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150 Treffer für Active Sourcing Jobs in Raunheim im Umkreis von 30 km
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Recruiter (m/w/d)
Recruiter (m/w/d)
Amadeus Fire AG – Interne Karriere
Karlsruhe, Mainz, Mannheim, München, Stuttgart
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Du gewinnst neue Kandidaten durch Active Sourcing Aktivitäten in Berufsnetzwerken
Du gewinnst neue Kandidaten durch Active Sourcing Aktivitäten in Berufsnetzwerken
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Talent Acquisition Manager/ Inhouse Recruiter (m/w/d)
Talent Acquisition Manager/ Inhouse Recruiter (m/w/d)
BludauPartners Executive Consultants GmbH
Frankfurt am Main
Schnelle Bewerbung
Sie verfügen über ein erfolgreiches abgeschlossenes Hochschulstudium und bringen idealerweise Erfahrung im Recruiting oder im Active Sourcing (Inhouse oder in einer Personalberatung) mit
Sie verfügen über ein erfolgreiches abgeschlossenes Hochschulstudium und bringen idealerweise Erfahrung im Recruiting oder im Active Sourcing (Inhouse oder in einer Personalberatung) mit
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Recruiting Manager (w/m/d) in der Expansion - für die Länder Schweiz und Österreich
Recruiting Manager (w/m/d) in der Expansion - für die Länder Schweiz und Österreich
von Poll Immobilien GmbH
Frankfurt am Main
Teilweise Home-Office
Sie identifizieren, begeistern und gewinnen neue Partnerinnen und Partner über digitale Kanäle, Active Sourcing und Social Media Recruiting
Sie identifizieren, begeistern und gewinnen neue Partnerinnen und Partner über digitale Kanäle, Active Sourcing und Social Media Recruiting
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Du unterstützt im Active Sourcing: Beim Suchen und Kontaktieren von spannenden Kandidat:innen bist Du kreativ und ausdauernd * Idealerweise kennst Du Dich schon mit Active Sourcing (Talentmanager, LinkedIn) aus, ebenso wie Bewerbungsmanagementsystemen (z. B. Haufe, Softgarden etc.)
Du unterstützt im Active Sourcing: Beim Suchen und Kontaktieren von spannenden Kandidat:innen bist Du kreativ und ausdauernd * Idealerweise kennst Du Dich schon mit Active Sourcing (Talentmanager, LinkedIn) aus, ebenso wie Bewerbungsmanagementsystemen (z. B. Haufe, Softgarden etc.)
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Recruiter / Talent Acquisition Specialist (w/m/d)
Recruiter / Talent Acquisition Specialist (w/m/d)
GLS - General Logistics Systems Germany GmbH & Co. OHG
Eschborn, Mainz-Hechtsheim, Neuss, Essen
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Du entwickelst passgenaue Stellenanzeigen und gewinnst geeignete Talente über Active Sourcing
Du entwickelst passgenaue Stellenanzeigen und gewinnst geeignete Talente über Active Sourcing
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Nutzung von Active Sourcing und Talent-Pools
Nutzung von Active Sourcing und Talent-Pools
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Recruiter / Talent Acquisition Manager (m/w/d)
Recruiter / Talent Acquisition Manager (m/w/d)
Amadeus Fire AG
Bremen, Frankfurt, Hamburg, Köln, Mainz, Mannheim, Stuttgart, Saarbrücken, München
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Rekrutierung von Talenten über verschiedene Kanäle, einschließlich Active Sourcing * Kenntnisse in Bewerbermanagement-Tools und Active Sourcing-Strategien
Rekrutierung von Talenten über verschiedene Kanäle, einschließlich Active Sourcing * Kenntnisse in Bewerbermanagement-Tools und Active Sourcing-Strategien
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HR Referent mit Schwerpunkt Recruiting (m/w/d)
HR Referent mit Schwerpunkt Recruiting (m/w/d)
Hays – Interne Karriere bei Uns
Mannheim, Frankfurt am Main, Essen, Hamburg
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Idealerweise konntest du bereits erste Recruiting- oder Active Sourcing Erfahrung in Form eines Praktikums, einer Werkstudierendentätigkeit oder während deiner Ausbildung sammeln - das setzen wir jedoch nicht voraus
Idealerweise konntest du bereits erste Recruiting- oder Active Sourcing Erfahrung in Form eines Praktikums, einer Werkstudierendentätigkeit oder während deiner Ausbildung sammeln - das setzen wir jedoch nicht voraus
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HR Recruiting Lead – Fachliche Leitung (m/w/d)
HR Recruiting Lead – Fachliche Leitung (m/w/d)
SGS Holding Deutschland B.V. & Co. KG
Taunusstein bei Wiesbaden
Teilweise Home-Office
Beratung und Steuerung aller Recruiting-Themen wie Ausschreibungswege, Active Sourcing, externe Dienstleister und Auswahlverfahren
Beratung und Steuerung aller Recruiting-Themen wie Ausschreibungswege, Active Sourcing, externe Dienstleister und Auswahlverfahren
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Schnelle Bewerbung
Optimierung der Sourcing-Strategie: Du bringst eigene Ideen ein, um unsere Active-Sourcing-Prozesse stetig zu verbessern. * Erste Erfahrung im Active Sourcing oder Recruiting. * Learning by Doing: Nutze dein Talent für Active Sourcing und entwickle deine Recruiting-Skills weiter.
