuerung von Dienstleistern. Mindestens drei Jahre fachbezogene Berufsausbildung und fünf Jahre Berufserfahrung in IT-Infrastruktur-Administration sowie sichere Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt.
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IT-Netzwerk-Techniker/in / IT-Administrator (m/w/d) AB SOFORT
IT-Netzwerk-Techniker/in / IT-Administrator (m/w/d) AB SOFORT
Majori GmbH
Münster
Teilweise Home-Office
35000 - 60000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Majori GmbH ist ein etabliertes Unternehmen mit 30 Jahren Erfahrung in Netzwerk- und IT-Infrastruktur. Gesucht wird ein IT-Netzwerk-Techniker/in / IT-Administrator (m/w/d) für Betrieb, Betreuung und Weiterentwicklung der Netzwerk- und IT-Infrastruktur. Erfahrung in IT-Administration und Netzwerktechnik, sichere Kenntnisse in TCP/IP, Routing, Switching, VLAN, VPN, DNS und DHCP sowie Grundverständnis für Firewalls und Troubleshooting werden vorausgesetzt.
Majori GmbH ist ein etabliertes Unternehmen mit 30 Jahren Erfahrung in Netzwerk- und IT-Infrastruktur. Gesucht wird ein IT-Netzwerk-Techniker/in / IT-Administrator (m/w/d) für Betrieb, Betreuung und Weiterentwicklung der Netzwerk- und IT-Infrastruktur. Erfahrung in IT-Administration und Netzwerktechnik, sichere Kenntnisse in TCP/IP, Routing, Switching, VLAN, VPN, DNS und DHCP sowie Grundverständnis für Firewalls und Troubleshooting werden vorausgesetzt.
Senior Client Engineer (m/w/d) – IT-Systemhaus
Senior Client Engineer (m/w/d) – IT-Systemhaus
Ratiodata SE
Münster, Koblenz, Wedemark
Teilweise Home-Office
55000 - 70000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
Ratiodata SE ist eines der größten Systemhäuser und Technologiepartner in Deutschland mit über 1.500 Mitarbeitern. Gesucht wird ein Senior Client Engineer (m/w/d) zur Planung, Implementierung und Weiterentwicklung moderner Client- und Workplace-Umgebungen sowie zur technischen Beratung in Migrations- und Transformationsprojekten. Mehrjährige Berufserfahrung als Client Engineer oder IT-Administrator, fundierte Kenntnisse in Microsoft-365-Technologien und modernen Windows-Client-Architekturen sowie sehr gute Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt.
Ratiodata SE ist eines der größten Systemhäuser und Technologiepartner in Deutschland mit über 1.500 Mitarbeitern. Gesucht wird ein Senior Client Engineer (m/w/d) zur Planung, Implementierung und Weiterentwicklung moderner Client- und Workplace-Umgebungen sowie zur technischen Beratung in Migrations- und Transformationsprojekten. Mehrjährige Berufserfahrung als Client Engineer oder IT-Administrator, fundierte Kenntnisse in Microsoft-365-Technologien und modernen Windows-Client-Architekturen sowie sehr gute Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt.
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