Optimierung der Sourcing-Strategie: Du bringst eigene Ideen ein, um unsere Active-Sourcing-Prozesse stetig zu verbessern. * Erste Erfahrung im Active Sourcing oder Recruiting. * Learning by Doing: Nutze dein Talent für Active Sourcing und entwickle deine Recruiting-Skills weiter.
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(Junior) Talent Acquisition Specialist (m/w/d)
(Junior) Talent Acquisition Specialist (m/w/d)
FERCHAU – Connecting People and Technologies
Wiesbaden
Teilweise Home-Office
Active Search: Ident und Direktansprache über unsere interne Datenbank sowie Karriereplattformen wie LinkedIN, XING, Stepstone oder Indeed
Active Search: Ident und Direktansprache über unsere interne Datenbank sowie Karriereplattformen wie LinkedIN, XING, Stepstone oder Indeed
Manager International Expansion (w/m/d)
Manager International Expansion (w/m/d)
von Poll Immobilien GmbH
Frankfurt am Main
Teilweise Home-Office
von Poll Immobilien GmbH * Frankfurt am Main * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Über uns - Mit über 400 Shops und mehr als 1.500 Immobilienprofis zählen wir zu den größten Maklerunternehmen Europas und sind weiter auf Expansionskurs. Sie suchen einen herausfordernden, spannenden Job. Wir bieten Ihnen ein Maximum an Möglichkeiten für einen Karriereweg nach Ihren Vorstellungen. Sie möchten Verantwortung für Ihre Ergebnisse übernehmen und einen Arbeitgeber mit passenden Werten haben. Unser Denken und Handeln orientiert sich an Grundsätzen, die von Vertrauen, Respekt, Weitsicht und Wertschätzung geprägt sind. Vertrauen, Begeisterung, Bestleistung und Innovationskraft bilden die Basis unserer Arbeit. Aufgaben * Als Manager International Expansion (w/m/d) sind Sie für die internationale Expansion und für die Vergabe von exklusiven Gebieten in Europa zuständ
von Poll Immobilien GmbH * Frankfurt am Main * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Über uns - Mit über 400 Shops und mehr als 1.500 Immobilienprofis zählen wir zu den größten Maklerunternehmen Europas und sind weiter auf Expansionskurs. Sie suchen einen herausfordernden, spannenden Job. Wir bieten Ihnen ein Maximum an Möglichkeiten für einen Karriereweg nach Ihren Vorstellungen. Sie möchten Verantwortung für Ihre Ergebnisse übernehmen und einen Arbeitgeber mit passenden Werten haben. Unser Denken und Handeln orientiert sich an Grundsätzen, die von Vertrauen, Respekt, Weitsicht und Wertschätzung geprägt sind. Vertrauen, Begeisterung, Bestleistung und Innovationskraft bilden die Basis unserer Arbeit. Aufgaben * Als Manager International Expansion (w/m/d) sind Sie für die internationale Expansion und für die Vergabe von exklusiven Gebieten in Europa zuständ
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Schnelle Bewerbung
Du arbeitest im Active Sourcing, erstellst und versendest Kandidatenprofile und koordinierst Vorstellungsgespräche sowie Termine.
Du arbeitest im Active Sourcing, erstellst und versendest Kandidatenprofile und koordinierst Vorstellungsgespräche sowie Termine.
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Schnelle Bewerbung
Active Sourcing * Idealerweise hast du bereits einige Jahre Erfahrung im Bereich im Active Sourcing, Personalmarketing und Recruiting. * Du hast Freude daran, innovative Sourcing-Techniken, -Trends und -Tools zu erarbeiten und voranzutreiben.
Active Sourcing * Idealerweise hast du bereits einige Jahre Erfahrung im Bereich im Active Sourcing, Personalmarketing und Recruiting. * Du hast Freude daran, innovative Sourcing-Techniken, -Trends und -Tools zu erarbeiten und voranzutreiben.
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Praktikum People & Culture - Recruiting & Employer Branding (m/w/d)
Praktikum People & Culture - Recruiting & Employer Branding (m/w/d)
ABRIO GmbH c/o WeWork
Frankfurt am Main
Teilweise Home-Office
Dein Onboarding ist perfekt vorbereitet und nach dem ersten gemeinsamen Team-Lunch tauchst du direkt in die People & Culture Welt ein: Du unterstützt im Bewerbermanagement und Active Sourcing, entwickelst kreative Ansprachekonzepte, begleitest den gesamten Employee Life Cycle und hilfst dabei, Events auf die Beine zu stellen – alles, um unsere Arbeitgebermarke sichtbar zu machen und unser Teamgefühl zu stärken. * Talent Acquisition: Du erhältst durch deine Unterstützung im Bewerbermanagement und im Active Sourcing spannende Einblicke in die Welt des Recruitings.
Dein Onboarding ist perfekt vorbereitet und nach dem ersten gemeinsamen Team-Lunch tauchst du direkt in die People & Culture Welt ein: Du unterstützt im Bewerbermanagement und Active Sourcing, entwickelst kreative Ansprachekonzepte, begleitest den gesamten Employee Life Cycle und hilfst dabei, Events auf die Beine zu stellen – alles, um unsere Arbeitgebermarke sichtbar zu machen und unser Teamgefühl zu stärken. * Talent Acquisition: Du erhältst durch deine Unterstützung im Bewerbermanagement und im Active Sourcing spannende Einblicke in die Welt des Recruitings.
Werkstudent People & Culture - Recruiting & Employer Branding (m/w/d)
Werkstudent People & Culture - Recruiting & Employer Branding (m/w/d)
ABRIO GmbH c/o WeWork
Frankfurt am Main
Teilweise Home-Office
Dein Onboarding ist perfekt vorbereitet und nach dem ersten gemeinsamen Team-Lunch tauchst du direkt in die People & Culture Welt ein: Du unterstützt im Bewerbermanagement und Active Sourcing, entwickelst kreative Ansprachekonzepte, begleitest den gesamten Employee-Life-Cycle und hilfst dabei, Events auf die Beine zu stellen – alles, um unsere Arbeitgebermarke sichtbar zu machen und unser Teamgefühl zu stärken. * Talent Acquisition: Du erhältst durch deine Unterstützung im Bewerbermanagement und im Active Sourcing spannende Einblicke in die Welt des Recruitings.
Dein Onboarding ist perfekt vorbereitet und nach dem ersten gemeinsamen Team-Lunch tauchst du direkt in die People & Culture Welt ein: Du unterstützt im Bewerbermanagement und Active Sourcing, entwickelst kreative Ansprachekonzepte, begleitest den gesamten Employee-Life-Cycle und hilfst dabei, Events auf die Beine zu stellen – alles, um unsere Arbeitgebermarke sichtbar zu machen und unser Teamgefühl zu stärken. * Talent Acquisition: Du erhältst durch deine Unterstützung im Bewerbermanagement und im Active Sourcing spannende Einblicke in die Welt des Recruitings.
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IT-Recruiting / Active Sourcing
IT-Recruiting / Active Sourcing
Noch nichts dabei? Es gibt 133 weitere Jobs, die zu deiner Suche passen könnten
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Category Manager – Primary Market Research and Market Competitive Insight
Category Manager – Primary Market Research and Market Competitive Insight
Boehringer Ingelheim GmbH
Ingelheim am Rhein, Hybrid
Boehringer Ingelheim is a biopharmaceutical company active in both human and animal health. * In your new role you will lead sourcing activities for the Primary Market Research and Competitive Insight category globally, applying strategic thinking, persuasiveness, and assertiveness to drive impactful decisions. * You will challenge the status quo and identify opportunities to improve sourcing strategies, convincing senior stakeholders to adopt innovative approaches. * You will independently manage high volumes of sourcing requests and lead successful negotiations, ensuring contracts meet business needs and are aligned with internal stakeholders. * Also, you will collaborate with cross-functional teams to implement cutting-edge sourcing methods that elevate Boehringer Ingelheim's capab
Boehringer Ingelheim is a biopharmaceutical company active in both human and animal health. * In your new role you will lead sourcing activities for the Primary Market Research and Competitive Insight category globally, applying strategic thinking, persuasiveness, and assertiveness to drive impactful decisions. * You will challenge the status quo and identify opportunities to improve sourcing strategies, convincing senior stakeholders to adopt innovative approaches. * You will independently manage high volumes of sourcing requests and lead successful negotiations, ensuring contracts meet business needs and are aligned with internal stakeholders. * Also, you will collaborate with cross-functional teams to implement cutting-edge sourcing methods that elevate Boehringer Ingelheim's capab
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Category Manager – MICE & Transient Travel
Category Manager – MICE & Transient Travel
Boehringer Ingelheim Pharma GmbH & Co. KG
Ingelheim am Rhein
Teilweise Home-Office
Boehringer Ingelheim is a biopharmaceutical company active in both human and animal health. Shape strategic sourcing. * You will lead global sourcing activities for the Transient Travel and MICE categories, applying strategic thinking and stakeholder engagement to generate value. * In close collaboration with internal , you will define requirements, select suppliers, and ensure sourcing solutions meet business needs. * Furthermore, you will contribute to benchmarking activities and integrate stakeholder feedback into sourcing strategies. * Profound knowledge in sourcing methodologies including demand management, market and supplier analysis, compliance, risk management, innovation and contract negotiation
Boehringer Ingelheim is a biopharmaceutical company active in both human and animal health. Shape strategic sourcing. * You will lead global sourcing activities for the Transient Travel and MICE categories, applying strategic thinking and stakeholder engagement to generate value. * In close collaboration with internal , you will define requirements, select suppliers, and ensure sourcing solutions meet business needs. * Furthermore, you will contribute to benchmarking activities and integrate stakeholder feedback into sourcing strategies. * Profound knowledge in sourcing methodologies including demand management, market and supplier analysis, compliance, risk management, innovation and contract negotiation
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IT-Spezialist Berechtigungsmanagement Active Directory (m/w/d)
IT-Spezialist Berechtigungsmanagement Active Directory (m/w/d)
Finanz Informatik GmbH & Co. KG
Münster, Hannover, Frankfurt
Teilweise Home-Office
Für den Geschäftsbereich End-to-End Workplace, Bereich End-2-End Windows-Server u. OSPlus-Arbeitsplatz, Abteilung End-2-End Windows Active Directory suchen wir zum nächstmöglichen Termin für den Standort Münster, Hannover oder Frankfurt am Main einen IT-Spezialist Berechtigungsmanagement Active Directory (m/w/d). * Ansprechpartner für das Rollen- und Berechtigungsmanagement im Umfeld Microsoft Active Directory * Unterstützung bei der Konzeption, Entwicklung und Umsetzung von Berechtigungskonzepten für die Active Directory Infrastrukturumgebungen * Erste Berufserfahrung im Bereich Active Directory sowie in der Cloud Technologie Microsoft Azure und Identity Management
Für den Geschäftsbereich End-to-End Workplace, Bereich End-2-End Windows-Server u. OSPlus-Arbeitsplatz, Abteilung End-2-End Windows Active Directory suchen wir zum nächstmöglichen Termin für den Standort Münster, Hannover oder Frankfurt am Main einen IT-Spezialist Berechtigungsmanagement Active Directory (m/w/d). * Ansprechpartner für das Rollen- und Berechtigungsmanagement im Umfeld Microsoft Active Directory * Unterstützung bei der Konzeption, Entwicklung und Umsetzung von Berechtigungskonzepten für die Active Directory Infrastrukturumgebungen * Erste Berufserfahrung im Bereich Active Directory sowie in der Cloud Technologie Microsoft Azure und Identity Management
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Vertrautheit mit Sourcing-Plattformen (z. B. Jaggaer) ist von Vorteil
Vertrautheit mit Sourcing-Plattformen (z. B. Jaggaer) ist von Vorteil
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System Engineer - Active Directory (m/w/d)
System Engineer - Active Directory (m/w/d)
BWI GmbH
München, Frankfurt, Hamburg, Nürnberg, Rheinbach, Ulm, Berlin, Bonn, Leipzig
Teilweise Home-Office
Die Abteilung Identity and Access Management (IAM) verantwortet die Administration und den Betrieb von Active Directory Umgebungen, BWI intern, als auch in unseren Kundenumgebungen (Bundeswehr und Bundesbehörden). * Betrieb und Übernahme administrativer Aufgaben im Umfeld Active Directory * Gute Kenntnisse in den Bereichen Active Directory und Domain Name System (DNS) * Kenntnisse in den Bereichen Active Directory Federation Services (ADFS), Lightweight Directory Services (ADLDS) und Distributed Filesystem (DFS)
Die Abteilung Identity and Access Management (IAM) verantwortet die Administration und den Betrieb von Active Directory Umgebungen, BWI intern, als auch in unseren Kundenumgebungen (Bundeswehr und Bundesbehörden). * Betrieb und Übernahme administrativer Aufgaben im Umfeld Active Directory * Gute Kenntnisse in den Bereichen Active Directory und Domain Name System (DNS) * Kenntnisse in den Bereichen Active Directory Federation Services (ADFS), Lightweight Directory Services (ADLDS) und Distributed Filesystem (DFS)
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Manager SAP MM S/4HANA Sourcing and Procurement (m/w/d)
Manager SAP MM S/4HANA Sourcing and Procurement (m/w/d)
cbs Corporate Business Solutions Unternehmensberatung GmbH
Heidelberg, München, Stuttgart, Frankfurt, Düsseldorf, Dortmund, Hamburg, Berlin, Freiburg, Leipzig
Teilweise Home-Office
cbs Corporate Business Solutions Unternehmensberatung GmbH * Heidelberg, München, Stuttgart, Frankfurt, Düsseldorf, Dortmund, Hamburg, Berlin, Freiburg, Leipzig * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Wir sind die Berater der Weltmarktführer: Hochmotivierte Expertinnen und Experten, die als erfolgreiches Team digitale End-to-End-Geschäftsprozesslösungen vorantreiben. Gemeinsam stärken wir die Zukunft der beeindruckendsten Unternehmen der Welt aus Maschinen- und Anlagenbau, Automotive, Life Science, Pharma und Chemie, mit denen wir viel gemeinsam haben. Unser ausgezeichneter Ruf bei Hidden Champions öffnet Dir die Türen für anspruchsvolle Projekte mit einzigartigen Gestaltungsmöglichkeiten. Werde Teil einer der besten und verlässlichsten Beratungen und nutze vielfältige Entwicklungschancen.
cbs Corporate Business Solutions Unternehmensberatung GmbH * Heidelberg, München, Stuttgart, Frankfurt, Düsseldorf, Dortmund, Hamburg, Berlin, Freiburg, Leipzig * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Wir sind die Berater der Weltmarktführer: Hochmotivierte Expertinnen und Experten, die als erfolgreiches Team digitale End-to-End-Geschäftsprozesslösungen vorantreiben. Gemeinsam stärken wir die Zukunft der beeindruckendsten Unternehmen der Welt aus Maschinen- und Anlagenbau, Automotive, Life Science, Pharma und Chemie, mit denen wir viel gemeinsam haben. Unser ausgezeichneter Ruf bei Hidden Champions öffnet Dir die Türen für anspruchsvolle Projekte mit einzigartigen Gestaltungsmöglichkeiten. Werde Teil einer der besten und verlässlichsten Beratungen und nutze vielfältige Entwicklungschancen.
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You will be pro-active in ensuring we “put the customer first” and always maintain a professional approach.
You will be pro-active in ensuring we “put the customer first” and always maintain a professional approach.
You will be pro-active in ensuring we “put the customer first” and always maintain a professional approach.
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